ms sharepoint 2007 per utenti amministratori del portale - scheda corso len

Catalogo LEN Formazione 2009/2010 Scheda di dettaglio

www.lenformazione.it – www.hrsystem.it

Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: [email protected]

Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311

LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009

MS SHAREPOINT 2007 PER UTENTI

AMMINISTRATORI DEL PORTALE

[cod. E725] UN BUON MOTIVO PER

L’obiettivo del corso è fornire le conoscenze e competenze affinché un utente non tecnico sia in grado di

amministrare un Sito Windows SharePoint Services.

A CHI È RIVOLTO

Utente

Prerequisiti: Prima di partecipare a questo corso i partecipanti devono avere familiarità con Microsoft

Office.

COMPETENZE ACQUISITE

Al termine del corso gli studenti saranno in grado di:

- Creare e gestire liste, librerie e visualizzazioni

- Gestire utenti e gruppi

- Creare e cancellare siti, workspaces e pagine web

- Personalizzare un sito

- Amministrare un sito

PROGRAMMA DI DETTAGLIO

1) Creazione e Gestione di Liste, Librerie e

Visualizzazioni

Creazione di Liste e Librerie:

Document Library, Form Library, Wiki

Page Library, Picture Library,

Translation Management Library, Report

Library, Data Connection Library,

Slide Library, Annunci, Contatti,Forum di

discussione, Links, Calendari,






Attività, Project Tasks, Issue Tracking,

Sondaggi, Liste Custom, Liste

Custom in Datasheet View

KPI List, Import Spreadsheet.

Gestione delle impostazioni di una lista

Creazione e gestione di colonne

Creazione e gestione di visualizzazioni

Abilitare l’email su una lista

2) Gestione di Utenti e Gruppi

Overview dei permessi in SharePoint

Aggiunta e rimozione di utenti

Aggiunta e rimozione di gruppi

Ereditarietà dei permessi

Best Practices per l’assegnazione di

permessi in SharePoint

3) Creazione e Gestione di Siti e pagine Web

Overview dei siti e dei template di sito

Creazione di collezioni di sito

Creazione di siti e workspaces

Creazione di pagine web

Cancellazione di siti e workspaces

4) Personalizzazione del Sito

Aggiungere spostare e personalizzare

web parts

Impostazioni di navigazione

Modifica del tema, titolo e descrizione di

un sito

5) Amministrazione del Sito

Regional settings

Visualizzazione dei dati di utilizzo del sito

Gestione degli alert dell’utente

Abilitare/Disabilitare gli RSS

Introdurre e Gestire le Caratteristiche del

Sito

Gestire le impostazioni di ambito dei

Related Links

MODALITA’ FORMATIVE

o SEMINARIO

Intervento collettivo d'aula a taglio divulgativo, di approfondimento o generico su di un tema afferente ai

contenuti sotto descritti. La durata è stabilita da un minimo di 3 ad un massimo di 8 ore.






o WORKSHOP

Intervento collettivo d'aula a taglio pratico sperimentale finalizzato alla condivisione di problemi, proposte,

soluzioni, esami di certificazione e strumenti specifici afferenti ai contenuti sotto descritti e ai processi

aziendali ad essi collegati. La durata è stabilita da un minimo di 3 ad un massimo di 16 ore.

o CORSO

TRAINING: «il sapere e il saper fare» intervento frontale, seminariale e di laboratorio finalizzato

all’introduzione e alla conoscenza teorica e pratica dell’argomento in oggetto. TRAINING ON THE JOB:

«il saper risolvere» intervento personalizzato finalizzato alla conduzione di strumenti operativi e di

soluzioni pratiche Le durate sono coerenti rispetto agli obiettivi e sono stabilite da un minimo di 9 ad un

massimo di 40 ore.