metsäsektorin työvoimatarve – savotta 2020 -raportti
DESCRIPTION
Metsäsektorin työvoimatarpeet arvioitu vuoteen 2020 Metsä-, puu- ja paperialan työvoimatarpeet on arvioitu vuoteen 2020 asti Metsätehon julkaisemassa Metsäsektorin työvoimatarve – Savotta 2020 -raportissa. Koulutettuja ja osaavia työntekijöitä tarvitaan metsäsektorille, heidän sijoittumisensa työvoimatarpeen mukaan sektorin sisällä on kuitenkin haasteellista.TRANSCRIPT
Metsäsektorin työvoimatarveSavotta 2020
Markus Strandström ja Heikki Pajuoja
Metsätehon tuloskalvosarja 7/2013
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Tausta ja tavoite
• Hankkeen tavoitteena on tuottaa tietoa metsä-, puu- ja paperialan työvoimatarpeesta vuoteen 2020 asti
• Metsäsektorin työvoimatarpeen kokonaistarkastelu on perusteltua ja tärkeää sitä kohdanneen voimakkaan muutoskehityksen takia
• Ajantasainen tieto metsäsektorin tulevasta työvoimatarpeesta tukee eri organisaatioiden toiminnan suunnittelua ja on edellytys koulutuksen suuntaamiselle ja oikealle mitoitukselle
• Edellinen metsätyövoiman tarvetarkastelu ulottuu vuoteen 20151
• Tulokset tukevat Metsämiesten Säätiön rahoittamaa Metsäalan koulutuksen esiselvitys -hanketta koulutuksen määrällisen kehittämisen osalta
• Metsämiesten Säätiö on osallistunut myös tämän hankkeen rahoitukseen
• Tuloskalvosarja perustuu Metsätehon raporttiin 224
– Strandström, M. & Pajuoja, H. 2013. Metsäsektorin työvoimatarve, Savotta 2020
7/2013 14.10.2013 2Markus Strandström, Heikki Pajuoja
1 Strandström, M. 2007. Metsätyövoiman tarve. Metsätehon katsaus 31 / 2007 ja Metsätehon tuloskalvosarja 13/ 2007.
Metsäala
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Tarkastelun kattavuus ja laskentaperiaatteet
• Kattaa metsänhoidon, metsähakkeen tuotannon, puunkorjuun ja puutavaran autokuljetuksen sekä toimihenkilötyön työvoimatarpeen
• Työntekijöiden osalta laskenta perustuu työlajeittaisiin työsuoritteisiin sekä olosuhde- ja tuottavuustietoihin ja arvioihin niiden kehityksestä
• Toimihenkilöiden osalta tarve perustuu arvioihin toimihenkilömäärien kehityksestä, eikä sillä ole laskennallista kytkentää työsuoritteiden tasoon
• Tietolähteet:
– Metsätehon ja Metsäntutkimuslaitoksen tilastot sekä tutkimustulokset
– Tilastokeskuksen tilastot
– organisaatioiden ja ammattijärjestöjen tilastot ja asiantuntija-arviot
– yleiset kehitysennusteet
7/2013 14.10.2013 4Markus Strandström, Heikki Pajuoja
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Perusoletukset I
• Markkinahakkuut
– jatkuvat keskimääräisellä tasolla (laskelmat I) 52 milj. m3
– nousevat 10 milj. m3 (laskelma II) 62 milj. m3
• Metsähakkeen tuotanto nousee tasolle 12 milj. m3 vuoteen 2020 mennessä
• Metsänhoitotöiden suoritteet säilyvät vuosien 2008–2012 tasolla
• Tuottavuuskehitys
– +2 %/vuosi kaikissa henkilöstöryhmissä (laskelma III)
7/2013 14.10.2013 5Markus Strandström, Heikki Pajuoja
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Perusoletukset II
• Hakkuutapajakauma vuoden 2012 mukainen
– ensiharvennus 11 %
– muu harvennus 32 %
– uudistushakkuu 57 %
• Kaukokuljetuksen kuljetusmuotojen suhteet vuoden 2012 mukaiset
– autokuljetus 75 %
– rautatiekuljetus 22 %
– uitto ja aluskuljetus 3 %
• Metsänhoito koneellistuu vuoteen 2020 mennessä seuraavasti
– istutus 3 % 35 %
– taimikonhoito 1 % 20 %
7/2013 14.10.2013 6Markus Strandström, Heikki Pajuoja
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Työvoiman vuosipoistumaoletukset
7/2013 14.10.2013 7Markus Strandström, Heikki Pajuoja
Metsurit 5,7%
Metsäkoneen kuljettajat 5,0%
Puutavara-auton kuljettajat 7,0%
Metsätoimihenkilöt 3,6%
Ylemmät toimihenkilöt 2,0%
Poistuma = eläköityminen, työkyvyttömyys …
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Metsäalan työvoimatarve
7/2013 14.10.2013 8Markus Strandström, Heikki Pajuoja
Kokonaistarve, henkilöä Uusia henkilöitä keskimäärin/vuosi
Markkinahakkuut 51,5 milj. m3
52 milj. m3
62 milj. m3
52 milj. m3
62 milj. m3
Metsähakkeen tuotanto 8,3 milj. m3
12 milj. m3
12 milj. m3
12 milj. m3
12 milj. m3
Tuottavuuskehitys
Työntekijöiden tarve Toteuma Laskelma I Laskelma II Laskelma I Laskelma II
2012 2020 2020 2013 - 2020 2013 - 2020
Metsurit 3 550 3 220 3 220 160 160
Metsäkoneen kuljettajat 6 700 7 620 8 550 480 630
Puutavara-auton kuljettajat 3 340 3 680 4 180 290 380
Yhteensä 13 590 14 520 15 950
Uusien tarve yhteensä 930 1 170
Toimihenkilöiden tarve Toteuma Laskelma I Laskelma II Laskelma I Laskelma II
2012 2020 2020 2013 - 2020 2013 - 2020
Metsätoimihenkilöt 4 110 4 110 4 110 150 150
Ylemmät toimihenkilöt 1 950 1 950 1 950 40 40
Yhteensä 6 060 6 060 6 060
Uusien tarve yhteensä 190 190
Tarve yhteensä 19 650 20 580 22 010
Uusien tarve yhteensä 1 120 1 360
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Tuottavuuskehityksen vaikutus työvoimatarpeeseen
7/2013 14.10.2013 9Markus Strandström, Heikki Pajuoja
Kokonaistarve, henkilöä Uusia henkilöitä keskimäärin/vuosi
Markkinahakkuut 51,5 milj. m3
52 milj. m3
62 milj. m3
52 milj. m3
62 milj. m3
Metsähakkeen tuotanto 8,3 milj. m3
12 milj. m3
12 milj. m3
12 milj. m3
12 milj. m3
Tuottavuuskehitys 2 %/v 2 %/v
Työntekijöiden tarve Toteuma Laskelma I Laskelma III Laskelma I Laskelma III
2012 2020 2020 2013 - 2020 2013 - 2020
Metsurit 3 550 3 220 2 780 160 90
Metsäkoneen kuljettajat 6 700 7 620 6 560 480 330
Puutavara-auton kuljettajat 3 340 3 680 3 170 290 200
Yhteensä 13 590 14 520 12 510
Uusien tarve yhteensä 930 620
Toimihenkilöiden tarve Toteuma Laskelma I Laskelma III Laskelma I Laskelma III
2012 2020 2020 2013 - 2020 2013 - 2020
Metsätoimihenkilöt 4 110 4 110 3 540 150 70
Ylemmät toimihenkilöt 1 950 1 950 1 690 40 0
Yhteensä 6 060 6 060 5 230
Uusien tarve yhteensä 190 70
Tarve yhteensä 19 650 20 580 17 740
Uusien tarve yhteensä 1 120 690
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Uusien työntekijöiden tarve metsäalalla 2013–2020
7/2013 14.10.2013 10Markus Strandström, Heikki Pajuoja
Valmistuneet vuonna 2011 Metsätilastollisen vuosikirjan mukaan. Metsurit Metsäalan laadullisen ennakoinnin selvityksen (Lautanen & Tanttu 2012) ja Metsäalan substanssiosaaminen nyt ja kehitys vuoteen 2020 (julkaisematon) mukaan.Metsätoimihenkilöiden määrästä (2011) noin viidennes on jo alalla työskenteleviä lisä- ja täydennyskoulutettuja.Uusien työtekijöiden tarve ≠ koulutustarve. Koulutusmäärien mitoituksessa otettava huomioon koulutuksen läpäisyaste ja valmistuneiden siirtyminen muille aloille. Koulutuksen sisäänottotarve on näin ollen suurempi kuin uusien työntekijöiden tarve.
Uusia henkilöitä keskimäärin/vuosi
Markkinahakkuut 51,5 milj. m3
52 milj. m3
62 milj. m3
Metsähakkeen tuotanto 8,3 milj. m3
12 milj. m3
12 milj. m3
Tuottavuuskehitys
Työntekijöiden tarve Valmistunut Laskelma I Laskelma II
2011 2013 - 2020 2013 - 2020
Metsurit 105 160 160
Metsäkoneen kuljettajat 379 480 630
Puutavara-auton kuljettajat 15 290 380
Uusien tarve yhteensä 930 1 170
Toimihenkilöiden tarve Valmistunut Laskelma I Laskelma III
2011 2013 - 2020 2013 - 2020
Metsätoimihenkilöt 213 150 150
Ylemmät toimihenkilöt 98 40 40
Uusien tarve yhteensä 190 190
Valmistunut yhteensä 810
Uusien tarve yhteensä 1 120 1 360
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Johtopäätökset
• Osaavan työvoiman puute on yksi merkittävä este puunkorjuu- ja puunkuljetusyritysten kannattavalle kasvulle
• Kuljettajakoulutuksen määrällisten ja laadullisten tavoitteiden saavuttamiseen on kiinnitettävä erityistä huomiota, koska metsätalouden työvoiman absoluuttinen tarve ei näytä vähenevän
• Metsäalan kuljettajakoulutusjärjestelmä on evaluoitu ja koulutusjärjestelmää ollaan parhaillaan kehittämässä1
• Metsätalousinsinöörejä ja metsänhoitajia valmistuu metsäalan tämänhetkiseen työmarkkinatarpeeseen nähden riittävästi
• Metsätalousinsinöörien kohdalla tarve ylittänee tarjonnan lähivuosina –koulutusta tarjoavia oppilaitoksia lakkautettu ja aloituspaikkoja vähennetty
• Koulutuksen mitoituksessa on tärkeää huomioida kaikilla koulutusasteilla koulutuksen läpäisyaste ja valmistuneiden siirtyminen muille aloille, jotta todellinen työvoiman tarjonta vastaa rekrytointitarvetta
7/2013 14.10.2013 11Markus Strandström, Heikki Pajuoja
1 Pajuoja, H. 2013. Metsäalan kuljettajakoulutusjärjestelmän toimivuus. Metsätehon Raportti 222.
Puutuoteala
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Tarkastelun kattavuus ja periaatteet
• Kattaa puutavaran ja puutuotteiden valmistuksen (pl. huonekaluteollisuus) työvoimatarpeen henkilöstöryhmittäin
• Työvoimatarve vuonna 2020 perustuu asiantuntija-arvioon
• Keskimääräinen vuotuinen uuden työvoiman tarve on laskettu työvoimatarpeen kehityksen ja vuosipoistumaolettaman perusteella
• Tulokset esitetään rinnan VATT:n1 perusuran työvoimatarpeen kanssa
• Tietolähteet:
– Metsäntutkimuslaitoksen ja Tilastokeskuksen tilastot
– organisaatioiden ja ammattijärjestöjen tilastot ja asiantuntija-arviot
– yleiset kehitysennusteet
7/2013 14.10.2013 13Markus Strandström, Heikki Pajuoja
1 Lähde: Honkatukia ym., 2010. Työvoiman tarve Suomen taloudessa vuosina 2010-2025. VATT Tutkimukset 154
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Puutuotealan työllisten määrä ja alan tutkinnon suorittaneet vuosina 2003–2012
7/2013 14.10.2013 14Markus Strandström, Heikki Pajuoja
0
200
400
600
800
1 000
1 200
1 400
0
5
10
15
20
25
30
35
40
2005 2010
Tutk
inn
on
su
ori
ttan
ee
t
Työ
voim
a, 1
00
0 h
en
kilö
ä
Tutkinnot
Työvoima
Lähteet: Tilastokeskus, kansantalouden tilinpito, Metsäntutkimuslaitos, metsätilastollinen vuosikirja 2012
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Perusoletukset
• Laskelma I, työvoimatarve vähenee 5,7 % vuosina 2013–2020
– muutos yhtä suuri seuraavalla 8 vuoden jaksolla kuin vuosina 2008–20121
• Laskelma II, työvoiman määrä pysy nykytasolla
• Henkilöstöryhmien osuudet säilyvät nykyisellään2
– työntekijät 80 %
– toimihenkilöt 10 %
– ylemmät toimihenkilöt 10 %
• Työvoiman vuosipoistumaoletukset ovat seuraavat3
– työntekijät 2,4 %
– toimihenkilöt 2,4 %
– ylemmät toimihenkilöt 2,3 %
7/2013 14.10.2013 15Markus Strandström, Heikki Pajuoja
1 Lähde: Tilastokeskus, kansatalouden tilinpito2 Lähde: Tilastokeskus, Metsäteollisuus ry3 Lähde: Metsäteollisuus ry
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Puutuotealan työvoimatarve 2012 ja 2020 sekäuusien työntekijöiden tarve 2013–2020
7/2013 14.10.2013 16Markus Strandström, Heikki Pajuoja
* Lähde: Honkatukia ym., 2010. Työvoiman tarve Suomen taloudessa vuosina 2010-2025. VATT Tutkimukset 154** Lähde: Tilastokeskus, kansatalouden tilinpito
*** Oletus: työvoiman määrä säilyy nykytasolla
Työvoimatarve VATT*
Laskelma I**
Laskelma II***
2012 2020 2012 2020 2012 2020
Työntekijät 19 200 18 800 20 800 19 610 20 800 20 800
Toimihenkilöt 2 400 2 350 2 600 2 450 2 600 2 600
Ylemmät toimihenkilöt 2 400 2 350 2 600 2 450 2 600 2 600
Yhteensä 24 000 23 500 26 000 24 510 26 000 26 000
Uusia henkilöitä keskimäärin/vuosi
Työvoimatarve VATT Laskelma I Laskelma II
2020 2020 2020
Työntekijät 410 340 500
Toimihenkilöt 50 40 60
Ylemmät toimihenkilöt 50 40 60
Yhteensä 510 420 620
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Johtopäätökset
• Puutuotealan erityispiirteistä johtuen – isoja ja pieniä yrityksiä, tuotteiden kirjo lankuista huippudesigniin – työvoima- ja koulutustarpeiden tarkastelu on haastavaa
• Puutuotealalle koulutetaan toisen asteen koulutuksessa lukumääräisesti riittävästi työntekijöitä (lähes 800 valmistunutta vuonna 2011), mutta nämä eivät kohdennu toimialan sisällä tarpeen mukaan
• Haasteena on riittävä toimihenkilöiden ja ylempien toimihenkilöiden kouluttaminen alalle
• Osaavan työvoiman saatavuudesta huolehtiminen on tärkeää koko toimialan kehityksen kannalta. Tämä edellyttää koulutuksen kehittämistä ja koulutuspaikkojen lisäämistä
• Puutuotealan kehittymisen kannalta on tärkeää saada puuosaamisen koulutus liitettyä laajasti rakentamisen koulutukseen
7/2013 14.10.2013 17Markus Strandström, Heikki Pajuoja
Massa- ja paperiala
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Tarkastelun kattavuus ja periaatteet
• Kattaa massa- ja paperituotteiden valmistuksen työvoimatarpeen henkilöstöryhmittäin
• Työvoimatarve vuonna 2020 perustuu asiantuntija-arvioon
• Keskimääräinen vuotuinen uuden työvoiman tarve on laskettu työvoimatarpeen kehityksen ja vuosipoistumaolettaman perusteella
• Tulokset esitetään rinnan VATT:n1 perusuran työvoimatarpeen kanssa
• Tietolähteet:
– Metsäntutkimuslaitoksen ja Tilastokeskuksen tilastot
– organisaatioiden ja ammattijärjestöjen tilastot ja asiantuntija-arviot
– yleiset kehitysennusteet
7/2013 14.10.2013 19Markus Strandström, Heikki Pajuoja
1 Lähde: Honkatukia ym., 2010. Työvoiman tarve Suomen taloudessa vuosina 2010-2025. VATT Tutkimukset 154
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Massa- ja paperialan työllisten määrä ja alan tutkinnon suorittaneet vuosina 2003–2012
7/2013 14.10.2013 20Markus Strandström, Heikki Pajuoja
0
200
400
600
800
1 000
1 200
1 400
0
5
10
15
20
25
30
35
40
2005 2010
Tutk
inn
on
su
ori
ttan
ee
t
Työ
voim
a, 1
00
0 h
en
kilö
ä
Tutkinnot
Työvoima
Lähteet: Tilastokeskus, kansantalouden tilinpito, Metsäntutkimuslaitos, metsätilastollinen vuosikirja 2012
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Perusoletukset
• Laskelma I, työvoimatarve vähenee 9,9 % vuosina 2013–2020
– muutos yhtä suuri seuraavalla 8 vuoden jaksolla kuin vuosina 2008–20121
• Laskelma II, työvoiman määrä pysy nykytasolla
• Henkilöstöryhmien osuudet säilyvät nykyisellään2
– työntekijät 74 %
– toimihenkilöt 13 %
– ylemmät toimihenkilöt 13 %
• Työvoiman vuosipoistumaoletukset ovat seuraavat3
– työntekijät 2,8 %
– toimihenkilöt 2,9 %
– ylemmät toimihenkilöt 2,0 %
7/2013 14.10.2013 21Markus Strandström, Heikki Pajuoja
1 Lähde: Tilastokeskus, kansatalouden tilinpito2 Lähde: Tilastokeskus, Metsäteollisuus ry3 Lähde: Metsäteollisuus ry
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Massa- ja paperialan työvoimatarve 2012 ja 2020 sekäuusien työntekijöiden tarve 2013–2020
7/2013 14.10.2013 22Markus Strandström, Heikki Pajuoja
Työvoimatarve VATT*
Laskelma I**
Laskelma II***
2012 2020 2012 2020 2012 2020
Työntekijät 16 940 13 620 16 200 14 590 16 200 16 200
Toimihenkilöt 2 980 2 400 2 850 2 570 2 850 2 850
Ylemmät toimihenkilöt 3 080 2 480 2 950 2 660 2 950 2 950
Yhteensä 23 000 18 500 22 000 19 820 22 000 22 000
Uusia henkilöitä keskimäärin/vuosi
Työvoimatarve VATT Laskelma I Laskelma II
2020 2020 2020
Työntekijät 10 230 450
Toimihenkilöt 10 40 80
Ylemmät toimihenkilöt -20 20 60
Yhteensä 0 290 590
* Lähde: Honkatukia ym., 2010. Työvoiman tarve Suomen taloudessa vuosina 2010-2025. VATT Tutkimukset 154** Lähde: Tilastokeskus, kansatalouden tilinpito
*** Oletus: työvoiman määrä säilyy nykytasolla
www.metsateho.fi
Metsätehon tuloskalvosarja
Johtopäätökset
• Massa- ja paperialan nopea muutos vaikeuttaa työvoimatarpeen arviointia
• Laaja-alainen prosessiteollisuuden perustutkinto antaa koulutettaville monipuoliset valmiudet ja mahdollisuuden sijoittua eri aloille ja tehtäviin
– haaste: miten varmistutaan siitä tuleeko tietylle alalle riittävästi työntekijöitä?
• Uusien työntekijöiden tarjonta ja osaaminen eivät vastaa kaikilta osin teollisuuden tarpeita
– toimijoiden oman oppisopimuskoulutuksen kautta valmistuu lähivuosinanoin 100 henkilöä
• Diplomi-insinöörejä ja ylemmän teknisen alan tutkinnon suorittavia tarvittaisiin enemmän, sillä he työllistyvät laajasti koko klusteriin
7/2013 14.10.2013 23Markus Strandström, Heikki Pajuoja