GIOVANNI PRADA FIGUEROA

UNIVERSIDAD DEL QUINDÍOPROGRAMA CIENCIA DE LA

INFORMACIÓN Y LA DOCUMENTACIÓN, BIBLIOTECOLOGÍA Y ARCHIVÍSTICA

LA DEMANDA LABORAL DE BIBLIOTECÓLOGOS EN COLOMBIA

GIOVANNI PRADA FIGUEROA

TUTORAMARÍA ALEXANDRA LEÓN MARTÍNEZ

LICENCIADA EN EDUCACIÓN

UNIVERSIDAD DEL QUINDÍOPROGRAMA CIENCIA DE LA INFORMACIÓN Y LA DOCUMENTACIÓN, BIBLIOTECOLOGÍA Y

ARCHIVÍSTICA

TRABAJO FINAL

LA DEMANDA LABORAL DE BIBLIOTECÓLOGOS EN COLOMBIA

INTRODUCCIÓN

La bibliotecología hoy día estáposicionada dentro de las diez profesionescon salarios y probabilidades de empleopor encima del promedio segúnPortafolio, el auge se da gracias a lasoportunidades que brinda en losdiferentes campos de la información, deahí que esta carrera tenga tanta demanday futuro no solo a nivel nacional sinotambién internacional.

LA DEMANDA LABORAL DE BIBLIOTECÓLOGOS EN COLOMBIA

Gracias al auge que tiene ésta profesión, lademanda laboral en este campo viene enascenso, la necesidad de la comunidad poradquirir conocimiento y los programasadelantados por instituciones de reconocimientohan ayudado que la carrera en el ámbitoprofesional y tecnológico estén a la vanguardiapara suplir de información a las diferentescomunidades y coadyuvar en el patrimoniocultural de nuestro país.

INSTITUCIONES QUE OFRECEN ESTE PROGRAMA

Al año 2007 tenemos las siguientes:

Escuela Interamericana de Bibliotecología (EIB)de la Universidad de Antioquia.

Facultad de Sistemas de Información yDocumentación de la Universidad de la Salle.

Departamento de Ciencia de la Información yla Documentación - Bibliotecología de laUniversidad Javeriana.

OTRAS INSTITUCIONES

Programa de Ciencia de la Información,Bibliotecología y Archivística de la Universidad delQuindío.

Para resaltar esta institución porque es la únicaque ofrece el programa en las modalidadespresencial y virtual.

Tecnología en Administración de Sistemas deInformación y Documentación del INPAHU.

Especialización en Servicios de Información de laUniversidad de Antioquia, dependiente de la EIB.

Técnico en Bibliotecas del Instituto TécnicoAbolsure (Cartagena).

Se calcula que desde el año 1956 sehan graduado aproximadamente 3.000profesionales en las áreas debibliotecología y archivística.

De igual manera podemos decir que alaño 2006 se encontraban en niveles deeducación superior y técnica 1.100estudiantes aproximadamente.

MERCADO OCUPACIONAL

Las instituciones que requieren de másdemanda de bibliotecólogos en Colombiason:

Universidades oficiales 107

Universidades privadas 221

Escuelas y colegios privados 3.542

Escuelas y colegios públicos 5.317

Es decir que a la fecha se necesitarían 9.187bibliotecólogos para suplir esta demanda.

BASADOS EN LO ANTERIOR PODEMOS DECIR:

Que existe una desproporción en cuanto agraduados y estudiantes (4.100) por lomenos al año 2006 en relación a los querequieren estas instituciones para contaraunque sea con un bibliotecólogo en susbibliotecas (9.187).

Que un 50% del mercado laboral falta porcubrir.

MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

Contrato indefinido 35%

Contrato a termino fijo 26%

Contrato de servicios 15%

Contrato temporal 4.5%

Otra modalidad 1.2%

Fuente : Encuesta de empleo realizada porASCOLBI y la Universidad de la Salle. 2006

CONCLUSIONES

Existe una reducida oferta de programas deposgrado en este campo, lo cual genera unafalta de demanda para cubrir todo el mercado.

Son las instituciones educativas las que másrequieren de profesionales de la información.

El mayor índice de oferta de empleo es paracargos profesionales.

Existe una tendencia a mejorar el nivelocupacional y salarial del bibliotecólogogracias a la acreditación de la educaciónsuperior.

BIBLIOGRAFÍA

Análisis de la situación laboral del Bibliotecólogo en Colombia (Carlos Alberto Zapata Cárdenas. Presidente de ASCOLBI)

Recuperado el 16 de mayo de 2010, de

http://www.ascolbi.org/documentos/Situacion_Laboral_2006.pdf

Zapata Cárdenas, Carlos Alberto (2007). La oferta formativa en bibliotecología en Colombia: análisis actual del sector.

Revista Interamericana de Bibliotecología, Vol. 30 No.2 p. 165-188