Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

PYETËSOR INDIVIDUAL

PËR VLERËSIMIN E NEVOJAVE PËR TRAJNIM NË QEVERINË VENDORE Drejtuar: Bashkive, Komunave dhe Këshillave të Qarqeve të Republikës së Shqipërisë. Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim. Në përgjigje të nevojës për asistencë në zbatimin e Reformës Territoriale Administrative dhe forcimin e kapaciteteve të njësive të qeverisjes vendore, nëpërmjet menaxhimit më të mirë të burimeve njerëzore dhe zbatimit të Ligjit për Nëpunesin Civil 152/2013, projekti i Këshillit të Evropës, ka filluar proçesin e vlerësimit institucional dhe të nevojave për trajnim në njësitë e qeverisjes vendore, në nivel kombëtar (308 komuna, 65 bashki dhe 12 qarqe). Ky vlerësim do t’i shërbejë matjes së nevojave për trajnim me qëllim hartimin e planit vjetor të trajnimeve për NJQV-të, ASPA, si dhe NJQV-ve, MÇV dhe DAP përgjatë proçesit të ristrukturimit dhe konsolidimit të NJQV-ve si rezultat i Reformës Territoriale Administative. Shënim: Ky pyetësor duhet të plotësohet nga: 1 – të emëruarit politikë, si zëvendëskryetari dhe sekretari i këshillit të NJQVsë, si dhe administratorët e lagjeve (rasti i disa bashkive), 2 – funksionari i kabinetit (p.sh, drejtori i kabinetit, këshilltari, ndihmësi, zëdhënësi, sekretari personal i Kryetarit), 3– punonjësit që janë në një pozicionin të Shërbimit Civil (referoju pikes 6 dhe 7 më poshtë), nën drejtimin e njësisë / personit përgjegjës të menaxhimit të burimeve njerëzor pranë Bashkisë, Komunës, Këshillit të Qarkut (B/K/Q). Ky pyetësor duhet të plotësohet për punonjësit që janë të punësuar sipas organikës së miratuar për vitin 2015.

Të dhënat e këtij pyetësori do të përdoren për qëllimin e deklaruar dhe nuk do të ndahen me palë të tjera të paautorizuara, perveç MÇV, DAP, ASPA.

Shkurtime dhe Akronime:

● NC Nëpunës Civil ● NjMBNj Njësia e Menaxhimit të Burimeve Njerëzore / personi përgjegjës ● NJQV Njësia e Qeverisjes Vendore ● SNC Statusi i Nëpunësit Civil ● ShC Shërbimi Civil ● MÇV Ministri i Çështjeve Vendore ● DAP Departamenti i Administratës Publike ● ASPA Shkolla Shqiptare e Administratës Publike ● ILDKP Inspektoriati i Lartë i Deklarimit dhe Kontrollit të Pasurive (Ju lutemi shënonin QARTAZI të dhënat e kërkuara dhe/ apo vendosni X në kuti)

JU FALENDEROJMË SHUMË PËR BASHKËPUNIMIN

2Menaxhimi i

Aseteve

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

Qarku _________________

Bashkia/ Komuna __________________, Këshilli i Qarkut __________________

SEKSION I. Karakteristikat individuale dhe të pozicionit të punës

1. Emri Atësia Mbiemri

______________ _______________ _______________

2. Gjinia 2.1 Femër 2.2. Mashkull

3. Grup mosha

18 deri 29 30 deri 45 46 deri 56 mbi 56

4. Emërtimi i pozicionit të punës sipas organikës së miratuar nga Këshilli i NjQV-së.

(______________________________________________________________)

5. Lloji i pozicionit të punës

5.1 I/E emëruar politik (zëvkryetar, sekretar i këshillit, administrator lagje)

5.2 Funksionar i kabinetit (p.sh, drejtori i kabinetit, këshilltari, ndihmësi,

zëdhënësi, sekretarit personal i Kryetarit)

5.3 Punonjës në pozicion të Shërbimit Civil (referoju pikave 6 dhe 7 më poshtë)

Klasa e pozicionit të Shërbimit Civil

6. Menaxher

6.1 Sekretar i Përgjithshëm

6.2 Drejtor Drejtorie të Përgjithshme

6.3 Drejtor Drejtorie

6.4 Shef sektori (përfshirë Përgjegjës Zyre)

7. Specialist

7.1 Në administratën e B/K/Q

7.2 Në administratën e lagjes së bashkisë

8. Sa vite pune keni në pozicionin aktual të punës Vite _________

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

9. Shënoni funksionin të cilin e ushtroni në pozicionin tuaj të punës (shënoni edhe më shumë se një, nëse ka lidhje, si dhe nëse ushtroni njëherazi funksion të

brendshëm dhe zhvillues)

Nr. Funksionet e brendshme kyçe Nr. Funksionet kyçe zhvilluese për komunitetin

1 Financat e buxheti 13 Planifikimi dhe zhvillimi i territorit

2 Menaxhimi I aseteve të Bashkive 14 Zhvillimi ekonomik dhe I biznesit

3 Taksat dhe tarifat vendore 15 Menaxhimi I integruar I mbetjeve të ngurta urbane

4Shërbimet Juridike 16

Shërbimet e përkujdesit shoqëror, barazia gjinore,

varfëria, shërbimi social

5 Zhvillimi dhe menaxhimi I burimeve njerëzore 17 Mbrojtja e shëndetit publik dhe shërbimi veterinar

6 Prokurimi publik 18 Arsimi

7 Arkivat 19 Kultura

8 Auditi I brendshëm 20 Sporti dhe Argëtimi

9 Qeveria elektronike, teknologjia e informacionit 21 Infrastruktura publike dhe kanalizimet

10Planifikimi strategjik, statistikat 22 Mbrojtja e mjedisit, efiçenca e energjisë

11Bashkëpunimi ndërkombëtar (BE, projekte me

donatorë/ programe asistence)23 Mbrojtja civile, emergjencat, siguria publike, zjarrfikëset

12 Marrëdhëniet me publikun dhe me mediat 24 Menaxhimi I pyjeve dhe kullotat vendore

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

SEKSIONI II. Nevojat për trajnim

10. Kompetencat të përgjithshme (nëse ‘Aspak’ mos shënoni më tej. Klikoni me √ në kutinë përkatëse)

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

10. Kompetencat të përgjithshme (vazhdim)

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

11. Kompetenca funksionale të pozicionit të punës (nëse ‘Aspak’ mos shënoni më tej. Shënoni me √ në kutinë përkatëse)

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

SEKSIONI III. Marrëdhëniet me institucionet qendrore publike

12. Marrëdhëniet me agjencitë shtetërore që kontaktoni më shpesh (nëse ‘Aspak’ mos shënoni më tej; Shënoni me √; Pp - Pa përgjigje)

13. Marrëdhëniet me institucionet e pavarura me të cilat keni më shpesh kontakte pune (nëse ‘Aspak’ mos shënoni më tej, Pp - Pa përgjigje)

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

SEKSIONI IV. Kualifikimet

14. Specifikoni deri në 10 temat e trajnimeve më të dobishme që keni marrë në 4 vitet e fundit që keni punuar në administratën

publike, kryesisht ato që kanë lidhje me pozicionin aktual.

16. Vlerësimi për njohuritë e përfituara nga trajnimet e marra në 4 vitet e fundit

16.1 Të dobishme për shtimin e njohurive profesionale

16.2 Të dobishme për shtimin e njohurive të përgjithshme për qeverinë vendore

16.3 Njohuritë e përfituara janë përdorur shumë në punën time

16.4 Njohuritë e përfituara janë përdorur pak në punën time

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

9

17. Gjuhët e huaja që zotëroni

18. Njohuritë në përdorimin e programeve kompjuterike (Shënoni me √ nëse e përdorni)

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

10

SEKSIONI V. Marrja e trajnimit

19. Faktorët që kanë qënë më të rëndësishëm në vendimarrjen e NJQV- së për t’ju

dërguar në trajnim, (prioritarizoni me 1 faktorin më të rëndësishëm)

19.1 Lidhja e trajnimit me llojin e punës

19.2 Kostoja e trajnimit

19.3 Organizata që ofron trajnimin

19.4 Forma e trajnimit

19.5 Lloji i çertificatës së lëshuar nga agjencia trajnuese

19.6 Vendi i trajnimit

19.7 Kohëzgjatja e trajnimit

20. Vlerësoni pengesat në ofrimin e trajnimeve cilësore për punonjësit e NJQVsë

20.1 Trajnimet janë të përgjithshme, nuk kanë lidhje direkt me detyrat e pozicionit të

punës

20.2 Cilësia e ofruesve të trajnimeve është e dobët

20.3 Njohuritë e trajnimit nuk janë shumë të përdorshme në pozicionin e punës

20.4 Mjetet e trajnimit nuk janë shumë të përshtatshme

20.5 Dhënia jo në kohën e duhur e trajnimit

20.6 Mungesa e informacionit për trajnimet

20.7 Ndjekja jo e plotë e trajnimit

20.8 Mungesa e vlerësimit të arritjeve në punë të lidhura me kualifikimet nga trainjmet

20.9 Mungesa e vlerësimit të cilësisë së pjesëmarrjes në trajnim (nota, pikë, testim,

kredite)

20.10 Mungesa e rritjes në karrierë lidhur me kualifikimet nga trajnimet

21. A ka NJQV, ku ju punoni, një plan vjetor trajnimi? JO PO

22. A keni marrë trajnim nga një punonjës më i lartë i NJQV ku punoni? JO PO

22.1. Nëse PO, a vlerësoni të dobishëm trajnimin e marrë? JO PO

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

11

SEKSIONI VI. Transferimi në kuadër të reformës territoriale, ristrukturimit të

bashkisë

23. Në procesin e transferimit të punonjësve të bashkive dhe komunave aktuale në

bashkinë e re, cili kriter do të duhet të vlerësohet më shumë: (shënoni nga 1 deri në 6,

ku me 1 është kriteri që mendoni se do të vlerësohet më shumë),

23.1 Niveli arsimor

23.2 Kualifikimet/ trajnimet

23.3 Eksperienca në punë në NJQV

23.4 Vlerësimet pozitive që keni marrë nga NJQV

23.5 Zbatimi i kërkesave të Ligjit 152/2013, i ndryshuar, ‘Për Nëpunësin Civil’

23.6 Tjetër ___________________________________________________

SEKSIONI VII. Trajnimi në të ardhmen

24. Metoda e preferuar për trajnim/kualifikim (ju lutem shënoni me 1 deri në 6, ku 1 është

metoda më e preferuar)

24.1 Mësimdhënie në formë klase

24.2 Workshop, Seminar

24.3 Shkëmbim eksperience mes kolegësh të të njëjtit funksion

24.4 Trajnim në vendin e punës

24.5 Vizita studimore brenda Shqipërisë

24.6 Guida, manuale

24.6 E-mësimnxënie (nepërmjet internetit)

24.8 Njohje me praktika të mira

24.9 Trajnim nga supervizori / specialist i lartë në NjQV tuaj

24.9 DVD interaktive

24.10 Trajnim nga supervizori / specialist i lartë në NjQV tuaj

24.11 Tjetër ________________________________________

25. Kostot për trajnimin tuaj duhet të mbulohen nga:

Aspak Pjesërisht Plotësisht

25.1 NJQV

25.2. Ju

25.3. Tjetër ____________

Ky pyetësor plotësohet në kuadër të projektit të Këshillit të Evropës ‘Fuqizimi i Strukturave të Qeverisjes Vendore dhe Bashkëpunimit mes të Zgjedhurve Vendorë në Shqipëri” të mbështetur nga Agjencia Zvicerane për Bashkëpunim dhe Zhvillim.

12

26. Vendi i trajnimit që ju preferoni (ju lutem shënoni me 1 deri në 3, ku 1 është vendi më i

preferuar)

26.1 Qyteti i Tiranës

26.2 Brenda qarkut të NJQV-së ku punoni

26.3 Jashtë qarku ku punoni, por jo në Tiranë

27. Kohëzgjatja që preferoni për trajnimet (ju lutem shënoni me 1 deri në 4, ku 1 është

kohëzgjatja më e preferuar)

27.1 1 ditor

27.2 2 - 3 ditor

27.3 4 - 5 ditor

27.4 6 - 10 ditor

Konfirmoi Plotësoi pyetësorin

Mbikqyrësi/ menaxheri Punonjësi i NjQV

Emri Mbiemri Emri Mbiemri

Firma Firma

Data e plotësimit të pyetësorit, ____/ ____ 2015