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¿Necesitas trabajar pero NO SABES CÓMO HACER UN CURRICULUM? BOLSA de trabajo Diciembre 2012 ASOCIACION DE EXPORTADORES DEL PERU

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Es el área de vinculación del Instituto de Comercio Exterior de ADEX, con aquellos sectores que impulsan el desarrollo social y económico de nuestro país. Los servicios que brindamos son totalmente gratuitos, tanto para el estudiante o egresado, que desean incrementar sus oportunidades de conseguir prácticas o empleo. Los jóvenes con o sin experiencia laboral puedan ingresar al mercado laboral accedediendo a prácticas pre-profesiones y profesionales.

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¿Necesitas trabajar peroNO SABES CÓMO HACER

UN CURRICULUM?

BOLSAde trabajo

Diciembre 2012

ASOCIACION DE EXPORTADORES DEL PERU

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Oficina Bolsa de TrabajoASOCIACIÓN DE EXPORTADORES DEL PERÚ

ASOCIACION DE EXPORTADORES DEL PERU

INSTITUTO SUPERIOR TECNOLÓGICO

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C o m o h a c e r u n C u r r i c u l o V i t a e

Curriculum¿Necesitas trabajar peroNO SABES CÓMO HACER

UN CURRICULUM?

Los departamentos de recursos humanos de las empresas reciben cientos de currículum al día, por lo que es imprescindible que el CV sea de información clara y concisa sobre los datos personales, la formación estudiantil y la experiencia laboral.

EL CURRÍCULUM VITAE CUMPLE UNA TRIPLE FUNCIÓN:

1. Presentarte a tu futuro empleador.2. Concentrar la atención durante la

primera entrevista sobre los aspectos más importantes de tu personalidad y de tu recorrido académico y laboral.

3. Después de la entrevista, recordar a tu futuro empleador los datos que mejor hablan de ti.

Los puntos fuertes de tu biografía, deben

resaltar siempre y cuando este en perfecta adecuación con la función que debes desempeñar en la empresa, pero sin mentir. Esto significa que a lo mejor debes modificar tu Currículum dependiendo del puesto de trabajo al que te presentes.

Paréntesis: La Importancia de la Continuidad Laboral

Hace poco entrevisté a un chico que me presentó un currículo con cerca de 15 trabajos diferentes donde había laborado. La entrevista iba de lo más bien, hasta que analizamos el tema de su continuidad laboral. En los trabajos donde había él estado, no duraba más de 2 o 3 meses en cada uno. En cada trabajo, le pregunté algo en las líneas de "y por qué te saliste de este trabajo", a lo que me respondía algo como "no cumplía con las expectativas que tenía".

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Le dije entonces, por qué no había evaluado a las empresas donde estaba entrando a trabajar, o aceptado los trabajos sin antes anal izar s i le conven ía o no . Me respondió que había sido engañado, que le ofrecían cosas que luego no cumplían. Bueno, a uno lo pueden engañar 1 o 2 v e c e s , p e r o 1 5 . . . Obviamente no lo contraté

COMO ESTRUCTURAR TU CURRICULUM VITAE:

Primero es preciso darle un título: "Currículum Vitae" de (nombre y apellidos de la persona), o solamente "Currículum Vitae". Debes distribuir de la siguiente manera:

1. Datos personales: Nombre y apellidos, lugar y fecha de nacimiento, estado civil, dirección personal, número de teléfono de contacto, d i recc ión de co r reo electrónico, etc.

2. F o r m a c i ó n académica: Estudios que has realizado, indicando fechas, centro, y lugar donde han sido realizados.

3. Otros Títulos y Seminarios: Estudios realizados que mejoran tu formación académica, indicando las fechas, el Centro y el lugar donde fueron realizados.

4. E x p e r i e n c i a Laboral: Experiencia

laboral relacionada con tus estudios o que puedan ser de interés para la empresa que desea contratarte. No olvides señalar las fechas, l a e m p r e s a d ó n d e trabajaste y las funciones y tareas llevadas a cabo.

5. Idiomas: En este apartado mencionarás los idiomas que conoces y tu nivel. Si obtuviste algún título reconocido, como por ejemplo el 'First Certificate' en Inglés, que acredite tus conocimientos en estos ámbitos, indícalo.

6. I n f o r m á t i c a : S e ñ a l a a q u e l l o s c o n o c i m i e n t o s informáticos que poseas: s is temas operat ivos, procesadores de texto, hojas de cálculo, bases de datos, diseño gráfico, internet, etc.

7. Otros Datos de Interés: En este último apartado señala todos aquellos aspectos que no han sido incluidos todavía, tales como: Carné de conducir, disponibilidad para viajar, etc.

Hazlo fácil de leer: no es lo mismo leer desde un c o m p u t a d o r q u e directamente desde el papel . Asegúrate de d e s t a c a r l a s c o s a s i m p o r t a n t e s , u s a r espacios y separar los ítemes de forma que sea agradable para la lectura.

?Tu currículo no debe exceder de 1 o 2 hojas por

ningún motivo. Si piensas que debes rellenar más espacio estás en un error. Y peor aún, hay quienes lo hacen aumentando el interlineado y el tamaño de las letras, como si un evaluador no se fuera a dar cuenta...?Tienes que cuidar el estilo y evitar los errores de ortografía.?Antes de mandarlo, conviene someterlo a una lectura crítica por parte de terceros.?Tienes que cuidar la imagen: papel de calidad, caracteres ap rop iados a l con ten ido , presentación airosa que facilite la lectura...?La fotografía adjunta tiene que ser reciente y de tamaño carné.

Todo esto, es sin duda una tarea que a lo largo de los años se irá expandiendo y agregando nuevos contenidos, que serán nuevas herramientas para enfrentar tu vida…

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Escanea el código QR y vé un video con información ampliada del tema.

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NOSOTROS

Bolsa de TrabajoEs el área de vinculación del Instituto de Comercio

Exterior de ADEX, con aquellos sectores que impulsan el desarrollo social y económico de

nuestro país. Los servicios que brindamos son

totalmente gratuitos, tanto para el estudiante o

egresado, que desean incrementar sus

oportunidades de conseguir prácticas o empleo.

Los jóvenes con o sin experiencia laboral puedan ingresar al mercado laboral

accedediendo a prácticas pre-profesiones y

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CONTACTANOS

Psic. R. Nohely Briceño HernandezCoordinadora de Bolsa de TrabajoTeléfono: 618 3333 - Anexo 6107

[email protected]

Econ. Karen Córdova HidalgoAsistente de Bolsa de Trabajo

Teléfono: 618 3333 - Anexo [email protected]