Maestría en Investigación Educativa

Generación 2007-2009

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CARTA DE RECOMENDACIÓN ACADÉMICA

Distinguido(a) Señor(a): Usted ha sido seleccionado por la persona que le ha entregado esta carta a fin de que proporcione información sobre los antecedentes académicos y personales de ella, como un elemento de juicio para valorar su selección en el proceso de ingreso a la Maestría en Investigación Educativa ofrecida por la Universidad Autónoma de Aguascalientes en la generación que iniciará sus estudios en agosto de 2007. La información que le solicitamos es rigurosamente confidencial. Por la misma razón, le agradeceremos que entregue al interesado su carta de recomendación usando el formulario adjunto y en sobre cerrado, fi rmado por usted en la solapa del sobre. Los puntos sobre los que se solicita su opinión son los siguientes: � Relación con el candidato: tiempo de conocerlo y carácter de su relación. � Evaluación de la formación académica del aspirante, sus aptitudes

intelectuales, así como su madurez y responsabilidad. Es necesario tener en cuenta que el estudiante realizará un esfuerzo intelectual importante por las características de la Maestría: formación para la investigación y dedicación de tiempo completo.

� Vocación y aptitud para la investigación educativa. � Cualquier información adicional relacionada con el postulante que usted juzgue

pertinente para valorar su aptitud para estudios de posgrado. Agradezco su colaboración y hago propicia la ocasión para enviar a usted un cordial saludo.

A T E N T A M E N T E

Mtra. Margarita Ma. Zorrilla Fierro COORDINADORA DE LA MAESTRÍA

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MAESTRÍA EN INVESTIGACIÓN EDUCATIVA

CARTA DE RECOMENDACIÓN ACADÉMICA Nombre del(a) aspirante: _____________________________________________ I. RELACIÓN CON EL CANDIDATO 1. ¿Cuánto tiempo tiene de conocerlo(a)? _______________________________ 2. ¿Qué tipo de relación académica ha tenido con él (ella)? _________________________________________________________________

3. De acuerdo con el punto 2, ¿qué valoración hace usted del desempeño del aspirante en términos de sus aptitudes? __________________________________________________________________

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__________________________________________________________________

4. De acuerdo con el punto 2, ¿qué valoración hace usted del desempeño del aspirante en términos de su responsabilidad? __________________________________________________________________

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II. EVALUACIÓN DEL CANDIDATO 1. Evalúe los siguientes aspectos del(a) candidato(a) ponderando cuidadosamente el valor seleccionado en la escala. Los valores de la escala significan: 1 = Excepcional 2 = Muy bueno 3 = Bueno, por encima del promedio de estudiantes de licenciatura 4 = Regular, alrededor del promedio de estudiantes de licenciatura 5 = Deficiente, por debajo del promedio 6 = Muy deficiente 7 = Sin elementos para opinar A S P E C T O S

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3

4

5

6

7

Motivación para el trabajo académico

Aptitud intelectual para el posgrado

Habilidad en la expresión oral

Habilidad en la expresión escrita

Solidez de su formación académica

Adecuación de su formación académica para cursar un posgrado en investigación educativa

Responsabilidad

Madurez y estabilidad

Capacidad de trabajo autónomo o independiente

Capacidad para colaborar en grupos de trabajo

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2. ¿Considera que el aspirante tiene aptitudes para formarse como investigador en

educación?

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__________________________________________________________________ SI DESEA AGREGAR INFORMACIÓN SOBRE EL POSTULANTE UTILICE POR FAVOR HOJAS ADICIONALES O ESCRIBA EN EL REVERSO DE LA HOJA SINTETICE SU OPINIÓN SOBRE EL(LA) CANDIDATO(A) SELECCIONANDO UNA DE LAS SIGUIENTES OPCIONES ( ) Lo(a) recomiendo sin ninguna duda ( ) Lo(a) recomiendo con reservas sobre sus aptitudes ( ) Lo(a) recomiendo con reservas sobre sus motivaciones ( ) Lo(a) recomiendo con reservas sobre sus aptitudes y sus motivaciones ( ) No lo(a) recomiendo _________________________ FIRMA DATOS DEL INFORMANTE: Nombre___________________________________________________________ Lugar de trabajo: ____________________________________________________ Cargo y/o función: ___________________________________________________ Dirección y teléfono: _________________________________________________ Correo electrónico: ___________________________________