livro estrategia de recurso humanos
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Este livro apresenta aspectos inovadores da administração de recursos humanos, especialmente em empresas manufatureiras, que buscam atender a recentes demandas práticas, de ensino e de pesquisa. Inicialmente propõem-se dimensões competitivas da estratégia de recursos humanos: constituição de organização baseada em equipes, aprendizagem organizacional e gestão da cultura organizacional, em complementação a abordagens funcionais da administração de recursos humanos.