le photolangage, une ouverture · 2020. 6. 18. · une ouverture pour une rencontre agathe potel...
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Travailler Ensemble Autrement
Le photolangage,
une ouverture
pour une rencontre
Agathe POTEL
Marie ECREMENT
Marion MOREL LETOUBLON
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Travailler Ensemble Autrement
Intelligence collective et attitudes favorables
▪ Création d’un processus et respect de celui-ci
▪ Désir d’aider mais pas de conseiller, donc des questions
et seulement des questions
▪ Ecoute
▪ Bienveillance
▪ Respect
▪ Aucune forme de jugement
▪ Ouverture d’esprit, de cœur, et capacité d’étonnement,
de compassion, de support, d’accueil …
▪ Plaisir du partage
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Travailler Ensemble Autrement
Le photolangage
Ses inventeurs, Pierre Babin, Alain Baptiste et Claire Belisle, ont mis au point une méthode destinée à faciliter le travail en groupes et l’expression de chacun.
Imaginé en 1968 il est beaucoup utilisé pour permettre de libérer la parole, d’enrichir la perception des situations, de réguler les relations en groupe.
Son avantage est de permettre à chacun de prendre conscience, au travers du choix de la photo, de ce qui l’anime en profondeur, de sa perception d’une situation, d’un projet, et d’en faire part aux autres. Un moment de sincérité et d’ouverture
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Travailler Ensemble Autrement
La puissance de l’outil au service du futur
▪ Utiliser le photolangage pour mieux se
comprendre et avancer ensemble.
▪ Passer de l’interprétation à la compréhension,
découvrir en soi et chez l’autre ce qui nous anime,
monter en puissance collectivement, formuler une
pensée collective mais multiple, passer en
intelligence générative du futur.5
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Travailler Ensemble Autrement
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Travailler Ensemble Autrement
Se laisser
séduire
….
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Travailler Ensemble Autrement
Quelle est la photo qui vous attire et vous parle d’…
un management libérant,
une entreprise libérée,
une façon de travailler
ensemble autrement
….
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Travailler Ensemble Autrement
Découvrir à deux
▪ Chacun choisit une photo qui lui plaît instinctivement ou
après réflexion
▪ A tour de rôle vous explicitez en quoi cette photo parle
pour vous de …, quelles sont les émotions qu’elle vous
amène, quelles sont les idées qui viennent en la
regardant, en la commentant, quelles actions elles vous
donnent envie de mener ?
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Partager
… aller à la découverte
d’autres perceptions,
représentations,
émotions…
Travailler Ensemble Autrement
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Travailler Ensemble Autrement
Continuez le processus à 4
▪ Ensuite par 4 chacun présente aux autres sa photo
▪ Puis choisir une photo parmi les 4 ou en reprendre une
autre qui représente le mieux les points importants de
votre échange
Les idées importantes
Les émotions qui vont avec
Qu’est ce qui est partagé par toute la table
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Travailler Ensemble Autrement
Se regrouper par 8
▪ Partage des idées fortes, des convictions, des sentiments…
▪ Qu’est ce que cela nous donne comme envie d’action, detransformation, de changement …?
En synthèse , chaque groupe identifie 3 ou 4 défis managériaux à relever déterminants pour
l’entreprise de demain
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Travailler Ensemble Autrement
Cercle de clôture
- chaque participant(e) s'exprime « personnellement je
repars avec quoi »
- puis position méta pour dire ce qu'il/elle a appris du
processus
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