líder mundial en soluciones de integridad · pdf filenormas y a la cultura mexicana....
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Líder mundial en soluciones de Integridad
M E X I C OM E X I C OM E X I C OEnsuring Personnel Integrity
Midot, empresa multinacional de origen Israelí, especializada en desarrollar y proveer soluciones para evaluar la intregridad y ética laboral.
Apoyados por nuestro experimentado equipo interdisciplinario, sinergia global de conocimiento y una avanzada plataforma tecnológica, estamos comprometidos a liderar este campo, manteniendo nuestro espíritu innovador y creativo, investigando y desarrollando soluciones adecuadas para nuestros clientes en todo el mundo. Contar con empleados confiables es un factor clave del éxito. Ellos contribuyen a la rentabilidad, a un servicio estable y al prestigio de la organización.
Empresa líder mundial en evaluación de Integridad y Ética laboral
más de 25 países
más de 600 empresas
naranja pantone 157 c
soluciones confiables y flexibles
en 15 idiomas
años evaluando
la integridad del personal
Más de la mitad del presupuesto de la
compañía está dirigido a la Investigación y
Desarrollo.
Máxima personalización de las evaluaciones de
acuerdo a las necesidades del cliente.
Servicios totalmente adaptados a las
normas y a la cultura Mexicana.
Evaluaciones consistentes, probadas y validadas
por una serie de estudios alrededor
del mundo.
Acreditada por la International Test Commission (ITC) y certificada por ISO 27001
(Information Security)
Más de
Detecta candidatos con tendencias a cometer actos deshonestos.
Test de aplicación periódica para evaluar la integridad y la lealtad de los empleados.
Estudio socioeconómico On line. Evaluación de candidatos que detecta
datos biográficos inexactos e inconsistentes.
Estudio organizacional que identifica áreas y grupos con bajos niveles de integridad en relación al resto de la organización.
Nuestros servicios están basados en una plataforma web, son soluciones amigables ya que incluso quien no tiene experiencia en el uso de computadoras puede realizar el test. Las preguntas son sencillas, no invasivas ni discriminatorias.
IntegriTEST
TRUSTEE
IntegriFACTS
ProEthic View
En Midot contamos con una gama de herramientas
para evaluar lo más importante de un empleado: Honestidad,
ética, tendencias a comportamientos negativos, apego al
cumplimiento de normas, lealtad, nivel de compromiso,
satisfacción con la empresa, conciencia de seguridad y datos
biográficos.
qu
é o
frec
emo
s
(Pre-empleo)(Pre-empleo)(Pre-empleo)
El próximo empleado que usted contrate puede conducir a su empresa al éxito o fracaso. Midot Integritest On line lo apoya en la evaluación de la confiabilidad del candidato, sus
valores y su ética laboral. Los reportes son detallados lo que permite una mejor toma
de decisión.
¿Qué mide? Set de preguntas a escoger
*Honestidad *Agresión/Disciplina *Apuestas/Juego
*Robo *Ética Laboral *Record Criminal
*Normas *Abuso Sexual *Record de Perfil del
*Soborno *Drogas Empleado
*Uso de Drogas *Dificultades Financieras
*Servicio al Cliente *Información de Seguridad Además
*Seguridad Vial *Set de preguntas
específicas del cliente.
¡Debe ser profesional,inteligente, experimentadopero sobre todo confiable!
Midot IntegriTEST
Estimación Potencial:(Resultados del examinado - evaluados contra las normas de la población relevante)
Medida
Veracidad (45) Tiende a falsear informes
Robo (65) Tiende a cometer robos de bienes/dineroSoborno (70) Tiende a recibir sobornos
Normas (50) Tiende a violar normas leyes y reglamentos
Dice la verdad
Respeta los bienesde la organizaciónResiste la tentación al sobornoRespeta normas leyes y reglamentos
Evaluación
Recomendado Marginal No recomendado Se requiere entrevista
Set de preguntas específicas del cliente
¿Tiene algún amigo o pariente trabajando en nuestra compañía? No¿Ha realizado algún examen para nuestra compañía en el pasado? No¿Le gustaría obtener un nuevo nivel de puesto cada año? No¿Ha trabajado para alguno de nuestros competidores? Sí¿Le gustaría cambiar su lugar de trabajo cada año? Sí
Drogas
¿Ha usado durante el último año drogas fuertes en píldoras o polvo? Nunca¿Con que frecuencia ha usado drogas como marihuana o hashish etc.,fuera del lugar de trabajo? Nunca¿Ha usado durante el último año fuera de su país drogas como marihuana, hashish, etc.? Una vez¿Ha usado durante el último año en su país, marihuana , hashish, etc.? Una vez
Récord criminal
¿Fue alguna vez sospechoso de algún delito? No¿Lo han procesado por algún delito judicial? No¿Está usted anotado/registrado como delincuente en la policía? No¿Estuvo usted alguna vez bajo interrogación policial? Sí
Preguntas propuestas para una próxima entrevista
Se entiende que usted está dispuesto a perdonar a un trabajador que ha hurtado (robado),debido a que tuvo sus razones para hacerlo. Dé un ejemplo de en qué caso estaría dispuesto aperdonarlo.
A qué se refería con el dicho:"La ocasión hace al ladrón" . ¿Sería ésta una explicación a la mayoría de las faltas a la ley?
Entendemos que hubieron casos en que usted no respetó la ley, en el caso que ésta estaba equivocada. Explique este punto más , a fin de entender mejor el caso.
Ha dicho usted que está bien cometer actos inmorales, siempre y cuando no se viole la ley. Explique su posición.
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IntegriTEST
Ventajas
Panel de control que permite una administración centralizada de la actividad
del estudio socioeconómico.
Cuestionario profesional, profundo y comprensible.
Formatos completamente personalizados para cubrir los requerimientos
y estándares de la compañía .
Los documentos oficiales pueden ser digitalizados e incluidos en el reporte
dando veracidad al proceso.
Compara la información proporcionada por el candidato con la recibida por
parte de las referencias profesionales y/o personales.
Establece de forma visual mecanismos de alerta en línea acerca de tiempos
de respuesta y estatus del proceso.
Permite el acceso por parte del candidato las 24 horas del día.
Su aplicación es supervisada por profesionales en Recursos Humanos.
(Estudio Socioeconómico On line)
Es una plataforma web innovadora para administrar el estudio socioeconómico y verificación de referencias.
IntegriFACTS
¡Haciendo negocios sin riesgos innecesarios!
Es una encuesta única en su tipo, que ayuda a identificar las áreas o grupos con bajos niveles de integridad y ética laboral comparados con el promedio de la organización en general. Mide los riesgos y sus origenes, mejora los controles y asegura una mejor visión del factor humano.
ProEthic View
PolígrafoAplicaciones del Polígrafo1 Pre-empleo2 Para evaluar al personal periódicamente 3 En casos específicos
Escuela de Poligrafía
Entrenamiento básico y avanzado certificado por American PolygraphAssociation
Estudios de Validación Locales.
Análisis de Retorno de la Inversión.
Análisis de Efectos Adversos.
Normas Personalizadas.
Encuestas Organizacionales Personalizadas.
Consultoría Profesional.
ServiciosProfesionales
Complementarios
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