ksu syari'ah assalam: anggaran dasar ksu syari'ah...

KSU Syari'ah ASSALAM: Anggaran Dasar KSU Syari'ah Assalam

KSU Syari'ah ASSALAM

Bersama Berbagi Solusi Syari'ah (Together Sharing Solutions Syari'ah)

Solusi Syariah

Badan Hukum: 062/BH/XV.4/Kab.Slm/VIII/2010

Rabu, 04 April 2012

Anggaran Dasar KSU Syari'ah Assalam

ANGGARANDASAR

KOPERASI SERBAUSAHA SYARIAH ASSALAM

MINOMARTANI,NGAGLIK, SLEMAN

-BABI-

NAMADAN TEMPAT KEDUDUKAN

Pasal1

(1) Koperasiini bernama Koperasi SerbaUsaha Syariah Assalam dengan nama singkat KSU Syariah Assalam dan selanjutnyadalam Anggaran Dasar ini disebut Koperasi.

(2) Koperasiini berkedudukan di

a.Jalan :Layur IX/03.

b.Padukuhan : PlosokuningV.

c.Desa : Minomartani.

d.Kecamatan : Ngaglik

e.Kabupaten :Sleman, Kode Pos 55581.

f.Provinsi :Daerah Istimewa Yogyakarta

(3) Koperasiini termasuk dalam KelompokKoperasi Konsumen.

BABII

LANDASAN,ASAS DAN PRINSIP

Pasal2

(1)Koperasi berlandaskan Pancasila dan Undang-Undang Dasar1945, berdasarkan azaskekeluargaan dan dikelolasecara syariah.

Pasal3

-Koperasi melakukankegiatannya berdasarkan prinsip-prinsip koperasi yaitu :

a.Keanggotaan bersifat sukarela dan terbuka;

b.Pengelolaan dilakukan secara demokratis;

c.Pembagian Sisa Hasil Usaha dilakukan secara adilsebanding dengan besarnya jasa usaha masing-masing anggota;

d.Pemberian balas jasa yang terbatas terhadap modal;

e.Kemandirian;

f.Pendidikan perkoperasian;

g.Kerjasama antar koperasi.

(2)Koperasi sebagai badan usaha dalam melaksanakankegiatannya mengorganisir pemanfaatan dan pendayagunaan sumber daya ekonomipara anggotanya atas dasar prinsip-prinsip koperasi seperti tersebut pada ayat(1) di atas dan kaidah-kaidah usaha ekonomi serta berprinsip syariah Islam.

BABIII

TUJUANDAN USAHA

Pasal4

Tujuan didirikankoperasi adalah untuk :

(1)Meningkatkankesejahteraan dan tarafhidup anggota pada khususnya dan masyarakat daerah kerja pada umumnya melalui sistem syariah;

(2)Menjadi gerakan ekonomi rakyat serta ikut membanguntatanan perekonomian nasional.

(3)Membangunukhuwah Islamiyah

Pasal5

(1) Untuk mencapaitujuan sebagaimana dimaksud pasal 4,maka Koperasi memiliki cakupan kegiatan usaha sebagai berikut :

a. Perdagangan.

b. Jasa.

c. Unit Jasa Keuangan Syariah.

d. Produksi.

(2) Kegiatanunit usaha pembiayaanditujukan untuk menghimpun dan menyalurkan dana dari dan untuk anggotakoperasi, calon anggota, koperasi lain dan atau anggotanya.

(3) PengelolaanUnit Pembiayaan dilakukan secara terpisah dari unit usaha lainnya.

(4) Pengelolaan Unit Usaha Pembiayaan dilakukan oleh tenaga pengelola yang mempunyai keahlian dibidang keuangan atau pernah mengikuti pendidikan pembiayaan secara syariahatau magang dalam Usaha Pembiayaan.

(5) Dalam hal terdapatkelebihan kemampuan pelayanan kepada anggota, koperasi dapat membuka peluangusaha dengan non anggota.

(6) Koperasi dapat membukacabang atau perwakilan ditempat lain didalam wilayah kerja Kabupaten Sleman, pembukaan cabang atau perwakilan harusmendapat persetujuan Rapat Anggota.

(7) Dalam melaksanakankegiatan usaha sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) tersebut di atas Koperasi dapat melakukan kerjasamadengan koperasi dan Badan Usaha lainnya, baik di dalam wilayah maupun di luarwilayah Republik Indonesia.

(8) Koperasi harus menyusun Rencana Kerja Jangka Panjang (bussiness plan) dan Rencana Kerja JangkaPendek (tahunan) serta Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Koperasidisahkan oleh Rapat Anggota.

BABIV

KEANGGOTAAN

Pasal6

(1) Persyaratan untuk diterima menjadi anggotasebagai berikut :

a.Warga Negara Indonesia;

b.Memiliki kemampuan penuh untuk melakukan tindakan hukumsendiri;

c. Telah melunasi simpanan pokok dan simpanan wajib yangbesarnya ditentukan dalam Anggaran Rumah Tangga atau Keputusan Rapat Anggota;

d. Menyetujui isi Anggaran Dasar, Anggaran Rumah Tanggadan ketentuan yang berlaku dalam Koperasi;

e.Bertempat tinggal kedudukan dan berdomisili di dalamwilayah Kabupaten Sleman.

(2) Mereka yang ingin menjadi anggota koperasi wajibmenyampaikan permohonan tertulis kepada pengurus. -

Pasal7

(1)Keanggotaan Koperasi diperoleh jika seluruh persyaratan sebagaimana dimaksudpasal 6 ayat (1) telah dipenuhi, yang bersangkutan didaftar dan telahmenandatangani Buku Daftar Anggota Koperasi;

(2) Pengertian keanggotaan sebagaimana dimaksud ayat(1) di atas termasuk para pendiri;

(3)Keanggotaan tidak dapat dipindah tangankan kepada siapapun dengan caraapapun;

(4) Koperasisecara terbuka dapat menerima anggota lain sebagai anggota luar biasa;--

(5) Anggota Luar Biasa adalah pendudukIndonesia yang berstatus sebagai Warga Negara Asing (WNA) atau WNI bermaksudmenjadi anggota dan memiliki kepentingan kebutuhan dan kegiatan ekonomi yangdiusahakan oleh koperasi, namun tidak dapat memenuhi semua syarat sebagaianggota;

(6) Tatacara penerimaan anggota sebagaimana dimaksud ayat (4) di atur dalam AnggaranRumah Tangga.

Pasal8

Setiap anggotamemiliki hak :

a.memperoleh pelayanan dari koperasi;

b.menghadiri dan berbicara dalam Rapat Anggota;

c.memiliki hak suara yang sama;

d.memilih dan dipilih menjadi pengurus atau pengawas;

e.mengajukan pendapat, saran dan usul untuk kebaikan dankemajuan Koperasi;

f.memperoleh bagian Sisa Hasil Usaha.

Pasal9

Setiap anggotamempunyai kewajiban :

a.membayar simpanan wajib sesuai ketentuan yangditetapkan dalam Anggaran Rumah Tangga atau diputuskan Rapat Anggota;

b.berpartisipasi dalam kegiatan usaha Koperasi;

c.mentaati ketentuan Anggaran Dasar, Anggaran RumahTangga, Keputusan Rapat Anggota dan ketentuan lainnya yang berlaku dalamKoperasi;

d.memelihara serta menjaga nama baik dan kebersamaandalam Koperasi.

Pasal10

(1)Setiap anggota luar biasa memiliki hak :

a.memperoleh pelayanan dari Koperasi;

b.menghadiri dan berbicara di dalam Rapat Anggota;

c.mengajukan pendapat, saran dan usul untuk kebaikan dankemajuan Koperasi;

d.memperoleh bagian Sisa Hasil Usaha.

(2)Setiap anggota luar biasa mempunyai kewajiban :

membayar simpanan wajib sesuai ketentuan yang ditetapkan dalam Anggaran Rumah Tangga atau diputuskan Rapat Anggota;berpartisipasi dalam kegiatan usaha Koperasi;mentaati ketentuan Anggaran Dasar, Anggaran Rumah Tangga, Keputusan Rapat Anggota dan ketentuan lainnya yang berlaku dalam Koperasi;memelihara dan menjaga nama baik dan kebersamaan dalam Koperasi.

Pasal11

(1)Bagi mereka yang meskipun telah melunasi simpananpokok, tetapi secara formal belum sepenuhnya melengkapi persyaratanadaministratif, belum menandatangani Buku Daftar Anggota atau belum membayarseluruh simpanan pokok termasuk simpanan wajib dan lain-lain sebagaimana diaturdalam Anggaran Rumah Tangga berstatus sebagai calon anggota;

(2)Calon anggota memiliki hak :

a.memperoleh pelayanan dari Koperasi;

b.dapat menghadiri Rapat Anggota;

c.dapat mengajukan pendapat, saran dan usul untukkebaikan dan kemajuan Koperasi.

(3)Calon anggota mempunyai kewajiban :

a.membayar simpanan wajib sesuai ketentuan yangdiputuskan Rapat Anggota;

b.berpartisipasi dalam kegiatan usaha Koperasi;

c.mentaati ketentuan Anggaran Dasar, Anggaran RumahTangga, Keputusan Rapat Anggota dan ketentuan lainnya yang berlaku dalamKoperasi;-

d.memelihara dan menjaga nama baik dan kebersamaan dalam Koperasi.

Pasal12

(1)Keanggotaan berakhir apabila :

a.anggota tersebut meninggal dunia; atau

b.Koperasi membubarkan diri atau dibubarkan olehPemerintah; atau

c.Berhenti atas permintaan sendiri; atau

d.Diberhentikan oleh pengurus karena tidak lagi memenuhipersyaratan keanggotaan atau melanggar ketentuan Anggaran Dasar/Anggaran RumahTangga dan ketentuan lain yang berlaku dalam Koperasi.

(2)Anggota yang diberhentikan oleh Pengurus dapat meminta pertimbanganRapat Anggota.

(3)Simpanan pokok dan simpanan wajib anggota yangdiberhentikan oleh Pengurus, dikembalikan sesuai dengan ketentuan AnggaranRumah Tangga atau Peraturan Khusus.

BABV

RAPATANGGOTA

Pasal13

(1)Rapat Anggota merupakanpemegang kekuasaan tertinggi dalam Koperasi.

(2)Rapat Anggota Koperasi dilaksanakan untuk menetapkan :

a.Anggaran Dasar, Anggaran Rumah Tangga, PerubahanAnggaran Dasar dan Perubahan Anggaran Rumah Tangga.

b.Kebijakan umum dibidang organisasi, manajemen, usahadan permodalan Koperasi.

c.Pemilihan, pengangkatan dan pemberhentian Pengurus danPengawas.

d.Rencana kerja, rencana anggaran pendapatan dan belanjaKoperasi, serta pengesahan laporan keuangan.

e.Pengesahan pertanggungjawaban Pengurus dan Pengawasdalam pelaksanaan tugasnya.

f.Pembagian sisa hasil usaha.

g.Penggabungan, peleburan, pembagian dan pembubaranKoperasi

(3)Rapat Anggota dilakukan sekurang-kurangnya sekali dalam1 (satu) tahun.

(4)Rapat Anggota dapat dilakukan secara langsung ataumelalui perwakilan yang pengaturannya ditentukan dalam Anggaran Rumah Tangga;

Pasal14

(1)Pengambilan keputusan Rapat Anggota berdasarkanmusyawarah untuk mencapai mufakat.

(2)Dalam hal tidak tercapai mufakat, maka pengambilankeputusan oleh Rapat Anggota berdasarkan suara terbanyak dari jumlah anggotayang hadir.

(3)Dalam hal dilakukan pemungutan suara, setiap anggotamempunyai hak satu suara.

(4)Anggota yang tidak hadir tidak dapat mewakilkansuaranya kepada anggota yang lain, yang hadir pada Rapat Anggota tersebut.

(5)Pemungutan suara dapat dilakukan secara terbuka atautertutup, kecuali mengenai diri orang, dilakukan secara tertutup.

(6)Keputusan Rapat Anggota dicatat dalam Berita AcaraRapat dan notulen rapat dan ditandatangani oleh Pimpinan Rapat.

(7)Anggota Koperasi dapat juga mengambil keputusan tanpamengadakan Rapat Anggota, dengan ketentuan semua anggota Koperasi harusdiberitahu secara tertulis dan seluruh anggota Koperasi memberikan persetujuanmengenai hal tersebut secara tertulis serta menandatangani persetujuantersebut, tanpa ada tekanan dari Pengurus dan atau pihak-pihak tertentu.

(8)Pengaturan selanjutnya diatur dalam Anggaran RumahTangga.

Pasal15

Tempat, acara,tata tertib dan bahan materi Rapat Anggota harus sudah disampaikan terlebihdahulu kepada anggota sekurang-kurangnya 3 (tiga) hari sebelum pelaksanaanRapat Anggota.

Pasal16

(1)Rapat Anggota diselenggarakan oleh pengurus Koperasi.

(2)Rapat Anggota dapat dipimpin langsung oleh PengurusKoperasi atau oleh Ketua dan sekretaris rapat yang dipilih dalam Rapat Anggotatersebut.

(3)Pemilihan Ketua dan sekretaris rapat dipimpin olehPengurus Koperasi dan dipilih dari anggota yang hadir, yang tidak menyangkutjabatan Pengurus, Pengawas dan Pengelola atau karyawan koperasi.

(4)Setiap Rapat Anggota harus dibuat Berita Acara Rapatdan Notulen rapat yang ditandatangani olehketua dan Sekretaris Rapat.

(5)Berita acara Rapat Anggota yang telah ditandatanganioleh Ketua dan Sekretaris Rapat menjadi bukti yang sah terhadap semua AnggotaKoperasi dan pihak ketiga.

(6)Penandatanganan sebagaiman dimaksud ayat (4) tidakdiperlukan, jika Berita Acara rapat tersebut dibuat oleh Notaris yang hadir dalamrapat anggota tersebut.

Pasal17

Rapat Anggota Koperasi terdiri dari :

a.Rapat Anggota Tahunan ( RAT ).

b.Rapat Anggota Khusus ( RAK ).

c.Rapat Anggota Luar Biasa ( RALB ).

Pasal18

(1)Rapat Anggota Tahunan (RAT) dilaksanakan denganketentuan :

Dihadiri oleh lebih dari ( satu perdua ) jumlah anggota.Keputusannya sah apabila disetujui oleh lebih dari (satu perdua ) jumlah anggota yang hadir.

(2)Apabila quorum sebagaimana dimaksud ayat (1) huruf a diatas tidak tercapai, maka Rapat Anggota tersebut ditunda untuk waktu palinglama 7 (tujuh) hari, untuk rapat kedua diadakan pemanggilan kembali kedua kali.

(3)Apabila pada rapat kedua sebagaimana dimaksud ayat (2)diatas quorum tetap belum tercapai, maka rapat anggota tersebut dapatdilangsungkan dan keputusannya sah serta mengikat bagi semua anggota, biladihadiri sekurang-kurangnya 1/3 (satu pertiga) dari jumlah anggota dankeputusannya disetujui oleh 2/3 (dua pertiga) dari jumlah anggota yang hadir.


Pasal19-

(1)Rapat Anggota Tahunan (RAT) diadakan dalam waktu palinglambat 6 (enam) bulansesudah tutup tahun buku.

(2)Rapat Anggota Tahunan membahas dan mengesahkan :

a.Laporan Pertanggung Jawaban Pengurus (LPJP) ataspelaksanaan tugasnya.

b.Neraca dan penjelasannya.

c.PerhitunganHasil Usaha dan penjelasannya.

d.Penggunaan dan pembagian Sisa Hasil Usaha (SHU).

e.Pertanggungjawaban pelaksanaan tugas pengawas dalamsatu tahun buku.

(3)Laporan Pertanggungjawaban Pengurus sebagaimanatersebut ayat (2) huruf a, b, c dan huruf d harus ditandatangani olehsemua anggota pengurus dengan ketentuan apabila salah seorang anggota pengurustidak menandatangani laporan tersebut, anggota yang bersangkutan menjelaskanalasannya secara tertulis.

Pasal20

(1)Rapat Anggota Khusus untuk membahas dan mengesahkanRencana Kerja dan Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Koperasi harusdilaksanakan tiap tahun buku, paling lambat 3 (tiga) bulan sebelum tahunbuku/anggaran yang bersangkutan dilaksanakan, yang diajukan oleh Pengurus.

(2)Apabila Rapat Anggota Khusus seperti tersebut pada ayat(1) diatas belum mampu dilaksanakan oleh Koperasi karena alasan yang obyektifdan rasional seperti efisiensi maka :

a.Pembahasan Rencana Kerja (RK) dan Rencana AnggaranPendapatan dan Belanja Koperasi (RAPBK) dapat dilaksanakan bersamaan denganRapat Anggota Tahunan (RAT) dengan acara tersendiri, dengan ketentuan RapatAnggota Tahunan (RAT) harus dilaksanakan paling lambat 3 (tiga) bulan setelahtutup tahun buku;

b.Selama Rencana Kerja (RK) dan Rencana AnggaranPendapatan dan Belanja Koperasi (RAPBK) belum disyahkan oleh Rapat Anggotadalam pelaksanaan tugasnya Pengurus berpedoman pada Rencana Kerja (RK) danRencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Koperasi (RAPBK) tahun sebelumnya yangtelah mendapat persetujuan;

c.Pengaturan selanjutnya diaturdalam ART dan atauPeraturan Khusus.

(3)Ketentuan quorum Rapat Anggota Khusus sebagaimana dimaksud ayat 1 pasal ini sesuaidengan ketentuan dalam pasal 18.

Pasal21

(1)Rapat Anggota Khusus untuk mengubah Anggaran Dasar dan Anggaran RumahTangga Koperasi dilaksanakan dengan ketentuan :

a.dihadiri oleh sekurang-kurangnya (tiga perempat) darijumlah anggota;

b.keputusannya sah apabila disetujui olehsekurang-kurangnya 2/3 (dua pertiga) dari jumlah anggota yang hadir.

(2)Rapat Anggota Khusus untuk pembubaran, penggabungan, peleburan danpembagian Koperasi dilaksanakan dengan ketentuan :

a.dihadiri oleh sekurang-kurangnya (tiga perempat) darijumlah anggota;

b.keputusannya harus disetujui oleh (tiga perempat) darijumlah anggota yang hadir.

(3)Rapat Anggota Khusus untuk Pemberhentian, pemilihan dan pengangkatanPengurus dan Pengawas dilaksanakan dengan ketentuan :

a.dihadiri oleh lebih dari ( satu perdua ) dari jumlah anggota;

b.keputusannya harus disetujui oleh lebih dari (satuperdua) dari jumlah anggota yang hadir.

(4)Ketentuan dan pengaturan lebih lanjut diatur dalamdalam Anggaran Rumah Tangga atau ketentuan khusus.

Pasal22

(1)Rapat Anggota Luar Biasa (RALB) dapat diselenggarakanapabila dipandang sangat diperlukan adanya keputusan, yang kewenangannya adapada Rapat Anggota dan tidak dapat menunggu dilaksanakan Rapat Anggota sepertidiatur pada pasal 18 Anggaran Dasar ini;

(2)Rapat Anggota Luar Biasa (RALB) sebagaimana dimaksudpada ayat (1) diatas dapat diadakan apabila:

a.Ada permintaan paling sedikit 20 % dari jumlah anggota;atau

b.Atas keputusan Rapat Pengurus atau keputusan RapatPengurus dan Pengawas atau

c.Dalam hal keadaan sangat mendesak untuk segeramemperoleh keputusan Rapat Anggota; atau

d.Negara dalam keadaan bahaya atau perang, tidakmemungkinkan diadakan Rapat Anggota Tahunan atau Rapat Anggota Khusus sepertitersebut pada pasal 20 ayat (1) dan pasal 21 ayat (3) Anggaran Dasar ini.

(3)Rapat Anggota Luar Biasa (RALB) sah dan keputusannyamengikat seluruh anggota, apabila :

a.dihadiri oleh sekurang-kurangnya (satu perdua) darijumlah anggota dan keputusannya disetujui oleh 2/3 (dua pertiga) dari jumlahanggota yang hadir.

b.Untuk maksud pada ayat 2, d diatas, harus dihadiri olehsekurang-kurangnya 1/5 (satu perlima) dari jumlah anggota dan keputusannyadisetujui 2/3 (dua pertiga) dari jumlah anggota yang hadir.

(4)Ketentuan dan pengatuaran selanjutnya diatur didalamAnggaran Rumah Tangga.

BABVI

PENGURUS

Pasal23

(1)Pengurus Koperasi dipilih dari dan oleh anggota dalamRapat Anggota.

(2)Persyaratan untuk dapat dipilih menjadi Pengurus,sebagai berikut :

a.Mempunyai kemampuan pengetahuan tentang perkoperasian, fathonah, amanah, siddiq, tabligh(FAST), loyal, dan berdedikasi terhadap koperasi;

b.Pendidikan minimal SLTA.

c.Umur maksimal 70 tahun.

d.Mempunyai ketrampilan kerja dan wawasan usaha sertasemangat kewirausahaan.

e.Sudah menjadi anggota koperasi sekurang-kurangnya 1 (satu) tahun.

f.Antar pengurus tidak mempunyai hubungan keluargasedarah dan semenda sampai dengan derajat kesatu.

g.Tidak merangkap jabatan sebagai pengurus atau pengawaspada koperasi lain yang sejenis kecuali koperasi sekundernya.

h.Belum pernah terbukti melakukan tindak pidana kriminal,terlibat organisasi terlarang seperti diatur dalam Anggaran Rumah Tangga.

i.Telah mengikuti pendidikan perkoperasian.

(3)Ketentuan pada ayat 2 huruf e dan i pada pasal inidikecualikan pada saat pendirian koperasi;

(4)Pengurus dipilih untuk masa jabatan 3 (tiga) tahun.

(5)Anggota pengurus yang telah diangkat dicatat dalam BukuDaftar Pengurus;

(6)Anggota Pengurus yang masa jabatannya telah berakhirdapat dipilih kembali untuk masa jabatan berikutnya, apabila yang bersangkutanberprestasi bagus dalam mengelola koperasi;

(7)Sebelum melaksanakan tugas dan kewajibannya sebagaipengurus, harus terlebih dahulu mengucapkan sumpah atau janji di depan RapatAnggota;

(8)Tata cara pemilihan, pengangkatan, pemberhentian dansumpah atau janji Pengurus diatur dan ditetapkan dalam Anggaran Rumah Tanggaatau peraturan khusus.

Pasal24-

(1)Jumlah pengurus sekurang-kurangnya 3 ( tiga) orang

(2)Susunan pengurus sekurang-kurangnya terdiri dari :

a.Ketua.

b.Sekretaris.

c.Bendahara.

(3)Susunan Pengurus Koperasi diatur lebih lanjut dalamAnggaran Rumah Tangga sesuai dengan kebutuhan organisasi dan usaha Koperasi.

(4)Pengurus dapat mengangkat Direksi atau Manager yangdiberi wewenang dan kuasa untuk mengelola usaha Koperasi.

(5)Apabila koperasi belum mampu mengangkat Direksi/Manager, maka salah satu dari anggota Pengurus dapat bertindak sebagai direksi/Manager Koperasi dan Pengurus yang bersangkutan harus melepaskan sementarajabatannya sebagai pengurus.

(6)Pengaturan lebih lanjut tentang susunan, tugas pokok,wewenang dan tanggung jawab Pengurus diatur lebih lanjut dalam Anggaran RumahTangga.

Pasal25

Tugas dan Kewajiban pengurusadalah:

(1)menyelenggarakan dan mengendalikan usaha Koperasi.

(2)melakukan seluruh perbuatan hukum atas nama Koperasi.

(3)mewakili Koperasi di dalam dan di luar pengadilan.

(4)mengajukan rencana kerja, rencana anggaran pendapatandan belanja Koperasi.

(5) menyelenggarakan Rapat Anggota sertamempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas

kepengurusannya.

(6)memutuskan penerimaan anggota baru, penolakan anggotaserta pemberhentian anggota.

(7) membantu pelaksanaan tugas pengawasan dengan memberikanketerangan dan memperlihatkan bukti-bukti yang diperlukan.

(8) memberikan penjelasan dan keterangan kepada anggotamengenai jalannya organisasi dan usaha Koperasi.

(9)memelihara kerukunan diantara anggota dan mencegahsegala hal yang menyebabkan perselisihan.

(10)menanggung kerugian Koperasi sebagai akibat karenakelalaiannya, dengan ketentuan :

a. jika kerugian yang timbul sebagai akibat kelalaianseorang atau beberapa orang Pengurus, maka kerugian ditanggung oleh anggotaPengurus yang bersangkutan;

b. Jika kerugian yang timbul sebagai akibat kebijakan yangtelah diputuskan dalam Rapat Pengurus, maka semua anggota Pengurus tanpakecuali menanggung kerugian yang diderita Koperasi.

(11) menyusun ketentuan mengenai tugas, wewenang dantanggung jawab anggota Pengurus serta ketentuan mengenai pelayanan terhadapanggota;

(12)meminta jasa audit kepada Koperasi Jasa Audit dan atauAkuntan Publik yang biayanya ditanggung oleh Koperasi dan biaya audit tersebutdimasukkan dalam Anggaran Biaya Koperasi;

(13)Pengurus atau salah seorang yang ditunjuknyaberdasarkan ketentuan yang berlaku dapat melakukan tindakan hukum yang bersifatpengurusan dan pemilikan dalam batas tertentu berdasarkan persetujuan tertulisdari Keputusan Rapat Pengurus dan Pengawas Koperasi dalam hal-hal sebagaiberikut :

a.meminjam atau meminjamkan uang atas nama Koperasidengan jumlah tertentu, yang ditetapkan dalam Anggaran Rumah Tangga atauPeraturan Khusus Koperasi;

b.membeli, menjual atau dengan cara lain memperoleh ataumelepaskan hak atas barang bergerak milik Koperasi dengan jumlah tertentu yangditetapkan dalam Anggaran Rumah Tangga ata Peraturan Khusus Koperasi.

Pasal26

Pengurusmempunyai hak :

a.menerima imbalan jasa sesuai keputusan Rapat Anggota;

b.mengangkat dan memberhentikan Direksi/ Manager dan Karyawan Koperasi.

c.membuka cabang/perwakilan usaha sesuai dengan keputusanRapat Anggota;

d.melakukan upaya-upaya dalam rangka mengembangkan usahaKopersi;

e.meminta laporan dari Direksi/manager secara berkala dansewaktu-waktu diperlukan.

Pasal27

(1)Pengurus dapat diberhentikan oleh Rapat Anggota sebelummasa jabatannya berakhir apabila terbukti

a. melakukan kecurangan atau penyelewengan yang merugikanusaha dan keuangan serta nama baik Koperasi.

b. tidak mentaati ketentuan Undang-Undang Perkoperasianbeserta peraturan dan ketentuan pelaksanaannya, Anggaran Dasar, Anggaran RumahTangga dan keputusan Rapat Anggota;

c.sikap maupun tindakannya menimbulkan akibat yangmerugikan Koperasi khususnya dan gerakan Koperasi pada umumnya;

d.melakukan dan terlibat dalam tindak pidana terutamadibidang ekonomi dan keuangan dan tindak pidana lain yang telah diputuskan olehPengadilan.

(2)Dalam hal salah seorang anggota Pengurus berhentisebelum masa jabatan berakhir, rapat Pengurus dengan dihadiri wakil Pengawasdapat mengaangkat penggantinya dengan cara :

a.menunjuk salah seorang Pengurus untuk merangkap jabatantesebut; atau

b.mengangkat dari kalangan anggota untuk mendudukijabatan pengurus tersebut.

(3)Pengangkatan pengganti Pengurus yang berhentisebagaimana dimaksud ayat (2) harus dipertanggungjawabakan oleh Pengurus dandisahkan dalam Rapat Anggota berikutnya.

BABVII

PENGAWAS

Pasal28

(1)Pengawas dipilih dari dan oleh anggota dalam RapatAnggota;

(2)Pengawas tediri dari :

a. Pengawas Manajemen.

b. Dewan Pengawas Syariah.

(3)Yang dapat dipilih menjadi Pengawas adalah anggota yangmemenuhi syarat sebagai berikut :

a.mempunyai pengetahuan tentang perkoperasian, pengawasandan akuntansi, jujur dan berdedikasi terhadap Koperasi;

b.Pendidikan minimal .SLTA.

c.Umur maksimal 70 tahun.

d.memiliki kemampuan ketrampilan kerja dan wawasan dibidang Pengawasan;

e.sudah menjadi anggota sekurang-kurangnya 2 (dua) tahun.

f.Telah mengikuti pendidikan perkoperasian.

g.Tidak merangkap jabatan sebagai pengawas atau penguruspada koperasi sejenis kecualikoperasi sekundernya.

(4)Ketentuan pada ayat (3) huruf e dan f pada pasal inidikecualikan pada saat pendirian koperasi;

(5)Khusus untuk Dewan Pengawas Syariah, selain syaratsebagaimana tersebut ayat (3) diatas harus mendapat rekomendasi dari MajelisUlama Indonesia (MUI) Kabupaten Sleman.

(6)Pengawas dipilih untuk masa jabatan 5 (lima) tahun;

(7)Pengawas terdiri atas sekurang-kurangnya 3 (tiga) orangdan sebanyak-banyaknya 5(lima) orang;

(8)Sebelum melaksanakan tugas dan kewajiban sebagaiPengawas, harus terlebih dahulu mengucapkan sumpah atau janji di depan RapatAnggota;

(9)Tata cara pemilihan, pengangkatan, pemberhentian dansumpah atau janji Pengawas diatur dan ditetapkan dalam Anggaran Rumah Tangga.

Pasal29

(1)Dalam hal Koperasi telah mampu mengangkatDireksi/Manager yang profesional, maka Pengawas manajemen dapat diadakan secaratetap atau sewaktu-waktu sesuai dengan kebutuhan dan ditentukan dengankeputusan Rapat Anggota;

(2)Dalam hal Koperasi tidak mengangkat Pengawas manajementetap, maka ditentukan:

a.Pengangkatan Direksi/ Manager tersebut harus langsungditetapkan oleh Rapat Anggota;

b.Fungsi dan tugas Pengawas manajemen menjadi tugas dantanggung jawab Pengurus dan Pengurus tidak ikut campur tangan kedalampengelolaan kegiatan usaha, keuangan yang dijalankan oleh Koperasi.

c.Audit keuangan dapat dilakukan oleh Akuntan Publik dannon Keuangan oleh tenaga ahli dibidang tersebut atas permintaan Pengurus.


Pasal30

Hak dankewajiban Pengawas adalah :

a.melakukan Pengawasan terhadap pelaksanaan kebijakan danpengelolaan Koperasi;

b.meneliti catatan dan pembukuan yang ada pada Koperasi;

c.mendapat segala keterangan yang diperlukan;

d.memberikan koreksi, saran, teguran dan peringatankepada pengurus;

e.merahasiakan hasil pengawasannya terhadap pihak ketiga;

f.membuat laporan tertulis tentang hasil pelaksanaantugas pengawasan kepada Rapat Anggota.

g.Menerima imbalan jasa sesuai keputusan Rapat Anggota.

Pasal31

(1)Pengawas dapat meminta jasa audit kepada Akuntan Publikyang biayanya ditanggung oleh Koperasi.

(2)Biaya audit tersebut dimasukkan dalam anggaran BiayaKoperasi.

Pasal32

(1)Pengawas dapat diberhentikan oleh Rapat Anggota sebelummasa jabatan berakhir apabila terbukti :

a.melakukan tindakan atau perbuatan yang merugikankeuangan dan nama baik Koperasi;

b.tidak mentaati undang-undang perkoperasianbeserta ketentuan pelaksanaannya, Anggaran Dasar, Angaran Rumah Tangga dankeputusan Rapat Anggota.

c.Sikap maupun tindakannya menimbulkan pertentangandidalam Koperasi yang akibatnya merugikan Koperasi khususnya dan gerakankoperasi umumnya;

d.Melakukan dan terlibat dalam tindak pidana yang telahdiputus oleh Pengadilan.

(2)Dalam hal salah seorang anggota Pengawas berhentisebelum masa jabatan berakhir, Rapat Pengawas dengan dihadiri wakil Pengurusdapat mengangkat pengganti dengan cara :

a.jabatan dan tugas tersebut dirangkap oleh anggotaPengawas yang lain; atau

b.mengangkat dari kalangan anggota untuk mendudukijabatan Pengawas tersebut.

(3)Pengangkatan pengganti Pengawas sebagaimana tersebutpada ayat (2) diatas, dilaporkan oleh Pengawas pada Rapat Anggota yang terdekatsetelah pergantian dimaksud untuk diminta pengesahan dan atau memilih,mengangkat Pengawas lain.

BABVIII

PENGELOLAANUSAHA

Pasal33

(1)Pengurus dapat secara langsung melakukan pengelolaankegiatan usaha Koperasi atau mendirikan StrategicBusiness Unit yang dikelola secara otonom dan profesional;

(2)Pengelolaan usaha Koperasi dapat dilakukan olehDireksi/ Manager dengan dibantu beberapa orang karyawan yang diangkat olehPengurus melalui perjanjian atau kontrak kerja yang dibuat secara tertulis;

(3)Pengangkatan seperti tersebut pada ayat (1) dan (2)diatas setelah mendapat persetujuan dari Rapat Anggota.

(4)Dalam hal pengelolaan usaha dilaksanakan olehDireksi/Manajer, Pengurus wajib menetapkan pedoman pelaksanaan, pengelolaanusaha/Standar Operasional Prosedur yang disahkan oleh Rapat Anggota;

(5)Persyaratan untuk diangkat menjadi Direksi/Manageradalah :

a.mempunyai keahlian di bidang usaha atau pernah mengikuti pelatihan dibidang usahakoperasi atau magang dalam usaha Koperasi;

b.mempunyai pengetahuan dan wawasan dibidang usaha;

c.tidak pernah melakukan tindakan tercela dibidangkeuangan dan atau dihukum karena terbukti melakukan tindak pidana dibidangkeuangan.

d.memilikimoral dan akhlak yang baik;

e.tidaksedang dalam prosestindak pidana apapun.

(6)Dalam melaksanakan tugasnya Direksi/Manager bertanggungjawab kepada Pengurus.

Pasal34

Tugas dan kewajibanDireksi/ Manager adalah :

a.melaksanakan kebijakan Pengurus dalam pengelolaan usahaKoperasi;

b.mengendalikan dan mengkoordinir semua kegiatan UsahaKoperasi yang dilaksanakan oleh para karyawan;

c.melakukan pembagian tugas secara jelas dan tegasmengenai bidang pelaksanaannya;

d.mentaati segala ketentuan yang telah diatur dalamAnggaran Dasar, Anggaran Rumah Tangga, keputusan Rapat Anggota, Kontrak Kerjadan ketentuan lainnya yang berlaku pada Koperasi yang berkaitan denganpekerjaannya;

e.menanggung kerugian usaha Koperasi akibat darikelalaian dan atau tindakan yang disengaja atas pelaksanaan tugas yang dilimpahkan.

f.Sebelum menandatangani kontrak kerja, Direksi/Manager harusmenyerahkan jaminan yang akan diatur lebih lanjut dalam Anggaran Rumah Tanggaatau peraturan khusus.

Pasal35

Hak dan wewenangDireksi/Manager :

a.menerima penghasilan sesuai dengan perjanjian kerjayang telah disepakati dan ditandatangani bersama oleh Pengurus danDireksi/Manager;-

b.mengembangkan usaha dan kemampuan diri untukmelaksanakan tugas yang dibebankan;

c.membela diri atas segala tuntutan yang ditujukan kepadadirinya;

d.bertindak untuk dan atas nama Pengurus dalammenjalankan usaha.-

Pasal36-

Ketentuan lebihlanjut mengenai susunan, tugas, kewajiban, hak dan wewenang Direksi/ Managerdiatur dalam Anggaran Rumah Tangga, atau peraturan khusus dan kontrak kerja.

BABIX

PE N A S E H A T

Pasal37

(1)Apabila diperlukan, Pengurus dapat mengangkat Penasehatatas persetujuan Rapat Anggota;

(2)Penasehat memberi saran/anjuran kepada Pengurus untukkemajuan Organisasi dan usaha Koperasi, baik diminta mupun tidak diminta;

(3)Penasehat berhak menerima penghasilan/imbalan/jasasesuai dengan keputusan Rapat Anggota.

BABX

PEMBUKUANKOPERASI

Pasal38

(1)Tahun Buku Koperasi adalah tanggal 1 Januari sampaidengan 31 Desember, dan pada akhir bulan Desember tiap-tiap tahun pembukuankoperasi ditutup;

(2)Koperasi wajib menyelenggarakan pencatatan danpembukuan sesuai dengan prinsip akuntansi yang berlaku di Indonesia dan standarakuntansi koperasi khususnya serta Standar Akuntansi Indonesia pada umumnya;

(3)Dalam waktu paling lambat 3 (tiga) bulan setelahpembukuan koperasi ditutup, maka pengurus wajib menyusun dan menyampaikanlaporan tahunan yang telah diaudit oleh Pengawas sesuai ketentuan peraturanperundang-undangan yang berlaku dan ditandatangani oleh semua anggota Pengurusuntuk disampaikan kepada Rapat Anggota yang disertai hasil audit Pengawas;

(4)Apabila diperlukan laporan tahunan Pengurus dapatdiaudit oleh Akuntan Publik atas permintaan Rapat Anggota, atau apabilaKoperasi tidak mengangkat Pengawas tetap, maka laporan tahunan Pengurus harusdiaudit oleh Akuntan Publik sebelum diajukan ke Rapat Anggota dan hasil audittersebut menjadi perbandingan Laporan Pertanggungjawaban Pengurus.

(5)Ketentuan, pengaturan lebih lanjut mengenai isi,bentuk, susunan Laporan Pertanggungjawaban Pengurus dan pelaksanaan auditdiatur dalam Angaran Rumah Tangga atau peraturan khusus.

BABXI

MODALKOPERASI

Pasal39

(1)Modal Koperasi terdiri dari :

a.Modal sendiri/ Ekuitas;

b.Modal Luar/ Pinjaman.

(2)Modal dasar yang disetor pada saat pendirian Koperasisebesar Rp 22.910.000 (dua puluh dua juta sembilan ratus sepuluh ribu rupiah) berasaldari simpanan pokok, simpanan wajib danmodal penyertaan dari para anggota pendiri.

(3)modal sendiri berasal dari simpanan pokok, simpananwajib, modal penyertaan anggota pendiri, dana cadangan dan bantuan berbentuksumbangan, hibah dan lain-lain yang tidak mengikat;

(4)Untuk memperbesar usahanya, koperasi dapat memperolehmodal pinjaman yang tidak merugikan koperasi berupa pinjaman dari :

a.anggota;

b.koperasi lainnya dan atau anggotanya;

c.Bank dan lembaga keuangan lainnya;

d.Penerbitan obligasi dan surat hutang lainnya;

e.Sumber lain yang sah dalam dan luar negeri.

(5)Koperasi dapat melakukan pemupukan modal yang berasaldari modal penyertaan.

Pasal40

(1)Setiap anggota harus membayar simpanan pokok secaratunai pada saat masuk menjadi anggota;

(2)Setiap anggota diwajibkan untuk membayar simpanan wajibyang diperhitungkan sebagai modal sendiri yang besarnya ditetapkan dalamAnggaran Rumah Tangga atau keputusan Rapat Anggota;

(3)Simpanan pokok, simpanan wajib dan modal penyertaananggota pendiri yang disetor ke dalam modal dasar Koperasi tidak dapat diambilselama yang bersangkutan masih menjadi anggota.

Pasal41

(1)Untuk meningkatkan pendapatan, Koperasi dapatmenginvestasikan modal pada Koperasi lain, dan atau perusahaan lain dalambentuk saham, obligasi, penyertaan dan harus mendapat persetujuan RapatAnggota;

(2)Ketentuan dan pengaturan selanjutnya ditetapkan dalamAnggaran Rumah Tangga atau peraturan khsus

BABXII

SISAHASIL USAHA

Pasal42

(1)Sisa Hasil Usaha (SHU) merupakan pendapatan Koperasiyang diperoleh dalam satu tahun buku dikurangi dengan biaya yang dapatdipertanggungjawabkan, penyusutan, dan kewajiban lainnya termasuk Pajak danZakat yang harus dibayarkan dalam tahun buku yang bersangkutan.

(2)Sisa Hasil Usaha (SHU) diperoleh dari :

a.pendapatan yang diperoleh dari usaha yangdiselenggarakan untuk anggota koperasi;

b.pendapatan yang diperoleh dari usaha yangdiselenggarakan untuk bukan anggota koperasi;

c.pendapatan yang diperoleh dari non operasional.

(3)Bagian dari Sisa Hasil Usaha (SHU) Koperasi yangdiperoleh dari usaha yang diselenggarakan untuk anggota dibagi sebagai berikut:

a.cadangan;

b.untuk anggota menurut perbandingan jasanya dalam usahakoperasi untuk memperoleh pendapatan;

c.untuk anggota menurut perbandingan jasa modalnya;

d.untuk dana Pengurus dan Pengawas;

e.untuk kesejahteraan Direksi / Manager dan karyawan .

f.Untuk dana pendidikan Koperasi;

g.Untuk dana sosial.

h.Dana Pembangunan Daerah Kerja.

(4)Sisa Hasil Usaha (SHU) yang diperoleh dari Usaha yangdiselenggarakan untuk pihak bukan Anggota dibagi sebagai berikut :

a.untuk cadangan;

b.untuk anggota;

c.untuk dana Pengurus dan Pengawas;

d.untuk dana Direksi / Manager dan karyawan.

e.untuk dana pendidikan koperasi;

f.untuk dana sosial.

g.Dana Pembangunan Daerah Kerja.

(5)Sisa Hasil Usaha (SHU) yang diperoleh dari pendapatannon operasional dibagi sebagai berikut :

a.untuk cadangan;

b.untuk anggota;

c.untuk Pengurus dan Pengawas;

d.untuk dana pendidikan Koperasi;

e.untuk dana sosial.

(6)Penggunaan dana-dana Pendidikan, Dana Sosial dan danapembangunan daerah kerja diatur dalam Anggaran Rumah Tangga atau diputuskandalam Rapat Anggota.

(7)Pembagian dan prosentase sebagaimana dimaksud ayat (3),(4), dan ayat (5) ditentukan dalam Angaran Rumah Tangga atau diputuskan olehRapat Anggota.

Pasal43

Bagian SisaHasil Usaha (SHU) untuk anggota dapat diberikan secara langsung atau dimasukkandalam simpanan atau tabungan anggota yang bersangkutan sesuai dengan KeputusanRapat Anggota.

Pasal44

(1)Cadangan dipergunakan untuk pemupukan modal dan menutupkerugian Koperasi sesuai dengan Keputusan Rapat Anggota;-

(2)Bagian dari cadangan Koperasi dapat dibagikan kepadaanggota dalam bentuk simpanan khusus, apabila jumlah cadangan telah mencapailebih dari (satu perdua) bagian dari jumlah seluruh simpanan pokok, simpananwajib dan simpanan khusus anggota;

(3)Rapat Anggota dapat memutuskan untuk mempergunakanpaling tinggi 3/4 (tiga per empat) bagianatau 75% dari jumlah seluruh cadangan untuk perluasan usaha koperasi;

(4)Uang cadangan harus disimpan dalam bentuk tabungan padaBank Syariah yang ditunjuk olehPengurus;

(5)Anggota Koperasi yang berhenti dari keanggotaanKoperasi secara sah dapat memperoleh bagian atas dana cadangan Koperasiberdasarkan prosentase jumlah simpanan pokok dan simpanan wajib yangdimilikinya pada Koperasi, yang ketentuannya diatur lebih lanjut dalam AngaranRumah Tangga atau peraturan khusus.

BABXIII

PE M B U B A R A N

Pasal45

(1)Pembubaran Koperasi dapat dilaksanakan berdasarkan :

a.Keputusan Rapat Anggota; atau

b.Keputusan Pemerintah.

(2)Pembubaran oleh Rapat Anggota didasarkan pada :

a.Atas permintaan sekurang-kurangnya (tiga perempat)dari jumlah anggota;

b.Koperasi tidak lagi melakukan kegiatan usaha.

Pasal46

(1)Dalam hal Koperasi hendak dibubarkan oleh Rapat Anggotamaka Rapat Anggota membentuk Tim Penyelesai yang terdiri dari unsur anggota,Pengurus, Pengawas dan pihak lain yangdianggap perlu (Pembina) dan diberi kuasa untuk menyelesaikan pembubarandimaksud;

(2)Penyelesai mempunyai hak dan kewajiban :

a.melakukan perbuatan hukum untuk dan atas nama Koperasidalam penyelesaian;-

b.mengumpulkan keterangan yang diperlukan;

c.memanggil Pengurus, anggota dan mantan anggota tertentuyang diperlukan, baik sendiri-sendiri maupun bersama-sama.

d.memperoleh, menggunakan dan memeriksa segala catatandan arsip Koperasi;

e.menggunakan sisa kekayaan Koperasi untuk menyelesaikankewajiban Koperasi baik kepada anggota maupun pihak ketiga;

f.membuat berita acara penyelesaian dan menyampaikankepada Rapat Anggota.

(3)Pengurus koperasi menyampaikan keputusan pembubarankoperasi oleh rapat anggota tersebut kepada Pejabat Koperasi sesuai denganketentuan yang berlaku.

(4)Pembayaran biaya penyelesaian didahulukan daripadapembayaran kewajiban lainnya

Pasal47

(1)Seluruh anggota wajib menanggung kerugian yang timbulpada saat pembubaran Koperasi;

(2)Tanggungan anggota terbatas pada simpanan pokok,simpanan wajib yang sudah dibayarkan;

(3)Anggota yang telah keluar sebelum Koperasi dibubarkanwajib menanggung kerugian, apabila kerugian tersebut terjadi selama anggotayang bersangkutan masih menjadi anggota Koperasi dan apabila keluarnya sebagaianggota belum melewati jangka waktu 6 (enam) bulan.

BABXIV

SA N K S I

Pasal48

(1)Apabila anggota, Pengurus atau Pengawas melanggarketentuan Anggaran Dasar/ Anggaran Rumah Tangga dan peraturan lainnya yangberlaku di Koperasi dikenakan sanksi oleh Rapat Anggota berupa :

a.peringatan lisan;

b.peringatan tertulis;

c.dipecat dari keanggotaan atau jabatannya;

d.diberhentikan bukan atas kemauan sendiri;

e.diajukan ke Pengadilan.

(2)Ketentuan mengenai sanksi diatur lebih lanjut dalamAnggaran Rumah Tangga atau Peraturan Khusus.

BABXV

JANGKAWAKTU BERDIRINYA KOPERASI

Pasal49

Koperasiini didirikan dalam jangka waktu yang tidakterbatas.

BABXVI

ANGGARAN RUMAHTANGGA DAN PERATURAN KHUSUS

Pasal50

Rapat Anggotamenetapkan Anggaran Rumah Tangga dan atau Peraturan Khusus, yang memuatperaturan pelaksanaan berdasarkan ketentuan Anggaran Dasar Koperasi dan tidakbertentangan dengan Anggaran Dasar ini.

Pasal51-

Anggaran Dasarini ditetapkan oleh Rapat Anggota Pendirian Koperasi yang dilaksanakan di MasjidAssalam, Jalan Layur IX/03, Minomartani, Ngaglik, Sleman pada hari Rabu tanggaldua puluh tujuh bulan Januaritahun dua ribu sepuluh (27-01-2010).-

PENUTUP

Pasal52

Terhitung mulai tanggal duapuluh tujuh bulan Januari tahundua ribu sepuluh (27-01-2010).untuk pertama kalinya Bersama Berbagi Solusi Syari'ah

Bersama KSU Syari'ah ASSALAM, Minomartani, Sleman

Diposting oleh

KSUSYARIAH ASSALAM

di Sleman4/04/2012 11:23:00 PM

Reaksi:

Kirimkan Ini lewat EmailBlogThis!Berbagi ke TwitterBerbagi ke FacebookBagikan ke Pinterest

Label: fotoAnggaran Dasar KSU Syari'ah Assalam

Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Posting Lebih Baru

Posting Lama

Beranda

Langganan:Posting Komentar (Atom)

Koperasi sebagai syirkah/syarikah

Dalam Islam, koperasi tergolong sebagai syirkah/syarikah. Lembaga ini adalah wadah kemitraan, kerjasama, kekeluargaan, dan kebersamaan usaha yang sehat, baik, dan halal. Dan, lembaga yang seperti itu sangat dipuji Islam seperti dalam firman Allah, Dan bekerjasamalah dalam kebaikan dan ketakwaan, dan janganlah saling bekerjasama dalam dosa dan permusuhan. (Al-Maidah: 2). Lihat juga surat An-Nisa: 12 dan Shaad: 24.

Google+ Followers Assalam

Harta-harta yang syubhat

Harta-harta yang syubhat seharusnya dipergunakan di tempat yang paling jauh dari manfaat. Maka yang paling dekat adalah yang masuk ke dalam perut, kemudian yang mengikuti penampilan lahiriyah, berupa pakaian. Kemudian yang mendatang dari tunggangan seperti kuda dan mobil dan semisalnya.

Senam & Jalan Sehat

Senam & Jalan Sehat Mingu 29 April 2012 Jam 06.30 WIB start Hal Masjid Assalam, Minomartani

AddThis in Website

Share|

Chat and Link facebook KSUSYARIAH ASSALAM

Ksusyariah Assalam

Buat Lencana Anda

AddThis KSU Syari'ah Assalam

Share|

Total Tayangan Halaman

FOLLOW Us on Twitter KSU Syari'ah ASSALAM

Chat and Link KSU Syari'ah ASSALAM

Tempe Margarine

Dapatkan Enak Gurih dan Lezat pada Tempe Margarine

Ada kesalahan di dalam gadget ini



Selamat Bergabung Bersama

KSU Syariah ASSALAM Menjalin Kemitraan & Kerjasama

Selamat Bergabung

Bersama Berbagi Solusi Syari'ahBermitra BersamaKSU Syari'ah ASSALAM

Idul Fitri 1432 H

Selamat Idul Fitri 1432 H Mohon Maaf Lahir Bathin

4 Usaha KSU Syari'ah Assalam

1. Jasa.

2. Produksi.

3. Perdagangan

4. Pembiayaan

Cari Blog Ini

Bersama Berbagi Solusi Syari'ah

Mitra KerjaKSU Syari'ah ASSALAMBersama Berbagi Solusi Syari'ah

HaLaman

Beranda

BIOETHANOL (Fuel Grade Ethanol)

Pengikut

Arsip Blog

2014

(2)

Januari

(2)

2013

(4)

April

(3)

Maret

(1)

2012

(13)

Juli

(1)

Mei

(3)

April

(9)UNDANGAN DI BUKA UNTUK UMUMKEPADA MASYARAKAT MIN...Klaushul Arisan Haji Masjid AssalamKoperasi Mampu Mendukung Perekonomian Bangsa Dalam...Mengapa Perlu Talangan Haji ?Usaha produksi Tempe MargarineAnggaran Dasar KSU Syari'ah AssalamSOM KSU SYARI'AH ASSALAMART KSU SYARIAH ASSALAMManajemen Koperasi

2011

(8)

Desember

(1)

September

(1)

Agustus

(1)

Juni

(1)

Maret

(2)

Februari

(1)

Januari

(1)

2010

(42)

Desember

(1)

November

(3)

Oktober

(19)

September

(19)

Mengenai Saya

KSUSYARIAH ASSALAM

KSU SYARI'AH ASSALAM MINOMARTANI, NGAGLIK, SLEMAN TELAH BERBADAN HUKUM SEJAK AGUSTUS 2010

Lihat profil lengkapku

Translate

Berkoperasi ya berusaha bersama?

Entri Populer


ANGGARAN DASAR KOPERASI SERBA USAHA SYARIAH ASSALAM MINOMARTANI, NGAGLIK, SLEMAN - BAB I - NAMA DAN TEMPAT KEDUDUKAN Pas...

SOM KSU SYARI'AH ASSALAM

STANDAR OPERASIONAL MANAJEMEN (SOM) KOPERASI SERBA USAHA SYARIAH ASSALAM MINOMARTANI, NGAGLIK, SLEMAN A. Manajemen Umum ...

ART KSU SYARIAH ASSALAM


NOTULEN RAPAT ANGGOTA TAHUNAN KSU SYARIAH ASSALAM TUTUP BUKU TAHUN 2012

1. RAT tutup buku tahun 2012 diselenggarakan pada hari Minggu, tanggal 2 Maret 2013 Pukul 19.30 WIB sd, 22.30 WIB. di Serambi Ma...

Usaha produksi Tempe Margarine

KSU SYARIAH ASSALAM melaksanakan beberapa kegiatan usaha yang berbasis Syariah Islam, salah satunya adalah usaha produksi Tempe Mar...

Manajemen Koperasi

KOPERASI KSU SYARIAH ASSALAM Konsep pendirian Koperasi Syariah menggunakan konsep Syirkah Mufawadhoh yakni sebuah usaha yang didiri...

Keripik Jamur Tiram dan Keripik Kentang

Keripik Jamur Tiram Cobain dulu baru komentar , Keripik Jamur Tiram jelas enak rasanya. Keripik Jamur Tiram, berkhasiat karena Jamur tiram...

Mengapa Perlu Talangan Haji ?

Segera merealisasikan niat Daftar sekarang berangkat 2022 Dana belum tersedia , waiting list jalan terus Apa Akibat ...

FATWA PEMBIAYAAN PENGURUSAN HAJI LKS

Berbagi Bersama Solusi Syari'ah Bermitra Bersama KSU Syari'ah Assalam Dalam pengurusan haji bagi nasabah, LKS dapat memp...

Kegiatan Koperasi di Masjid

Bismillah was shalatu was salamu ala rasulillah, amma badu, Kita sepakat bahwa tujuan utama masjid didirikan untuk menegakka...

Entri Populer











Manajemen Koperasi










KSU Syari'ah Assalam

CalislamiCalislami

Iklan Tayangan

Collaborative Promotions Assalam


USAHA

Jasa, Produksi, Perdagangan, dan Pembiayaan

KSU Syariah Assalam

Rapat Anggota

Entri Populer











Manajemen Koperasi










Sapi Qurban siap antar

Melayani sapi qurban sehat dan siap antar

javascript

POLLING KSU SYARI'AH ASSALAM, Please!!!

LOMBA LUKIS & MEWARNAI

LOMBA LUKIS & MEWARNAI ASSALAM

KSU SYARI'AH ASSALAM

Link dan segara bergabung

KOMPOR & BIOETHANOL

Bioetanol

Tidak perluTakut meledak!

Bioetanol bahan bakar nabati yang saat ini menjadi primadona untuk mengggantikan minyak bumi.

Bioetanol diproduksi dari berbagai bahan baku yang banyak terdapat di Indonesia, seperti singkong, tebu, aren, jambu mete, jagung, dan lain lain. Selain juga diproduksi Bioethanol dari hasil pertanian yang tidak layak/tidak bisa dikonsumsi, dari sampah/limbah pasar, limbah pabrik gula : tetes/mollases, apapun yang mengandung karbohidrat & gula, dapat diproses menjadi bahan bakar /Biofuel. Melalui proses sakarifikasi (pemecahan gula komplek menjadi gula sederhana), fermentasi, dan distilasi, tanaman-tanaman seperti Jagung, Tebu dan Singkong, limbah pasar, limbah pabrik gula: tetes/mollases dapat dikonversi menjadi bahan bakar.

Bahan bakar (Fuel Grade Ethanol),

KSU Syariah Assalam memasarkan: KOMPOR Rumah Tangga dan Kompor Joss untuk produksi dan menjual bahan bakar BIOETHANOL.

Nilai ekonomis dibandingkan menggunakan minyak tanah.Bila sehari menggunakan minyak tanah seharga Rp 16 ribu, maka dengan bioethanol Anda bisa berhemat Rp 4 ribu. Lebih ekonomis, bukan?

Perbandingan penggunaan bioethanol dan minyak tanah adalah 1:3. Artinya dengan 3 (tiga) liter minyak tanah, Anda hanya membutuhkan 1 (satu) liter bio-ethanol. Dengan volume 100 cc akan membuat api menyala sekitar 30-40 menit.

7 nilai social capital sebagai spirit koperasi

1. Kebenaran untuk menggerakkan kepercayaan (trust). 2. Keadilan dalam usaha bersama. 3. Kebaikan dan kejujuran mencapai perbaikan.4. Tanggung jawab dalam individualitas dan solidaritas. 5. Paham yang sehat, cerdas, dan tegas. 6. Kemauan menolong diri sendiri serta menggerakkan keswasembadaan dan otoaktiva. 7. Kesetiaan dalam kekeluargaan.

KSU Syariah ASSALAM, Minomartani, Sleman.

KSU Syariah ASSALAM, Minomartani, Sleman.KSU Syariah ASSALAM, Minomartani, Sleman.

Sapi Sehat

Sapi Diawasi Dokter Hewan dan Ahli Peternakan

Sapi Qurban

Sapi Qurban Assalam

Prinsip KSU Syari'ah Assalam

Prinsip KSU Syari'ah Assalama.Keanggotaan bersifat sukarela dan terbuka; b.Pengelolaan dilakukan secara demokratis; c.Pembagian Sisa Hasil Usaha dilakukan secara adil sebanding dengan besarnya jasa usaha masing-masing anggota; d.Pemberian balas jasa yang terbatas terhadap modal;e.Kemandirian; f.Pendidikan perkoperasian; g.Kerjasama antar koperasi.

Assalam

Logo Assalam

Kambing Qurban

Tersedia Kambing Qurban

Idul Qurban

Sapi Qurban Siap Antar

Keripik Kentang

di Coba dulu................, baru Komentar !!! Enak, Gurih, Lezat, dan Renyah.

AddThis in Website

Keripik Jamur Tiram

Enak Gurih dan Lezat, Coba dulu baru komentar! Keripik Jamur Tiram, berkhasiat karena Jamur tiram (Pleurotus ostreatus) adalah jenis jamur pangan, memiliki berbagai manfaat sebagai makanan, dapat menurunkan kolesterol , mengatasi lemah jantung. Dipercaya mempunyai khasiat obat untuk berbagai penyakit lever, diabetes, anemia. Bermanfaat sebagai antiviral dan anti kanker. Mampu membantu penurunan berat badan karena berserat tinggi dan membantu pencernaan. Sebagai antibakterial dan antitumor, serta menghasilkan enzim hodrolis dan enzim oksidasi.

Langganan/Mitra Kerja

Postingan

Atom

Postingan

Komentar

Atom

Komentar

Entri Populer











Manajemen Koperasi










KSU SYARI'AH ASSALAM, Minomartani, Sleman.

KSU Syari'ah Assalam

Daftar Anggota

Anggota KSU Syari'ah Assalam terbuka untuk KTP Kabupaten Sleman


Anggaran Dasar KSU Syari'ah Assalam(1)

ART KSU SYARIAH ASSALAM(1)

ASSALAM(3)

Bazar Ramadhan Ceria 1433 H(1)

Berbasis Keanggotaan(1)

FATWA PEMBIAYAAN PENGURUSAN HAJI LKS(1)

Karakteristik Ekonomi Islam(1)

Kegiatan Koperasi di Masjid(1)

Klaushul Arisan Haji Masjid Assalam(1)

Koperasi Mampu Mendukung Perekonomian Bangsa Dalam Membangun Negeri(1)

Manajemen Koperasi(1)

Mengapa Perlu Talangan Haji ?(1)

NOTULEN RAPAT ANGGOTA TAHUNAN KSU SYARIAH ASSALAM TUTUP BUKU TAHUN 2012(1)

Prinsip Syari'ah Pengurusan dan Pembiayaan Haji(1)

R I B A(1)

RAT 2013 Menjadikan Koperasi sebagai Syirkah/Syarikah(1)

REDENOMINASI RUPIAH DAN SISTEM KEUANGAN ISLAM(1)

SOM KSU SYARI'AH ASSALAM(1)

SURAT KETERANGAN(1)

Syari'ah(1)

SYIRKAH(1)

Usaha produksi Tempe Margarine(1)

Daftar Blog KSU Syari'ah ASSALAM

KSU Syariah ASSALAM, Minomartani, Sleman.

SURAT KETERANGAN

4 tahun yang lalu

Kambing Qurban

Kambing Qurban Sehat

Berprinsip Syariah Islam

Koperasi Serba Usaha Syari'ah Assalam sebagai badan usaha dalam melaksanakan kegiatannya mengorganisir pemanfaatan dan pendayagunaan sumber daya ekonomi para anggotanya atas dasar prinsip-prinsip koperasi dan kaidah-kaidah usaha ekonomi serta berprinsip syariah Islam

Sembako

Sembako Harga Bersaing Murah!

Mari BerQurban 1432H

Melayani Kebutuhan Hewan Qurban

Tempe Margarine

Enak gurih dan Lezat, Bantuan Tempe Dapur Merapi Ibu2 Jama'ah ASSALAM, untuk Posko Ambarukmo 33 bks, Posko PP Suni 25 bks, Posko Kalasan 25 bks, Posko Sariharjo 35 bks, Posko SD Model 40 bks, Posko Kel Wedomartani 28 bks, Posko SD Karangmojo 26 bks, Posko Wedomartani 25 Bks; Posko Ds Minomartani 50 Bks; Posko Ds Minomartani 18 Bks; Posko HTI 26 Bks; Posko Wedomartani 20 Bks; Posko Ds Minomartani 28 Bks, dan bersambung,semoga bermanfaat.


Visi Misi

KSU Syari'ah ASSALAM. Tema Tanda Air. Diberdayakan oleh Blogger.

ksu syari'ah assalam: anggaran dasar ksu syari'ah...

Documents