køn og beskæftigelse i en økonomi i forandring · 2015-06-23 · antal kilde: grønlands...

Change color on

‘Hard Facts. Clear Stories.’

1. Click on menu Design in Top Panel

2. Click Color and choose

between four CE color schemes

3. Right click on wanted scheme

and choose >Apply to All, or

>Apply to selected slides

Køn og beskæftigelse i en økonomi i forandring

Departementet for Erhverv, Arbejdsmarked og Handel

17. juni 2015

Kilde: Grønlands Statistik

3

Uddannelsesprofil for arbejdsstyrken i Grønland 2013 (seneste tal)

Antal Procent af arbejdsstyrke

Afsluttet folkeskole 15.245 56,4 %

Gymnasieuddannelse 1.186 4,4 %

Erhvervsuddannelse 6.679 24,7 %

Almen og erhvervsefteruddannelse 140 0,5 %

Videregående uddannelse 3.773 14 %

I alt 27.023 100 %

Arbejdsmarkedet er opdelt – mange jobs er kønsspecifikke

4

Mænd

Note: Figurerne viser beskæftigelsen blandt fastboende i 2013.

‘Offentlig sektor’ dækker over offentlig administration, sundhedsvæsen, uddannelse og sociale institutioner.


Kvinder

Fiskeri og

landbrug

23% Øvrig

service

17%

Bygge og

anlæg

12%

Transport

14% Handel

11%

Offentlig

sektor

23%

Fiskeri og

landbrug

6%

Øvrig

service

15% Bygge og

anlæg

1%

Transport

6%

Handel

13%

Offentlig

sektor

59%

Færre jobs i fiskeriet rammer mændene

5

Udviklingen i beskæftigelsen fra 2008-2013

Note: Figuren viser beskæftigelsen opgjort som gennemsnit per måned blandt fastboende

personer.


-700

-180

-130

+80

+120 +240

-800

-600

-400

-200

+0

+200

+400

Fiskeri og

landbrug

Bygge og

anlæg

Handel og

service

Transport Offentlig

sektor

I alt

Personer

MændKvinder

6

Ledigheden er høj og med sæsonudsving, men stabiliseret

Ledigheden er højest blandt unge kvinder

7

Ledigheden i 2012

Note: Figuren viser ledigheden efter international definition, dvs. fastboende personer,

som af kommunen vurderes umiddelbar tilgængelig til at begynde i arbejde

(matchgruppe 1), og som ikke er registreret i beskæftigelse.

Kilde: Copenhagen Economics baseret på Grønlands Statistik og matchgrupperingstal fra


0

10

20

18-29 år 30-64 år 18-29 år 30-64 år

Bygder

(311 ledige)

Byer

(1.456 ledige)

% af arbejds-

styrken

Kvinder Mænd

8

Registrerede arbejdssøgende i 2014


Modtagere af hjemsendelsesydelser

229 212

489 520

790

0

200

400

600

800

1000

2009 2010 2011 2012 2013

Personer

0

20

40

60

80

100

Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec

Indeks (jan=100)

Mænd

Kvinder

Kvinder bliver i uddannelse, mænd træder ind på arbejdsmarkedet

9

Studerende under 30 år, 2014

Note: Figuren viser antallet af aktive studerende i Grønland under

30 år ved udgangen af 2014


Beskæftigede under 30 år, 2013

Note: Figuren viser beskæftigelsen i den fastboende befolkning,

opgjort som gennemsnit per måned i løbet af året.


1.096

1.492

0

400

800

1.200

1.600

Mænd Kvinder

Personer

3.270

2.667

0

1.000

2.000

3.000

4.000

Mænd Kvinder

Personer

Stort frafald på uddannelserne, særligt blandt unge mænd

10

Frafald blandt 15-29-årige, 2010-2014

Note: Figuren viser andelen af påbegyndte uddannelsesforløb, der er afbrudt, i perioden fra 2010-

2014

Kilde: Copenhagen Economics baseret på Grønlands Statistik

55%

49%

0%

20%

40%

60%

Mænd Kvinder

Det resulterer i et højere uddannelsesniveau blandt kvinder

11

Højest fuldførte uddannelse

Note: Figuren viser den højest fuldførte uddannelse blandt 30-39-årige i 2013


49% 38%

37%

37%

14% 25%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Mænd Kvinder

Videregående

uddannelse

Gymnasie-eller erhvervs-

uddannelse

10. klasse

Over 1.000 unge står uden for systemet

12

Befolkningen mellem 18-29 år i 2013

Note: Figuren viser den fastboende befolkning. Antal beskæftigede og ledige er opgjort som

gennemsnit per måned i løbet af året, mens antal aktive studerende er opgjort ultimo året.

Antal førtidspensionister er opgjort som antal modtagere af førtidspension i løbet af året.

Antallet af personer i matchgruppe 2 og 3 er et skøn baseret på tal fra marts 2014.

Kilde: Copenhagen Economics baseret på Grønlands Statistik og matchgrupperingstal fra


542

598

3.000

3.500

4.000

4.500

5.000

5.500

Mænd Kvinder

Personer

Restgruppe

Førtidspensionister

Ledige

Beskæftigede og

studerende

Tilbud til unge under 30

13

● Det er afgørende, at de unge ledige – også mændene –

kommer i gang med en uddannelse, da det har store

konsekvenser – såvel personligt som samfundsøkonomisk –

at gå ledig i et helt arbejdsliv

● For at få de unge ledige videre i uddannelse og job

forstærkes Piareersarfiits tilbud til målgruppen i de

kommende år. En central del af arbejdet i Piareersarfiit er at

motivere de mest udsatte unge og give dem redskaberne til

at tage tilværelsen i egne hænder.

o Hvordan kan vi gøre drengene mere bogligt

interesserede?

køn og beskæftigelse i en økonomi i forandring · 2015-06-23 · antal kilde: grønlands...

Documents