kaedah pelaksanaan kenaikan pangkat secara … · a. tahap pencapaian lnpt tahap prestasi dan...

17
KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA TIME- BASED BERASASKAN KECEMERLANGAN BAGI PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN SISWAZAH DAN PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN LEPASAN DIPLOMA DI KEMENTERIAN PELAJARAN MALAYSIA

Upload: hadien

Post on 07-Apr-2019

290 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA TIME-

BASED BERASASKAN KECEMERLANGAN BAGI PEGAWAI

PERKHIDMATAN PENDIDIKAN SISWAZAH DAN PEGAWAI

PERKHIDMATAN PENDIDIKAN LEPASAN DIPLOMA DI

KEMENTERIAN PELAJARAN MALAYSIA

Page 2: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

TEMPOH PERKHIDMATAN

KENAIKAN PANGKAT TEMPOH

PERKHIDMATAN

PPPS

DG52 ke DG54 3

DG48 ke DG52 6

DG44 ke DG48 8

DG41 ke DG44 8

PPPLD

DGA34 ke DGA38 5*

DGA32 ke DGA34 8

DGA29 ke DGA32 8

*Nota

• Pelaksanaan menerusi perluasan laluan cemerlang

Page 3: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

A. Tahap Pencapaian LNPT

TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN

KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL

PPPS

DG41 ke DG44 78 Pemarkahan ini selaras dengan

ketetapan pelaksanaan Time-

Based pada 01.01.1998 DG44 ke DG48 78

DG48 ke DG52 80 Pemarkahan berasaskan kepada

Time-Based baru DG52 ke DG54 80

PPPLD

DGA29 ke DGA32 78

Pemarkahan ini selaras dengan

ketetapan pelaksanaan Time-

Based pada 01.01.1998

DGA32 ke DGA34 78 Pemarkahan berasaskan kepada

Time-Based baru DGA34 ke DGA38 80

Page 4: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

TEMPOH PERALIHAN

• Bagi pelaksanaan dalam tempoh peralihan mulai 1 Januari 2012

hingga 31 Disember 2012, urusan kenaikan pangkat time-based ini akan

hanya mengambil kira markah LNPT.

• Pelaksanaan tahap kecemerlangan dan perakuan Panel Penilai akan

mula berkuat kuasa mulai 1 Januari 2013.

Page 5: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

Disahkan dalam perkhidmatan (Bagi Kenaikan Pangkat dari Gred DG41 ke Gred

DG44

Mencapai tahap prestasi yang ditetapkan berdasarkan Laporan Nilaian Prestasi

Tahunan (LNPT) tiga (3) tahun terakhir sekurang-kurangnya 78.00%

Bebas daripada tindakan tatatertib

Telah mengisytiharkan harta

Lulus tapisan keutuhan Suruhanjaya Pencegahan Rasuah Malaysia (SPRM)

Bebas daripada Senarai Peminjam Tegar Institusi Pinjaman Pendidikan

Lulus Penilaian Tahap Kecekapan (PTK) bagi gred yang berkaitan.

Diperakukan oleh Ketua Jabatan

Syarat Umum Kenaikan Pangkat

LALUAN TIME-BASED BERASASKAN KECEMERLANGAN

Kenaikan pangkat secara Time-Based Berasaskan

Kecemerlangan dilaksanakan tanpa kekosongan jawatan

setelah PPPS/ PPPLD memenuhi tempoh perkhidmatan dan

tahap kecemerlangan yang ditetapkan.

Page 6: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

Pengalaman PPPLD Bersamaan Pengalaman PPPS

Genap 9 tahun dan ke atas 3 tahun (Maksimum)

Genap 6,7 atau 8 tahun 2 tahun

Genap 3,4 dan 5 tahun 1 tahun

TEMPOH PENGALAMAN EX-PPPLD YANG BOLEH DIAMBIL

KIRA UNTUK KENAIKAN PANGKAT KE GRED DG44 DAN

DG48

Page 7: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

PENETAPAN TARIKH KENAIKAN PANGKAT

i. 10 tahun perkhidmatan pada

01.01.2012-31.12.2012

=

01.01.2012

ii. 9 tahun perkhidmatan pada

01.01.2012-31.12.2012

= 07.01.2012

iii. 8 tahun perkhidmatan pada

01.01.2012-14.01.2012

= 14.01.2012

iv. 8 tahun perkhidmatan selepas

14.01.2012

= Tarikh genap

tempoh 8 tahun

di Gred DG41

A. GRED DG41 KE GRED DG44

Page 8: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

SYARAT KHUSUS

GENAP BERKHIDMAT SELAMA 10 TAHUN DI GRED DG41 PADA TAHUN 2012

TEMPOH

PERKHIDMATAN DI GRED DG 41

PPPS YANG

TIDAK MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

BAGI PPPS YANG MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

TARIKH

CADANGAN KENAIKAN PANGKAT

DG44

Genap 10 TAHUN di Gred DG41 pada 01.01.2012 hingga 31.12.2012

Contoh : Tarikh Lantik DG41: 01.06.2002

7 tahun( PPPS)+3 tahun(Ex-PPPLD) Contoh : Tarikh Lantikan DG41: 1.4.2005 (7 tahun) Tarikh Lantikan PPPLD:1.1.1996 (9 tahun = 3 tahun)

01.01.2012

Tarikh

Pergerakan gaji : 1 Jan

Page 9: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

GENAP BERKHIDMAT SELAMA 9 TAHUN DI GRED DG41 PADA TAHUN 2012

TEMPOH

PERKHIDMATAN DI GRED DG 41

PPPS YANG

TIDAK MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

BAGI PPPS YANG MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

TARIKH

CADANGAN KENAIKAN PANGKAT

DG44

Genap 9 TAHUN di Gred DG41 pada 01.01.2012 hingga 31.12.2012

Contoh : Tarikh Lantik DG41: 01.06.2003

7 tahun( PPPS)+2 tahun(Ex-PPPLD)

ATAU

6 tahun( PPPS)+ 3 tahun (Ex-PPPLD)

07.01.2012

Tarikh Pergerakan gaji

: 1 Jan

Page 10: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

GENAP BERKHIDMAT SELAMA 8 TAHUN DI GRED DG41 PADA TAHUN 2012

TEMPOH

PERKHIDMATAN DI GRED DG 41

PPPS YANG TIDAK

MEMPUNYAI PENGALAMAN

EX-PPPLD

BAGI PPPS YANG MEMPUNYAI PENGALAMAN EX-PPPLD

TARIKH CADANGAN KENAIKAN PANGKAT

DG44

Genap 8 TAHUN di Gred DG41 pada 01.01.2012 hingga 14.01.2012

Contoh : Tarikh Lantik DG41: 08.01.2004

7 tahun( PPPS)+1 tahun(Ex-PPPLD)

ATAU

6 tahun( PPPS)+2 tahun (Ex-PPPLD) ATAU

5 tahun( PPPS)+3 tahun (Ex-PPPLD)

14.01.2012

Tarikh Pergerakan gaji : 1 Jan

Genap 8 TAHUN di Gred DG41 selepas 14.01.2012

Contoh : Tarikh Lantik DG41: 01.09.2002

Tarikh Cadangan Kenaikan Pangkat DG44 : 01.09.2012

7 tahun( PPPS)+1 tahun(PPPLD)

6 tahun( PPPS)+ + 2 tahun (PPPLD) ATAU

5 tahun( PPPS)+ + 3 tahun (PPPLD)

Mengikut tarikh genap 8 TAHUN PPPS berkhidmat di Gred DG41 Tarikh Pergerakan gaji : 1 Oktober

Page 11: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

i. Genap tempoh perkhidmatan 10 tahun di Gred DG44 pada 01.01.2012-

31.12.2012

01.01.2012

ii. Berada di mata gaji P1T18 atau setaraf (P2T17) di Gred DG3 pada

31.10.2002 dengan tempoh perkhidmatan di Gred DG41/DG44 tidak kurang

12 tahun pada 01.01.2012

01.01.2012

iii. Berada di mata gaji P1T17 atau setaraf (P2T16) di Gred DG3 pada

31.10.2002 dengan tempoh perkhidmatan di Gred DG41/DG44 tidak kurang

12 tahun pada 01.01.2012

07.01.2012

iv. Berada di mata gaji P1T11 hingga P1T16 atau setaraf (P2T10 hingga

P2T15) di Gred DG3 pada 31.10.2002 dengan tempoh perkhidmatan di Gred

DG41/DG44 tidak kurang 12 tahun pada 01.01.2012

14.01.2012

v. Genap tempoh perkhidmatan 9 tahun di Gred DG44 pada 01.01.2012

hingga 31.12.2012

21.01.2012

vi. Genap tempoh perkhidmatan 8 tahun di Gred DG44 pada 01.01.2012

hingga 28.01.2012

28.01.2012

vii

.

Genap tempoh perkhidmatan 8 tahun di Gred DG44 selepas 28.01.2012 Tarikh genap

tempoh 8 tahun

di Gred DG41

B. GRED DG44 KE GRED DG48

Page 12: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

TEMPOH

PERKHIDMATAN DI GRED DG 44

PPPS YANG

TIDAK MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

BAGI PPPS YANG MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

TARIKH

CADANGAN KENAIKAN PANGKAT

DG48

Genap tempoh

perkhidmatan

10 tahun di

Gred DG44

pada

01.01.2012-

31.12.2012

-TIADA-

7 tahun(PPPS)+3 tahun(Ex-PPPLD) Contoh :

Tarikh Naik Pangkat DG44: 1.7.2005 (7 tahun) Tarikh Lantikan-PPPLD:1.1.1986 (10 tahun = 3 tahun)

01.01.2012

GENAP BERKHIDMAT 10 TAHUN DI GRED

DG44 PADA TAHUN 2012

Page 13: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

GENAP BERKHIDMAT 9 TAHUN DI GRED DG44

PADA TAHUN 2012

TEMPOH

PERKHIDMATAN DI GRED DG 44

PPPS YANG

TIDAK MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

BAGI PPPS YANG

MEMPUNYAI PENGALAMAN EX-PPPLD

TARIKH

CADANGAN KENAIKAN

PANGKAT DG48

Genap 9 TAHUN di Gred DG44 pada 01.01.2012 hingga 31.12.2012

Contoh : Tarikh Naik Pangkat DG44: 01.06.2003

7 tahun(PPPS)+2 tahun(ExPPPLD)

ATAU

6 tahun(PPPS)+ 3 tahun(ExPPPLD)

21.01.2012

Tarikh Pergerakan gaji : 1 Jan

Page 14: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

GENAP BERKHIDMAT 8 TAHUN DI GRED DG44 PADA TAHUN 2012

TEMPOH

PERKHIDMATAN DI GRED DG44

PPPS YANG TIDAK

MEMPUNYAI PENGALAMAN

EX-PPPLD

BAGI PPPS YANG MEMPUNYAI

PENGALAMAN EX-PPPLD

TARIKH CADANGAN KENAIKAN PANGKAT

DG48

Genap 8 TAHUN di Gred DG44 pada 01.01.2012 hingga 14.01.2012

Contoh : Tarikh Naik Pangkat DG44: 08.01.2004

7 tahun( PPPS) +1 tahun(Ex-PPPLD)

ATAU

6 tahun( PPPS)+2 tahun (Ex-PPPLD) ATAU

5 tahun( PPPS)+3 tahun (Ex-PPPLD)

28.01.2012

Tarikh Pergerakan gaji : 1 Jan

Genap 8 TAHUN di Gred DG44 selepas 14.01.2012

Contoh : Tarikh Naik Pangkat DG44: 01.09.2004 Tarikh Cadangan Kenaikan Pangkat DG44 : 01.09.2012

7 tahun( PPPS) + 1 tahun(PPPLD)

ATAU

6 tahun( PPPS) + 2 tahun (PPPLD) ATAU

5 tahun( PPPS) + 3 tahun (PPPLD)

Mengikut tarikh genap 8 TAHUN PPPS berkhidmat di Gred DG41 Tarikh Pergerakan gaji : 1 Oktober

Page 15: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

PPPS akan diberi

kenaikan pangkat ke

Gred DG48 pada

2012 (Time-Based

baru)

PPPS pada mata gaji P1T11

hingga P1T18 yang terlibat

KENAIKAN PANGKAT BAGI PPPS YANG TERTAKLUK KEPADA MATA

GAJI SEMASA PERALIHAN SSB KEPADA SSM

KEMBARAN

Page 16: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

C. GRED DG48 KE GRED DG52

•Genap enam(6) tahun tempoh perkhidmatan di Gred 48 •Tarikh kuat kuasa kenaikan pangkat adalah mulai tarikh pegawai genap tempoh perkhidmatan yang ditetapkan dan tidak lebih awal dari 01.01.2012 tertakluk kepada pegawai memenuhi syarat-syarat lain yang ditetapkan oleh LKPPP •Contoh: •Tarikh Naik Pangkat DG48 : 01.07.2006 •Tarikh Cadangan Naik Pangkat DG52 : 01.07.2012

Page 17: KAEDAH PELAKSANAAN KENAIKAN PANGKAT SECARA … · A. Tahap Pencapaian LNPT TAHAP PRESTASI DAN KECEMERLANGAN KENAIKAN PANGKAT MARKAH MINIMUM LNPT (%) RASIONAL PPPS DG41 ke DG44 78

C. GRED DG52 KE GRED DG54

•Genap tiga(3) tahun tempoh perkhidmatan di Gred DG52 •Tarikh kuat kuasa kenaikan pangkat adalah mulai tarikh pegawai genap tempoh perkhidmatan yang ditetapkan dan tidak lebih awal dari 01.01.2012 tertakluk kepada pegawai memenuhi syarat-syarat lain yang ditetapkan oleh LKPPP •Contoh: •Tarikh Naik Pangkat DG52 : 01.08.2009 •Tarikh Cadangan Naik Pangkat DG52 : 01.08.2012