JPC Training & Consultancy adalah lembaga psikologi yang secara khusus

menangani layanan yang berkaitan dengan pengelolaan dan pengembangan

SDM serta organisasi. JPC dikukuhkan secara hukum di depan notaris Nur Asri Sugiri,

SH Nomor 20 dengan bidang usaha Perdagangan Umum dan Jasa Psikologi pada

hari Jum’at tanggal 27 Maret 1998. Dan sebagai lembaga layanan profesional JPC

dilengkapi pula oleh Surat Rekomendasi Ijin Praktek dari organisasi profesi Himpunan

Psikologi Indonesia (Himpsi) Nomor 2.0011/Himpsi-JTM/SKMPP/2/1999 dan perijinan

dari Kantor Wilayah Departemen Tenaga Kerja Provinsi Jawa Timur Nomor IP.P-

I.560/93/112.05/2004.

15 Tahun mungkin bukan waktu yang panjang, tapi kami

telah melewati tahap-tahap pertumbuhan dengan belajar

terus menerus dgn menemukan ide-ide baru, dengan

menciptakan atmosfer kerja, inovasi…..inovasi dan inovasi.

JPC Training & Consultancy adalah organisasi pembelajar

dan development yang selalu memiliki komitmen perbaikan

terus-menerus untuk melayani klien lebih baik.

Misi kami :

Memberikan layanan profesional dalam bidang psikologi dan pengelolaan SDM perusahaan atas dasar

kepercayaan, kode etik dan obyektivitas.

Setiap Perusahaan menginginkan suatu pertumbuhan yang tinggi

dari waktu ke waktu, yang akan menjaga kelangsungan

Perusahaan dalam waktu lama. Dalam mendukung pertumbuhan

perusahaan banyak hal yang dapat mempengaruhinya, faktor

yang sangat mempengaruhi pertumbuhan dan ketahanan

Perusahaan adalah Sumber Daya Manusia (SDM).

Produk yang luar biasa akan tampak sangat luar biasa bila

di jual atau di kelola oleh orang yang luar biasa. Untuk

menghasilkan growth yang exponential, maka di perlukan

keberanian untuk insvestasi di SDM untuk tetap menjaga

sustainable perusahaan serta men-update kompetisi yang

ada. Innovation adalah salah satu satu cara menghadapi

kompetisi. Dalam inovasi akan ada perubahan atau

“Change” yang harus di lakukan, sehingga akan

menghasilkan dampak yang luar biasa terhadap

pertumbuhan bisnis di masa yang akan datang.

Misi kami :

Memberikan layanan profesional

dalam bidang psikologi dan

pengelolaan SDM perusahaan atas

dasar kepercayaan, kode etik dan obyektivitas.

ADIRA Dinamika Multi Finance, Aditya

Media, Agip Lubrindo Pratama,

Agrisatwa Jaya Kencana, Alva Teknik,

Anugerah Citra Abadi, APINDO DPC

Malang Raya, Ardi Sari Makmur, Arista

Pratama Raya, Armada Finance, Astra

Credit Company, Astra International

Tbk BMW, Astra International Tbk

Daihastu, Astra International Tbk

Daihastu Motor, Astra International Tbk

ISUZU, Asuransi Adira Dinamika, Asuransi

Astra Buana, Indo Marco Adi Prima,

Federal International Finance.

Mandala Multi Finance, Merapi Utama

Pharma, MIWON Indonesia, New

Minatex, Bank NISP, Otsuka, PT. Parit

Padang, PT. Sanbe Farma, Pangestu

Pharmindo Muliatama, Wahana

Wirawan (Nissan), Wigo Distribusi

Farmasi, Tanabe pharma, Suzuki

Tlogomas, Sun Star Motor (Mitsubishi),

SOHO Industri Pharmasi, Asuransi Jiwa

Manulife Indonesia, Asuransi Wahana

Tata, Bank Sumsel, Beiersdorf Indonesia,

Bank Permata, BRI Sendik Surabaya,

Penta Valent, PT. JAMSOSTEK

(PERSERO), London Beauty Centre, PT.

Indofood Sukses Makmur, Indopharma

Global Medika, Mersifarma Tirmaku

Mercusana.

Bank Sumsel, BPD Kabupaten

Malang, BPR Adiartha Reksacitra,

BPR Artha Praja Pemkot Blitar, BPR

Artho Rejo Batu, BPR. Dwi Cahaya

Nusa Perkasa, BPR Kraton Suropati,

PT. BPR-Batu Artorejo Batu Putra

Dana, BPR Tumpang Prima Artorejo,

BPR Putra Dana Malang, Bank

Mayapada, Bank Panin, Bank Panin

Syariah Bank Permata, BRI Sendik

Surabaya, Bank Buana, PT. BPR

Artha Kanjuruhan.

RSD Kab. Malang, RSI Gondang Legi,

RS. Wava Husada, RSU Dr. Saiful Anwar,

RS. Manu Husada, RSUD Kanjuruhan

Kabupaten Malang, RSSA Malang.

SMU Katolik St Albertus, SMU St

Paulus Jember, SMAN 1 Malang,

SMAN 2 Malang, SMAN 3 Malang,

SMAN 10 Malang, STIE

Malangkucecwara, Universitas

Islam Negeri Malang, Universitas

Merdeka Malang, Universitas Widya

Karya, Politeknik Brawijaya,

Poltekkes Depkes Malang (Prodi

Keperawatan & Kebidanan), Kantor

Direktorat Poltekkes Malang,

Program Vokasi UB, Universitas Pelita

Harapan Surabaya.

RRI Stasiun Malang, Siantar Mobil

Indonesia, Sono Kembang Catering,

PT.Sinar Niaga Sejahtera, Surya Adimas, Surya Mitra Internet,

Malang, Synthes, Shamparindo

Perdana, Satya Kencana makmur, The Gangsa Bali, Tirta Jaya Travel,

Toko Buku Siswa, Tondiraya Sentosa,

Tunas Jaya Raya Abadi, Tunggal Sila Farma, UD. Sinar Baru Pamekasan,,

Usaha Loka, Wahana Kharisma

Flora, YP. Hidayatullah Mubtadi’in. , Perbarindo Wilayah Kediri, Radio

Citra ProTiga, Rehoboth Design

Centre, River Side, Puspa Ceremai, Jaya Guna, Makmur Jaya Kharisma

Millenia Furniture Industries,

Morodadi Prima, MsDot Cipta

Mandiri, Mulia Plastindo, , Nurwy

Steel Engineering, Octa Mitra Nusa

Persada, Pancamas Elite,

Pancanaka Group, PERSEKABPAS,

PG. Kebon Agung, PG. Trangkil,

Placid’s Averroes, PKIS Sekar

Tanjung, PKK Kabupaten Malang,

PMI Kota Malang, Polaprince

Multilink, Confetti Ice Cream, Digizer

Citra Mandiri, Ditriversa Buana Mas,

Dana Pensiun Semen Gresik, Gala

Djaya, PT. Gandum, Gin’s

Collection, HSB, HSM Gemilang

Malang, Hero Sakti Motor Malang,

Indiratex Spindo, Katulistiwa TV Pontianak, CV. Megantari Prima.

PT. ISSU, Inez Apartment, Jaya Mangala Gatha, KAN Jabung, Kartika Wijaya Hotel, Karunia Jaya, Karya Niaga Bersama, Kidang Kencana, Koperasi Wanita “Bhakti Astha Makmur”, Koperasi Delta Karya Prima, KPRI Unibraw, KPRI Eko Kapti, KPRI RSU Dr. Saiful Anwar, KPSP Adi Guna Yatra Nganjuk, KUD DADI Jaya Pasuruan, KUTT Suka Makmur Grati, Kendedes Internusa Dinamika, Kharisma Flowers & Gifts, Kinerja Sejahtera Utama. PT, Kopegtel Malang, KUD Sumber Makmur Ngantang, KPSP Setia Kawan Nongkojajar, LK PERBARINDO, LKM Tri, dan masih banyak lagi perusahaan lokal dan nasional yang menggunakan jasa kami.

Tak bisa disangkal lagi dalam industri apapun faktor orang

(people) adalah sangat penting. Semuanya bisa berawal dan

berakhir dari sini. Me-recruite orang yang tepat adalah

investasi produktif yang akan membawa pertumbuhan dan

kelanjutan perusahaan dan …….. sukses!

Sebaliknya ……….

Kekeliruan dalam memilih orang adalah pemborosan waktu

dan biaya yang berakibat terhambatnya perkembangan

perusahaan.

Basic Mentality Training

Supervisory Training

Leadership Training

Team Building Training

Achievement Motivation Training

People Performance Building

Motivation Training

Couching and Conseling training

Create Company Identity

Company Development

Menawarkan Konsep Bisnis yang diperuntukkan bagi Calon Investor yang kebingungan untuk membuat bisnis ataupun

memperbaiki bisnis yang sedang dikelola. Konsep yang ditawarkan meliputi Logo beserta atribut yang mengikutinya (identitas perusahaan), konsep hingga perhitungan modal dan laba, strategi marketing dan strategi sales yang efektif untuk menunjang konsep bisnis.

Memperbaiki kinerja suatu perusahaan menjadi lebih efektif dan efisien dalam meningkatkan

produktivitas baik secara personal ataupun corporate, yang akhirnya berujung pada

sustainable-nya suatu perusahaan.

Create Company Identity

Nama, serta Identitas perusahaan sangatlah penting,

karena berawal dari konsep dan harapan yang besarlah

perusahaan akan menjadi besar, serta identitas yang unik yang

disertai Visi dan Misi yang akan menjadikan perusahaan kita

different dari perusahaan lainnya.

Paket pelatihan Basic Mentality Training dirancang sebagai wadah untuk menggali, menemukan dan mengimplementasikan sebuah paradigma diri dalam turbulensi perubahan. Suatu proses “pencerahan menjadi pribadi baru” untuk merangsang tumbuhnya sebuah employability agar memberikan kontribusi terbaik, terpercaya dan bermanfaat di mana saja.

METODE

Basic Mentality training ini mengkomposisikan 70% keterampilan pengelolaan diri dan 30% penyelarasan dan komitmen sebagai karyawan terhadap visi dan misi perusahaan. Pelatihan ini dijalankan dengan metode ceramah,

partisipasi aktif, eksplorasi diri (game-game psikologi), relaksasi, pembentukan mind-set dan penyusunan action plan, dilaksanakan baik di dalam kelas maupun praktek di luar kelas.

SASARAN Mengenal diri, sumber kekuatan dan kelemahan diri Tumbuhnya positive mental attitude Memiliki rasa percaya diri dan daya tahan terhadap tekanan pekerjaan Tumbuhnya motivasi, kreativitas Pribadi-pribadi yang produktif bagi perusahaan

FASILITAS Selama 2 hari 1 malam Penginapan bersih dan sehat, makan 4x dan coffee break 3x. Materi (handout) Training Kit Sertifikat T-shirt

MATERI Knowing Your Self Be Self Motivated Effective Personality Effective Communication The Winning Team

OUTLINE - Knowing Your Self as A Supervisor

- Effective Communication

- Role of Supervisor

- Motivating Your Subordinates

- Situational Leadership

- Team Work - Outdoor Based Training

OBJECTIVE

- Memahami peran dan kekuatan sebagai

supervisor

- Memiliki keterampilan komunikasi yang

efektif sebagai

sarana pengelolaan kinerja tim

- mampu memotivasi bawahan untuk selalu

meningkatkan produktivitas

- Mengenal karakter bawahan dan

menerapkan

kepemimpinan yang tepat

PARTICIPANTS / CLASS

30-40 Person

OUTLINE

- Building the Winning Team - Situational Leadership

- Outdoor Based Training

OBJECTIVE

- Mengenal sumber-sumber kekuatan dan kelemahan diri

dalam memimpin

- Mampu menjadi pioneer sekaligus tauladan bagi timnya

- Memiliki keterampilan komunikasi yang

efektif sebagai sarana menggerakkan kinerja

tim

- Mengenal tipe-tipe bawahan untuk membangun sinergi

dan meminimalisir konflik

PARTICIPANTS / CLASS

30-40 Person

OUTLINE

- Who Am I ? - Self Image Power

- Be Self Motivated

- Stress Management - Outdoor Based Training

OBJECTIVE

• Mampu mengenal sumber kekuatan

dan kelemahan diri • Membangun mental berprestasi

sebagai cermin citra diri

• Mampu mengelola faktor-faktor penghambat

• Pengembangan diri dengan selalu

‘positive thinking’

PARTICIPANTS / CLASS

30-40 Person

OUTLINE

- Who Am I ? - Effective Personality in Team

- Communication

- The Winning Team - Outdoor Based Training

OBJECTIVE

•Mengenal sumber-sumber kekuatan

dan kelemahan diri •Mampu mengenal kepribadian

anggota tim untuk menciptakan

kolaborasi •No Superman but Super Team

PARTICIPANTS / CLASS

30-40 Person

Jiwa kepemimpinan bukan dilahirkan

tetapi melalui proses pembentukan yang

berarti siapapun bisa menjadi pemimpin

sesuai kapasitasnya tergantung proses

perkembangan kepribadian yang

membentuknya.

Latihan dasar kepemimpinan dirancang

untuk membentuk jiwa kepemimpinan

sedini mungkin dengan sasaran

menanamkan nilai-nilai positif suri

tauladan dan tanggung jawab pribadi

meraih cita-cita masa depan.

Pelatihan ini sangat sesuai untuk siswa

SMP, SMA atau Perguruan Tinggi baik

untuk mengisi liburan maupun orientasi

pengenalan sekolah/ kampus pada awal

tahun ajaran.

Metode

Outbound Training yang atraktif dan penuh tantangan di alam terbuka dengan simulasi

dan refleksi serta penanaman perilaku

kepemimpinan oleh psikolog.

Paket:

•1 hari •2 hari, 1 malam (menginap)

Pelatihan tidak hanya milik orang dewasa, anak-anakpun berhak dan harus memiliki

ketrampilan-ketrampilan pribadi yang membekali mereka untuk tanggap dan

tangguh terhadap lingkungannya.

Outbound untuk anak-anak ini dirancang sebagai pengalaman monumental tak

terlupakan yang akan mewarnai proses pembentukan kepribadian menanamkan jiwa

tanggung jawab, mandiri, bisa bekerja sama dengan orang lain dan jiwa

kepemimpinan.

Metode :

Proses belajar melalui permainan inspiratif dengan memanfaatkan alam

terbuka yang asri dan sehat dengan

instruktur yang berpengalaman serta faktor keamanan yang terjaga.

Peserta: 1. Kelompok Sweet Tea (usia 5 – 7

tahun)

2. Kelompok Green Tea (usia 8 – 12 tahun)

Paket: 1 hari dan 2 hari dengan menginap

Fasilitas:

•Seragam T-shirt lengkap

•Makanan & snack yang sehat

•Gazebo belajar

•Alat peraga

•Dokumentasi kegiatan

•Penginapan mandiri yang bersih, asri

dan aman

•Fasilitas pendukung yang lengkap bagi orang tua dan pengantar (free,

tea walk)

Keinginan meraih prestasi belajar dan masa depan yang cerah adalah dambaan

setiap siswa dan orang tua. Dengan penanaman disiplin, penuh tanggung jawab

dan hasrat berprestasi yang tinggi hal itu baru bisa terwujud.

Student Camp adalah wahana belajar untuk menanamkan paradigma sukses

untuk meraih cita-cita.

Metode :

Peserta hidup diisolasi di camp, jauh dari

keramaian dan tinggal di pondok di tengah

kebun teh Pagaralam Sumatera Selatan dengan

pola hidup yang terstruktur dibawah

pengawasan instruktur dan psikolog.

Peserta:

Maksimal per kelompok terdiri dari 7 peserta.

Paket:

Selama 5 – 8 hari (mengisi waktu liburan)

Layanan Ekstra untuk orang tua berupa konsultasi

dan rekomendasi psikolog (gratis)

Fasilitas:

•Hidup mandiri (self-independency)

•Survival

•Psikotes

•Cara belajar & membaca cepat

(method of learning and effective

reading practice)

•Bedah tokoh

•Kepemimpinan (leadership)

•Future mapping

•Spiritual Activity

3 word to eliminate from your vocabulary

Don’t , Not, No. When you hear yourself giving

statement using words Don’t, Not, and No, you are actually giving attention and energy to what you Don’t want.