informe asamblea general extraordinaria

INFORME

ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA

Enero 31 al 2 de febrero 2014

Santiago de Querétaro, México

Equipo 2013 - 2016


ÍNDICE

1) Objetivo General

2) Asistentes

3) Metodología de la Asamblea

4) Resultados Específicos

5) Logros

6) Manifiesto de la Asamblea Mundial de las Familias –

2013

7) Seguimiento

8) ICCFM en los Continentes, PRESENTE y FUTURO

A. PRESENTE: Reportes de los Continentes, -

concentrado –

B. FUTURO: Estrategias y Actividades a

desarrollar por cada Presidente Continental

en seis aspectos básicos


1)

OBJETIVO GENERAL


Objetivo General:

Establecer las estrategias y compromisos

para dar atención a las resoluciones

emitidas en la "XII Asamblea Mundial de lafamilia de la CIMFC" en Bucaramanga

Colombia con Espiritualidad de Comunión

para que la CIMFC actualice su dinámica

evangelizadora en los distintos países del

mundo utilizando la estructura de la CIMFC.


2)

ASISTENTES

MIEMBROS DE LA ASAMBLEAEquipo Sede de la ICCFM 2013-2016

Jorge y Rosy Carrillo Presidentes de la

ICCFM

Pbro. Guillermo Muñiz Capellán de la ICCFM

Sergio y Dora TreviñoVice-Presidentes dela

ICCFM

Edgar y Cinthya Montalvo Secretaria de Unidad,

Corresponsabilidad y Finanzas

Guillermo y María Elena Novelo

Secretaria de Formación

AFRICAAndrew y

Bernadette Simango

ASIACyril y Carmen

D´Souza

EUROPE Robert Kimball

OCEANIAHugo y Dalila Monterrosa

NORTH AMERICA John y Lauri

Przybysz

LATINO- AMERICA Ricardo y Lucía

Araujo

MIEMBROS DE LA ASAMBLEAPresidentes Continentales

DELEGADOS DE LA ONU

NEW YORK, USA John y Lauri

Przybysz

VIENNA, AUSTRIA Csaba y Greta Horvath

INVITADOS ESPECIALES

Vice-PresidentesLatinoamérica

Edgardo y Melba Caballero

Presidentes de MFC Filipinas

Pip y Wilma Cua

Presidentes de MFC México

Rafael and Raquel Vivián

Obispo de QuerétaroMons. Faustino

Armendáriz Jimenez


3)

METODOLOGÍA DE LA ASAMBLEA

Presentación del resumen de resultados

de la metodología empleada (Ver, Juzgar

y Actuar) en la Asamblea General

Extraordinaria de la CIMFC 2014.

Ver

Es diagnosticar, observar los acontecimientos, hechos y datos con objetividad. Conocer la realidad.

VER

Presentación de la realidad de la CIMFC al año de 2013

Presentación de la realidad de cada Continente: África, Asia, Europa, Latinoamérica, Norteamérica y Oceanía.

Presentación situación en las delegaciones, en New York y Viena en la ONU

Presentación situación financiera de la CIMFC

VER

Membresía disminuida y sin renovación

Perdida de presencia del MFC en algunos países

Falta de comunicación entre países y presidentes

continentales

Falta de apoyo económico por parte de la membresía

Desconocimiento de la existencia de procesos en la

formación

Existen retos en los Movimientos, con sus luces y sombras

Problemas por el lenguaje

El relativismo, la crisis económica y el abandono de los

valores humanos y cristianos, impide la captación de nuevas

familias

Falta de atención y cercanía con los delegados ante la ONU

No hay reuniones de planeación, seguimiento y evaluación

de la CIMFC

Juzgar

Es pensar, es confrontar o comparar la realidad de laCIMFC con lo que nos marca la Palabra de Dios, elMagisterio de la Iglesia y el objetivo de la Confederación.

JUZGAR

Tema de formación: La nueva Evangelización

Análisis del Objetivo de la ICCFM

Tema: El MFC en México, su Ser, su Vida y su Acción

Visita al equipo pleno del MFC en la Diócesis de Querétaro

JUZGAR (Ideas principales)

Somos discípulos y misioneros de Jesús

Urgencia de la misión: programática y paradigmática.

Se debe buscar constantemente los medios y el lenguaje

adecuados para proponerles o volverles a proponer la revelación

de Dios y la fe en Jesucristo”

.

Promover, alentar y ayudar a los MFC’s para que sus miembros

continúen creciendo en el amor a Dios y al prójimo con la

oración y el servicio a otras familias. Expansión del MFC en los

países donde estén establecidos y establecerlos donde no

existan..

Presentación de un modelo exitoso en el MFC de México, basado

en procesos de evangelización, una estructura organizacional,

metodología y pedagogía que permite un desarrollo integral de la

persona, matrimonio y familia.

Participación en reunión equipo pleno del MFC en Querétaro

Actuar

Es vivir, crecer y transformar. Es la acción de un esfuerzocolectivo para buscar otras formas y métodos para continuar elproceso de crecimiento y madurez de la CIMFC.

“La fe si no se demuestra por la manera de actuar esta completamente muerta (...)son las obras las que hacen justo al hombre y no solo la fe”.(Stgo. 2,17 y 24)

ACTUAR

Taller: Visión de la CIMFC al año 2016.Compromisos de los Presidentes Continentales

Presentación del Manual de Organización

Estrategias de trabajo en las delegaciones de New York y Viena de la ONU

Nueva Página web y boletín LAZO/LINK

Revisión y aprobación de cambios en la Constitución y Reglamentos

Tema: Los Desafíos pastorales sobre la familia en el contexto de la evangelización

ACTUAR

Proyecto de compartir material de formación entre los

países de la CIMFC.

Aprobación y aplicación en los continentes, delegaciones

y equipo de la CIMFC del Manual de Organización.

Uso de informes y reportes de los presidentes

continentales al equipo de la CIMFC.

Aprobación de cambios en artículos de la Constitución y

Estatutos para permitir el uso del MO y otras acciones.

Nueva página web

Trabajo en las delegaciones de la CIMFC en la ONU, en

redes y alianzas con otras ONGs que tengan objetivos

similares.

Banco de proyectos de la CIMFC

Tabla de compromisos de los continentes.


4)

RESULTADOS ESPECÍFICOS

Emisión de compromisos de cada continente con respecto a

los países y movimientos que integran, y la ONU, que son

plataforma para planeación de estrategias, que permitan

continuar con la acción evangelizadora con respecto a las

familias, jóvenes, adolescentes,…

Resultados de la Asamblea General Extraordinaria

En la Constitución se autorizó modificación al artículo II

sección C y se agregó inciso 6 a la sección C del artículo IV

En los Estatutos se autorizó modificación a los artículos II

sección A solo en español, sección C, y el inciso 1 de la

Sección A del art. V, y se agregaron las secciones D, E, y F

del art. II, dentro de estos se establece el Manual de

Organización, por su impacto en la operación de la CIMFC.


Durante el desarrollo de la Asamblea se atendió a

cada una de las peticiones del manifiesto

establecidos en la XII Asamblea Mundial de las

Familias en Bucaramanga en Colombia en el 2013.



Capacitación en la labor y conocimiento de las

funciones de los Presidentes Continentales con

respecto a la CIMFC


El Manual de Organización

contiene lo siguiente:

Presentación del Obispo

Presentación por matrimonio

expresidente

Índice

Documentos generales

Descripciones de cargo

Procedimientos y procesos

Formatos

Ejemplo de proyectos pasados

para la ONU y Vaticano

Importancia del Manual de

Organización para la CIMFC ya

que se tienen documentados:

Procesos

Procedimientos

Descripciones de cargo y sus

Funciones

Formatos


Esto permite asegurar:

Operación efectiva y eficiente.

Continuidad de la operación.

Dirección de trabajo.

Comunicación efectiva.

Asegurar el conocimiento de la

estructura.

Documento fuente de

capacitación, y mejor

aprendizaje

Punto de partida para cada

miembro

Mayor eficiencia en el

Apostolado.


Se emitió y autorizó el Manual de Organización.

Español e inglés


Quedaron formalizados los 2 logotipos

oficiales de la Confederación, los colores y su

significado en el Manual de Organización


Queda formalizado lo que están solo en la página

web: Himno de la ICCFM; Objetivo (que si estaba en las

constitución) Identidad, Misión y Visión de la ICCFM y

Resumen de la historia.


Presentación de la estructura de la

Confederación


Se definió Procedimiento para contar con un

Banco de Proyectos para el Vaticano y para

la ONU.


DVD con memorias de la asamblea general

extraordinaria en inglés y en español.


Se agregó a la confederación al país de

Australia al Movimiento de Encuentro

Conyugales

Se dio el nombramiento al Presidente

Continental de Oceanía



Se dio el nombramiento al Matrimonio

Vicepresidente de la Confederación

Se dio el nombramiento a los Matrimonios del

Equipo Ejecutivo Sede


5)

LOGROS

Logros de la Asamblea General Extraordinaria

Participación de los integrantes de los 6 continentes y representantes ante la ONU

AFRICA Andrew and Bernadette Simango

OCEANIA Hugo and Dalila Monterrosa

ASIA Cyril and Carmen

D´Souza

LATIN AMERICA

Ricardo and Lucía Araujo

NORTH AMERICA

& at UN

John and Lauri

Przybysz

EUROPE Robert and MariCarmen KimballUN at VIENNA, Csaba and Greta Horvath

India


Conseguir Donativos y Recursos para la

celebración de la Asamblea

MFC México fue el

país que dió la

mayor Aportación

en Donativo

Presidentes de la Confederación de Movimientos

Familiares Cristianos, Jorge y Rosalinda Carrillo,

entregan reconocimiento a los Presidentes de

MFC México Rafael y Raquel Vivian por el

donativo recibido.


Se logró una vivencia de unidad y espiritualidadde comunión, considerando que fue la 1era vezen los últimos años que se organiza un eventode esta naturaleza en la ICCFM.


Hacer conciencia de como se ha

desarrollado la Confederación y como

queremos que sea.

http://www.google.com.mx/url?sa=i&rct=j&q=&esrc=s&source=images&cd=&cad=rja&uact=8&docid=oFzsT3IaVbhqsM&tbnid=lBxX_SBWWQS7sM:&ved=0CAYQjRw&url=http://despertandoalamariposa.blogspot.com/2011/10/avanzar-sin-juzgar.html&ei=qRcpU9OhKpTI2wXRw4DgDw&bvm=bv.62922401,d.b2I&psig=AFQjCNHBL-Hu00BhA4BaJBKr5xdMaCKpeg&ust=1395288322449738

http://www.google.com.mx/url?sa=i&rct=j&q=&esrc=s&source=images&cd=&cad=rja&uact=8&docid=oFzsT3IaVbhqsM&tbnid=lBxX_SBWWQS7sM:&ved=0CAYQjRw&url=http://despertandoalamariposa.blogspot.com/2011/10/avanzar-sin-juzgar.html&ei=qRcpU9OhKpTI2wXRw4DgDw&bvm=bv.62922401,d.b2I&psig=AFQjCNHBL-Hu00BhA4BaJBKr5xdMaCKpeg&ust=1395288322449738


Se utilizó la Metodología del Ver,

Juzgar, y Actuar en toda la asamblea


Conocer y reflexionar sobre

“La nueva Evangelización” y

la misión a la que somos

llamados.


Portal de la Confederación actual y dinámico

en inglés y en español e información básica

accesible en varios idiomas (66).

Facebook

de la ICCFM

Logros de la Asamblea General ExtraordinariaSer corresponsables con la CIMFC

Se vieron ejemplos de lo que sí se puede

lograr en una diócesis


Posición de la CIMFC ante la ONU y concientización

de lo que ahí pasa.

Próximas votaciones respecto a las familias, a la

vida, a la ideología de género. Situación vinculante

de algunos países. Relevancia de tener presencia en

la ONU y de hacer sinergia con otros organismos


Se iniciaron proyectos de intercambio de

material de formación entre países.

Logros de la Asamblea General ExtraordinariaConciencia de la importancia de los medios de

comunicación para estar en Comunión con la

CIMFC, el equipo pleno, los Presidentes

Continentales y sus países.

Manifiesto de la XII Asamblea Mundial

de las Familias – 2013

6)

Compromisos en Bucaramanga,

Colombia del 28 al 30 de Julio del 2013

y su Respuesta

Logros de la Asamblea General ExtraordinariaManifiesto de

COMPROMISOS EN LA ASAMBLEA

MUNDIAL DE LAS FAMILIAS DE LA CIMFC

EN BUCARAMANGA, COLOMBIA DEL 28

AL 30 JULIO DE 2013

RESPUESTA ANTE LA ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA

DEL EQUIPO PLENO DE LA CIMFC EN QUERETARO, MEXICO DEL

31 ENERO AL 2 FEBRERO DE 2014

1.- La CIMFC debe trabajar más en hacer que

su voz sea oída por organizaciones como la

ONU en favor de familia.

Exposición de estrategias de trabajo en las delegaciones de la ONU

con la participación de la Dra. Pilar Calva y La Lic. Pilar Vázquez

Calva, especialistas, en trabajo en la ONU y trabajo en redes de

organismos de la Sociedad Civil.

2.- La CIMFC debe ayudar activamente en las

redes de apoyo familiar puesta en marcha en

cooperación con otras organizaciones de

caridad.

Realización de taller titulado ¨Visión de la CIMFC al 2016¨ , donde

cada Presidente Continental, revisó lo que tiene que trabajar en sus

países en Formación, Espiritualidad, Promoción, Comunicación,

Membresía y Expansión.

3.- La CIMFC debe usar todo tipo de medios

de comunicación social incluyendo los

masivos para influenciar la opinión pública en

los asuntos relacionados con la familia.

Presentación de la nueva página web dinámica y del boletín Link/Lazo.

En donde se promueve el mantener comunicación con los miembros a

nivel mundial y con otros organismos, que tienen los mismos objetivos

de la CIMFC.


COMPROMISOS RESPUESTA

4.- La CIMFC debe de proveer materiales de

formación adecuados para sus miembros. Para que

estos estén lo suficientemente preparados para dar

testimonio en asuntos como: el importante papel que

proveen a la sociedad de las familias estables.

-Proyecto: “Promoción de intercambio de materiales de formación entre los

países”.

-Cursos en línea, de formación para líderes.

-Presentación del Manual de Organización de la CIMFC desarrollado por el

equipo sede de la CIMFC y aceptado por la Asamblea.

5.- Educarnos Nosotros mismo en la doctrina social

de la iglesia.

- Curso en línea, sobre Doctrina Social de la Iglesia,

-Proyecto: “Promoción de intercambio de materiales de formación entre los

países”

6.- Organizar nuestros movimientos en manera de

maximizar nuestra eficiencia y eficacia para la

misión de Jesús.

-Presentación del l Manual de Organización de la CIMFC desarrollado por el

equipo sede de la CIMFC aprobado por la Asamblea y promover su aplicación.

-Promover y apoyar para que cada país cuente con su Constitución y Estatutos.

-Taller titulado ¨Visión de la CIMFC al 2016¨, donde cada Presidente Continental,

revisó lo que tiene que trabajar en sus países en Formación, Espiritualidad,

Promoción, Comunicación, Membresía y Expansión.


COMPROMISOS RESPUESTA

7.- Identificar oportunidades para influenciar la

iglesia, estructuras civiles y políticas en beneficio de

la familia.

-Exposición de estrategias de trabajo en las delegaciones de la ONU.

- Trabajar en todos los países: Formación, Espiritualidad, Promoción,

Comunicación, Membresía y Expansión.

- Banco de proyecto a presentar en la ONU y en el Vaticano.

8.- Respetar todo tipo de familias. -Trabajar en todos los países: Formación, Espiritualidad, Promoción,

Comunicación, Membresía y Expansión.

9.- Atender a todas las necesidades de las familias

en situaciones difíciles. (migración, divorcio, etc.).

-Intercambio de materiales de formación entre los países, para familias en

situaciones difíciles: Los presidentes del continente Europeo, son autores de un

libro para esta realidad, México ofrece material para dos años de formación, para

madres solas y está preparando material para “Parejas en nueva unión”,

Filipinas, ofrece material para “padres solos”


7)

SEGUIMIENTO

Que sigue luego de la Asamblea General

Apoyar a que se puedan llevar a cabo los planes y

compromisos de los Presidentes Continentales.

Compartir los materiales de formación entre los

países


Concientizar de la importancia del trabajo de la

CIMFC con espiritualidad de comunión en apoyo

a los países y movimientos miembros


Apoyar en lograr mayor penetración de la

evangelización a las familias (“…remar maradentro…”).


Tratar de recuperar los movimientos en los países

donde existió antes y que ya no tienen presencia


Tener mayor alcance en las organizaciones

internacionales como la ONU y despertar las

conciencias de los países y Presidentes

Continentales a la participación, como nos

llama la Doctrina Social de la Iglesia, lograr

sinergia con nuestros pastores, dando un

rostro tangible de la iglesia en la Sociedad.


ICCFM EN LOS CONTINENTES

8)

PRESENTEY

FUTURO

Reporte al momento de la Asamblea General

Reportes de los Continentes

- Concentrado -


PRESENTE

A.

Reportes de los continentes –ConcentradoÁfrica, Asia, y Europa

Reportes de los continentes –ConcentradoÁfrica, Asia, Europa

Reportes de los continentes –ConcentradoLatinoamérica; Norteamérica, Oceanía


FUTURO

B.Estrategias y Actividades a

desarrollar por cada Presidente

Continental en seis aspectos

básicos.


Estrategias y Actividades a desarrollar por

cada Presidente Contiental en varios

aspectos


Formación Espiritualidad Difusión Comunicación Membresía Expansión

1.-Formación

formal para

los miembros.

1.-“Jesus es

una parte

integral en

todo el MFC y

sus

actividades”.

1.-Radio

María.

1.-Visita a

diócesis y

parroquias.

1.-De 2000 a

3000 para el

2016.

1.-Usando

metodología:

ver, juzgar,

actuar del MFC

2.-Folletos

Continente: AFRICA


cada Presidente Contiental en varios

aspectos



1.-Programa

de formación

bien

organizados.

1.-Promover

proyectos de

familia.

1.-Mantener e

incrementar

membresía

con folletos.

1.-Redes

sociales.

1.-Incrementar

grupos.

1.-Expandir

en Malasia.

2.-Revitalizar y

actualizar al

MFC de

Filipinas.

2.-Asistencia

familiar a los

servicios

parroquiales.

2.-Programa

en la radio.

2.-Periódico y

boletines.

2.-Aumentar

el MFC en

diócesis y

parroquias.

3.-CBF para

Tailandia.

3.-Parroquia. 3.-Uso de la

radio.

4.-Cartas.

5.-Eventos.

Continente: ASIA




1.-Mantener los

programas de

formación de

jóvenes.

1.-Ayudar a

membresía a

elegir sus

propias

maneras de

vida

apostólica.

1.-Promover

el método:

ver, juzgar,

actuar con

los

presidentes

nacionales.

1.-Mejorar la

comunicación

con los

presidentes

nacionales.

1.-Buscar

integrar a

otros grupos

a la CIMFC.

1.-Enfocarse

en los países

con más

población

católica:

Francia,

Alemania,

Austria,

Polonia,

Irlanda.

2.-Material pre-

Matrimonial en

Hungría.

2.-

Peregrinacion

es de

agradecimient

o en Hungría.

2.-

Capacitación

en áreas

específicas.

3.-Doctrina

social de la

iglesia.

Continente: EUROPA



1.-Que los

países cuenten

con una

estructura y

material de

formación que

permita lograr

los objetivos,

basado en el

proyecto de S.E.

1.-Vivencia

correcta de

los momentos

Fuertes.

1.-Compartir

estrategias.

1.-Web y redes

sociales.

1.-

Incrementar

poco a poco

15%.

1.-En

Nicaragua.

2.-Base de

datos.

2.-Grupos de

oración

constante.

2.- Video-

conferencias

2.-Mayor

presencia en

el resto de

los países.

3.-Colegio de

asistentes

eclesiales.

3.-Cartas

mensuales.

Continente: Latinoamérica




1.-Nuevo

programa de

formación para

CFM-USA.

1.-Rezar por

los

compromisos

de la asamblea

mundial.

1.-Promoción

en la

confederación

de obispos de

USA y de la

NACFLM y de

Canada.

- 1.-Crecer

entre los

cuatro

grupos a

10,150.

1.-apoyar la

realización

de la

asamblea

mundial

2016.

Continente: Norteamérica




1.-Formación

para:

-Jóvenes.

-Padres solos.

-Divorciados.

-Grupos de

liturgia.

1.-Rosario. 1.-Contacto

con otros

grupos para

conocer sus

experiencias.

1.-Compartir

con los

grupos de

habla inglesa

acerca del

MFC en la

arquidiócesis

de Australia y

sacerdotes de

habla hispana.

1.-Conseguir

que otros

grupos se

integren a la

CIMFC.

1.-Llegar a

Sidney,

Brisbone y

Adelaide.

2.-Que

involucren más

familias en las

misas.

2.-Web.

3.-Angelus.

Continente: Oceanía


“Jesús dijo a Simón: «Remad mar adentro,y echad las redes para pescar.» Lc 5,4

informe asamblea general extraordinaria

Spiritual