Proyecto ChinaLic. Carlos Coronado Flores 126587

Lic. Elisa Lázzeri Fernández 133516

Lic. Said Andrade 132719

Lic. Leslie Jácome Galarza 134094

Lic. José E. Rodríguez Valdez 134018

Nuestro proyecto…

Estudiante de la escuela de Negocios de la UDLAP

Prácticas profesionales en Shanghái, China.

Servicio de consultoría por 9 semanas

CULTURA E IDIOMA

Geografía

Las dinastías

Religión y filosofía

El arte de la caligrafía China

Números

Medicina china

Arquitectura

COSTUMBRES

Viajes e Integración

Viajes

Alojamiento

Ocio

Alimentos

Seguros

Integración

Datos prácticos:

El sistema métrico

Las fechas se escriben: Día/Mes/Año.

Horario: GMT/UTC +8 (Hora de Beijing.)

Código telefónico: 86

Electricidad: 220V, 50Hz

No planifique un viaje de negocios durante el Año Nuevo Chino (Enero-febrero) pues muchos negocios cierran una semana antes y una después de esas celebraciones.

Etiqueta no verbal en los negocios

Tips para una mejor negociación

Marco Legal

I. Visado de Negocio ( Tipo F ):

Pasaporte original y una fotocopia.

Un formulario (Internet) rellenado con datosverídicos y completos que lleva la firma deltitular del pasaporte.

Una fotografía a color, actual, de tamaño4×4 pegada en el formulario.

Carta de Invitación de las autoridades chinaso de las empresas chinas.

VISA - Negocio

La validez del visado Tipo F de una o dos entradascomo normal es de 3 meses, y la duración deestancia en China del interesado como normal es de30 días. Los que necesiten más tanto de la validezdel visado como de la duración de estancia tienenque indicar claramente en el formulario de solicitud.Pero la validez y la duración de estancia decidida porel cónsul no necesariamente corresponden con lo quese solicite en el formulario.

Se puede solicitar visado Tipo F de múltiples entradascon validez de 6 meses o 12 meses, siempre que sepuedan ofrecer documentos que justifiquen sunecesidad de frecuentes visitas a China.

VISA - Trabajo

II. Visado de Trabajo ( Tipo Z ): Pasaporte original y una fotocopia, vigente, con la validez

mínima de 6 meses antes de su viaje y con dos hojasblancas consecutivas.

Un formulario (se puede descargar de Internet y obtenerdirectamente de la sección consular de la embajada) desolicitud de Visa, rellenado con datos verídicos y completosque lleva la firma del titular del pasaporte

Una fotografía, a color, actual de tamaño 4×4 (con la carade 2.1-2.4 cm. de ancho por 2.8-3.3 cm. de alto) pegadaen el formulario de solicitud de visa.

Una carta de presentación de la entidad mexicana dondelabora o estudia.

VISA - Trabajo

Autorización de Permiso de Trabajo delMinisterio de Trabajo de China o de otrasautoridades chinas competentes.

Informe Médico para Extranjeros (convalidez de 6 meses, fotografía, sello delhospital y firma del médico). Original y copiadel Formulario de Reconocimiento Médicollenado. Puede solicitar el formulario en laSección Consular de esta Embajada odescargarlo.

Costo VISA

pasaporte Tipo de visa Costo en pesos mexicanos

Pasaporte mexicano

Visa de una entrada 730

Visa de dos entradas 1090

Visa de múltiple entradas con validez de 6 meses 1450

Visa de múltiple entradas con validez de 12

meses2250

Impuestos

Impuestos

Recursos Humanos

En el caso de nuestra consultoría, llamamosDepartamento de Recursos Humanos, al quese encarga de tratar directamente con laspersonas con las que nuestros clienteslleguen a interactuar, nos encargamos deinteracción del departamento, cambioorganizacional, integración, familia y todo lorelacionado con la partida y la llegada denuestros clientes a su destino.

Recursos Humanos

-Interacción departamentos

de recursos humanos

-Cambio organizacional

-Integración

-Familia

-Regreso

-Partida / Llegada

Nuestro Departamento de Recursos Humanos se encarga de la siguiente distribución de actividades:

Cambio organizacional

Internas

En este tipo de cambio nosotros estamosconsientes que nuestro cliente tendrá quepasar por una serie de adaptacionesambientales, esto es, que se empiece aadecuar con ayuda de nuestro departamentode RRHH a las inclemencias que traerá elcambio de cultura, tecnología, idioma,comida, etc.

Externas

En este otro se introdujo a de que nuestro cliente a que conociera todo lo relacionado con los aspectos gubernamentales, sociales, económicos y sobre todo de convivencia básica de este país.

Nosotros también infundamos en nuestro cliente los siguientes aspectos:

El Aprendizaje involucra cambios.

Hay aprendizaje cuando se observa cambios de conductas.

Los cambios deben ser permanentes, caso contrario pudo haber sido originado por un instinto.

TICS

-Urgencias

-Centro de atención

-Transacciones electrónicas

-Telecomunicaciones

En el caso de Diego…….