huấn luyện kinh doanh bước 2
DESCRIPTION
TRANSCRIPT
• kiếm tiền cùng Oriflame.
• Bắt đầu thay đổi cuộc sống• Cơ hội xây dựng công việc kinh doanh
ổn định lâu dài
Bước 2 – Giới thiệu chung
SO SÁNH KDTM VÀ KINH DOANH TRUYỀN THỐNG
1.Hàng hóa lưu thông qua KD truyền thống
Tổng cộng :Quảng cáo +các khâu trung gian chiếm 70%-80% giá thành sản phẩm
2. Đối với kinh doanh Bán hàng trực tiếp “KDTM”
SO SÁNH VỀ CƠ HỘI KINH DOANH
TIÊU CHÍ KD TRUYỀN THỐNG KD THEO MẠNG
•VỐN Rất lớn Rất ít
•NGÀNH NGHỀ Cần bằng cấp hoặc ngiệp vụ Không đòi hỏi bằng cấp
•MẶT HÀNG Đa dạng, dễ bảo hòa Độc dáo,độc quyền chất
,
lượng tốt
•LỢI NHUẬN Rất thấp Rất cao
•THỜI GIAN Gò bó Tự do
•CẠNH TRANH Khắc nghiệt Không có ,rất ít
•TÌNH CẢM Mất mát Giàu có bạn bè
•KINH NGHIỆM Không phổ biến Luôn chia sẽ
•RỦI RO Rất lớn Rất ít
Bước 2 – Giới thiệu chung
Quy trình làm việc với người mới.
•Giúp những người xung quanh cải thiện
cuộc sống
•Giải quyết việc làm cho xã hội
•Tăng thu nhập cho bản thân
•Cơ hội thực hiện ước mơ cho những người
tham gia Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
PHẦN 1
PHẦN THƯỞNG TỪ VIỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
PHẦN THƯỞNG TỪ VIỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
•
•
• 1 2 3 4 5 6 Thời gian
(thang)
Từ việc bán hàng
Thu nhập
Từ việc bảo trợ
Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
PHẦN THƯỞNG TỪ ViỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
•Mục đích cuộc sống và ước mơ của bạn là gì
•Cam kết theo đuổi đến khi thành công
•Tạo động lực cho bản thân
Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
PHẦN THƯỞNG TỪ ViỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
–
• Tổng số BP sẽ quyết định mức chiết khấu và thu nhập của bạn
Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
PHẦN THƯỞNG TỪ ViỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
–
chia sẽ sản phẩm cho khách hàng
tổng đơn hàng
Thu nhập bằng việc phát triển nhóm
Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
PHẦN THƯỞNG TỪ ViỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
Mời 5 người bạn cùng làm những việc bạn làmMỗi người hoàn thành
Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
–hoàn thành
đơn hàng
đơn hàng
tổng BP của bạn và BP của nhóm trực tiếp
PHẦN THƯỞNG TỪ ViỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
–
PHẦN THƯỞNG TỪ ViỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
•Oriflame bonustổng BP
•–bạn
•Du lịch vòng quanh thế giớiToyota Vios
Bước 2/Phần 1 – Phần thưởng từ việc mời người và xây dựng nhóm
Với Oriflame, tôi hoàn toàn độc lập về mọi phương diện, không bị gò bó về thời gian, thu nhập không giới hạn. Tôi được làm chủ chính công việc của mình, lên kế hoạch cho sự thăng tiến và thành công của mình. Cũng nhờ công việc này, tôi đã có rất nhiều bạn bè từ Nam chí Bắc. Nhờ họ, tôi có nguồn thu nhập vững chắc hàng thang.
Nguyên Hai – Chau Hien Gold Executive Director
Nguyên Thị Hiếu Diamond Director
Tôi thật sự cảm ơn cô tiên Oriflame đã giúp tôi có cơ hội kiếm tiền bằng công việc của chính mình. Tôi còn được đi du lịch nước ngoài miễn phí cùng Oriflame. Đến nay tôi đã tham quan được 8 nước, và năm 2008 Oriflame đã chắp thêm đôi cánh cho tôi thực hiện ước mơ từ thuơ bé: được nhìn thấy 13 vị thần của Hy Lạp.
PHẦN THƯỞNG TỪ ViỆC MỜI NGƯỜI VÀ XÂY DỰNG NHÓM
?Còn Bạn
PHÁT TRIỂN KINH DOANH NHƯ THẾ NÀO?
MỤC ĐÍCH:
Làm đẹp cho bản thân và gia đình
Học hỏi kinh nghiệm
Kiếm thêm thu nhập
Tìm kiếm cơ hội kinh doanh
Muốn du lịch vòng quanh thế giới
Đạt được tự do về thời gian và tài
chính
MỜI, TUYỂN DỤNG VÀ XÂY DỰNG NHÓM NHƯ THẾ NÀO
Ba cách mời người phát triển kinh doanh
1.
2. Giới thiệu người tiềm năng nhờ Sponsor cho thông tin
Bước 2/Phần 2 – Mời, tuyển dụng và xây dựng nhóm như thế nào
MỜI, TUYỂN DỤNG VÀ XÂY DỰNG NHÓM NHƯ THẾ NÀO
Bước 2/Phần 2 – Mời, tuyển dụng và xây dựng nhóm như thế nào
Bạn đã hoàn thành danh sách 100 người(name list)
“…”
MỜI, TUYỂN DỤNG VÀ XÂY DỰNG NHÓM NHƯ THẾ NÀO
“”“”“”“”
–
“”
Bước 2/Phần 2 – Mời, tuyển dụng và xây dựng nhóm như thế nào
–“–”
MỜI, TUYỂN DỤNG VÀ XÂY DỰNG NHÓM NHƯ THẾ NÀO
“––”“”“”“”
Bước 2/Phần 2 – Mời, tuyển dụng và xây dựng nhóm như thế nào
MỜI, TUYỂN DỤNG VÀ XÂY DỰNG NHÓM NHƯ THẾ NÀO
• • •
• •
Bước 2/Phần 2 – Mời, tuyển dụng và xây dựng nhóm như thế nào
MỜI, TUYỂN DỤNG VÀ XÂY DỰNG NHÓM NHƯ THẾ NÀO
•
•
tiền
• - Chia sẽ kinh ngiệm sống và làm
việc
- Cách thức thực hiện ước mơ
- Hội thảo ,họp nhóm ,
- Rèn luyện kĩ năng mềm
- Chia sẽ câu chuyện thành công
Bước 2/Phần 2 – Mời, tuyển dụng và xây dựng nhóm như thế nào
QUY TRÌNH HƯỚNG DẪN TƯ VẤN VIÊN MỚI
• Tư vấn viên mới cần kiến thức làm việc ngay
Giúp TVV tự tin ,hào hứng
Nhập cuộc nhanh Phát triển liên tục
Ai cũng đạt được thành công
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
Gặp gỡ1 Gặp gỡ 2 Liên lạc cuối kỳ catalogue
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
Quy trình cơ bản
Khởi nghiệp
Huấn luyện trình bày catalogue
Hoàn thành BP nhận quà
chào mừng
Huấn luyện phát triển
kinh doanh
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
UNION GROUP
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
“Khởi nghiệp”Khởi nghiệp
Gặp gỡ 1
Gặp gỡ 2
Liên lạc cuối kỳ catalogue
–
•
••””
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
–
tiềm năng“”
Khởi nghiệp
Gặp gỡ 1
Gặp gỡ 2
Liên lạc cuối kỳ catalogue
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
“”
• Trao đổi những việc TVV đã làm
• Hướng dẫn cách trình bày catalogue
• Khích lệ TVV hoạt động đều đặn
• Giải quyết thắc mắc
Khởi nghiệp
Gặp gỡ 1
Gặp gỡ 2
Liên lạc cuối kỳ catalogue
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
Khởi nghiệp
Gặp gỡ 1
Gặp gỡ 2
Liên lạc cuối kỳ catalogue
“”•
• Huấn luyện phát triển kinh doanh
• Nâng cao kĩ năng làm việc
• Lưu ý:Ai cũng có thể thành công = phát triển kinh doanh
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
GettingStarted
Visit 1
Visit 2
CatalogueCloseContact
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
“”
–
”Hành trình vạn dặm bắt đầu bằng những bước chân”
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
Bước 2/Phần 3 – Vai trò bảo trợ của bạn
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
3 cách giúp tư vấn viên mới làm việc hiệu quả
giới thiệu catalogue ,Họp nhóm ,Huấn luyện của trưởng nhóm và Director.
Động viên, thúc đẩy công việc
Hỗ trợ hiệu quả khi tư vấn viên cần giúp đỡ
Bây giờ bạn bắt đầu thực hiện mục tiêu .Chinh phục ước mơ của đời mình!
Mục tiêu đầu tiên : DIRECTOR
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
• • –•
––
–người mới tham gia
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
“”
“”
UNION GROUP
VAI TRÒ BẢO TRỢ CỦA BẠN
CÔNG THỨC THÀNH CÔNG
Mục Tiêu Cụ Thể
Kế Hoạch Rõ Ràng
Kiên Trì Hành Động
Thành Công Sẽ Đến
+
+
Cảm ơn bạn và chúc bạn thành công!
UNION GROUPPhương pháp mơ lối thành
công