het nieuwe verbinden 2011 - iedereen elke dag plezier iedp mindmap
DESCRIPTION
Mindmap van case presentatie over IEDP tijdens Het Nieuwe Verbinden op 6 juni 2011. LiveMindMapping door Connection of Minds.TRANSCRIPT
Case2 Iedereen Elke DagPlezier 6 juni
MichielDrijber
Ondernemer DGA promotie bedrijf
10 jaar lang ziel en zaligheid
Kreeg een gezin
DapperHet gaat niet meer over geld
Drijvende kracht
Veel mensenVinden niet leuk wat ze doen
Dat is verspilling
Let opVerhaal zit vol met open deuren
Wel belangrijke zaken
Video: nietwerkende roltrap
Herkenbaar?
Lethargie
Zitten waar je zit
Daadloosheid
Onverschillig
Je doet niks meer
Je blijft zitten waar je zit
Plezier
De boel zit opslot
Is er wel plezierBij bedrijven
Tussen mensen onderling
Onderzoek: 48% zou morgen een andere baan doen
Plezier isEnergie
Verbinden
Plezier + verbinden = energie = focus op kansen
Plezier is delen
Plezierig klimaatDeel je meer
Plezier binnen laten
Mensen samen laten werken
Worden mensen beter van
Essentieel voor samenwerken
Samen werken: vereist durf
Vortex:opwaartste spiraal
Plezier en succes
Essentieel deel
Organisaties willen verbinding
In het werkAccountmanager plezier
CFO: Chief Fun Officer
Rendement vanplezier
Durf je iets op langeretermijn te doen Familiebedrijven
Als men zich prettiger voelt
Succesvollebedrijven
Verbonden met debuiten wereld
Iedp groep
6 feb 2009Aha moment
Groepje op linkedin
Gestart zonderPlan
Verwachting
Businessmodel
Groei: 3 maanden later 17000 mensen
Resultaat
Linkedingebruikenom af tevallen
Iedereen die zich aanmelden
Persoonlijke berichtje terugsturen
Soms wel 800 mails op een dag
Grootste procentuele bereik ter wereld inenkel taalgebied: 2%
Wat zegt dit nu precies?We willen plezier
Of we missen het
Of we willen meer
Tips
Waar zit de kennis en ervaring
Waarom is er een beurs: omdat daarmensen heen willen
Creëer een plek Waar men ideeën kan deponeren
Meer initiatieven nemen
Vandaag
1 overtuiging
52.000 deelnemers
2% van de LinkedIn profielenpopulatie in NL
Groot bereik
Gratis
500+ aanvragenk(l)eurmerk
Certificaat
Iedp gecertificeerd
60 organisaties gecertificeerd
Wat moet je dan doen?
Comité van aanbeveling
Geenbaan, welveel werk
LinkedIn als instrument om jouwunieke boodschap te communiceren
Goede profilering
Organisaties gaan bellen
Organisatie-advies, begeleiding,workshops, lezing
BewegingGaat om mensen!
Plezier is een keuze
Hoe plezier?
Eerst maar eens gaan roepen
Goede voorbeeld gevenWel waar maken
Ambassadeurs nodigFaciliteer deze
Transparant maken
Gemakkelijk maken
Recept voorplezier
ContextGedeelde belangen
Relevante contentDuidelijk taal en toon
Focus op kansenCo-creatie
Perspectief
Open staan
Uitnodigend & deelbaar
Respecteren & behulpzaaheid
Transparantie & opvolging
Elkaar leren kennen & kunnen zien
AANDACHT & SUCCES DELEN
Take aways
Plezier = de drijvende kracht achter beklijvendzakelijk en maatschappelijk succes
Schrijf op je kaartje"ik geef je plezier"
Doe iemand een plezier
"luister naar je hart ip.v. naar je angst"
Het draait om mensenNiks meer en minder
Wij willen samenwerken
Ga heen en deel plezier
World of Minds versterkt de denk en doekracht van mensen, teams enorganisaties door visualisatie en interactie. Meer informatie over het faciliteren
van evenementen met LiveMindMapping zie: www.ConnectionofMinds.com
Het Nieuwe Verbinden 6 juni 2011 | Aaaaha The Actors Factory | LiveMindMapping door World of Minds | Meer info zie www.ConnectionofMinds.com