golestan university of medical sciences - دانشگاه ... -...

معاونت توسعه مديريت و منابع مركز توسعه مديريت و تحول اداري

طرح طبقه بندی مشاغل

عمومي و رسته بهداشتی

ودرمانی1

92اردیبهشت "فهرست مشاغل "

عنوانصفحه

عمومي 6................................................................................................................................مشاغل

کارگزین : شغل 7.......................................................................................................................عنوان

مدارك : و اسناد بررسی کارشناس شغل 8..................................................................................عنوان

مدارك : و اسناد بررسی کاردان شغل 9.......................................................................................عنوان

مترجم : شغل 10.......................................................................................................................عنوان

گزینش : مسئول شغل 11..........................................................................................................عنوان

حراست : مأمور شغل 13...........................................................................................................عنوان

اداري : امور کارشناس شغل 14..................................................................................................عنوان

اداري : امور کاردان شغل 15......................................................................................................عنوان

بودجه : و برنامه کارشناس شغل 16............................................................................................عنوان

بودجه : و برنامه کاردان شغل 17................................................................................................عنوان

بازرس : شغل 18.......................................................................................................................عنوان

اجراء : و ابالغ مسئول شغل 19...................................................................................................عنوان

دفتر : رئیس شغل 20.................................................................................................................عنوان

منشی : شغل 21.......................................................................................................................عنوان

مالی : خدمات مسئول شغل 22..................................................................................................عنوان

حسابدار : شغل 24....................................................................................................................عنوان

حسابرس : شغل 25...................................................................................................................عنوان

دفتر : مسئول شغل 27..............................................................................................................عنوان

نویس : ماشین شغل 28.............................................................................................................عنوان

دفتري : امور متصدي شغل 29....................................................................................................عنوان

: فرهنگی امور کارشناس شغل 30..............................................................................................عنوان

: فرهنگی امور کاردان شغل 32...................................................................................................عنوان

: بصري و سمعی کارشناس شغل 33............................................................................................عنوان

: بصري و سمعی کاردان شغل 34................................................................................................عنوان

2

: هنري امور مربی شغل 35........................................................................................................عنوان

: هنري امور کارشناس شغل 36...................................................................................................عنوان

: هنري امور کاردان شغل 37.......................................................................................................عنوان

: آموزشی امور کارشناس شغل 38..............................................................................................عنوان

: آموزشی امور کاردان شغل 40...................................................................................................عنوان

: کتابدار شغل 41........................................................................................................................عنوان

: پژوهشی امور کاردان شغل 42..................................................................................................عنوان

: پژوهشی امور کارشناس شغل 42..............................................................................................عنوان

: فیلمبردار و عکاس شغل 44.......................................................................................................عنوان

سرایدار : شغل 45.....................................................................................................................عنوان

مقامات : راننده شغل 46............................................................................................................عنوان

نگهبان : شغل 47.......................................................................................................................عنوان

حقوقی : کارشناس شغل 48.......................................................................................................عنوان

حقوقی : کاردان شغل 50...........................................................................................................عنوان

عمومی : روابط کارشناس شغل 51............................................................................................عنوان

عمومی : روابط کاردان شغل 53.................................................................................................عنوان

الملل : بین روابط کارشناس شغل 54.........................................................................................عنوان

الملل : بین روابط کاردان شغل 55..............................................................................................عنوان

ریزي : برنامه کارشناس شغل 56................................................................................................عنوان

مشاور : شغل 58.......................................................................................................................عنوان

اپراتور : شغل 59.......................................................................................................................عنوان

سیستم : گر تحلیل کارشناس شغل 61........................................................................................عنوان

سیستم : نویس برنامه شغل 63..................................................................................................عنوان

شبکه : کارشناس شغل 65.........................................................................................................عنوان

شبکه : کاردان شغل 67..............................................................................................................عنوان

رایانه : افزار سخت امور کارشناس شغل 68................................................................................عنوان

رایانه : افزار سخت امور کاردان شغل 69....................................................................................عنوان

" درمانی" و بهداشتی رسته اجرایی 70........................................................................................ضوابط

روانشناس : شغل 72.................................................................................................................عنوان

سنجي : بينايي کارشناس شغل 74...............................................................................................عنوان

شناسي : شنوايي کارشناس شغل 75..........................................................................................عنوان

خون : انتقال كاردان شغل 76.....................................................................................................عنوان

دنداني : پروتز كارشناس شغل 78..............................................................................................عنوان

دنداني : پروتز كاردان شغل 79...................................................................................................عنوان

3

دهان : بهداشت کاردان شغل 80.................................................................................................عنوان

پرستار : شغل 81.......................................................................................................................عنوان

ماما : شغل 84..........................................................................................................................عنوان

بهيار : شغل 86..........................................................................................................................عنوان

بهدار : شغل 87.........................................................................................................................عنوان

عمل : اتاق كارشناس شغل 89...................................................................................................عنوان

عمل : اتاق كاردان شغل 91........................................................................................................عنوان

هوشبري : کارشناس شغل 93.....................................................................................................عنوان

هوشبری : کاردان شغل 95.........................................................................................................عنوان

مصنوعی : اعضای كارشناس شغل 97.........................................................................................عنوان

فیزیکی : توانبخشی كاردان شغل 101.........................................................................................عنوان

ارتوپدي : كارشناس شغل 102....................................................................................................عنوان

محيط : بهداشت كارشناس شغل 103.........................................................................................عنوان

محيط : بهداشت كاردان شغل 106..............................................................................................عنوان

ناقلين : با مبارزه و شناسي حشره كارشناس شغل 108................................................................عنوان

بيماريها : با مبارزه و پیشگیری كارشناس شغل 109......................................................................عنوان

بيماريها : با مبارزه و پیشگیری كاردان شغل 111..........................................................................عنوان

بهورز : شغل 113.......................................................................................................................عنوان

اي : حرفه بهداشت كارشناس شغل 115......................................................................................عنوان

اي : حرفه بهداشت كاردان شغل 117..........................................................................................عنوان

بهداشتي : خدمات مربي شغل 118.............................................................................................عنوان

داروساز : شغل 119...................................................................................................................عنوان

تغذيه : كارشناس شغل 122........................................................................................................عنوان

بهداشتي : و آرايشي خوراكي،آشاميدني، مواد كارشناس شغل 124.................................................عنوان

پرتوشناسي : كارشناس شغل 126..............................................................................................عنوان

پرتوشناسي : كاردان شغل 128...................................................................................................عنوان

پرتودرماني : كارشناس شغل 130..............................................................................................عنوان

پرتودرماني : كاردان شغل 132...................................................................................................عنوان

اي : هسته پزشکي كارشناس شغل 133......................................................................................عنوان

ای : هسته پزشکی كاردان شغل 135...........................................................................................عنوان

طبي : تشخيص آزمايشگاه كارشناس شغل 136...........................................................................عنوان

طبي : تشخيص آزمايشگاه كاردان شغل 138................................................................................عنوان

بهداشتی : و دارو غذا، آزمايشگاه كارشناس شغل 140.................................................................عنوان

بهداشتی : و دارو غذا، آزمايشگاه كاردان شغل 142.....................................................................عنوان

4

سرم : و واکسن آزمايشگاه كارشناس شغل 143..........................................................................عنوان

سرم : و واکسن آزمايشگاه کاردان شغل 145.............................................................................عنوان

بيمارستان : اجرایی امور كارشناس شغل 147.............................................................................عنوان

درماني : و بهداشتي مددكار شغل 149.........................................................................................عنوان

پزشكي : مدارك و پذيرش كارشناس شغل 150.............................................................................عنوان

پزشكي : مدارك و پذيرش كاردان شغل 152.................................................................................عنوان

خانواده : بهداشت كارشناس شغل 154........................................................................................عنوان

خانواده : بهداشت كاردان شغل 156............................................................................................عنوان

مدارس : بهداشت مربي شغل 158.............................................................................................عنوان

سالمندي : سالمت کارشناس شغل 160.......................................................................................عنوان

عمومي : پزشك شغل 162.........................................................................................................عنوان

متخصص : پزشك شغل 164........................................................................................................عنوان

دندانپزشك : شغل 166...............................................................................................................عنوان

پزشکي : فوريتهاي كارشناس شغل 168......................................................................................عنوان

پزشکي : فوريتهاي كاردان شغل 170...........................................................................................عنوان

پزشکي : فوريتهاي تکنسین شغل 172........................................................................................عنوان

سالمت : حوزه ايمني وارتقا ها ازآسيب پيشگيري کارآزمای شغل 174............................................عنوان

بحران : عمليات هدايت و پزشکی اورژانس کارآزمای شغل 176.....................................................عنوان

اورژانس : هماهنگي کارآزمای شغل 178..............................................................................115عنوان

عمليات : و ارتباطات کارشناس شغل 180....................................................................................عنوان

اورژانس : پزشک شغل 182................................................................................................115عنوان

اپراتور : شغل 184..............................................................................................................115عنوان

دامي : هاي فرآورده و دام بهداشت كارشناس شغل 185...............................................................عنوان

دامي : بيماريهاي با مبارزه و پیشگیری كارشناس شغل 187..........................................................عنوان

دامپزشك : شغل 189.................................................................................................................عنوان

دامپزشكي : كاردان شغل 191....................................................................................................عنوان

شناسي : كالبد كارشناس شغل 193............................................................................................عنوان

قانوني : پزشكي كاردان شغل 195..............................................................................................عنوان

قانونی : پزشكي تكنيسين شغل 196............................................................................................عنوان

تشريح : سالن مامور شغل 197..................................................................................................عنوان

سالمت : مديريت کارآزمای شغل 198.........................................................................................عنوان

سالمت : بازرس شغل 200.........................................................................................................عنوان

سالمت : المللی بین امور کارآزمای شغل 202.............................................................................عنوان

سالمت : سازمانی تعالي کارشناس شغل 204..............................................................................عنوان

5

سالمت : پژوهشگر شغل 206.....................................................................................................عنوان

رسانه : و سالمت کارشناس شغل 208........................................................................................عنوان

سالمت : اقتصاد کارشناس شغل 210..........................................................................................عنوان

اعتیاد : و روانی بهداشت کارشناس شغل 212..............................................................................عنوان

مشاغل عموميالف- عنوان مشاغل:

كارشناس امور اداري ، كاردان امور اداري ، كارشناس برنامه و بودجddه ، كddاردان برنامddه و بودجه ، كارشناس بررسي اسddناد و مddدارك، كddاردان بررسddي اسddناد و مddدارك ، بddازرس ، مترجم ، متصدي امور دفتري، كارگزين ، مامور حراسddت ، مسddئول ابالغ و اجddرا، مسddئول دفdddتر ، رئيس دفdddتر، ماشdddين نdddويس ، منشdddي، مسdddئول گdddزينش ، مسdddئول خdddدمات مddالي ، حسddابدار، حسddابرس ، كارشddناس حقddوقي، كddاردان حقddوقي كارشddناس روابddط عمddومي ، كddاردان روابddط عمddومي ، كارشddناس روابddط بين الملddل، كddاردان روابddط بين الملddل، كارشddناس برنامddه ريddزي ، مشddاور كارشddناس تحليلگddر سيسddتم ، برنامddه نddويس سيستم ، كارشناس شبكه ، كارشناس امور سخت افزار رايانه ، كاردان امور سخت افddزار رايانه، اپراتور ، نگهبان ، راننده مقامات ، سرايدار، كارشناس امور فرهنگي ، كاردان امور فرهنگي ، كارشناس امور هنري ، مربي امور هنري ، كارشناس امddور آموزشddي ، كddاردان امور آموزشي ، كارشناس امور پژوهشي ، كاردان امddور پژوهشddي، كارشddناس سddمعي و

بصري، كاردان سمعي و بصري ، كتابدار ، عكاس و فيلمبردار.ب- تعاريف :

مشاغل عمومي به مشاغلي اطالق مي گردد كه بسترسازي و تمهيد مقدمات حسن انجاموظايف و مسئوليت هاي اصلي ) ذاتي ( دستگاه را عهده دار مي باشد .

مدارك همتراز در شرايط احddراز مشddاغل، بddه مddداركي اطالق مي شddود كddه داراي ارزشاستخدامي بوده و با تاييد مراجع ذي صالح صادر شده باشد .

ج- ساير موارد : از تddاريخ ابالغ اين مصddوبه ، در اسddتخدام ، انتصddاب و ارتقddاي طبقddه متصddديان مشddاغل عمومي ، رعايت اين ضوابط، آيين نامه اجرايي طرح طبقه بندي مشاغل و شddرايط احddراز

مشاغل الزامي است . ادامه خدمت و ارتقاي طبقه و رتبه كارمنddداني كddه تddا تddاريخ ابالغ اين بخشddنامه براسddاس ضوابط قبلي در مشاغل ذيربط اشتغال داشته اند و بddه مddوجب ضddوابط جديddد غddير واجddد

شرايط محسوب مي شوند در همان شغل بالمانع است . مشاغل قابل تصدي توسط روحانيون اهل تشيع و روحانيون اهل تسddنن و حافظddان قddرآن

كريم و موارد نظير براساس مقررات مربوط خواهد بود .6

بديهي است چنانچه شوراي توسعه مديريت و سرمايه انساني مشddاغل ديگddري را بعنddوان مشاغل عمومي تصويب نمايد اين مشddاغل بddه فهرسdت مشddاغل عمddومي اضddافه خواهdد

شد .

عنوان شغل : کارگزینتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سddازمانی اسddت کddه متصddدیان آنهddا تحت نظddارت مقdام مddافوقعهده دار انجام امور مختلف کارگزینی برحسب مورد تصدي می باشند.

نمونه وظایف و مسئولیت ها:

رسیدگی به فرم هاي پرشده استخدامی به منظور حصول اطمینان از صحت آنها- تهیddه پیش نddویس کddارگزینی از قبیddل پیش نddویس احکddام انتقddال، تddرمیم حقddوق،-

مرخصی، معذوریت، ترفیع، اضافه کار و نظیر آن با اطالع مقام مافوق و با رعایتقوانین و مقررات مربوط

رسیدگی به پیشنهادات و تقاضاهاي واصله مربوط به امddور اسddتخدام، تبddدیل وضddع-استخدامی، ترفیع، بازنشستگی و تعیین برقراري حقوق بازنشستگی و یا وظیفه

انجام امور مربوط به تعاون، بیمه و رفاه کارمندان-برنامه ریزي و تمشیت و سرپرستی امور مختلف کارگزینی- اجراي خط مشی تعیین شده و اتخاذ تدابیر الزم به منظور حسن انجام هدف هddاي-

موردنظراستخدام و معرفی کارمندان واجد شرایط الزم جهت انجام مشاغل مورد نظر-تهیه ضوابط و دستورالعمل هاي الزم-شرکت در کمیسیون ها و جلسات مختلف-پیش بینی احتیاجات پرسنلی سازمان متبوع و اقدام در مورد تأمین این احتیاجات- مطالعه قوانین و مقررات استخدامی و اظهارنظر در مورد نحddوه اجddراي قddوانین و-

مقررات مورد عملاتخاذ تدابیر الزم به منظور پیشرفت و بهبود امور جاري-تهیه گزارشات الزم-

شرایط احراز: گواهینامه کاردانی یا کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و - تحصیالت و معلومات:1

یا همتراز در یکی از رشته هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مddدیریت رفتddاري، مddدیریت منddابع انسddانی، مدیریت سیستم ها، مدیریت مالی(، مدیریت اجرایی، مدیریت صنعتی، مddدیریت و برنامddه ریزي آموزشی، مدیریت بازرگانی، مدیریت بیمه، مدیریت سیستم و بهddره وري، مddدیریت

مدیریت، مدیریت استراتژیک، امور مالی و مالیاتی، امور ، MBAآموزشی، مدیریت مالی، دولتی، مدیریت امور دفتري، اقتصاد، علوم اقتصادي، اقتصاد اسالمی، توسعه اقتصddادي و برنامه ریزي، برنامdه ریdزي سیسdتم هdاي اقتصdادي، علdوم اسdالمی - اقتصdاد، اقتصdاد و معارف اسالمی ، حسابداري، حسابرسی، حسddابداري و امddور مddالی ، معddارف اسddالمی و

مدیریت) مالی(ICDLداشتن مهارتهاي هفت گانه : - مهارت2

7

نظام مدیریت منابع انسانی در بخش دولت، دستورالعمل هddا و- دوره هاي آموزشی: 3 آیین نامه هاي قانون مدیریت خدمات کشوري)با تأکید بر فصول ششم، هفتم، هشتم، نهم

و دهم(، آیین نگارش و مکاتبات اداري

8

عنوان شغل : کارشناس بررسی اسناد و مداركتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار مطالعه و بررسdی و یddا سرپرسdتی فعdالیت هdاي مربdوط بdه مطالعdه و بررسی در زمینه هاي مختلddف مddدیریت اسdناد و آرشddیو بdوده و در قddالب دسdتورالعمل و ضوابط تعیین شddده از طddرف سddازمان اسddناد و کتابخانddه ملی جمهddوري اسddالمی ایddران،

مسئولیت امور اسناد وزارتخانه یا مؤسسه دولتی متبوع را عهده دار می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

جمع آوري و بررسی پرسشنامه هاي مربوط و تجزیه و تحلیل آنها- همکاري در تهیه و تنظیم آمار و اطالعات جمع آوري شده به صورت گddزارش هddا و-

جداول و نمودارهاي مختلف مطالعddه پرونddده هddاي راکddد و تهیddه فهرسddت هddا و صddورت هddاي مddورد نیddاز طبddق-

راهنمایی کارشناسان مافوق با توجه به دستورالعمل هاي مربوط انجام بررسی هاي الزم در زمینه هاي مختلddف مddدیریت اسddناد و آرشddیو از طریddق-

مشاهده و مطالعه روش هاي تهیه و تنظیم و طبقه بندي اسناد و پرونده ها انجام مصاحبه با مقامات و متصدیان مربوط بddه منظdور تجزیdه و تحلیdل مسdایل و-

مشکالت مربوط به یافتن راه حل هاي مناسببررسی و ارزشیابی اسناد و تفکیک و فهرست برداري اوراق زاید- تهیه و تنظیم برنامه هاي الزم در زمینه مدیریت اسناد و آرشیو در سddطح سddازمان-

متبوع در قالب قوانین و مقررات و خط مشی هاي تعیین شده مطالعه منالع علمی و قddانونی در زمینddه هddاي مختلddف مربddوط بddه مddدیریت اسddناد-

کشور ایران و سایر کشورهاي و تهیه گزارش الزم مراقبت در حسن اجراي وظایف واحدها و یddا گddروه هdاي تحت سرپرسddتی و ارایddه-

راهنمایی هاي الزم جهت هماهنگ نمودن آنها با خط مشی کلی تعیین شدهشرکت در کمیسیون هاي مختلف، سمینارها و جلسات-

شرایط احراز: گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یا همddتراز - تحصیالت و معلومات:1

در یکی از رشddته هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت گddرایش )مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مدیریت منddابع انسddانی، مddدیریت سیستم ها(، مدیریت اجرایی، مدیریت صنعتی، مدیریت و برنامه ریزي آموزشی، مدیریت بازرگانی، مدیریت بیمه، مدیریت سیستم و بهره وري، مدیریت آموزشی، مddدیریت مddالی،

، مddدیریت اسddتراتژیک، مطالعddات اجتمddاعی، علddوم اجتمddاعی بddا تمddامی MBAمddدیریت هddا، پddژوهش علddوم اجتمddاعی- جامعddه شناسddی، علddوم ارتباطddات اجتمddاعی، گddرایش ،

ارتباطات، تاریخ با تمامی گرایش ها گزارش نویسی، تجزیه و تحلیل، دقت و تشخیص، داشتن مهارتهاي هفت گانه - مهارت:2

ICDLمدیریت اسناد، مستندسازي، کدگذاري - دوره هاي آموزشی:3

9

عنوان شغل : کاردان بررسی اسناد و مداركتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام مطالعه و بررسی و یا سرپرستی فعالیت هاي مربوط بddه مطالعddه

و بررسی در زمینه هاي مختلف مدیریت اسناد و آرشیو می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

همکاري در تهیه و تنظیم آمار و اطالعات جمع آوري شده بddه صddورت گزارشddات و-جداول و نمودارهاي مختلف

مطالعddه پرونddده هddاي راکddد و تهیddه فهرسddت هddا و صddورت هddاي مddورد نیddاز طبddق-راهنمایی کارشناسان مافوق با توجه به دستورالعمل هاي مربوط

انجام بررسی هاي الزم در زمینه هاي مختلddف مddدیریت اسddناد و آرشddیو از طریddق-مشاهده و مطالعه روش هاي تهیه و تنظیم و طبقه-بندي اسناد و پرونده ها

مراجعه بddه منdابع تعdیین شdده بddه منظdور جمddع آوري اطالعdات مختلdف در زمینdه-مسایل مربوط به اسناد و آرشیو بایگانی راکد

مراقبت در حسن اجراي وظایف واحدها و یddا گddروه هdاي تحت سرپرسddتی و ارایddه-راهنمایی هاي الزم در جهت هماهنگ نمودن آنها با خط مشی تعیین شده

شرایط احراز: گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همddتراز در یکی از رشddته -تحصیالت و معلومات:1

هاي تحصیلی مدیریت دولتی با تمام گرایش ها، مddدیریت گddرایش)مddدیریت سیاسddتگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مدیریت منddابع انسddانی، مddدیریت سیسddتم هdا(، مdدیریت اجرایی، مدیریت صنعتی، مدیریت و برنامه ریزي آموزشddی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت

،MBAبیمه، مدیریت سیستم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی، مdدیریت مdالی، مddدیریت مدیریت استراتژیک، امور دولتی، مدیریت امور دفتري، امddور مddالی و مالیddاتی، مطالعddات اجتماعی، علوم اجتماعی با تمامی گرایش ها، پژوهش علوم اجتمddاعی- جامعddه شناسddی،

علوم ارتباطات اجتماعی، ارتباطات، تاریخ با تمامی گرایش ها گزارش نویسی، تجزیه و تحلیل، دقت و تشخیص داشتن مهارت هاي هفت - مهارت:2

ICDLگانه مدیریت اسناد، مستندسازي، کدگذاري - دوره هاي آموزشي:3

عنوان شغل : مترجمتعریف:

10

این شغل در برگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت مقام مافوق عهده دار انجام امور ترجمه از ساده ترین تا پیچیده ترین سطح آن برحسب پست

مورد تصدي می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ترجمه نامه ها و مطالب عادي از یک زبان خارجی به فارسی و بالعکس-مقابله و تصحیح نسخه هاي ماشین شده ترجمه ها-ترجمه شفاهی در صورت اقتضاء- ترجمه مطالبی که جنبه کلی و عمومی دارند ازقبیل نامه ها، مقddاالت و بروشddورها-

از یک زبان خارجی به فارسی به صورت صحیح و مفهوم ترجمه متونی که جنبه تخصصی داشته و اصطالحات خاصی که در بیان مطddالب بddه-

کار می رود از زبان خارجی و بالعکس ترجمه مکاتباتی که جنبه فنی دارد از فارسی به زبان خارجی و انشddاء مکاتبddات بddه-

همان زبان ترجمه یا تلخیص کنفرانس هاي فنی یا علمی که به زبان خارجی ایراد می شود بddه-

فارسیرسیدگی به درخواست هاي ترجمه و ترتیب وصول-برنامه ریزي و سرپرستی امور مختلف دارالترجمه-مراقبت در جریان امور واحد تحت سرپرستی-تنظیم گزارش الزم-

شرایط احراز: گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یddا همddتراز -تحصیالت و معلومات:1

در یکی از رشته هاي تحصیلی زبان خارجی مورد نیاز و یا مترجمی آنها قدرت بیان، گزارش نویسی، تسلط کامل به زبان خارجی، داشتن مهارت هاي - مهارت:2

ICDLهفت گانه آیین نگارش و مکاتبات اداري، فن ترجمه- دوره هاي آموزشي: 3

11

عنوان شغل : مسئول گزینشتعریف:

این شغل در برگیرنده پسdت هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت کلی هیأت مرکزي گزینش عهده دار جمع آوري اطالعات یا انجام بررسی، مطالعه و تحقیقddات الزم یا سرپرستی امور مربوط به گزینش افddراد و تأییddد صddالحیت آنهddا از جهddات اخالقی،

سیاسی، عقیدتی، علمی و تخصصی براي جذب در دستگاه هاي دولتی می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

تهیه و تنظیم پرسشنامه و فرم هاي مورد نیاز واحد تحقیقاتی و ارزیابی-تنظیم برنامه تحقیقات و تعیین افراد تحقیق گر جهت انجام وظایف محوله- انجام تحقیقات الزم در زمینه افراد گddزینش شddده و اظهddارنظر پddیرامون صddالحیت-

آنها با رعایت موازین شرعی و ضوابط مصوب تهیه و تنظیم تست هاي عقیدتی، سیاسی، اخالقی، علمی و تخصصddی مddورد لddزوم-

جهت برگزاري امتحانات کتبیبرگزاري امتحانات کتبی مربوط به گزینش افراد با همکاري واحد ذي ربط-تصحیح اوراق امتحانات کتبی مربوط به گزینش و اعالم نتیجه آن-تهیه فرم هاي مورد نیاز جهت انجام مصاحبه افراد گزینش شده-تنظیم برنامه مصاحبه و تعیین افراد مصاحبه گر جهت انجام وظایف محوله-مصاحبه با افراد داوطلب گزینش یا اعالم نظر درباره وضعیت آنها- مطالعه و بررسی پرونده داوطلبان انجام مصاحبه و اظهddارنظر پddیرامون صddالحیت-

آنها با رعایت کامل موازین شرعی ضوابط مصوب رسیدگی و اظهارنظر نهایی در مdورد پdذیرش یdا عdدم پdذیرش داوطلبddان ورود بdه-

دستگاه ها با رعایت ضوابط مصوب سddتاد پیگddیري فرمddان امddام و براسddاس نتddایجامتحانات کتبی، مصاحبه و تحقیق

بررسی و اظهارنظر نهddایی در مddورد پddذیرش یddا عddدم پddذیرش داوطلبddان ورود بddه- دستگاه ها با رعایت ضوابط مصوب سddتاد پیگddیري فرمddان امddام و براسddاس نتddایج

امتحانات کتبی، مصاحبه و تحقیق بررسی و اظهارنظر در مورد تهیه و تنظیم و یا تغییر فرم ها و پرسشنامه عقیدتی،-

سیاسی، اخالقی، علمی و سایر دستورالعمل هاي مورد نیازارایه طرح ها و پیشنهادهاي الزم به منظور پیشبرد امور مربوط به هسته گزینش- بررسی و اظهارنظر در مورد آگهی هاي استخدامی دستگاه مربوطه قبل از انتشار-

آن بررسی و اظهارنظر بدوي در مورد اعترافات و شکایات واصله از نحddوه گddزینش و-

سایر مسایل مربوط به آن بررسی و اظهارنظر در مورد وضعیت افراد شاغل در واحد گddزینش و ارایddه آن بddه-

هیأت مرکزي در صورت ضرورت تنظیم و ارسال گزارش الزم و سایر اطالعات و آمار خواسته شده از طرف هیddأت-

مرکزي یا هیأت عالی گزینشبررسی و اعالم نیازهاي آموزشی افراد گزینش به هیأت مرکزي- اجراي برنامه هاي آموزشی جهت باالبردن سطح معلومات و کارآیی افراد گddزینش-

در صورت لزومتهیه مقدمات جهت جذب نیروي انسانی مورد نیاز گزینش-

12

رسیدگی و اعالم نظر در قبddول یddا رد صddالحیت افddراد گddزینش بddا رعddایت ضddوابط-مصوب

نظارت و سرپرستی دقیق بر کلیه امور جاري گزینش و ارایddه راهنمddایی هddاي الزم-به کارکنان تحت سرپرستی در نحوه انجام وظایف محوله

رسیدگی و اعالم نظر نسبت به اعتراضات و شکایات واصله از نحوه گزینش-انجام سایر وظایف بر حسب تصمیم هیأت عالی گزینش و یا هیأت مرکزي گزینش-

شرایط احراز: گواهینامه کاردانی یا کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکddترا و -تحصیالت و معلومات:1

یا همتراز در یکی از رشته هاي تحصیلی مدیریت دولتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت بddا گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مddدیریت رفتddاري، مddدیریت منddابع انسddانی، مدیریت سیستم ها(، مدیریت اجرایی، مدیریت صنعتی، مدیریت و برنامه ریزي آموزشی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت سیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی،

، مدیریت استراتژیک، امور مالی و مالیddاتی، امddور دولddتی، MBAمدیریت مالی، مدیریت مدیریت امور دفتري، مطالعات، اجتماعی، علوم اجتماعی با تمامی گddرایش هddا، پddژوهش علddوم اجتمddاعی- جامعddه شناسddی، علddوم ارتباطddات اجتمddاعی، ارتباطddات، علddوم تربیddتی گرایش هdاي )برنامdه ریdزي آموزشdی، آمdوزش و بهسdازي منdابع انسdانی(، روانشناسdی شخصddیت، روانشناسddی صddنعتی و سddازمانی، علddوم شddناختی، روانشناسddی تربیddتی، روانشناسی عمومی و یا در یکی از رشته هاي تحصیلی تخصصی دستگاه حسب مddورد بddا

تأیید کمیته اجرایی طرح طبقه بندي مشاغل گزارش نویسی، آشنایی با تکنیک هاي برقراري ارتباط، داشتن مهارت هاي - مهارت:2

ICDLهفت گانه قddوانین و مقddررات گddزینش، آشddنایی بddا بانddک اطالعddات گddزینش، - دوره هddاي آموزشddي:3

گزارش نویسی در گزینش

13

عنوان شغل : مأمور حراستتعریف:

این شغل در برگیرنده پست هاي سازمانی اسddت کddه متصddدیان آنهddا تحت نظddارت مقddام مافوق عهده دار انجام امور مربوط در زمینه هاي حراست از پرسddنل، تأسیسddات و اسddناد

بر حسب پست مورد تصدي می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

استقرار سیستم مناسب جهت حراست و نگهداري از پرسنل، تأسیسdات و مdدارك-محرمانه

برنامه ریزي، سازماندهی، نظارت و هدایت کلیه فعالیت ها و اقدامات حراستی- مراقبت و نظارت بر کلیه امور مربوط به حراست و انجام اقدامات الزم به منظور-

ارایه آزمون هاي الزم به کارکنان سازمان متبوع براي مقابله با حوادث غیرمترقبddهو همچنین حسن اجراي خط مشی ها و هدف هاي تعیین شده.

تهیddه و ابالغ بخشddنامه هddا، آیین نامddه هddا، مقddررات و توصddیه هddاي حراسddتی و- دستورالعمل هاي حفاظتی الزم و نظارت بر حسن اجراي آنهddا و ارایddه پیشddنهادات

اصالحی در جهت رفع نقایص و بهبود روش هاي حراستی برنامه ریزي و تأمین موجبات الزم در زمینه امور حفاظتی اسناد طبقه بنddدي شddده-

و انجام بررسی هاي مستمر به منظور حصول اطمینان از رعایت اصddول حراسddتیدر امور مکاتباتی و مخابراتی و ارایه گزارش الزم

انجام کلیه امور محرمانه مربوط به تلکس، دورنگار، بی سddیم، و بddا سddیم دسddتگاه-متبوع

تهیه و کشف رمز، دریافت، ثبت و صدور و نگهداري و ارسال و مراسالت کلیه پیام- هاي تلکس، فاکس و تلفنگرام هاي رمز و اقدام به تهیه مفاتیح رمddز و نظddارت بddر

تغییر و تعویض به موقع و ارایه توصیه هاي الزم به منظور پیشگیري از کشف آنهاتنظیم ماشین رمز و تغییر سیستم داخلی آن در مواقع ضروري- دریافت اسddناد و مddدارك محرمانddه واصddله از وزارتخانddه هddا و مؤسسddات دولddتی و-

حراست از آنها براساس مقررات مربوطکنترل و نظارت و بررسی وضع حراستی دستگاه متبوع و تهیه گزارش مورد لزوم-

شرایط احراز: گواهینامه کاردانی یا کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکddترا و -تحصیالت و معلومات:1

یا همتراز در یکی از رشته هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مddدیریت رفتddاري، مddدیریت منddابع انسddانی، مدیریت سیستم ها(، مدیریت اجرایی، مدیریت صنعتی، مدیریت و برنامه ریزي آموزشی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت سیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی،

، مدیریت استراتژیک، امور مالی و مالیاتی، امور دولddتی، MBAمدیریت مالی، مدیریت مدیریت، امور دفتري، مطالعات اجتماعی، علوم اجتماعی با تمامی گddرایش هddا، پddژوهش علوم اجتماعی- جامعه شناسی، علوم ارتباطات اجتماعی، ارتباطات، روانشناسی صنعتی و سازمانی، روانشناسی شخصیت، روانشناسی تربیتی، روانشناسی عمومی و یddا در یکی از رشته هاي تحصیلی تخصصی دستگاه حسب مورد با تأییddد کمیتddه اجddرایی طddرح طبقddه

بندي مشاغل گزارش نویسی، آشنایی با روش هاي کسب اطالعات ، داشتن مهارت هاي - مهارت:2

ICDLهفت گانه طی دوره هاي آموزشی تعیین شده از سوي حراست کل کشور - دوره هاي آموزشي:3

14

عنوان شغل : کارشناس امور اداريتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام مطالعه و بررسی و یا سرپرسddتی فعddالیت هddاي مربddوط بddه امddور اداري و استخدامی در زمینه هاي مربوط بddه تشddکیالت ، روش هddا، اسddتخدام و آمddوزش،

طبقه بندي مشاغل، حقوق و مزایا در وزارتخانه ها و سازمان هاي دولتی می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

انجام مطالعات الزم در مواردي از قبیل تشکیالت و روش ها، آموزش، طبقه بنddدي-مشاغل و تهیه پیشنهادهاي الزم جهت ارسال به مرجع ذي ربط.

تهیه مجموعه هدف، وظایف و پست هاي سازمانی وزارتخانه و یا سازمان متبوع و-پیشنهاد آن به مرجع ذيربط جهت تأیید

تهیه شرح وظایف پست هاي سازمانی با همکاري واحدهاي ذي ربط- انجام فعالیت هاي الزم در زمینه پیاده کردن مفاد طرح طبقه بنddدي مشddاغل دولت-

در مورد مستخدمین وزارتخانه و یا سازمان متبوع با همکاري واحد کارگزینی تشریک مساعی در تنطیم آیین نامه هddا، بخشddنامه هddا، و دسddتورالعمل هddاي مddورد-

لزوم در ارتباط با نیازهاي وزارتخانه و یا سازمان متبوع هماهنگ نمودن فعالیت واحدهاي تابعه با برنامه ها ، هدف هddاي مddورد نظddر و خddط-

مشی کلی تعیین شدهتهیه گزارش الزم-


در یکی از رشته هاي تحصیلی مدیریت دولتی با تمام گرایش ها، مدیریت گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مدیریت منابع انسانی، مدیریت سیستم ها، مدیریت مالی(، مddدیریت اجddرایی، مddدیریت صddنعتی، مddدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی، مدیریت بازرگانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت سیسddتم و بهddره وري، مddدیریت سیسddتم هddا،

، مddدیریت اسddتراتژیک، اقتصddاد، علddوم MBAمدیریت آموزشی، مدیریت مالی، مddدیریت اقتصادي، اقتصاد اسالمی، توسعه اقتصادي و برنامddه ریddزي، برنامddه ریddزي سیسddتم هddاي اقتصddادي، علddوم اسddالمی- اقتصddاد، اقتصddاد و معddارف اسddالمی، علddوم تربیddتی )گddرایشآموزش و بهسازي منابع انسانی( ، برنامه ریزي آموزشی، برنامه ریزي و تحلیل سیستم ها

اصول گزارش نویسی، قدرت تجزیه و تحلیل ، داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2ICDL

نظام مدیریت منابع انسانی در بخش دولت، تحلیل و بررسی قانون- دوره هاي آموزشي: 3مدیریت خدمات کشوري)فصول هفتم، هشتم، نهم، دهم(، آیین نگارش و مکاتبات اداري

16

عنوان شغل : کاردان امور اداريتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام مطالعه و بررسی و یا سرپرستی مسائل مربوط به امddور اداري و

استخدامی در وزارتخانه ها و سازمان هاي دولتی می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

انجام مطالعات الزم در مواردي از قبیل تشکیالت و روش ها، اسddتخدام و آمddوزش- و طبقddه بنddدي مشddاغل در مddورد کارکنddان وزارتخانddه و یddا سddازمان متبddوع و تهیddه

پیشنهادهاي الزم تهیه شرح وظایف پست هاي وزارتخانه و یا سازمان متبوع با همکاري واحدهاي ذي-

ربطتهیه گزارش و پیش نویس هاي الزم طبق دستور- انجام فعالیت هاي الزم در زمینه پیاده کردن مفاد طرح طبقه بنddدي مشddاغل دولت-

در مورد مستخدمین وزارتخانه و یا سازمان متبوع به همکاري واحد کارگزینی هماهنگ نمودن فعالیت واحدهاي تابعه با برنامه هddا و هddدف هddاي مddورد نظddر خddط-

مشی کلی تعیین شدهنظارت بر حسن اجراي قوانین و مقررات اداري و استخدامی کشور- ارایه نظرات مشورتی و پیشنهادهاي اصالحی و راهنمddایی هddاي فddنی بddه واحddدهاي-

امور اداري وزارتخانه و یا سازمان متبوع در زمینه مسایل مربوط به فنون اداري وبهبود مدیریت

تهیه گزارش الزم-شرایط احراز:

گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یddا همddتراز در یکی از رشddته -تحصیالت و معلومات:1 هاي تحصیلی مدیریت دولتی با تمام گرایش ها، مddدیریت گddرایش)مddدیریت سیاسddتگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مddدیریت منddابع انسddانی، مddدیریت سیسddتم هddا، مddدیریت مالی(، مدیریت اجddرایی، مddدیریت صddنعتی، مddدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی، مdدیریت بازرگانی، مدیریت بیمه، مدیریت سیستم و بهره وري، مدیریت آموزشی، مddدیریت مddالی،

مدیریت استراتژیک، امddور مddالی و مالیddاتی، امddور دولdتی، مddدیریت امddور،MBA مدیریت دفتري، اقتصاد، علوم اقتصادي، اقتصاد اسالمی، توسعه اقتصادي و برنامه ریddزي، برنامddه ریزي سیستم هاي اقتصادي، علdوم اسdالمی- اقتصdاد، اقتصdاد و معdارف اسdالمی، علdوم تربیتی )گرایش آموزش و بهسازي منابع انسانی( ، برنامه ریزي آموزشی، برنامه ریddزي و

تحلیل سیستمها، مدیریت سیستم هاICDLاصول گزارش نویسی ، داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2 دستورالعمل ها و آیین نامه هdاي قdانون مdدیریت خdدمات کشdوري - دوره هاي آموزشي:3

)فصول ششم، هفتم، هشتم، نهم، دهم(، آمار و پddژوهش اداري، آیین نگddارش و مکاتبddاتاداري

17

عنوان شغل : کارشناس برنامه و بودجهتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام مطالعه و بررسی و یا سرپرستی مسائل مربوط در زمینddه تهیddه و

تنظیم بودجه در وزارتخانه ها و سازمان هاي دولتی می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

تکمیل فرم هاي تنظیم بودجه با نظارت مافوق- بررسی اعتبارات درخواستی واحddدها و اخddذ توضddیحات الزم از مسddئولین امddور در-

مورد بودجه پیشنهادي نگهداري حساب اعتبارات فصول مختلف بودجه و تهیه جddداول مقایسddه اي بودجddه-

سال هاي قبلپیش بینی درآمد و برآورد هزینه فعالیت ها، طرح ها و برنامه ها-اظهارنظر در مورد پیشنهاد واحدها براي استخدام از نظر مالی-تهیه نمودار و آمارهاي مورد نیاز و تجزیه و تحلیل آنها- تهیddه بخشddنامه هddاي الزم بddراي راهنمddایی هddاي مسddئولین واحddدهاي مرکddزي و-

شهرستانی به منظور دریافت اطالعات و آمار مورد نیاز شرکت در کمیسیون هاي مختلف به منظور بررسی اعتبارات درخواستی واحدها و-

دفاع از آن در مراجع ذي صالح نظارت بر تعیین تخصیص اعتبارات فعلی و ابالغ آن به اداره کddل امddور مddالی جهت-

اجرابررسی و تهیه پیشنهادات اصالحیه یا متمم بودجه در صورت لزوم-اظهارنظر در مورد قوانین و آیین نامه ها و مقررات مربوط-


در یکی از رشddته هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت گddرایش )مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مدیریت منddابع انسddانی، مddدیریت سیستم هdا، مdدیریت مddالی، مddدیریت بازاریddابی بین المللی(، مdدیریت اجddرایی، مdدیریت صنعتی، مدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت

، مddدیریتMBAسیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی، مddدیریت مddالی، مddدیریت استراتژیک، اقتصاد، علوم اقتصادي، اقتصddاد اسddالمی، توسddعه اقتصddادي و برنامddه ریddزي، برنامه ریزي سیستم هاي اقتصادي، علوم اسddالمی- اقتصddاد، اقتصddاد و معddارف اسddالمی،

معارف اسالمی و مدیریت، مدیریت بازاریابی ، حسابداري، حسابرسی، تسلط به اصول بودجه ریزيICDL داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2 بودجه ریزي عملیاتی در دولت، قوانین و مقررات مالی و محاسبات- دوره هاي آموزشي: 3

عمومی

18

عنوان شغل : کاردان برنامه و بودجهتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام مطالعه و بررسی و یا سرپرستی فعddالیت هddاي مربddوط در زمینddه

تهیه و تنظیم بودجه در وزارتخانه ها و سازمان هاي دولتی می باشند. نمونه وظایف ومسئولیت ها:

تکمیل فرم هاي تنظیم بودجه-بررسی اعتبارات درخواستی واحدها- نگهداري حساب اعتبارات فصول مختلف بودجه و تهیه جddداول مقایسddه اي بودجddه-

سال هاي قبلاظهارنظر در مورد پیشنهاد واحدها براي استخدام از نظر مالی-تهیه نمودار و آمارهاي مورد نیاز-نظارت بر پیاده کردن ارقام بودجه در فرم هاي مختلف بودجه ساالنه و کنترل ان-نظارت بر تعیین و تخصیص اعتبارات فعلی-همکاري در پیش بینی درآمد و برآورد هزینه فعالیتها و طرح ها و برنامه ها-تهیه گزارش الزم-همکاري با مسئولین امر در تنظیم و پیشنهاد بودجه دستگاه مربوط- شرکت در کمیسیون هاي مختلف به منظور بررسی اعتبارات درخواستی واحدها و-

دفاع از آن در مراجع ذي صالح نظارت بر تعیین تخصیص اعتبارات فعلی و ابالغ آن به اداره کddل امddور مddالی جهت-

اجرابررسی و تهیه پیشنهادهاي اصالحیه یا متمم بودجه در صورت لزوم-اظهارنظر در مورد قوانین و آیین نامه ها و مقررات مربوط-

شرایط احراز: گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یddا همddتراز در یکی از رشddته -تحصیالت و معلومات:1

هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت گddرایش هddاي )مddدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مدیریت منابع انسانی، مدیریت سیسddتم ها، مدیریت مالی، مدیریت بازاریابی بین الملل(، مدیریت اجرایی، مدیریت صddنعتی، مddدیریت و برنامه ریزي آموزشی، مدیریت بازرگانی، مدیریت بیمه، مدیریت سیسddتم و بهddره وري،

، مدیریت آموزشی، مدیریت MBAمدیریت استراتژیک، امور مالی و مالیاتی، امور دولتی، مالی، مدیریت مدیریت امور دفتري، اقتصddاد، علddوم اقتصddادي، اقتصddاد اسddالمی، توسddعه اقتصادي و برنامه ریزي، برنامه ریddزي سیسddتم هddاي اقتصddادي، علddوم اسddالمی- اقتصddاد، اقتصاد و معارف اسالمی، معارف اسالمی و مدیریت )مddالی( مddدیریت صddنعتی کddاربردي،

حسابداري، حسابرسی، حسابداري و امور مالی، امور مالیICDLداشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2 قوانین و مقررات مالی و محاسبات عمومی، بودجه ریزي در بخش - دوره هاي آموزشي:3

دولتی

19

عنوان شغل : بازرستعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنهddا بddا تحت نظddارت مقddاممافوق عهده دار امر بازرسی در یکی از زمینه هاي اداري و مالی می باشند.

نمونه وظایف ومسئولیت ها: انجام مأموریت هاي الزم در مرکز و شهرستان ها بddه منظddور حصddول اطمینddان از-

حسن جریان امور اداري و مالی و رفع نواقص کار و راهنمایی اولیاي مؤسسddات وسازمان هاي مربوط جهت پیشرفت کار

رسیدگی و مطالعه و بررسی اطالعات جمع آوري شده-رسیدگی اولیه به شکایات واصله و اقدام الزم در مورد آنها-هماهنگ نمودن فعالیت هاي واحد تحت سرپرستی با خط مشی تعیین شده-نظارت بر کار بازرسان تحت سرپرستی-تشخیص تخلفات مأمورین مسئول-تنظیم برنامه هاي مختلف بازرسی- انجام بازرسی هاي الزم به منظور حصول اطمینان از اجراي سیاست و تصddمیمات-

دولت و اجراي برنامه هddاي مختلddف و ایجddاد همddاهنگی و نظم در امddور اداري و یddامالی وزارتخانه ها و سازمان هاي دولتی

تهیه گزارشات الزم و تقدیم آن به مقام مافوق-شرکت در جلسات و کمیسیون هاي مختلف-

شرایط احراز: گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یا همddتراز -تحصیالت و معلومات:1

در یکی از رشddته هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت گddرایش )مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مدیریت منddابع انسddانی، مddدیریت سیستم هddا، مddدیریت مddالی، مddدیریت بازاریddابی بین الملddل(، مddدیریت اجddرایی، مddدیریت صنعتی، مddدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی،مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت

، مddدیریتMBA سیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی، مddدیریت مddالی، مddدیریت استراتژیک، اقتصاد، علوم اقتصادي، اقتصddاد اسddالمی، توسddعه اقتصddادي و برنامddه ریddزي، برنامه ریزي سیستم هاي اقتصادي، علوم اسddالمی- اقتصddاد، اقتصddاد و معddارف اسddالمی، معارف اسالمی و مدیریت)مالی(، مدیریت نظارت و بازرسی، حقوق، حقddوق بین الملddل، حقوق عمومی، حقوق خصوصی، حسابداري،حسابرسی، برنامه ریزي و تحلیل سیستم ها،

مدیریت سیستم و بهره وري و مدیریت سیستم ها.ICDLداشتن قدرت تجزیه و تحلیل مسائل ، داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2 قوانین و مقررات بازرسی کشور، نظام رسیدگی به تخلفات اداري، - دوره هاي آموزشي:3

قوانین و مقررات مالی و محاسباتی

20

عنوان شغل : مسئول ابالغ و اجراءتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنهddا بddا تحت نظddارت مقddام مافوق عهده دار انجام کلیه امور مربوط به ابالغ و اجرا برحسب پست مddورد تصddدي می

باشند و یا فعالیت هاي مربوط به ابالغ و اجرا را سرپرستی می نمایند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ابالغ اوراق قانونی به اشخاص تعیین شده و یا بستگان آنها- تنظیم اعالمیه قانونی و الصاق آن در صورت نبودن و یا امتناع بسddتگان از دریddافت-

اوراق قانونی و دعوت آنها بddه مراجddع ذیصddالح در تمddام مddواردي کddه قddانون تعddییننموده است.

انجdام مکاتبddات الزم و ارجddاع کddار بddه مراجddع انتظdامی در صddورت لdزوم و تعقیب-موضوع تا حصول نتیجه

نظارت بddر کلیddه امddور ابالغ و اجddرا و مddراقبت در حسddن اجddراي صddحیح قddوانین و-مقررات و خط مشی هاي تعیین شده

مراقبت و نظارت در امر وصول مطالبات دولت که بddه اداره اجddرا محddول گردیddده-است.

شرایط احراز: گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یddا همddتراز در یکی از رشddته -تحصیالت و معلومات:1

هاي تحصیلی مدیریت دولتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت صddنعتی، مddدیریت بازرگddانی، مدیریت سیستم و بهره وري، مدیریت آموزشdی، مddدیریت مddالی، امdور مddالی و مالیddاتی، امور دولddتی، مddدیریت امddور دفddتري، اقتصddاد، علddوم اقتصddادي، اقتصddاد اسddالمی ، علddوم اسالمی- اقتصاد، مطالعات اجتماعی، علوم اجتماعی بddا تمddامی گddرایش هddا، حسddابداري، حسابرسی، حسابداري و امور مالی، مدیریت صنعتی کddاربردي، حقddوق، حقddوق عمddومی،

حقوق خصوصی یا گواهینامه پایان تحصیالت کامل متوسطه و یا همترازICDL داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2نحوه ابالغ اوراق قانونی، نحوه تنظیم ابالغیه قانونی - دوره هاي آموزشي:3

21

عنوان شغل : رئیس دفترتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام وظایف زیر براي یکی از مقامات)معاونین رییس جمهور، معddاونین قddوه قضddاییه، رییس کddل دیddوان محاسddبات، وزرا، اسddتانداران، سddفرا، معddاونین وزراء و مقامات همتراز( رؤساي دانشگاه ها و همچنین رؤساي سازمان هاي دولتی که بddه عنddوان معاون وزیر انجام وظیفه می نمایند و سازمان هایی که در تمام استان ها شعبه دارند می باشند )رؤساي دفاتر سازمان هایی که در بعضی از استان ها شعبه دارند با تأیید معddاونت

توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور در شمول این شغل قرار می گیرند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

تنظیم برنامه مالقات مقام داخلی و خارجی-گزارش مطالب مهم روزانه-ابالغ دستورات مافوق به اشخاص و مؤسسات ذي ربط و ادارات تابعه- راهنمddایی و در صddورت لddزوم فddراهم آوردن وسddایل و یddا انجddام درخواسddت هddاي-

متقاضیان و مراجعه کننdدگانی کdه تقاضddاي آنddان بdدون مالقdات بdا مقdام ذي ربddطامکان پذیر است.

تهیه پیش نویس نامه هاي ارجاعی-شرایط احراز:

گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یddا همddتراز -تحصیالت و معلومات:1 در یکی از رشته هاي تحصیلی مدیریت دولتی با تمام گرایش ها، مدیریت گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مddدیریت منddابع انسddانی، مddدیریت سیسddتم هddا(، مddدیریت اجddرایی، مddدیریت صddنعتی، مddدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی، مddدیریت بازرگانی، مدیریت بیمه، مدیریت سیستم و بهره وري، مدیریت آموزشی، مddدیریت مddالی،

، مدیریت استراتژیک، مطالعات اجتماعی، علوم اجتماعی با تمامی گرایشMBAمدیریت پddژوهش علddوم اجتمddاعی- جامعddه شناسddی، علddوم ارتباطddات اجتمddاعی، ارتباطddات، هddا،

روانشناسی صنعتی و سازمانی، روانشناسی شخصیت، روانشناسی تربیddتی، روانشناسddی عمومی، اقتصاد، علوم اقتصادي، اقتصاد اسالمی، توسعه اقتصادي و برنامه ریزي، برنامه ریزي سیستم هاي اقتصادي، علوم اسالمی- اقتصاد، اقتصddاد و معddارف اسddالمی، معddارف اسالمی و مدیریت)مالی(، مدیریت فرهنگی و هنري، مدیریت فناوري اطالعddات، مddدیریت تکنولوژي، مدیریت رسانه، مدیریت استراتژیک، الهیات، علوم سیاسی، معddارف اسddالمی،

حقوق، حقوق عمومی، حقوق خصوصیICDL توانایی برقراري ارتباط مؤثر با دیگران ، داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2 آیین نگارش و مکاتبات اداري، وظایف و مسئولیت ها و خصوصیات - دوره هاي آموزشي:3

رفتاري رؤساي دفاتر، سیستم هاي دبیرخانه و بایگانی

22

عنوان شغل : منشیتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdاممافوق عهده دار انجام منشیگري می باشند.

نمونه وظایف و مسئولیت ها: برقراري تماس با وزارتخانه ها، مؤسسات و ارگان هاي دولتی و سفارتخانه هddا بddه-

منظور هماهنگی و تنظیم برنامه مالقات ها، کنفرانس ها و سمینارها تنظیم لیست متقاضیان داخلی یا خارجی مالقات با مقام مربوطه و تعddیین سddاعات-

مالقات براي آنها تهیه و تنظیم گزارشات الزم پیرامون مطddالب و وقddایع مهم روزانddه جهت ارایddه بddه-

مقام مربوط ابالغ دستورات مقام مربوطه به اشخاص و مؤسسات ذي ربط و واحدهاي تابعه بر-

حسب خط مشی تعیین شده و پیگیري آنهاتلخیص گزارشات تهیه شده براي مقام مربوطه- آماده نمودن سوابق و پرونده هاي مربوط بddه کمیسddیون هddا، جلسddات و سddمینارها-

براي اطالع مقام مربوطهانجام اقدامات الزم در زمینه برقراري ارتباط تلفنی مقام مربوط- انجddام اقddدامات الزم در زمینddه دریddافت، ثبت توزیddع و نگهddداري و بایگddانی کddردن-

پرونده ها و سایر اسناد و مدارك واحد مربوطهتهیه برخی از نامه ها و متن نمابر جهت مخابره-عنداللزوم ماشین کردن نامه ها، گزارشات جداول و فرم هاي مورد نیاز-انجام سایر امور مربوط-

شرایط احراز: گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یا همddتراز -تحصیالت و معلومات:1

در یکی از رشddته هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت بddا گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مddدیریت رفتddاري، مddدیریت منddابع انسddانی، مدیریت سیستم ها(، مدیریت اجرایی، مدیریت صنعتی، مدیریت و برنامه ریزي آموزشی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت سیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی،

، مدیریت استراتژیک، مطالعات اجتماعی، علوم اجتماعی با MBAمدیریت مالی، مدیریت تمامی گرایش ها، پژوهش علوم اجتماعی- جامعddه شناسddی، علddوم ارتباطddات اجتمddاعی، ارتباطات، علوم تربیتی گرایش هddاي)برنامddه ریddزي آموزشddی، آمddوزش و بهسddازي منddابع انسddانی(، روانشناسddی شخصddیت، روانشناسddی صddنعتی و سddازمانی، علddوم شddناختی، روانشناسی تربیتی، روانشناسddی عمddومی، مddدیریت فddرهنگی و هddنري، مddدیریت فنddاوري اطالعات، مدیریت تکنولوژي، مدیریت رسانه ، مدیریت استراتژیک، الهیات، اقتصاد، علوم

سیاسی، معارف اسالمیICDL توانایی برقراري ارتباط مؤثر با دیگران ، داشتن مهارت هاي هفت گانه- مهارت: 2 آیین نگارش و مکاتبات اداري، وظایف، مسئولیت ها و خصوصیات - دوره هاي آموزشي:3

رفتاري منشی، سیستم دبیرخانه و بایگانی

عنوان شغل : مسئول خدمات مالی تعریف:

23

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام اموري از قبیل کddارپردازي، انبddارداري، جمعddداري نقddدي و امddوال،

برحسب پست مورد تصدي می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

الف - کارپردازياستعالم بها قبل از خرید اجناس و گزارش آن به مقام مافوق-دریافت درخواست هاي خرید که از سوي مقام مافوق ارجاع گردد.-تهیه و تنظیم صورت مجلس هاي مربوط به ترخیص کاال و ارایه آن به اداره متبوع- نظارت بر کلیه امور مربوط به کارپردازي واحddد متبddوع و راهنمddایی کارکنddان تحت-

سرپرستیب - انبارداري

تطبیق کاالهاي خریداري و تحویل شده به انبار با نمونه اصلی آنها- رسیدگی موجودي انبddار و صddورت بddرداري از کاالهdاي موجddود در انبddار در فواصddل-

معین و مطلع ساختن کارپرداز جهت تجدید سفارش ثبت کاالهddاي تحddویلی و دریddافتی در کddارت هddاي انبddار و نظddارت در ورود و خddروج-

لوازم و اجناس و کاالها و همچنین امضاي کلیه اسناد مربوط نظارت بر تمامی فعالیت ها و اجراي کامل مقررات مالی و انبddارداري در انبارهddاي-

تحت سرپرستی و ارایه راهنمایی هاي الزم به کارکنان تحت نظارتجمعداري نقدي– پ

دریافت اوراق بهادارو تمبر از مراجع ذي ربط و فروش آنها به متقاضddیان و تحویddل-درآمد روزانه به بانک و یا حساب هاي مخصوص و تنظیم اسناد مربوط

تنظیم ارقام دریافتی و پرداختی در دفتر صندوق و بستن حساب ها در موعد معین-و تهیه سیاهه ریز عملکرد روزانه و ماهانه

دریافت وجوه تنخواه گردان و سایر وجوه و صدور قبض هاي رسید و تحویل آنها به-مراجع ذي ربط و ارایه چک هاي وصولی به بانک

نظارت بر کلیddه فعddالیت هddاي واحddد تحت نظdارت و ارایddه راهنمddایی هdاي الزم بddه-کارکنان تحت سرپرستی و تقسیم کار بین آنها

جمعداري اموال– ت انجام اقدامات الزم به منظور نصب عالیم مخصوص و برچسddب هddاي شddماره دار،-

بر روي هر یک از اموال و تنظیم صورت موجودي مانده اموال مصرفی در آخر هرسال و ارسال صورتحساب به اداره کل اموال دولتی طبق مقررات مربوط

صدور پروانه خروج براي اموال، تهیه صورت اموال زاید و اسقاط و ارسddال آن بddه- سازمان متبوع و اداره کddل امddوال دولddتی جهت کسddب اجddازه فddروش و یddا صddدور

دستور حذف، ممیزي و رسیدگی به سیاهه اموال اسقاطی نگاهداري حساب کلیه اموال منقdول، مسddروقه و یdا از بین رفتddه، طبddق آیین نامdه-

اموال دولتی و ثبت مشخصات آنها در دفاتر اموال نظارت بر فعالیت هاي واحد مربوط و ارایه راهنمddایی هddاي الزم بddه کارکنddان تحت-

سرپرستی و تقسیم کار بین آنهاشرایط احراز:

گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همddتراز در یکی از رشddته -تحصیالت و معلومات:1 هاي تحصیلی مدیریت دولتی با تمام گرایش ها، مدیریت صنعتی، مدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت سیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشی، مدیریت مالی، امور مالی و مالیاتی، امور دولتی، مddدیریت امddور دفddتري، امddور

24

بیمddه، مddدیریت صddنعتی کddاربردي، حسddابداري، حسابرسddی، حسddابداري و امddور مddالی یddاگواهینامه دیپلم کامل متوسطه و یا همتراز

ICDL داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2 دوره هاي آموزشی کارپردازي، جمعداري اموال، قوانین و مقررات - دوره هاي آموزشي:3

مالی و محاسباتی

25

عنوان شغل : حسابدارتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdاممافوق عهده دار انجام امور مختلف حسابداري بر حسب پست مورد تصدي می باشند.

نمونه وظایف ومسئولیت ها: ثبت اقالم از روي برگه هاي محاسباتی در دفتر صدور برگه و انتقال آنهddا بddه دفddاتر-

روزانه، معین، اعتبارات و تعهدات و دفتر کل تهیه و تنظیم لیست حقوق و اعالمیه بانکی، چddک، برگddه هddاي محاسddباتی و کنddترل-

حساب هاي مربوطه به منظور رفع اختالف رسیدگی به پیش پرداخت ها و علی الحساب ها و اسناد و مddدارك مربddوط از نظddر-

رعایت و اجراي قوانین و مقررات مالی انجام امور مربوط به تشخیص و تعیین سرفصل حساب، تهیه تراز عملیات، تهیddه و-

تنظیم حساب ماهانه در موعد مقرر و امضاي آنها راهنمایی و کنترل کار حسابداران و تقسیم کار بین آنها و بررسی صورتحساب هاي-

تنظیم شده تهیه و تنظیم پیش نویس دسddتورات و فddرم هddاي محاسdباتی، گddزارش هdاي الزم و-

بودجه تفصیلی رسddیدگی و اظهddارنظر و اقddدام در مddورد مسddائل و پرونddده هddاي مشddکل مddالی و-

حسابداري نظddارت و مddراقبت در حسddن اجddراي بودجddه برنامddه اي، جریddان امddور واحddد و یddا-

واحddدهاي تحت سرپرسddتی، اتخddاذ تddدابیر و ارایddه راهنمddایی هddاي الزم بddه منظddورباالبردن سطح معلومات کارکنان واحد یا واحدهاي تابعه در جهت بهبود امور جاري

همکاري در تهیه نامه ها، بخشنامه ها، دستورالعمل ها و طرح تصویب نامه ها-شرکت در کمیسیون هاي مربوطه- مطالعه قوانین بودجه و سایر قوانین و مقررات مddالی واظهddارنظر در مddورد نحddوه-

اجراي آنشرایط احراز:

گواهینامه کاردانی یا کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکddترا و -تحصیالت و معلومات:1 یا همتراز در یکی از رشته هddاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مddدیریت رفتddاري، مddدیریت منddابع انسddانی، مدیریت سیسddتم هddا، مddدیریت مddالی، مddدیریت بازاریddابی بین الملddل(، مddدیریت اجddرایی، مدیریت صنعتی، مddدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه،

،مddدیریت اسddتراتژیک،MBA مدیریت سیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی، مddدیریت مدیریت امور دفتري، امور دولتی، امور مالی و مالیاتی، اقتصاد، علوم اقتصddادي، اقتصddاد اسالمی، توسعه اقتصادي و برنامddه ریddزي، برنامddه ریddزي سیسddتم هddاي اقتصddادي، علddوم اسالمی- اقتصاد، اقتصاد و معddارف اسddالمی ، مddدیریت صddنعتی کddاربردي، مddدیریت امddور بانکی، مدیریت مالی، حسابداري، حسابرسی، حسابداري و امور مالی یا گواهینامddه دیپلم

کامل متوسطه و یا همتراز ICDL تسلط به اصول حسابداري، داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت: 2 حسابداري دولتی )اعتبارات هزینه اي و تملک دارایی ها( ، قوانین و - دوره هاي آموزشي:3

مقررات مالی و محاسباتی عمومی، نرم افزار کاربردي در حسابداري

26

عنوان شغل : حسابرستعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام کارهاي تخصصی حسابرسddی در یکی از زمینddه هddاي رسddیدگی بddه حساب هاي مؤسسات وابسته به دولت، حساب هاي مربوط به دفاتر تجارتی، ترازنامddه و سود و زیان مؤسسات خصوصی و یا مؤدیان مالیاتی بddر حسddب پسddت مddورد تصddدي می باشند یا ممکن است سرپرستی فعالیت هاي مربوط به حسابرسی در زمینه هاي فddوق را

به عهده داشته باشند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

حسابرسی در یکی از زمینه هاي: درآمدهاي وصولی و وجوه دریddافتی، هزینddه هddاي- انجddام شddده، پیش پddرداخت هddا و علی الحسddاب هddا مطddابق مقddررات مربddوط و

اختالفات مالی و حسابداري بین مؤسسات و شرکت هاي دولتی اقدامات الزم درخصوص تفریغ بودجه و مقایسه آن با بودجه مصوب، محاسبه تdراز-

عملیات نهایی سال مالی، تجزیه و تحلیل صورت هddاي مddالی، رسddیدگی بddه بودجddه پیشنهادي، توجیه ارقام مندرج در بودجه مؤسسات مالی و مقایسه آن با عملکرد و

بودجه مصوب سال قبل و اصول بودجه نویسی رسیدگی به عملیات حسابرسی براساس رویه هddاي مddورد قبddول و تنظیم گddزارش-

نتیجه بررسی عملیات به منظور تعیین و تشخیص سود و زیان حقیقی مؤسسddه بddا ذکر دالیل کافی جهت ارایه به مقام مافوق این فعالیت ها شامل وظddایفی مطddابق

با نمونه هاي زیر می باشد: مطالعه و رسیدگی به صddورت حسddاب هddا و مddدارك مربddوط بddه خریddد و– الف

فروش کاالب - محاسبه دقیق میزان استهالك

رسیدگی بddه امddوري کddه قبالً بddه وسddیله مddأمورین تشddخیص مالیddات انجddام– پ گردیده به منظور حصول اطمینان از نحddوه رسdیدگی و تعdیین مالیdات مdأمورین

مذکور و کشف تخلفات در صورت وجود. ت - رسیدگی به اسناد و مدارك و پرونده هاي مؤدیddان مالیddاتی کddه مبddادرت بddه

تنظیم شکواییه درخصوص عدم مقررات مالی نموده اند. انجام مأموریت هاي الزم به جهت سرکشی به مراکز و مراجع اخذ مالیddات– ث

به منظور رسیدگی به امور انجام شده و ارایه راهنمddایی هddاي الزم بddه ممddیزین مالیاتی و همچنین تعلیم اصول و روش حسابرسی مالیاتی به مأمورین تشddخیص

مالیات در مرکز و شهرستان هارسیدگی به قیمت تمام شده کاال به منظور تعیین سود حقیقی– ج

تنظیم برنامه حسابرسی و تقسیم کار بین حسابرسان و نظارت بر کار آنها- تعیین موارد قصور و یا تخلف مأمورین تشخیص و یا وصول مالیات و اعالم تخلفات-

به دادستان انتظامی مالیاتی یا مقام وزارت مراقبت و نظارت بر حسن جریان امور ادارات تابعه و کنترل و ایجاد همddاهنگی در-

انجام وظایف آنهاشرایط احراز:

گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یddا همddتراز -تحصیالت و معلومات:1 در یکی از رشته هاي تحصیلی مدیریت دولتی با تمام گرایش ها، مدیریت گرایش)مدیریت سیاستگذاري بخش عمومی، مدیریت رفتاري، مدیریت منابع انسانی، مدیریت سیستم ها،

27

مدیریت مالی، مدیریت بازاریابی بین الملل(، مدیریت اجرایی، مدیریت صddنعتی، مddدیریت و برنامه ریزي آموزشی، مدیریت بازرگانی، مدیریت بیمه، مدیریت سیسddتم و بهddره وري،

، مddدیریت MBAمddدیریت سیسddتم هddا، مddدیریت آموزشddی، مddدیریت مddالی، مddدیریت علوم اقتصادي، اقتصddاد اسddالمی، توسddعه اقتصddادي و برنامddه ریddزي، استراتژیک، اقتصاد،

برنامه ریزي سیستم هاي اقتصادي، علوم اسالمی- اقتصddاد، اقتصddاد و معddارف اسddالمی ،مدیریت امور بانکی، حسابداري، حسابرسی،

ICDLتسلط به اصول حسابداري ، داشتن مهارت هاي هفت گانه - مهارت:2حسابداري دولتی، قوانین و مقررات مالی و محاسباتی عمومی- دوره هاي آموزشي: 3

28

عنوان شغل : مسئول دفترتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصddدیان آنهddا تحت نظddارت مقddام مddافوق عهddده دارانجام وظایف و مسئولیت هاي مربوطه می باشند.

نمونه وظایف ومسئولیت ها:ارتباطات:

تنظیم فهرست متقاضیان مالقات بddا سرپرسddت مربddوط و تعddیین سddاعات مالقddات-براي آنها

تنظیم اوقات جلسات و کمیسیون هایی که در دفتر سرپرست مربوطه تشکیل می-شود و مطلع ساختن مقامات یا افراد شرکت کننده در جلسه

پاسخگویی به مراجعین و راهنمایی آنها و در صddورت لdزوم فddراهم آوردن امکانddات- انجام درخواست هاي متقاضیان و مراجعه کنندگان کddه انجddام تقاضddاي آنddان بddدون

مالقات با مقام ذي ربط امکان پذیر است.پیگیر ي ها:

پیگیري امور ارجاعی از سوي سرپرست و ارایه گزارش الزم به ایشان-تهیه گزارش الزم در زمینه فعالیت هاي حوزه مربوط و ارایه آن به سرپرست-خالصه نمودن گزارش هاي واصله و ارایه آن براي مطالعه سرپرست مربوط- آماده کردن سوابق و پرونده هاي مربوط به کمیسddیون هddا و جلسddات و سddمینارها-

براي اطالع و مطالعه قبلی سرپرست ابالغ دسddتورات صddادره سرپرسddت مربddوط بddه اشddخاص و مؤسسddات ذي ربddط و-

واحدهاي تابعه برحسب خط مشی تعیین شده و در صورت لزوم پیگیري آنهاامور عمومی و جاري:

انجام اقدامات الزم در زمینه نگهداري و بایگانی کردن پرونده ها، اوراق، نامddه هddا،-گزارش ها و سایر اسناد و مدارك واحد مربوط در محل هاي مخصوص

دریافت نامه ها، پرونده ها و سایر مکاتبات رسیده به حوزه محل خدمت و ثبت خالصه مشخصات-و جریان آنها در رایانه یا دفاتر مربوط

تفکیک و توزیع نامه ها، گزارش ها و سایر مکاتبات بین افراد واحد مربوط از طریق عین مکاتبddات-یا به صورت مجازي و مکاتبات بدون کاغذ

استفاده از نرم افزارهاي پردازش متن، دریافت و ارسddال نامddه هddاي الکddترونیکی،-دورنگار و...

تهیه گزارش هاي مورد نیاز سرپرست حسب مورد-شرایط احراز:

گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد و یddا همddتراز در یکی-تحصیالت و معلومات: 1 از رشته هاي تحصddیلی مddدیریت دولddتی بddا تمddام گddرایش هddا، مddدیریت اجddرایی، مddدیریت صنعتی، مدیریت و برنامddه ریddزي آموزشddی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت بیمddه، مddدیریت

، مطالعddاتMBAسیسddتم و بهddره وري، مddدیریت آموزشddی، مddدیریت مddالی، مddدیریت اجتماعی، علوم اجتماعی با تمامی گرایش ها، پژوهش علوم اجتمddاعی- جامعddه شناسddی، علوم ارتباطات اجتماعی، ارتباطات، علوم تربیتی گرایش هddاي )برنامddه ریddزي آموزشddی، آموزش و بهسازي منابع انسانی(، روانشناسی شخصیت، روانشناسی صنعتی و سازمانی، علوم شddناختی، روانشناسddی تربیddتی، روانشناسddی عمddومی، الهیddات و معddارف اسddالمی،

معارف اسالمی و مدیریت)مالی(، حقوق ، حقوق عمومی، حقوق خصوصی آشنایی با نرم افزارهاي تایپ و مکاتبات و،ICDL داشتن مهارت هاي هفتگانه - مهارت:2

نرم افزارهاي اداري آیین نگارش و مکاتبات اداري، وظایف و مسئولیت ها و خصوصیات- دوره هاي آموزشي: 3

رفتاري مسئول دفتر، سیستم دبیرخانه و بایگانی29

عنوان شغل : ماشین نویستعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق عهده دار انجام امddور ماشddین نویسddی مطddالب اداري از سddطح عddادي و سddاده تddا

سطح فنی و دقیق می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ماشین کردن نامه ها، یادداشت هاي اداري، بخشنامه ها، گddزارش هddا و مقddاالت از-روي پیش نویس هاي خطی

مقابله مطالب ماشین نویسی شده با نسخه اصلی و تصحیح آنها در صورت لزوم- انجام امور ماشین نویسی به میزان اسdتاندارد مقdرر در ضdوابط مربdوط بdه فdوق-

العاده کارانه ماشین نویسانتسلط به ماشین نویسی متون فارسی و التین-راهنمایی ماشین نویسان طبقات مادون از نقطه نظر اصول فنی ماشین نویسی-

شرایط احراز: گواهینامه دیپلم کامل متوسطه یا کddاردانی یddا کارشناسddی و یddا -تحصیالت و معلومات:1

همتراز ترجیحاً در یکی از رشته هاي تحصیلی مدیریت دولتی با تمام گرایش هddا، مddدیریت صنعتی، مدیریت و برنامه ریزي آموزشddی، مddدیریت بازرگddانی، مddدیریت سیسddتم و بهddره وري، مدیریت سیستم ها، مدیریت آموزشی، اقتصddاد، علddوم اقتصddادي، اقتصddاد اسddالمی، علوم اسddالمی- اقتصddاد، اقتصddاد و معddارف اسddالمی، برنامddه ریddزي آموزشddی، مطالعddات اجتماعی، علوم اجتماعی با تمامی گرایش ها، مddدیریت مddالی، حسddابداري، حسddابداري و

امور مالی، امور دولتی، مدیریت امور دفتري قانون مddدیریت خddدمات71ماشین نویسانی که در حوزه مقامات موضوع ماده - تجربه: 2

سال سابقه کddار ماشddین نویسddی و داراي2می نمایند باید داراي حداقل کشوري فعالیتحداقل مدرك تحصیلی لیسانس باشند.

ICDL داشتن مهارت هاي هفتگانه - مهارت: 3آیین نگارش و مکاتبات اداري، سیستم دبیرخانه - دوره هاي آموزشي:4

30

عنوان شغل : متصدي امور دفتريتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdام مافوق انجام کارهایی از قبیل: ثبت و صدور نامه هdاي واصdله، کارتابdل گdذاري، بایگdانی و

نگهداري مکاتبات واصله به واحد مربوطه را بر عهده دارند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ثبت خالصddه مشخصddات و جریddان نامddه هddاي وارده و صddادره در رایانddه یddا دفddاتر-مربوطه

پاسخگویی به مراجعین و راهنمایی آنها و در صddورت لdزوم فddراهم آوردن امکانddات-انجام درخواست هاي متقاضیان

تفکیک و توزیع نامه ها براي ارجاع به واحد اقدام کننده و پیگیري آنها-تهیه گزارش مورد نیاز براي مقام مافوق-تهیه صورت مایحتاج اداري کارمندان و تدارك و توزیع آنها-تنظیم دفتر آمار کارکنان- همکاري بdا مسddئول دفdتر در زمینddه آمdاده کddردن سddوابق و پرونddده هdا و گdزارش-

مربوطهشرایط احراز:

گواهینامه دیپلم کامل متوسطه یا کddاردانی یddا کارشناسddی و یddا-تحصیالت و معلومات: 1 همتراز ترجیحاً در یکی از رشته هاي مدیریت دولتی با تمام گرایش ها، مddدیریت صddنعتی، مدیریت و برنامه ریdزي آموزشdی، برنامdه ریdزي آموزشdی، مdدیریت بازرگdانی، مdدیریت سیستم و بهره وري، مدیریت سیستم هddا، مddدیریت آموزشddی، اقتصddاد، علddوم اقتصddادي، اقتصاد اسالمی، علوم اسالمی- اقتصاد، اقتصاد و معارف اسالمی، ، مطالعddات اجتمddاعی، علوم اجتماعی با تمامی گرایش ها، مدیریت مالی، حسابداري، حسابداري و امddور مddالی،

امور دولتی، مدیریت امور دفتري قddانون مddدیریت71متصدیان امور دفتري که در حddوزه مقامddات موضddوع مddاده - تجربه: 2

سddال سddابقه کddار امddور دفddتري و2خدمات کشوري فعالیت می نمایند باید داراي حداقل داراي حداقل مدرك تحصیلی لیسانس باشند.

ICDL داشتن مهارت هاي هفتگانه- مهارت: 3سیستم دبیرخانه و بایگانی ...- دوره هاي آموزشي:4

31

عنوان شغل: کارشناس امور فرهنگیتعریف:

این شغل در برگیرنده پست هایی است که متصدیان آنها انجام امور مربوط بddه برقddراري و توسعه روابط فرهنگی، هنري و شناساندن جنبه هاي مختلف فرهنگ و تمddدن ایddران بddه کشورهاي مختلف، بررسی برنامه هاي یونسddکو در زمینddه هddاي مختلddف علddوم، برقddراري ارتباط با سازمان ها و مراکز علمی، فddرهنگی و آموزشddی کشddور جهت کسddب اطالعddات الزم یا طddرح ریddزي، همddاهنگی، اجddرا و سرپرسddتی فعddالیت هddاي فddوق را عهddده دار می

باشند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

تمddاس بddا دسddتگاه هddاي مختلddف دولddتی و ملی کddه بddه نحddوي در برگddزاري مراسddم-بزرگداشت ها، کنگره ها، یادبودها و جشنواره ها دخالت و شرکت دارند

تهیه و تنظیم پرسشنامه ها و آمارهاي مربوط به آموزش و پرورش، فرهنگ، علddوم،- فلسفه و ارتباطات و نیز جمع آوري و کسب نظر از سازمان هddاي ذیربddط در زمینddه

هاي فوقبررسی زمینه هاي موجود جهت توسعه روابط فرهنگی با کشورهاي مختلف- ایجاد و توسعه کتابخانه در کشورهاي هدف با محتواي کتاب هddا و متddون مربddوط بddه-

ادبیات و فرهنگ ایران انجام مطالعات الزم جهت کسب اطالع در زمینه مسایل گوناگون فddرهنگی و انجddام-

بعضی تحقیقات فرهنگی و تهیه گزارشها و مقاالت در زمینه مبddاحث فddرهنگی نظddیر تهیه مونوگرافی مناطق نظارت بر تهیه فیلم هاي مستند مردم شناسddی، شddرکت در کاوش هاي زیرزمینی به منظور گردآوري مواد و مطالب و شواهد و مدارك مربddوط

به مردم شناسی پیشddنهاد تأسddیس و اداره نمایشddگاه هddا و مddوزه هddاي مربddوط بddه مddردم شناسddی و-

هنرهاي محلی و غیره اقدام در زمینه تشویق و تقدیر از شخصیت هایی که به نحوي در انجddام و معddرفی و-

بزرگداشت فرهنگ و تمدن ایران کوشیده اند تماس با مؤسسات فddرهنگی، محققddان و متخصصddان بddه منظddور برقddراري مبddادالت-

فرهنگی و هنري ایجاد ارتباط با سازمان هاي آموزشی، فرهنگی و علمی کشور به منظddور همddاهنگی-

کار آنان با برنامه هاي یونسکو و تأمین احتیاجات آنان از محل برنامه هاي یونسکوهماهنگ کردن فعالیت هاي گروه هاي تحقیقاتی تحت سرپرستی- تشکیل جلسات سخنرانی و سمینارها و نمایشگاه ها و برنامه هاي مختلddف رادیddویی-

و تلویزیونیانجام سایر امور مربوط-

شرایط احراز:- تحصیالت و معلومات:1

گواهینامddه لیسddانس ، فddوق لیسddانس ، دکddترا و یddا همddتراز در یکی از رشddته هddاي- تحصیلی مدیریت امddور فddرهنگی ، برنامddه ریddزي امddور فddرهنگی ، فرهنddگ وزبانهddاي باستانی ایران ، فرهنگ و ارتباطات ، زبان وادبیات فارسی ، زبان و ادبیddات عddرب ، فرهنگ ومعارف اسالمی ، فرهنگ و ارتباطات ، علوم اجتماعی ، ارتباطات اجتماعی ، برنامه ریزي علوم اجتمddاعی ، پژوهشddگري علddوم اجتمddاعی ، خddدمات اجتمddاعی ، جامعddه شناسddی ، مddردم شناسddی، جمعیت شناسddی ، روابddط عمddومی، تحقیddق در ارتباطات اجتماعی ، الهیات و معارف اسالمی ، معارف اسالمی، فرهنddگ و معddارف

32

اسالمی ، علوم وحدیث ، معdارف اسdالمی و تبلیdغ علddوم اسdالمی ، علddوم قdرانی و حدیث ، علوم قرانی ، زبان خارجی بین المللی ، علوم سیاسی وروابط بین المللddل،

مddورخ13736/200( حفddظ قddران )موضddوع بخشddنامه شddماره 3( تddا ) 1درجddات ) 14/6/1390)

- مهارت:2تسلط به رایانه و یکی از زبان هاي خارجی )ترجیحاً انگلیسی، فرانسه، عربی(-توانایی کار با نرم افزارهاي رایج در زمینه تخصص مربوطه-توانایی برقراري ارتباط مؤثر-- دوره هاي آموزشی: 3

آشنایی با قانون مطبوعات-آشنایی با امور اقلیت هاي دینی-کتاب و کتابخوانی-

33

عنوان شغل: کاردان امور فرهنگیتعریف:

این شغل در برگیرنده پست هایی است که متصدیان آنها انجام امور مربوط بddه برقddراري و توسعه روابط فرهنگی، هنري و شناساندن جنبه هاي مختلف فرهنگ و تمddدن ایddران بddه کشورهاي مختلف، بررسی برنامه هاي یونسddکو در زمینddه هddاي مختلddف علddوم، برقddراري ارتباط با سازمان ها و مراکز علمی، فddرهنگی و آموزشddی کشddور جهت کسddب اطالعddات

الزم را برعهده دارند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

همکاري در انجام مطالعات جهت کسب اطالع در زمینه مسایل گوناگون فddرهنگی و- انجام بعضddی تحقیقddات فddرهنگی و تهیddه گddزارش هddا و مقddاالتی در زمینddه مباحثddات

فرهنگی تهیه و تنظیم پرسشنامه و آمار مربوط به فرهنگ و نیز جمddع آوري و کسddب نظddر از-

سازمان هاي ذیربط در زمینه هاي فوق تماس با موسسات فddرهنگی، محققddان و متخصصddان بddه منظddور برقddراري مبddادالت-

فرهنگی و هنريانجام امور مربوط به توسعه روابط فرهنگی با کشورهاي مختلف- انجام امddور مربddوط بddه تشddویق و تقddدیر از شخصddیتهایی کddه بddه نحddوي در انجddام و-

معرفی و بزرگداشت فرهنگ و تمدن ایرانی کوشیده اند تمddاس بddا دسddتگاه هddاي مختلddف دولddتی و ملی کddه بddه نحddوي در برگddزاري مراسddم-

بزرگداشت ها،کنگره ها،یادبودها و جشنواره ها دخالت و شرکت دارندشرایط احراز:

- تحصیالت و معلومات: 1 گواهینامه فوق دیپلم، لیسانس و یا همتراز در یکی از رشته هddاي تحصddیلی مddدیریت-

امور فرهنگی، برنامه ریزي امور فرهنگی، فرهنگ وزبانهاي باستانی ایران، فرهنگ و ارتباطات، زبان وادبیات فارسی، زبان و ادبیddات عdرب، فرهنddگ و معdارف اسdالمی، فرهنddگ و ارتباطddات، علddوم اجتمddاعی، ارتباطddات اجتمddاعی، برنامddه ریddزي علddوم اجتماعی، پژوهشگري علdوم اجتمddاعی، خddدمات اجتمddاعی، جامعdه شناسddی، مdردم شناسی، جمعیت شناسی، روابط عمومی، تحقیق در ارتباطات اجتمddاعی، الهیddات و معارف اسالمی، معارف اسالمی، فرهنگ و معارف اسالمی، علوم وحدیث، معddارف اسالمی و تبلیغ علوم اسالمی، علوم قرانی و حدیث، علوم قرانی، زبان خddارجی بین

( حفظ قران )موضddوع4( و ) 3المللی، علوم سیاسی وروابط بین المللل، درجات ) (14/6/1390 مورخ 200/13736بخشنامه شماره

- مهارت: 2آشنایی با یکی از زبان هاي خارجی )ترجیحاً انگلیسی، عربی و یا فرانسه-توانایی برقراري ارتباط مؤثر با دیگران-- دوره هاي آموزشی: 3

آشنایی با امور و مذاهب اسالمی اقلیت هاي دینی-کتاب و کتابخوانی-

عنوان شغل: کارشناس سمعی و بصريتعریف:

34

این شغل در برگیرنده پست هایی است کdه متصdدیان آنهddا انجdام امdور مربdوط بddه جمddع آوري، تنظیم، تجزیه و تحلیddل اطالعddات جمddع آوري شddده در زمینddه هddاي امddور سddمعی و

بصري یا هماهنگی، اجرا و سرپرستی فعالیت هاي فوق را عهده دار می باشند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

جمع آوري، تجزیه و تحلیل، مطالعه و بررسی اطالعات و آمddار موردنیddاز جهت تهیddه-طرح ها و فعالیت هاي آموزش سمعی و بصري

شرکت در سمینارهاي داخلی و خارجی و نمایشگاه هاي سمعی و بصري بddه منظddور-آگاهی از پیشرفت هاي وسایل سمعی و بصري و پدیده هاي تازه سمعی و بصري

تهیddه و تنظیم برنامdه هdاي آموزشddی در زمینddه شdناخت وسdایل سdمعی و بصdري و-کاربرد آنها

بررسی و تحقیق دربdاره وسdایل جدیdد سdمعی و بصdري بddه منظdور تطdابق آنهdا بdا-نیازهاي فرهنگی ایران

اظهارنظر درباره مواردي که به عنوان ابddزار کddار معلمین یddا راهنمایddان فddرهنگی یddا-متصدیان نمایش فیلم مورد استفاده قرار می گیرد

برقراري ارتباط با واحدهاي مطالعاتی و تحقیقاتی به منظور آگاهی از نیازمندي هاي-آنان در زمینه هاي سمعی و بصري

برگزاري دوره هاي آموزشی و توجیهی جهت راهنمایان فddرهنگی و سddایر مسddؤوالن-ذیربط

شرایط احراز:- تحصیالت و معلومات: 1

گواهینامddه لیسddانس ، فddوق لیسddانس ، دکddترا و یddا همddتراز در یکی از رشddته هddاي- تحصیلی تکنولوژي آموزشddی و بddرق )الکترونیddک(، فیزیddک، صddدا و تصddویر، سddینما و

تلویزیون ارتبddاط تصddویري گddرایش هddاي: ارتبddاط تصddویري، تصویرسddازي، تصddویر متحddرك-

)انیمیش(تولید سیما-تلویزیون و هنرهاي دیجیتال- - مهارت: 2

تسلط به یکی از زبان هاي خارجی )ترجیحاً انگلیسی(- توانایی کاربست تکنولوژي روز در زمینه وسddایل سddمعی و بصddري )حسddب تخصddص-

مربوط(- دوره هاي آموزشی: 3

آشنایی با قوانین و مقررات فنی سمعی و بصري-آشنایی با فناوري هاي نوین امور سمعی و بصري-

عنوان شغل: کاردان سمعی و بصريتعریف:

این شغل در بر گیرنده پست هایی است که متصدیان آنهddا انجddام امddور مربddوط بddهجمع آوري و تنظیم اطالعات در زمینه هاي امور سمعی و بصري را برعهده دارند.

35

نمونه وظایف و مسئولیت ها: جمع آوري اطالعات موردنیاز جهت تهیه طرح ها و فعddالیت هddاي آمddوزش سddمعی و-

بصري شرکت در سمینارهاي داخلی و خارجی و نمایشگاه هاي سمعی و بصري بddه منظddور-

آگاهی از پیشرفت هاي وسایل سمعی و بصري و پدیده هاي تازه سمعی و بصري همکاري در تهیه و تنظیم برنامه هاي آموزشddی در زمینddه شddناخت وسddایل سddمعی و-

بصري و کاربرد آنها برقراري ارتباط با واحدهاي مطالعاتی و تحقیقاتی وزارت متبوعه و سایر وزارتخانddه-

ها و موسسات دولتی به منظور آگاهی از نیازمندي هاي سمعی و بصري اظهارنظر درباره مواردي که به عنوان ابddزار کddار معلمین یddا راهنمایddان فddرهنگی یddا-

متصدیان نمایش فیلم مورد استفاده قرار می گیردتشکیل دوره هاي آموزشی جهت راهنمایان فرهنگی و سایر مسؤوالن مربوط-


گواهینامه فوق دیپلم ، لیسانس و یا همتراز در یکی از رشته هاي تحصیلی تکنولوژي- آموزشddی)رادیddو و تلویزیddون(، معلم فddنی بddرق)الکترونیddک(، الکترونیddک)رادیddو و

تلویزیون(، برق)الکترونیک(، سینما، ارتباط تصویري، تولید سیما - مهارت: 2

آشنایی به یکی از زبان هاي خارجی)ترجیحاً انگلیسی(- توان کار بسddت تکنولddوژي روز در زمینddه وسddایل سddمعی و بصddري)حسddب تخصddص-

مربوط(- دوره هاي آموزشی: 3

آشنایی با قوانین و مقررات فنی سمعی و بصري-آشنایی با فناوري هاي نوین امور سمعی و بصري-

36

عنوان شغل: مربی امور هنري

تعریف: این شغل در برگیرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آنهddا تحت نظddارت کلی عهddده دار تدریس در رشته هاي مختلف هنري در یکی از مراکز آموزش هddنري و انجddام تحقیقddات و بررسی هاي الزم در زمینه مواد مورد تدریس بوده یا طرح ریزي، هماهنگی و سرپرسddتی

فعالیت هاي فوق را عهده دار می باشند. نمونه وظایف و مسئولیت ها:

اشتغال به تدریس موظف هفتگی طبق برنامه مصوب ساالنه ابالغ شده- تعیین تکالیف و تمرین هاي الزم و بازدیddد تکddالیف و تمرینddات هنرجویddان و اقddدام در-

جهت رفع اشکاالت و اشتباهاتحضور یافتن در شوراهاي فنی و هنرستان و تشریک مساعی در فعالیت هاي شورا- تنظیم و ارسال گزارشات الزم در مورد چگونگی فعالیت و تحصیل هنرجویان ضعیف-

به رییس هنرستان در فواصل تعیین شده گزارش وضع تحصیلی و اخالقی و انضباطی هنرجویان به مسئوالن مربddوط و انجddام-

حضور و غیابثبت خالصه درس روزانه در دفتر کالس و امضاي دفتر کالس و دفتر حضور و غیاب-اجراي برنامه هاي امتحانی طبق برنامه و آیین نامه- نظارت بر تنظیم برنامه هاي امتحانی و برنامddه هفتگی کالس هddا و تقسddیم سddاعات-

کار دبیرانتقسیم وظایف بین هنرآموزان و سایر کارکنان هنرستان-هماهنگ کردن برنامه هاي درسی از لحاظ تدریس عملی و نظري- حضور در کالس و کارگاه و نظارت بر طرز تدریس هنرآموزان به منظddور راهنمddایی-

آنان مddراقبت بهداشddت محیddط و معddرفی کارکنddان و هنرجویddان بddه مراکddز بهداشddتی در-

صورت لزوم دایر نگهداشتن دفتر هنرستان در تعطیالت تابستان طبق دستور اداره کل پddژوهش و-

آموزش هنريشرایط احراز:

- تحصیالت و معلومات: 1 گواهینامه فوق دیپلم ، لیسانس ، فوق لیسانس ، دکddتراي تخصصddی و یddا همddتراز در-

حسddب4-1یکی از رشddته هddاي تحصddیلی هddنري مربddوط و دارنddدگان درجddات هddنري موضوع مورد تدریس

- مهارت: 2توانایی تهیه طرح درسی-توانایی تدریس هنر-- دوره هاي آموزشی: 3

تاریخ هنر-روش هاي نوین تدریس امور هنري-قوانین و مقررات مرتبط با امور هنري-

عنوان شغل: کارشناس امور هنريتعریف:

37

این شغل در برگیرنده پست هایی است که متصدیان آنها انجddام امddور مربddوط بddه تهیddه و تنظیم برنامه هddاي هddنري در زمینddه تئddاتر، موسddیقی، نمddایش، سddرودخوانی جهت اجddراي برنامه هاي صحنه اي، تهیه طddرح هddاي گونddاگون جهت تأسیسddات، ابنیddه و نمایشddگاه هddا، نظارت بر نمایش فیلم، هماهنگی، اجرا و سرپرستی فعالیت هddاي فddوق را عهddده دار می

باشند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

انجام فعالیت هdاي الزم در زمینddه اشdاعه و پیشdرفت و تکامdل فعdالیت هdاي تئdاتر،-موسیقی، نمایشگاه هاي عکس و هنرهاي ظریفه

نظارت بر تهیه و تنظیم هddر نddوع وسddیله جهت فعddالیت هddاي هddنري از قبیddل لبddاس،-تزیینات و غیره

تهیه طرح هاي اجرایی جهت نمایشگاه هاي داخلی و خddارجی و انجddام فعddالیت هddاي-الزم جهت ترتیب تزیین آنها

تهیه و تنظیم و نظddارت بddر اجddراي برنامddه هddاي تئddاتر، نمایشddگاه هddاي عروسddکی و-برنامه هاي فرهنگی

تهیه طرح اولیه و طرح اجرایی دکوراسیون داخلی تأسیسddات، ابنیddه نمایشddگاه هdا و-غیره

انجام نظارت هاي الزم بر اجراي طرح هاي تهیه شده دکوراسیون صحنه-ارزشیابی کار گروه هاي هنري و تهیه و تنظیم گزارش کار واحدهاي هنري-بررسی و پیشنهاد خط مشی هاي جدید پیرامون اداره کارگاه هاي هنري- انجام بررسی هاي الزم به قصد حصول اطالعات از خط مشی هddاي وضddع شddده در-

مورد فیلم و فیلمنامه تهیه برنامه کار سالیانه، طddرح برگddزاري نمایشddگاه هddاي عکس و سرپرسddتی هیddأت-

داوران مسابقات عکاسیصدور پروانه نمایش فیلم-


گواهینامه لیسانس، فوق لیسانس، دکترا و یا همتراز در یکی از رشته هاي تحصddیلی-( حسب تخصص موردنیاز3( تا ) 1هنري و دارندگان درجات هنري )

- مهارت: 2توان کاربست نرم افزارهاي رایج در زمینه هنري حسب تخصص مربوط-توانایی ارزیابی تولیدات هنري-- دوره هاي آموزشی: 3

آشنایی با قوانین و مقررات مرتبط با امور هنري-

38

عنوان شغل: کاردان امور هنريتعریف:

این شغل در برگیرنده پست هایی است که متصدیان آنها انجddام امddور مربddوط بddه تهیddه و تنظیم برنامه هاي جشنواره هاي تئاتر وموسیقی و فیلم و طرح جهت اجراي برنامddه هddايصحنه اي، تهیه طرح هاي گوناگون جهت تأسیسات ابنیه و نمایشگاه ها را به عهده دارند.

نمونه وظایف و مسئولیت ها:همکاري در اجراي طرح هاي تهیه شده دکوراسیون-بازدید از کارگروه هاي هنري شهرستان ها و تنظیم گزارش کار واحدهاي هنري- انجام فعالیت هdاي الزم در زمینddه اشdاعه و پیشdرفت و تکامdل فعdالیت هdاي تئdاتر،-

موسیقی و هنرهاي ظریفهتنظیم آمارها و نمودارهاي تهیه شده از سناریو، فیلم و پروانه نمایش و غیره-همکاري در تعیین روش ها و خط مشی هاي الزم جهت پیشبرد هنر هاي مختلف- همکاري در امر نظارت بر اجراي اجراي برنامه هاي تئاتر هddا، سddینماها و نمایشddگاه-

هاي عروسکی و سایر برنامه هاي فرهنگیشرایط احراز:

- تحصیالت و معلومات: 1 گواهینامه فوق دیپلم، لیسانس و یا همتراز در یکی از رشddته هddاي تحصddیلی هddنري و-

هنري حسب تخصص موردنیاز4( و ) ) 3دارندگان درجات ) - مهارت: 2

آشنایی با مهارت هاي هفت گانه رایانه-کاربرد وسایل و تجهیزات نوین هنري در زمینه تخصص مربوطه-- دوره هاي آموزشی: 3

آشنایی با قوانین و مقررات مرتبط با امور هنري-

39

عنوان شغل: کارشناس امور آموزشیتعریف:

این شغل در برگیرنده پست هایی است که متصدیان آنها انجddام امddور مربddوط بddه برنامddه ریزي آموزشی، تحقیdق و ارزشdیابی برنامdه هdاي آمdوزش ضdمن خdدمت و انتشdار مdواد درسی دوره هاي مختلف، انجام امور آموزشی و امتحانی واحدهاي اجرایی آموزش ضمن خدمت، ارزشیابی و نظارت بر طرح هاي سوادآموزي، آموزش کودکان استثنایی، آموزش عشddایري و آمddوزش مقddاطع مختلddف تحصddیلی )اعم از ابتddدایی، راهنمddایی تحصddیلی، متوسطه، تربیت معلم، سطوح مختلddف دوره هddاي دانشddگاهی(، تهیddه و تddدوین آیین نامddه هddاي درسddی و امتحddانی، طddرح ریddزي، همddاهنگی و پیگddیري قddوانین و مقddررات و سddایر مصوبات مربوط به اجراي برنامه هاي آموزشی، اجرا و سرپرستی فعddالیت هddاي فddوق را

عهده دار می باشند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

جمع آوري و تنظیم اطالعات الزم در زمینه امور آموزشی-تهیه و تنظیم طرح ها و برنامه هاي آموزشی-برنامه ریزي، ارزشیابی و نظارت بر اجراي فعالیت هاي آموزشی-برنامه ریزي براي توسعه آموزش ضمن خدمت با توجه به نتایج ارزشیابی-تهیه و تنظیم و اجراي تست هاي ارزشیابی فعالیت هاي آموزشی- نظارت بر تهیه و تنظیم اساسنامه هاي واحدهاي آموزشddی و طddرح هdاي الزم، جهت-

تأسیس و توسعه واحدهاي آموزشی تهیdddه و تنظیم برنامddه هddا و دسddتورالعمل هddاي الزم جهت برگdddزاري کالس هddاي-

کارآموزي و سمینارهاي آموزشیاجراي برنامه هاي آموزشی طی دوره- ارزشیابی مستمر فعالیت هاي مراکز آموزشی به منظور تعddیین روش هddاي مناسddب-

جهت بهبود برنامه هاي آموزشی و رفع نارسایی هاي موجود هماهنگ کردن روش هاي اجراي مصوبات آموزشddی در موسسddات مربddوط و تعddیین-

روش ها و معیارهاي ارزشیابی نظارت بر امور مربوط بddه برنامdه ریdزي توسddعه آمdوزش دانش آمdوزان اسddتثنایی،-

عشایري، سوادآموزي و ... نظارت بر تشکیل و اداره انجمن هاي معلمان، مشاوران راهنماي تحصیلی، معلمان،-

دانش آموزان استثنایی و مربیان بررسی کلیه فعالیت هاي مربوط به برنامه ریزي آموزشی از لحاظ نیروي انسانی و-

مادي براساس برنامه هاي اجرا شدهشرکت در جلسات و کمیسیون هاي مختلف آموزشی- برآورد کلی اعتبار موردنیاز واحدهاي آموزشی از لحddاظ پرسddنلی، سddاختمان، لddوازم-

آزمایشگاهی و کارگاهیانجام سایر امور مربوط-


گواهینامه لیسانس ، فوق لیسانس ، دکتراي تخصصی و یا همddتراز در یکی از رشddته- هاي تحصیلی مدیریت و برنامه ریddزي آموزشddی ، مddدیریت آموزشddی، برنامddه ریddزي آموزشddی، تکنولddوژي آموزشddی، تحقیقddات آموزشddی، برنامddه ریddزي درسddی ، علddوم تربیتی، مدیریت آموزش عdالی، مdدیریت )منddابع انسdانی(، آمdوزش و پdرورش پیش دبستانی و دبستانی، آموزش بزرگسddاالن، تعلیم و تddربیت اسddالمی، فلسddفه و تddاریخ

40

تعلیم و تربیت، تاریخ و فلسفه آمddوزش و پddرورش، سddنجش و انddدازه گddیري ، روانشناسی تربیتی و آمار و سنجش آموزش.

- مهارت: 2توانایی نیازسنجی آموزشی-توانایی طراحی آموزشی-توانایی ارزشیابی آموزشی-- دوره هاي آموزشی: 3

ارزشیابی آموزشی-برنامه ریزي آموزشی-توانمندسازي کارکنان-نیازسنجی آموزشی-

41

عنوان شغل: کاردان امور آموزشیتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هایی است که متصدیان آنهddا انجddام امddور مربddوط بddه برنامddه ریزي آموزشی، ارزشیابی برنامddه هddاي آمddوزش ضddمن خddدمت و جمddع آوري اطالعddات و بررسی در مورد برنامه هاي آموزشی، انجام امور اجddرایی و همکddاري هddاي الزم در امddور مربوط به ارزشیابی و نظارت بddر طddرح هddاي سddوادآموزي ، آمddوزش کودکddان اسddتثنایی، آموزش عشایري و آموزش مقاطع مختلف تحصیلی )اعم از ابتدایی، راهنمddایی تحصddیلی،

متوسطه، تربیت معلم، سطوح مختلف دوره هاي دانشگاهی(را بر عهده دارند.نمونه وظایف و مسئولیت ها :

جمع آوري اطالعات الزم در زمینه امور آموزشی-انجام همکاري هاي الزم در امر نشر و چاپ نشریات آموزشی- انجام اقدامات الزم جهت صddدور گddواهی نامdه هddاي شdرکت کننddدگان در دوره هddاي-

آموزشی پس از پایان دوره جمddع آوري اطالعddات در زمینddه تعلیم و تddربیت کودکddان اسddتثنایی یddا دانش آمddوزان-

عشایري و سوادآموزان همکاري با ناظرین در تهیه و تنظیم اساسنامه هاي واحدهاي آموزشdی و طddرح هdاي-

الزم جهت تاسیس و توسعه واحدهاي آموزشی تهیه و تنظیم بخشنامه ها و دستورالعمل هاي مربوط بddه اجddراي مقddررات آموزشddی-

مختلف انجddام امddور مقddدماتی مربddوط بddه تهیddه و تنظیم و اجddراي تسddت هddاي ارزشddیابی و-

فعالیت هاي آموزشی و استخراج نتایج آنهاانجام امتحانات ورودي واحد آموزشی ضمن خدمت مربوط- اجراي برنامه هاي آموزشی ضمن خدمت و برنامه هاي آموزشی مddدیریت در رشddته-

هاي مختلف شغلی بر اساس نیازمندي هاي تعیین شدهانجام سایر امور مربوط-


گواهینامه فوق دیپلم ، لیسانس و یا همتراز در یکی از رشته هاي تحصddیلی مddدیریت- و برنامddه ریddزي آموزشddی، مddدیریت آموزشddی، برنامddه ریddزي آموزشddی، تکنولddوژي آموزشی، تحقیقات آموزشی، برنامه ریزي درسی، علوم تربیتی، راهنماي آموزشddی،

آموزش و پرورش پیش دبستانی و دبستانی و آموزش و پرورش ابتدایی - مهارت: 2

توانایی نیازسنجی آموزشی-توانایی طراحی آموزشی-توانایی ارزشیابی آموزشی-- دوره هاي آموزشی: 3

ارزشیابی آموزشی-برنامه ریزي آموزشی-توانمندسازي کارکنان-نیازسنجی آموزشی-

42

عنوان شغل: کتابدارتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هایی است که متصدیان آنهddا انجddام امddور مربddوط بddه: تنظیم کتب در قفسه ها، تدوین و ماشین کردن فیش هاي کتابخانه، تعیین کتب الزم براي تکمیل یک طبقه کتاب یا یک کتابخانddه، ایجddاد و توسddعه و تکمیddل کتابخانddه هddا و یddا طddرح ریddزي،

هماهنگی، اجرا و سرپرستی فعالیت هاي فوق را عهده دار می باشند.نمونه وظایف و مسئولیت ها :

راهنمایی و ارایه خدمات به مراحعین در زمینه کتابهاي مورد نیاز-تهیه و تدوین طرح هاي مرتبط با خدمات ویژه کتابخانه اي-اجراي طرح هاي حفاظت و نگهداري منابع کتابخانه اي-نظارت بر امر گردش و امانت کتاب و منابع کتابخانه اي بر اساس ضوابط- همکاري در برنامه ریزي و اجراي طرح عادت به مطالعه و تشویق بddه کتddابخوانی در-

سطح ملیدریافت و حفظ و نگهداري منابع خطی بر اساس استانداردهاي موجود-همکاري در طراحی و انتشار فهرست نمایه و کتاب شناسی نسخه هاي خطی- برنامه ریزي، اجرا و نظارت بر فهرست نویسی منdابع کتdابی و غdیر کتdابی کتابخانdه-

ملی هماهنگی و نظارت بر ایجاد بانddک هddاي مختلddف اطالعddاتی اعم از کتابشناسddی ملی،-

فهرستگان ملی، سرعنوان هاي موضوعی، مستند مولفان، مستند ناشران و ...نظارت و هماهنگی و اجراي برنامه گسترش منابع کتابخانه اي- مستندسازي سرعنوان هاي موضوعی، مولفان و مشاهیر ، تنالگddان هddا و ناشddران و-

ورود اطالعات و تکمیل پیشینه هاي مستندسازي بانک مستندات نمایه سddازي مقddاالت نشddریات ادواري موجddود در کتابخانddه ملی و ورود اطالعddات و-

تکمیل پیشینه هاي نمایه سddازي در بانddک اطالعddاتی نمایddه کتابخانddه ملی بddر اسddاساصول و قواعد ملی و بین المللی

ارایddه خddدمات آموزشddی ومشddاوره اي علمی مربddوط بddه سddازماندهی بddهوهمکاري -سایرکتابخانه ها ومراکز اطالع رسانی وکتابداران

ارایه خدمات شاپا)شماره استاندارد بین المللی پیایندها( و شابکا )شماره اسddتاندارد- بین المللی کتابخانه ها( به متقاضddیان کشdور و همdاهنگی بdا پایگdاه هdاي بین المللی

مرتبطانجام سایر امور مربوط-


گواهینامه فوق دیپلم ، لیسانس ، فوق لیسانس ، دکdترا و یdا همdتراز در رشdته هdاي- تحصیلی کتابداري، علوم کتابداري و اطالع رسانی و برنامه ریزي کتابداري و ادبیddات

فارسی )صرفاً در مقطع لیسانس( - مهارت: 2

تسلط به زبان انگلیسی و رایانه، خالقیت و ابتکار، فن بیان، توانایی برقراري ارتباط-با دیگران، قدرت تشخیص باال

- دوره هاي آموزشی: 3فهرست نویسی -آموزش کتابداري-

افرادي که در طی دوره تحصیل آموزش هاي مربوط را دیده اند به تشخیصتوضیح: دستگاه از طی دوره ها معاف می باشند.

43

عنوان شغل: کارشناس امور پژوهشیتعریف:

این شغل در برگیرنده پست هایی است که متصddدیان آنهddا انجddام امddور مربddوط بddه برنامههddاي پژوهشddی، بررسddی، ارزشddیابی و انتخddاب پروژههddاي تحقیقddاتی و یddا

طرحریزي، هماهنگی، اجرا و سرپرستی فعالیتهاي فوق را عهده دار میباشند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

بررسی مقدماتی و اظهارنظر درباره طرحهاي پژوهشی- جمعddآوري اطالعddات الزم در زمینddه کلیddه نیازهddا و طرحهddاي پژوهشddی و بررسddی و-

تنظیم اطالعات تهیه گزارش در مورد امddور تحقیقddاتی دانشddگاهها و موسسddات پژوهشddی و افddراد و-

پیشرفت برنامه هاي تحقیقاتی آنان. ارزشیابی فعالیتهاي پژوهشی و محققین و کوشش جهت رفع مشکالت و موانddع کddار-

و تهیه گزارشات الزم در این زمینه. پیگیري اجراي طرحهاي پژوهشی و تهیه گزارشات الزم در مورد پیشرفت و یا عddدم-

پیشرفت طرحهاي مزبور جهت اتخاذ تصمیم الزم. بررسی و اظهارنظر در مddورد ادامddه فعddالیت موسسddات پژوهشddی و محققیddنی کddه-

طرحهاي پژوهشی را انجام می دهند، با توجه به گزارشات فرستاده شده از لحddاظپیشرفت برنامه ها اعم از کیفی و یا کمی.


گوهینامه لیسانس، فوق لیسانس، دکترا و یddا همddتراز در یکی از رشddتههاي تحصddیلی- پژوهشگري علوم اجتماعی، مطالعات زنان در تحقیقات آموزشی با گرایشddهاي) زن و خانواده، حقوق زن در اسالم و تاریخ زنان( و یا یکی از رشتههاي تخصصddی حسddب

موضوع مورد پژوهش. - مهارت: 2

تسلط به یک زبان خارجی ترجیحاً انگلیسی -تسلط به رایانه-توان تجزیه و تحلیل باال-- دوره هاي آموزشی: 3

روش تحقیق -

عنوان شغل: کاردان امور پژوهشیتعریف:

این شغل در برگیرنده پستهایی است که متصدیان آنها انجام امور مربوط بddه جمddعآوري اطالعات در مورد برنامه هاي پژوهشی مختلف را بر عهده دارند.

نمونه وظایف و مسئولیت ها:جمع آوري اطالعات الزم در زمینه نیازها و طرحهاي پژوهشی- پیگیري اجراي طرحهاي پژوهشی و تهیه گزارشهاي الزم در مورد پیشرفت و یا عدم-

پیشرفت طرح44

هاي مذکور و ارائه گزارشات جهت اتخاذ تصمیم الزم- فراهم کردن وسایل و مقدمات بررسی پیشنهادهاي مربوط به ایجادتوسdعه و انحالل-

هرگونه موسسه آموزش عالی یا موسسه پژوهشی در رشته هاي مختلف-همکاري با کارشناسان مربوط در جهت انجام وظایف محوله -انجام سایر امور مربوط -


گواهینامه فوق دیپلم، لیسdانس ویdا همddتراز در یکی از رشddتههاي تحصdیلی راهنمddاي- آموزشی، امور دولتی )مدیریت تحقیقddات آموزشddی(، پژوهشddگري علddوم اجتمddاعی، مطالعddات زنddان) در مقطddع کارشناسddی( و یddا یکی از رشddته هddاي تخصصddی حسddب

موضوع موردپژوهش. - مهارت: 2

آشنایی با یک زبان خارجی-آشنایی با کار رایانه در امور تحقیقاتی-- دوره هاي آموزشی: 3

روش تحقیق-

45

عنوان شغل: عکاس و فیلمبردارتعریف :

این شغل در برگیرنده پستهایی است که متصدیان آنها انجام امور مربddوط بddه تهیddهعکس، فیلم و اسالید را عهدهدار می باشند.

نمونه وظایف و مسئولیت ها: دریافت، نگهداري و استفاده از دستگاههاي مختلddف عکاسddی و فیلمddبرداري و سddایر-

تجهیزات مربوط شرکت در مجالس، محافل و برنامههاي خبري و عسکبرداري یا فیلمبرداري- عکسبرداري یا فیلمبرداري از موضوعات مختلف از جملddه افddراد، مکانهddا، مddدارك و-

غیره انجام تغییرات جزئی و رفع نواقص دستگاهها در حین فعالیت - گزارش فعالیتهاي انجام شده در زمینه هddاي تهیddه عکس و فیلمddبرداري و ارجddاع بddه-

موقع به حوزه هاي مربوط خبري آماده نمودن وسایل و ابزارهاي کار عکاسی و فیلمبرداري جهت انجام به موقع امور-انجام فعالیتهاي مربوط به آموزش فنون عکاسی و فیلمبرداري -انجام فعالیت هاي الزم در جهت نگهداري و بایگانی فیلمها و عکس ها-انجام سایر امور مربوط -


گواهینامه فوق دیپلم، لیسانس و یا همتراز در یکی از رشته هاي تحصیلی عکاسddی و- فیلمddddبرداري، ارتبddddاط تصddddویري، تddddدوین )فیلمنامddddه نویسddddی(، کارشddddناس

فیلمسازي)تدوین(، عکاسی خبري و مرمت آثار فرهنگی )فیلم و عکس(. - مهارت: 2

آشنایی به یکی از زبانهاي خارجی ترجیحاً انگلیسی-خالقیت و ابتکار -قدرت اتخاذ تصمیم در انتخاب سوژه .-آشنایی با نرم افزارهاي شغلی مربوط-- دوره هاي آموزشی: 3

آشنایی عمومی تخصصی )عکاسی و فیلمبرداري خبري(-

46

عنوان شغل : سرایدارتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها ضddمن سddکونت دایم در محل عهده دار انجام اموري از قبیل حفاظت سddاختمان، تأسیسddات و لddوازم و وسddایل از لحddاظ سddرقت، خddرابی و آسddیب در سddاعات غddیراداري بddوده و در سddاعات اداري بddه

نامه رسانی داخلی، نگهبانی، خدمتگزاري، باغبانی و یا نظایر آن اشتغال دارند.نمونه وظایف و مسئولیت ها:

سکونت دایم در ساختمان واحد اداري و یا غیراداري نظیر اداره، مدرسه، باشddگاه،-خوابگاه، منزل، انبار و مانند آن

انجام اموري نظیر نامه رسانی، نگهبانی، پیشخدمتی، باغبانی یا وظایف دیگddري در- این زمینه ها در سddاعات اداري در امddاکن و سddاختمان هddاي اداري نظddیر مddدارس،

دفاتر پست، بخشداري ها و غیره بازدید و کنترل کلیه در و پنجره هddا، تأسیسddات و شddبکه هddاي روشddنایی، حddرارتی،-

آبرسانی، گازرسانی و سایر اموال واحد تحت نظddر در پایddان سddاعات کddار اداري و حصول اطمینddان از بسddته بddودن یdا بddازبودن یddا روشddن و خddاموش بddودن آنهddا طی

بازدیدهاي مکرر و نوبه اي در طول شبانه روز جلوگیري از ورود و خروج غیرمجاز افراد، لوازم، وسایل، وسایل نقلیه و نظddایر آن-

در ساعات اداري و غیراداري به ساختمان یا محوطه تحت نظر اطالع فوري اتفاقات و حوادث غیرمترقبه به مddأمورین انتظddامی و مسddئوالن امddور-

انجام اقدامات احتیاطی اولیه انجام سایر امور مشابه نظیر پاسخگویی به مکالمات تلفddنی، حفddاظت از امddاکن و-

تجهیزات و وسdایل چdاپ و تکثdیر، ارسdال مراسdالت، دریdافت و توزیdع نامdه هdا و پرونده ها بین کارکنان در صورت محدودیت حجم وظایف محوله طبق دستور مقام

مافوق به کارگیري روش هاي امداد و نجات و کمک هاي اولیه درمانی و اطفاي حریddق در-

صورت لزومبه کارگیري سیستم هاي حفاظتی و امنیتی-سایر امور مربوط-

شرایط احراز:گواهینامه دیپلم کامل متوسطه و یا همتراز - تحصیالت و معلومات: 1دقت در وظایف، برقراري ارتباط مؤثر - مهارت:2 آشنایی با سیستم هاي)حفاظتی، امنیتی و اداري(، ، آشنایی بddا - دوره هاي آموزشی: 3

سیستم هاي کنترل تردد)ورود و خروج(، آشنایی با روش هاي اطفاي حریق

47

عنوان شغل : راننده مقاماتتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت کلی عهده قانون71دار انجام فعالیت هایی در زمینه امور رانندگی و حفاظت مقامات موضوع ماده

مدیریت خدمات کشوري و همترازان آنان می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

هدایت و رانندگی وسیله نقلیه و همراهی با مقام مربddوط در طddول سddاعات مddورد-نیاز

بازدید و کنترل کلیه قسمت ها و تجهیزات، وسایل و لوازم و متعلقات خddودرو قبddل-و بعد از حرکت

انجام تعمیرات محدود خودرو و پیگیري تعمیرات اساسی و آماده نمودن خddودرو در-حداقل زمان ممکن و گزارش تعمیرات مورد نیاز

تنظیف و حفاظت خودرو و کلیه قطعات و تجهیزات وسایل نقلیه- رعایت کامل مقررات راهنمایی رانندگی در جریان نقل و انتقال مقام و استفاده از-

خودروگزارش چگونگی وضعیت خودرو و درخواست وسایل، لوازم و سایر نیازمندي ها- رعایت مسایل ایمنی، امنیتی و حفاظتی در نقddل و انتقddال مقddام ذي ربddط و انجddام-

وظایف و مأموریت هاي محوله و ارایه گزارش به مقام اطالع از آخرین اخبار مربوط به وضعیت راه ها و وضعیت ترافیک درون شهري بddه-

منظور انجام سریع تر و بهتر امور اطالع فوري اتفاقات و حوادث ناگهانی نظddیر خddرابی، دزدي و سddرقت خddودرو، بddه-

مقام و مسئولین امر انجام سایر امور مشابه نظیر پاسخگویی به مکالمddات تلفddنی، ارسddال و مراسddالت-

و ... طبق دستور مقام مافوقشرایط احراز:

گواهینامه دیپلم کامل متوسطه مرجحاً در رشته هddاي فddنی و - تحصیالت و معلومات: 1کار و دانش و یا

همتراز سال تجربه رانندگی5داشتن حداقل - تجربه: 2 دقت، تمرکز، سرعت انتقال، توانddایی هddدایت و کنddترل انddواع وسddایل نقلیddه - مهارت: 3

موتوري آشنایی با سیستم هاي حفاظتی و امنیddتی، آشddنایی بddا امddداد و - دوره هاي آموزشی: 4

نجات و کمک هddاي اولیddه، آمddوزش دفddاع شخصddی و آمdوزش نظddامی یddا مقdدماتی، آدابتشریفات

حسن رفتار و گفتار، انضباط در کار- ساير عوامل مؤثر: 5

48

عنوان شغل : نگهبانتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت سرپرست مربوط عهده دار انجام اموري از قبیل حفاظت و حفظ و حراست تمام یا قسdمتی از یdک

ساختمان، ابنیه تاریخی یا حریم معینی می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

حفظ و حراسddت تمddام یddا قسddمتی از سddاختمان، ابنیddه تddاریخی، منddازل، محوطddه،-اسکله و نظایر آن طبق دستورات صادره

کنترل ورود و خروج افراد، وسایط نقلیه و حمddل و نقddل امddوال، اثاثیddه، تجهddیزات،-اشیاء و سایر کاالها طبق دستورات صادره و احتماالً ثبت آنها در دفاتر مربوطه

پیش بینی الزم به منظور جلوگیري از بddروز آتش سddوزي، خddرابی، دزدي، تجddاوز و- سایر حوادث و خرابی هاي غیرمترقبه در سddاختمان یddا امddوال و یddا سddایر کاالهddا و

تجهیزات تحت کنترل اطالع فddوري اتفاقddات و حddوادث ناگهddانی نظddیر آتش سddوزي، دزدي، خddرابی بddه-

مأموران انتظامی و مسئوالن امر و انجام اقدامات احتیاطی اولیهگزارش چگونگی انجام وظیفه و شرح کلیه پیشامدها در مدت نگهبانی-سرپرستی و کنترل و راهنمایی نگهبانان تحت نظر- سرکشddی هddاي مکddرر و نوبddه اي در طddول سddاعات شddبانه روز در محddدوده محddل-

خدمتبه کارگیري سیستم هاي حفاظتی و امنیتی الکترونیکی و...-

شرایط احراز:گواهینامه دیپلم کامل متوسطه و یا همتراز - تحصیالت و معلومات: 1دقت، تمرکز، توانایی بروز عکس العمل سریع نسبت به موقعیت هاي جدید- مهارت: 2 آشنایی با امداد و نجات و اطفاي حریق، آشنایی با سیستم هاي- دوره هاي آموزشی: 3

حفاظتی و امنیتی، آموزش دفاع شخصی، آشddنایی بddا سیسddتم هddاي کنddترل تddردد )ورود وخروج(

49

عنوان شغل : کارشناس حقوقیتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها انجddام امddور حقddوقی از قبیل تهیه و تنظیم لوایح قانونی، تصویب نامه ها، اساسنامه ها، آیین نامه ها، دستورالعمل ها، انعقاد قراردادهاي داخلی و خارجی، رسیدگی به پرونده ها و دعاوي اداري، استخدامی و مسائل مرتبط به حقوق کار بین کارگر و کارفرما، امddور ورشکسddتگان، اتبddاع خddارجی و نظایر آن را بر عهده داشته یا طرح ریزي، هماهنگی و سرپرستی قسمتی از فعالیت هاي

فوق را عهده دار می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

هddوایح دفاعیddتفاده در متن لddات جهت اسddی و تنظیم اطالعddع آوري و بررسddجم وزارتخانه یا مؤسسه دولتی در مراجع صالحیتدار

جمع آوري، بررسی و تنظیم اطالعات جهت ارایه نظرات و آراي مشورتی در پاسخ پرسش هاي به عمل آمده از طddرف واحddدها یddا مقامdات دولddتی در زمینddه مسddایل

حقوقیرحddانونی، طddوایح قddدوین لddه و تddات جهت تهیddی و تنظیم اطالعddع آوري، بررسddجم

تصویب نامه ها، اساسنامه ها و آیین نامه هاي مورد نیازتهیه متن قراردادهاي منعقدهتهیه دستور جلسات و صورتجلساتشرکت در جلسات، استماع اظهارات و رسیدگی به دعاوي و رد و یا قبول آنارسال طرح ها و مصوبات به مراجع و ارگان هاي مربوطهddا کمیتddدها یddه واحddاع بddط و ارجddتفکیک عرایض و شکایات واصله از مراجع ذي رب

هاي تخصصی مربوطهddخ بddوط و اعالم پاسddررات مربdوانین و مقddد قddله در حddکایات واصddرسیدگی به ش

شاکی یا سازمان ارجاع کنندههمکاري و اقدام در تهیه آرشیو حقوقی و نگهداري طبقه بندي رونوشت مصوباتودنddرار نمddور برقddه منظddمطالعه و بررسی قوانین و مقررات و ارایه پیشنهادات ب

رویه واحد حقوقییم بینddصدور دستور تأمین یا فروش اموال ورشکستگان و جمع آوري منافع و تقس

طلبکاراناقدام در مورد تصفیه ترکه ورشکستگان بالوارث، ترکه اتباع خارجی و نظایر آنرراتddف از مقddوارد تخلddف مddه و کشddاع بیگانddتغال اتبddاره کیفیت اشddی دربddبازرس

مربوطهاییddاي قضddانجام امور قضایی بین المللی)استرداد، تعاون قضایی، تنظیم قرارداده

و نظایر آن(تهیه گزارش از پرونده هاي محکومین جهت ارایه به مقامات و مراجع مربوط

شرایط احراز: گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یا همتراز- تحصیالت و معلومات: 1

رشته هاي تحصیلی حقوق، حقوق قضایی، حقوق جزا و جddرم شناسddی، حقddوقدر یکی از کیفري و جرم شناسی، علوم جزا و جرم شناسی، علوم قضایی، فقddه و حقddوق اسddالمی، فقه و حقddوق خصوصddی، معddارف اسddالمی و حقdوق، حقddوق خصوصddی، حقdوق عمddومی، الهیات و معارف اسالمی )فقه و مبانی حقوق اسالمی(، حقوق بین الملل، علوم اسddالمی )حقddوق اسddالمی، کیفddر و جddرم شناسddی، فقddه و مبddاحث حقddوق اسddالمی( ، حقddوق اسالمی،حقوق کنسولی، فقه و حقوق جزا، فقه مقddارن و حقddوق عمddومی اسddالمی، فقddه

50

مقارن و حقوق جزاي اسالمی، فقddه مقddارن و حقddوق خصوصddی اسddالمی، فقddه و حقddوق جزاي اسالمی، حقوق بین الملل عمومی، فقه قضایی، قddرآن و علddوم )حقddوق(، مddدیریت

.اصالح و کیفر هاي قضایی )مدیریت جزا و کنترل هاي قضایی(، مدیریت دادگستري توانایی تجزیه و تحلیل، تفسیر و قضاوت، تشخیص، گزارش نویسی، انتقال- مهارت: 2

مفاهیم و مطالب آیین نگارش حقوقی، آشنایی با آیین نامه ها و دستورالعمل - دوره هاي آموزشی:3

هاي تنظیم قراردادهاي حقوقی، آشنایی با مسئولیت هاي مدنی و کیفري کارکنان دولت

51

عنوان شغل : کاردان حقوقیتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها انجddام امddور مربddوط در زمینه امور مختلف حقوقی از قبیل جمع آوري اطالعات و مدارك الزم جهت تهیddه و تنظیم لوایح قانونی، تصویب نامه ها، دستورالعمل ها، انعقاد قراردادها و نظddایر آن را عهddده دار

می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ه وddوایح دفاعیddه متن لddراي تهیddهمکاري در جمع آوري، بررسی و تنظیم اطالعات ب تدوین لوایح قانونی، طرح تصویب نامه ها،اساسنامه ها وآیین نامه هاي مورد نیاز

ارسال طرح ها و مصوبات به مراجع و مؤسسات ذي ربطیddدهاي تخصصddتفکیک عرایض و شکایات واصله از مراجع ذي ربط و ارجاع به واح

مربوطهddاتی کddنین تحقیقddتی و همچddدماتی ثبddات مقddوه عملیddر نحddارت الزم بddال نظddاعم

پdیرامون سddوابق دعdاوي و مdوارد اختالف انجddام می گddیرد و تهیddه گdزارش در اینزمینه

واردddاتی در مddف تحقیقddاي مختلddه هddایر زمینddهمکاري با کارشناسان حقوقی در س مربوط

شرایط احراز: گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همddتراز در یکی از رشddته- تحصیالت و معلومات: 1

هاي تحصیلی حقوق، حقوق قضایی، حقوق جddزا و جddرم شناسddی، حقddوق کیفddري و جddرم شناسی، علوم جزا و جرم شناسی، علوم قضایی، فقddه و حقdوق اسddالمی، فقdه و حقddوق خصوصی، معارف اسالمی و حقوق، حقوق خصوصی، حقddوق عمddومی، الهیddات و معddارف اسالمی )فقه و مبانی حقوق اسالمی(، حقوق بین الملل، علوم اسdالمی)حقdوق اسdالمی، کیفر و جرم شناسی، فقه و مباحث حقddوق اسddالمی( ، حقdوق اسddالمی،حقddوق کنسddولی،

.، خدمات قضایی، مدیریت دولتی، امور دولتی(قرآن و علوم )حقوقتوانایی انتقال مفاهیم و مطالب، گزارش نویسی- مهارت: 2 آیین نگارش حقوقی، آشنایی با آیین نامه ها و دستورالعمل هاي- دوره هاي آموزشی: 3

تنظیم قراردادهاي حقوقی، آشنایی با مسئولیت هاي مدنی و کیفري کارکنان دولت

52

عنوان شغل : کارشناس روابط عمومیتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها انجdام امdور مربddوط بdه اطالعات، انتشارات، امور مجلس و تشریفات و یddا طddرح ریddزي، همddاهنگی و سرپرسddتی

فعالیت هاي فوق را به عهده دارند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

اط جمعیddایل ارتبddره در وسddالب منتشddه مطddار در زمینddات و آمddجمع آوري اطالع دولتی و خصوصی در ارتباط با وزارتخانه یا مؤسسه متبوع وگزارش الزم

انجام امور مربوط به اجراي آیین نامه هاي مصوب در مورد هماهنگ کردن تبلیغاتمطالعه و بررسی و رعایت موازین الزم براي برنامه هاي انتشاراتی و اطالعاتتهیه نشریات تبلیغاتی، فنی و بولتن هاي داخلیویی وddاي رادیddه هddراي برنامddاي محلی، اجddانجام امور مربوط به برگزاري جشن ه

تلویزیونی و یا مصاحبه با مقامات مربوطاجراي کلیه امور مطبوعاتی و سمعی و بصري سازمان متبوعاddه هddفارت خانddبرقراري تماس با وزارتخانه ها و مؤسسات، ارگان هاي دولتی و س

به منظور هماهنگی و تنظیم برنامه هاي انتشاراتی، امور مسافرت ها، پddذیرایی هdاو مالقات ها، کنفرانس ها، سمینارها و نظایر آن

تهیه آمار و اطالعات بیوگرافی از میهمانان خارجی و تهیه گزارش براي مقاماتوع و تعقیبddبررسی مدارك و اطالعات در مورد طرح لوایح مربوط به سازمان متب

آنها در مجلس و کمیسیون هاي پارلمانی مجلسرفddه ازطddایی کddه هddبررسی مدارك الزم در مورد طرح آیین نامه ها و تصویب نام

وزارتخانه متبوع و سازمان هاي وابسddته جهت تصddویب بddه هیddأت دولت تقddدیم میشود.

هddا وزارتخانddاط بddدگان مجلس در ارتبddط نماینddه توسddائلی کddبررسی مطالب و مس متبوع مطرح و عنوان می شود.

طddیین خddتفاده از آن در تعddردم و اسddرات مddتحقیق در افکار عمومی و ارزیابی نظ مشی برنامه هاي انتشاراتی و اطالعاتی سازمان متبوع


در یکی از رشته هاي تحصیلی مدیریت امور فرهنگی ، برنامه ریزي امور فرهنگی ، امddور فرهنگی ، فرهنگ و زبان هاي باستانی ایران ، فرهنگ و ارتباطات ، زبان وادبیات فارسی، زبان وادبیات عرب و رشdته هdاي تحصddیلی علddوم ارتباطddات اجتمddاعی، علddوم ارتباطddات، فرهنگ و ارتباطات، تبلیغ و ارتباطات فرهنگی، روابddط عمddومی، روزنامddه نگddاري، حقddوق ارتباطات، تبلیغ و ارتباطات، مدیریت رسانه، معارف اسالمی و فرهنگ و ارتباطات، علddوم اجتمddاعی )ارتباطddات اجتمddاعی(، علddوم ارتباطddات اجتمddاعی )روزنامddه نگddاري، روابddط

عمومی(، مدیریت دولتی، معارف اسالمی )تبلیغ و ارتباطات( توانایی گزارش نویسی، فن بیان، انتقال مفاهیم و مطالب، استفاده از نرم - مهارت: 2

افزار هاي تخصصی، برقراري ارتباط مؤثر، آشنایی کامل به زبان انگلیسی

- دوره هاي آموزشی:3

اصول گزارش نویسی در روابط عمومی

53

مهارت هاي ارتباط جمعیروش هاي سنجش افکار عمومی

صبر و تحمل و خویشتنداري، برخورد مناسب با ارباب رجوع - ساير عوامل موثر:4

54

عنوان شغل : کاردان روابط عمومیتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها انجdام امdور مربddوط بdهفعالیت هاي روابط عمومی و امور مجلس را به عهده دارند.

نمونه وظایف ومسئولیت ها:اجراي کلیه امور مطبوعاتی و سمعی و بصري سازمان متبوعوابط وddهمکاري در تهیه و تنظیم برنامه هاي انتشاراتی و اطالعاتی در چارچوب ض

موازین مربوطهویبddا تصddوایح و یddه جهت تنظیم لddدارکی کddهمکاري در بررسی و تنظیم اسناد و م

نامه یا آیین نامه از طرف وزارتخانddه بddه کمیسddیون هddاي مجلس و یddا هیddأت دولتتقدیم می گردد.

همکاري و اظهارنظر در زمینه نشریات تبلیغاتی، فنی و بولتن هاي داخلیطddا روابddور مجلس بdومی و امdط عمdور روابdه امddاي الزم در کلیdاري هdارایه همک

عمومیشرایط احراز:

گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همddتراز در یکی از رشddته- تحصیالت و معلومات: 1 هاي تحصیلی مddدیریت امddور فddرهنگی ، برنامddه ریddزي امddور فddرهنگی ، امddور فddرهنگی ، فرهنگ و زبان هاي باستانی ایddران ، فرهنddگ و ارتباطddات ، زبddان وادبیddات فارسddی، زبddان وادبیات عرب ، علddوم ارتباطddات اجتمddاعی )روزنامddه نگddاري، روابddط عمddومی(، مddدیریت دولتی، امور دولتی، روابط عمومی، روزنامه نگاري، معارف اسالمی )تبلیddغ و ارتباطddات(،

.علوم اجتماعی )ارتباطات اجتماعی( توانایی انتقال مفاهیم و مطالب، گزارش نویسی، فن بیان، برقراري ارتباط - مهارت: 2

مؤثر- دوره هاي آموزشی:3

اصول گزارش نویسی در روابط عمومیمهارت هاي ارتباط جمعیروش هاي سنجش افکار عمومی

صبر و تحمل و خویشتنداري، برخورد مناسب با ارباب رجوع - ساير عوامل موثر: 4

55

عنوان شغل : کارشناس روابط بین المللتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها انجdام امdور مربddوط بdه سیاست ها و برنامه هاي مرتبط با روابط و همکاري هاي بین المللی و منطقه اي و دو یddا چنddد جانبddه در چهddارچوب هddدف هddاي وزارت متبddوع یddا طddرح ریddزي، همddاهنگی، اجddرا و

سرپرستی فعالیت هاي فوق را عهده دار می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ات وddورد مطالعddدماتی در مddویس مقddه پیش نddات و تهیddردآوري و تنظیم اطالعddگ بررسddی هdاي مربdوط بddه تنظیم سیاسdت هdا و برنامdه هdاي مربddوط بdه روابddط و همکاري هاي بین المللی، منطقه اي و دو یا چند جانبddه ایddران بddا سddایر کشddورها و امکانات گسترش این روابط و همکاري هddا و شddرکت در اجالسddیه هddا و کنفddرانس

هاي ذي ربط در چهارچوب وظایف واحد مربوطجمع آوري اطالعات و انجام مطالعات جهت تدوین پیش نویس مقدماتی قراردادها

و موافقت نامه ها و اطالعات در چهارچوب وظایف مربوطهddوط بddایف مربddه وظddورها در زمینddر کشddمطالعه و بررسی قوانین و مقررات دیگ

منظور استفاده محتمل در تهیه پیش نdویس هdاي نهdایی در تنظیم مقdررات داخلیدر این موارد

اي ذيddتگاه هddمطالعه و بررسی به منظور فراهم ساختن کمک هاي فنی جهت دس ربط در چهارچوب وظایف مربوط

ی وddورتی، آموزشddنی، مشddاي فddک هddاختن کمddراهم سddانجام اقدامات به منظور ف مالی جهت دستگاه هاي ذي ربط

ع بینddزد مراجddران نddایفاي وظایف نماینده و رابط مقیم دولت جمهوري اسالمی ای المللی مربوط و کشورهاي مورد قرارداد

اهم درddتهیه و تنظیم قرارداد ها و موافقت نامه ها و پروتکل ها و یادداشت هاي تف صورت لزوم امضاي آنها در چهارچوب وظایف مربوط

طحddران در سddالمی ایddوري اسddه جمهddع بddنظارت در امر توزیع اطالعات کامل راج جهان و سنجش و بررسی واکنش آن در مطبوعات و شddبکه هddاي رادیddو تلویزیddون

هاي جهانمطالعه و بررسی خالصه مطالب جراید خارجی در چهارچوب وظایف مربوط

شرایط احراز: گواهینامddه کارشناسddی یddا کارشناسddی ارشddد یddا دکddترا و یddا- تحصیالت و معلوم̀`ات: 1

همترازدر یکی از رشته هاي تحصیلی روابط سیاسی، علوم سیاسی، دیپلماسی و سازمان هاي بین الملل، حقوق بین الملddل، روابddط بین الملddل، حقddوق بین الملddل عمddومی، تddاریخ )مطالعات خلیج فارس، مطالعات آسddیاي مرکddزي و قفقddاز، تddاریخ( تddاریخ معاصddر جهddان اسالم، علوم اسddالمی )تddاریخ فرهنddگ و تمddدن ملddل اسddالمی(، مddدیریت دولddتی، معddارف اسddالمی و علddوم سیاسddی، مطالعddات منطقddه اي، حقddوق ارتباطddات، حقddوق بشddر، فقddه سیاسی، مدیریت رسانه، زبان و ادبیات انگلیسی، مترجمی زبان انگلیسی، قddرآن و علddوم

)علوم سیاسی( توانایی گزارش نویسی، فن بیان، انتقال مفاهیم و مطالب، برقراري ارتبddاط - مهارت: 2

مؤثر، تسلط کامل به یکی از زبان هاي خارجی- دوره هاي آموزشی:3

آشنایی با فنون مذاکره در سطح بین المللآشنایی با مفاد قراردادها، موافقت نامه ها و پروتکل هاي بین المللی

56

آشنایی با سیاست هاي اقتصادي، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی نظام

57

عنوان شغل : کاردان روابط بین المللتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها انجdام امdور مربddوط بdه سیاست ها و برنامه هاي مرتبط با روابط و همکاري هاي بین المللی و منطقه اي و دو یddا

چند جانبه در چهارچوب هدف هاي وزارت متبوع را عهده دار می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ورها جهتddایر کشddررات سddوانین و مقddه قddتیابی بddراي دسddات الزم بddاد امکانddایج استفاده از آنها در تهیه و تنظیم قراردادها و موافقت نامه ها و پروتکل ها

ادهddه و آمddد در این رابطddده جرایddه بریddارجی و تهیddانتخاب خالصه مطالب جراید خ نمودن آن جهت مطالعه مقامات مافوق

هddف جهت مبادلddنظارت بر امر جمع آوري اطالعات و آمار الزم در زمینه هاي مختل با کشورهاي خارجی

اddه بddارجی در رابطddف خddاي مختلddازمان هddا سddاط بddراري ارتبddنظارت بر نحوه برق وظایف سازمان متبوع

همکاري با کارشناسان روابط بین الملل در سایر فعالیت هاي مربوط به این شغلشرایط احراز:

گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همddتراز در یکی از رشddته- تحصیالت و معلومات: 1 هاي تحصیلی روابط سیاسی، علوم سیاسی، روابط عمومی، مدیریت دولتی، امور دولتی، اندیشه سیاسی در اسالم، علddوم اسddالمی )تddاریخ فرهنddگ و تمddدن ملddل اسddالمی(، تddاریخ

)تاریخ(، معارف اسالمی و علوم سیاسی توانایی گزارش نویسی، فن بیان، انتقال مفاهیم و مطالب، برقراري ارتباط- مهارت: 2

مؤثر- دوره هاي آموزشی:3

آشنایی با فنون مذاکره در سطح بین المللآشنایی با مفاد قراردادها، موافقت نامه ها و پروتکل هاي بین المللیآشنایی با سیاست هاي اقتصادي، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی نظام

58

عنوان شغل : کارشناس برنامه ریزيتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها انجdام امdور مربddوط بdه بررسی هاي منجر به برنامه ریزي اقتصادي، اجتماعی، فیزیکی، تلفیق و هماهنگی برنامddه هاي پیشنهادي و بودجه، بررسی و تجزیه و تحلیل و ارزیابی طرح هاي مختلddف، تشddخیص اولویت برنامه هاي گوناگون و یا طرح ریزي، هماهنگی، اجddرا و سرپرسddتی فعddالیت هddاي

فوق را عهده دار می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

اديddزي اقتصddجمع آوري اطالعات الزم در زمینه امور مربوط به بودجه و برنامه ری و اجتماعی و فیزیکی و تنظیم و تلخیص اطالعات مربوطه

اddرح بddات طddبیق جزئیddمطالعه طرح هاي واصله از دستگاه هاي اجرایی از نظر تط اصول برنامه هاي مصوب

ارچوبddا در چهddالیت هddا و فعddرح هddتهیه و تنظیم گزارش ها و جداول مربوط به ط برنامه و بودجه مربوط

اري وddاي جddالیت هddرانی و فعddاي عمddرح هddرسیدگی به اجرا و بازدید از عملیات ط گزارش گیري از پیشرفت کار طرح ها و فعالیت ها به منظور ارزشیابی عملیات از

نظر مطابقت نتایج به دست آمده با هدف ها و سیاست هاي تعیین شدهادي وdاي اقتصdدل هdه مddاي ملی و تهیdاب هdه حسdاري در زمینdانجام مطالعات آم

شاخص هاي اجتماعیاعی وddادي و اجتمddزي اقتصddه ریddه برنامddر بddاي منجddی هddات و بررسddام مطالعddانج

فیزیکی بلندمدت، میان مدت و کوتاه مدتايddع آن بین بخش هddوه توزیddابع و نحddه منddانجام بررسی هاي مربوط به برآورد کلی

مختلف برنامه هاي عمرانی و بودجه کل کشورزddدم تمرکddراي عddه بddایی کddی هddرسیدگی به اجراي نظام ها و روش ها و خط مش

امور و بهبود بخشیدن به وضع اقتصادي و اجتمddاعی منdاطق مختلddف کشddور تعddیینمی گردد.

یزیکیddاعی و فddاندازه گیري درجه پیشرفت طرح ها و برنامه هاي اقتصادي و اجتم و تهیه گزارش در زمینه ارزشیابی عملکرد آنها

دهddی آینddط مشddاره خddق دربddه و تحقیddمدیریت و نظارت در امور مربوط به مطالع دولت در زمینه ایجاد تسهیالت و فراهم آوردن وسایل و امکانات رشddد اقتصddادي و

اجتماعیاالنه وddه سddراهنمایی مقامات دستگاه هاي اجرایی مربوط در تنظیم بودجه و برنام

موافقت نامه هاي طرح ها و فعالیت هانظارت در تهیه الگوهاي برنامه ریزي اقتصادي و اجتماعی و نحوه پیاده کردن آنهامدیریت و نظارت در امر رسیدگی به مشکالت اجرایی طرح ها و فعالیت ها و رفع

اشکاالت مزبور و تعیین راه حل هاي مطلوبايddاي قراردادهddدیل قیمت هddه تعddبت بddنهاد نسddی و پیشddر بررسddارت در امddنظ

پیمانکاران و سازندگانتگاهddاتی بین دسddمدیریت در امر بررسی و اظهارنظر نسبت به قراردادهاي مطالع

هاي اجرایی و مؤسسات علمی و تخصصیررات وddوایح و مقddا و لddه هddویس آیین نامddه پیش نddه تهیddمدیریت در امور مربوط ب

بررسی و اظهارنظر نسبت به آیین نامه ها و لوایح و مقررات تهیه شدهارایه بودجه و برنامه سال در شوراي اقتصاد و مجلس جهت فصول مربوط

59

شرکت در کمیسیون ها و کنفرانس هاي مربوط


در یکی از رشته هاي تحصیلی تخصصی دستگاه اجرایی با تأیید کمیته اجرایی طرح طبقهبندي مشاغل دستگاه

توانایی گزارش نویسی، انتقال مفاهیم و مطالب، استفاده از نddرم افزارهddاي- مهارت: 2تخصصی، آشنایی به یکی از زبان هاي خارجی

- دوره هاي آموزشی:3تکنیک هاي برنامه ریزي در بخش دولتیآشنایی با نظام برنامه ریزي کشورکاربرد تکنیک هاي آماري در برنامه ریزي

60

عنوان شغل : مشاورتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هdاي سdازمانی اسdت کdه متصdدیان آنهdا تحت نظdارت مقdاممافوق عهده دار مطالعه و بررسی و ارایه نظرات مشورتی درامور ارجاعی می باشند.

نمونه وظایف ومسئولیت ها:روزddیري از بddور جلوگddه منظddد بddاي جدیddرح هddه طddه و ارایddار در تهیddیري و ابتکddپیگ

مشکالت اجتماعینddأمین حسddور تddه منظddا بddدف هddه هddارایه شیوه هاي جدید براي بهبود طرق نیل ب

انجام برنامه ها و تصمیمات دولتتهیه گزارش ها و متن سخنرانی هاي مورد نیاز مقام مافوقرراتddاي مقddه هddیر آیین نامddا تغیddدوین و یddاظهارنظر در مورد تنظیم طرح ها و یا ت

مربوطازمانddا سddبررسی و ارایه نظرات مشورتی درباره برنامه هاي مملکتی وزارتخانه ی

متبوع بر حسب ارجاع مقام مافوقیین میddافوق تعddام مddرف مقddه از طddانجام بعضی از وظایف ستادي و یا اجرایی ک

شودزارش الزم ازddه گddافوق و تهیddام مddاع مقddانجام مأموریت هاي مختلف برحسب ارج

مأموریت هارفddشرکت در بعضی از سمینارها و کمیسیون ها و کنفرانس ها به نمایندگی از ط

مقام مافوقاعddرسیدگی به انواع شکایات اداري، مالی، فنی، کشاورزي، فرهنگی بر حسب ارج

مقام مافوق و تهیه گزارشات الزم درباره آنهاتهیه و تنظیم هر نوع گزارش برحسب ارجاع مقام مافوقهماهنگی برنامه هاي اجرایی و مطالعات حسب ارجاع مقام مافوقعفdاط ضdخیص نقdیین و تشdکالت و تعdروز مشdل بdورد علdمطالعه و تحقیق در م

دستگاه و ارایه پیشنهادها و نظرات اصالحیشرایط احراز:

گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکترا و یا همتراز- تحصیالت و معلومات: 1.در یکی از رشته هاي تحصیلی تخصصی موضوعی مربوط حسب مورد

- تجربه: 2 سال تجربه به ترتیب با دارابودن مدارك تحصیلی دکترا،12 و 8، 4دارابودن حداقل

کارشناسی ارشد و کارشناسی براي تصدي پست سازمانی مشاور رؤساي سازمان هايوابسته

سال تجربه به ترتیب با دارابودن مدارك تحصیلی دکترا،16 و 8،12دارابودن حداقل کارشناسی ارشد و کارشناسی براي تصدي پست سازمانی مشاور مقامات مندرج در

قانون مدیریت خدمات کشوري و مشاغل همتراز71ماده ابتکار و خالقیت، برنامه ریزي، تشخیص، تصمیم سازي، گزارش نویسی، فن- مهارت: 3

بیان، انتقال مفاهیم و مطالب- دوره هاي آموزشی:4

گزارش نویسی پیشرفتهآشنایی با فنون تصمیم سازي و تصمیم گیري آشنایی با نحوه تهیه و تدوین(REP)

61

عنوان شغل : اپراتورتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت کلی مقddام باالتر انجام عملیات مربوط به آماده سازي، راه اندازي و راهبري کلیه دستگاه هاي اصلی و جانبی رایانه ها را به عهده داشته و یا انجام عملیات مربوط به ورود، ضddبط و نگهddداري

داده ها را اجرا، بازبینی و کنترل می نمایند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

انجام امور مربوط به آماده سازي و راه اندازي دستگاه هاي اصلی و جانبیراهبري و نظارت بر اجراي برنامه ها و جریان عملیات رایانه هاي درحال کاراي تحتdddا اپراتورهdddاطی محلی و راه دور یdddیزات ارتبdddارکرد تجهdddر کdddارت بdddنظ

سرپرستیارچوبddاربران در چddوي کddده از سddود و اعالم شddکاالت موجddع اشddخیص و رفddتش

وظایف محولهبه کاربردن برنامه هاي پیش نیاز جهت راه اندازي سیستم هااطی محلیddیزات ارتبddگزارش اشکاالت موجود در اجراي برنامه ها، رایانه ها و تجه

و راه دور به مسئولین مربوطلddا از قبیddه هddتقرار رایانddمراقبت بر عملکرد صحیح تأسیسات موجود در محیط اس

برق، حرارت، رطوبت و... براساس ضوابط تعیین شدهی وddاي آموزشdان و نیازهddتعدادهاي کارکنddخیص اسddافوق در تشdهمکاري با مقام م

تنظیم برنامه هاي آموزش علمیاتddبط اطالعddابع ضddاظت از منddدي و حفddانجام امور مربوط به نگهداري و طبقه بن

براساس ضوابط تعیین شدهورود داده ها براساس دستورالعمل هاي مربوطه و تحویل آن به مسئولین ذي ربط

پس از پایان عملیاتبازبینی داده ها و رفع اشتباهات احتمالیکنترل کمی و کیفی کارها در جهت انجام بهینه امور و ارتقاي بهره وري کارتهیه نسخه پشتیبان از داده هاي وارد شده در مقاطع زمانی مورد نیازتهیه برنامه زمانی کارانddط پس از پایddئولین ذي ربddه مسddل آن بddاعی و تحویddدریافت اسناد و مدارك ارج

عملیاتنهاداتddراه پیشddارایه گزارش میزان فعالیت هاي انجام شده و اشکاالت فنی به هم

به مقام مافوقشرایط احراز :

گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همتراز در یکی از رشته هddاي - تحصیالت و معلومات: 1 تحصیلی مهندسی کامپیوتر گرایش )سخت افزار و نرم افزار(، علddوم کddامپیوتر،کddامپیوتر- سddخت افزار،کاربرد کامپیوتر،کامپیوتر- نرم افزار، انفورماتیک،کاربرد کddامپیوتر وآنddالیز سیسddتم،کddاردانی سخت افزارکامپیوتر، نرم افزار کامپیوتر، مهندسی فن آوري اطالعات، تکنولوژي ارتباطddات وفن

(، نddرمICT(، تعمیرات سخت، افزار کddامپیوتر، ارتباطddات وفن آوري اطالعddات)ITآوري اطالعات) سخت افزار، رسانه گرایش فن آوري اطالعddات ، افزار سیستم، مهندسی تکنولوژي سیستم هاي

فناوري اطالعات و ارتباطات - مهارت: 2

توانایی در آماده سازي و راه اندازي دستگاه هاي اصلی و جانبی رایانه هاتشخیص، عیب یابی و رفع اشکاالت احتمالی شناسایی شده رایانه ها

62

توانایی تایپ فارسی و التینتسلط به زبان انگلیسی درسطح مقدماتی

- دوره هاي آموزشی:3آشنایی با شبکه هاي کامپیوتري طراحی صفحات وب(FRONTPAGE,HTML)

63

عنوان شغل : کارشناس تحلیل گر سیستمتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت کلی مقddام باالتر انجام امور مربوط به عملکرد سیسdتم هdا و فعdالیت هdا و تعdیین نیازهdا بddه منظdور شناخت وضعیت موجود، جمع آوري ، تبدیل و استخراج اطالعات، طبقddه بنddدي و تجزیddه و تحلیل اطالعات، تعیین و ارایه ضوابط جddامع طddراحی سیسddتم هddاي رایانddه اي و طddراحی تفصیلی طرح هاي پیشنهادي و انجام امور مربوط به برنامه ریdزي آموزشdی را عهdده دار بوده و در ساخت و کنddترل سیسddتم از نقطddه نظddر کمی و کیفی نظddارت می نماینddد و یddا

سرپرستی و هماهنگی فعالیت هاي مذکور را دارا می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

شناخت کامل روش شناسی مورد استفاده در بررسی سیستم هاع آوريddیوه جمddترین شddبررسی نحوه جمع آوري اطالعات به منظور دستیابی به به

اطالعاتبکارگیري روش شناسی تعیین شده در کلیه مراحل کارهمکاري در امر تهیه نشریات اطالعاتیتعیین اهداف طرح مورد بررسی پس از امکان سنجی آنسرپرستی و نظارت بر کارگروه هاي مختلف جمع آوري اطالعاتبرآورد زمان، هزینه، نیروي انسانی و ابزار مورد نیازودنddتجزیه و تحلیل اطالعات جمع آوري شده از سیستم هاي موجود و مشخص نم

اهداف سیستم ها،روجیddاي ورودي، خddجمع آوري اطالعات در زمینه مطالعات قبلی سیستم، فرم ه

گردش عملیات رایانه اي فایل ها، پایگاه داده ها و بررسی گردش عملیات دستیودddاي موجddتعیین اهداف سیستم پیشنهادي جدید در جهت ارتقاي کارایی سیستم ه

با توجه به ارایه مشخصات کامل ورودي ها، خروجی ها، فایل ها و هزینه هddاي الزمجهت پیاده سازي و عملیاتی کردن سیستم در برنامه زمانی مشخص

ات درddارگیري فن آوري اطالعddه کddه بddا در زمینddرح هddه طddق و تهیddه و تحقیddمطالع دستگاه هاي دولتی

طراحی و تحلیل سیستم و تهیه گردش عملیاتی سیستمطراحی ورودي ها، خروجی ها و استانداردهاي مناسب در کلیه مراحل کارتمddاظت سیسddتیبانی و حفddزاري، پشddتهیه و تدوین نیازهاي سخت افزاري و نرم اف

رایانه ايات وddع آوري اطالعddیوه جمddترین شddه بهddتیابی بddجمع آوري اطالعات به منظور دس

همکاري در تهیه فرم هاي اطالعاتیتعیین محدودیت سیستم و پیش بینی توسعه آن در آیندهتهیه و تدوین و ارایه به موقع مستندات کلیه مراحل سیستم تا عملیاتی شدن آنهddات و ارایddنی فن آوري اطالعddمطالعه و تحقیق در زمینه پیشرفت هاي علمی و ف

نظرات مشورتی به مقام هاي مافوقنهاداتddه پیشddود و ارایddاي موجddمطالعه و ارزیابی فعالیت ها، سیستم ها و روش ه

طرح هاي اصالحی در جهت نیل به اهداف سازمانیودddالی و بهبddکاالت احتمddع اشddابی جهت رفddایی و ارزیddمت داده آمddا قسddهمکاري ب

کیفیت کار و جمع آوري اطالعاتايdمشارکت در سمینارهاي تخصصی و ارایه نتایج حاصله از تحقیقات و پیشرفت ه

علمی و فنی مربوط به فن آوري اطالعات

64

هddایج بddه نتddانجام بررسی هاي راهبردي در زمینه طرح هاي جامع انفورماتیک و ارای مقام هاي مافوق

بررسی برنامه هاي مقدماتی و تدوین برنامه هاي آموزشی و کارآموزيشرایط احراز :

گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یddا دکddترا و یddا همddتراز در- تحصیالت و معلومات: 1 یکی از رشته هاي تحصیلی مهندسی کامپیوتر گرایش )نرم افزار، معماري سیستم هاي کامپیوتر، سیستم هاي نddرم افddزاري، هddوش مصddنوعی و رباتیddک، سیسddتم هddاي نddرم افddزاري والگddوریتم و محاسبات، الگوریتم و محاسdبات، نظریddه هddاي محاسddبات و الگddوریتم، هddوش مصddنوعی(، علddوم کddامپیوتر، مهندسddی نddرم افddزار، کddامپیوتر- نddرم افddزار، مهندسddی فن آوري اطالعddات گddرایش هاي)طراحی و تولید نرم افزار، معماري سازمانی، مدیریت سیستم هddاي اطالعdاتی، شdبکه هdاي کامپیوتري، سیسddتم هddاي چنddد رسddانه اي، مخddابرات امن(، معمddاري کddامپیوتر، مهندسddی صddنایع گرایش )برنامه ریddزي و تحلیddل سیسddتم هddا، مddدیریت سیسddتم و بهddره وري، مهندسddی سیسddتم، اتوماسddیون(، کddاربرد کddامپیوتر و آنddالیز سیسddتم، انفورماتیddک، آمddار وکddامپیوتر، ریاضddی و علddوم

کامپیوتر- مهارت:2

توانایی در طراحی و تحلیل سیستم و تهیه گردش عملیاتی اطالعاتهddدي و تجزیddه بنddع آوري، طبقddاي جمddک هddا و تکنیdیري از روش هddره گddایی بهddتوان

وتحلیل اطالعاتتوانایی نظارت و ارزیابی کمی و کیفی سیستمهddتوانایی شناسایی نیازهاي سیستم هاي سخت افزاري و نرم افزاري واحد مربوط

و نحوه به کارگیري آنهاتسلط به زبان انگلیسی درسطح پیشرفته

- دوره هاي آموزشی:3 تحلیل و طراحی نرم افزارUML استانداردسازي مدیریت خدماتITIL

65

عنوان شغل : برنامه نویس سیستمتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظddارت کلی مقddام بddاالتر انجام امور تجزیه و تحلیل و شناخت نیازها و امکانات سازمان مربوطه براي پیاده سddازي سddخت افزار و سیستم هاي عامل و بسته هاي نرم افزاري متناسddب بddا پیکربنddدي اصddلی سیسddتم را بddه عهده دارند و پیشنهادات الزم را براي توسعه پیکربندي موجود ارایه می نمایند و یddا سرپرسddتی و

هماهنگی فعالیت هاي مذکور را دارا می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

انتخاب و طراحی پیکربندي سخت افزار هاتگاهddارکرد دسddنظارت بر آزمایش پیکربندي سیستم به منظور اطمینان از صحت ک

هاتهیه برنامه هاي زمانی اجراي پروژه هاي برنامه ریزي سیستمهddه بddا توجddانتخاب، پیاده سازي و نگهداري نرم افزارهاي پایه اي )سیستم عامل( ب

پیکربندي سیستمورddه منظddتم بddنظارت در تهیه داده هاي آزمایشی و آزمایش کلیه برنامه هاي سیس

حصول اطمینان از صحت عملکرد در ارتباط منطقی برنامه ها با یکدیگرآزمایش نرم افزار هاي پایه اي به منظور اطمینان از صحت کارکرد آنهاانتخاب، پیاده سازي و نگهداري بسته هاي نرم افزاري با توجه به نیاز سازمانايddتم هddارایی سیسddاي کddد در جهت ارتقddتعیین اهداف سیستم هاي پیشنهادي جدی

موجود با توجه بهادهddاي الزم جهت پیddه هddا و هزینddل هddا، فایddروجی هddمشخصات کامل ورودي ها، خ

سازي و عملیاتی کردن سیستم در برنامه زمانی مشخصتمرddی مسddتهیه برنامه هاي الزم به منظور اخذ گزارش عملکرد سیستم ها و بررس

براي ارتقاي کارایی آنهارفتddاهی از پیشddور آگddه منظddایجاد ارتباط با سایر مراکز رایانه اي داخل و خارج ب

هاي علمی و فنی درخصوص سخت افزار و نرم افزارهddاي پایddه اي و بddه کddارگیريآنها در صورت نیاز

همکاري با طراحان، تحلیل گران، کارشناسان شبکه به منظور ایجاد تسهیالت براي به کارگیري سیستم هاي مورد نظر

ايdمشارکت در سمینارهاي تخصصی و ارایه نتایج حاصله از تحقیقات و پیشرفت ه علمی و فنی مربوط به فن آوري اطالعات

تهیه دستورالعمل هاي راهبري و نگهداري سیستمشناخت کامل روش شناسی مورد استفاده در بررسی سیستم هانddر حسddارت بddیري و نظddوط و پیگddان مربddراي کارکنddی بddاي آموزشddتهیه برنامه ه

اجراي برنامه هاهddات و ارایddنی فن آوري اطالعddمطالعه و تحقیق در زمینه پیشرفت هاي علمی و ف

نظرات مشورتی به مقام هاي باالترا پیشddه هddهمکاري در رفع اشکاالت احتمالی که در جریان استفاده علمی از برنام

می آیدرحddمطالعه و ارزیابی فعالیت ها، سیستم ها و روش هاي موجود و ارایه پیشنهاد ط

هاي اصالحی در جهت نیل به اهداف سازمانیهddایج بddه نتddانجام بررسی هاي راهبردي در زمینه طرح هاي جامع انفورماتیک و ارای

مقام باالتر.

66

شرایط احراز : گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یddا دکddترا و یddا همddتراز در- تحصیالت و معلومات: 1

یکی از رشته هاي تحصیلی مهندسی کامپیوتر گddرایش )نddرم افddزار، سیسddتم هddاي نddرم افddزاري، معماري سیستم هاي کامپیوتر، هوش مصنوعی ورباتیک، هوش مصنوعی، نظریه هddاي محاسddبات والگوریتم، سیستم هاي نرم افزاري والگوریتم ومحاسبات، الگddوریتم ومحاسddبات(، مهندسddی فن آوري اطالعات، نرم افزار کامپیوتر، انفورماتیک، کاربرد کامپیوتر و آنالیز سیستم، علوم کامپیوتر،

نرم افزار، مهندسی نرم افزار، ریاضی و علوم کامپیوتر_ آمار وکامپیوتر، کامپیوتر- مهارت:2

توانایی انتخاب، پیاده سازي و نگهداري سیستم هاي نرم افزاريآشنایی با شیوه ها و تکنیک هاي طراحی و پیکربندي سیستم هاتوانایی تدوین دستورالعمل هاي راهبري و نگهداري سیستموصdنی در خصddاي علمی وفdرفت هdرین پیشddی آخddتوانایی مطالعه، تحقیق وبررس

سیستم هاي سخت افزاري و نرم افزاري و نحوه به کارگیري آنها در واحد مربوطهوت وddتوانایی نظارت و ارزیابی سیستم ها و روش هاي موجود و شناسایی نقاط ق

ضعف آنهاتسلط به زبان انگلیسی درسطح پیشرفتهتسلط به یکی از زبان هاي برنامه نویسی

- دوره هاي آموزشی:3تحلیل و طراحی نرم افزار UMLتحلیل و طراحی نرم افزار با متدولوژي ساخت یافته

67

عنوان شغل : کارشناس شبکهتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت کلی مقام مddافوق انجام امور مربوط به شبکه هاي رایانه اي را از زمان نصب و راه اندازي تا نگهddداري و پشddتیبانی

این شغل که به منظور ایجاد بستر شddبکه ارتبddاطی( server)بر عهده دارند. و ایستگاه هاي کاري الزم بین رایانه هاي خادم از طریق خطوط کابلی و یا غیرکابلی تعریف شده است، افddراد پس از

حجم داده هاي قابل تبادل از طریق خطddوط شddبکه(station)طراحی شبکه مورد نیاز و پیش بینی و همچنین تعداد ایستگاه هاي کاري به اجرا و پیاده سddازي این خطddوط پرداختddه و بddا اسddتفاده از تجهیزات شبکه و نصب و راه اندازي نقاط اتصال، دسترسی الزم براي کاربران فراهم می نمایند

و یا سرپرستی و هماهنگی فعالیت هاي مذکور را دارا می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

دادddه تعddه بddاز باتوجddورد نیddاي مddامکان سنجی و طراحی نقشه شبکه هاي رایانه ه کاربران، حجم داده و نقاط اتصال

اجراي عملیات پیاده سازي و کابل کشی شبکه هاي داخلینصب و راه اندازي رایانه خادم و تنظیمات مربوطنصب و راه اندازي ایستگاه هاي کاري و تنظیمات مربوطیرامونی وddلی و پddاي اصddتگاه هddدازي دسddازي و راه انddاده سddان آمddارت برجریddنظ

کنترولرهاي مربوطه و ایجاد هماهنگی کامل در کلیه امور عملیاتی واحد مربوطکنترل و مدیریت کاربران شبکه و تعریف سطوح دسترسی هر یک از ایستگاه هاي

کارياي علمی وddرفت هddه پیشddوط بddجمع آوري، مطالعه و تجزیه و تحلیل اطالعات مرب

تکنولوژیکی به منظور دستیابی بddه روش هddاي کارآمddد و اسddتفاده از آنهddا در واحddدمربوط

اddوط بddاي مربddرم افزارهddاتی و نddانجام عملیات پشتیبان گیري از پایگاه هاي اطالع رایانه خادم

همکاري در تهیه و تنظیم برنامه کار واحد خدمات رایانه اي و مشارکت تهیه برنامه زمانی

عیب یاب و رفع خط در بستر شبکه ارتباطیمشارکت در سمینارهاي تخصصی و مطالعه پیشرفت هاي علمی و فنی مربوط به

شبکه هاي رایانه ايتنظیم گزارش هاي ادواري از وضعیت شبکه و عملیات کاربران

شرایط احراز: گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یddا دکddترا و یddا همddتراز در- تحصیالت و معلومات: 1

یکی از رشته هاي تحصیلی مهندسی کامپیوتر گرایش )نرم افزار، سخت افزار، معماري سیسddتم هاي کامپیوتر، سیستم هاي نرم افزاري، هوش مصنوعی و رباتیک، هوش مصنوعی، نظریddه هddاي محاسبات والگوریتم، سیستم هddاي نddرم افddزاري والگddوریتم ومحاسddبات، الگddوریتم ومحاسddبات(، تکنولوژي ارتباطdات وفن آوري اطالعddات، مddدیریت خddدمات وتوسddعه فن آوري اطالعdات، علdوم کامپیوتر، کاربرد کامپیوتر و آنالیز سیستم، انفورماتیddک، کddامپیوتر- نddرم افddزار، کddامپیوتر- سddخت افزار، مهندسی فن آوري اطالعات گرایش) شبکه هاي کdامپیوتري، سیسdتم هdاي چندرسdانه اي، طراحی و توسعه نرم افزار، مخابرات امن، مدیریت سیستم هddاي اطالعddاتی، امddنیت اطالعddات(،

آمار وکامپیوتر، ریاضی وعلوم کامپیوتر- مهارت:2

توانایی در امکان سنجی و طراحی نقشه شبکه هاي رایانه مورد نیاز دستگاهتوانایی انجام عملیات پیاده سازي و کابل کشی شبکه هاي داخلی دستگاه

68

هddتوانایی نصب و راه اندازي رایانه خادم و ایستگاه هاي کاري و تنظیمات مربوط ب آنها

توانایی درك، شناخت و به کارگیري تکنولوزي نوین شبکه هاي رایانه ايبکهddوژي شdاي تکنولddرفت هddتوانایی مطالعه، تحقیق و بررسی پیرامون آخرین پیش

هاي ارتباطی و به کارگیري آنها درواحد مربوطهتسلط به زبان انگلیسی در سطح پیشرفته

- دوره هاي آموزشی:3 شبکهNetwork+ مدیریت امنیت شبکه

69

عنوان شغل : کاردان شبکهتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت کلی مقام مddافوق انجام امور مربوط به شبکه هاي رایانه اي را از زمان نصب و راه اندازي تا نگهddداري و پشddتیبانی و همجنین شناخت و تشخیص الزم براي پیاده سازي سخت افزار و نرم افزار شddبکه متناسddب بddا

پیکربندي اصلی سیستم را به عهده دارد.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

دادddه تعddه بddاز باتوجddورد نیddاي مddامکان سنجی و طراحی نقشه شبکه هاي رایانه ه کاربران، حجم داده و نقاط اتصال

نصب و راه اندازي رایانه خادم و تسهیالت مربوط با همکاري کارشناس شبکهاتdاري و تنظیمdاي کdهمکاري با کارشناس شبکه در نصب و راه اندازي ایستگاه ه

مربوطورddان امddا کارشناسddاري بddاطی و همکddبکه ارتبddتر شddر در بسddعیب یابی و رفع خط

سخت افزار رایانه در این ارتباطهمکاري درانجام عملیات پشتیبان گیري از پایگاه هاي اطالعاتیمشارکت در تنظیم گزارش هاي ادواري از وضعیت شبکه و عملیات کاربران

شرایط احراز : گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همتراز در یکی از رشته هddاي- تحصیالت و معلومات: 1

–تحصیلی مهندسی کامپیوتر گرایش )نرم افزار، سخت افزار(، کddامپیوتر - نddرم افddزار، کddامپیوتر افزار، علوم کامپیوتر، کاربرد کامپیوتر، ارتباطات و فن آوري اطالعات، نرم افزار سیستم،سخت

(، رسddانه گddرایش فنITمهندسی فن آوري اطالعات، تکنولوژي ارتباطات وفن آوري اطالعddات ) آوري اطالعات، نرم افزار کامپیوتر ، سخت افزار کامپیوتر، نرم افddزار سیسddتم، آمddار وکddامپیوتر،

ریاضی و علوم کامپیوتر ،فناوري اطالعات و ارتباطات- مهارت:2

توانایی در امکان سنجی و طراحی نقشه شبکه هاي رایانه اي مورد نیاز دستگاههddتوانایی نصب و راه اندازي رایانه خادم و ایستگاه هاي کاري و تنظیمات مربوط ب

آنتوانایی عیب یابی و شناسایی نقاط ضعف شبکه هاي ارتباطیتسلط به زبان انگلیسی در سطح متوسط

- دوره هاي آموزشی:3 بانک اطالعاتیSQL Server , Report Server ( 1)شبکهNetwork +

70

عنوان شغل : کارشناس امور سخت افزار رایانهتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت کلی مقام مddافوق انجام امور مربddوط بddه نصddب و راه انddدازي، پشddتیبانی و عیب یddابی سddخت افddزاري رایانddه هddا و دستگاه هاي جانبی و در صورت لزوم جمع نمودن رایانه ها را بddه عهddده دارنddد و یddا سرپرسdتی و

هماهنگی فعالیت هاي مذکور را دارا می باشند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ابی وddدازي، عیب یddب و راه انddشناخت کافی از سیستم هاي عامل مرکز به منظور نص پشتیبانی سخت افزاري

تگاهddا و دسddه هddنصب و راه اندازي، نگهداري پشتیبانی و عیب یابی سخت افزاري رایان هاي جانبی

دازيddزاري و راه انddخت افddاي سddنصب لوازم و قطعات جانبی جهت افزایش توانایی ه آنها

هddتم در زمینddزان سیسddه ریddه و برنامddتمهاي پایddبکه و سیسddان شddا کارشناسddهمکاري ب نصب، راه اندازي و پشتیبانی تجهیزات مورد نیاز

زارddخت افddبرآورد، تهیه و تنظیم فهرست فنی قطعات مورد نیاز به منظور پشتیبانی س هاي موجود و انطباق قطعات خریداري شده با مشخصات فنی مورد نظر

هddزاري و ارایddخت افddاي فن آوري سddه هddزارش در زمینddه گddق و تهیddه و تحقیddمطالع پیشنهادهاي الزم به منظور ارتقاي سطح کیفی سخت افزار هاي مرکز

بهینه سازي و جمع نمودن رایانه ها بر حسب نیاز مرکزاddزار هddتهیه و تدوین دستورالعمل هاي الزم در زمینه بهره برداري و نگهداري سخت اف

به منظور حصول بهترین بازدهیهمکاري در تدوین برنامه هاي آموزشی و ارایه آموزش هاي الزم به کارکنان مربوطهddات و ارایddنی فن آوري اطالعddاي علمی و فddرفت هddه پیشddق در زمینddه و تحقیddمطالع

نظرات مشورتی به مقام هاي مافوقرحddنهادات طddه پیشddود و ارایddاي موجddمطالعه وارزیابی فعالیت ها، سیستمها و روش ه

هاي اصالحی درجهت نیل به اهداف سازمانیايdرفت هddات و پیشdل از تحقیقddایج حاصddه نتdی و ارایdمشارکت در سمینارهاي تخصص

علمی و فنی مربوط به فن آوري اطالعاتامddانجام بررسی هاي راهبردي در زمینه طرح هاي جامع انفورماتیک و ارایه نتایج به مق

هاي باالترشرایط احراز:

گواهینامه کارشناسی یا کارشناسی ارشد یddا دکddترا و یddا همddتراز در- تحصیالت و معلومات: 1 یکی از رشddته هddاي تحصddیلی مهندسddی کddامپیوتر گddرایش )سddخت افddزار ، معمddاري کddامپیوتر(، کامپیوتر- سخت افزار، مهندسی تکنولوژي سیستم هاي سخت افزار، مهندسی تکنولddوژي میکddرو

ماشین، علوم کامپیوتر، تکنولوژي ارتباطات وفن آوري اطالعات- مهارت:2

توانایی در نصب، پیاده سازي، نگهداري و پشتیبانی سخت افزاري رایانه هااي علمی و فن آوريddرفت هddرین پیشddارگیري آخddه کddناخت و بddایی درك، شddتوان

اطالعاتعفddوت و ضddاط قddتوانایی ارزیابی فعالیت ها و سیستم هاي موجود و شناسایی نق

آنهاتسلط به زبان انگلیسی در سطح پیشرفته

- دوره هاي آموزشی:3

71

آشنایی با اسمبل نمودن سیستم هاعیب یابی سخت افزار و شبکه

72

عنوان شغل : کاردان امور سخت افزار رایانهتعریف:

این شغل دربرگیرنده پست هاي سازمانی است که متصدیان آنها تحت نظارت کلی مقام مddافوق انجام عملیات مربوط به نصddب، راه انddدازي، پشddتیبانی و عیب یddابی سddخت افddزاري رایانddه هddا و

دستگاه هاي جانبی را به عهده دارند.نمونه وظایف ومسئولیت ها:

ابیddشناخت الزم از سیستم هاي عامل مرکز به منظور نصب و راه اندازي، عیب ی و پشتیبانی سخت افزاري

زاري تحتddخت افddانبی سddات جddه اي و امکانddنصب و راه اندازي دستگاه هاي رایان نظر کارشناس ذي ربط

تهیه و به هنگام سازي شناسنامه دستگاه هاي رایانه ايتهیه و تنظیم برنامه بازدید نوبتی از دستگاه ها زیر نظر کارشناسان ذي ربطدازي وddب، راه انddه نصddهمکاري با کارشناس شبکه و برنامه ریزان سیستم در زمین

پشتیبانی تجهیزات موردنیازهddانبی و ارایddاي جddتگاه هddا و دسdه هddود در رایانddکاالت موجddواقص و اشddتشخیص ن

گزارش هاي الزم به مسئولین ذي ربطايdا و ابزارهddزار هddبررسی صحت عملکرد قطعات دستگاه ها با استفاده از نرم اف

کاريتعمیر و تعویض دستگاه ها و قطعات رایانه اي در حد امکانات مرکزکنترل شرایط محیطی کار نظیر برق، حرارت با استفاده از ابزار مناسبهddهمکاري در جمع کردن دستگ اه هاي رایانه اي، رابط ها و کابل ها براساس تقش

هاي فنیهمکاري با کارشناس در تهیه و تدوین برنامه هاي آموزشیرهddه بهddاي الزم در زمینddتورالعمل هddدوین دسddه و تddان در تهیddا کارشناسddهمکاري ب

برداري و نگهداري سخت افزارهاشرایط احراز :

گواهینامه کاردانی یا کارشناسی و یا همتراز در یکی از رشته هddاي- تحصیالت و معلومات: 1 تحصیلی مهندسی کامپیوتر گddرایش)سdخت افddزار، معمddاري کddامپیوتر(، کdامپیوتر- سdخت افddزار، مهندسی تکنولوژي سیستم هاي سخت افزار، تعمیرات سخت افزارکامپیوتر، تکنولوژي ارتباطات

( ، سddخت افddزار کddامپیوتر، فن آوريICTوفن آوري اطالعddات، ارتباطddات وفن آوري اطالعddات) اطالعات وارتباطات، علوم کامپیوتر، کاربرد کامپیوتر

- مهارت:2انبیddات جddه اي و امکانddاي رایانddتوانایی در نصب، راه اندازي و پشتیبانی دستگاه ه

سخت افزاريتوانایی در عیب یابی، تعمیر و تعویض دستگاه ها و قطعات رایانه ايتسلط به زبان انگلیسی در سطح متوسط

- دوره هاي آموزشی:3آشنایی با اسمبل نمودن سیستم هاعیب یابی سخت افزار و شبکه

73

"ضوابط اجرایی رسته بهداشتی و درمانی"مقدمه:

از تاريخ ابالغ اين مصوبه، در اسdتخدام، انتصdاب، ارتقdاي طبقdه و رتبdه مشdمولين رسdته بهداشتي و درماني، رعايت آيين نامه اجرايي طddرح طبقdه بنddدي مشdاغل، شdرايط احdراز

مشاغل، موارد زير و ساير مقررات مربوط الزامي است. روند ارتقاي طبقه كارمندان مشمول اين رسته از لحاظ تجربي در كليه مشاغل بddا.1

رعايت كليه مقررات مربوط طبق بند الف ضوابط نحوه ارتقاي كارمنddدان صddورتمي پذيرد.

ادامه خدمت، ارتقاي طبقه و رتبه كارمنddداني كddه تddا تddاريخ ابالغ اين مصddوبه طبddق.2 ضddوابط قبلي در مشddاغل ذيربddط اشddتغال داشddته انddد و بddه مddوجب اين اصddالحيه

غيرواجدشرايط محسوب مي شوند بالمانع است. از تاريخ ابالغ اين مصوبه، ادامه خدمت، ارتقاي طبقه و رتبه متصديان مشاغلي كddه.3

مشاغل آنان حذف شده است، تا زمان تصدي پستهاي تخصddيص يافتddه در مشddاغل محddذوف بالمddانع و در صddورت انتصddاب بddه پسddتهاي سddازماني تخصddيص يافتddه در مشاغل ديگر اين رسته، تجارب قبلي آنهddا در مشddاغل يddاد شddده بddه عنddوان تجربddه

مربوط يا مشابه قابل احتساب است. برخورداري از امتيازات استخدامي گواهينامه هاي نوع دوم نظام آمddوزش كاركنddان.4

دولت، صرفاً در همان شغل موردتصدي امكان پذير است. كارآزما به متصديان مشاغلي اطالق مي شود كه در شdرايط احddراز مشdاغل آنdان،.5

مدرك تحصيلي كارشناسي ارشد و باالتر پيش بيddني شddده باشddد و سddطح مشddاغل آنان كارشناسي است و در برخی از عنddاوین اینگونddه مشddاغل کارآزمddا قیddد نشddده

است . دوره از دوره های قید شده مورد تأیید وزارت بهداشت درمddان و3گذراندن حداقل .6

آموزش پزشکی)حضوری و یا غddیر حضddوری( در طی سddال اول اسddتخدام الddزامیمیباشد.

گواهینامه دوره آموزشی مدیریت اجرایی مؤسساتی مورد تأییddد میباشddد کddه دارای.7 صddالحیت از سddوی معddاونت توسddعه مddدیریت و سddرمایه انسddانی رئیس جمهddوری

باشد . منظور از دوره های مدیریتی دوره هایی است که از سوی معاونت توسعه مدیریت.8

و سرمایه انسانی رئیس جمهوری به دستگاه ها ابالغ میگردد. ارزيابي مهارت هاي مندرج در شرايط احراز مشاغل، طي سال اول استخدام انجام.9

مي گيرد و كسب حدنصاب ضروري است. دستورالعمل نحddوه ارزيddابي مهddارت هddاتوسط وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكي تعيين و اعالم مي گردد.

تغييرات انجام شده: .10 مدرك تحصdيلي كارشناسddي از شddرايط احddراز مشddاغل كdاردان حdذف گرديddده-

است. مدرك تحصيلي كارداني از شرايط احراز مشاغل پرستار و ماما حddذف گرديddده-

است. وظايف كارداني رشته شغلي مسئول امور انتقال خون در شغل كاردان انتقddال-

خون و وظايف كارشناسي در شغل كارشناس آزمايشگاه تشddخيص طddبي پيشبيني شده است.

74

رشته شغلي مسئول پذيرش و مدارك پزشكي به مشاغل كارشناس پddذیرش و-مدارک پزشکی و كاردان پذيرش و مدارك پزشكي تفكيك گرديده است.

رشddته هddاي شddغلي كارشddناس آزمایشddگاه و كddاردان آزمايشddگاه بddه مشddاغل- كارشddناس آزمايشddگاه تشddخيص طddبي و كddاردان آزمايشddگاه تشddخيص طddبي، كارشناس آزمايشگاه غddذا، دارو و بهداشddتي و كddاردان آزمايشddگاه غddذا، دارو و بهداشتي و كارشناس آزمايشگاه واكسن و سرم و كاردان آزمايشگاه واكسن و

سرم تفكيك گرديده است. رشdته شddغلي پزشddك بddه مشddاغل پزشddك عمddومي و پزشddك متخصdص تفكيddك-

گرديده است. رشته شغلی مسئول امور فوریت های پزشکی به شغل کارشناس فوریت هddای-

پزشکی ، کاردان فوریت های پزشکی ، تکنسdین فddوریت هdای پزشdکی تفکیdکگردیده است .

مشاغل حذف شده:.11 تکنسین دامپزشکی، مددیار معلولین، کاردان نوارنگاری، کارشناس آزمایشگاه، کاردان آزمایشگاه، مسئول پddذیرش و مddدارک پزشddکی، پزشddک، مسddئول امddور فddوریت هddای

پزشکی، مسئول امور ارتوپدي، محقق، مسئول امور انتقال خونمشاغل جديد: .12

كارشناس اتاق عمل، كارشناس پروتزدنداني، كارشddناس اعضddاي مصddنوعي ، كddاردان پرتو درماني و كارشناس پرتودرماني ،كارشناس پزشكي هسته اي و كddاردان پزشddكي هسddته اي، كارشddناس ارتوپddدي، كارشddناس و كddاردان آزمايشddگاه تشddخيص طddبي، كارشناس و كاردان آزمايشگاه غذا و دارو و بهداشتي، كارشناس و كاردان آزمايشddگاه واكسن و سرم، كارشdناس و كdاردان پdذيرش و مdدارك پزشdکی، كارشdناس سdالمت سالمندي، پزشك عمومي، پزشك متخصص، كارشناس و كاردان و تكنسddين فوريتهddاي پزشكي، كارآزماي پيشگيري از آسيب ها و ارتقاي ايمني در حوزه سddالمت، كارآزمddاي

، پزشddك115اورژانس پزشكي و هدايت عمليات بحران، كارآزماي هماهنگي اورژانس ، كارشناس بهداشت دام و فرآورده هاي دامي، كارشناس115، اپراتور 115اورژانس

پيشdddگيري و مبdddارزه بdddا بيماريهdddاي دامي، كارآزمdddاي مdddديريت سdddالمت، بdddازرس سddالمت، كارآزمddاي امddور بين الملddل سddالمت، كارشddناس تعddالي سddازماني سddالمت، كارشناس سالمت و رسانه، كارشناس اقتصddاد سddالمت، كارشddناس بهداشddت روانی و

اعتياد، كارشناس ارتباطات و عمليات ، پژوهشگر سالمت.تغییر عنوان مشاغل: .13

کارشناس امور روانی به روانشناس، کارشناس شddنوایی سddنجی بddه کارشddناس شddنوایی شناسی ، مسئول امور انتقال خون به کاردان انتقال خون ، کاردان دندانسازی به کddاردان پروتز دندانی، بهداشت کار دهان و دندان به کاردان بهداشت دهان ، کمک بهیار به بهدار ، کارشناس امور توانبخشی به کارشناس توانبخشی فیزیکی ، کddاردان امddور توانبخشddی بddه کاردان توانبخشی فیزیکی ، کارشناس مبارزه با بیماریها به کارشناس پیشگیری و مبddارزه با بیماریها ، کاردان مبارزه با بیماریها به کاردان پیشگیری و مبارزه با بیماریها ، کارشناس امور دارویی بddه داروسddاز ، کارشddناس تغذیddه و رژیم هddای غddذایی بddه کارشddناس تغذیddه ، کارشناس مواد خوردنی ، آشامیدنی ، آرایشی و بهداشتی بddه کارشdناس مddواد خddوراکی و آشامیدنی ، آرایشی و بهداشتی ، کارشناس رادیولوژی به کارشناس پرتوشناسی ، کاردان

75

رادیولوژی به کاردان پرتوشناسی ، کارشناس امور بیمارستانها به کارشناس امور اجراییبیمارستان، مسئول امور ارتوپدي به كارشناس ارتوپدي.

76

عنوان شغل : روانشناس

تعريف:

است كه متصدیان آن ها تحت نظارت کلي به ارائهپست هاییاين شغل در برگيرنده خدمات مشاوره و روانشناسي در بيماران مبتال بddه اختالالت رواني و گروههddاي هddدف )بيماران، خانواده بيماران، افراد در معرض خطر( پرداخته و مراقبت از بيمddاران مبتال به اختالالت رواني وارایه خدمات به بیماران مبتال به ناتوانايي هاي يادگيري و مشکالت ادراکي، رفتاري و احساسddي و آمddوزش عمddوم جامعddه در خصddوص اصddول و مفddاهيم بهداشت روان، راهنمايي و مشاوره فردي و گروهي از طريق ارزيابي اختالالت رواني و احساسي اشخاص با مشاهده، مصاحبه و آزمون هاي روان شناسي و مشddارکت در اجراي برنامه هاي درمddاني مي پddردازد. مشddارکت در آمddوزش و پddژوهش در مراكddز پژوهشي و دانشگاه ها و يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی نيز برعهddده متصddدیان

این شغل می باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعه و بررسی اطالعات خدمات روانشناختی در کلیه زمینه های توانمندسازی-جامعه هدف.

برنامه ريزي بر اساس سطوح سه گانه پيشگيري در زمينه هاي آموزش، مشاوره-و بازتواني.

مطالعه و بررسی در زمینه بیماریهای اعصاب و روان و تعیین نوع، میزان شیوع-بروز این بیماریها در کشور.

مطالعه در زمینه تعیین استانداردهای الزم برای بهداشت و سالمت روان و تدوین-و اجرای شاخص ها و الگوهای سالمت روان.

مطالعه و بررسي معضالت محيط هاي دانشجويي .-برنامه ريزي و نظارت بر ارتقاء سطح بهداشت و روان دانشجويان.- برنامه ريزي و اجراي آموزشها و بازآموزيهاي الزم براي کارکنان و محيط هاي-

دانشجويي. بررسي و تحقيق در خصوص بيماري هاي رواني و تعيين نوع و حجم بيماري هاي-

رواني.مشارکت و همکاري در تدوين و اجراي برنامه هاي توسعه روانشناسي جامعه نگر.- هماهنگي و جلب همکاري هاي درون بخشي و برون بخشي در پيشبرد برنامه هاي-

بهداشت روان. تهيه، جمع آوري، کنترل، تجزيه و تحليل آمارهاي الزم جهت انجام گزارشات-

مربوطه. پايش و ارزشيابي مداوم عملکرد اجرايي بهداشت روان درمراکز شهري و-

روستايي و خانه هاي بهداشت. نظارت و ارائه مشاوره به کلیه مراکز و واحدهای ارائه دهنده خدمات-

77

روانشناختی. انجام آزمونهاي رواني از قبيل آزمون هوش، شخصيت و استعدادهاي افراد،-

ساخت و هنجاریابی آزمون ها به منظور کمک به تشخيص هاي روانپزشکي. مصاحبه، ارزيابي، تشخيص و مشارکت در برنامه های درمانی مناسب به بیماران و-

گروه هاي هدف.تکميل پرونده روانشناختي مراجعان و ثبت اطالعات مورد نياز.- ويزيت دوره اي بيماران رواني بستري در بخش هاي مرکز و انعکاس گزارش هاي-

الزم به پزشک معالج . کمک به روانپزشک در زمينه روان سنجي و تهيه شناسنامه رواني افراد و تعيين-

شغل براي آنها با توجه به استعدادهاي آنان.همکاري در اجراي مداخالت رواني در باليا براي سطوح مختلف .-تهيه و تنظیم برنامه ها و متون آموزشي براي گروه هاي هدف .- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.-

شرايط احراز:

- تحصيالت و معلومات1

مدرک تحصیلی کارشناسي یا کارشناسی ارشد یا دکتری در يکي از رشته هddاي روان شناسي عمddومي، روانشناسddي بddاليني، روان شناسddي اصddالح و تddربيت، روانشناسddي

، سddنجشروانشناسی بالینی کودک و نوجddوانکودکان استثنايي، مشاوره و راهنمايي، و اندازه گيري و روان سنجي، علوم تربيتي )آمddوزش و پddرورش کودکddان عقب مانddده ذهني(، روانشناسی سالمت، روانشناسی شخصیت، کddار درمddانی بddا گddرایش روانی ،

روانشناسی نظامی، علوم شناختی.

- مهارت :2

شخصddیتی-–مهارت اجراي تستهاي رواني، مهddارت تشddخيص اختالالت ذهddنی ) خلقی روانی (، مهارت به يادسپاري، مهارت مديريت موارد بحراني، مهارت مذاکره مهddارت برنامه ريزي، مهارت برداشت اگاهانه از اطالعات، مهارت تهيه اصولي مقاله علمي و

مصاحبه با بيماران،مهارت گزارش نويسي، مهارتپژوهشي، مهارت سخنراني علمي.

:-دوره هاي آموزشي3

)DSMآشنایی با آخرین طبقه بندی اختالالت ذهنی ) Codeایddرين روش هddا آخddآشنايي ب ،

78

انجام آزمون اختالالت رواني ، شناخت درماني.

عنوان شغل : کارشناس بينايي سنجي

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هاي مختلف در زمينه بینایی سنجی )اپتومتري( با به كارگيري شيوه هاي جديد و پيشرفته، تحقيق در زمينه هاي طراحي، اندازه کردن )فيت( و ساخت انواع عدسي هddاي تماسddي و دسddتگاه هddاي انکسddاری )اپddتيكي(، انجddام آزمايشddات تشخيصddي الكتروفيزيولو ژي چشم و عكس برداري از قسمت هاي قدامي و خلفي چشم، ارجddاع بيماران به متخصص ذيربط جهت درمان و اجراي برنامddه هddاي آموزشddي و تحقيقddاتي مرتبط با اپتومتري یا سرپرستی، طرح ریزی و همddاهنگی فعddالیت هddای مddذکور را بddر

عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

انجام مطالعات الزم در زمينه دانش بينايي سنجي و پيشرفتهاي حاصله از آن.-انجام مشاوره در امور بهداشتي چشم و بينايي در محيط هاي کار.- بررسي نارسايي هاي بينايي، تشخيص و تصحيح عيddوب انكسddاري بddا تجويزعدسddي-

هاي مناسب. انجddام آزمddون هddای تشخيصddي بيماريهddاي بخش قddدامي چشddم از قبيddل آب سddیاه-

)گلوکوم(، آب مروارید)کاتاراکت( و ... .انجام آزمون های ويژه از قبيل مکان نگاری )توپوگرافي(، سونوگرافي چشم .-اندازه گيري ميدان بينايي چشم .-ارائه تمرينات ويژه و ورزش هاي ارتوپتيک جهت بهبود بينايي.- معاينه دقيق چشم جهت اشكال يابي چشم از جهت تنبلي، نزديك بيddني، دور بيddني،-

تاربینی )آستيگماتيسم(. تعيين نمره و تجويز عينک براي رفع عيوب انکساري بddه کمddک داروهddاي فلج کننddده-

عضالت چشم )سيکلوپلژيک(.ساخت و ارائه عينک هاي مربوط به عيوب انکساري.- تجويز وسايل کمک بينايي از قبيل بزرگنما، چشمی های مرکب )اکولرهاي کامپانddد(-

و ... تشخيص و درمان غير دارويي و غddير جddراحي اختالالت ديddد دو چشddمي، انحرافddات-

عضالني آشكار و غير آشكار، فلجي و غير فلجي شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-


شرايط احراز:- تحصيالت و معلومات1

يا دكترا در رشته بينايي سنجي.مدرک تحصیلی كارشناسي، كارشناسي ارشد

79

- مهارت :2 مهارت انجام معاينات بینایی سنجی )اپتومتريddک(، مهddارت انجddام آزمddون هddای مکddان نگاری )توپوگرافي (قرنيه، انddدازه گddیری دیddد محیطی)پريمddتري(، مهddارت عيب يddابي ابزارهاي بینایی سddنجی)اپتومddتري(، مهddارت تشddخيص بيماريهddاي انکسddاری)اپddتیکی(،

، مهارت درمان نارساييهاي بينايي.تحقيق و پژوهشمهارت -دوره هاي آموزشي:3آسيب شناسي چشم، تحلیل مشاهدات بالینی، بهداشت و مراقبت هاي چشمي. نوان شغل : کارشناس شنواييع

شناسيتعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه ارزيابي و تشخيص اختالالت شنوايي و تعادل، پيشگيري و حفاظت شddنوايي از طريddق بررسي آلودگي هddاي صddوتي کارخانجddات و مراکddز پddر سروصddدا و كddاهش خسddارتهاي ناشي از آلودگي صوتي، توانبخشي شنوايي شامل ساخت و تجويز انواع قddالب گddوش و تجويز و ارزيابي وسايل کمک شنوايي، مشاوره با افراد کم شنوا و ناشddنوا پرداختddه و نdيز بdا توجdه بdه سdطح سdازماني مربوطddه، شdاغلين اين شdغل مي تواننdد تحقيdق و پژوهش در مراكز پژوهشي و دانشگاه ها يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امddور

مرتبط با شنوايي شناسي را نيز عهده دار شوند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تحقيق و گردآوري مقاالت نوين در زمين شنوايي شناسي و بررسي يافته هاي-علمي تازه براي باال بردن دانش کاري .

انجام آزمايشهاي شنوايي سنجي با دياپازون و تستهاي الکتروفيزيولوژيک و-آزمايشات تکميلي براي تعيين محل ضايعه و تجويز و تعيين نوع سمعک براي بیمار.

غربالگري شنوايي نوزادان براساس پروتکل شنوايي.-انجام تستهاي شنوایی سنجی ) اديومتري ( و تستهاي عملکرد شيپوراستاش.- ارزيابي وزوز گوش، تجويز پوشاننده ها، تربيت شنيداري و شنوایی سنجی-

) اديومتري ( اطفال.تعيين ميزان و عيوب شنوايي و تفسير گوش)اديوگرام(.-تهيه گزارشهاي الزم جهت ارائه به مسئولين ذيربط.-مشاوره با والدين بيمار از نظر پيگيري آزمايشات و ارجاع به گفتار درماني.-قالب گيري و ساخت قالب گوش و سمعک.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی كارشناسي، كارشناسي ارشد يا دكترا در رشته شنوائي شناسي.- مهارت :2

مهارت تفسddير اديddوگرام ، مهddارت بکddارگيري آزمايشddات سddنجش شddنوايي، مهddارت بکارگيري رياضي در محاسبه ميزان شddنوايي،مهddارت لب خddواني، مهddارت عيب يddابي

تشخيصddي مهddارتپيشddگيري وحفddاظت شddنوايي،ابزارهايي شنوايي سنجي، مهddارت

80

مهddارتتوانبخشddي افddراد كم شddنوا،مهddارت مبتني بر آزمون هاي شddنوايي شناسddي، آموزش و مشاوره به مبتاليان به اختالالت شdنوايي، مهارتمشاوره شنوايي شناسي،

انتخddاب ومهddارت انجام معاينات باليني و آزمون هاي رفتddاري و فيزيولوژيddك، مهارت تجddويز و ارزيddابي و جاسddازی )فيتينddگ( و كمddك بddه سddازگاري و توزيddع وسddايل كمddك

تحقيق و پژوهش. مهارتشنوايي،-دوره هاي آموزشي:3

روش های جدید توانبخشي شنوايي، آشنايي با وسddايل كمddك شddنيداري و تكنولddوژي هddاي.آن ، آزمون هاي شنوايي و تعادل گوش

عنوان شغل : كاردان انتقال خون

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، درفرایندهای اهدای خون و انتقال ایمن آن با رعايت شddرايط اسddتاندارد در جمع آوري، نگهداري خون و محصوالت خوني و وسايل مورد مصرف و همچنین بررسddی شddرايط

پزشكي مجاز براي اهداي خون و صدور كارت اهدای خون مي پردازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

اجddراي شddرايط اسddتاندارد بddراي جمع آوري، نگهddداري خddون و محصddوالت خddوني،-وسايل مورد مصرف، صدور كارت و شرايط پزشكي مجاز براي اهداي خون.

ثبت نام داوطلبين جهت اهداي خون.-تكميل فرم سوابق پزشكي اهدا كننده ، تحت نظر پزشك.- ارزيابي و معاينه فيزيكي اهدا كنندگان خون بر حسب آموزش هاي داده شddده زيddر-

نظر پزشك.كمك هاي فنی در رابطه با امور خونگيري به پرسنل تحت پوشش.- مراقبت دقيق از اهدا كنندگان خون در طول مدت خونگيري تddا زمddان تddرك محddل-

خون گيري و پذيرايي بعد از اهداي خون.گزارش وضعيت اهدا كننده خون به مسئول مربوطه يا پزشك مسئول.-انجام عمل خونگيري بر اساس ضوابط و استانداردها.-تهيه و تنظيم آمار روزانه خون دهندگان و گزارشات الزم.-انجام آزمايشات اوليه مانند هموگلوبين و هماتوکريت بر اساس استانداردها.-پذيرش فرم هاي توزيع خون و انجام اقدامات الزم.-تحويل خون تاييد شده از آزمايشات و تفكيك آنها به گروه هاي مختلف.-تهيه آمار روزانه از روي فرم هاي تحويل گرفته شده از بيمارستانها.-تهيه و ارسال آمار ضايعات خون به قسمت آمار.- ارسddال خddون هddاي اورژانس توسddط مddامورين بddه بيمارسddتانها و دريddافت بddرگ-

درخواست آن. تشويق و ترغيب مردم جهت اهدا خddون و انجddام جمddع آوري در سddطح اسddتاني بddه-

81

طور ثابت و سيار.اداره خدمات ثابت و سيار جهت جمع آوري خون ها.-نظارت بر تامين لوازم و داروها.- تزريق دارو تحت نظر پزشك به اهداء کننده هایی كه دچار واکنش هاي اهداي خون-

مي شوند.چك نمودن كيسه هاي خون قبل از خون گيري به صورت نمونه برداري.-رسيدگي و كنترل شرايط بهداشتي محيط كار.-تشكيل پرونده بهداشتي براي كليه كاركنان.- جمع آوري و نظر سنجي از اهدا كنندگان خون راجع به خدماتي كه ارائddه مي گddردد-

و انجام تغييرات الزم. تشويق و ترغيب داوطلبان اهداي خون و اجراي برنامه هاي آموزشddي جهت آگddاهي-

مردم به امر اهداي خون. انجام آزمايشات تعيين گروه هاي خddوني و بررسddي دقيddق سddالمتي خddون از نظddر-

بيماريهاي عفوني منتقله از راه خون. توزيع خون و فرآورده هاي خوني به مراكز بهداشتي درماني، بيمارستانها و نظddارت-

مصرف بهينه آنها. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.شرايط احراز:


مدرک تحصیلی كارداني علوم آزمايشگاهي، هوشبری ، اتاق عمل .- مهارت :2

مهارت خون گddيري، مهddارت ارتبddاط مddوثر بddا اهداکننddدگان، مهddارت تحليddل شddيميايي مايعات بدن)خون،ادرار،...(، ورود داده ها بddه رايانddه، مهddارت انجddام تسddت هddاي الزم براي انتقال خون، مهارت شمارش سلول هاي خddوني، مهddارت آزمddايش سddلول هddاي رنddگ آمddيزي شddده بddراي مشddخص نمddودن اختالالت، مهddارت انجddام كddار بddا تجهddيزات آزمايشddddگاهي )شddddامل آمddddاده سddddازي، نگهddddداري، تطddddبیق بddddا انddddدازه هddddای استاندارد)كاليبراسيون ( و تميز كردن دستگاه(، كار با نddرم افزارهddاي پزشddكي )نddرم

افزار اطالعات آزمايشگاهي و ... (-دوره هاي آموزشي:3

مراقبت از خون ، ذخيره ايمن خون و فرآورده هاي خddوني، آشddنايي بddا شddيوه هddاي حمddلضوابط و استانداردهای انتخاب اهداکنندگان .ونقل صحيح خون و فرآورده هاي خوني،

82

عنوان شغل : كارشناس پروتز دنداني

تعريف: اين شغل در برگيرنده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بعنوان عضو تيم درمان دندانپزشكي، عهده دار ساخت و ترميم انddواع پروتddز شddامل پروتزهاي متحddرك كامddل و ناکامddل )پارسddیل(، پروتزهddاي ثddابت و روكش هddا، اجddزاء كاشddتني )ايمپلنتهddا (، پروتزهddاي فddك و صddورت و پالك هddا و پروتزهddاي مربddوط بddه ارتودنسddي مي باشddد کddه تحت نظddر دندانپزشddك درمddان فعddالیت می نمایddد و يddا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط بddا پروتddز هdای دنddدانی را عهddده دار

می شود.نمونه وظايف و مسئوليتها :

همكاري در آموزش عملي البراتواري دندانپزشکی به دانشجويان دوره--كارشناسي پروتز هاي دنداني .

Functionalنظارت بر تهيه قالبهاي )كست های( مربوط به عملكرد موم گذاري) -wax-up. بازسازي دندان )

انجام امور مربوط به البراتوار پروتزهاي دنداني از قبيل پروتز كامل، پالك-ارتودنسی و ناکامل )پارسيل(، روكش هاي چيني و غيره.

Functionalآموزش بازسازی مجدد جفت شدن دندان ها یا برهم آیی دندان ها-wax-up) Demonstration)

پركردن قالب هاي منفي گچ و مواد ديگر.-تهيه موم آرتيكوالسيون و چيدن دندانها.-جانشين كردن انواع روکش )كورون ( و بریج روي قالب ها با مواد مختلف .-ساختن پالك ناکامل)پارسیل( از فلزات و آلياژهاي مختلف.- شddرکت فعddال در دوره هddاي کddارآموزي، مهddارتي و آموزشddي در جهت ارتقddاء-

معلومات و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.-


83

مدرک تحصیلی كارشناسي در رشته ساخت پروتزهاي دنداني.- مهارت :2

پروتزهddاي ثddابت وسddاختمهddارت ، انجام كارهاي البراتddواريمهارت قالب گيري و متحddرک، مهddارت بکddارگيري ابddزار آالت مکddانيکي، انddواع چرخهddا، وسddايل تddراش و پرداخت، مهارت ترميم انواع پروتز شامل انddواع پروتزهdاي متحddرك كامddل و ناکامddل

)پارسيل( ، پروتزهاي ثابت و روكش ها-دوره هاي آموزشي:3

آشنایی با آخرین روش های ساخت و طراحی پروتزهای دندانی ،آشنایی با مddواد بddه کddار رفته در سddاخت پروتزهddای دنddدانی ، آشddنایی بddا ابddزار آالت مکddانیکی،چddرخ هddا ،وسddایل

پرداخت جدید..عنوان شغل : كاردان پروتز دنداني

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بعنوان عضو تيم درمان دندانپزشكي، عهddده دار سddاخت و تddرميم انddواع پروتddز شddامل انواع پروتزهاي متحرك كامل و ناکامل )پارسیل(، پروتزهاي ثابت و روكش هddا، اجddزاء كاشddتني )ايمپلنتهddا (، پروتزهddاي فddك و صddورت و پالك هddا و پروتزهddاي مربddوط بddه

ارتودنسي مي باشد که تحت نظر دندانپزشك در امر درمان كمك مي كند .نمونه وظايف و مسئوليتها :

پركردن قالب هاي منفي گچ و مواد ديگر.-تهيه موم آرتيكوالسيون و چيدن دندانها.-جانشين كردن انواع روکش )كورون ( و بریج روي قالب ها با مواد مختلف .-ساختن پالك ناکامل)پارسیل( از فلزات و آلياژهاي مختلف.-ساختن اسپليت و پروتزهاي استثنائي- انجام امور مربوط به البراتوار پروتزهاي دنداني از قبيل پروتز كامل، پالك-

ارتودنسی و ناکامل )پارسيل(، روكش هاي چيني و غيره. Functionalآموزش بازسازی مجدد جفت شدن دندان ها یا برهم آیی دندان ها-

wax-up) Demonstration شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه-


مدرک تحصیلی كاردانی در رشته پروتزهاي دندان.- مهارت :2

پروتزهddاي ثddابت وسddاختمهddارت ،انجddام كارهddاي البراتddواريمهارت قالب گddيري و متحddرک، مهddارت بکddارگيري ابddزار آالت مکddانيکي، انddواع چرخهddا، وسddايل تddراش و پرداخت، مهارت ترميم انواع پروتز شddامل انddواع پروتزهddاي متحddرك كامddل و ناکامddل

84

)پارسيل( ، پروتزهاي ثابت و روكش ها.-دوره هاي آموزشي:3

آشنایی با آخرین روش های ساخت و طراحی پروتزهای دندانی ،آشddنایی بddا مddواد بddه کddار رفته در ساخت پروتزهای دندانی ، آشنایی با ابزار آالت مکانیکی،چرخ ها ،وسایل پرداخت

جدید.

85

عنوان شغل : کاردان بهداشت دهان

تعريف: اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي نظیر پاك كردن دندان ها و آموزش بهداشddت دهddان بddه بيمddار، آمddوزش روش صحیح مسواک کردن، کمک در مراکز دندان پزشکی با هماهنگی دندانپزشک در زمینه برقراری کامل اصول گندزدایی و سترونی در جهت جلوگیری از انتقال آلddودگی ها و بیماری های قابل انتقال، شركت در فعاليت هاي آموزش بهداشت و پيشddگيری و انجام معاینات دهانی در مدارس، کارخانجات، درمانگاهها، بیمارستانها و سازمان های

نیروی مسلح را عهده دار می باشند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

شناسddايي وضddعيت آب آشddاميدني منطقddه از نظddر فلورايddد موجddود و سddاير مddواد-معدني.

آموزش امور مربوط به بهداشت دهان و دندان بصورت فردي و جمعي بddه جمعيت-تحت پوشش و شرکت در تحقيقات مربوط به بهداشت دهان و دندان.

همکاري و مشارکت در برنامه ها و طرح هاي سالمت بهداشت دهان و دندان.-غربالگري و معاينات ادواري گروه هاي هدف و يا در معرض خطر.-آموزش مداوم کادر بهورزي در زمينه بهداشت دهان و دندان.- بررسي وضعيت تغذيه و شناسايي مواد غذايي مضddر در سddالمت دنddدانهاي جمعيت-

تحت پوشش. برگزاري کالسهاي بهداشت دهان و دندان براي مديران مدارس، مربيان، بهddورزان،-

دانش آموزان و مربيان مهد کودک ها. معاينddه بيمddاران مراجعddه کننddده بddه بخش دندانپزشddکي و تشddخيص و درمddان و در-

صورت لزوم ارجاع به مراکز ديگر. ارائddه خddدمات پيشddگيري از بيماريهddاي دهddان و دنddدان از قبيddل فلورايddددرمانی،-

شیارپوش )فيشورسيلنت(، جرم گيري.(.Scaling/Root planningجرم گیری باال وزیر لثه و صاف کردن سطح ریشه) - کمک به دندانپزشک در حفظ و استقرار کنترل عفونت و بهداشت محیط و وسddایل-

کار. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



بهداشت دهانمدرک تحصیلی كارداني .- مهارت :2

مهارت جرم گيري و صاف كردن سطح ريشه، مهارت آموزش روش صddحيح مddراقبت بکddارگيریاز دهان و دندان، مهارت تهيه گزارش از وضعيت دهان و دنddدان، ، مهddارت

.روشهای موضعی فلورايد،مهارت انجام شيار پوشی دندانها-دوره هاي آموزشي:3

آشنایی با برنامه های طرح ادغام بهداشdت دهdان و دنdدان، مراقبتهdاي دهdان و دنdدان در

86

گروههاي سنی ، كنترل عفونت در دندانپزشكي.عنوان شغل : پرستار

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی، طddرح و برنامه ريزي مراقبت از بيماران بر اساس فرايند پرسddتاري، رسddاندن دارو و انجddام ساير درمان ها و توجه به واكنش هاي حاصddله از كddاربرد آن هddا، برقddراري ارتبddاط بddا بيماران و خانواده آنان به منظور درك نيازهايشان و كمك به رفع مشكالت بهداشتي و

( با همكddاري سddايرPHCدرماني آنان با توجه به كاربرد مراقبت هاي بهداشتي اوليه ) كاركنان و اعضا گروه پزشكي واحد مربوطه، ارائه مddراقبت هddاي پرسddتاري در بخش هاي تخصصي ويddژه، سرپرسddتي و ارزيddابي فعddاليت هddاي انجddام شddده توسddط گddروه پرستاري وشناسايي و بررسي مشكالت خddدمات پرسddتاري و كمddك در حddل آن هddا در سdطوح مختلddف سdازماني یddا سرپرسdتي، طddرح ریdزی و همdاهنگی امddور مرتبddط بddا

پرستاری را عهده دار می باشند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

ثبت مشخصdات بیمdار در کليdه برگdه هdاي پرونdده پزشdکي بيمdار و گdزارش هdاي-پرستاري.

انجام اقدام هاي اوليه )تهيه نوار قلبي، کنترل عالیم حیاتی ، رگ گیری، آزمايشات-و ...(.

اجراي دقيق دستورات دارويي تجويز شده و ثبت دقيق و صحيح آن.- ثبت صحيح گزارش هاي پرستاري )ذکر اولويت ها، پيگيريها، ذکر سddاعت برچسddب-

نوع هدف و اجرا، مشاوره ها، سونوگرافي و ...(. ثبت دقيق و صحيح وقايع اتفاقيه در مورد بيمار )سقوط از تخت، زد و خورد و...( و-

گزارش آن و اقدامات انجام يافته به مافوق.احترام و رعايت حقوق بيماران.- کنترل دستگاه الکتروشوک، وسايل و تجهيزات احیای قلبی- ریوی و شوک قلddبی و-

آشنايي کامل با تجهيزات بخش قلب. تحويل گرفتن بيماران )کليه بيماران بستري در بخش( و تجهيزات بخش در تمddامي-

شيفت ها. رعايت اصddول احتياطddات همddه جانبddه اسddتاندارد بddه منظddور پيشddگيري از ابتالء بddه-

بيماري هاي منتقله از راه خون، ترشحات، تنفس و تماسي .هماهنگي با تيم درمان در انجام فرايندهاي تشخيصي، درماني و توانبخشي.- پيش بيddني نيازهddاي واحddد مربوطddه از نظddر امکانddات، تجهddيزات موجddود و لddوازم-

مصرفي و پيگيري جهت تأمين آن. ايجاد هماهنگي و ارتباطddات الزم بddا سddاير بخشddهاي بيمارسddتان جهت انجddام امddور-

مربوطه. تشكيل پرونده بهداشddتي و تنظيم برنامddه معاينddات دوره اي و واكسيناسddيون بddراي-

كاركنان بيمارستان و ارائه گزارش از موارد مثبت. ارزيddابي وسddايل و تجهddيزات الزم بddراي عفddونت هddاي خطرنddاك و ارائddه راهكddاري-

مناسب با همکاري پزشک متخصص عفوني به كميته كنترل عفونت بيمارستان. ارايddه مddراقبت هddاي الزم بddراي جلوگddيري از زخم بسddتر و انجddام مddراقبت از زخم-

87

ها) بازديد زخم، شستشو، بررسي درد، گزارش نياز بddه واکسيناسddيون و جddراحيدر صورت لزوم (

بررسي وارزيابي عروق وريدي محيطي براي دسترسddي بddه آن در شddرايط تddا حddد- امکان با ثبات با کمترين تحddرک و کمddترين خطddر عفddونت و مddراقبت مddوثر از آن براي پيشگيري از عوارض مرتبط با محل رگ گيري و انجام آموزش هddاي ضddروري

به بيمار و همراهان ايشان و تعويض به موقع آن .رگ گیری .برنامه ريزي براي استقرار تيم پرستاري - آرام سازي محيط فيزيكي، كنترل دما و نور، سر و صddداي محيddط و سddاير عوامddل-

محيطي و تامين شرايط استراحت به آرامش بيمار. مراقبت و كنترل کاتترهاي شرياني، وريدهاي مرکزي و شنت ها وگزارش هر گونddه-

اختالل در کارکرد و عوارض ناشي از آنها. ارايه مراقبت هاي الزم از بيمار پس از انجام اقدامات تشخيصي و درماني تهاجمي-

شامل کنترل وضعيت هموديناميک ، سطح هوشياري و ساير مراقبت هاي مرتبط بااقدامات انجام شده.

انجام کار با تجهيزات مراقبت هاي ويژه در مراحل مختلف درمان بيمار بسddتري در-بخش مراقبت هاي ويژه.

کنddترل وضddعيت تغذيddه بيمddار و انجddام اقddدامات پرسddتاري الزم در مddوارد تغذيddه از-طريق لوله ها ي گوارشي و تغذیه کامل وریدی.

آموزش بيمار در نحوه استفاده از وسايل مصنوعي، پروتزها و كمكي.-شرکت در ويزيت بيماران و انجام امور مربوطه در صورت نياز.- کنترل ثبت گزارشهاي پرستاري در شيفتهاي بعدي و ثبت دقيق گزارشها در شيفت-

مربوطه.مراقبت و نظارت در توزيع غذاي بيماران.-همراهي در آموزش دانشجويان پرستاري با مربي مربوطه.- ارزيابي دانشجويان پرستاري و بخشهاي باليني، ارائه نتيجه بddه حddوزه هddاي مرتبddط-

ومشارکت و همکاري در برنامه ريزي آموزش نظري ، عملي و باليني دانشجويان. آموزش دستورالعمل ها و مطddالب علمی در خصddوص راه هddای کنddترل عفddونت در-

بیمارستان به گروه پرستاری.برنامه ريزي در جهت اجراي استانداردهاي مراقبتي.-برنامه ريزي جهت ارتقاء کيفيت خدمات ارائه شده توسط کادر تحت سرپرستي.- شرکت در کميته هddاي مربوطddه جهت تddدوين اسddتانداردهاي مddورد عمddل در حddوزه-

خدمات پرستاري و تنظيم ضوابط و دستورالعمل هاي پرستاري سرپرستی و هماهنگی در تقسddيم فعddاليت هddاي پرسddتاري بddا توجddه بddه تجربيddات و-

معلومات هريك از اعضا گروه پرستاري، آموزش، مشاوره و راهنمايي. تddأمين و ايجddاد شddرايط مناسddب و اقddدام در زمddان بddروز فوريتهddاي تddأمين نddيروي-

انساني، تجهيزات، امکانات و .... بازديddد مسddتمر از واحddدهاي مرتبddط بddه منظddور حصddول اطمينddان از حسddن ارائddه-

خدمات، ثبت و ارائه گزارش به مافوق. همکاري با تيم کنترل عفونت بيمارستاني براي تشخيص، تحقيق، کنddترل و ارزيddابي-

عفونتهاي بيمارستاني. تهيه و تنظيم گزارشddات کمي وکيفي از وضddعيت موجddود گيرنddدگان خddدمت، ارائddه-

کنندگان خدمت و عملکرد واحدهاي ذيربط. مشddارکت در توزيddع کارکنdان پرسdتاري براسdاس توانddايي هdا، نيازهdا در واحddدها و-

88

شيفت هاي مختلف. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه..-



مddدرک تحصddیلی کارشناسddي یddا کارشناسddي ارشddد يddا دكddترا در يكي از رشddته هddايپرستاري، آموزش پرستاري، مديريت خدمات پرستاري.

فdيزيو لdوژي، تکنولdوژي گdردش خddون، مدرک تحصیلی کارشناسddي ارشddد در رشdته آمddوزش،آموزش جامعه نگر در نظام سالمت، سالمت سddالمندي، آمddوزش بهداشت

مشروط به دارا بودن مدرک تحصیلی کارشناسي پرستاري .اپيدميولوژي پزشکی، مddدرک تحصddیلی دکddتري فddيزيولوژي ،سddالمند شناسddي ،آمddوزش پزشddکي، آمddوزش

مddدرکبه دارا بودنبهداشت و ارتقاء سالمت ، اپيدميولوژِي ،اخالق پزشکی مشروط تحصیلی کارشناسی یا کارشناسي ارشد پرستاري.

- تجربه :2

براي احراز پست پرستار ، انجام تعهدات طرح نيروي انساني بعنddوان تجربddه پذيرفتddهمي شود .

براي احراز پست مدير خddدمات پرسddتاري هفت سddال تجربddه کddه دوسddال آن بعنddوانسوپروايزر و يا سرپرستار باشد.

براي احdراز پسdت رييس خdدمات پرسdتاري پنج سdال تجربddه کdه دوسdال آن بعنddوانسوپروايزر و يا سرپرستار باشد.

براي احراز پست سوپروايزر در گddردش چهdار سdال تجربddه کdه يddک سdال آن بعنddوانسرپرستار باشد.

براي احddراز پسddت سddوپروايزر آموزشddي سddه سddال تجربddه کddه يddک سddال آن بعنddوانسرپرستار باشد.

براي احراز پست سرپرستار سه سال تجربه که يک سال آن بعنوان پرسddتار در بخشمربوطه باشد.

، دياليز( و پرستار اورژانسICU,CCU,NICUبراي احراز پست پرستار بخش هاي ويژه ) سه سال تجربه باشد.داراي

- مهارت :3

مهddارت ارتبddاطي و رفتddاري بddا بيمddار، مهddارت معاينddات فddيزيکي،مهddارت پddايش هموديناميك، مهارت انجام محاسبات دارويي، مهارت تحليddل نتddايج آزمddايش گازهddاي خوني و ساير آزمايش هاي خوني معمول، مهارت تحليل مسائل مبتني بر اطالعات به روز پرسddتاري، مهddارت تصddميم گddيري در شddرايط بحddراني، مهddارت هddاي مراقبddتي و

89

توانبخشي، مهارت برنامه ريزي مراقبت از بيماران، مهارت آموزش نكات بهداشتي و مراقبتي به بيماران و خddانواده هddاي آنهddا، مهddارت انجddام پddژوهش، مهddارت مشddاوره دادن، مهارت برنامه ريزي براي كاركنان پرستاري، مهارت تحليل اطالعات ، مهddارت

برآورد هزينه ها، مهارت اعمال نظارت و ارزيابي فعاليت ها.-دوره هاي آموزشي:4

آگاهي از قddوانين و مقddررات پرسddتاري، احيddاي قلddبي و ریddوی پيشddرفته، مddدیریت فراینddدمراقبت از بیمار، آشنايي با اهداف و برنامه هاي استراتژيك بيمارستان.

عنوان شغل : ماما

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل آموزش بهداشت و ارائه خدمات بهداشتي و مامايي گسddترده بddه جامعddه زنddان در سddنين بddاروري بddا درك نيddاز هddاي فddرهنگي، اجتمddاعي، اقتصddادي و بهداشتي خانواده مي شود . مشاوره و راهنمايي خانواده در مddورد بهداشddت ازدواج و بهداشت نسل، مسddائل دوران بddارداري و بعddد از زايمddان، انجddام كليddه مddراقبت هddاي دوران بddاداري، انجddام زايمddان و مddراقبت هddاي بعddد از زايمddان و مddراقبت نddوزاد در بيمارستان ها و منازل و يا مراكز زايماني ديگر، تشخيص زودرس بيماري هddاي دوران بارداري و پي بردن به موارد غير طبيعي در مdادر و جdنين و نdوزاد و شdيرخوار، كمdك گddرفتن از پزشddك در مddوارد لddزوم و انجddام فddوريت هddاي مامddايي در صddورت عddدم دسترسي به پزشك در مواقع اورژانس، تشخيص بيماري هاي زنان و ارجاع به پزشddك متخصص در صورت لزوم و پيشگيري از امراض زنddان و تنظيم خddانواده در حdد شdرع مقدس اسالم و نیز سرپرستي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddور مرتبddط بddا مامddایی از

مصاديق اين شغل مي باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تدوين برنامه هاي کاربردي به منظور بهبود کيفيت خدمات مامايي در بخش زايمddان-و ساير بخش هاي مرتبط.

مطالعه و شناسايي جمعيت و برنامه ريزي براي مادران و کودکان تحت پوشش.- سرشماري و استخراج گروههاي سني و دفتر نويسي )مddادر و کddودک و واکسddن( و-

ثبت زيج حياتي و تجزيه و تحليل شاخص هاي امور مامايي. نظارت بر حسن اجراي ضddوابط و مقddررات تعddيين شddده توسddط وزارت بهداشddت،-

درمان و آموزش پزشکي در رابطه با امور مامايي طبق دستورالعمل هاي مربوطه. مشارکت در فرآيند آمddوزش بddاليني دانشddجويان مامddايي )کddارداني و کارشناسddي و-

کارشناسي ارشد( در بخشهاي مامايي، زنان، اطاق زايمان، نوزادان، جddراحي زنddانو ساير بخش ها طبق کتابچه راهنماي باليني.

90

بررسي آمار و علل مرگ و مير مادر و نوزاد دربخشهاي بهداشتي.-انجام کليه مراقبت هاي دوره اي مادر باردار.-پذيرش زائو در اتاق درد و زايمان .- معاينه فddيزيکي و مامddايي و در صddورت لddزوم معاينddات واژينddال و تشddخيص مddوارد-

غيرطبيعي و ارجاع به پزشک. (NSTتست بدون استرس) درخواست امور پارکلينيکي سونوگرافي، راديوگرافي، -

در ختم حاملگي در صورت عدم وجود پزشک متخصص.کنترل عالئم حياتي مادر و صداي قلب جنين و ثبت آن در فرم هاي مربوطه.- انجام القای زایمانی )اينداکشن( و تقويت و تشديد دردهاي زايماني بddا نظddر پزشddک-

متخصص زنان و زايمان در صورت لزوم. انجام مراحل مختلف زايمان با نمايش سر )سddه مرحلddه زايمddاني(، دادن بي حسddي-

موضعي و انجام اپي زيوتومي و ترميم پارگي درجه يک و دو و تdرميم اپي زيوتdوميدر صورت لزوم.

سنجش آپگار و بررسي سالمت ظاهري نوزاد.-کمک به مادر در تغذيه نوزاد با شير مادر،مراقبت از بند ناف و...- نظارت بر وضعيت درمانهاي ساده عالمتي در خانه هاي بهداشت و آموزش آن به-

بهورزان و مربيان و ... آموزش مادران و گرو ه هاي سني مختلف در زمينه هاي بهداشت فردي و محيط و-

تغذيه و راههاي پيشگيري از بيماريها.تهيه پرونده جهت مادر و صدور خالصه پرونده به بيمارستان و زايشگاه.- همکاري با پزشک در معاينه و تجويز دارو بddه بيمddاران در مراکddز بهداشddتي درمddاني-

براي مادران و زنان باردار. نظارت بر نظddافت بخش مامddائي و بهداشddتي و انجddام دسddتورات بهداشddتي و فddني-

مربوط به مادر و نوزاد و مراقبت دراجراي اين دسddتورات درمراحddل پيش و پس اززايمان.

شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومddات-و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.

- مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.شرايط احراز:


مddدرک تحصddیلی كارشناسddي و يddا كارشناسddي ارشddد در رشddته مامddايي، مشddاوره درمامايي.

مدرک تحصیلی كارشناسي ارشد در يكي از رشته هاي فيزيولوژي، آموزش بهداشت، مddدرک تحصddیلی كارشناسddيبddه دارا بddودناپيدميولوژي، آموزش پزشddكي مشddروط

مامايي. مدرک تحصیلی دکتري در يكي از رشته هاي بهداشddت بddاروري، فddيزيولوژي، بيولddوژي

91

مddدرک تحصddیلی كارشناسddي يddا بddه دارا بddودن توليddدمثل، ژنتيddک پزشddکي مشddروطكارشناسي ارشد مامايي.

- مهارت :2

مهارت ارتباطي و رفتاري با بيمار، مهارت تحليل مسائل مبتddني بddر اطالعddات بddه روز مامايي، مهارت استفاده از دستگاههاي تشخيص درمddاني مورداسddتفاده در پزشddکي، مهارت تصميم گيري در شرايط بحراني، مهارت پddايش و كنddترل عملكddرد تجهddيزات ، آموزش بهداشت و ارائه خدمات بهداشdتي و مامdايي، مشdاوره و راهنمdائي خdانواده، مهارت اعمال مراقبتهاي دوران بارداري، مهارت انجام زايمان واعمال مراقبتهاي بعddد

از زايمان، مهارت تشخيص به موقع بيماريهاي دوران بارداري.-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با قddوانين و مقddررات مامddایی ، اورژانس هddاي مامddايي و زايمddان، احيddاي نddوزاد ومراقبت از نوزادان نارس و پرخطر.

عنوان شغل : بهيار

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه ارايه مراقبت هاي ابتddدايي بddه بيمddاران تحت هddدايت پرسddتاران، ارايddه مddراقبت هddاي شخصي مانند استحمام، آراستن و پوشاندن لباس به سddالمندان، معلddوالن يddا افddرادي که دوران نقاهت خود را پشت سر مي گذارنddد مي پردازنddد و اجddراي وظddايفي ماننddد

حرکت دادن بيماران يا تعويض ملحفه و ... را نيز بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

هماهنگي با تيم درمان در انجام فرايندهاي تشخيصي، درماني و توانبخشي.- کنترل عالئم حياتي، میزان جذب ودفع مايعات،گرفتن نمونdه هdاي آزمايشdگاهي-

نظيرمدفوع، ادرار، خلط وثبت درپرونده.پذيرش، انتقال و ترخيص بيماران و حمايت رواني- جسماني آنان .- ،گddرفتن نddوارانجام روندهای عملی بالینی )پروسيجر( مانند تعddويض زخم بنddدی-

تزريقات )عضالني،زير پوستي،داخل پوستي و ....(قلبي واجراي واکسيناسيون براساس برنامه ريزي و ضوابط مربوطه.- تأمين نيازهاي بهداشتي اوليه بیمار شامل تأمين بهداشت پوست ، مو و دهان و-

دندان.کمک در تأمين نيازهاي تغذيه اي شامل کمک به غذا خوردن به بيماران- تأمين نيازهاي دفعي بيمار شddامل اسddتفاده از لولddه، لگن، انمddا، تعddويض،کيسddه-

کلستوئي و ....آماده نمودن تخت ) با بيمار و بدون بيمار( و برانکارد.-کمک به خروج بيمار از تخت و راه رفتن وي.- انجام آمادگي هاي قبddل و پس از عمddل جddراحي و در مddوارد لdزوم جهت انجddام-

معاينات پزشکي.آماده کردن وسايل جهت استريليزاسيون.-

92

مراقبت از اجساد طبق موازين شرع و استاندارد ها.- شddرکت فعddال در دوره هddاي کddارآموزي، مهddارتي و آموزشddي در جهت ارتقddاء-



دارا بودن مدرک تحصیلی كارداني در يكي از رشته هاي پرستاري ، مامائي، بهداشتعمومی .

دارا بودن مدرک تحصیلی ديپلم بهياري .- مهارت :3

مهارت تحليل كردن مسائل مبتني بر اطالعات پايه و به روز پرستاري، مهارت تصميم گيري در شرايط بحراني، مهارت استفاده از گرماسنج هاي پزشكي، مهارت استحمام دادن بيمار، مهارت استفاده ازكمپرس هاي سرد و گرم درماني، مهارت کنddترل عالئم

حياتي، مهارت گرفتن نمونه هاي آزمايشگاهي .-دوره هاي آموزشي:4

كنترل عالئم حياتي و مراقبتهddاي پرسddتاري ، تزريقddات ومddراقبت هddاي پرسddتاري از محddلتزريق، كنترل عفونت .

عنوان شغل : بهدارتعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل اجراي دستورات بهداشتي و درماني پرستاران، ماما ها و بهياران نظیر انجام خدمات تغذيه اي، نظافت و استحمام، رفع احتياجddات ضddروري، كمddك بddه بيماران و معلولين در نشست و برخاست و راه رفتن و نيز تعليم و آموزشهاي اوليddه جهت معلولين )ايزوله، تربيت پذير، آموزش پذير( بر اساس دستورات پزشكان معالج

را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تأمين نيازهdاي بهداشdتي اوليddه بيمdاران و معلdولين برحسdب صdالحديد سرپرسdت- مربوطه شامل: حمام دادن يا کمک در حمddام کddردن، دهddان شddويه، امddور نظddافتي مانند شستن دست و صورت، کوتddاه کddردن ناخنهddا، تعddويض البسddه، مddرتب کddردن

بیمار، ماساژ، تغيير وضعيت، اصالح . آماده کردن وسايل الزم جهت انجام امور مراقبتي توسط پرستار )وسايل پانسمان-

و ...(، جمع آوري آنها پس از اتمام کار، شست و شوي وسايل وانتقddال بddه مرکddزسترون سازی )استريليزاسيون(.

مراقبت و رسيدگي به وضع جسماني و حاالت روحي و گزارش رفتار معلولين و-گزارش بيماري آنان به مسئولين مربوط در صورت مشاهده عاليم بيماري.

کمک در خوردن غذا به بيمار .- دادن لگن و لوله به بيماران بنا به نياز و شست و شو وضد عفوني آنهddا بddا رعddايت-

93

اصول بهداشتي. کمک به بیمار در حرکت و نقل و انتقddال )راه رفتن، انتقddال بddه برانکddارد و صddندلي-

چرخدار و ...(.آماده کردن تخت ها )با بيمار يا بدون بيمار( و برانکارد.-آماده کردن بيمار براي معاينه پزشک.- مراقبت در حفظ نظم و نظddافت بخش و پddاکيزگي و شسddت و شddوي کليddه لddوازم-

بخش. تخليه ترشحات، کليه کيسه هddا و ظddرف هddاي نيddاز بddه تخليddه و همچddنين نظddافت و-

ضدعفوني آنها مانند کيسه هاي ادراري - شيشه هاي مکش) ساکشن( و... .کمک در امر توانبخشي بیمار یا معلول)کمک در بکار بردن چوب زير بغل و...(.-جمع آوري و کنترل نمونه هاي آزمايشگاهي تحت نظارت پرستار مربوطه.-نظارت و مراقبت در خوابانيدن و بيدار كردن معلولين.- آموزش نحوه پوشش و تعويض لباس به معلولين تربيت پذير و آموزش پذير و-

شناساندن انواع مختلف لباس و موارد استفاده هر يك از آنها. تعويض ملحفه، روبالشي و روتختي بيماران و معلولين و تحويل آنها به رخت-

شويخانه.ارائه آموزش هاي الزم به معلولين در زمينه جويدن و بلعيدن غذا..-مراقبت از اجساد طبق موازين شرع و استاندارد ها.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی ديپلم كامل متوسطه به همراه گواهينامه کمک بهياري .- مهارت :2

مهارت ارتباطي و رفتاري با بيمار، مهارت تصميم گيري در شddرايط بحddراني، مهddارت هddاي دسddتي، مهddارت اسddتفاده از انddواع فشارسddنج )عقربddه اي،جيddوه اي(، مهddارت استحمام بيمار، مهارت كار با اندام هاي مصنوعي، مهارت آموزش دادن بddه بيمddاران،

.مهارت گزارش دهي بيماري-دوره هاي آموزشي:3

کمک هاي اوليه ، استريليزاسيون وسايل و تجهيزات بيمارستاني ، تغذيه بيماران.

94

عنوان شغل : كارشناس اتاق عمل

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل ارائه كمك هاي الزم فني در اتاق عمل به جراحان، آمdاده نمddودن

سرپرسddتي، طddرحوسائل جراحي و استريل جهت استفاده و اداره اتاق هاي عمل یddا ریزی و هماهنگی امور مرتبط با اتاق عمل را بر عهده دارند.

نمونه وظايف و مسئوليتها :

کنترل پرونده بيمار قبل از جراحي براي اطمينddان از کامddل بddودن مddدارک پزشddکي- مورد نياز )مانند اجازه عمل و آمادگيهاي عمل، داروهاي قبل از عمل، عدم داشddتن

وسايل مصنوعي و زيور آالت و ...( اطمينddان از سddالم بddودن و کddارايي دسddتگاهها و تجهddيزات مddورد نيddاز جهت عمddل-

جراحي قبل از شروع )شامل مکش )ساکشن(، دستگاه الکترو کddوتر، چddراغ و ...(و گزارش هر گونه نقص ، خطا و خرابي به مسئولين ذيربط.

کنترل اتاق عمل از نظر نور کافي، سيستم برق رساني، درجddه حddرارت ،رطddوبت،-پاکيزگي، ايمني و .... .

اطالع از وجود لوازم و امکانات مورد نياز جdراحي و آمddاده نمdودن اطddاق عمdل بddا-لوازم و وسايل جراحي.

کنترل و اطمينان از استريل بودن لوازم و بسته هاي وسايل.- کنترل بيمار از نظر آمادگي جسddمي و رواني جهت عمddل جddراحي و ارائddه آمdوزش-

هاي الزم. هدايت بيمار به تخت عمل، قراردادن بيمddار بddر روي تخت و تنظيم تخت جddراحي و-

چراغها بر حسب نوع و ناحيه عمل. قرار دادن کليه دستگاه ها و تجهddيزات در اطddراف تخت جddراحي بddر طبddق قddابليت-

95

دسترسي و نياز. حضور در تمام طول عمل و اشراف بر محيط و اتفاقات و وضعيت بيمار،کمddک بddه-

جراحان و پرستار اسکراب در پوشيدن گان و دستکش و ... باز نمودن پوشش هاي اوليه بسته هاي استريل و نخها و ساير وسddايل و در اختيddار-

گذاردن آنها. شمارش و ثبت نخ، گاز، النگ گاز، درن و ...قبل از اتمام بddه همddراه تيم جddراحي و-

جمع آوري آنها پس از استفاده.تکميل کليه گزارشات و موارد ثبتي از ابتدا تا اتمام عمل جراحي.- کمک در جابجايي و انتقال بيمار بddه ريکddاوري و ارائddه گddزارش شddفاهي و کتddبي در-

مورد وضعيت ناحيه جراحي. پوشاندن ميزها با پوشش استريل و قراردادن وسايل و لوازم به شکل اسddتريل بdر-

روي آنها)شامل:وسايل جراحي،نخ،درنها،گاز،...(. کمddک در شسddتن نهddايي پوسddت بيمddار)پddرپ( و پوشddاندن بيمddار بddا پوششddهاي-

استريل) درپ( .گزارش کليه اقدامات انجام شده و وسايل متصله به بيمار به مسئول ريکاوري.- جمddع آوري و شسddت و شddوي وسddايل مddورد اسddتفاده و انتقddال آنهddا بddه مراکddز-

استريليزاسيون . مطالعه و تحقیق در مورد پیشddرفتهای علمی و تکنولوژیddک در زمینddه اتddاق عمddل و-

کسب دانش روزانه.شرکت در انجام عمليات احياء در اتاق عمل.-نظارت و کنترل بر فعالیت کاردان های اتاق عمل-حصول اطمینان از کارکرد صحیح و دقیق ابزار و تجهیزات اتاق عمل- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی كارشناسي اتاق عمل. مدرک تحصیلی كارشناسي ارشد تکتولوژی گردش خون مشروط به دارا بودن مدرک

تحصیلی كارشناسي اتاق عمل.- مهارت :2

مهارت هاي برقراري ارتباط با بيمار، مهارت ارزيابي بيمار، مهارت بررسي و کنترل تجهيزات اتاق عمل ) قبل ازانجام عمل (، مهارت انجام احيdاي قلdبي /ريdوي، مهdارت

96

در اولويت بندي مسائل درشرايط اورژانس وپراسترس، مهdارت در مdديريت بحdران، مهارت کاستن سطح اضطراب بيمار قبddل از جddراحي، مهddارت پيشddگيري از عddوارض ناشي از دريdافت بيهوشdي، مهdارت آمdاده سdازي محيdط اتdاق عمdل بdا تکنيdک هdاي آسپتيک )استريل و غیرعفوني(، مهارت اسddتفاده از اصddول صddحيح وضddعيت دادن بddه

بيمار، مهارت استفاده از تکنيک هاي مناسب در هموستاز.-دوره هاي آموزشي:3

عمddل ،احيddاي قلddبي و ریddویاستريليزاسddيون وسddايل و تجهddيزات اتddاق کنddترل عفddونت ، پيشرفته.

97

عنوان شغل : كاردان اتاق عمل

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل ارائه كمك هاي الزم فني در اتاق عمل به جراحان، آمdاده نمddودن

اتاق عمل را بر عهده دارند.وسائل جراحي و استريل جهت استفاده در نمونه وظايف و مسئوليتها :

کنترل پرونده بيمار قبل از جراحي براي اطمينddان از کامddل بddودن مddدارک پزشddکي- مورد نياز )مانند اجازه عمل و آمادگيهاي عمل، داروهاي قبل از عمل، عدم داشddتن

وسايل مصنوعي و زيور آالت و ...( اطمينddان از سddالم بddودن و کddارايي دسddتگاهها و تجهddيزات مddورد نيddاز جهت عمddل-

جراحي قبل از شروع )شامل مکش )ساکشن(، دستگاه الکترو کddوتر، چddراغ و ...(و گزارش هر گونه نقص ، خطا و خرابي به مسئولين ذيربط.

کنترل اتاق عمل از نظر نور کافي، سيستم برق رساني، درجddه حddرارت ،رطddوبت،-پاکيزگي، ايمني و .... .

اطالع از وجود لوازم و امکانات مورد نياز جdراحي و آمddاده نمdودن اطddاق عمdل بddا-لوازم و وسايل جراحي.

کنترل و اطمينان از استريل بودن لوازم و بسته هاي وسايل.- کنترل بيمار از نظر آمادگي جسddمي و رواني جهت عمddل جddراحي و ارائddه آمdوزش-

هاي الزم. هدايت بيمار به تخت عمل، قراردادن بيمddار بddر روي تخت و تنظيم تخت جddراحي و-

چراغها بر حسب نوع و ناحيه عمل. قرار دادن کليه دستگاه ها و تجهddيزات در اطddراف تخت جddراحي بddر طبddق قddابليت-

دسترسي و نياز. حضور در تمام طول عمل و اشراف بر محيط و اتفاقات و وضعيت بيمار،کمddک بddه-

جراحان و پرستار اسکراب در پوشيدن گان و دستکش و ... باز نمودن پوشش هاي اوليه بسته هاي استريل و نخها و ساير وسddايل و در اختيddار-

گذاردن آنها. شمارش و ثبت نخ، گاز، النگ گاز، درن و ...قبل از اتمام بddه همddراه تيم جddراحي و-

جمع آوري آنها پس از استفاده.تکميل کليه گزارشات و موارد ثبتي از ابتدا تا اتمام عمل جراحي.- کمک در جابجايي و انتقال بيمار بddه ريکddاوري و ارائddه گddزارش شddفاهي و کتddبي در-

مورد وضعيت ناحيه جراحي. پوشاندن ميزها با پوشش استريل و قراردادن وسايل و لوازم به شکل اسddتريل بdر-

روي آنها)شامل:وسايل جراحي،نخ،درنها،گاز،...(. کمddک در شسddتن نهddايي پوسddت بيمddار)پddرپ( و پوشddاندن بيمddار بddا پوششddهاي-

98

استريل) درپ( .گزارش کليه اقدامات انجام شده و وسايل متصله به بيمار به مسئول ريکاوري.- جمddع آوري و شسddت و شddوي وسddايل مddورد اسddتفاده و انتقddال آنهddا بddه مراکddز-

استريليزاسيون .شرکت در انجام عمليات احياء در اتاق عمل.-مراقبت از اجساد طبق موازين شرع و استاندارد ها.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی كارداني اتاق عمل.

- مهارت :2

مار، مهارت بررسي و کنترلمهارت هاي برقراري ارتباط با بيمار، مهارت ارزيابي بي تجهيزات اتاق عمل ) قبل ازانجام عمل (، مهارت انجام احيdاي قلdبي /ريdوي، مهdارت در اولويت بندي مسائل درشرايط اورژانس وپراسترس، مهارت آماده سddازي محيddط اتاق عمل با تکنيک هاي آسپتيک )استريل و غddیرعفوني(، مهddارت اسddتفاده از اصddول

صحيح وضعيت دادن به بيمار، مهارت استفاده از تکنيک هاي مناسب در هموستاز.-دوره هاي آموزشي:3

عمddل ،احيddاي قلddبي و ریddویاستريليزاسddيون وسddايل و تجهddيزات اتddاق کنddترل عفddونت، پيشرفته.

99

عنوان شغل : کارشناس هوشبري

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddا شناخت كامل دستگاه و فرايند هاي تخصصي بيهوشي به دادن بيهوشي به بيماران تddا ريسك سه ، زير نظر متخصص بيهوشي مي پردازنddد و فعddالیت آنddان شddامل بررسddي وضعيت بيمار جهت تصمیم گيري در مورد نوع بيهوشي، ميزان گاز هاي خوني، ميزان مايعات و خون مورد نياز بيمddار، لولddه گddذاري و احيddاي قلddبي و ريddوي در بخش هddاي مراقبت ويژه ، اورژانس و ساير بخش هاي مورد نيddاز يddا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و

هماهنگی امور مرتبط با هوشبری مي باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

بررسي، اصالح و ارتقاء فرايندهاي انجام کار مربوط به بيهوشي.- همکاري در تعيين وضعيت بيمار در حين عمل و کنترل عالئم حياتي و سطح-

هوشياري.ارزيابي وضعيت باليني و آزمايشات بيمار قبل از عمل .-همکاريهاي الزم با گروه آموزشي بيهوشي در زمينه هاي آموزشي و تحقيقاتي.- انجام مشاوره و تصميم گيري )با هماهنگي متخصص( و با لحاظ رضايت بيمار در-

مورد نوع بيهوشي )عمومي يا ناحيه اي( با توجه به وضعيت باليني بيمار و نتايجآزمايشات پاراکلينيکي.

تزريق داروهاي قبل از بيهوشي براساس تجويز پزشک متحصص از نظر نوع و-مقدار دارو و روش استفاده ا ز آن.

و شرکت در مراحل مختلف آن از جمله3دادن بيهوشي به بيماران تا ريسک -القاي بيهوشي و نگهداري و اتمام آن زير نظر متخصص بيهوشي.

تحت نظر داشتن بيمار در طول عمل و انتقال بيمار به ريکاوري تا هوشياري کامل-و ترخيص.

بررسي بيمار از نظر نياز به دستگاه تنفس مصنوعي با بررسي گازهاي خون-شرياني.

رگ گيري شرياني، کارگذاري لوله تراشه و احياي قلبي ريوي در بخشهاي ويژه --اورژانس و ... .

اجراي روندهای عملی بالینی )پروسيجر( متداول بيدردي )مانند بيدردي بعد از-عمل - حين زايمان و ...(.

شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.

100

مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.-شرايط احراز:


مدرک تحصیلی كارشناسي یا کارشناسي ارشد در رشته بيهوشي . مدرک تحصdیلی كارشناسdي ارشdد تكنولdوژي گdردش خdون مشdروط بdه دارا بdودن

كارشناسي هوشبري.مدرک تحصیلی - مهارت :2

مهارت ارزيابي بيمار، مهارت برنامه ريزي، مهارت تصميم گيري در شddرايط بحddراني، (،CPRمراقبت از بيماران در مراحل مختلف بيهوشي، مهارت در احياي قلبي /ريddوي )

مهddارت آمddوزش بddه بيمddار و خddانواده وي ، مهddارت پddايش مddداوم عالئم حيddاتي مهارت مانيتورينگ تجهيزات کنddترلي، مهddارت ارزيddابي هوشddیاری و پddایش عالیم.بيمار

حیddاتی بيمddار، مهddارت برنامddه ريddزي، مهddارت اسddتفاده از رياضddي)جهت تعddيين دوز دارويي ( مهارت به كار گيري تجهيزات و وسايل و داروهddاي بيهوشddي در جراحي هddاي

تخصصي و فوق تخصصي، مهارت مراقبت از بيماران در مراحل مختلف بيهوشي .-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با قوانين و مقررات اتاق عمل، ایمنی بیمار، کنترل عفونت، احیddای قلddبي و ريddويپیشرفته.

101

عنوان شغل : کاردان هوشبری

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddا شناخت كامل دستگاه هاي بيهوشي و مونيتddور هddاي مختلddف مddورد اسddتفاده در اتddاق عمل و واحد مراقبت هاي ويژه و دستگاه هاي تنفس مصنوعي، تنظيم و به كار گيري دستگاه هاي اندازه گيري گازهاي خون و ساير وسايل آزمايشگاهي مربوط بddه رشddته بيهوشي، به بيهوش ساختن بيمار تحت نظر متخصص بيهوشي و ارائddه مddراقبت هddاي

قلبي- تنفسي از بيمار بيهوش مي پردازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

همکاري در انجام اقدامات اوليه احياء تا رسيدن تيم احياء.- حصول اطمينان از سالم بودن و کارايي دستگاهها و تجهيزات بيهوشddي مddورد نيddاز-

قبل از شروع هر شيفت کddاري )شddامل دسddتگاههاي بيهوشddي، ساکشddن، مddانيتور،پالس اکسي متر و ...(و گزارش هر گونه نقض يا خرابي به مسئولين ذيربط.

اطالع از وجود داروهdاي مdورد نيddاز و امکانddات بيهوشddي موجddود و گdزارش مdوارد-ناکافي و يا کمبودها.

آشنايي با روشddهاي استريليزاسddيون و ضddد عفddوني، کddاربرد و رعddايت آن در تمddام-مراحل عمل.

آماده نمودن کليdه دسddتگاهها و لdوازم مdورد نيddاز بيهوشddي بddر طبdق ليسdت عمddل-جراحي.

کنترل پرونده بيمار قبل از جراحي براي اطمينddان از کامddل بddودن مddدارک پزشddکي- مورد نياز )مانند اجازه عمddل، آزمايشddات ضddروري، نddوار قلب، مشddاوره پزشddکي،

آماده بودن خون و ...(.انجام اقدامات و تدابير بعد از بيهوشي بيمار.-انتقال بيمار به ريکاوري و گزارش مکتوب آخرين وضعيت بيمار.- شستشddو و ضddدعفوني و آمddاده نمddودن کليddه وسddايل مربddوط بddه بيهوشddي جهت-

استفاده مجدد.کمک به متخصص بيهوشي در تمام مراحل قبل، حين و بعد از عمل.- دقت و توجه در بddروز عالئم خطddر و آمddادگي جهت اقddدام ضddروري و آگddاه نمddودن-

متخصص بيهوشي در صورت مشاهده اشکال در بيمار و دستگاهها. آماده نمودن بيمار بر روي تخت اتاق عمل و مراقبت در حين عمddل جddراحي و پس-

از آن تا بهوش آمدن بيمار و تحويل به بخش. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

102




مدرک تحصیلی كارداني در رشته هوشبري.- مهارت :2

مهارت ارزيابي بيمار، مهارت برنامه ريزي، مهارت تصميم گيري در شddرايط بحddراني، (،CPRمراقبت از بيماران در مراحل مختلف بيهوشي، مهارت در احياي قلبي /ريddوي )

مهddارت آمddوزش بddه بيمddار و خddانواده وي ، مهddارت پddايش مddداوم عالئم حيddاتي مهارت مانيتورينگ تجهيزات کنddترلي، مهddارت ارزيddابي هوشddیاری و پddایش عالیم.بيمار

حیddاتی بيمddار، مهddارت برنامddه ريddزي، مهddارت اسddتفاده از رياضddي)جهت تعddيين دوز دارويي ( مهارت به كار گيري تجهيزات و وسايل و داروهddاي بيهوشddي در جراحي هddاي

تخصصي و فوق تخصصي، مهارت مراقبت از بيماران در مراحل مختلف بيهوشي .-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با قوانين و مقررات اتاق عمل، ایمنی بیمار، کنترل عفونت، احیddای قلddبي و ريddويپايه.

103

عنوان شغل : كارشناس اعضایمصنوعیتعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی اقddدام به اندازه گيري، قالب گيري و ساخت اندامهاي مختلف بدن و اسddپلينت هddاي ثddابت و متحرک می نمایند و به عنوان عضو تيم توانبخشي برخي از فعddاليت هddاي توانبخشddي معلولين را انجام می دهد یddا طddرح ریddزی و همddاهنگی و سرپرسddتی امddور مرتبddط بddا

توانبخشی را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

شركت و همكاري با تيم درماني براي رسيدن به هدف درماني بيمار.- تهيه آمار هاي مربوطه به بخش فني.-تکميل فرم پذيرش مقدماتي بيماران طبق دستور پزشک معالج.- ارائddه خddدمات مشddاوره ای بddه دیگddر اعضddای تیم توانبخشddی و متخصصddین علddوم-

پزشکی در تجویز هر چه بهتر انواع اعضای مصنوعی و وسایل کمکی. همکاری و مشاوره در تدوین استانداردهای تجویز ، طراحی و ساخت انواع مختلف-

اعضای مصنوعی و وسایل کمکی. همکاری با تیم هddای بهداشddتی ، درمdانی در جهت کddاهش معلddولیت و توصddیه هdای-

پیشگیرانه به افراد سالم .آماده نمودن بيماران و راهنمايي بيماران جهت انجام اندازه گيريهاي الزم.- آمddاده نمddودن تجهddيزات و وسddايل مddورد نيddاز بddر حسddب سddاخت وسddايل کمکي-

اندامهاي مصنوعي. کمک به ساخت وسايل مورد نياز بيماران جهت بهبود عملکddرد انddدامهاي معلddولين،-

اصالح ناهنجاريها و ساير موارد. کمک به ساخت اعضاي مصنوعي جهت بهبddود عملکddرد و ظddاهر افddراد دچddار قطddع-

عضو.کمک به ساخت انواع اسپلينت هاي ثابت و متحرک تحت نظارت مسئول مربوطه .-اندازه گيري، قالب گيري و ساخت اندامهاي مختلف بدن.-انجام پيگيريهاي الزم در ارتباط با خدمات ارائه شده به بيماران.-حفظ و حراست و جمع آوري وسايل و دستگاه هاي مورد استفاده.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.

104

مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.-



مدرک تحصیلی کارشناسی ، کارشناسی ارشد یا دکترا در رشته اعضdای مصddنوعی ووسایل کمکی.

- مهارت :2

مهارت قالب گيري اندام هاي بدن، مهارت استفاده از نddرم افdزار قdالب گdيري انdدام اسddتفاده از تجهddیزات توانبخشddی،، مهارت بيمار مهارت برقراري ارتباط باهاي بدن ،

مهارت طراحی و ساخت انواع اعضای مصنوعی و وسایل کمکی.-دوره هاي آموزشي:3

آموزش مهارتهاي، آشنايي با روش هاي نوين ساخت وسايل کمکي اندامهاي مصنوعياجتماعي به بيمار، كاربرد صحيح تجهيزات ساخت وسايل کمکي ونحوه نگهداري آن .

105

كارشناس توانبخشی فیزیکیعنوان شغل :

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت شامل تنظيم ستون فقرات و ساير مفاصلکلی،فعاليت هاي توانبخشي و فيزيوتراپي

بدن جهت اصالح ناهنجاري هاي غddير طddبيعي، معاينddه بيمddار بddراي تشddخيص مddاهيت و ميزان اختالل، به کارگيري اقدامات تکميلي مانند ورزش، استراحت، آب درماني، نddور درماني، گرما درماني يا ارائه خدمات گفتار درمانی نظddیر سddنجش و درمddان بيمddاران مبتال به اختالالت گفتاري، زبان، صوت، و ايجاد امكان صحبت روان، انجام کار درمانی شامل تهيddه وسddايل كمكي و آمddوزش كddاربرد آن بddراي معلddولين جسddمي و كمddك بddه

سرپرسddتي، طddرح ریddزی ویddا استقالل بيماران در انجام كار هاي روزمره در جامعddه را بر عهده دارند.توانبخشیهماهنگی امور مرتبط با


تعيين و انجddام برنامddه درمddاني الزم هماهنddگ بddا روحيddه و وضddع جسddماني بيمddار و- استفاده از فعاليتهاي درماني و دستگاههاي فيزيوتراپي و توانبخشي براسddاس نddوع

بيماري.استفاده از منابع علمی به روز در زمينه توانبخشي بيماران .- پذيرش، تست و ارزيابي و درمان بیماريان با اسddتفاده از آخddرين يافتddه هddاي علمي-

در رشته فيزيوتراپي.مشاركت در آموزش دانشجويان و ارزشيابي كيفيت آموزش رشته توانبخشي.-نظارت بر نحوه انجام امور توانبخشي در مراكز درماني بخش دولتي و خصوصي.- انجام فيزيوتراپي براي بیماريان نظير ماساژ دادن، گرمادرمdاني)ديddاترمي( و سdاير-

درمانهاي موردنظر براي بيماران بستري. تعيين درمان و هدف درمان براساس تشخيص و نوع بيمddاري يddا معلddوليت و تعddيين-

ساعات و جلسات درماني. تشخيص عارضه و طرح ريزي وسddايل كمكي و سddاخت آنهddا )اسddپلينت( بddا درنظddر-

گرفتن نوع معلوليت )تحت نظر و با تجويز پزشک معالج(. آموزش به بيماران و خانواده آنها درخصوص نحوه اسddتفاده و بكddارگيري صddحيح از-

وسايل ارتز و پروتز. تالش براي جلوگيري از پيشddرفت معلddوليت از طريddق تعddيين برنامddه هddاي درمddاني-

106

متناسب برحسب نوع معلوليت.انجام اقدامات الزم آموزشي و درماني جهت خودكفا نمودن معلولين.- ارزشيابي حرفه اي وضعيت معلولين ذهني و جسمي و تعيين حرف متناسب بddراي-

ايشان در حد امكان. همكاري در برنامه هاي غربالگري افراد در معرض خطر ابتال به اختالالت گفتddاري و-

انتخاب و بكارگيري تكنيكهاي درماني مناسب براي درمان آنها. مشاركت در آموزش عملي دانشجويان كارشناسي در بيمارستانها و بخشهاي-

درماني تابعه )كارآموزي و كارورزي( شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مddدرک تحصddیلی كارشناسddي، كارشناسddي ارشddد يddا دكddترا در يكي از رشddته هddايفيزيوتراپي ورزشي، مشاوره توانبخشيفيزيوتراپي،

كاردرماني )جسماني و رواني(، گفتار درماني، مديريت توانبخشي. مدرک تحصیلی كارشناسي ارشد یا دکترا در رشته ارگونومي، فيزيولوژي ورزشي

مشروط به دارا بودن مدرک تحصیلی كارشناسي فيزيوتراپي يا کار درماني.- مهارت :2

مهارت برقراري ارتباط با بيمار، مهارت انتخاب و بddه كddارگيري راهبردهddاي آموزشddی مناسب خوديddاري، شddناختي، کالمي، حرکddتي بddه بيمddاران ، مهddارت برقddراري ارتبddاط درماني مناسب بر اساس اصول علمي، مهارت شناخت مشddكالت ناشddي از اختالالت روان شناختي-جسماني-اجتماعي، مهارت استفاده از عوامddل فddيزيكي و مكddانيكي در جهت كمك به درمان و بهبود يا بازگرداندن كارکرد اعضاي بدن، مهارت انجddام تحقيddق و پژوهش، مهارت برنامه ريزي و اجراي روشهاي گفتار درماني بddراي بهبddود اختالالت گفتار و زبdان و پيشdگيري از آنهdا، مهdارت شناسdايي و تمddيز اختالالت گفتdار و زبddان،

مهارت آموزش به بيمار و خانواده.-دوره هاي آموزشي:3

كاربرد صحيح تجهيزات توانبخشي ونگهداري آن، ايمني تجهيزات توانبخشي، جابه جddايي ونقل و انتقال صحيح بيماران.

107

عنوان شغل : كاردان توانبخشیفیزیکی

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعddاليت هddاي توانبخشddي و فddيزيوتراپي، کddار درمddانی و گفتddار درمddانی را زيddر نظddر كارشناسان مربوطه انجام می دهندکه شامل همكاري در انجddام فddيزيوتراپي بيمddاران بستري در بيمارستان ها و يا آسايشگاه هاي معلddولين، همكddاري در آمddوزش بيمddاران جهت استفاده از انddدام هddاي مصddنوعي يddا همكddاري در ارتقddای گويddايي معلddولين مي

باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

همكاري در ارزيابي پيش از اشتغال بيماران و آموزش مهارتهاي اجتماعي.-اجراي برنامه هاي كاردرماني برابر روشها و تكنيكهاي مربوطه.- انجام تستهاي تخصصي استاندارد توانبخشي براي آگddاهي از توانddايي هddا و نddاتواني-

هاي بيمار. مشاركت در طراحي و ساخت انواع اسپلينت )وسdايل كمكي( موردنيdاز بيمddاران و-

آموزش كاربرد آنها.شركت و همكاري با تيم درماني براي رسيدن به هدف درماني بيمار.- آموزش والدين و اطرافيddان بيمddار در زمينddه مختلddف بddراي انجddام و ادامddه برنامddه-

درماني. ( و رساندن بيمddار بddه حddداكثر اسddتقاللADLآموزش انجام كارهاي روزمره زندگي )-

ممكن. بازديد منزل، محل كddار، مدرسddه و ... بddراي ارزيddابي و ارائddه پيشddنهادهايي دربddاره-

ايجاد تسهيالت و از بين بردن موانع معماري.ثبت تاريخچه و تهيه و تنظيم گزارش روزانه و نهايي از پيشرفت بيمار.-تهيه آمار و گزارشهاي کاري موردنياز.-

108


مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه-شرايط احراز:

- تحصيالت و معلومات1 مدرک تحصیلی كارداني در يكي از رشته هddاي فddيزيوتراپي، كاردرمddاني ) جسddماني و

رواني ( ، گفتار درماني حسب نوع فعاليت .- مهارت :2

مهارت برقراري ارتباط با بيمار، مهارت برنامه ريزي، ، مهارت انتخاب و به كddارگيري راهبردهاي آموزش مناسب مهارتهاي خودياري، شناختي کالمي ،حرکتي، مهارت عيب

يابي تجهيزات توانبخشي.-دوره هاي آموزشي:3

كاربرد صحيح تجهيزات توانبخشي ونگهداري آن، ايمني تجهيزات توانبخشي، جابه جddايي ونقل و انتقال صحيح بيماران.

عنوان شغل : كارشناس ارتوپدي

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه عنوان يك عضو فعال در تيم توانبخشي حضوريافته و بddرخي از فعddاليت هddاي درمddاني توانبخشي معلولين را انجddام داده و بddا ارائddه نظddرات و پيشddنهادات تخصصddي بddه تيم

طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با توانبخشی را بddر یا توانبخشي ياري می رسانندعهده دارند.

نمونه وظايف و مسئوليتها :شركت و همكاري با تيم درماني براي رسيدن به هدف درماني بيمار.-مشارکت در تهيه آمار هاي مربوطه به بخش فني.-تکميل فرم پذيرش مقدماتي بيماران طبق دستور پزشک معالج.-آماده نمودن بيماران و راهنمايي بيماران جهت انجام اندازه گيريهاي الزم.- آمddاده نمddودن تجهddيزات و وسddايل مddورد نيddاز بddر حسddب سddاخت وسddايل کمکي-

اندامهاي مصنوعي. کمک به ساخت وسايل مورد نياز بيماران جهت بهبود عملکddرد انddدامهاي معلddولين،-

اصالح ناهنجاريها و ساير موارد. کمک به ساخت اعضاي مصنوعي جهت بهبddود عملکddرد و ظddاهر افddراد دچddار قطddع-

عضو.کمک به ساخت انواع اسپلينت هاي ثابت متحرک تحت نظارت مسئول مربوطه .-اندازه گيري، قالب گيري و ساخت اندامهاي مختلف بدن.-انجام پيگيريهاي الزم در ارتباط با خدمات ارائه شده به بيماران.-حفظ و حراست و جمع آوري وسايل و دستگاه هاي مورد استفاده.-

109



- تحصيالت و معلومات1 مدرک تحصیلی کارشناسی در رشته فيزيوتراپي .

- مهارت :2 مهارت قالب گيري اندام هاي بدن، مهارت طراحي نرم افزار قالب گيري انddدام هddاي

اسddتفاده از عوامddل فddيزيكي و عوامddل، مهارت بيمار مهارت برقراري ارتباط بابدن ، مكانيكي در جهت كمك به درمان و بهبddود يddا بازگردانddدن كddار اعضddاي بddدن و هddدايت

بيمار براي استفاده از توانائي هاي باقيمانده.-دوره هاي آموزشي:3

آموزش مهارتهاي، آشنايي با روش هاي نوين ساخت وسايل کمکي اندامهاي مصنوعياجتماعي به بيمار، كاربرد صحيح تجهيزات ساخت وسايل کمکي ونحوه نگهداري آن .

عنوان شغل : كارشناس بهداشت محيط

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی،فعاليت هايي شامل تدريس در يكي از زمينه هاي بهداشت محيط، ارائه و انجddام برنامه هاي تحقيقاتي در يكي از زمينه هاي بهداشت محيط، مشاركت در ارائddه طddرح كانال هاي جمع آوري فاضالب و سيالب هاي شهري، مشاركت در ارائه طرح سيسddتم

، مشاركت در ارائه طرح سيسddتم هddاي انتقddال وپسماند(هاي جمع آوري و دفع زباله( توزيddع آب آشddاميدني و ارائddه طddرح واحddد هddاي تصddفيه آب، تصddفيه فاضddالب، كنddترل آلودگي هوا، بهداشddت پرتوهddا ، بهداشddت آب آشddاميدني بررسddي و تصddميم گddيري در موارد اجرايي برنامه هاي ارائه شده با در نظر گرفتن جنبه هddاي فddني و اقتصddادي آن

سرپرستي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddوریا . ومديريت امور اجرايي بهداشت محيطمرتبط با بهداشت محیط را بر عهده دارند.


نظارت بر اجراي سياستهاي كشوري و منطقه اي بهداشت محيط .- همکاری در تهيه و تدوين پروتكلهاي آموزش بهداشت محيط براساس بررسي ها و-

مطالعات انجام شدهبرآورد و پيشنهاد اعتبارات جاري و عمراني مربوط به برنامه هاي بهداشت محيط-مشارکت در شناسائي و کنترل طغيان بيماريها و همه گیر ) اپیدمی( .-مشارکت در تهیه گزارش های ارزیابی اثرات زیست محیطی.-مشارکت در طراحی سیستم های انتقال ، تصفیه و توزیع آب آشامیدنی.-مشارکت درطراحی سیستم های جمع آوری وتصفیه فاضالب شهری وصنعتی .-

110

مشارکت در تدوین برنامه های جامع کاهش و کنترل آلودگی هوا.-تفسیر وبکارگیری نتایج آزمایشهای کیفیت آب.-مشارکت در تهیه گزارش های پیوست سالمت .-مشارکت در طراحی سیستم های جمع آوری و دفع مواد زائد جامد.-بررسی و تهیه گزارش های تحلیلی از کیفیت منابع آب و تغییرات روند آنها .-مشارکت در طراحی و اجرای مطالعات بار محیطی بیماریها.-مشارکت در طراحی و اجرای مطالعات تماس با عوامل محیطی .-مشارکت در طراحی سیستم های کنترل آلودگی هوا.-مشارکت در انجام مطالعات اپیدمیولوژی محیط.-مشارکت در انجام مطالعات سم شناسی محیط .- مشاركت در بازديدها به منظور پايش، نظارت و ارزشيابي فعddاليت هddاي واحddدهاي-

تابعه. مطالعه و بررسddي مشddكالت منطقddه در زمينddه آلddوده كننddده هddاي هddوا در منddاطق-

شهري و روستايي و تهيه گزارش هاي الزم .پيگيري تأمين تجهيزات و وسايل موردنياز اجراي برنامه هاي بهداشت محيط .- برنامه ريزي و تعيين اهداف مربوط به اجراي فرايندهاي بهداشت محيط در زمينddه-

هاي كنترل بهداشتي آب و فاضالب. ايجاد هماهنگي بين بخشي با ارگانهddاي ذيربddط بddه ويddژه شddركتهاي مهندسddي آب و-

فاضالب شهري و روستايي در جهت بهبود وضعيت بهداشتي، منابع آب، شبكه هddايآبرساني و روستايي

اخذ آمار و اطالعات مربوط به وضعيت آب آشاميدني شddهرها و روسddتاهاي اسddتان-از شهرستانها، تجزيه و تحليل اطالعات و ارسال بازخورد به آنها.

نظارت كمي و كيفي بر روي آزمايشگاههاي آب و فاضالب .- نظارت و كنترل بهداشتي و حفاظتي مراكز پرتوپزشكي و تجزيddه و تحليddل و ارائddه-

نتايج.تهيه بسته هاي آموزشي و آموزش مداوم براي گروههاي هدف.-پايش آالينده هاي هوا ، آب و خاك با استفاده از دستگاههاي سنجش.- انجام آزمايشهاي مربوط به آلودگي هوا، آب و فاضddالب، بهداشddت پرتوهddا و سddاير-

آزمايشات الزم در آزمايشگاههاي اختصاصي بهداشت محيط. کنترل و نظارت بهداشتي بر کليه مراکز و امddاکن مشddمول و غddير مشddمول قddانون-

مواد خوردني، آشاميدني، آرايشي و بهداشتي .مشارکت در اجراي قانون مواد خوردني، آشاميدني، آرايشي و بهداشتي .- کنترل و نظارت بهداشتي بر کيفيت مواد خوردني، آشاميدني، آرايشddي و بهداشddتي-

در سطح عرضه )بعد از توليد تا مصرف(.نمونه برداري از مواد غذايي )غير از مواد خام دامي( در سطح عرضه .- بازديد و جمddع آوري اطالعdات و آمdار مdورد نيddاز در زمينddه هdاي مختلdف بهداشdت-

محيط )در مراکز تهيه و توزيع و فروش و نگهddداري مddواد خddوردني و آشddاميدني و بهداشتي، اماکن عمومي و مدارس( از قبيل بهداشت آب و فاضالب، بهداشت هوا،

111

بهداشت پرتوها، جمع آوري و دفع زباله)پسماند(، بهسازي محيط روسddتا، حشddرات و جوندگان ناقddل، سddوانح و باليddا و.. اقddدام و پيگddيري در مddورد اجddراي مقddررات و

قوانين و اعمال معيارها و ضوابط بهداشتي در رابطه با مسائل بهداشت محيط. نظارت و بازديد بهداشتي مستمر از واحد هاي تابعه )خانه هاي بهداشddت و هddدايت-

و نظارت بر کار بهورزان در زمينه وظايف بهداشت محيط و...(. همكاري در برنامه ريزي و اجراي كارآموزي دانشجويان رشddته مهندسddي بهداشddت-

محيط. شناخت و دسته بندي مسايل بهداشت محيط بيمارستان و ارائه راهكارهاي فddني و-

اجرايي جهت حل مشكالت موجود. هماهنگي با سوپروايزر آموزشddي در اجddراي برنامddه هddاي آموزشddي بddراي پرسddنل،-

بيمdاران و مdراجعين و اختصdاص بخشdي از برنامdه هdاي آموزشdي بdه موضddوعاتبهداشت محيط و كنترل عفونت.

ايجاد هماهنگي و ارتباط با مركddز بهداشddت شهرسddتان و مركddز بهداشddت اسddتان و-جلب همكاري بين بخشي و درون بخشي جهت حل مشكالت بهداشتي بيمارستان.

نظddارت بddر نحddوه جمddع آوري، تفكيddك، حمddل و نقddل و دفddع بهداشddتي زبالddه هddاي-معمولي، عفوني و نوك تيز بيمارستان.

نظارت بر جمع آوري و تصdفيه و دفdع بهداشdتي فاضddالب، بهسdازي، سdالم سdازي-محيط بيمارستان.

كنترل بهداشتي رختشويخانه و استريليزاسيون مركزي و نظارت بر نحوه شست و-شو، گندزدايي و جداسازي البسه و نحوه استريل كردن صحيح وسايل پزشكي.

مشddاركت در تهيddه و ابالغ دسddتورالعمل هddاي اجddرايي بddراي اجddراي برنامddه هddاي-بهداشت محيط.

مشاركت در جمع آوري، طبقه بندي، و تجزيه و تحليل اطالعات موردنياز در زمينddه-هاي مختلف بهداشت محيط .

مشاركت و همكاري در برنامه هاي پزشddك خddانواده در ارتبddاط بddا مddوارد بهداشddت-محيط.




مddدرک تحصddیلی كارشناسddي یddا كارشناسddي ارشddد يddا دكddترا در يكي از رشddته هddايمهندسي بهداشت محيط.

منddابع مدرک تحصیلی كارشناسddي ارشddد در يكي از رشddته هddاي آمddوزش بهداشddت، مddديريت سddالمت ايمddني و محيddط زيسddت، مهندسddي (،طddبيعي )محيddط زيست

ي محيطي، برنامه ريddزي مddديريتژ ، آب و فاضالب (، بيوتکنولوعمران)محيط زيست112

و آموزش محيط زيسddت، آمddوزش محيddط زيسddت ، اکولdوژي انسddاني، اپيddدميولوژي، ، مddديريت خddدمات بهداشddتي ولddودگي محيddط زيسddت ، مهندسddي محيddط زيستآ

درماني ، بهداشت ايمني و مddواد غddذايي ، مddدیریت محیddط زیسddت، بهداشddت پرتوهddامشروط به دارا بودن مدرک تحصیلی كارشناسي بهداشت محيط.

مدرک تحصیلی دكترا در رشته هاي آموزش بهداشت و ارتقا سddالمت، سیاسddتگذاری مddدرک تحصddیلیبddه دارا بddودنسالمت، اپيدميولوژي، مهندس محيط زيست مشروط

.كارشناسي یا کارشناسی ارشد بهداشت محيط- مهارت :2

مهارت آموزش دستورالعمل ها، مهارت انجام کddارگروهي، مهddارت تحليddل اطالعddات، مهارت به کارگيري ابزارهاي آمار واطالعات و نرم افزارها، مهارت شناسايي و كنترل عوامل آالينده محيط )در زمينه هاي تصddفيه و سddالم سddازي آب، جمع آوري و تصddفيه و دفع فاضالب، جمع آوري و دفع مواد زائddد جامddد خddانگي و مراکddز بهداشddتي درمddاني و صنعتي، كنترل آلودگي هوا(، مهارت نظارت بddر مراكddز تهيddه و توزيddع مddواد خddوردني، آشاميدني و بهداشتي و ساير مسائل بهداشت محيط، مهارت كنترل و ارائddه راه حddل

.هاي مناسب، مهارت تحقيق و پژوهش

-دوره هاي آموزشي:3

آشddنايي بddا آخddرين قddوانين و مقddررات و دسddتورالعمل هddاي اجddرايي برنامddه هddايبهداشت محيط، روش هاي گندزدايي و ضدعفوني آب، مديريت پسماند.

عنوان شغل : كاردان بهداشت محيط

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، در تهيه و اجراي طرح هddاي انتقddال، تصddفيه و توزيddع آب در سddطح روسddتا و شهرسddتان، شناسايي منابع آلوده كننddده آب و هddوا، ارائddه راه حddل هddاي سddاده جهت جمddع آوري، تصفيه و دفع فاضالب اجتماعات كوچك آموزش راه هاي بهداشتي جمddع آوري، دفddع و يا استفاده از فضوالت حيواني و انساني و زبالddه، بهسddازي چddاه هdا، قنddوات، چشddمه سddارها و منddابع آب، فعddاليت در جهت بهداشddت مسddكن، بهسddازي امddاكن عمddومي و

بهداشت مواد غذايي و آموزش بهداشت و ارتباط با مردم فعاليت مي نمايد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

پايش و ارزشيابي و نظارت بر فرآيندهاي مربوط به کنترل عوامل محيطي به-منظور مراقبت، پيشگيري و مبارزه با بيماريها در سطح خانه هاي بهداشت.

مشارکت در برنامه ريddزي واجddراي برنامddه هddا وفعاليتهddاي آموزشddي در ارتبddاط بddا-بهداشت محيط بيمارستان.

آموزش به مردم و بهورزان در خصوص مسائل بهداشتي جهت ارتقاء آگاهي آنان.- کنترل کيفي مواد غذايي در سطح عرضه و تهيه گddزارش اقddدامات بعمddل آمddده در-

113

مورد نمونه برداري از مواد غذايي مشکوک و ارسال نمونه ها به آزمايشگاه.مشارکت در شناسائي و کنترل طغيان بيماريها و اپيدمي ها .- بازديddد از مddدارس تحت پوشddش و آمddوزش بddه کارکنddان مddدارس و بهddورزان در-

خصوص رعايت استانداردهاي بهداشت محيط مدارس. اولويت بندي مشکالت و برنامه ريزي در جهت حل مشکالت و باال بردن شاخصهاي-

منطقه. جمع آوري، تجزيه و تحليل و ارسال آمار و اطالعات مربوط به کنترل عوامل-

محيطي مرتبط با بيماريها . انجام کنترل کيفي آب آشاميدني)کلر سنجي ، نمونه برداري و نظارت بddر سيسddتم-

آبرساني(. بازديد و جمddع آوري اطالعdات و آمdار مdورد نيddاز در زمينddه هdاي مختلdف بهداشdت-

محيط )در مراکز تهيه و توزيع و فروش و نگهddداري مddواد خddوردني و آشddاميدني و بهداشتي، اماکن عمومي و مدارس( از قبيل بهداشت آب و فاضالب، بهداشت هوا، بهداشت پرتوها، جمع آوري و دفع زباله)پسماند(، بهسازي محيط روسddتا، حشddرات و جوندگان ناقddل، سddوانح و باليddا و.. اقddدام و پيگddيري در مddورد اجddراي مقddررات و

قوانين و اعمال معيارها و ضوابط بهداشتي در رابطه با مسائل بهداشت محيط. جمع آوري، طبقه بندي و تجزيه و تحليل اطالعات مورد نياز در زمينه هddاي مختلddف-

بهداشت محيط واحدهاي تحت پوشش وبيمارستانها . همکاري و نظارت بر نحوه ضدعفوني و گندزدايي بخشهاي مختلف واحدها و مراکز-

و پيگيري در جهت انجام نمونه برداري ميکddروبي و آزمddايش در مddوارد لddزوم بddرايتأييد گندزدايي.

نظارت و بازديد بهداشتي مستمر از واحد هاي تابعه )خانه هاي بهداشddت و هddدايت-و نظارت بر کار بهورزان در زمينه وظايف بهداشت محيط و...(.

همکاري با بهورزان در خصوص طرحهاي اجرائي بر طبق برنامه ها و اهداف مddورد-نظر .

بازديد از وضعيت بهداشت محيط منطقه و آموزش بddه مddردم در مddورد فراينddدهاي-بهداشت محيط.

بازديد از روستاهاي اقمddاري خانddه هddاي بهداشddت و کنddترل و برنامddه ريddزي بازديddد-بهورزان از روستاهاي اقماري.


مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه-شرايط احراز:


مدرک تحصیلی كارداني در رشته بهداشت محيط .- مهارت :2

114

مهارت آموزش دستورالعمل ها، مهارت انجام کddارگروهي، مهddارت تحليddل اطالعddات، مهارت به کارگيري ابزارهاي آمار واطالعات و نرم افزارها، مهارت شناسايي عوامddل آالينده محيطي، مهارت پيشگيري از بيماري هاي ناشddي از عوامddل محيطي در سddطح روستا و شهر، مهارت اعمddال نظddارت ، پيشddگيري و كنddترل عوامddل آالينddده محيطي، مهارت گزارش مشكالت بهداشتي محيط به صddورت علمي و عملي، مهddارت اعمddال

.نظارت و كنترل مسائل و مشكالت بهداشت محيط بر اساس دستورالعمل ها-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با آخرين قddوانين و مقddررات و دسddتورالعمل هddاي اجddرايي برنامddه هddاي بهداشddتمحيط، روش هاي گندزدايي و ضدعفوني آب، مديريت پسماند.

عنوان شغل : كارشناس حشره شناسيو مبارزه با ناقلين

تعريف: اين شddغل در برگيرنddده پسddت هdایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، بddه

ازفعالیت های موثرجهت مبارزه با بيماري هاي بين انسان و حيddوان) زونddوزيس( منتقلddه و ناقلين بيماري هاي انساني و دامي پرداخته، كمddك بddه برنامddه ريddزي درطريق حشرات

موسسddات و مراكddز بهداشddتي و درمddاني و آزمايشddگاه هddاي تشddخيص طddبي در زمينddه آزمايشات مرتبط با حشرات ناقل، تدريس و تحقيق در زمينه حشره شناسddي پزشddكي و

سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبddطیا بيماري هاي منتقله به وسيله بند پايان با حشره شناسی را بر عهده دارند.

نمونه وظايف و مسئوليتها : مطالعه و بررسي بر روي فرآيندهاي بيولوژيک و استفاده از آنها در برنامه هاي کنddترل-

حشرات ناقل . بررسي وضعيت اپيدميولوژيک بيماريهاي منتقله از طريddق حشddرات در سddطح محلي و-

ملي.تعيين چگونگي تغييرات ناقلين بيماريها، تعيين نوع دامنه انتشار آنها در منطقه.-آموزش روشهاي جمع آوري به جمع آورندگان حشرات در منطقه .- تعيين ميزان اثربخشي حشره کش هddا بddر نddابودي انddواع مختلddف حشddرات و همچddنين-

تعيين سطح حساسيت حشرات نسبت به حشره کش ها.

115

جمع آوري و ثبت نتايج مطالعات و اقدامات انجام شده و گزارش به موقع آنها.-نظارت بر عمليات صحرايي، جمع آوري حشرات )بالغ و الرو(.-تشخيص و تعيين انواع حشرات ناقل در مناطق جغرافيايي مختلف .-ارزشيابي عمليات سمپاشي ابقائي و الروکشي ناقلين.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقddاء معلومddات و-

توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.-


مدرک تحصیلی كارشناسي يا كارشناسي ارشد يا دكترا در رشته حشره شناسي پزشكيو مبارزه با ناقلين .

در يکي از رشته هاي سم شناسddي، مddديريتيا دکتريمدرک تحصیلی كارشناسي ارشد مشddروط بddه دارا بddودن مddدركمddديريت اطالعddات سddالمتخدمات بهداشتي و درمddاني،

تحصیلی كارشناسي حشره شناسي پزشکي و مبارزه با ناقلين .- مهارت :2

مهddارت برنامddه ريddزي، مهddارت گddزارش نويسddي، مهddارت تحليddل اطالعddات، مهddارت بddه کارگيري ابزارهاي آمار و اطالعات، مهارت شناسايي بيماريهاي منتقله توسط حشddرات و

ديگر بندپايان.-دوره هاي آموزشي:3

احتياطات استاندارد، پايگاههاي ديده ور و مراقبت اپيدميولوژيک، مdديريت مبdارره بdا نdاقلين،کنترل حشرات وجوندگان وجانوران موذي.

عنوان شغل : كارشناس پیشگیری ومبارزه با بيماريها

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل جمع آوري، تحليل آمار و اطالعات، نظارت، پايش و ارزيابي مddوثر

استخراج و تعddيين شddاخص هddاي،جهت مبارزه با بيماري هاي بومي، واگير و غير واگير بهداشddتي بيماريهddا بddا توجddه بddه اولddويت هddاي بين المللي، منطقddه اي و ملي وانجddام بررسيها و مطالعات اپيدميولوژيك در شرايط عادي، مواجهه بddا طغيddان بيمddاري هddا در شرايط بحراني يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با مبارزه با بیمddاری

ها را بر عهده دارند.


مشاركت در برنامه ريزي و تنظيم ضوابط، مقررات و دستورالعمل و برنامddه هddاي- تفصيلي و اجرايي ساالنه بيماريهاي نظام مراقبت با هماهنگي مسdئولين ذيربdط در

116

قالب سياستهاي كشوري و منطقه اي . انجام مطالعات الزم در مورد بيماريهاي بومي منطقddه و تعddيين اولويتهddا جهت پيش-

بيني برنامه هاي اجرايياستخراج و تعيين شاخص هاي بهداشتي بيماريهاي واگير و غيرواگير.-اجراي دستورالعمل هاي كشوري و استاني در سطح واحدهاي تابعه.-تعيين درصد موفقيت برنامه ها با تعيين عوامل مربوطه.- برنامه ريزي الزم براي جلب همكاري درون سازماني و برون سازماني بddه منظddور-

كنترل بيماريها تهيddه مطddالب آموزشddي در مddورد بيماريهddا جهت توزيddع در بين جمعيت هddدف هddر-

بيماري. نظارت، شناسايي، نمونه برداري و تشخيص و ارائddه نظddر کارشناسddي در خصddوص-

روش مبارزه با رخ داد بيماري هاي مشترک بين انسان و حيوانات.بررسي و پايش و مراقبت فعال و غير فعال بيماريهاي مشترک انسان و دام.- مطالعه، بررسي وتحقيق براي دست يddابي بddه آخddرين يافتddه هddاي علمي واطالع از-

وضعيت بيماري هاي مشترك بين انسان وحيوانات در جهان، منطقه وداخddل كشddورو آموزش وانتقال آن به فراگيران مرتبط .

مطالعه، گردآوري، طبقه بندي، تجربه وتحليل ومطالعات اماري واپيدميولوژي داده-هادر حوزه فعاليت هاي مرتبط با شغل وتدوين ارائه گزارشات الزم.

جمddع آوري و تحليddل آمddار و اطالعddات مرتبddط بddا اپيddدميولوژي بيماريهddا و طغيddان-بيماريها در بالياي طبيعي و شرايط عادي.

همكddاري الزم جهت پيشddگيري از گسddترش بيماريهddاي سddل و جddذام از طريddق-بررسيهاي اپيدميولوژيكي

پيش بيني و اعالم نياز داروئي، آزمايشگاهي و ... و نظارت بر توزيع مناسddب آن بddا-همكاري واحد مربوطه

ارائه همكاريهاي مناسب براساس گزارشات دريافتي در مddورد كانونهddاي مكشddوفه-بيماريهاي عفوني )جديد-بومي( به منظور مهار طغيان بيماريها

مشاركت در برنامه ريزي كنترل و مراقبت بيماريهddاي نظddام مddراقبت بddا توجddه بddه-اهداف اجرايي مربوطه.

نظارت، پايش و ارزيابي فعاليتهاي انجام گرفته براساس چك ليستهاي مرتبط.- همراهي با تيم بازديد از مراكز بهداشتي درماني به منظور بررسي فعddاليت مراكddز-

مذكور در زمينه مبارزه با بيماريها .شركت در برنامه ريزي و اجراي برنامه هاي آموزشي بهداشت- انجام بررسيها و مطالعات اپيدميولوژيك)جامعه نگر و پايگاههاي ديddده ور( و تعddيين-

شاخصهاي اپيدميولوژيك جهت بيماريهاي مورد بررسي.گزارش تنگناها و نارسائيهاي موجود و پيشنهاد راه حل مناسب.- كنترل مسافرين و وسddايل نقليddه وارده بddه كشddور از نظddر بيماريهddاي قرنطينddه اي-

باتوجه به مبدأ مسافرين.نمونه گيري از موارد مشكوك به بيماري )التور- سل- آنفوالنزا و ...(.-انجام طرح ديده وري ساالنه از رانندگان و مسافرين ترانزيت.-بازديد و کنترل مستمر از اماکن تهيه و توزيع مواد غذايي.- مراجعه به محddل وقddوع بيمddاري و بررسddي علddل بddروز آن و تأييddد يddا رد گزارشddات-

واصله.بررسي و تحليل گزارش هاي واصله، تهيه بازخورد .-

117

همكاري در اجراي پروژه هاي آموزشي، تحقيقاتي مرتبط با شغل.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مdدرک تحصdیلی كارشناسdي يdا كارشناسdي ارشdد يdا دكdترا در يکي از رشdته هdاي بهداشت و مبارزه با بيماريها، حشره شناسي پزشکي و مبddارزه بddا نddاقلين، بهداشddت

عمومي، آموزش بهداشت، اپيدميولوژي. در رشddته مddديريت خddدمات بهداشddتي ویا دکddتري مدرک تحصیلی كارشناسي ارشد

علوم بهداشddتي در تغذيddه مشddروط بddه، مديريت اطالعات بهداشتي درماني، درماني دارا بودن مدرک تحصیلی كارشناسي بهداشت عمومی.

مدرک تحصیلی دكترای پزشکي عمومي یا تخصصي پزشکی.- مهارت :2

مهارت انجام کار گروهي، مهارت تصddميم گddيري در مواقddع بحddراني، مهddارت نظddارت فني، مهddارت برنامddه ريddزي، مهddارت گddزارش نويسddي، مهddارت ارزيddابي و ارزشddيابي عوامddل خطddر، مهddارت مداخلddه از طريddق نيازسddنجي ها، مهddارت آمddوزش بهداشddت،

.مهارت انجام مصاحبه هاي پژوهشي و گردآوري داده ها، مهارت تحليل نتايج-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با برنامه هاي کشوري مراقبت از بيماريهاي واگdير، غdير واگdير، نوپديdد و بازپديdد، کنترل و مراقبت بيماريهاي شايع در باليا، کنترل و مراقبت بيماريهاي مشddترک بين انسddان

و حيوان. عنوان شغل : كاردان پیشگیری و

مبارزه با بيماريهاتعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه مبارزه با بيماري هاي بومي، واگير و غير واگير در سdطوح ملي و اسdتاني پرداختddه و ضمن همکاري با کارشناسان در شرايط عادي و يا مواجهddه بddا طغيddان بيمddاري هddا در

شرايط بحراني به کنترل شرايط بهداشتي مي پردازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

پايش و ارزشيابي و نظارت بر فرآيندهاي مربوط به كنddترل، مddراقبت، پيشddگيري و-مبارزه با بيماريها .

اسddتخراج شddاخص هddاي بهداشddت منطقddه و مقايسddه بddا اسddتانداردهاي اسddتاني و-118

كشوري.همكاري در اجراي برنامه هاي مربوط به برنامه هاي بهداشت روان.-مشاركت در شناسايي و كنترل طغيان بيماريها و اپيدمي ها.- بررسي عملي و مقدماتي اپيدميولوژيك و مشاركت در واكسيناسيونهاي همگddاني و-

فردي و نظارت بر انجام آنمراقبت و بيماريابي از بيماران واگير و غيرواگير مطابق استانداردهاي موردعمل.- همكاري و آموزش بهورزان درخصوص كليه طرحهاي اجرائي بر طبق برنامddه هddا و-

اهداف موردنظر. آموزش به مردم و حساس سازي مddردم و بهddورزان درخصddوص مسddائل بهداشddتي-

جهت ارتقاء آگاهي. بازديddد از وضddعيت بهداشddتي محيddط منطقddه و آمddوزش بddه مddردم در مddورد كليddه-

فرآيندهاي بهداشتي . تهيه و تأمين واكسن هاي خانه هاي بهداشت و نيز نظارت بر حفddظ زنجddيره سddرما-

حين نگهداري، انتقال و تزريق. تأمين اقالم دارو، مواد مصرفي موردنياز فرآينddدهاي مبddارزه بddا بيماريهddا در سddطح-

خانه هاي بهداشت.نظارت بر عمليات اجرائي و الروكشي و مبارزه با ناقلين.- جمع آوري حشرات، نظارت بر سمپاشي و مبارزه با الرو در چddارچوب خddط مشddي-

هاي تعيين شده. كنترل مسافرين و وسddايل نقليddه وارده بddه كشddور از نظddر بيماريهddاي قرنطينddه اي-

باتوجه به مبدأ مسافرين.نمونه گيري از موارد مشكوك به بيماري )التور- سل- آنفلوانزا و ...(.-انجام طرح ديده وري ساالنه از رانندگان و مسافرين ترانزيت.-بازديد و کنترل مستمر از اماکن تهيه و توزيع مواد غذايي.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی كارداني در رشته بهداشت عمومي .- مهارت :2

انتخاب و به كارگيري راهبردهاي آموزش مناسب، مهارت انجام کار گddروهي، مهddارت تصميم گيري در مواقع بحراني، مهارت نظارت فني ، مهddارت برنامddه ريddزي، مهddارت

119

گزارش نويسي ، مهارت انجام مصاحبه هاي پژوهشي ، مهارت گردآوري داده ها.

دوره هاي آموزشي:-3

آشنايي با برنامه هاي کشوري مراقبت از بيماريهاي واگdير، غdير واگdير، نوپديdد و بازپديdد، کنترل و مراقبت بيماريهاي شايع در باليا، کنترل و مراقبت بيماريهاي مشddترک بين انسddان

و حيوان.

عنوان شغل : بهورز

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، وظيفة برقراري ارتباط نزديك و مسddتمر بddا روسddتائيان و ارائddه خddدمات پيش گddيري، درماني) در موارد مشخص شده( و توانبخشي مشخص، كنترل و پايش عوامddل تهديddد كننده سالمت و نيز مشاركت در كنترل عوامل اجتماعي مؤثر بر سالمت در روسddتا و

حفظ و ارتقا سالمت روستاييان را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

آموزش، پايش اقدامات انجام شده ارائه گزارش بddه رده فوقddاني و اخddذ و اجddراي-120

دستورالعمل هاي صddادره، ديdده بddاني از بيمdاري هdا، انجdام غربdالگري هdا، ارجddاعبيماران در حيطه مراقبت از سالمت و كنترل بيماري ها.

آموزش، ايمن سddازي، بهسdازي محيddط، مdراقبت از گddروه هdاي مختلddف هdدف در- جامعddه منجملddه اطفddال- مddادران بddاردار- ميانسddاالن و سddالمندان و .... در حيطddه

پيشگيري . انجام خدمات درماني اوليه و استمرار اقدامات درماني براساس دستورالعمل ها و-

آئين نامة بهورزي و مراقبت از بيماران براسddاس پس خورانddد پزشddكان در حيطddهدرماني

بهره گيري از فرصت هddا و ارائddه آمddوزش هddاي مسddتقيم و غddير مسddتقيم، فddردي،- گروهي و با كمك افراد و نهادهاي محلي به منظور تdأمين، حفdظ و ارتقdاء سdالمت

افراد تحت پوشش در حيطه آموزشي عمومي. آمdوزش و مشdاركت در اقdدامات الزم در چddارچوب دسdتورالعمل ها و همكdاري بddا-

ساير نهادهاي توسعه اجتماعي فرهنگي روستا در حيطه مشارکت فعال در توسddعهاجتماعي و فرهنگي.

آموزش و جلب اعتماد مردم و ايجاد انگيزه هاي الزم نزد مخاطبان براي مشddاركت-و ارتقاء مشاركت در امور مربوط به خود و روستا در حيطه جلب مشاركت.

كسب و جمع آوري اطالعات موثر در سالمت و بيماري و تالش در حddل معضddالت و- گزارش امور انجام شده و اطالعات جمع آوري شده به مربيان و رده هddاي مddافوق و نيز ارائه اطالعات الزم به گيرندگان خدمات بهورزان در حيطddه ارتبddاطي و اطالع

رساني دو جانبه. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارداني در رشته بهورزي . مدرک تحصیلی کارداني در رشته بهداشت عمومي )بهداشddت خddانواده(، مامddائيطي دوره آموزش تطبيقي مهارت هاي کارداني بهورزي براي پذيرش بهورز زن.

مddدرک تحصdیلی کddارداني در رشddته بهداشddت عمddومي )مبddارزه بddا بيمddاري هddا(، بهداشت حرفه اي، بهداشddت محيddط و طي دوره آمddوزش تطddبيقي مهddارت هddاي

کارداني بهورزي براي پذيرش بهورز مرد.

121

مddدرک تحصdیلی ديپلم كامddل متوسddطه در يكي از رشdته هdاي تجddربي، رياضddي، انساني، فني و حرفه اي ، كار و دانش و ساير رشته هاي مورد تأييddد و طي دوره

ساله آموزش بهورزي.دیپلم کامل متوسطه در رشته بهورزی .

پایان دوره راهنمایی تحصیلی و طی دوره دوساله آموزش بهورزی بddرای منddاطق محروم و دور افتاده در نقاط روستایی واقع در بخش های توسعه نیافتddه و کمddتر توسعه یافته مشdروط بdه عdدم وجddود بهdورز دارای مdدرک تحصdیلی دیپلم کامdل

متوسطه .- تجربه :2

.آموزش هاي عملي و كارآموزي به ميزان اعالم شده در آئين نامة بهورزي- مهارت :3

مهارت انجام کار گروهي، مهارت آموزش دستورالعمل ها، آموزش بهداشت به افddراد و گروه ها، ايمن سازي، بهسازي محيط، پيشگيري و مراقبت بيماري ها، ديده باني از بيمdاري هdا، غربdالگري، شdناخت داروهdا، انجdام اقdدامات كمdك هdاي اوليddه، انجdام

اقدامات امدادي در باليا و سوانح و حوادث، به كارگيري نرم افزارهاي نظام شبكه.-دوره هاي آموزشي:4

آشنايي با آخرين آیین نامه ها ودستورالعمل هddاي مراکddز بهddورزی ، آشddنايي بddا نحddوهتکميل و دستورالعمل فرمهاي معاينات دوره اي ، مهارتهای ارتباطی و رفتاری .

عنوان شغل : كارشناس بهداشت حرفهاي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه شناسايي و اندازه گيري عوامل فيزيكي و شيميايي زيddان آور محيddط كddار، ارزشddيابي نتddايج و رفddع اشddكاالت اساسddي مي پردازنddد. تشddخيص روش هddا و مراحddل توليddدي گوناگون و عللي كه عوامل زيان آور محيط كddار را بddه وجddود مي آورنddد، عوامdل مهم بيولوژيكي محيط كار، عدم انطباق شرايط كار با قابليت هاي جسddمي و رواني افddراد شاغل، مسائل ايمني محيط كار و علل حوادث ناشي از كار و نddيز شناسddايي بيمddاري هاي مهم حرفه اي و معرفي افراد بddه پزشddك جهت تشddخيص قطعي از مصddاديق اين شغل است و اجراي بازرسي و حصول اطمينان از مطابقت فعddاليت هddا بddا قddوانين و مقررات حاکم بر بهداشت و ايمني افراد يا سرپرستي، طرح ریزی و همddاهنگی امddور

122

مرتبط با بهداشت حرفه ای را نيز در برمي گيرد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

برنامه ريزي جهت دستيابي به اهداف كلي بهداشت حرفه اي باتوجه بddه سياسddتها،-دستورالعملها و امكانات .

نظارت و ارزشيابي و پايش برنامه هاي اجرا شده در واحدهاي سازماني مرتبddط و-تعيين نقاط قوت و ضعف آنان.

شناسايي، اندازه گddيري، پddايش عوامddل زيddان آور محيddط كddار و تعddيين راهکارهddاي-مناسب .

شناسايي، ارزيابي و اعالم نواقص بهداشddت حرفddه اي كارگاههddا بddه كارفرمايddان و-مسئولين مافوق.

اجراي برنامه هاي آموزشي بهداشت حرفه اي براي گروههاي هدف.- ( و نظdارت بddر حسddن اجddراي اينP.H.Cآشنايي با اصول خddدمات بهداشddتي اوليddه )-

خدمات بر شاغلين حرف گوناگون. بازديد از كارگاههاي تحت پوشش و بررسي و ارزيابي اجراي دستورالعملها، قوانين-

و مقررات بهداشتي مطابق چك ليست و فرمهاي بازديد. نظارت بر انجام فرآيندهاي بهداشت حرفه اي در مراكز بهداشddتي درمddاني و خانddه-

هاي بهداشت روستايي. بررسي، ارزيابي و تحليل آمار و اطالعات فعاليتهاي بهداشت حرفddه اي كارگاههddاي-

تحت پوشش به منظور ارتقاء فعاليتها. نمونddه بddرداري، انddدازه گddيري، تحليddل و ارزشddيابي عوامddل زيddان آور و مسddائل-

ارگونوميك در محيط كار و ارائه راهکار به منظور پيشگيري و كنترل عوامddل زيddانآور در محيط كار باتوجه به استانداردهاي موجود.

نظارت و پيگيري در امر تأسيس، تجهيز و راه اندازي خانه هاي بهداشت كارگري و-مراكز بهداشت كار .

همكddاري در تنظيم و پيگddيري عمليddات اجddرائي در زمينddه پيشddگيري و بيماريddابي و-مبارزه با بيماريها و مسموميتهاي ناشي از كار .




مدرک تحصیلی كارشناسي، كارشناسي ارشد يا دكترا در يکي از رشته هاي مهندسddي بهداشت حرفdه اي، مهندسdي ايمddني و بازرسdي فddني )ايمddني و حفdاظت(، ايمdني و

بهداشت در واحدهاي صنفي .

123

مدرک تحصddیلی كارشناسddي ارشddد يddا دكddترا در رشddته هddای سیاسddتگذاری سddالمت، مديريت خدمات بهداشتي و درماني، آموزش بهداشت، ارگونومي، آموزش بهداشت و ارتقاي سddالمت ، مdديريت سdالمت، ايمddني و محيdط زيسddت مشddروط بddه دارا بdودن

مدرک تحصیلی كارشناسي بهداشت حرفه اي.- مهارت :2

مهارت برنامه ريزي، مهارت پايش عملكرد، مهارت گزارش گيري، مهارت آمddارگيري، مهارت پايش و كنترل عملكرد تجهddيزات ، مهddارت شناسddائي و انddدازه گddيري عوامddل فيزيكي و شيميائي زيان آور محيط كار، مهارت تشخيص عدم انطباق شddرايط كddار بddا قابليت هاي جسمي و رواني افراد شاغل، مهddارت تشddخيص و ارائddه راه حddل مسddائل ايمني محيط كار و علdل حddوادث ناشdي از كdار، مهdارت آمdوزش بهداشdت بddه افddراد شاغل، مهارت تشخيص آثار و عالئم مسموميتهاي عمddده شddغلي و يddا بيماريهddاي مهم

.حرفه اي-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با روشهاي نمونه برداري و ارزيابي عوامل زيان آور محيط كار، استخراج شddاخصهاي بهداشت حرفه اي نحوه اجراي طرحهاي بهداشت حرفه اي .

124

عنوان شغل : كاردان بهداشت حرفه اي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی بddه شناسايي و اندازه گيري عوامل مهم فيزيكي، شيميايي و بيولوژيكي زيddان آور محيddط كار، تشخيص عدم انطباق بعضي از شddرايط كddار بddا قddابليت شddغلي افddراد، تشddخيص مسائل عمده ايمني صنعتي، شركت در برنامه هاي مربوط به پيشگيري از حوادث در محيط كار و آموزش بهداشت، شddناخت عالئم و آثddار اوليddه بيمddاري هddاي حرفddه اي و مسموميت هاي شغلي مربوطه و معرفي افراد براي تشخيص قطعي و گddرفتن كمddك

هاي الزم به مراكز مربوطه می پردازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مشاركت در اندازه گddيري عوامddل زيddان آور محيddط هddاي كddاري براسddاس نرمهddا و-استانداردهاي موجود.

سرشماري كارگاهها و واحdدهاي توليdدي و تهيdه ليسdت و اطالعdات شناسdنامه اي-كارگاهها.

تنظيم برنامه و بازديد از كارگاهها )برنامه زمانبندي( و واحدهاي توليدي و صنعتي.-انجام معاينات و آزمايشات ادواري )همكاري در تكميل فرمها و پيگيري نتايج(.- مشاركت در ارائه آمار بازديدها و معاينddات )شddش ماهddه، يddك سddاله( بddه مراجddع و-

مسئولين ذيربط.همكاري در انجام برنامه هاي آموزشي براي متصديان مشاغل و كارگاهها.-همكاري در تشخيص عدم انطباق بعضي از شرايط كار با قابليت هاي افراد شاغل.- طبقddه بنddدي نتddايج حاصddل از بررسddي هddاي روزمddره محيddط و بهداشddتي زيرنظddر-

كارشناس بهداشت حرفه اي.همكاري در تشخيص مسائل عمده ايمني صنعتي در كارگاهها.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی كارداني در رشته های بهداشت حرفه اي، ايمني و بهداشت درواحدهاي صنفي .

- مهارت :2 مهارت گزارش گيري، مهddارت آمddارگيري، مهddارت انجddام کddار گddروهي، مهddارت پيش بيني، ارزيابي و كنترل عوامل مخاطره زاي محيط كار، مهارت پيشگيري از بيماريها و

.حوادث ناشي از كار، مهارت ايجاد تطابق شرايط انسان با كار و كار با انسان-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با روشهاي نمونه برداري و ارزيابي عوامل زيان آور محيط كار، استخراج شddاخصهاي بهداشت حرفه اي، نحوه اجراي طرحهاي بهداشت حرفه اي.

125

عنوان شغل : مربي خدمات بهداشتي

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی بddه ارتقاي نگهداري و بهبود سالمت فردي و عمومي با کمک بddه افddراد و گddروه هddا بddراي کسب عادات رفتاري سddالم از طريddق آمddوزش دروس نظddري و عملي در آموزشddگاه هاي بهورزي مي پردازند، در اجراي نظارت و سنجش برنامه هاي طddرح ريddزي شddده نقش داشته یا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط بddا شddغل را بddر عهddده

دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

برنامه ريdزي بdراي پdذيرش بهdورز براسdاس نيازهdاي نdيروي انسdاني شdبکه هdای-بهداشتی و درمان

انجام برنامه هاي مدون پddايش عملكddرد مربيddان و تحليddل پddايش عملكddرد بهddورزان-توسط مربيان.

مشاركت در اجراي نظام آموزش دوره هاي بهورزي و ارزشيابي عملكرد آموزش.- همكاري در برآورد اعتبارات موردنياز مراكز آمddوزش بهddورزي و آموزشddهاي ضddمن-

خدمت مربيان و بهورزان.تهيه و تدوين برنامه هاي آموزش كاركنان ذيربط )مربيان و بهورزان(.-مشاركت در پذيرش، مصاحبه و گزينش از پذيرفته شدگان دانش آموزان بهورزي.- برگزاري كالسهاي آموزشdي و انجdام آزمونهdاي دانش آمdوزان و صdدور گواهينامdه-

پايان دوره بهورزي.بازآموزي دانش آموزان و مربيان و بهورزان براساس نيازسنجي آموزشي.-ارزشيابي ساليانه مربيان و بهورزان در راستاي توسعه منابع انساني.-همكاري در تهيه طرح درس آموزش تئوري- عملي و كارآموزي دروس بهورزي.- برگddزاري كالسddهاي آمddوزش تئddوري- عملي بddراي بهddورزان، مربيddان، كاردانddان و-

كارشناسان مربوطه. بازديد از خانه هاي بهداشت و ارائه آموزشهاي كddارآموزي و كddارورزي بddه بهddورزان-

در صورت لزوم. همكاري در طراحي سئواالت امتحان تئddوري-عملي پايddان دوره پايddه هddاي آمddوزش-

بهورزي. همكاري در طراحي سئواالت امتحاني نهایی و برگزاري امتحان نهایی دوره هاي-

آموزش بهورزي. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی کارشناسی یاکارشناسی ارشد در رشته بهداشddت عمddومی، بهداشddتمحیط، بهداشت حرفه ای، پرستاری ، مامایی.

مدرك تحصيلي كارشناسي ارشد آموزش جامعه نگر در نظام سالمت.- مهارت :2

، مهddارت مشddاوره و راهنمddائي خddانواده،مهارت آموزش بهداشت به افراد و گddروه ها

127

مهارت بکار گیری تکنولوژی آموزشی جدید.-دوره هاي آموزشي:3

روشddها و فنddون تddدريس، تکنولوژيهddاي آموزشddي، آزمونهddا و روشddهاي ارزشddيابيپيشرفت تحصيلي بهورزان

عنوان شغل : داروسازتعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، وظايف حرفه اي خدمات دارويي مانند تهيه و توزيع دارو، نگهداري و نظddارت بddر دارو ها از لحاظ كمي و كيفي، تddاثير داروهddاي مختلddف، عddوارض جddانبي ، نقش درمddاني و تداخالت آن ها و همچنين بررسي نسخ و اطمينان از تجddويز صddحيح دارو در داروخانddه ها مي باشد، مطالعه و بررسي قوانين و مقررات حاكم بر فعاليتهddاي دارويي كشddور، تجزيddه و تحليddل و ارزيddابي اطالعddات داروئي و تحقيddق و نظddارت در اجddراي عملیddات

در واحddدهاي توليddدي((GMP ( و اصddول سddاخت مطلddوب GLPآزمایشگاهی مطلوب )يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با دارو را بر عهده دارند. داروئي

نمونه وظايف و مسئوليتها : مطالعه و بررسي قوانين و مقررات حاكم بر فعاليتهddاي دارويي كشddور و اجddراي-

دقيق آن. تحقيق درخصوص داروهdاي جديddد و شناسdايي خddواص، عdوارض و تddداخالت آنهdا-

جهت آموزش اهل فن و آحاد مردم. تجزيه و تحليل و ارزيابي اطالعdات داروئي جمddع آوري شddده از مراكdز بهداشdتي-

درماني سطح استان و ارائه پس خوراند. انجام روشهاي كاربردي براي اصالح نظام داروئي و مصرف بهينddه دارو در نظddام-

شبكه. پايش مدون و مستمر واحدهاي تحت پوشش )سddتاد- مراكddز بهداشddتي درمddاني--

خانه هاي بهداشتي(. ( و اصول ساختGLPتحقيق و نظارت در اجراي عملیات آزمایشگاهی مطلوب )-

( در واحدهاي توليدي داروئي.GMPمطلوب ) نظارت در تنظيم بودجه و احتياجات فني و مصرف اعتبddارات پيش بيddني شddده و-

اقدام الزم به منظور تأمين احتياجات. نظارت و بررسي كيفيت داروهddاي موجddود در بddازار داروئي کنddترل کیفیت خریddد-

(.PMQCمواد) بررسي نسddخ از نظdر تdداخلهاي دارويي، مdيزان داروي تجdويز شddده و مطdابقت-

داروي تحويلي به بيمار با نسخه و توضيح کامل عوارض احتمالي و نکات احتيddاطبه بيمار .

راهنمايي بيماران درخصوص داروهاي ناياب و توصيه دردسترس تddرين و مناسddب-ترين داروي موجود براي نسخه شدن توسط پزشک .

نظارت بdر كيفيت سdرويس دهي داروخانddه هdا و شdركتهاي توزيdع دارو و مراكdز- درمddاني از طريddق سركشddي هddاي مddرتب بddه آنهddا و كوشddش دربرطرف كddردن

درخواستهاي آنها و راهنمايي مسئولين مربوطه در انجام وظايف محوله. رسيدگي به درخواست دارويي بخشها و تخصيص داروي موردنياز آنها با توجه بddه-

سهميه هريك از واحدهاي مربوطه.128

نظارت بddر امddور فddني و اداري داروخانddه از طريddق سركشddيهاي مddرتب بddه آن و- كوشش در برطرف كردن نddواقص و راهنمddايي كاركنddان و دانشddجويان در انجddام

وظايف محوله.نظارت و كنترل برگ فروشهاي كارپردازان با اسناد خريد دارو.- تشخيص و تهيه ليست داروهاي موردنياز داروخانه و انبار داروئي مركddز و بddرآورد-

تعداد هريك از اقدام داروئي برحسب نياز و بررسي و اظهارنظر در مورد تهيddه وخريد دارو.

نظddارت و ارائddه طريddق كاركنddان در مddورد چگddونگي نگهddداري داروهddا در بخش--داروخانه و يا انبار داروئي مركز.

نظارت و ارائddه طريddق بddر نحddوه توزيddع صddحيح دارو بddه بخشddها و ثبت چگddونگي-مصرف دارو توسط بيمار طبق دستور پزشك معالجه.

نظارت و رسdيدگي مسdتمر بdر داروخانddه هdا و شdركتهاي داروئي از لحdاظ فdني- كنترل موجودي و تاريخ مصرف داروها و نسخه پيچي و ساخت داروهddاي تركيddبي

و اداره داروخانه. آمddوزش حين خddدمت كاركنddان داروخانddه هddا و بيمارسddتانها در مddورد داروهddاي-

شيميايي، گياهي، سمي و آتش زا. نظارت بر توزيع دارو در بيمارسddتان و سddاير مddوارد و پيشddنهادات مناسddب جهت-

تسهيل در امور مربوط. تعيين و برآورد نياز استان به داروهddاي مخddدر و الكddل سddفيد و مطلddق و نظddارت-

مستمر و كنترل موجودي داروهاي مخdدر و انجdام بازرسdيهاي مسdتمر از مراكdزدریافت داروي مخدر .

رسيدگي به پرونده بيماران دريافت كنندگان داروهاي اعتيادآور و نظارت بر نحوه-تحويل دارو به بيماران و بيمارستانهاي تابعه

نظارت بر تنظيم آمار در مورد تعيين تعداد بيماران سرطاني استان، ميزان مddواد-مخدر، ميزان كشفيات مواد مخدر و آمار ماهيانه به مديريت مربوطه.

انجdddام آزمايشdddهاي شdddيميايي و ميكروبيولdddوژي از فdddرآورده هdddاي دارويي در-کارخانجات تولید دارو.

نظارت ، بررسddی، ارزیddابی ، بازرسddی و انجddام اقddدامات مرتبddط در کارخانجddات-تولید دارو.

بررسي و كنترل دقيق دفاتر و نسخ اداره و كليه بيمارستانهاي دانشگاه در مddورد-مصرف داروهاي مخدر.

بddرآورد نيddاز دارويي شddهر و مراكddز، بيمارسddتان، داروخانddه هddا براسddاس نيddاز و-مصرف داروي واحدهاي تابعه..

تهيه و خريد دارو از شركتها، با هماهنگي مركز بهداشddت اسddتان، معddاونت غddذا و-دارو.

پيش بيني و اجddراي برنامddه هddاي آموزشddي كاركنddان بهداشddتي و درمddاني شddبكه-باتوجه به پروتكلهاي كشوري در زمينه هاي مرتبط با دارو.

انجام بازرسي از واحدهاي توليد و عرضه دارو و مواد مخدر طبق برنامه ريزي.-راهنمايي بيماران جهت دريافت داروهاي كمياب از مراكز توزيع.- بررسي و ارزيابي كيفيت محصddوالت داروئي موجddود در بddازار داروئي و گddزارش-

آنها. نظارت بر كار داروسازان و تكنسين هddاي امddور داروئي در زمينddه هddاي داروهddاي-

مخدر )ناركوتيك( .

129

نظddارت بddر نحddوه انبddارداري در داروخانddه هddاي خصوصddي و دولddتي و شddركتهاي-داروئي.

نظارت بر امور دارويي اورژانس بيمارستانهاي دولddتي و خصوصddي و نظddارت بddر-حسن انجام كار آنها در حوزه امور دارويي.

اطالع رساني دارويي و عddوارض ناخواسddته دارويي و بررسddي نسddخ پزشddكان در-واحد كميته تجويز و مصرف منطقي دارو.

رسddيدگي بddه امddور متقاضddيان كسddب صddالحيت تأسddيس، انتقddال محddل و انتقddال-سرمايه داروخانه ها.

نظارت بر امور دارويي داروخانه هاي بيمارستانهاي دولddتي و خصوصddي و مراكddز-ترك اعتياد.

شddرکت فعddال در دوره هddاي کddارآموزي، مهddارتي و آموزشddي در جهت ارتقddاء-معلومات و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.

مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه-



مدرک تحصیلی دكترا ی حرفه ای یا دکترای تخصصی رشته داروسازي .- تجربه :2

احراز پست هاي مرتبط اين شغل درستاد ادارات كddل سddازمان دامپزشddکی مسddتلزم سال تجربه است .7 سال تجربه ودرستاد سازمان دامپزشکی حداقل 1حداقل

- مهارت :3

مهارت نظارت بر عملكرد، مهارت تحليل اطالعات، مهارت به کارگيري ابزارهاي آمار و اطالعddات، مهddارت حمddل و کddاربرد ايمن مddواد خطرنddاك، مهddارت ايجddاد مسddتندات

انجddام و يddا اسddتفاده ازدارويي، مهddارت بddه كddارگيري تجهddيزات دارويي، مهddارت اداره داروخانه هdddاي مهdddارت پژوهش هdddاي علمي و عملي در حيطdddه علdddوم دارويي،

مهdارت اسdتفاده از مراجdع داروسdازي و علdوم دارويي، مهdارتعمومي و تخصصي،شناخت و برنامه ريزي براي حل مسائل مرتبط با دارو و سالمت.

دوره هاي آموزشي:

اصddول سddاخت مطلddوبآشنايي با قوانين و مقررات حاكم بddر فعاليتهddاي دارويي كشddور، GMP))( وبdگاهی مطلddات آزمایشdررات عملیddول و مقddتخصصی صنایع دارو سازی، اص

130

GLP ).

عنوان شغل : كارشناس تغذيه

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddراي بيمddاران درارائddه خddدمات تغذيddه اي فعddاليت هddايي شddامل برنامddه ريddزي و

بيمارستان ها و مراكز بهداشتي، شركت در فعاليت هاي فرآوری غذا در مراكز تغذيddه همگddاني، بررسddي و تحقيddق و آمddوزش متddون تغذيddه ای در واحddد هddاي آموزشddي و تحقيقاتي، انجام خدمات تغذيه اي بddراي واحddد هddاي دسddت انddدر كddار تغذيddه جامعddه و تنظيم و اجddراي برنامddه هddاي آمddوزش تغذيddه عمddومي يddا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و

هماهنگی امور مرتبط با تغذیه را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تهيه و تدوين و اجراي برنامه هاي مربوط به امور تغذيه و رژيم درماني بيماران.- مطالعه و جمع آوري اطالعات و ارزشيابي آمار حياتي و تن سنجی )آنتروپومتريddك(-

رشddد و تكامddل و بررسddي كمبودهddاي تغذيddه در اجتماعddات و گروههddاي مختلddفدانشجويي.

تنظيم برنامه بازديد و پايش فرآيندهاي جاري در ارتباط با برنامddه هddاي کالن تغذيddه-کشوري.

جمع آوري و تحليل اطالعات و آمار مربوط به وضعيت تغذيه اي بيماران.- ارائه نظرات مشورتي و انجام مشاوره در امور تغذيه و رژيم درماني براي بيماران-

بيمارستان. تهيه و تدوين برنامه هاي غذايي هفتگي، ماهانه و فصddلي بddراي بيمddاران و كاركنddان-

بيمارستان. انجام مشاركتهاي الزم در فعاليتهddاي بddرون بخشddي و درون بخشddي بddا حddوزه هddاي-

مرتبط با تغذيه. نظارت بر اجراي برنامddه هddاي آموزشddي تغذيddه در سddطوح عمddومي، اختصاصddي و-

عالي.

131

تهيه و تنظيم برنامه هاي غذايي هفتگي، ماهانه و فصلي دانشجويان.-انجام نيازسنجي غذايي دانشجويان جهت پيش بيني در تنظيم برنامه هاي غذايي .- نظارت بر تهيه، نگهداري، پخت، توزيع و مصرف غذا باتوجه بddه اصddول بهداشddتي و-

رژيم هاي غذايي با درنظر گرفتن شرايط تغذيه اي. تنظيم برنامه غddذايي و محتddوي سddبد غddذايي بddراي جمعيت گddروه هddدف در فرآينddد-

برنامه غذايي روستا جهت طرح مشاركتي حمايتي مادران باردار. همكddاري در زمينddه پيشddگيري و كنddترل سddوء تغذيddه كودكddان، مddادران بddاردار و-

سالمندان. همكاري در زمينه ارتقاء فرهنگ تغذيه اي جامعه با هدف اصddالح الگddوي مصddرف و-

كنترل بيماريهاي مزمن مرتبط با تغذيه .ارائه نظرات مشورتي و انجام مشاوره در امور تغذيه و رژيم درماني براي افراد.- مطالعه و تدوين برنامddه هdاي مربdوط بddه هماهنddگ سddازي امdور تغذيdه بddه منظdور-

جلوگيري از بروز كمبودها، سوءتغذيه و مشكالت ديگر تغذيه اي. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی كارشناسي ، كارشناسي ارشد يا دكترا در يکي از رشته هاي علومتغذيه، علوم بهداشتي در تغذيه، تغذيه.

مدرک تحصیلی کارشناسي ارشddد يddا دکddتري در يکي از رشddته هddاي علddوم تغذيddه در بحddران وحddوادث غddير مترقبddه، علddوم و صddنايع غddذايي )کنddترل کيفي و بهداشddتي (،

، ميکروب شناسي مddواد غddذايي مشddروط بddه دارا بdودنبهداشت و ايمني مواد غذايي مدرک تحصیلی کارشناسي يا کارشناسي ارشد علوم تغذيه، تغذيddه و علddوم بهداشddتي

در تغذيه.- مهارت :2

مهارت استفاده از رياضي )جهت تعيين ارزش هاي مواد غذايي(، مهارت تجddویز رژیم تغذيddه اي، مهddارت برنامddهمشddکالتدرمانی و پيشگيري ، مهارت ارزيابي و تشخيص

ريزي جهت ارتقا سالمت فرد، خانواده، گروه و جامعه ، مهارت برآورد اعتبارات مالي

132

.و پيشنهادات بودجه، مهارت کنترل برنامه هاي جاري مرتبط با غذا و ارزشيابي آنها-دوره هاي آموزشي:3

آشddنايي بddا برنامddه هddاي كالن تغذيddه كشddوري، تغذيddه بddاليني و رژيم هddاي درمddاني دربيمارستانها، مديريت تغذيه در بحران .

133

عنوان شغل :كارشناس مواد خوراكي،آشاميدني،آرايشي و بهداشتي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی بddه ارائddه خddدمات تخصصddي در واحddد هddاي توليddدي و آزمايشddگاه هddاي مddواد غddذايي، آرايشddي و بهداشتي كارخانجات و موسسات دولتي پرداخته و با شناخت و آگاهي نسبت به شاخص هاي ساخت و كنترل مواد، نظارت و كنترل در امر توليد و ساخت مواد غdذايي، آرايشdي و بهداشتي داشته يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبddط بddا مddواد خddوراکی،

آشامیدنی، آرایشی و بهداشتی را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعه و تحقيق و جمع آوري اطالعات فني مواد آرايشddي و بهداشddتي و مddواد اوليddه- آنها در مورد كاالهاي وارده به كشdور و صdادره از كشdور از نظdر تddركيب شdيميايي و

مطابقت با استانداردهاي مربوطه.مطالعه و تحقيق و بررسي منابع سازمانهاي بين المللي و آموزشی.- و عملیddات آزمایشddگاهی مطلdوب ) ((GMPنظارت بر اجراي اصول ساخت مطلوب -

GLPرايddتي و تالش بddدر مراكز توليد و نگهداري مواد خوراكي و آشاميدني و بهداش ) ايجاد بستر مناسddب بddر اخddذ گddواهي سddرممیزی سیسddتم تحلیddل خطddر نقddاط کنddترل

(توسط واحدهاي مربوطه.HACCPبحرانی) نظddارت بddر اجddراي قddوانين و ضddوابط فddني و بهداشddتي مddواد آرايشddي و بهداشddتي و-

معرفي متخلفين به مراجع ذيصالح با هماهنگي مسئولين مربوطه.كنترل و نظارت بر شرايط و نحوه نگهداري مواد غذايي، بهداشتي و دارويي.-كنترل و نظارت بر فرآیندهای بهبود كيفيت مواد غذايي و بهداشتي در سطح عرضه.- كنترل و نظارت بر فرآیندهای بهبود شرايط توليد ظروف و مواد بسddته بنddدي و بهبddود-

شرايط بسته بندي مواد غذايي.كنترل كيفيت مواد اوليه مورد استفاده در صنايع غذايي و بهداشتي.- تأييddد آزمايشddگاههاي كنddترل كيفيت واحddدهاي توليddدي در راسddتاي اجddراي عملیddات-

(GLPآزمایشگاهی مطلوب ) كنddترل و نظddارت مسddتمر بddر فعddاليت مراكddز توليddد و بسddته بنddدي مddواد خddوراكي و-

آشاميدني، آرايشي و ظروف و اسباب بازي كودكان، سردخانه ها، انبارهاي نگهddداريمواد غذايي و ... .

مشddاركت در آمddوزش همگddاني در زمينddه مddواد خddوراكي و آشddاميدني و بهداشddتي و-همچنين تسهيل زمينه هاي آموزش مسئولين فني كارخانجات.

بررسddي و اعالم نظddر درخصddوص مجddوز صddادرات و واردات مddواد اوليddه غddذايي و-بهداشتي.

كنترل و نظارت بر ساخت مddواد آرايشddي از نظddر فرمddول تddركيب و بهداشddتي بddودن- محصول و حذف مواد افزودني غيرمجاز و جلوگيري از آلودگيهاي شيميايي، ميكروبي،

134

قارچي و سموم. نظddارت و كنddترل واحddدهاي توليddدي در مراحddل سddاخت محصddوالت و ارائddه نظddرات-

مشورتي الزم با نظر مقام مافوق. تهيه ليست رنگهاي مجاز و اسانس هاي مصرفي مواد و انطباق آنهddا بddا فرمddولي كddه-

متقاضيان جهت ساخت مواد ارائه مي كنند. ايجdاد همddاهنگي درون بخشdي و بddرون بخشddي در راسddتاي حddل معضddالت مرتبdط بddا-

بهداشت مواد غذايي. همكاري با فعاليتهاي بهداشت محيط شهرستانها و بازديddد حضddوري از وضddعيت مddواد-

غذايي در اماكن. بازرسي از كارخانجات و واحدهاي توليdدي در مراحdل مختلdف توليdد و ارائdه نظdرات-

كارشناسي و مشورتي در جهت اصالح موارد بهداشتي و كيفيت توليدات.بررسي اسناد و مدارك پروانه هاي ساخت توليد مواد آرايشي و بهداشتي.- بررسي و اعالم نظر درخصوص صدور پروانه هاي تأسيس بهddره بddرداري و مسddئولين-

فني كارخانجات توليدي مواد آرايشي و بهداشتي. تأييddد نقشddه هddاي واحddدهاي توليddدي موقddع احddداث و تأييddد تجهddيزات و تأسيسddات-

آزمايشگاه براساس ضوابط و مقررات سازمانی. بازرسي و جلوگيري از فعاليت متخلفين قانون درخصوص مواد خوردني، آشddاميدني و-

بهداشتي و ارائه گزارش به مقام مافوق. بررسddي، كنddترل و نظddارت و بهبddود شddرايط توليddد فddرآورده هddاي غddذايي، آرايشddي و-

بهداشتي و نمونه هاي اخذ شده و جلوگيري از عرضه مواد غيرقابل مصرف همكاري با مراجع قضايي و انتظامي در برخddورد بddا تخلفddات احتمddالي در توليddد مddواد-

غذايي و بهداشتي و قاچاق دارو. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومddات و-




مدرک تحصیلی كارشناسي يا كارشناسddي ارشddد يddا دکddترا در يکي از رشddته هddاي علddوم تغذيه، تغذيه، داروسازي، شيمي، علوم و صنايع غddذايي، مهندسddی صddنایع غddذایی، علddوم بهداشتي در تغذيه، مهندسي شdيمي، مهندسdي پليمdر، زيسdت شناسdي، سdم شناسdي، ميکروبيولddوژي، بهداشddت و ايمddني مddواد غddذايي، کنddترل مddواد خddوراکي و آشddاميدني،

ميکروب شناسي مواد غذايي ، نظارت بر امور دارويي.- مهارت :2

مهارت انجام آزمايشات فيزيكي، ميكروبي و حسي در كنترل ايمني فرآورده ها، مهddارت شناسايي و اندازه گيري تركيبات و مواد متشكله، مهارت به كddاربردن روش هddاي دقيddق

آزمايشگاهي، مهارت ارائه مطالب علمي و تحقيقي.

135

-دوره هاي آموزشي:3 (،GMP اعتبارسdنجي فراینdد توليdد و کنdترل صdنايع غdذايي، عملیdات سdاخت مطلdوب )

( ، سیستم تجزیه و تحلیل و کنترلGLPاصول و قوانین عملیات آزمایشگاهی مطلوب ). (HACCPسرممیزی سیستم تحلیل خطر نقاط کنترل بحرانی) در تولید مواد غذایی

عنوان شغل : كارشناس پرتوشناسي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی بddه انجddام كليddه فنddون مختلddف راديddوگرافي سddاده، تزريddق مddاده حddاجب بddا نظddارت و سرپرستي پزشك، همكاري با متخصddص پرتوشناسddي جهت انجddام كارهddاي تخصصddي راديولوژي در بخش راديولوژي و بخش هاي بستري، انتخاب روش هاي مناسب بddراي كار با پرتو هاي يونساز و انجام برنامه هاي آموزشي و تحقيقاتي در زمينه راديولddوژي پرداخته يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با پرتو شناسی را بر عهده

دارند..نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعه به منظور انتخاب روشهاي مناسب براي كار با پرتوهاي يونساز.- نظارت بر نحوه نگهداشت و حفاظت از دستگاههاي راديوگرافي، سي تي اسکن و-

ام آر آي . كنddترل كيفيت گddرافي هddاي انجddام يافتddه و نظddارت بddر كنddترل كيفيت دسddتگاههاي-

راديوگرافي.نظارت و بازرسي مراکز پرتوپزشکي.- آشنايي با داده هاي تخصصي و فوق تخصصي مورد استفاده در راديولوژي و آگاهي-

از عوارض جانبي آنها با همكاري متخصصين راديولوژي. پذيرش بيماران مراجعddه كننddده بddه بخش راديولddوژي بddا معddرفي پزشddك معddالج بddا-

اولويت بيماران اورژانسي. ارائddه دسddتورات و آمادگيهddاي قبلي الزم بddراي بيمddاران بddر حسddب نddوع گddرافي-

درخواستي با هماهنگي متخصص راديولوژي. انجام گرافيهاي عادي، تخصصddي، مddاموگرافي و همچddنين اسddكن هddاي درخواسddتي-

الزم.آماده نمودن بيمار براي عكسبرداري از عضو.- آماده نمودن و بكار گيري دستگاه باتوجه به مدت تشعشع الزم و ساير عوامل فني-

جهت راديوگرافي يا فلوروسكوپي . بررسddي و كنddترل دسddتگاههاي راديولddوژي و راديddوگرافي و اعالم مddوارد نقص بddه-

مسئولين مربوطه.نظارت بر فعالیت كاردانهاي راديولوژي و سایر کارکنان ذیربط.- نظارت بر نحوه نگهداري و كاربرد دستگاهها و چشمه هاي مولddد پرتوهddاي ايکس و-

136

همكاري با سازمانها و مراكز ذيصالح . بررسي آمار و اطالعات مربوط به بخش راديولوژي و ارائه گزارش اقدامات انجام-

يافته .ظهور و ثبوت كليشه هاي تهيه شده و نظارت بر فرايند آن.- ارائه خدمات تشخيصي جهت بيماران بستري در بخشها و يا بيمddاران تحت پوشddش-

مراکز مراقبت در منزل و .... شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارشناسي در رشته تکنولوژي پرتو شناسي )راديولوژي (. مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد یا دکترا در رشته راديوبيولوژي و حفddاظت پرتddويي ،

،MRIنانو تکنولوژي پزشکي ، فيزيک پزشکي ، فنddاوري تصddوير بddرداري پزشddکي ) d) فنddاوري تصddوير بddرداري پزشddکي )سddي تي اسddکن( مشddروط بddه دارا بddودن مddدرک

تحصيلي کارشناسي در رشته تکنولوژي پرتو شناسي )راديولوژي ( .

- مهارت :2

مهارت برقراري ارتباط رفتار با بيمار، مهارت تحليل اطالعddات، مهddارت بddه کddارگيري ابزارهddاي آمddار و اطالعddات، مهddارت عيب يddابي ابزارهddاي راديولddوژي و راديddوگرافي، مهارت تزريق ماده حاجب با نظارت و سرپرستي پزشك، مهارت انجام فنون سddاده و پيشرفته و تخصص راديوگرافي، مهارت اعمال حفاظت در مقابل اشddعه )بddراي خddود، بيمار وساير افراد در معرض اشعه(، مهارت آماده سازي ، نگهداري ، کاليبراسddيون و

.دستگاه هاتميز کردن -دوره هاي آموزشي:3

ايمdddنی و سdddالمت شdddغلی و بهداشdddت محیdddط ،آشdddنايي بdddا روش هdddاي رایج تصdddويربرداري ،احیای قلبی و ریوی پایه.

137

عنوان شغل : كاردان پرتوشناسي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی بddا آشنايي كامل به روش هاي به كار گيري اشعه يونيزان در علم پزشكي به انجddام كليddه روش هاي مختلف راديوگرافي ها بddه اسddتثناي فلوروسddكوپي و تزريddق مddاده حddاجب،

تحت نظر متخصص مربوطه مي پردازند.نمونه وظايف و مسئوليت:

کنترل کيفيت راديوگرافيهاي انجام شده و تکرار کليشه هddاي نddامطلوب در صddورت-لزوم.

همکاري در آموزش عملي دانشجويان رشته تکنولوژي راديولوژي .- تهيddه و تنظيم آمddار و گddزارش اقddدامات هفتگي و ماهيانddه و ارائddه ليسddت لddوازم و-

داروهاي مورد نياز واحد راديولوژي به کارشناس مربوطه.ارائه دستورات الزم جهت بيماران قبل از انجام راديولوژي.- راه اندازي و آماده نمودن دسddتگاه قبddل از راديddوگرافي بddا رعddايت نکddات ايمddني و-

اعالم موارد خرابي به مسئولين مربوطه. بکارگيري پوشش حفاظتي و روشهاي مناسب به منظور حفddاظت بيمddار و پرسddنل-

در برابر پرتوهاي يونيزان. راهنمايي بيمار جهت گرفتن حالت مناسب به نحوي که مشاهده عضddو بيمddار بddراي-

راديوگرافي درخواستي امکان پذير باشد.بکار گيري دستگاه با توجه به شرايط تابش و ساير عوامل فني جهت راديوگرافي.- آماده نمودن و بكار گيري دستگاه باتوجه به مدت تشعشع الزم و ساير عوامل فني-

جهت راديوگرافي يا فلوروسكوپي . مشddارکت و همکddاري بddا کارشناسddان مربوطddه و پزشddک متخصddص در انجddام کلي-

روشهاي پرتو نگاري)آنژيوگرافي- فلوروسکوپي يا سيتي اسکن و ....( و تهيه لوازممورد نياز.

انجام کليه امور مربوط به تاريکخانه از قبيل ساخت داروهddاي ظهddور و ثبddوت، تنظيم نddور-ايمني، کنترل تاريخ مصرف فيلمها و غيره.

نظارت بر امر پذيرش بيماران و ثبت راديوگرافي هاي روزانه.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

138




مدرک تحصیلی کارداني در يکي از رشته هاي تکنولوژي پرتو شناسي )راديولوژي (.- مهارت :2

مهddارت برقddراري ارتبddاط بddا بيمddار، مهddارت تحليddل اطالعddات، مهddارت بddه کddارگيري ابزارهاي آمddار و اطالعdات، مهddارت عيب يddابي ابزارهddاي راديولdوژي و راديddوگرافي ، مهارت گزارش گيري، مهارت تزريddق مddاده حddاجب بddا نظddارت و سرپرسddتي پزشddك، مهddارت انجddام تكنيddك هddاي سddاده و پيشddرفته و تخصddص راديddوگرافي)بddه اسddتثناي

دستگاه ها.فلوروسكوپي(، مهارت آماده سازي، نگهداري، کاليبراسيون و تميز کردن


ايمني و سالمت شغلي، آشنايي با روش هاي رایج تصوير برداري، احيddاي قلddبي و ريddويپايه.

139

عنوان شغل : كارشناس پرتودرماني

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddا توجddه بddه نقش علم پرتddو درمddاني در درمddان بيمddاران سddرطاني، بddه كddاربرد مddواد راديواكتيو و اشعه ايكس و حفddاظت در برابddر خطddرات ناشddي از تشعشddع پرتddو هddاي يونيزان در راديوتراپي با اسddتفاده از دسddتگاه هddاي راديddو تddراپي پرداختddه و بddا انجddام تكنيك هاي مختلف پرتو درماني و شيمي درماني زير نظر مسddتقيم پزشddك متخصddص

پرتو درماني به درمان بيماران سرطاني مي پردازند.نمونه شرح وظايف و مسئوليتها :

پيش بيddني نيازهddاي بخش از قبيddل تجهddيزات و قطعddات مصddرفي و غيرمصddرفي و-دستگاههاي دزيمتري جديد و ملزومات مربوطه.

كنترل سيستم هاي درماني، تجهيزات، نگهداشت و مراقبت از آنها با درنظر گرفتن-كاليبراسيون دستگاهها.

آشنايي كامل با كار با تجهيزات و دستگاههاي راديوتراپي و دستگاه شبيه ساز.- رعایت کامل اصول حفاظتی و مddراقبت و حمddایت جسddمی و روانی از بیمddاران در-

طول روزهای درمانی. رعايت ظرفيت كاري دستگاهها و اتخاذ تدابير و پيش بيddني هdاي الزم بddراي اوقddات-

خرابي دستگاهها.انجام برنامه و تکنیک درمانی در باالترین کیفیت زیر نظر متخصصین .-کنترل کیفی و ایجاد شرایط مناسب جهت تضمین کیفیت از شروع تا پایان درمان.-اندازه گیری صحیح و منظم دوز اشعه ) دوزیمتری( .- کنترل کیفی عملکرد دستگاههای رادیوتراپی از لحاظ مکانیکی و همچنین از لحddاظ-

پایداری اشعه در فواصل زمانی معین .مانیتورینگ بخش رادیوتراپی به لحاظ حفاظت پرتوی.- و همچddنینALARAنظddارت بddر حفddاظت پرتddوی کارکنddان از نظddر رعddایت اصddل -

آزمایشات الزم در فواصل زمانی معین .کالیبراسیون دقیق دستگاه هنگام شروع درمان بیمار.-پذیرش بيماران و نوبت دهي به آنان با رعايت آرامش بيماران.-تهيه ماسك و قالب گيري و حفاظ سازي )شيلدینگ( و موم سازي.- آماده سازي بيمار جهت درمddان هddاي تجddويز شddده )قبddل و حين درمddان( و رعddايت-

140

موارد الزامي. هماهنگي با مسئولين ذيربddط بddه منظddور رفddع نارسddاييهاي موجddود در دسddتگاهها و-

تجهيزات مورداستفاده. اطالع رساني به شركت هاي طرف قرارداد جهت انجام سddرويس هddاي دوره اي و-

نگهداري دستگاهها و تجهيزات. حdddالت دهي بdddه بيمdddاران طبdddق دسdddتور پزشdddكي و مطdddابق بdddا اتdddاق شdddبه-

ساز)سيميوالتور(. آمddوزش بيمddاران تddوأم بddا عطddوفت و مهربddاني بddه منظddور حفddظ امddور بهداشddتي-

شخصي و ارائه توصيه هاي الزم پزشكي. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارشناسي در رشته تکنولوژي پرتو درماني )راديو تراپي ( مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد یا دکترادر رشته های فیزیک پزشکی، رادیوبیولddوژی و حفاظت پرتdویی ، علdوم داروهdای پرتdوزا مشdروط بdه دارا بdودن مdدرک تحصdیلی

کارشناسی تکنولوژي پرتو درماني .- مهارت :2

مهارت سنجش مddيزان پرتوهddاي پزشddكي، مهddارت اسddتفاده از پرتوهddاي يونddيزان در روشهاي مختلف درمان بيماري ها)غالباً توده هاي بddدخيم(، مهddارت اسddتفاده از اصddول حفاظتي و مراقبت و حمddايت جسddمي و رواني از بيمddاران، مهddارت انجddام تحقيddق و

پژوهش-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي بddا روش هddاي دوره حفاظت در برابر تشعشعات پرتو هاي يونيزان در راديوتراپی،.رايج پرتو درمانی، احياي قلبي و ريوي پایه

141

عنوان شغل : كاردان پرتودرماني

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی در انجام تکنیک های درمانی سdاده، سddاخت قddالب هddا و ثddابت نگهدارنddده هdای درمdانی، مراقبت از بیمار و آماده سازی بيماران سرطاني و با انجام تكنيك هddاي مختلddف پرتddو درماني زير نظر مستقيم پزشك متخصص پرتو درماني بddه درمddان بيمddاران سddرطاني

مي پردازند.نمونه شرح وظايف و مسئوليتها :

پيش بيddني نيازهddاي بخش از قبيddل تجهddيزات و قطعddات مصddرفي و غيرمصddرفي و-دستگاههاي دزيمتري جديد و ملزومات مربوطه.

كنترل سيستم هاي درماني، تجهيزات، نگهداشت و مراقبت از آنها با درنظر گرفتن-كاليبراسيون دستگاهها.

رعايت ظرفيت كاري دستگاهها و اتخاذ تدابير و پيش بيddني هdاي الزم بddراي اوقddات-خرابي دستگاهها.

پذيرش بيماران و نوبت دهي به آنان با رعايت آرامش بيماران.-تهيه ماسك و قالب گيري و حفاظ سازي )شيلدینگ( و موم سازي.- آماده سازي بيمار جهت درمddان هddاي تجddويز شddده )قبddل و حين درمddان( و رعddايت-

موارد الزامي. هماهنگي با مسئولين ذيربddط بddه منظddور رفddع نارسddاييهاي موجddود در دسddتگاهها و-

تجهيزات مورداستفاده. اطالع رساني به شركت هاي طرف قرارداد جهت انجام سddرويس هddاي دوره اي و-

نگهداري دستگاهها و تجهيزات. حdddالت دهي بdddه بيمdddاران طبdddق دسdddتور پزشdddكي و مطdddابق بdddا اتdddاق شdddبه-

ساز)سيميوالتور(. آمddوزش بيمddاران تddوأم بddا عطddوفت و مهربddاني بddه منظddور حفddظ امddور بهداشddتي-

شخصي و ارائه توصيه هاي الزم پزشكي. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی كارداني در رشته تکنولوژي پرتو درماني )راديو تراپي (.- مهارت :2

مهddارت سddنجش مddيزان پرتوهddاي پزشddكي، مهddارت اسddتفاده از اصddول حفddاظتي وبيمار. مراقبت و حمايت جسمي و رواني از بيماران، مهارت برقراري ارتباط با

-دوره هاي آموزشي:3 آشنايي بddا روش هddاي دوره حفاظت در برابر تشعشعات پرتو هاي يونيزان در راديوتراپی،

142

.رايج پرتو درمانی، احياي قلبي و ريوي پایه

عنوان شغل : كارشناس پزشکي هستهاي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی بddا كسب مهارت هاي نظddري و عملي در اسddتفاده از اشddعه يونddيزان و راديddو داروهddا در تشخيص، درمان بيماري ها به انجام تكنيك هاي مختلف تشخيصي و درماني زيddر نظddر مسddتقيم پزشddك متخصddص پزشddكي هسddته اي و نddيز بكddارگيري روش هddای مختلddف حفاظت در برابر تشعشعات يون ساز و نیز سرپرستی ، طرح ریزی و هماهنگی امور

مرتبط مي پردازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

برنامه ريزي و هماهنگي در جهت تهيه لوازم و داروهاي مورد نياز بخش پزشكي-هسته اي .

دادن دستورات و آمادگي هاي الزم به بيمار جهت انجام روش هاي تشخيصي يا-درماني.

آماده نمودن بيمار در مجاورت يا بر روي تخت جهت انجام اسكن .- آماده نمودن و راه اندازي دستگاهها و تجهيزات پزشكي هسته اي و ساير عوامل-

فني الزم . انجام اقدامات الزم براي حفاظت در برابر پرتوها براي کارکنان و بيماران تحت-

نظارت مقام مسئول . همکاري در انجام كارهاي روزانه از جمله تهيه و آماده سازي راديو داروها ، تجويز-

و يا تزريق به بيماران و انجام اسكن ها آماده سازي ،تميز کردن، نگهداري و کاربرد لوازم و تجهيزات پزشکي هسته اي بر-

اساس دستورالعمل ها و نکات احتياطي ضروري )دوربین گاما، کالیبراسیون دوزاشعه، دوزيمتر محيطي، ... (

مطالعه و تحقيق در مورد پيشرفتهاي علمي و تکنولوژيک در زمينه پزشکي هسته-اي و کسب دانش روزآمد.

طرح ريزي و انجام برنامه هاي آموزشي و تحقيقاتي با همكاري و نظارت-متخصص پزشکي هسته اي

همكاري با كارشناسان مربوطه در طرح ريزي و انجام برنامه هاي آموزشي و-تحقيقاتي با نظارت متخصص پزشكي هسته اي واحد مربوطه

عيب يابي و اعالم به موقع موارد نقص دستگاه ها به مقام مربوطه و پيگيري رفع-نقص تا بکار گيري مجدد دستگاه.

بررسي آمار و گزارش اقدامات هفتگي و ماهانه جهت ارائه به سرپرست مربوطه- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

143




مدرک تحصیلی کارشناسي در رشته تکنولوژي پزشکي هسته اي. مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد رادیوبیولوژی و حفاظت پرتddویی ، فیزیddک پزشddکی،

علوم داروهای پرتوزا مشروط به داشتن لیسانس تکنولوژی پزشکی هسته ای- مهارت :2

مهارت عيب يابي ابزارهاي پزشكي هسته اي، مهارت اطمينان از كيفيت پرتو نگddاري، مهdارت سdنجش مdيزان پرتوهdاي پزشdكي، مهdارت اسdتفاده از آشکارسdاز پرتوهdاي پزشكي، مهارت كار با دستگاه هاي پزشكي هسته اي و تصويربرداري مهddارت، آمddاده

.دستگاه هاسازي، نگهداري، کاليبراسيون و تميز کردن


بهداشت كاربردي انرژي هسته اي و امواج الكترو مغناطيس، امواج راديواکddتيو موجddود در.محيط و اصول، حفاظت و كاهش آسيب آنها، نحوه نگهداري و كاربرد صحيح دستگاهها

144

عنوان شغل : كاردان پزشکی هسته ای

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی بddا در تشddخیص وو رادیddو داروهddا آشنايي كامل به روش هاي به كار گيري اشعه يونيزان

درمان به مشارکت در انجام كليه روش هاي مختلddف تشخيصddي و درمddاني زيddر نظddر مستقيم پزشك متخصddص پزشddكي هسddته اي و کارشddناس مربوطddه و نddيز بكddارگيري

روش های مختلف حفاظت در برابر تشعشعات يون ساز مي پردازند .نمونه وظايف و مسئوليت:

آماده نمودن بيمار در مجاورت يا بر روي تخت جهت انجام اسكن .- آماده نمودن و راه اندازي دستگاهها و تجهيزات پزشكي هسته اي و ساير عوامل-

فني الزم . انجام اقدامات الزم براي حفاظت در برابر پرتوها براي کارکنان و بيماران تحت-

نظارت مقام مسئول . همکاري در انجام كارهاي روزانه از جمله تهيه و آماده سازي راديو داروها ، تجويز-

و يا تزريق به بيماران و انجام اسكن ها آماده سازي ،تميز کردن، نگهداري و کاربرد لوازم و تجهيزات پزشکي هسته اي بر-

اساس دستورالعمل ها و نکات احتياطي ضروري )دوربین گاما، کالیبراسیون دوزاشعه، دوزيمتر محيطي، ... (

مشارکت در دادن دستورات و آمادگي هاي الزم به بيمار جهت انجام روش هاي-تشخيصي يا درماني.

عيب يابي و اعالم به موقع موارد نقص دستگاه ها به مقام مربوطه و پيگيري رفع-نقص تا بکار گيري مجدد دستگاه.

همكاري با كارشناسان مربوطه در طرح ريزي و انجام برنامه هاي آموزشي و-تحقيقاتي با نظارت متخصص پزشكي هسته اي واحد مربوطه

همکاری و هماهنگي در جهت تهيه لوازم و داروهاي مورد نياز بخش پزشكي هسته-اي .

بررسي آمار و گزارش اقدامات هفتگي و ماهانه جهت ارائه به سرپرست مربوطه- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی کارداني در رشته تکنولوژي پزشکی هسته ای.- مهارت :2

مهارت برقddراري ارتبddاط بddا بيمddار، مهddارت عيب يddابي ابزارهddاي پزشddكي هسddته اي، مهdارت سdنجش مdيزان پرتوهdاي پزشdكي، مهdارت اسdتفاده از آشکارسdاز پرتوهdاي پزشكي، مهارت كار با دستگاه هاي پزشكي هسته اي و تصويربرداري مهddارت، آمddاده

.دستگاه هاسازي، نگهداري، کاليبراسيون و تميز کردن -دوره هاي آموزشي:3

بهداشت كdاربردي انddرژي هسdته اي و امdواج الكdترو مغنddاطيس،ايمني و سالمت شغلي،

145

امواج راديواکتيو موجود در محيط و اصول، حفاظت و كاهش آسيب آنها، نحوه نگهداري و.كاربرد صحيح دستگاهها

عنوان شغل : كارشناس آزمايشگاهتشخيص طبي

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا در آزمايشddگاه هddاي زير نظر مستقيم مسئول فddنی واجddد شddرایطپزشکی )مستقل یا وابسته( و تشخيص

به انجام وپيddاده كddردن تكنيddك هddاي آزمايشddات اختصاصddي، ملکddولي، سddلولی، بddافت شناسي، بيوشيمي، باکتري شناسي، ويروس شناسي، انگل شناسي، قddارچ شناسddي،

سرم شناسي، نشانگرهای سلولي و انتقddال خddون بddراي تشddخيص،هورمون شناسي، رفddعتشddخيص وجداسddازي عوامddل بيمddاري زا و درمان، و پيشddگيري از بيمddاري هddا و

اشddكاالت تكddنيكي كddاردان هddاي آزمايشddگاه در زمينddه هddاي مربوطddه مي پردازنddد يddا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبddط بddا آزمایشddات تشddخیص طddبی را بddر


نظارت مستمر بر فعاليت كليه آزمايشگاههاي تشخيص طبي تحت پوشddش و ارائdه-گزارشهاي مربوطه به مراجع ذيصالح.

همكddاري بddا كميتddه اسddتاندارد بddه منظddور اسddتاندارد كddردن روشddهاي مختلddف-آزمايشگاهي.

انجام كنترل كيفي آزمايشات و تجهيزات در بخشهاي مختلف آزمايشگاهي.- نظارت و كنترل كيفيت و چگونگي مصرف كيت ها و دقت در امddور مربddوط بddه آن-

)موجddودي، تddاريخ انقضddاء و ...( و اقddدام الزم جهت درخواسddت بddه موقddع مddوادمصرفي بخش مربوطه.

نظارت بر آزمايشگاهها در رابطه با مسئولين فني- فضا- تجهيزات و نيروي انساني-و تشكيل پرونده جهت طرح در كميسيون هاي قانوني.

مشاركت در تهيه بلوكهاي آسيب شناسي و برش آنها.-استخراج آمار روزانه و ماهانه و بررسي اطالعات موجود در حد آمار توصيفي.-انجام پالسما فرز، لكو فرز، اريتروفرز، پليتت فرز.-همكاري در امر آموزش دروس عملي دانشجويان در آزمايشگاه مربوطه.-انجام راهنمايي هاي الزم به كاردانهاي آزمايشگاه .- انجddام آزمايشddات اختصاصddي از جملddه هورمddون شناسddي، ميكddروب شناسddي،-

هماتولوژي، سرولوژي، بيوشيمي و تست مرفين.پذيرش و نگهداري مناسب نمونه قبل از انجام اقدامات الزم جهت بررسي آن.- قالب گيري نمونه ها- برش بddا دسddتگاه بddرش میکروسddکوپی )ميكروتddوم ( و رنddگ-

آميزي به روش معمول و ايمنوهيستوشيمي.مونتاژ و پوشاندن الم هاي سلول شناسی )سيتولوژي ( و آسيب شناسي .-

146

آماده سازي نمونه هاي دريافتي جهت آزمايش.- بررسي دقيق نمونه ها از نظddر وجddود مايكوباكتريومهddا و گddزارش مddوارد مثبت بddه-

مراجع ذيربط. به کار بردن ضوابط و روش های اهدا ، نگهداری و انتقال خون و همچنین-

آزمایشات و فرایندهای پاالیش خون و فراورده های آن . ارائddه بسddته هddاي پيشddنهادي آمddوزش در مddورد ارتقddاء علمي نddيروي انسddاني-

آزمايشگاههاي تحت پوشش. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکتری علوم آزمایشگاهی . مدرک تحصیلی مدرک تحصیلی كارشناسي ارشد يا دکddترا در يکي از رشddته هddاي بيddو شddيمي بddالینی، انگل شناسddي پزشddکی، ويddروس شناسddي پزشddکی، ايمddني شناسddي پزشddکي، بddافت شناسي، ميکروب شناسي پزشکي، سم شناسي، هماتولوژي، باکتري شناسي، قddارچ شناسي پزشکي، خون شناسddي آزمايشddگاهي و بانddک خddون )همddاتو لddوژي( ، ژنتيddک

انساني مشروط به دارا بودن مدرک تحصیلی كارشناسي علوم آزمايشگاهي. مدرک تحصیلی دكترای تخصصی در رشddته هddای آسddيب شناسddي تشddريحي و بddاليني،

علوم آزمایشگاهی.- مهارت :2

مهارت بررسي آزمايشگاهي خون، ديگر مايعddات و انسddاج بddدن انسddان طبddق اصddول علمي، مهارت تشddخيص آزمايشddگاهي روتين و اختصاصddي، مهddارت اعمddال روشddهاي كنترل كيفي در آزمايشگاههاي باليني، مهارت به کارگیری فرایند استاندارد روش های

مهdارت آمdوزش بddه بيمdار، مهdارت آمdاده،آزمایشگاهی، مهارت گزارشدهي آزمايشدستگاه ها.سازي، نگهداري، کاليبراسيون و تميز کردن


تضمين کيفيت در آزمايشگاههاي تشخيص پزشکي، اصول حفاظت و ايمني در آزمايشگاه،روش هاي صحيح نمونه گيري.

147

عنوان شغل : كاردان آزمايشگاهتشخيص طبي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی در آزمايشddگاه هddاي تشddخيص طddبي و بيمارسddتان هddا، طي همكddاري بddا كارشناسddان آزمايشگاه به انجام آزمايش هddاي روتین و سddایر آزمایشddات تفddویض شddده از طddرف

مسئول فنی براي تشخيص، درمان، و پيشگيري از بيماري ها مي پردازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

کنترل نمونه از نظر کيفيت وکميت قبل از انجام آزمايش.-کنترل محلولها از نظر کيفيت و کميت و تاريخ مصرف آنها.- کنترل کيفي دستگاه قبل از انجام آزمايش و حين انجام آزمايش و در صورت-

داشتن هرگونه مشکل و نارسايي، گزارش به مقام مسئول.استفاده از استانداردها و مواد تعيين شده جهت تثبيت نتايج بدست آمده.-مشارکت در انجام آزمايشهاي آسيب شناسي و سيتولوژي.-انجام نمونه برداري استاندارد براساس نوع نمونه در صورت نمونه برداري.-انجام آزمايش در بخش هاي محوله براساس استانداردهاي تعريف شده.-انجام آزمايش مجدد روي نمونه هاي بيش و کمتر از حد نرمال.- کنترل سابقه افراد در صورت بدست آمدن نتايج کمتر و بيش از حد نرمال در-

صورت داشتن سابقه بيماري.انجام آزمايش هاي مجدد در موارد مشکوک.- تطبيق اتيکت ظروف نمونه برداري با نمونه برداري اخذ شده در صورت نمونه-

برداري.کنترل محلولهاي ظروف در صورت داشتن محلول در صورت نمونه برداريها.-انجام نمونه گيري مجدد در صورت مشکوک بودن نمونه و نتيجه آن.- گرفتن شرح حال در صورت نتايج بدست آمده غيرمعقول از بيمار و در خصوص-

بعضي آزمايشات )کشت(.ثبت و نگهداري نتايج براساس استانداردهاي تعريف شده.-رعايت اصول ايمني آزمايشگاهي.-همکاري با کارشناسان آزمايشگاه در انجام وظايف مربوطه جهت ارجاع.-انجام آزمايش هاي ساده و استاندارد آزمايشگاهي و نگهداري سوابق مربوطه.-قالب گيري نمونه هاي ارسالي.-برش نمونه ها و رنگ آميزي و آماده سازي و نوشتن شماره الم ها .-بايگاني بلوک ها و الم ها و حفظ سوابق مربوطه .-

148

تعويض مايعات دستگاه هاي آزمايشگاهي .-همکاري در تايپ و جوابدهي به آزمايش ها .- همکاري در تهيه الم هاي آموزشي و همکاري با کارشناسان در انجام فعاليتهاي-

علمي و کاربردي .تنظيم گزارش کارهاي جاري آزمايشگاهي و ارائه آن به مسئولين ذيربط .- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




دارا بودن مدرک تحصیلی كارداني در رشته علوم آزمايشگاهي.- مهارت :2

مهارت بررسي آزمايشگاهي خون، ديگر مايعddات و انسddاج بddدن انسddان طبddق اصddول علمي، مهارتهاي تشddخيص آزمايشddگاهي روتين، مهddارت آمddوزش بddه بيمddار، مهddارت

دستگاه ها.آماده سازي، نگهداري، کاليبراسيون و تميز کردن -دوره هاي آموزشي:3

تضمين کيفيت در آزمايشگاههاي تشخيص پزشکي، اصول حفاظت و ايمني در آزمايشگاه،روش هاي صحيح نمونه گيري.

149

عنوان شغل : كارشناس آزمايشگاه غذا، دارو وبهداشتیتعريف:

وظايف حرفddه اياين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی، زمايشگاه هاي دارويي، غذايي، بهداشddتي، آرایشddی، دامپزشddکي ونظddایر آن ،درآزمايشگاهي در آ

زمينه انجام آزمايشات تخصصي متناسب با فعاليت آزمايشگاه به غير از آزمddايش هddاي تشddخيص طبي مي پردازند يا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddور مرتبddط بddا آزمایشddات تخصصddی

مربوطه را بر عهده دارند.نمونه شرح وظايف و مسئوليتها :

بررسي و انجام آزمايشات كنترل كيفيت توليدات مواد آرايشي و بهداشتي.- بررسي و انجام آزمايشddات كنddترل كيفيت مddواد اوليddه مddورد اسddتفاده در صddنايع و كارگاههddاي-

توليدي محصوالت خوراکي،آشاميدني آرايشي و بهداشتي . بررسي و اعالم نظddر درخصddوص آزمايشddگاههاي كنddترل كيفيت واحddدهاي توليddدي در راسddتاي-

(GLPاجراي عملیات آزمایشگاهی مطلوب ) اصول سddاختHACCPآموزش موازين سرممیزی سیستم تحلیل خطر نقاط کنترل بحرانی )- )-

( براي مسئولين فني واحدهاي توليدي.GLP( -عملیات آزمایشگاهی مطلوب )GMPمطلوب )( .SOP برنامه ريزي در تهيه و تدوين ضوابط و مقررات و نوشتن دستورالعمل های استاندارد(-آموزش مسئولين فني كارخانجات توليدي.-تفسیر وبکارگیری نتایج آزمایشهای کیفیت آب.- انجام آزمايشهاي مربوط به آلودگي هوا، آب و فاضddالب، بهداشddت پرتوهddا و سddاير آزمايشddات-

الزم در آزمايشگاههاي اختصاصي بهداشت محيط.پايش آالينده هاي هوا ، آب و خاك با استفاده از دستگاههاي سنجش.-نظارت كمي و كيفي بر روي آزمايشگاههاي آب و فاضالب .- نمونه برداري، اندازه گيري، تحليل و ارزشيابي عوامل زيان آور و مسائل ارگونوميك در محيط-

كار و ارائه راهکار بddه منظdور پيشdگيري و كنdترل عوامdل زيdان آور در محيdط كdار باتوجdه بdهاستانداردهاي موجود.

انجام معاينات و آزمايشات ادواري )همكاري در تكميل فرمها و پيگيري نتايج(.- برنامه ريزي هاي الزم درخصوص انجام صحيح و دقيق آزمddايش هddاي بهداشddتي ماننddد: التddور--

تاالسمي- آب- مادران و .... نمونه بddرداري و آزمايشddات ميكddروبي، سddم شناسddي و بيddو شddيميايي ، شddيميايي و فddيزيکي ،-

باکتري شناسي، ويروس شناسي، قارچ شناسي ، سرولوژي به روي مواد نمونddه هddا براسddاسآخرين استانداردها و اظهارنظر كارشناسي در مورد قابليت مصرف آنها.

انجام بررسي و كنترل مواد آرايشي و بهداشتي وارده به كشddور از طريddق گمركddات و تطddبيق-آنها با استانداردهاي جمهوري اسالمي ايران با برگه هاي تحلیل ارائه شده.

همكاري در آموزش دانشجويان معرفي شده از طريق مراجع ذيربط.- رسيدگي و پاسخگويي به شكايات مردمي، مراجع قضايي و انجام مشاوره و راهنمايي الزم در-

150

زمينه حوزه كاري مربوطه.تهيه و تنظيم نمودارهاي آماري مربوط به حوزه كاري ذيربط و ارائه آن به مراجع الزم.- نمونه برداري، بررسي و انجام آزمايشات كنdترل كيفيت مdواد اوليddه مdورد اسdتفاده در مراكdز-

توليد دارو. بررسي موارد عدم انطباق ها با استانداردهاي علمي و ارائه راهكارهddاي مناسddب جهت اصddالح-

روشهاي مرسوم.کنترل و ارزيابي )مميزي( فعاليت هاي آزمايشگاه هاي بخش دولتي و خصوصي .- كنترل كيفي ، فرآورده هddاي دارويي و بيولوژيddك ، غddذا ، مddواد اوليddه ونهddاده هddاي خddوراك دام-

وخوراك دام آماده. انجام آزمايش هاي تخصصي در خصوص جنين، اسپرم، فرآورده هddاي خddوراكي دامي از جملddه-

گوشddت، شddير، تخم مddرغ، عسddل، خاويddار وفddرآورده هddاي غddير خddوراكي دام ماننddد پوسddت،ساالمبور، پشم كرك، پر، پاي مرغ و پسماند هاي دامپزشكي.

ارائddه نظddرات کارشناسddي در خصddوص واردات و صddادرات و توليddد لddوازم، تجهddيزات و مddواد-مصرفي آزمايشگاهي مرتبط.

نظارت بر نحوه نگهداري و استفاده صحيح و کاليبراسيون لوازم و تجهيزات آزمايشگاهي.- شddرکت فعddال در دوره هddاي کddارآموزي، مهddارتي و آموزشddي در جهت ارتقddاء معلومddات و-

توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه-



مدرک تحصیلی كارشناسي، كارشناسي ارشد يا دكترا در يکي از رشته هاي تغذيddه، علddوم تغذيddه، بيو شddيمي، شddيمي، انگddل شناسddي قddارچ شناسddي، ويddروس شناسddي، ايمddني شناسddي، بddافت شناسي، علوم بهداشتي در تغذيه، ميکروب شناسي، سم شناسي، خون شناسddی آزمايشddگاهي و بانddک خddون ، بddاکتري شناسddي، فارمddاکولوژي، داروسddازي عمddومي و تخصصddي، قddارچ شناسddي پزشکي، دامپزشکي، علوم و صنايع غذايي، مهندسي کشاورزي )علddوم و صddنايع غddذايي(، شddيمي کاربردي، شيمي فيزيک، زيست شناسي، ميکروبيولوژي همddاتولوژي آزمايشddگاهي و بانddک خddون، علوم آزمايشگاهي دامپزشddکي، فيزيddک پزشddکي، مهندسddي پزشddکي، فddيزيولوژي ژنتيddک، ژنتيddک

انساني، بيو تکنولوژي پزشکي، بيوتکنولوژي حسب نوع فعاليت آزمايشگاه.- مهارت :2

مهارتهاي تشddخيص آزمايشddگاهي روتين و اختصاصddي، مهddارت اعمddال روشddهاي كنddترل كيفي در آزمايشddگاههاي بddاليني، مهddارت خوانddدن نddام كامddل و كوتddاه آزمايشddات، مهddارت گزارشddدهي

مهارت آموزش به بيمار ، مهارت آماده سازي ، نگهداري ، کاليبراسddيون و تمddيز کddردن ،آزمايشدستگاه ها.


استاندارد سازي و تضمين كيفيت در آزمايشگاه، ايمني در آزمايشddگاه، احتياطddات اسddتاندارد، كنddترل

151

.كيفي ابزارهاي پايه آزمايشگاه.

عنوان شغل : كاردان آزمايشگاه غذا، داروو بهداشتی

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها در آزمايشگاه هاي دارويي، غذايي، بهداشتي، آرایشی، دامپزشکي و نظاير آن، تحت نظارت كلي در آزمايشات ساده

اوليه متناسب با فعاليت آزمايشگاه مشاركت دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

بررسي و انجام آزمايشات کنترل کيفيت توليدات مواد غذايي و آشاميدني.- بررسي و اعالم نظر در خصوص آزمايشگاههاي کنترل کيفيت واحddدهاي توليddدي در-

(GLPراستاي اجراي عملیات آزمایشگاهی مطلوب )همکاري و مشارکت در تدوين استانداردهاي مرتبط با مواد غذايي.- انجام نمونه برداري و آزمايشات ميکروبي، سم شناسdي و شdيميايي بdه روي مdواد-

اوليddه و فddرآورده هddاي غddذايي کارخانجddات و کارگاههddاي توليddدي براسddاس آخddريناستانداردها و اظهارنظر کارشناسي در مورد قابليت مصرف آنها.

انجام آزمايش بر روي مواد خوراکي و آشاميدني وارده به کشور از طريق گمرکات-و تطبيق آنها با استانداردهاي مربوطه و برگه هاي تحلیل ارائه شده.

همکاري در امر آموزش دانشجويان معرفي شده از طريق مراجع ذيربط.- انجام آزمايشات مربوط بddه نمونddه هddاي ارائddه شddده بddه شddکايات مddردمي، مراجddع-

قضايي و انجام مشاوره و راهنمايي الزم در زمينه حوزه کاري مربوطه. تهيه و تنظيم نمودارهاي آماري مربوط به حوزه کاري ذيربط و ارائddه آن بddه مراجddع-

الزم. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی كارداني شيمي، شيمي آزمايشگاهي، دامپزشکي، زيست شناسddي، علddومآزمايشگاهي دامپزشکي حسب نوع فعاليت آزمايشگاه .

- مهارت :2

مهارتهاي تشخيص آزمايشگاهي روتين، مهارت آماده سازي، نگهداري، کاليبراسيون وتميزکردن تجهيزات آزمايشگاهي مرتبط با نوع آزمايشگاه .

152


استانداردسازي و تضمين كيفيت در آزمايشگاه، ايمني در آزمايشddگاه، احتياطddات اسddتاندارد،.كنترل كيفي ابزارهاي پايه آزمايشگاه

عنوان شغل : كارشناس آزمايشگاهواکسن و سرم

تعريف:

به مطالعهاين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی در زمينddه هddاي، تحقيق ، تدوين ، نظارت ، ارزيابي ، برنامه ريزي و ارائه خط مشddي هddا

واکسن و سرم ، پيشنهاد راهبردها و روشddهاي اجddرايي و عمليddاتي نمddودن توليddد انddواع يddامي پردازنdد واکسن هاي انساني و دامي در قالب برنامه هdا و سياسdت هddاي ابالغي

سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبddط بddا آزمایشddات تخصصddی مربوطddه را بddرعهده دارند.


مطالعه ، سياست گذاري ، برنامه ريزي ، تدوين ضوابط ، مقررات و دستورالعمل ها )-SOP. مرتبط با شغل )

مطالعه ، بررسي و تحقيق بddراي دسddت يddابي بddه اخddرين يافته هddاي علمي در خصddوص- روش ها و فناوري هddاي توليddد واکسddن و سddرم و آمddوزش و انتقddال آن بddه فراگddيران

مرتبط.انساني و داممطالعه ، بررسي، تحقيق و توليد انواع واکسنهاي ويروسي و باکتريايي - و انجام کليه آزمايشddگاههاي تحقيddق و توليddد فddرآورده هddايمطالعه ، بررسي، تحقيق -

.بيولوژيک انساني و داميمطالعه ، تحقيق و پژو هش در زمينه توليد انواع واکسنها و سرمهاي درماني- تهيه پروتکل ها و برنامه هاي روز به جهت تهيه محلولها ، آنddتي ژنهddا و توليddد سddرمهاي-

درماني مطالعه ، بررسي، تحقيق و نظارت بر روند تهيه سرم هاي در ماني مختلف مddورد نيddاز-

جامعه ( )وGMPمطالعه ، بررسddي، تحقيddق و نظddارت در اسddتقرار اصddول سddاخت مطلddوب -

در بخش هاي مختلف توليدي و تحقيقاتي( GLPعملیات آزمایشگاهی مطلوب ) مطالعه ، بررسي، تحقيق و توليد واکسن انddتي ژن هddاي انddواع بيماريهddاي ويروسddي و-

باکتريايي بازديد ، نظارت ، هدايت وراهنمايي ، مميزي ، كنترل وارزيابي فعاليت هاي ازمايشddگاه-

هاي تحقيق و توليد واکسن و سرم و ارائه گزارشات الزم نظارت و برنامه ريزي جهت تهيه مواد اوليه وتوليد واکسنهاي ويروسي انسddاني و دام-

وطيور وپادتن هاي مختلddف بddراي تشddخيص امddراض و بيماريهddا مشddترک انسddان و دامبراساس نياز کشور

نظارت و توليد انواع واکسن هاي خوراكي و تزريقي و سرمهاي درماني ، توليddد سddم-

153

براساس نيازها جامعه.نظارت و تهيه محيط هاي كشت جهت آزمايشات كنترلي مرتبط با شغل-انجام آزمايشات کنترل انواع سرم هاي درماني-مستندسازي فعاليتهاي مربوطه به بخش هاي مختلف تحقيق و توليد واکسن و سرم- ،مهddارIFA ،آزمddایش ایمونوفلورسddانس ELISAانجام تستهاي سرولوژیکي مانند الddیزا -

و کنdddترل واکسdddنهاي ويروسdddي وHA ،اگلوتیناسdddیون همdddاگلوتینین HIهمdddاگلوتینین باکتريايي وساير واکسنهاي توليدي

نظارت و تهيه بذر واکسينال براي توليد انواع واکسنهاي انساني و دامي- نظارت وانجام آزمايشات الزم در زمينه فعاليتهاي کنترل محصوالت مختلddف واکسddن و-

سرم نظارت بر امور فني کليه آزمايشگاه هاي توليدي و تحقيقddاتي ، تصddفيه و تغليddظ آنddتي-

ژن و غيره شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقddاء معلومddات و-




علddوم مدرک تحصیلی كارشناسي یddا كارشناسddي ارشddد يddا دكddترا در يکي از رشddته هddاي ،بيddو شddيمي ،انگddل شناسddي قddارچ شناسddي، ويddروس شناسddي ، ايمddنيآزمايشddگاهي

شناسddي ، بddافت شناسddي ، ميکddروب شناسddي ، سddم شناسddي ، همddاتولوژي ، بddاکتري شناسddي ، فارمddا کولddوژي ، داروسddازي عمddومي و تخصصddي ، قddارچ شناسddي پزشddکي ، زيسddت شناسddي ، ميکروبيولddوژي ،همddاتولوژي ، آزمايشddگاهي ،و بانddک خddون ، علddوم آزمايشگاهي دامپزشکي ، فيزيولوژي ژنتيddک ، خddون شناسddي آزمايشddگاهي و بانddک خddون

.)هماتو لوژي( ، ژنتيک انساني مدرک تحصیلی دکترای حرفه ای و دکترای تخصصی دامپزشکي .

- مهارت :2

نگهddداري و كاليبراسddيون تجهdيزات مهdارتتdدوین دسdتورالعمل هdای اسdتاندارد،مهارت بکddار گddيريمهddارت استريليزاسيون مddواد و وسddايل آزمايشddگاهي ، مهارتآزمايشگاهي،

تحقيddق و مهddارتآخddرين روش هddاي آزمايشddگاهي در تهيddه و توليddد واکسddن و سddرم ، بddه کddارگيري اسddتاندارد عملیddاتمهddارت آزمddايش در زمينddه انddواع واکسddن و سddرم،

كddار بddا نddرم افزارهddاي تخصصddيمهddارت در آزمايشddگاه، GLPآزمایشddگاهی مطلddوب توليد سرمهاي درماني. مهارت تهيه محلولها ، آنتي ژنها،مهارتآزمايشگاهي،


154

استانداردسازي و تضمين كيفيت در آزمايشگاه، ايمني در آزمايشddگاه، احتياطddات اسddتاندارد،.كنترل كيفي ابزارهاي پايه آزمايشگاه

عنوان شغل : کاردان آزمايشگاهواکسن و سرم

تعريف:

عهddدهاين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی، دار انجام آزمايش و توليد انواع واکسن و سرمهاي انساني و دامي و همچنين نمونddه

برداري ، قرنطينه ، پاكسازي و ضدعفوني ، سمپاشي ، معدوم سازي می باشند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

همکاري در مستندسازي فعاليتهاي مربوطه به بخش هddاي مختلddف تحقيddق و توليddد-واکسن و سرم

( ،آزمdddایشELISAهمکdddاري در انجdddام تسdddتهاي سdddرولوژیکي ماننdddد الdddیزا )- ( و (HA )اگلوتیناسیون هماگلوتینین HI( ،مهار هماگلوتینیIFAایمونوفلورسانس )

کنترل واکسنهاي ويروسي و باکتريايي وسايرواکسن هاي توليدي. همکاري در توليد انواع واکسن هاي خوراكي و تزريقي و سرمهاي درماني ، توليد-

سم براساس نيازها جامعه همکاري انجام کليه آزمايشگاههاي تحقيق و توليد فرآورده هاي بيولوژيddک انسddاني-

و دامي. همكاري با کارشناسان تحقيق و توليد واکسن و سرم در انجddام وظddايف و فعddاليت-

هاي مختلف مربوط. انجام عمليات آزمايشگاهي مانند دريddافت و آمddاده سddازي نمونddه ، سddاخت محيddط-

كشت ، استريليزاسيون لوازم و تجهيزات. اعمال ضوابط بهداشتي و قرنطينه ، پاكسازي ، ضدعفوني ، سddم پاشddي ، معddدوم-

سازي حيوانات. تهيه مواد اوليه وتوليد واکسنهاي ويروسي انساني و دام وطيور وپادتن هاي مختلف-

براي تشخيص امراض و بيماريها مشترک انسان و دام براساس نياز کشور. تهيه محيط هاي كشت جهت آزمايشات كنترلي و انجام آزمايشddات كنddترل بddر روي-

( و ساير موارد.bulkفله )همکاري در توليد انواع واکسنهاي باکتريايي انساني و دام.-همکاري در تهيه بذر واکسينال براي توليد انواع واکسنهاي انساني و دامي.-

155

کار با اتوکالوها و استريل کردن وسايل آزمايشگاهي.- ثبت دمddاي گddرم خانddه ،سddرد خانddه و دسddتگاه فريddزر، تهيddه و ارائddه گزارشddات و-

پيشنهادات الزم شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارداني در يکي از رشddته هddاي علddوم آزمايشddگاهي، علمي کddاربردي آزمايشگاهي دامپزشکي، دامپزشکي، علمي کاربردي بهداشتيار دامپزشکي، بهداشddت

بهداشddت و بيماريهddاي دامهdاي کوچddک، علddوم دارويي دامپزشddکي،، و بيماريهاي طيور بهداشت و بيماريهاي گاو، بهداشت و بيماريهاي اسddب، بهداشddت و بيماريهddاي آبزيddان،

برنامه ريزي، کنترل و پيشگيري و ريشه کني بيماريها.- مهارت :2

تهيddه محلولهddا ، آنddتي ژنهddا و توليddد مهارتكار با نرم افزارهاي آزمايشگاهي ،مهارت انجام آزمايشات واکسن و سرممهارت سرمهاي درماني ،


احتياطdddات،استانداردسdddازي و تضdddمين كيفيت در آزمايشdddگاه، ايمdddني در آزمايشdddگاه .استاندارد، كنترل كيفي ابزارهاي پايه آزمايشگاه

156

عنوان شغل : كارشناس امور اجراییبيمارستانتعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه ارائه خدمات اجرايي و اداري در كلينيك ها، شبكه بهداشddت و درمddان و بddه طddور كلي واحد هاي صفي و ستادي بخش بهداشت و درمان مي پردازد تddا بddا تddدوين ضddوابط و مقررات متناسب با بيمارستان و ماموريت هddاي آن وتنظيم و اسddتقرار شddاخص هddا و استاندارد هاي عملكردي در اداره موثر و پوياي بيمارسddتان هddا از لحddاظ اقتصddادي و اجرايي مشاركت گردد. سرپرستي، طرح ریزی و همddاهنگی امdور مرتبddط بddا فعdالیت

های بیمارستان نیز از مصادیق این شغل می باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تهيه و تدوين برنامه هاي بلندمدت و كوتاه مddدت براسddاس الگddوي سياسddتگذاري و-برنامه هاي كالن دانشگاه و هماهنگي با رياست مركز يا بيمارستان .

اجرا، پايش و نظارت بر برنامه هddاي تddدوين شddده بddه منظddور حصddول اطمينddان از-اجراي موفق برنامه ها در واحدهاي تحت سرپرستي.

برنامه ريزي و هماهنگ نمودن امور بيمارسdتان بddه منظdور پاسdخ دهي مناسddب در-مواقع بحران و باليا با هماهنگي مسئولين ذيربط.

شرکت در جلسات و کميسيونهاي مربوط وارائه نظرات مشورتي و تخصصي.- برنامه ريزي به منظور اخذ مداوم نظرات مdراجعين و بيمdاران بdه منظdور حصdول-

اطمينان از رضايت آنان. مطالعه مداوم روشهاي انجام كار به منظور بهبود و اصالح مستمر روشهاي كار در-

حوزه تحت سرپرستي. مطالعه مداوم كارآيي منابع بيمارستاني )منابع انساني، منddابع مddالي، تجهddيزات( بddا-

توجه به اسddتانداردهاي بيمارسddتاني و ارائddه راهكارهddاي عملي افddزايش كddارآيي دراستفاده از منابع.

كنترل و نظارت بر كار كاركنان واحدهاي ذيربط و تقسيم كار و ايجاد هماهنگي بين-فعاليتهاي آنها.

انجام بررسي، كنترل و نظارت بر عمليات و فعاليتهاي مربوط به امور مالي مركddز-يا بيمارستان.

نظارت بر چگونگي مصرف اعتبارات و فعاليت هddاي مddالي بيمارسddتان بddه منظddور-حصول اطمينان از صحت اجراي برنامه هاي تنظيمي هدف گذاري شده.

تطبيق، ترويج و هماهنگي امور بيمارستان باتوجddه بddه آخddرين اسddتانداردهاي تعddيين-شده براي مراكز آموزشي و درماني و بيمارستانها.

انجام نظارت و رسيدگي بddه امddور اداري، مddالي، تغذيddه، تأسيسddات، انبddار و سddاير-واحدهاي غيردرماني مركز يا بيمارستان.

بررسي ساعات كار كاركنان و تهيه طرح تعيين ساعات كار تمام وقت و نيمه وقت- كار آنها براساس نوع و كيفيت و به منظور ايجاد هماهنگي در مركز يا بيمارستان و

نظارت بر طرح هاي تهيه شده.

157

پيشنهادها و راهنماييهاي الزم جهت پيشرفت بهينه در اين امور. جمع آوري اطالعات مربوط به نيازهاي كلي مركز يا بيمارستان از نظddر سddاختمان،-

لوازم و تجهيزات، نياز به تعميرات اساسddي و يddا بازسddازي و تهيddه گزارشddهاي الزمپيرامون اين مسائل و ارائه آن به مسئولين ذيربط.

ايجاد ارتباط مستمر و سازنده با شركتهاي دارويي معتبر كشور به منظور دريddافت-به موقع سهميه هاي دارويي .

پيش بيني كليه احتياجات مركز يا بيمارستان اعم از نيروي انساني و منابع ديگddر بddا- همddاهنگي و همفكddري رئيس يddا مddدير خddدمات پرسddتاري و نهايتddاً رئيس مركddز يddا

بيمارستان. همكddاري مسddتمر بddا سddاير واحddدهاي بيمارسddتان و كارشناسddان مربddوط از نظddر-

درمddاني، آموزشddي و اداري، مddالي و فddني بيمارسddتان بddه منظddور ارتقddاي مسddتمركيفيت خدمات بيمارستاني.

تهيه و تنظيم طرحهاي موجود و مربوط به روند خريد، توزيddع، نگهddداري و اسddتفاده-بهينه از منابع موجود.

همكاري در تنظيم قراردادها، مناقصه ها، مزايده ها و پايش نحوه اجراي آنهddا تحت-نظر مسئولين ذيربط.

اعالم نظر به مسئولين ذيربط درخصوص عملكرد و ارزشيابي كاركنddان بيمارسddتان-در صورت نياز.

برنامه ريزي و هماهنگ نمودن امور بيمارسddتان از نظddر عملكddرد در مواقddع بحddران-تحت نظر مسئولين ذيربط.




مدرک تحصیلی كارشناسي یا كارشناسي ارشد يddا دکddترا در رشddته مddديريت خddدمات.مدیریت دولتی بهداشتي ودرماني ،

سياسddتگذاري مddدرک تحصddیلی كارشناسddي ارشddد يddا دکddترا در يکي از رشddته هddاي مddديريت اطالعddات سddالمت ، آمddوزش بهداشddت اقتصddاد بهداشddت، اقتصddادسddالمت، مشddروط بddه دارا بddودن مddدرک تحصddیلی كارشناسddي یddا، مddديريت اجddرايي سddالمت

کارشناسی ارشد مديريت خدمات بهداشتي و درماني، مديريت دولتي . مddدرکدارا بddودنسياستگذاري سالمت مشddروط بddه مدرک تحصیلی دکترا در رشته

تحصیلی دکتری حرفه ای پزشکی عمومی.. مدرک تحصیلی دکتراي پزشکي با طي دوره مديريت اجرایی

- مهارت :2

مهارت كار با نرم افزارهاي طبقه بندي و مديريت اسناد، مهارت كار با نرم افزارهddاي تحليلي يddا علمي، مهddارت تصddميم گddيري، مهddارت ارزيddابي اطالعddات بddراي تشddخيص مغddايرت هddا بddا اسddتانداردها، مهddارت تحليddل داده هddا، مهارتهddاي بddه كddارگيري اصddول

مهارت فني شddامل تحليddل ،برنامddه ريddزي واقتصادي و مالي در زمينه نظام سالمت،

158

ارزيابي حوزه هاي مرتبط دامپزشکي و نظddام هddاي پddرداخت و تddامين مddالي ، تحليddل هزينه ها،به كارگيري استانداردهاي تشكيالتي، فيزيكي نظddام هddاي مddديريتي ،گddزارش

فddني در زمينddه ادارهنويسddي.مهddارت ادراكي شddامل درك مشddكالت كلي سddازمانمؤسسات بهداشتي و درماني ، مهارت تحقيق و پژوهش.


برنامه ريزي اسdتراتژيك و عمليdاتي، مdديريت کيفيت، سيسdتم هdاي اطالعdات مdديريت ،اصول گزارش نويسي.

عنوان شغل : مددكار بهداشتي ودرماني

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه عنddوان خddدمتي حرفddه اي در محيddط هddاي بهداشddتي و درمddاني، بddا تكيddه بddر دانش و مهارتهddاي خddاص بddه افddراد و گروههddا كمddك مي كنddد تddا بتواننddد اسddتقالل شخصddي و اجتماعي و نيز رضايت خاطر فردي و اجتماعي بدست آورند و در اين راستا بررسddي گستره اي از مسائل و نياز مندي هاي عاطفي، رواني، اقتصادي و اجتمddاعي بيمddاران و مراجعين به بيمارستان ها و مراكز بهداشتي و درماني يا سرپرستي، طddرح ریddزی و

هماهنگی امور مرتبط با شغل را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تجزيه و تحليل موقعيت بيمار در اجتماع و خانواده- ارجاع به نهادهاي حمايت گر بddا-گزارش كامل از موقعيت مريض.

جذب كمكهاي مردمي در جهت رفع مشكالت مddالي بيمddاران نيازمنddد بddا همddاهنگي-مديريت.

تشخيص نيازهاي بيماران نيازمند و معرفي آنان به نهادهاي حمايت گر و خيريه.-ارتباط مداوم با پذيرش واحدها و همفكري در نحوه پذيرش بيماران مراجعه كننده.-پذيرش و بستري بيماراني كه فاقد بيمه و مدارك شناسايي و كارت ملي.- مصddاحبه و اخddذ اطالعddات از خddانواده هddاي بيمddاران جهت كمddك و مسddاعدت بddه-

بيماران. شناسddايي افddراد بي بضddاعت و كسddب اطالعddات از وضddعيت خddانوادگي در مddورد-

وضعيت اقتصادي اجتماعي و مالي. رسيدگي به مسddائل و مشddكالت قضddائي بيمddاران معddرفي شddده از طريddق مراجddع-

قضائي و انتظامي و ارائه راهنمايي هاي الزم. معddرفي بيمddاران و خddانواده هddاي بي بضddاعت بddه نهادهddا از جملddه كميتddه امddداد،-

بهزيستي، موسسات خيريه. تحويل بيماران مانده در بخشها به علddل مختلddف )از قبيddل نداشddتن خddانواده- عddدم-

هوشياري- مجهول الهويه بودن- معتاد بودن و ...( به دادگستري و گرفتن مجddوز ازآنجا و تحويل به بهزيستي .

تصميم در اخذ مبلغ الزم از بيماران با مطالعه پرونده ها.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-


159


مدرک تحصیلی كارشناسي یا كارشناسي ارشد يا دکترا در يکي از رشdته هdاي علdوم اجتماعي ) مددکاری اجتماعي ، خدمات اجتماعي، تعاون و رفاه اجتماعي(،مطالعddات خانواده، مددکار اجتماعي، آسيب شناسي اجتماعي، رفاه اجتمddاعي، سddالمت و رفddاه

اجتماعي، روانشناسی ) عمومی و بالینی(.- مهارت :2

مهارت استفاده از پايگاه داده ها، مهddارت اسddتفاده از نddرم افزارهddاي پزشddكي )نddرم افزارهddاي مddدارك پزشddكي، فنddاوري اطالعddات سddالمت ، مهddارت انجddام تحقيddق در موضوعات خانوادگي، اجتماعي و آسيب هاي رواني/اجتماعي، مهddارت مشddاوره دادن به بيماران، مهddارت ارزيddابي مشddكل و تصddميم گddيري، مهddارت طddراحي برنامddه هddاي

رفاهي .-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي مددكاران با مسائل حقوقي، تعامالت انساني در مددكاري اجتمddاعي بddا بيمddاران ،تكنيك هاي مصاحبه در مددكاري بيمارستانها

نوان شغل :كارشناس پذيرش وعمدارك پزشكي

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، در قسمت هاي پذيرش، مدارك پزشكي، آمار و كد گذاري بيمddاري هddا در بيمارسddتان هddا اشتغال داشته، پذيرش بيماران طي فرايند هاي صحيح و علمي، عمddل بddه روش هddاي علمي تنظيم مدارك پزشكي و بايگاني آن هdا، تهيdه آمdار مفيdد از كليdه فعdاليت هdاي مركز بهداشت، درماني و آموزشي، استفاده از طبقه بندي بين المللي بيمddاري هddا بddا

،I.C.Dاستفاد صحيح از كتاب هاي مربوطه باالخص طبقه بندی بین المللی بیماری ها ايجاد ارتباط با قسمت هاي مختلف بيمارسddتان ماننddد پرسddتاري و ... و تهيddه گddزارش كلي از فعاليت هاي مختلف بيمارستان يا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddور

مرتبط با مدارک پزشکی.از فعاليت هاي جاري اين شغل مي باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تحقيق در زمينه كاربرد روش هاي نوين ذخيره و بازيابي داده هاي پزشكي جهت بهينه- سازي سيستمهاي تصميم گيري در حوزه بهداشت و درمان ، بومي سازي استاندارد ها و

پروتكل هاي فن آوري اطالعات در جهت ارتقاي سيستمهاي بهداشت و درمان ارائه روشهاي بهينه جهت آموزش و انتقال مفاهيم كاربردي انفور ماتيك در-

پزشكيطراحی روش های اجرایی حفاظت از اطالعات خصوصی بیماران .- فراهم سازي زمينه برقراري و تداوم ارتباط و همكاري بين مراكز ارائه دهنده-

خدمات بهداشتي درمانيبررسی و پیشنهاد ساختار بهینه پایگاه داده هاي پزشكي .- استفاده از كد گذاري در پزشكي و روشهاي نوين ذخيره سازي و بازيابي داده هاي-

پزشكي سddازماندهي، ذخddيره سddازي و بازيddابي اطالعddات بهداشddتي و درمddاني براسddاس-

استانداردهاي موردعمل.نظارت بر گردآوري داده ها- پردازش- توزيع اطالعات بهداشتي و درماني.- كنddترل و نظddارت بddر اسddناد و مddدارك پزشddكي مراكddز آموزشddي و درمddاني و-

160

بيمارستانها. نظارت بر ارزيابي واحدهاي مدارك پزشddكي از جهت سddاختار )پرسddنل- تجهddيزات--

فضاي فيزيكي( و فرايند )مستندسازي(- فرايند كار استاندارد. فراهم كddردن اطالعddات صddحيح جمعیddتی )دموگرافيddك( بيمddاران، الصddاق مddدارك و-

ارسال پرونده بيمار/ همراه با بيمار به بخش هاي مرتبط. مشارکت در تقويت زيرساختهاي ارتباطي و اينترنتي به منظور دستيابي آسان-

مراجعين به منابع اطالعاتي پزشکي. مشاوره و راهنمايي کاربران کتابخانه ها و مراکز اطالع رساني پزشکي براي-

بازيابي اطالعات و هدايت آنان در ترسيم استراتژي فردي آنها. آموزش فردي- گروهي و رسمي - غير رسمي براي استفاده از منايع اطالعاتي و-

کتابخانه شماره گذاري و ثبت و مهر کردن کتب و مجالت و تنظيم آن در قفسه ها مطابق-

سيستم جاري و نوين کتابخانه هاطبقه بندي کتب و مجالت و کاتولوگ نويسي .-مشاركت در آموزش دروس عملي دانشجويان رشته مدارك پزشكي.- كدگddذاري بيماريهddا، اعمddال جddراحي و اقddدامات درمddاني و تهيddه انddدكس مربوطddه-

براساس استانداردهاي جهاني.بررسي برگ شرح حال جهت اختصاص كد علت مراجعه از روي كتب مرجع.-بررسي برگ خالصه پرونده جهت اختصاص كد تشخيص اصلي از روي كتب مرجع.- بررسي برگ گزارش عمل جراحي )براي بيماران كه اقddدام جddراحي در مddورد آنهddا-

صورت گرفته است(.اختصاص كد تشخيص از روي برگ گزارش عمل جراحي براساس كتب مرجع.- اختصddاص كddد اقddدام جddراحي از روي بddرگ گddزارش عمddل جddراحي براسddاس كتب-

مرجع.انجام امور مربوط به پذيرش بيماران.-اخذ رضايت نامه و اجازه نامه ها و تأمين پذيرش موارد فوريت پزشكي.- آشنايي به سيستم هاي كامپيوتري تخصصddي در زمينddه مربوطddه و توانddايي در رفddع-

ايرادات و تهيه آمار روزانه پذيرش.زمانبندي و نوبت دهي براي پذيرش بيماران- اعمال جراحي و بستري.- اجddراي برنامddه هddاي آموزشddي اعالم شddده وابالغ سرفصddل درس توسddط گddروه-

دانشجو.آموزشي مدارك پزشكي درزمينه كارآموزي كدگذاري بيماريهddا، اعمddال جddراحي و اقddدامات درمddاني و تهيddه فهرسddت مربوطddه-

شناخته شده جهاني.ICDبراساس آخرين سيستمهاي طبقه بندي تهيه و تنظيم آمار روزانه، ماهانه و ساالنه از بيماران بستري و مرخص شده و آمار-

مرگ و مير مراجعين به كلينيك ها و پاراكلينيك ها به منظور تجزيه و تحليل خدماتدرماني ارائه شده.

بررسي هddاي الزم جهت بهبddود روشddهاي كddار، فرمهddاي مddدارك پزشddكي وسddايل و-امكانات مربوط به مدارك پزشكي.

ارزشيابي واحدهاي مدارك پزشكي مراكز آموزشي و درماني و بيمارستانها.- ساماندهي، نوبت دهي و راهنمايي بيماران جهت ويزيت ، پddذيرش و بسddتري بيمddار-

در بخش مربوطه.(.HISهمکاري در استقرار و کاربرد سیستم مدیریت سالمت) -تنظيم كارت شناسايي و ثبت مشخصات و شماره بايگاني جهت ارائه به بيمار.-

161

تنظيم اوراق پرونده براساس استانداردهاي موجود و پوشddه گddذاري و شddماره زني-پرونده ها.

انجام امور بايگاني پرونده ها براساس روش تعيين شده- پاسخ به مكاتبات مربوط به پزشكي قانوني و ارگانهاي ديگر با اسddتفاده از پرونddده-

بيماران شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصddیلی كارشناسddي در رشddته مddدارک پزشddکي، فنddاوري اطالعddات سddالمت،انفور ماتيك پزشكي، كتابداري در شاخه پزشكي.

فنddاوري مddدارک پزشddکي، مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد یا دکتری در رشddته هddای ارزيddابي فنddاوري سddالمت ،، مddديريت خddدمات بهداشddتي درمddاني، اطالعddات سddالمت

مddديريت اطالعddات سddالمتانفورماتيك پزشكي ،كتابداري و اطالع رسddاني پزشddكي، مشddروط بddه دارا بddودن مddدرک تحصddیلی کارشناسddي مddدارک پزشddکي و فن آوری

اطالعات سالمت ، كتابداري در شاخه پزشكي.- مهارت :2

مهارت مديريت اسناد، مهارت مستند سازي و پردازش اطالعات، مهارت اسddتفاده از آمار و كدگذاري بيماريها، مهارت تحليل نتايج ، مهارت گزارشddدهي كلي از فعاليتهddاي

مختلف بيمارستان، مهارت انجام تحقيق و پژوهش .-دوره هاي آموزشي:3

جنبه هاي قانوني مدارك پزشكي، نحوه تدوين خط مشي نويسي مدارک پزشکي، آشناييبا آخرين سيستم هاي نامگذاري و طبقه بندي بيماريها .

نوان شغل :كاردان پذيرش و مداركعپزشكي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، در قسمت هاي پذيرش، مدارك پزشكي، آمار و كد گذاري بيمddاري هddا در بيمارسddتان هddا اشتغال داشته، پذيرش بيماران ، تنظيم مدارك پزشddكي و بايگddاني آن هddا، تهيddه آمddار فعاليت هاي مركز بهداشت، درماني و آموزشي، کد گذاری بيماري ها و تهيه گddزارش كلي از فعاليت هاي مختلف بيمارستان و هماهنگی امور مرتبط با مddدارک پزشddکی از

فعاليت هاي جاري اين شغل مي باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

آموزش بیمار و همراهان وی در مورد منشور حقوق بیمار و چگونگی دسترسی به-خدمات بهداشتی درمانی .

اخذ برائت نامه و رضایت نامه های مربوطه .-اخذ رضايت نامه و اجازه نامه ها و تأمين پذيرش موارد فوريت پزشكي.- آشنايي به سيستم هاي كامپيوتري تخصصddي در زمينddه مربوطddه و توانddايي در رفddع-

162

ايرادات و تهيه آمار روزانه پذيرش.زمانبندي و نوبت دهي براي پذيرش بيماران- اعمال جراحي و بستري.- تهيه و تنظيم آمار روزانه، ماهانه و ساالنه از بيماران بستري و مرخص شده و آمار-

مرگ و مير مراجعين به كلينيك ها و پاراكلينيك ها به منظور تجزيه و تحليل خدماتدرماني ارائه شده.

تکميل مرتب و منظم دفاتر خاص پذيرش و ترخيص بيماران در بخش .-راهنمايي بيماران به اتاق و تخت مربوطه در بدو ورود بيمار به بخش .- راهنمايي و کمک جهت تعويض لباس و تحويل البسه و اشياء قيمتي بيمار به-

همراهان وي ) طبق ضوابط ( و يا ارسال آنها به واحد البسه بيمارستان ) کمدمخصوص بيمار (.

تکميل و اضافه نمودن روزانه کليه فرم ها و اوراق مورد نياز پرونده بيمار تا زمان-ترخيص .

کنترل روزانه پرونده بيمار و الصاق برگ هاي رسيده از واحدهاي آزمايشگاه،-راديولوژي، پاتولوژي و .... در پرونده بيمار .

تهيه روزانه آمار بيماران و ارائه آن جهت امور تغذيه ، البسه و .... به واحدهاي-مربوطه .

انجام هماهنگي و گرفتن نوبت براي بيماران بستري جهت انجام آزمايشات، راديو-گرافي ها و .... در داخل مراکز درماني .

بررسي کامل پرونده و تنظيم صورت ريز لوازم مصرفي، داروها، آزمايشات انجام-شده و يا راديولوژي هاي تهيه شده در طول مدت درمان .

مرتب نمودن اوراق پرونده، ثبت در دفتر ترخيص و تحويل دقيق، کامل و روزانه-آنها به واحد حسابداري يا واحد مدارک پزشکي.

پيگيري پرونده بيمار تا پايان کامل مراحل ترخيص و تسويه حساب پرونده .- کنترل و دريافت برگ خروج بيمار از بخش ) نسخه دوم برگ ترخيص ( و خروج-

بيمار از بخش . تحويل کليشه هاي راديولوژي و کپي برگ خالصه پرونده به بيمار در زمان-

ترخيص . تهيه و تنظيم و ارائه آمار روزانه بيماران شامل تعداد بيمار بستري ، پذيرش شده ،-

ترخيص شده ، فوتي ، اعزامي يا انتقالي ) به بخش هاي ديگر يا بيمارستان ديگddر ( شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتيو ارائه آنها در ابتداي شيفت هر روز

و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات و توانمنديهاي شغلي و بکddارگيري نتddايج آن درانجام وظايف محوله.

همکاري و هماهنگي با پرستار يا سرپرستار جهت انجام برنامه کارهاي روزانه .-انجام امور پذيرش، بستري و ترخيص بيماران در بخش.- آماده نمودن پرونده بيماران ) اضافه نمودن اوراق الزم، قرار دادن پرونده در-

پوشه مخصوص بخش، درج کامل و دقيق اطالعات هويتي بيمار در روي تمامياوراق پرونده وي ( .

163

تکميل مرتب و منظم دفاتر خاص پذيرش و ترخيص بيماران در بخش .-راهنمايي بيماران به اتاق و تخت مربوطه در بدو ورود بيمار به بخش .- راهنمايي و کمک جهت تعويض لباس و تحويل البسه و اشياء قيمتي بيمار به-

همراهان وي ) طبق ضوابط ( و يا ارسال آنها به واحد البسه بيمارستان ) کمدمخصوص بيمار (.

تکميل و اضافه نمودن روزانه کليه فرم ها و اوراق مورد نياز پرونده بيمار تا زمان-ترخيص .

کنترل روزانه پرونده بيمار و الصاق برگ هاي رسيده از واحدهاي آزمايشگاه،-راديولوژي، پاتولوژي و .... در پرونده بيمار .

تهيه روزانه آمار بيماران و ارائه آن جهت امور تغذيه ، البسه و .... به واحدهاي-مربوطه .

انجام هماهنگي و گرفتن نوبت براي بيماران بستري جهت انجام آزمايشات، راديو-گرافي ها و .... در داخل مراکز درماني .

بررسي کامل پرونده و تنظيم صورت ريز لوازم مصرفي، داروها، آزمايشات انجام-شده و يا راديولوژي هاي تهيه شده در طول مدت درمان .


- تحصيالت و معلومات1.مدرک تحصیلی كاردانی در رشته مدارک پزشکي

- مهارت :2 مهddارت مسddتند سddازي و پddردازش اطالعddات، مهddارت اسddتفاده از آمddار و كدگddذاري

ورودبيماريهddا، مهddارت گزارشddدهي كلي از فعاليتهddاي مختلddف بيمارسddتان، مهddارت برنامddه مهddارت برقراری ارتباط با بيمار، مهارتاطالعات و نسخ دارویی به كامپيوتر،

كddار بddا فddرم هdاي مهddارتريزي براي مالقات ها/جراحي ها يا مشاوره هاي پزشddكي، مصاحبه با بيماران براي تكميل مدارك، كار با نddرم افزارهddاي پزشddكي، مهارتبيمه ،

انجام مستند سازي اطالعات.مهارت-دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با آخرين سيستم هاي نامگذاري و طبقه بندي بيماريها ، آشنایی بddا منشddور حقddوق( ، نظام اطالعات بیمار.HISبیمار ، آشنایی با سیستم بیمارستانی)

عنوان شغل : كارشناس بهداشتخانواده

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه ارائه خدمات مرتبط با سالمت خانواده و جمعيت، سالمت مادران و نوزادان، سddالمت كودكddان، سddالمت ميانسddاالن و سddالمندان مي پردازنddد و درك و شناسddايي امكانddات بهداشتي براي گروه هاي مذكور را امكان پذير مي سازند. همچنین سرپرستي، طddرح

ریزی و هماهنگی امور مرتبط با خدمات مربوطه را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

164

اجراي برنامه هاي آموزشي بهداشت عمومي در سطوح مختلف .- بررسي و برنامه ريزي و تعيين اهداف و خط مشي هاي اجرايي در زمينه بهداشت-

خانواده در قالب سياست هاي وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکي. نظارت برکميت وکيفيت خدمات وبرنامه ها هاو مقايسه آن باضوابط ومعيارهاي-

تعيين شده)پايش واحدهاي بهداشتي(ارائه نظرات مشورتي و تخصصي در زمينه هاي مختلف بهداشت خانواده.-تحليل کليه آمار هاي مربوطه با بررسيهاي انجام شده و ثبت نتايج بصورت مکتوب.-شناسايي مشکالت منطقه تحت پوشش و اولويت بندي آنها.- سال.5تشکيل کميته هاي مرگ ومير مادران باردار و کودکان زير - گزارش و ارسال مصوبات کميته هاي مرگ ومير مادران و کودکان به-

بهداشتي درماني. مراکز در پايش پيگيري مداخالت مطرح شده در کميته هاي مرگ ومير مادر و کودکان-

هاي بعمل آمده از مرکز بهداشتي درماني شهري و روستايي ارائه خدمات و مشاوره تنظيم خانواده براساس سياستهاي کالن کشddور و آمddوزش-

و مراقبت از مادران باردار.مراقبت از كودكان همراه با آموزش مادران بر اساس برنامه هاي تنظيم شده .- مراقبت از زنان در سنين باروري و ارائه آموزش هاي الزم به ايشان در زمينه هاي-

مربوط به بهداشت خانواده . نظddارت بddر آموزشddگاهها بddه منظddور معاينddه دانش آمddوزان و شناسddايي و معdرفي-

احتمالي دانش آموز بيمار به مراكز درماني و بهداشتي و راهنمائي آنهddا در رعddايتاصول بهداشتي .

همddراهي بddا پزشddك و سddاير كارشناسddان عضddو تيم در بازديddد هddايي كddه از مراكddز-بهداشتي به عمل آمده و ارائه كمكهاي الزم به ايشان در انجام وظايف محوله .

ثبت مشخصات و شرح حال مراجعين به مراكز بهداشddتي من جملddه انddدازه گddيري-درجه حرارت ، فشار خون و وزن بيماران پيش از معاينات پزشكي .

مشddاركت و انجddام واكسيناسddيون زمddاني و عمddومي در صddورت نبddود عوامddل-واكسينياتور .

آموزش به مردم و حساس سازي مddردم و بهddورزان درخصddوص مسddائل بهداشddتي-جهت باال بردن آگاهي مردم.

حمايت از مادران باردار آسيب پذير.-اخذ پذيرش تلفني جهت پذيرش مادران باردار در موارد اورژانسي.- تهيddه و تddأمين اقالم دارويي، تجهddيزات و واكسddن هddاي خانddه هddاي بهداشddت و نddيز-

نظارت بر حفظ زنجيره سرما حين نگهداري، انتقال و تزريق. بر آورد ساليانه دارو هاي بهداشتي مورد نياز برنامه مادران، کودکان و تنظيم-

خانواده.نظارت بر تامين و نگهداري و توزيع داور هاي برنامه مادر، کودک و تنظيم خانواده.- فرم ها ودفاتر بهداشت خانواده–هماهنگي در جهت تهيه آگهی های )تراکت ( آموزشي -

پوشش ساليانه کادر بهداشت خانواده .–سال.5بررسي وتکميل پرسشنامه مرگ کودکان زير -تهيه وتوزيع دفاترو فرمهاي موردنيازواحدهاي بهداشتي.- همكاري با مراكز بهداشتي و درماني در اجراي طرح ها و برنامه هاي مورد نياز-

نظارت بر كميت و كيفيت خدمات و برنامه ها و مقايسه آن با ضوابط و معيارهايتعيين شده .

165

تهيه دستورالعمل هاي الزم در زمينه مراقبت از رشد جسمي، رواني و عاطفي و- اجتماعي كودكان در بهبود تغذيه و تشخيص به موقع بيماري هاي انگلي، عفوني و

جلوگيري از انتشار و همه گير شدن آنها.توسط کارشناسان . از واحد هاي ارائه دهنده خدمت انجام پايش کارشناسي- به مراکز بهداشتي درماني و خانه هاي تهيه و ارسال نتايج پايشهاي بعمل آمده-

بهداشت. همکاري و ارتباط منطقي و مناسب با ساير واحد هاي مراکز بهداشت با بهره-

مندي از توان و تجربه ساير واحد ها . ارائه برنامه هاي استراتژيک آموزشي ) کوتاه مدت ، ميان مدت ، بلند مدت ( در-

راستاي آموزش تحقق برنامه هاي استراتژيک آموزشي ملي علوم پزشکي .تهيه و تدوين برنامه هاي آموزشي در سطوح مختلف علوم پزشكي.- ارائه الگوها و روشها و فنون آموزشي متناسب با رشته هاي مختلف علوم-

پزشكي.ارائه وانجام روشهاي مناسب ارزشيابي برنامه هاي آموزشي.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله..مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه


مddدرک تحصddیلی كارشناسddي یddا كارشناسddي ارشddد يddا دکddترا در يکي از رشddته هddاي ،مامddايي، آمddوزش بهداشddت، آمddوزش بهداشddت وارتقddا سddالمت، بهداشddت عمddومي

سddالمت سddالمندي ، سddالمند شناسddي، برنامddه ریddزی و مddدیریت بهداشddت عمddومی،مشاوره در مامايي.

مدرک تحصddیلی كارشناسddي ارشddد یddا دكddتري در رشddته تحصddيلي اکولddوژي انسddاني، آموزش پزشكي ، آمار و جمعيت ، علوم اجتماعي)جمعيت شناسي ( مشddروط بddه دارا

بودن مدرك تحصيلي کارشناسی بهداشت عمومي، پرستاري و مامايي.مدرک تحصیلی دکتراي حرفه اي پزشکي عمومي.

- مهارت :2 مهارت اندازه گيري فشار خون، درجddه حddرارت، وزن، مهddارت آمddوزش افddراد تحت

طراحي وتحقيق روش هاي مداخله بهداشddتي، مهddارت هddاي پايddه و پوشش ، مهارت برقddراري ارتبddاط كاريردي در زمينه سالمت و مراقبت هاي جامع سالمندان، مهddارت

ارائddه و کالمي با سالمندان، مهارت اجراي تمرينddات ورزشddي بddا سddالمندان، مهddارت ارزشddيابي برنامddه مهddارتانجام طرحهاي تحقيقاتي در زمينه هاي آموزش بهداشddت،

مشddاوره و راهنمddائي خddانواده هddا،مهddارت آمddوزش ، مهddارتهاي آموزش بهداشتمراقبتهاي دوران بارداري.

-دوره هاي آموزشي:3 مراقبت هاي ادغام يافته سالمت مادر وکودک، بهبود شيوه زنddدگي سddالم، کنddترل عوامddل

خطر، پيشگيري از بيماريهاي شايع و ترويج خود مراقبتي .

نوان شغل : كاردان بهداشت خانوادهع

تعريف:

166

طي همكاري با پزشddك واين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، كارشناسان بهداشت خانواده، درك مفاهيم بهداشت عمومي را براي گروه هاي خاص و نيز عموم مردم تسهيل نموده و شناسايي و به كارگيري امكانات بهداشتي را براي

آنان امكان پذير مي سازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مشاركت در شناسايي و كنترل طغيان بيماريها و اپيدمي ها.- آموزش به مردم و حساس سازي مddردم و بهddورزان درخصddوص مسddائل بهداشddتي-

جهت باال بردن آگاهي مردم ارائdddه خdddدمات و مشdddاوره برنامdddه ريdddزي خdddانواده در جهت سياسdddتهاي کالن-

کشور ،آموزش مراقبت از مادران باردار. آموزش بهورزان درخصddوص كليddه طرحهddاي مddورد اجddرائي بddر طبddق برنامddه هddا و-

اهداف موردنظر. همكاري و اقدام در زمينه اجراي برنامه هاي آموزش بهداشت عمddومي در سddطوح-

مختلف . همكاري با كارشناسان در زمينه جمع آوري اطالعات و تحليل و ارزشيابي اطالعات-

مربوط به عملكرد برنامه ها . همکdاري در تهيdه گdزارش از نحdوه عملكdرد پيشdبرد برنامdه هdا و ارسdال آنهdا بdه-

مسئولين مربوطه. معاينه و آموزش مddادران بddاردار براسddاس روش هddا و دسddتورالعمل هddا در مراكddز-

بهداشتي و درماني مربوط.مراقبت از كودكان همراه با آموزش مادران بر اساس برنامه هاي تنظيم شده .- مراقبت از كليه زنان در سنين باروري و ارائه آموزش هاي الزم به ايشان در زمينه-

هاي مربوط به بهداشت خانواده . مراجعه بddه آموزشddگاهها بddه منظddور معاينddه دانش آمddوزان و شناسddايي و معddرفي-

احتمالي دانش آموز بيمار به مراكز درماني و بهداشتي و راهنمائي آنهddا در رعddايتاصول بهداشتي .

ثبت مشخصات و شرح حال مراجعين بddه مراكddز بهداشddتي از جملddه انddدازه گddيري-درجه حرارت ، فشار خون و وزن بيماران پيش از معاينات پزشكي.

مشاركت در واكسيناسيون هاي عمومي.-تشكيل پرونده براي مراجعين بهداشتي و ارائه خدمات بهداشتي موردنياز.- سال و آموزش به مادران آنها.8مراقبت از كودكان زير - غربالگري از نظر سرطان گردن رحم )سرويكس ( و پستان، ارجاع پddاپ اسddمير و-

معاينه پستان و آموزش خودآزمايي پستان.اجراي برنامه رابطين بهداشتي و آموزشي به آنها.-انجام واكسيناسيون زماني در صورت نبود عوامل واكسينياتور .- معاينddات و سddنجش دانش آمddوزان مddدارس تحت پوشddش و برگddزاري جلسddات-

167

آموزشي در مدارس. نمونddه بddرداري ميكddروبي از منddابع تddأمين آب آشddاميدني و نddيز نمونddه برداريهddاي-

شيميايي و پيگيري نتيجه آزمايشات و انجام اقدامات الزم. تهيddه و تddأمين اقالم دارويي، تجهddيزات و واكسddن هddاي خانddه هddاي بهداشddت و نddيز-

نظارت بر حفظ زنجيره سرما حين نگهداري، انتقال و تزريق. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.



مدرک تحصیلی كارداني در رشddته بهداشddت عمddومي ) بهداشddت خddانواده (، مامddايي،مربي بهداشت مدارس.

- مهارت :2

مهارت اندازه گيري فشddار خddون، درجddه حddرارت، وزن، مهddارت آمddوزش افddراد تحت گddردآوري داده هddا، مهddارت انجام مصddاحبه هddاي پژوهشddي، مهddارت پوشش، مهارت

شناسايي افراد در معddرض خطddر و پرخطddر، مهddارت هddاي پايddه و كddاريردي در زمينddه مشddاوره و راهنمddائي خddانواده هddا، مهddارت سالمت و مراقبت هاي جامع سddالمندان،

مراقبتهاي دوران بارداري. آموزش مهارت-دوره هاي آموزشي:3

مراقبت هاي ادغام يافته سالمت مادر وکودک، بهبود شيوه زنddدگي سddالم، کنddترل عوامddلخطر، پيشگيري از بيماريهاي شايع و ترويج خود مراقبتي .

168

عنوان شغل : مربي بهداشت مدارس

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی، به انجddام معاينات اوليه و آزمايش هاي ساده ، مراقبت و پايش سالمت و بهداشت دانش آمddوزان، تشكيل اتاق بهداشت طبق اسddتانداردهاي الزم در مddدارس،آمddوزش بهداشddت ، بهسddازی محیط و خدمات بهداشتی درمانی در واحddدهای آموزشddی، شناسddايي و جداسddازي دانش آموزان بيمار و معرفي آنان به مراكز بهداشتي و درماني می پردازند يا سرپرستي، طرح

.ریزی و هماهنگی امور مرتبط با بهداشت مدارس را بر عهده دارندنمونه وظايف و مسئوليتها :

انجام برنامه هاي مدون و تحليل پايش عملكرد مراقبان سالمت مدارس .- برنامه ريزي براساس نيازهاي نيروي انساني مدارس در خصوص مراقبان سddالمت-

مدارس. تهيه و تنظيم آمارهاي بهداشتي واحddد آموزشdي و اسddتخراج نتddايج آن جهت برنامdه-

ريزي بهينه پيشرفت روند فعاليتهاي مربوطهنظارت بر نحوه تغذيه دانش آموزان در داخل آموزشگاه .- تنظيم برنامه شرکت دادن دانش آموزان در مسايل بهداشتي با همکddاري مddديريت-

آموزشگاه)تشكلهاي دانش آموزي بهداشتياران – پيشگامان و .....( . اجddراي دقيddق آيين نامddه هddاو دسddتورالعمل هddا و بخشddنامه هddاي مربddوط بddه امddور-

بهداشتي آموزشگاه و دانش آموزان )ستادي و استاني(. مشارکت در شناخت مشکالت بهداشdتي دانش آمdوزان و معddرفي آنddان بddه مراکdز-

بهداشتي ودرماني با هماهنگي مديريت آموزشگاه . مشddارکت در آموزشdهاي مقdدماتي و الزم بهداشddتي بdه دانش آمdوزان بdه منظdور-

استفاده بهينه در مواقع اضطراري. مشارکت در تهيه و تامين لوازم اوليه بهداشتي مورد نياز آموزشگاه و فعال نمودن-

اين واحد با هماهنگي مديريت يا معاونين آموزشگاه)تجهيز اتاق بهداشت( . تهيه وتنظيم گزارشات و ارائه آن بddه مقامddات ذيربddط بddه منظddور تddامين بهداشddت-

مدرسه . رعايت کليه ضوابط و مقddررات آموزشddي، تربيddتي و بهداشddتي و اصddول و مddوازين-

اسالمي در انجام وظايف محوله . کنترل و نظارت بر بهداشت پايگاه تغذيه سالم )بوفه ( مddدارس و عوامddل اجddرايي-

آن . همکاري با مدير يا معاونين و ساير کارکنان آموزشگاه در زمينddه مربddوط بddه شddغل-

مورد تصدي. کنترل وضعيت بهداشتي دانش آموزان واحدهاي آموزشddي و آشddنا نمddودن آنddان بddا-

امور بهداشتي .اقدام به انجام کمک هاي اوليه در موارد اورژانس در صورت لزوم .-

169

شناخت مشکالت بهداشتي دانش آمdوزان و اقddدام بddراي بddر طddرف کddردن آنهdا بddا-همکاري ساير مربيان و مديريت آموزشگاه .

شرکت در کالسهاي آموزش بهداشddتي بddه منظddور افddزايش و ارتقddاء سddطح علمي-مربوط .

توجيddه و تبddيين مسddائل بهداشddتي و آمddوزش بهداشddت فddردي و محيطي بddه کليddه-همکاران و اولياء دانش آموزان.

آموزش مسائل بهداشتي از طريق سخنراني و استفاده از وسddايل كمddك آموزشddي-از قبيل فيلم و اساليد و .....

شرکت درجلسات مخصوص مربيان بهداشت که در سطح استان يا مناطق توسddط-مديريت هاي آموزش و پرورش جهت هماهنگي .

ايجاد ارتباط تنگاتنگ با مراکز بهداشتي درماني و امور کنترل و پيشگيري بيماريهاي-واگير و غير واگيربا هماهنگي مدير آموزشگاه.

کنترل و مراقبت بهداشت فردي دانش آموزان و جدا نمودن دانش آموزان بيمار.-گزارش موارد بیماری های واگیر و معرفی بیماران به مراکز درمانی.- اقدام به تشکيل پرونده بهداشتي براي دانش آمddوزان )شddامل شناسddنامه سddالمت-

و .....(. اهتمام در نصب پوستر يا تراکت يا عکسهاي بهداشتي در مکانهاي مناسب مدرسddه-

به منظور انتقال معلومات بهداشتي به دانش آموزان . اهتمام در تهيه و ارايه فيلمها واساليدهاي بهداشتي با هماهنگي و همکاري مddديريت-

آموزشگاه جهت آشنا نمودن دانش آموزان به مسائل بهداشتي .پاسخگويي به سواالت دانش آموزان و هدايت و راهنمايي آنان در زمينه مربوطه .- تشکيل جلسات آموزشي در زمينه مسائل بهداشتي با شرکت اولياء دانش آمddوزان-

با هدف آگاه سازي والدين از مسايل بهداشتي و آشنايي با تجربيات والدين. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی كارشناسي، کارشناسي ارشد يا دکترا در يکي از رشته هاي علوم تغذيه، بهداشddت محيddط، بهداشddت عمddومي، تغذيddه، معلم فddني بهداشddت، پزشddکي، مامddايي،

پرستاري، بهداشت مدارس ، بهداشت خانواده.- مهارت :2

آموزش شيوه هاي مراقبت از خود، مهddارت مهارت ارتباط موثر با دانش آموزان، مهارت ارائه آموزش انجام کمک هاي اوليه، مهارت آموزش پيشگيري و ارتقاء سالمت، مهارت

هاي الزم در زمينه تغذيه و بهداشت .-دوره هاي آموزشي:3

بیماریهddای شddایع در مddدارس، اصddول و اهddداف مddراقبت بهداشddت در مddدارس ، روش فعddال

170

آموزش بهداشت، اصول ایمنی و کمک های اولیه

عنوان شغل : کارشناس سالمتسالمنديتعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddا تمركز بر ابعاد جسمي، رواني، فرهنگي و اجتماعي به ارتقا سالمت، ارائه خدمات باز تddواني و توانبخشddي و بهبddود كيفيت زنddدگي سddالمندان، بddر اسddاس دانش روز و نيddاز سالمندان مي پردازند يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبddط بddا سddالمت

سالمندان را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعddه و برنامddه ريddزي در جهت تحکيم مبddاني، اصddول و ارزش هddاي متعddالي-اخالقي، فرهنگي و اجتماعي اسالم در گروه هاي سالمندي.

مطالعه و برنامه ريزي در عرصه هاي ارائه خدمات آموزشي، پژوهشي، بهداشتي،-درماني و توانبخشي سالمت به گروه هاي سالمندان.

برنامه ريزي مناسب در تحقق رويکرد سالمت همه جانبه) جسمي، روحي، معنddوي-و اجتماعي( با مشارکت ساير سازمانها.

مطالعه و برنامه ريddزي در جهت افddزايش آگddاهي، مسddئوليت پddذيري، توانمنddدي و-مشارکت فعال فرد، خانواده، جامعه در تامين حفظ ارتقائ سالمت سالمند.

مشارکت در انجام طرح هاي کاربردي به منظور تمرکddز و يکپddارچگي در سياسddت-گذاري و تخصيص منابع مالي و غير مالي نظام سالمت به گروه هاي سالمندان .

ارا ئه راهکارهاي مناسب در جهت اجddرايي شddدن مddراقبت هddاي جddامع و يکپارچddه- سالمت سالمندي با محوريت عدالت و تاکيد بر پاسخگويي، اطالع رساني شddفاف، اثربخشي، کارايي و بهره وري در قالب شبکه بهداشتي و درماني منطبق بر سطح

بندي، استقرار نظام ارجاع و پزشک خانواده در کليه شهر ها و روستاها. ارايه پيشddنهادهاي مناسddب در برخddورداري عادالنddه سddالمندان از مddراقبت مddداوم،-

نظام مند و ساختار يافته در عرصه هاي بهداشتي و درماني. ارايه پيشنهادهاي مناسب در برخورداري عادالنه سالمندان در بهره منddدي عادالنddه-

از سبد غذايي و آشاميدني مطلوب و مکفي. بررسي آماري جمعيت سالمندان کشور و پيش بيني تسهيالت و امکانات بهداشتي-

درماني و رفاهي الزم براي پاسخ دهي به نيازهاي سالمندان . بررسي و برنامه ريزي و تعيين اهداف و خط مشي هاي اجرايي در زمينه بهداشت-

خانواده در قالب سياست هاي وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکي. همراهي بddا پزشddك و سddاير كارشناسddان عضddو تيم در بازديddد هddايي كddه از مراكddز-

بهداشتي به عمل آمده و ارائه كمكهاي الزم به ايشان در انجام وظايف محوله . ثبت مشخصات و شرح حال مراجعين به مراكز بهداشdتي من جملdه انddدازه گddيري-

171

درجه حرارت ، فشار خون و وزن بيماران پيش از معاينات پزشكي . شddرکت فعddال در دوره هddاي کddارآموزي، مهddارتي و آموزشddي در جهت ارتقddاء-




مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد یا دکترا در رشته سالمت سالمندي، سالمند شناسي.

- مهارت :2

مهارت آموزش،طراحي، تحقيق روش هاي مداخله بهداشتي، مهارت پايddه و كddاربردي در زمينه سالمت و مراقبت هاي جامع سالمندان، مهارت حddل مسddاله بddراي كمddك بddه تحليل مشكالت سالمندان،مهارت ارزيابي مراقبت ها و خدمات مرتبط بddا سddالمندان، مهارت برنامه ريزي پايش و ارزيابي مراقبت هاي دوران سddالمندي، مهddارت مشddاوره در امور سالمندان، مهارت آموزش شيوه هddاي مddراقبت از خddود، بddاز تddواني، مهddارت

آموزش چگونگي مواجهه با اثرات اجتماعي بيماري.-دوره هاي آموزشي:3

تکریم سالمندان مبتddنی بddر ارزشddهای متعddالی اسddالم ، آشddنايي بddا برنامddه هddاي مddراقبت سالمندان و شاخص هاي بهداشتي مرتبط با آن، برنامه ريزي استراتژيك و عملياتي، آمddار

پيشرفته .

172

عنوان شغل : پزشك عمومي

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، در سddطح پزشddکي عمddومی، بddا اسddتفاده از روش هddاي علمي و بكddار گddيري ابddزار هddاي تشخيصي به انجام اقدامات پيشگيري و تشخيص بيماري، درمان و بddازتواني بيمddاران به صورت سرپايي وبستري در اورژانس يddا بخشddهاي بيمارسddتاني و مراکddز بهداشddتي درماني مي پردازنdد . مشddارکت در اقddدامات اپيddدميولوژيک مقابلdه بddا همddه گيريهddا و شddرکت در طddرح هdاي تحقيقddاتي مddورد نيddاز و ارائddه آمdوزش هddاي الزم جهت حفdظ تندرستي افراد و جامعه يا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط بddا درمddان

بیماران از مصاديق اين شغل مي باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها :

ويزيت سرپايي بيماران اورژانسي و غير اورژانسي بستري در بخش در تمام-ساعات بر حسب نياز) در صورت عدم وجود دستيار (.

ويزيت بيماران سرپاي مراجعه كننده به درمانگاه و اورژانس بيمارستان و ارجاع به-بخشها و متخصصان مربوطه.

انجام كشيكهاي موظفي به صورت مقيم.- تكميل برگه هاي مربوطه به بيماران و مشاوره پزشكي ) مانند برگه هاي شرح-

حال ، خالصه پرونده ، رضايت نامه و...(( بيمارستان.CPRعضويت فعال در تيم احياي قلبي و تنفسي )-درمان در اورژانس و بخش.-معاينه ، تشخيص و درمان بيماران در سطح پزشكي عمومي.-درخواست آزمايش و ساير اقدامات تشخيصي در صورت لزوم.- پيگيري ، ارجاع و مراقبت بيماران و بررسي هاي اپيدميو لوژيكي بيمار و اطرفيان-

آن در خصوص بيماريهاي قابل كنترل و مراقبت.انجام اقدامات فوري بيماران و ارجاع و اعزام آنان به مراكز مجهزتر .-مشاوره با پزشكان ديگر در صورت لزوم.- انجام معاينات دوره اي دانش آموزان، زنان، مddادران بddاردار، كودكddان، سddالمندان و-

متصديان اماكن و مراكز تهيه و توزيع مواد غذايي. اقddدامات پيشddگيرانه در برابddر بيماريهddا از طريddق واكسيناسddيون در جامعddه تحت-

پوشش .پيشگيري از گسترش بيماريها از طريق بررسي هاي اپيد ميولوژيكي.- مشاركت در مديريت بحران و كنترل اپيد مي ها و شناسائي و كنترل طغيان-

بيماريها.مشارکت فعال در برنامه کشوري پزشک خانواده.- بر آورد نيازهاي واحد اورژانس و تامين بموقع اقالم اورژانس مركز بهداشتي-

درماني در جهت پاسخگويي مناسب به نيازهاي جمعيت تحت پوشش. بررسي بيماريهاي بومي و اپيدميولوژيك منطقه و پيشگيري از گسترش بيماريهاي-

173

شايع منطقه. اجراي بازديدها از عوامل محيطي منطقه ، خانه هاي بهداشت تابعه، مدارس و-

ساير امورات مرتبط در حيطه اختيارات تعيين شده.مراقبت در اجراي دستورات دارويي و بهداشتي داده شده و راهنمايي بيماران.- كنddترل و مddراقبت از وضddع دارو و لddوازم فddني و اداري واحddد مربddوط جهت تddامين-

كسري آنها.راهنمايي بهداشتي و تغذيه اي مربوط به زنان باردار و مادران و كودكان.- همكاري براي مجزا كردن مبتاليان به امراض همddه گddير در بيمارسddتانها بddه منظddور-

جلوگيري از شيوع آنها. تهيه مقاالت علمي و انتشار آنها در مجالت مختلف پزشكي و علمي و معddرفي آنهddا-

در سمينارها و كنفرانس هاي مربوط.تهيه و تنظيم برنامه هاي تحقيقاتي و يا بررسي هاي بهداشتي در حوزه عملكرد.-نظارت و آموزش هاي الزم در مورد كاركنان فني، بهداشتي يا درماني.-شركت در برنامه هاي آموزشي و مطالعه آخرين تحقيقات پزشكي مربوط .- شركت در امر تحقيقات بهداشتي و درماني و همكاري با ساير موسسات بهداشتي-

به منظور باال بردن سطح بهداشت عمومي. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی دكترا در رشته پزشكي عمومي.- تجربه :2

حداقل سنوات تجربه مورد نياز مرتبط دوسال ميباشد.- مهارت :3

توجddهمهارت مهارت انجام معاينه فيزيکي شامل مشاهده، گوش دادن، لمس کردن، كردن به عاليم و نشانه هاي بيماري ها و انجddام تسddت هddاي فddيزيکي، مهddارت نسddخه

مهارت انتخاب بهترين رويكرد تشخيصي درماني و اجراي آن، مهارتنويسي صحيح، تجddويز مناسddب تddرين مهddارتانجام واكسيناسيون و ساير مddراقبت هddاي اختصاصddي،

تفسير آزمايشات و تحليddل داده، مهارت آزمايشات با توجه به شرايط و وضعيت بيمار جمع آوري ثبت و نگه داري اطالعات )شامل سابقه پزشكي، مهارت ها و آزمايشات ،

اعمddال مهddارت انجddام پddايش وضddعيت بيمddار، مهddارتگزارش هddا،نتddايج آزمايشddات( اسddتفاده از دسddتگاه هddا ومهddارت همddاهنگي بين ارائddه كننddدگان خddدمات پزشddكي،

تجهيزات)شامل ماسك اكسيژن، افتالموسكوپ، ست هddاي اتوسddكوپي، ماسddك احيddا،برنامه ريزي براي برنامه هاي سالمت( .مهارت

-دوره هاي آموزشي:4طب و قانون، اصول و روش تحقيق، احياي قلبي و تنفسي پيشرفته،اخالق پزشکی.

174

عنوان شغل : پزشك متخصص

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، در سddطح تخصصddي يddا فddوق تخصصddي پزشddکي در حيطddه هddاي پيشddگيري، تشخيصddي، درمddاني، بddازتواني، آموزشddي، پژوهشddي، اجتمddاعي در مراکddز آموزشddي و درمddاني، بيمارسddتانها، درمانگddاه هddا، مراکddز پژوهشddي بddه درمddان بیمddاران می پردازنddد يddا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با درمان تخصصddی بیمddاری هddا را بddر


معاینه، تشخیص و درمان و توانبخشی بیماران مربوط به رشته جراحی عمddومی و-سایر رشته های تخصصی.

حضور بموقع، بر بالين بيمار هنگام ساعات كشddيك يddا آنکdالي و پيگddيري دسdتورات-تشخيصي ،درماني و پبشگيري کننده و اطمينان از انجام صحيح آنها .

ارائه خدمات پزشکي تخصصي در سddطح دوم / سddوم و فddوق تخصصddي در سddطح-سوم سيستم ارجاع و موسسات دولتي و عمومي .

حضور فعال در بيمارستانها و مراکز آموزشي، درماني و نظارت بddر حسddن انجddام-دستورات پزشکي صادر شده و هدايت تيم درمان.

تعیین و دستور نوع آزمایشهای پاراکلینیکی و سddایر تسddتهای تشخیصddی در صddورت-نیاز.

تجویز نوع داروهای مصرفی و تعیین روشهای درمانی مناسddب بddر حسddب وضddعیت-بیمار.

پیگیری مداوم بیماران عمل شده و مراقبت از انجام دستورات داده شده در بخش-ها توسط پرستاران و پزشکان عمومی.

نظارت بر پیشرفت وضعیت درمانی بیماران.- مراقبت در اجراي دستورات دارويي و بهداشتي داده شده و راهنمايي بيماران.-ويزيت بيماران اورژانسي بستري در بخش در ساعات اداري و آنکال .- ويزيت بيماران سرپاي مراجعه كننده به درمانگاه و اورژانس بيمارستان و ارجاع به-

بخشهاي متخصصان مربوطه. انجام كشيكهاي موظفي بddه صddورت مقيم براسddاس ضddوابط و دسddتورالعمل هddاي-

ذيربط. تكميل برگه هاي مربوطه به پرونده پزشddکي بيمddاران و مشddاوره پزشddكي ) ماننddد-

برگه هاي شرح حال ، خالصه پرونده ، رضايت نامه و...(.عضويت در کميته ها و گروه هاي تخصصي بيمارستان و مراکز درماني .-اعزام و راهنمايي بيماران فوري به مراكز تخصصي و فوق تخصصي .-مشاوره با پزشكان ديگر در صورت لزوم.- هدايت و راهبري علمي مراحل مختلف تشخيص، درمان و بازتواني بيماران در همه-

175

سطوح از طريق ارائه آموزشها و بازآموزي ها بddه منظddور بيشddترين کddارآيي و اثddربخشي و کمترين هزينه فرصت .

مشddارکت در تddدوين راهنماهddای) گايddدالين( تشخيصddي و درمddاني در گddرايش هddاي-تخصصي ذيربط .

مشاركت در مديريت بحران در حيطه تخصصي و پيشگيري و کاهش آسيب هاي-آن .

شناسايي اپيدمي هاي واگير و غير واگير و مشارکت در كنترل آنها و برنامه ريزي-جهت از بين بردن آن .

مشارکت فعال در برنامه کشوري پزشک خانواده.- بررسي بيماريهاي بومي و اپيدميولوژيك منطقه و پيشگيري از گسترش بيماريهاي-

شايع منطقه. نظارت ، كنترل و مراقبت از وضعيت بخش از نظر رعايت استاندارهاي الddزامي و-

پيگيري اقدامات الزم . شddركت در امddر تحقيقddات بهداشddتي و درمddاني و همكddاري بddا سddاير موسسddات-

بهداشتي.نظارت و آموزش هاي الزم در مورد كاركنان فني ، بهداشتي يا درماني.- شركت در برنامه هاي آموزشي و مطالعاتي و گddردآوري و ارايddه آخddرين تحقيقddات-

پزشكي در حيطه تخصصي مربوطه . مستندسازي اقدامات انجام شده در قddالب فايddل،فيلم، عکس و گزارشddهاي علمي-

به صورت چند تخصصي و گزارش آنها در مجالت علمي .شركت در برنامه هاي آموزشي بر حسب شرح وظايف و يا در صورت نياز- راهنمايي و آموزش بيمار و خانواده ايشان و ارائه اطالعات الزم در خصوص سير-

بيماري و راههاي پيشگيري و درمان آن. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



دانشنامه یا گواهينامه تخصصي در يکي از رشته هاي تخصصي پزشكي.- تجربه :2

حداقل سنوات تجربه مورد نياز مرتبط دوسال ميباشد- مهارت :3

کاربرد و تفسير داده هاي حاصل ازمهارت معاينه سيستمي بيمار و ارجاع آن، مهارت انجام اقدامات پيشگيري کننده از پيشرفت بيماريمهارت آزمايشات و تصويربرداري،

انجddام مشddاوره ومهارت تفسير مفاهيم پزشکي براي بيماران، مهارت و عوارض آن، انتقال درخواست و بيان دقيق اقدامات الزم.


طب و قانون) قوانين پزشکي، نظام پزشکي، پزشکي قانوني، تخلفات پزشکي و تعهدات176

اصول و روش تحقيق، احياي قلبي و تنفسي پيشرفته. پزشکان در قبال بيمار (،عنوان شغل : دندانپزشك

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه ارائddه خddدمات سddالمت دهddان و دنddدان) پيشddگيري، درمddان و توانبخشddي( نظddير دندانپزشddكي بيمddاران سيسddتميك، داروشناسddي و فddوريت هddاي دندانپزشddكي و نddيز سرپرسddتي، طddرح ریddزی و همdاهنگی امdور مرتبddط در تيم سdالمت دهdان و دنddدان و

آموزش و مشاوره سالمت مي پردازند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

انجام آموزشهاي نظري و عملي به عنوان مربي آموزشي براي دانشجويان از قبيل-نحوه معاينه، تشخيص و درمان بيماران مراجعه كننده.

شركت در برنامه هاي آموزشي و تحقيقات دندانپزشكي.-ارائه آموزشهاي الزم در زمينه هاي بهداشت دهان و دندان به کارکنان فني .- جمddع آوري داده هddاي الزم دربddاره گروههddاي سddني و جنسddي-جمعيت شهرسddتان--

توزيع جغرافيايي گروههاي هدف- توزيع جغرافيdايي واحdدهاي ارائdه كننdده خddدماتبهداشت دهان و دندان.

بررسي روشهاي زيستي و عادتهاي غذايي رايج در مناطق مختلف شهرستان و آثار-احتمالي آنها در وضعيت بهداشت دهان و دندان مردم منطقه.

تddدوين و پيشddنهاد برنامddه تفصddيلي فعddاليت بهداشddت دهddان و دنddدان در سddطح-شهرستان و تنظيم بودجه عملياتي آن.

تجزيه و تحليل شاخصهاي سالمت دهان و دندان به صورت ساالنه.-اجراي برنامه و دستورالعمل هاي ارسالي از سوي مراجع ذيربط.- رسيدگي بddه گزارشddات واصddله در ارتبddاط بddا مشddكالت درمddاني و تجزيddه و تحليddل-

كارشناسي مشكالت. صدور تأييديه مربوط به خدمات و درخواسddتهاي پزشddكان و مراكddز پزشddكي طبddق-

ضوابط و آيين نامه هاي قانوني.ارتقاء سالمت دهان و دندان و كليه گروههاي سني و گروههاي هدف.- فرهنگ سازي، آموزش و جلب مشddاركتهاي مddردمي جهت تddرويج سddالمت دهddان و-

دندان آحاد جامعه. نظارت، پايش و ارزشيابي بر كميت و كيفيت برنامه ها و فرايندهاي بهداشت دهان-

و دندان و مدارس.بررسي اپيدميولوژيک درزمينه ميزان وضعيت آب آشاميدني از نظر فلورايد .- بررسي وضعيت تغذيه و شناسايي مواد غddذايي مضddر بddراي دنddدانها در افddراد تحت-

پوشش. معاينه، تشخيص و درمان بيمddاران در سddطح دندانپزشddكي عمddومي و يddا تخصصddي-

177

مرتبط.تعيين دستور نوع آزمايش هاي پاراكلينيكي در صورت لزوم.- ارائه خدمات پيشگيري دندانپزشddكي از قبيddل فلورايdدتراپي- فيشورسdيالنت- جddرم-

گيري- ترميم سطحي دندانها در صورت لزوم. ارائه خدمت مشاوره دندانپزشكي جهت باال بردن اطالعdات دندانپزشddكي مdردم از-

نظر نحوه گرفتن خدمات و درمان الزم. انجام فرآيندهاي معاينddه، كشddيدن دنddدان، تddرميم هddاي سddطح بddدون انجddام عصddب-

كشي، جرم گيري، فلورايد تراپي، فيشورسيالنت، انجام راديوگرافي دندان . شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی دکتراي عمومي یا تخصصي در رشته دندان پزشکي .- تجربه :2

حداقل سنوات تجربه مورد نياز مرتبط دوسال ميباشد- مهارت :3

انجام تحقيق و مهارتمديريت تيم سالمت دهان،مهارت تجويز منطقي دارو، مهارت آموزش و مشاوره سالمت، انتخاب بهترين رويكرد تشخيصي درماني مهارت پژوهش،

و اجراي آن، ارجاع و پيگيري و پايش سالمت دهان و دندان بيماران، برقراري ارتبddاطموثر حرفه اي، ارزيابي و معاينه دهان و دندان بيماران .


کنترل عفونت در دندانپزشکي، تروما و اورژانس هاي دندانپزشکي، احياي قلبي، ريويپيشرفته .

178

عنوان شغل : كارشناس فوريتهايپزشکي

تعريف:

بddهاين شغل در برگيرنده پست هایی است کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، انجام وظايف امداد سريع، ارائdه خdدمات درمdاني اوليdه پزشdكي پيش بيمارسdتاني و كمك رساني به مصدومين، بيماران و مجروحين اورژانسي و انتقddال آنddان بddه مراكddز درماني با هدف کاهش مرگ و مير، نقص عضو و آسdيب در کمdترين زمdان ممکن و

سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با فdوریت هdای پزشdکی میهمچنین پردازند.


معاينه و ارزيابي کلي بيماران و مصدومين و اجراي دستورات پزشک مربوطه.-برقراری ارتباط با مراکز اصلی اورژانس و پزشک مشاور.- ارائه گزارش پزشکی مناسddب و مفیddد بddه پزشddک مشddاور یddا مرکddز پیddام و کسddب-

تکلیف. انجام کمکهاي اوليه پزشکي در مورد بيماران و مجروحان و گزارش وضع اوليه بddه-

پزشک مربوطه. کنترل عالئم و حياتي بيمار از قبيل فشار خون، نبض، تنفس و غddيره و گddزارش بddه-

پزشک مربوطه.تعيين سطح هوشياري.- کمک در کنترل محل حادثه و ايجاد محيط مناسddب بddراي اقddدامات درمddاني توسddط-

پزشک و مسئول فوريتهاي پزشکي.پوشاندن و بانداژ زخمها، آتل بندي اندامهاي آسيب ديده.- انجام مانيتورينگ قلبي و اقddدامات اقddدامات ضddروري اوليddه درمddان،شddامل جريddان-

(در خصddوصCPR( احيddاي قلddبي و ريddوي)ABC ) خون،مجاري تنفسي،و راه هواييبیماران.

انجام انتوباسيون با کسب مجوز و با نظارت پزشک مربوطه.- تزريق يا تجويز صحیح داروهاي موجود در تddرالي و ليسddت دارويي اورژانس پس از-

کسب مجوز با نظارت پزشک مربوطه.رانندگي وسيله نقليه جهت رسيدن سريع به محل مأموريت و همچنين حمل بیمار.- حضور مداوم و مdؤثر بddر بddالين بيمddاران در کddابين عقب آمبddوالنس)در حين انتقddال-

بيمار(. اخذ شرح حال سريع و صحيح )سن،سابقه بيماري ،مشکل فعلي،اخذ آدرس کامddل-

و..(. و ....در صورت نياز.125- 110اعزام صحيح آمبوالنس، اطالع به نيروهاي امدادي -

179

راهنمايي آمبوالنس جهت رسيدن به آدرس محل و بيمارستان مورد نظر.-ثبت ساعات اعالم شده از طرف تکنسينها و تکميل فرم اعزام بيمار.-EOCارجاع موارد بغddرنج بddه پزشddک ديسddپچ و اطالع مddوارد بحddران بddه اتddاق- )

ergency operation center (تنظيم برنامه شيفت و نظارت بر عملکرد کارکنان مربوطه.-پاسخگويي به کليه موارد گزارشات و شکايات مربوطه.-تهيه دفتر گزارش روزانه و جامع ساليانه پايگاه مربوطه.- کنddترل و نظddارت بddر داروهddا و تجهddيزات مصddرفي پايگddاه مربوطddه و ثبت مddوارد-

جايگزين.نظارت بر وضعيت فني آمبوالنسها و اعالم موارد تصادف.- بکdddddارگیری صdddddحیح تجهdddddیزات موجdddddود در آمبdddddوالنس بمنظdddddور پdddddایش ،-

جابجایی،انتقال،تثبیت وضعیت بیمار. آموزش و آشdنا کdردن نيروهdاي جديdد بdا تجهdيزات ،شdرح وظddايف و مسdئوليتهاي-

اورژانس . تحليل دقيق اطالعات مورد مرتبط )بازگشت کدهاي منطقه از مأموريت و کنddترل-

برگ مأموريتهاي منطقه و..(شرايط حراز:


مدرك تحصيلي كارشناسي پرستاری، فوریتهای پزشکی، اتاق عمل و هم چنینداشتن گواهينامه رانندگي.

مدرك تحصيلي كارشناسي مديريت عمليات امداد و نجات مشروط به دارابودن كارداني پرستاري، اتاق عمل، فوريتهاي پزشكي ، بيهوشي و هم چنین داشتن

گواهينامه رانندگي. مدرك تحصيلي كارشناسي مديريت امداد در سوانح ) طبيعي و غير طبيعي ( مشروط

،به دارا بودن مدرک تحصیلی كارداني پرستاري، فوريتهاي پزشكي، اتاق عمل بيهوشي و هم چنین داشتن گواهينامه رانندگي

- مهارت :2

ارزيابي سريع وضعيت بيمار، مهارت برنامه ريddزي، مهddارت بکddارگيري صddحيحمهارت مهارت احياي قلبي، ريوي پيشرفته.تجهيزات موجود درآمبوالنس.


آمddوزش بddدو خddدمت اورژانس پيش بيمارسddتاني امddدادگر، مddراقبت هddاي اوليddه پيشاخالق حرفه اي در فوريت هاي پزشکي.بيمارستاني در بيماران ترومايي،

180

عنوان شغل : كاردان فوريتهاي پزشکي

تعريف:

بddهاين شغل در برگيرنده پست هایی اسdت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، انجام وظايف امداد سريع، ارائه خddدمات درمddاني اوليddه پزشddكي، پيش بيمارسddتاني و كمك رساني به مصدومين، بيماران و مجروحين اورژانسddي و انتقddال آنddان بddه مراكddز درماني با هدف کاهش مرگ و مير، نقص عضو و آسيب در کمترين زمان ممکن مي

.پردازندنمونه وظايف و مسئوليتها :

معاينه و ارزيابي کلي بيماران و مصدومين و اجراي دستورات پزشک مربوطه.-برقراری ارتباط با مراکز اصلی اورژانس و پزشک مشاور.- انجام کمکهاي اوليه پزشکي در مورد بيماران و مجروحان و گزارش وضع اوليه بddه-





انجام انتوباسيون با کسب مجوز و با نظارت پزشک مربوطه.- تزريق يا تجويز داروهاي موجود در ترالي و ليسddت دارويي اورژانس پس از کسddب-

مجوز با نظارت پزشک مربوطه.رانندگي وسيله نقليه جهت رسيدن سريع به محل مأموريت و همچنين حمل بیمار.- حضور مداوم و مdؤثر بddر بddالين بيمddاران در کddابين عقب آمبddوالنس)در حين انتقddال-

بيمار(.پاسخگويي سريع به تلفنها و برخورد محترمانه با تماس گيرنده.- اخذ شرح حال سريع و صحيح )سن،سابقه بيماري ،مشکل فعلي،اخذ آدرس کامddل-

181

و..(. و ....در صورت نياز.125- 110اعزام صحيح آمبوالنس، اطالع به نيروهاي امدادي -راهنمايي آمبوالنس جهت رسيدن به آدرس محل و بيمارستان مورد نظر.-ثبت ساعات اعالم شده از طرف تکنسينها و تکميل فرم اعزام بيمار.-EOCارجاع موارد بغddرنج بddه پزشddک ديسddپچ و اطالع مddوارد بحddران بddه اتddاق- )

ergency operation center (تنظيم برنامه شيفت و نظارت بر عملکرد کارکنان مربوطه.-پاسخگويي به کليه موارد گزارشات و شکايات مربوطه.-تهيه دفتر گزارش روزانه و جامع ساليانه پايگاه مربوطه.- کنddترل و نظddارت بddر داروهddا و تجهddيزات مصddرفي پايگddاه مربوطddه و ثبت مddوارد-




برگ مأموريتهاي منطقه و..(



مدرك تحصيلي كارداني پرستاری، فوریتهای پزشکی، اتاق عمل ، بیهوشی و همچنین داشتن گواهينامه رانندگي.

- مهارت :2

ارزيابي سريع وضعيت بيمار، مهارت برنامddه ريddزي، مهddارت بکddارگيري صddحيحمهارت مهارت احياي قلبي، ريوي پيشرفته.تجهيزات موجود درآمبوالنس.


آمddوزش بddدو خddدمت اورژانس پيش بيمارسddتاني امddدادگر، مddراقبت هddاي اوليddه پيشاخالق حرفه اي در فوريت هاي پزشکي.بيمارستاني در بيماران ترومايي،

182

عنوان شغل : تکنسین فوريتهاي پزشکيتعريف:

بddهاين شغل در برگيرنده پست هایی اسdت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، انجام وظايف امداد سريع، ارائه خddدمات درمddاني اوليddه پزشddكي، پيش بيمارسddتاني و كمك رساني به مصدومين، بيماران و مجروحين اورژانسddي و انتقddال آنddان بddه مراكddز درماني با هدف کاهش مرگ و مير، نقص عضو و آسيب در کمترين زمان ممکن مي

.پردازندنمونه وظايف و مسئوليتها :

معاينه و ارزيابي کلي بيماران و مصدومين و اجراي دستورات پزشک مربوطه.-برقراری ارتباط با مراکز اصلی اورژانس و پزشک مشاور.- انجام کمکهاي اوليه پزشکي در مورد بيماران و مجروحان و گزارش وضع اوليه بddه-





انجام انتوباسيون با کسب مجوز و با نظارت پزشک مربوطه.- تزريق يا تجويز داروهاي موجود در ترالي و ليسddت دارويي اورژانس پس از کسddب-

مجوز با نظارت پزشک مربوطه.رانندگي وسيله نقليه جهت رسيدن سريع به محل مأموريت و همچنين حمل بیمار.- حضور مداوم و مdؤثر بddر بddالين بيمddاران در کddابين عقب آمبddوالنس)در حين انتقddال-

بيمار(.پاسخگويي سريع به تلفنها و برخورد محترمانه با تماس گيرنده.- اخذ شرح حال سريع و صحيح )سن،سابقه بيماري ،مشکل فعلي،اخذ آدرس کامddل-

و..(. و ....در صورت نياز.125- 110اعزام صحيح آمبوالنس، اطالع به نيروهاي امدادي -راهنمايي آمبوالنس جهت رسيدن به آدرس محل و بيمارستان مورد نظر.-ثبت ساعات اعالم شده از طرف تکنسينها و تکميل فرم اعزام بيمار.-EOCارجاع موارد بغddرنج بddه پزشddک ديسddپچ و اطالع مddوارد بحddران بddه اتddاق- )

ergency operation center (تنظيم برنامه شيفت و نظارت بر عملکرد کارکنان مربوطه.-

183

پاسخگويي به کليه موارد گزارشات و شکايات مربوطه.-تهيه دفتر گزارش روزانه و جامع ساليانه پايگاه مربوطه.- کنddترل و نظddارت بddر داروهddا و تجهddيزات مصddرفي پايگddاه مربوطddه و ثبت مddوارد-




برگ مأموريتهاي منطقه و..(



مدرك تحصيلي دیپلم کامل متوسطه در موارد و مناطقی که به تأییddد معddاونت توسddعهمدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور برسد.

- مهارت :2

ارزيابي سريع وضعيت بيمار، مهارت برنامddه ريddزي، مهddارت بکddارگيري صddحيحمهارت مهارت احياي قلبي، ريوي پيشرفته.تجهيزات موجود درآمبوالنس.


آمddوزش بddدو خddدمت اورژانس پيش بيمارسddتاني امddدادگر، مddراقبت هddاي اوليddه پيش اخالق حرفه اي در فوريت هاي پزشکي.بيمارستاني در بيماران ترومايي،

184

عنوان شغل : کارآزمای پيشگيري ازآسيب هاوارتقا ايمني حوزه سالمت

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، برنامه ريزي جهت افزايش آگاهي عمddومي و ارتقddای ايمddني ، تهیddه آمddار و اطالعddات دقیق در خصوص آسیب ها و ایمنی در حوزه سالمت به منظور جلب توجه و افddزایش آگاهی مدیران و تصمیم گddیران در جهت کddاهش بddار حddوادث و آسddیب هddا و افddزایش سطح ایمنی در حوزه هایی که به طddور مسddتقیم یddا غddیر مسddتقیم بddا حddوزه سddالمت ارتباط دارند و تهیه تجارب و مستندات جهddانی در این حddوزه بمنظddور بهddره منddدی از تجارب آنها و سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با پیشگیری از آسیب ها

و ارتقای ایمنی انجام می شوند را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تهيه و تدوين دستورالعملهاي کشوري پيشگيري ازحوادث و مشارکت درتهيه برنامه-عملياتي مرتبط با حوزه سالمت .

همکاري مستمر و پايدار با مجامع بين المللي وبهره مندي ازتجارب آنها.-تهيه وتدوين برنامه هاي آموزشي پيشگيري ازحوادث.- مشارکت در افزايش آگاهي عمومي نسبت به حوادث به عنوان يک معضddل بddزرگ-

سالمت ولزوم ارتقای ايمني درجوامع. تجزيه وتحليل وانتشdار آمdارحوادث وايجdاد بسdتر مناسdب جهت ارتقdای کيفي ثبت-

اطالعات . مشارکت در پروژه هاي تحقيقاتي مرتبddط بddاحوادث وارتقddاء ايمddني بddراي شddناخت-

عوامل موثردر بروز حوادث وراههاي پيشگيري ازآنها.برنامه ريزي مناسب براي اعمال مداخالت پيشگيرانه جهت کاهش حوادث .- حضورمستمردرشبکه جهاني جوامع ايمن باهدف ايجاد زمينه پيوستن همه شهرهاي-

کشور به اين شبکه مشارکت درتدوين دستورالعملهاي بين المللي و جلب حمايت سdازمان هdاي مdردم-

نهاد ، عمومي و سرمايه گذاران داخلي و خارجي. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



- تحصيالت و معلومات:1

مddدرک تحصddیلی دکddترا در رشddته تحصddیلی سddالمت در باليddا و فddوريت هddا ، پزشddکی

185

عمومی. مدرک تحصdیلی دکdتراي آمdوزش بهداشdت و ارتقdا سdالمت مشdروط بdه دارا بdودن مدرک تحصیلی فوق ليسانس آموزش بهداشت، آموزش پرستاري، آمddوزش پزشddکي،

سياستگذاري سالمت .- تجربه :2

سال تجربه مرتبط با شغل .5حداقل - مهارت :3

مهارت آموزش در زمينه مديريت و كاهش خطر باليا، مهارت برنامddه ريddزي، مهddارت حل مشكالت و رهبري در مديريت و كاهش خطddر باليddا، مهddارت تحقيddق و پddژوهش، مهارت طراحي و مديريت برنامه هاي سالمت در باليا و فوريت هddا، مهddارت مddديريت كddاهش آسddيب، مهddارت داشddتن آمddادگي، مهddارت پاسddخ دهی و بازسddازي در باليddا و

فوريت ها.


مديريت حوادث )بررسي ، گزارش دهي ، تجزيه و تحليل (، مهندسي ايمني و هزينه يddابي حوادث، شاخص هاي کيفيت خدمات و ايمني بيماران، کddاربرد آمddار و اطالعddات در تحليddل

تصميم گيري ها.

186

عنوان شغل :کارآزمای اورژانس پزشکی وهدايت عمليات بحران

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی، به برنامddه ريزي جهت پاسخ دهي سريع در حddوادث و سddوانح مرتبddط بddا مراکddز فوريتهddاي پزشddکي، عملياتي نمودن برنامه هشدار سريع و تدوين آئين نامه هاي مرتبط با آن، تعامل بddا سddاير مراكز امداد رساني كشور ايجاد هماهنگي جهت اجرايي شدن بسته هاي خدمتي دريddافت شddده از کddارگروه بهداشddت و درمddان حddوادث غddير مترقبddه، نظddارت، ارزيddابي و پddايش

EOCتوانمنddديهاي اتddاق ) Emergency operation center ، پيگddيري دريddافت گزارشddات) حوادث ،اعالم گزارش بddه مراجddع ذيصddالح وايجddاد آمddادگي بddراي حddوادث می پردازنddد یddا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با حوادث و هدایت عملیات بحddران را بddر


سياستگذاري ، برنامه ريزي ، هماهنگي و ارزيابي خدمات فوريتهاي پزشکي در حوادث-غير مترقبه.

برنامه ريزي جهت عملياتي نمودن پاسخ سريع به حوادث و سوانح .-تهيه برنامه عملياتي هشدار سريع و تدوين آئين نامه هاي مرتبط با آن .- نظارت و پايش وتعامل با ساير مراكز امداد رسdاني كشdور بddه منظdور اجddراي برنامdه-

هاي مشترك. فراهم نمودن زمينه هاي ارتباطddات مddوثر بddرون سddازماني در سddطح ملي بddراي ايجddاد-

هماهنگي هاي عملياتي در مواجهه با بحران ها ايجddاد همddاهنگي جهت اجddرايي شddدن بسddته هddاي خddدمتي دريddافت شddده از کddارگروه-

بهداشت و درمان حوادث غير مترقبه. در دانشdگاههاي علdوم پزشdکي درEOCنظارت ،ارزيابي و پddايش توانمنddديهاي مراکdز -

مواجهه با حوادث غير مترقبه. برنامه ريزي عمليddاتي برگddزاري مانورهddا و عمليddات مشddترك درون سddازماني و بddرون-

سازماني. در مراكز مديريت حوادث و فوريتهddايEOCنياز سنجي ، طراحي و نظارت بر استقرار -

پزشكي. مراكdز مdديريت EOCجمع آوري آمار به صورت شبانه روزي و تحليل و پايش عملكdرد-

حوادث و ساير سازمانهاي امدادي درخصوص حوادث و فوريتهاي پزشکي . پيگيري دريافت گزارشات حوادث ويژه شامل حوادث ترافيكي سنگين، انفجddار، سddيل،-

مراكز مddديريت حddوادث فوريتهddاي پزشddكي و سddاير مراجddع ذيربddطEOCزلزله ... از بصورت روزانه و آني.

اطالع رساني به مراكز فوريتهاي پزشddكي وسddاير مراكddز امddدادي و درخواسddت آمddاده-باش درزمان وقوع حوادث و باليا.

187

تهيه گزارشات تخصصي جهت ارايه به مراجع ذيصالح- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقddاء معلومddات و-




مدرک تحصیلی دکتراي در رشته تحصیلی سالمت در باليا و فوريت ها ، پزشکی عمومی. مدرک تحصیلی دکتراي آمddوزش بهداشddت و ارتقddا سddالمت مشddروط بddه فddوق ليسddانس

آموزش بهداشت، آموزش پرستاري، آموزش پزشکي، سياستگذاري سالمت .- تجربه :2


مهddارت آمddوزش دادن در زمينddه مddديريت و كddاهش خطddر باليddا، مهddارت برنامddه ريddزي، مهارت حل مشكالت و رهبري در مديريت و كاهش خطر باليا، مهارت تحقيق و پژوهش ،مهارت طراحي و مديريت برنامه هddاي سddالمت در باليddا و فddوريت هddا، مهddارت مddديريت

كاهش آسيب، مهارت پاسخ دهی و بازسازي در باليا و فوريت ها.-دوره هاي آموزشي:4

اصول برنامه ريزي، مديريت بحران و خطر، کاربرد آمار و اطالعddات در تحليddل تصddميم گddيري ها، مديريت حوادث )بررسي، گزارش دهي، تجزيه و تحليل(، اصول و مباني کنترل و نظارت،

اصول گزارش نويسي.

188

عنوان شغل : کارآزمای هماهنگي115اورژانس تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل هماهنگي، نظارت، ارزيابي، تحليل وضعيت وبهينه سازي شddاخص هddاو فرآينddدهاي اورژانس پيش بيمارسddتاني در تعامddل بddا اورژانس بيمارسddتاني یddا

را بر عهده دارند.115سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با اورژانس نمونه وظايف و مسئوليتها :

تهيه و تدوين سياستها، ضوابط، شاخص ها و استانداردهاي كشوري در زمينddه هddاي- نيروي انساني، منddابع فddيزيكي، داروهddا و برنامddه هddاي عمليddاتي اورژانسddهاي پيش بيمارستاني به منظور ارتقا کيفي خddدمات وسddاماندهي يكپارچddه مddديريت كشddوري

اورژانس پيش بيمارستاني . برنامه ريزي و نظارت بر نحوه انجام خدمات فوريتهاي پزشكي تddا رفdع مخdاطرات-

فوري بيماران و مصدومين در حوزه پيش بيمارستاني و بيمارستاني.نظارت بر عملكرد و نحوه تعامل اورژانس پيش بيمارستاني با بيمارستاني.-همکاري در تدوين طرحهاي پوشش فراگير نظام خدمات فوريتهاي پزشكي .- بررسي و برنامه ريزي در جهت افزايش پوشش امدادي نقddاط حادثddه خddيز و تالش-

براي كاهش تعداد اين نقاط با همكاري ساير سازمانهاي ذيربط . جمع آوري اطالعات بصورت مستمر جهت بهينه نمddودن فعddاليت اورژانسddهاي پيش-

بيمارستاني بابيمارستاني. بررسي موقعيتهاي استقرار پايگاهها در سراسر كشور وتطبيق آن با طرح پوشddش-

فراگير . جمع آوري اطالعات در خصوص وسايط نقليه هddوايي ،دريddايي و زميddني وتجهddيزات-

تخصصي به منظورتهيه و تنظيم شناسنامه اورژانسهاي پيش بيمارستاني تهيه طرحهاي مشترك امدادهاي ويژه وايجاد هماهنگهاي الزم بddا سddاير سddازمانهاي-

ذيربط. تدوين خddط مشddي هddاي امddداد ونجddات و انتقddال مصddدومين تddا قبddل از پddذيرش در-

بيمارستان . تعيين اولويت هاي پشتيباني و تجهيزات پزشكي ونظارت بddر توزيddع آن در اورژانس-

پيش بيمارستاني . مشارکت در ارائه الگو هاي مناسب در خصوص تأمين،توزيع آمبddوالنس،تجهddيزات و-

ساير اقالم مورد نياز واحد فوريتهاي پزشکي و نظارت بر چگونگي خddدمات پس ازفروش آنها با همکاري واحدهاي ذيربط.

ها و ارائه راهكارهاي علمي و اجرايي جهت بهينه نمودن امورتحليل و پردازش داده-مربوط به مديريت اورژانسهاي پيش بيمارستاني .

بررسي آماري در سطح منطقه اي ملي و مقايسه آن با وضعيت بين المللي.-

189

بررسي مستمر سطح رضايتمندي ذينفعان از طريق مطالعات تحليلي کمي و کيفي-ارايه خدمات .

تدوين واجراي ارزيابي عملکردکارکنان ومديران مراکزمديريت حddوادث وفوريتهddاي-پزشکي واورژانس هاي پيش بيمارستاني.

مشارکت در تهيه و تدوين برنامه ها و مطالب آموزشddي و کمddک آموزشddي پرسddنل- عملياتي و غdير عمليddاتي واحdدهاي فوريتهdاي پزشdکي بdه منظdور افdزايش سdطح

علمي شاغلين و ارتقاء کمي و کيفي ارائه خدمات. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد یddا دکddتري در رشddته هddای پرسddتاري ، فوريتهddايپزشکي.

مدرک تحصیلی دکتراي حرفه اي پزشكي عمومي.- تجربه :2


مهارت کار با نرم افزارهای تحلیل داده ، مهارت گردآوری و تحلیddل داده هddا ، مهddارت برنامه ریزی ، مهارت هدایت فعالیت ها جهت انجام تغییرات ، مهارت تحلیddل مddالی و

برآورد هزینه ها.-دوره هاي آموزشي:4

کاربرد آمار و اطالعات در تحلیل تصمیم گیری ها و تصمیم سازی های استراتژیک ، اصولو مبانی نظارت و کنترل ، اصول و مبانی سازماندهی.

190

عنوان شغل :کارشناس ارتباطات وعمليات

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، در مراکز ارتباطات و فرماندهي عمليات اموري نظير دريافت تماس هاي مردمي، اعزام انواع وسايط نقليه امدادي به محل حادثddه يddا بيمddار و هddدايت عمليddات فddوريت هddاي پزشکي در شرايط متعارف و غير متعارف یا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور

مرتبط با ارتباطات و عملیات فوریت های پزشکی را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

تهيddddه گddddزارش جddddامع سddddاليانه ازوضddddعيت عمddddومي پايگاههddddا)وضddddعيت-بناوساختماني ،وضعيت وسايل رفاهي پايگاههاو...(.

برآورد نيروي انساني موردنياز .- تنظيم برنامه شيفت کارکنان مرکزارتباطات وفرماندهي عمليات.-نظارت و ارزيابي عملکرد کارکنان اداره ارتباطات و فرماندهي عمليات .- آموزش وآشنا کردن نيروهاي جديد با تجهيزات، شرح وظddايف و مسddئوليتهاي اداره-

ارتباطات وفرماندهي عمليات. و115نظddارت برنحddوه پاسddخگويي پزشddکان مشddاوره وراهنمddايي، اپراتورهddاي -

اپراتورهاي بيسيم .پيگيري و رسيدگي به کليه موارد گزارشات وشکايات مردمي ازکارکنان .-نظارت براستخراج آمارهاي موردلزوم .-نظارت برتشکيل جلسات کوتاه علمي اداره.- پيگيري ورفع مشddکالت موجوددرزمينddه رفddاهي وعمليddاتي اداره ارتباطddات نظddارت-

برعملکردمسئولين پايگاههاوپايش آنها.تعيين مسئولين پايگاهها براساس ارزيابي عملکرد.- نظارت برآموزش وآشناکردن نيروهddاي جديدبامنطقddه مddاموريت، تجهddيزات، شddرح-

وظايف ومسئوليتهاي اورژانس وکارکنان.نظارت برتشکيل جلسات کوتاه علمي درمنطقه.-نظارت دقيق برنحوه تکميل دفاترپايگاهها.- پيگيري ورسيدگي به کليه موارد گزارشات وشddکايات مرکزازکارکنddان پايگاههddا ويddا-

بالعکس.نظارت برفرايندتکميل دفتر ثبت گزارشات روزانه پايگاهها.- آناليزدقيق اطالعات موردلزوم حتي بازگشت کddدهاي منطقddه ازمddاموريت وکنddترل-

برگ ماموريت هاي مناطق.نظارت برنحوه تکميل فرمهاي ماموريت مناطق.-استخراج آمارهاي موردلزوم.- کنترل ونظارت آمارهddاي اعالم شddده ازسddوي پايگاههابddه تفکيddک مواردوقddوع) لغddو-

191

،درمddان سddرپايي وعddدم نيازبddه10-32،انتقال قبل ازرسيدن کد10-19ماموريت کد (.10-29انتقال بيمار به مرکزدرماني کد

اعالم آمارهاي اعزام به تصادف وثبت نتيجه آن به تفکيک کد و تکنسين و شيفت .- ( موفق به تفکيک کد و تکنسين و شيفت.CPRآناليز موارد احیای قلبی-ریوی) -کنترل ونظارت برداروها وتجهيزات مصرفي پايگاهاوثبت مواردجايگزين .- نظddارت بddر تعddدادماموريتهاي انجddام شddده توسddط آمبوالنسddهاي منطقddه درخddارج-

ازمحدوده منطقه عملياتي باذکر علت. (به همراه علت10-7ثبت وانجام اقدامات الزم جهت تعميرخرابي آمبوالنس ها کد)-

ونتيجه به تفکيک تکنسين ،شيفت وپايگاه.کنترل کيلومترهاي طي شده وتناسب آن باماموريت هاي انجام شده مناطق.- نظارت بروضعيت فني آمبوالنسها اعم از آالرم، چddراغ گddردان ،راهنمddا،چddراغ هddاي-

جلو وداخل کابين،آمپر بنزين و هماهنگي با اداره مربوطه جهت رفع نقايص.اعالم مواردتصادف آمبوالنسها به مرکز.-دريافت اقالم دارويي وغيردارويي ازاداره مربوطه وتوزيع آن درپايگاهها.-پيگيري فرايند تعميرو فعاليت مجددآمبوالنسها .- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



- تحصيالت و معلومات1 مddدرک تحصddیلی کارشناسddي یddا کارشناسddي ارشddد یddا دکddتري در رشddته هddای

پرستاري ،فوریتهای پزشکیمدرک تحصیلی دکتراي حرفه اي پزشكي عمومي.

- تجربه :2 سال تجربه مرتبط با شغل .5حداقل

- مهارت :3 مهارت ارايه كمك هاي اوليه پزشكي، مهارت ارزيابي اوليه و سddريع بيمddاري، مهddارت به كارگيري صحيح تجهيزات موجود در آمبوالنس، مهارت انجام اقدامات پايddه)گddرفتن مسير وريدي مناسب، تجويز اكسيژن، مهارت بازنگه داشتن راه هوايي، مهارت انجام

پايش قلبي، مهارت تجويز داروهاي موجود در آمبوالنس(.-دوره هاي آموزشي:4

مباني ارتباطات اورژانس، اصول و مباني كنترل و نظارت، اصول گزارش نویسی، کاربردآمار و اطالعات در تحليل تصميم گيري ها.

192

115عنوان شغل : پزشک اورژانس

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فوريت هاي پزشکي و اپراتddور115فعاليت هايي شامل ارائه مشاوره به اپراتور تلفن

بي سيم، اخذ شddرح حddال بيمddاران ومصddدومين، انجddام خddدمات درمddاني و تشخيصddي اوليddه، انجddام عمليdات احيddا قلddبي و تنفسdي و ارائddه دسddتورات پزشdکي بdه تکنسdين فوريتهاي پزشکي یا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با درمان بیماران

اورژانسی را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

اخذ شرح حال بيماران ومصدومين وارائه طريق به تکنسين ها.-راهنمايي تکنسين ها جهت انجام معاينات بيماران ومصدومين.-صدور دستورات داروئي وغير داروئي براي بيماران ومصدومين.- ارائه دستورات پزشddکي جهت انتقddال صddحيح بيمddاران ومصddدومين از محddل حادثddه-

تامرکزدرماني.ويابيماران وتماس گيرندگان با اورژانس .115ارائه مشاوره به اپراتور- ايجاداطمينان خاطر در بيماران ومصddدومين انجddام معاينddات پزشddکي و اخddذ شddرح-

حال بيماران ومصدومين.انجام دستورات داروئي وغير داروئي براي بيماران ومصدومين.-(و تفسيرآن .EKGگرفتن نوار قلب )- انجام مانيتورينگ قلddبي و اقddدامات اقddدامات ضddروري اوليddه درمddان شddامل دارو ،-

( .ABCDجريان خون ، مجاري تنفسي ، راه هوايي )( درخصوص بيماران اورژانس .CPRانجام عمليات احياء قلبي ، تنفسي )-انجام انتوباسيون ) لوله تراشه ( .-ثبت دقيق فرم ماموريت.- نظارت بر حمل صحيح بيماران ومصدومين از محل حادثه تامرکزدرماني و مديريت-

بيماران ومصدومين تا رسيدن به مركز درماني.حضور دائم بربالين بيمار درکابين عقب آمبوالنس درمدت انتقال به مرکزدرماني.-انجام ماموريتهاي محوله ازمرکز فرماندهي/مرکزپيام وتعامل وهمکاري الزم باآن.-هماهنگي کامل باپذيرش جهت اعزام بيماران ومصدومين به مرکز درماني.-اعزام بيماران ومصدومين به مرکز درماني درصورت نياز.-نظارت برتحويل دقيق بيمارومصدومين به مرکز درماني.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



193


مدرک تحصیلی دکتري پزشکي عمومي.

- تجربه :2


اقddدامات تشخيصddي درمddاني اورژانس)ساكشddن معddده،كنddترل راهمهddارت انجddام آرامش دهيمهارت گزارشدهی به پزشك متخصص، مهارت هوايي،كنترل دماي بدن(،

بddه مهddارت به كارگيري وسايل انفوزيddون وريddدي پمپ هddاي وريddدي، مهارت به بيمار، كارگيري الرنگوسكوپ هاي خميده و مسطح، سيستم هاي اسپلينت ارتوپدي، وسddايل

به كارگیری وسايل انفوزيون وريدي تحت فشار.مهارت بورد ستون مهره ها، -دوره هاي آموزشي:4

اخالق حرفddه اي در فddوريت هddايآموزش بدو خدمت اورژانس پيش بيمارستاني پزشکان،پزشکي، احياي قلبي و تنفسي پيشرفته

115عنوان شغل : اپراتور

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، و بی سیم، اخddذ شddرح حddال115فعاليت هايي نظير پاسخگويي بدون وقفه به تلفن

، اقدام جهت اعالم فوریت و پیگیری اعddزامبيماران ومصدومين و ارائه مشاوره اوليه

194

و تصddميم گddيري صddحيح وآمبوالنس از نزدیک ترین پایگاه به محddل مصddدوم یddا بیمddارايجاد هماهنگي در استفاده از خدمات درماني موجود را بر عهده دارند.


و بیسیم و ثبت ساعت دریافت پیام در فرم115پاسخگويي بدون وقفه به تلفن -اخذ شرح حال بيماران و مصدومين-اخذ نشاني بيماران و مصدومين و محل حادثه-تماس با نزديکترين پايگاه و ابالغ سريع به همکاران-هماهنگی اعزام آمبوالنس- اعالم وثبت کليه زمان هاي مربوط به عزيمت آمبوالنس به محddل حادثddه و بيمddار و-

بازگشت آنها به پايگاههاارائه مشاوره به بيماران و تماس گيرندگان با اورژانس-مشاوره با پزشک مرکز-ارجاع به پزشک مرکز در موارد ضروري-ايجاد اطمينان خاطر در بيماران و مصدومين- رعايت حسن خلق وهمکاري الزم توام بااحترام به بيمار و خانواده او)طddرح تکddريم-

ارباب رجوع( شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی کاردانی فوريتهاي پزشکي. هوشبري، اتاق عمل- مهارت :2

مهارت انجام ارزیابی اولیddه و سddریع بیمddار، مهddارت ارائddه گddزارش پزشddکی، مهddارت مddدیریت بحddران، مهddارت درک مطddالب و انتقddال مفddاهیم، مهddارت انجddام مشddاوره،

مدیریت استرس.دوره هاي آموزشي:-3

عالئم حيddاتي و،d 115و کdارکرد آن در اورژانس GPSشناخت مباني ارتباطات اورژانس، گرفتن شرح حال سیستمی بيمار.

عنوان شغل : كارشناس بهداشت دام وفرآورده هاي دامي

تعريف:

195

فعddاليتاين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی، هايي شامل انجام مطالعات، برنامه ريزي، تدوين ضوابط، مقررات و دسddتورالعمل هddا، بازرسي و نظارت و اجراي ضوابط ومقررات بهداشتي توليddد دام و فddرآورده هddاي خddام

المللي ) از جملهدامي وتضمين كيفيت و مديريت پسماندها براساس سddامانه هddاي بين GMP HACCP, GLPترل,( و همچنينddاعمال مقررات بهداشتي وقرنطينه اي، نظارت وكن

واردات، صادرات، ترانزيت وحمل ونقل و نگهداري و عرضه دام وفرآورده هاي دامي یddا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط بهداشddت دام و فddراورده هddای دامی را

بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعه ، برنامه ريزي، تدوين ضوابط، مقررات و دسddتورالعمل هddاي فddني وبهداشddتي-مرتبط شغل.

مطالعه، گردآوري، طبقه بندي، تجزيه و تحليل داده ها و مطالعddات اپيddدميولوژيك داده-ها و تدوين و ارائه گزارشات مرتبط با شغل

بازرسي، نظارت ، كنترل وصدور مجdوز بهداشddتي واردات ، صddادرات ، ترانddزيت دام ،- فرآورده هاي دامي ، خوراك دام ، مواد اوليه ونهاده هاي خوراك دام ، اسپرم ، جنين ، فddرآورده هddاي دامي تراريختddه و دارو ، مddواد بيولوژيddك ، مكمddل هddا وافddزودني هddاي

خوراكي وتجهيزات و لوازم دامپزشكي . بازديد، نظارت واعمال ضوابط بهداشتي وقرنطينه اي ،كنترل تردد دام وفرآورده هاي-

دامي ولوازم وتجهيزات مرتبط آلوده يا مظنون به آلودگي در كانون هاي بيمddاري هddايدامي .

بازديد، نظارت ،كنترل واعمال ضوابط بهداشتي در زيسddت گddاه هddا و امddاكن دامي ،- واحدها و مراكز مرتبط با شغل در تمام مراحdل توليddد، استحصdال، فddرآوري، حمdل و

نقل، نگهداري و عرضه دام زنده و فرآورده هاي دامي. بازديد، نظارت واعمال ضوابط بهداشتي وقرنطينddه اي و اقddدامات الزم بddراي تضddمين-

بهداشت وسالمت مواد اوليه خوراك وخddوراك آمddاده دام ، مكمddل هddا وافddزودني هddايمربوط .

بازديد، نظارت واعمال ضوابط بهداشتي وقرنطينddه اي واقddدامات الزم بddراي تضddمين- كيفيت و سddالمت دام و فddرآورده هddاي دامي در تمddام مراحddل توليddد ، حمddل ونقddل ،

نگهداري، توزيع وفروش . نظارت و اعمال ضوابط بهداشتي وقرنطينه اي به منظور كاهش مخddاطرات ناشddي از-

پسماندهاي دامپزشكي . بازديد، نظارت واعمال ضوابط بهداشتي وقرنطينه اي در تمام مراحل توليد، واردات ،-

196

صادرات ، ترانزيت ، تگهdداري ، حمdل ونقdل ، توزيdع و عرضddه فرآورده هdاي تراريختddهدامي

همكاري در اجراي پروژه هاي آموزشي، تحقيقاتي و ترويجي مرتبط با شغل- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقddاء معلومddات و-




مدرک تحصیلی کارشناسي ، کارشناسی ارشد یا دکتری در رشته هاي تحصیلی بهداشتمواد غذايي، بهداشت گوشت ، فرآورده هاي دامي

مدرک تحصیلی دكتري حرفه اي و دکترای تخصصی در رشته دامپزشكي. احراز پست هاي مرتبط درستاد اداره كل دامپزشكي استان و سازمان دامپزشكي

كشور مستلزم داشتن مدرك دكتري حرفه اي ، تخصصي است.- تجربه :2

احراز عنوان پست هاي مرتبط اين شغل در ستاد سازمان دامپزشddكي كشddور مسddتلزم سال تجربه است.5حداقل

- مهارت :3

مهارت برنامه ريزي، مهارت انجام مميزي، مهارت تصddميم گddيري، مهddارت بازرسddي كردن و جمع بندي و تحليل داده ها و ارائه گزارش، مهارت نظddارت كddردن بddر اجddراي

ضوابط بهداشتي وقرنطينه اي، مهارت تحليل مطالعات اپيدميولوژيك.-دوره هاي آموزشي:4

,GMP ،بازرسي بهداشتي گوشت GLPدهايddا، واحddتارگاه هddدر صنايع توليد خوراك دام، كش استحصال، نگهداري، فرآوري، بسته بندي، حمل و نقل، توزيع و عرضddه فddرآورده هddاي دامي، بازرسي و نمونه برداري دام، خوراك دام و فddرآورده هddاي دامي، بهداشddت گوشddت ، شddير ،�ورده هاي خام دامي و آشddنايي عسل ، تخم مرغ و..... وتقلبات مطرح در آن ها، بهداشت فرآ

با تقلبات مطرح در آن ها ،.

197

عنوان شغل : كارشناس پیشگیری و مبارزه بابيماريهاي دامي

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، سياست گddذاري، برنامdهسرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی، فعاليتهايي شامل مطالعه،

ريزي، تدوين ضوابط، مقررات و دستورالعمل هاي مرتبط، بازرسي، نظارت بر فعddاليت شناسايي، تشخيص، پايش، مراقبتهاي واحدهاي دامپزشكي بخش دولتي وغير دولتي،

فعال وغير فعال، پيشگيري وكنترل وريشه كني بيماري هاي دام وبيماري هddاي مشddترك بين انسان وحيوانات را در انواع دام شامل حيوانات اهلي، طيddور، آبزيddان، زنبورعسddل،

كرم ابريشم، حيوانات آزمايشگاهي و باغ وحش را برعهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعه، سياست گذاري، برنامdه ريdزي، تdدوين ضddوابط، مقdررات و دسdتورالعمل-هاي مرتبط باشغل .

مطالعه ، بررسي وتحقيق براي دست يابي بddه آخddرين يافتddه هddاي علمي واطالع از- وضعيت بيماري هاي دام وبيماري هاي قابل انتقال بين انسان وحيوانات در جهان ،

منطقه وداخل كشور و آموزش وانتقال آن به فراگيران مرتبط . مطالعه،گردآوري، طبقه بندي، تجزيه وتحليل ومطالعات آماري واپيddدميولوژي داده-

ها در حوزه فعاليت هاي مرتبط با شغل وتدوين ارائه گزارشات الزم.همكاري در اجراي پروژه هاي آموزشي، تحقيقاتي و ترويجي مرتبط با شغل .- مطالعه ، بررسی ، پايش ومراقبت فعال و غير فعال از بيمddاري هddاي دام وبيمddاري-

هاي قابل انتقال بين انسان و دام . مطالعه، برنامه ريزي واقدامات اجرايي براي كنترل، پيشگيري وريشه كني بيماري-

هاي دام وبيماريهاي مشترك بين انسان وحيوانات بازديddد ، شناسddايي ، نمونddه بddرداري ، تشddخيص ، اتخddاذ تصddميم در خصddوص روش-

مبddارزه وگddزارش مddوارد رخ داد بيمdاري هdاي دام وبيمddاري هddاي قابddل انتقdال بينانسان وحيوانات .

بازرسي ، نظارت بر فعاليت هاي واحدهاي دامپزشddكي بخش دولddتي وغddير دولddتي-درحوزه فعاليت هاي مرتبط باشغل.

- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-

و توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.

198



مدرك تحصيلي دكتري حرفه اي و دکترای تخصصی در رشته دامپزشكي .( در رشته اپيدميولوژي.PhDمدرك تحصيلي دكتري تخصصي )

- تجربه :2

سال تجربه مرتبط .5براي احراز پستهاي مرتبط در ستاد سازمان دامپزشكي كشور - مهارت :3

كالبدگشايي دام و حيوانddات مهارت انجام معاينه كردن دام و حيوانات وحشي،مهارت تشddخيصمهddارت انجddام آزمddايش هddا، مهddارت انجام نمونه بddرداري، مهارت وحشي،

گزارش نويسي.،مهارت بيماري ها


بهداشت و بيمdاري هdاي دام ، طيddور ، آبزيdان ، زنبورعسdل وكdرم ابريشdم و سdاير دام هdا، اپيدميولوژي كاربردي، ارزيابي خطر در بيماري هاي دام وايمني شناسي عمومي واختصاصddي دام، كاربرد فناوري و ارتباطات در گردآوري و تحليل داده ها ، آشنایی با بیماری های نوپدید و

بازپدید.

عنوان شغل : دامپزشك

تعريف:

199

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن ها، تحت نظارت کلی، فعاليتهddاي انجام خدمات دامپزشکی که حسddب پسddت مddورد تصddدی متضddمن پیشddگیری ،تشddخیص و درمان بیماریهای دام وتشخیص کنترل و ریشه کنی بیماریهای دامی مشترک بین انسddان و دام و بررسddی اپیddدمیولوژیک بیماریهddای دامی و شddرکت در عملیddات اجddرایی خddدمات بهداشتی درمانی دامپزشکی و بررسی شیوع بیماریهddای ناشddناخته و پيشddگيري ومقابلddه بdابحران هdا وحdوادث غيرمترقبdه خdدمات مشdاوره اي، تحقيقdاتي، آموزشdي، تdرويجي و ارزيابي عملكرد، برنامه ريزي ونظddارت بddر واحddدها و مراكddز تشddخيص و درمddان و تنظيم وارائه گزارشات در حوزه دامپزشكي و مطالعه، برنامه ريزي، سرپرستي، طرح ریddزی و

هماهنگی، را برعهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

اقدامات الزم جهت تشخیص ،درمان، و جراحی دام های بیمار در بیمارستان یا درمانگاه.- صدور دستورالعمل های الزم درباره امور مربوط به معاینات و معالجddات و بسddتری نمddودن-

دام های بیمار و تجویز دارو. تجهیز و اعزام اکیپ های سیار به مراکز دامداری و دامپروری به منظور اجرای برنامه هddای-

دامپزشکیاعزام اکیپ های سیار به مراکز دامداری و دامپروری به منظور نمونه برداری-تأمین نیازهای فنی از قبیل نوع و مقدار واکسن ،تجهیزات و غیره-اظهار نظر درباره تغییر با اصالح روشهای مبارزه و ریشه کنی بیماریها.-تلقیح دامها در برابر بیماری های ویروسی مانند هاری و غیره.- پی گیری عملیات اجرایی بهداشتی و درمانی دام ها در حوزه عملکرد.-تهیه برنامه انجام خدمات بهداشتی و درمانی در حوزه عملکرد- انجام مطالعات الزم به منظورآگاهی از وضع بهداشتی ،درمdانی دام هdا در منdاطق مختلdف-

کشوروجمع آوری اطالعات مورد نیاز جهت برنامه ریزی در حوزه عملکردتجزیه وتحلیل فعالیتهای بهداشتی و درمانی دام ها در حوزه عملکرد-رسیدگی و نظارت بر عملیات اجرایی بهداشتی و درمانی افراد تحت نظر- نظارت و راهنمddایی کلیddه موسسdات دامdپروری و دامdداری و دارویی دام و فdراورده هdای-

دامی در حوزه عملکرد. مطالعه و تحقیق درباره مسائل و روش های اجرایی بهداشتی و درمddانی نظddیر ریشddه کddنی-

بیماریهای مشترک انسان و دام ،بیماریهای دامی کسب اطالع از چگونگی شیوع بیماریهای ناشناخته و انجام عملیddات تشddخیص واعالم نتیجddه-

تشخیص به واحدهای اعزامی همراه با توصیه فنی الزم. اظهار نظر درباره نحوه استفاده از دارو،واکسن و سdایر مdواد بیولوژیdک و نتddایج حاصddله از-

مصرف آنها . مطالعه، سياست گذاري، برنامه ريزي، تدوين ضوابط، مقddررات و دسddتورالعمل هاي فddني ،-

بهداشتي مرتبط شغل . بازرسي، نظارت وكنترل وصدور مجوز بهداشتي توليد، واردات، صddادرات، نگهddداري، پخش-

وفروش دارو و مواد بيولوژيك، مكمل ها ، مواد افزودني ، لوزام وتجهيزات ومddواد مصddرفيدامپزشكي.

مطالعه و ارزيابي خطر و ثبت داروها وفرآورده هاي بيولوژيك ، مكمddل هddا ومddواد افddزودني-ولوازم ومواد مصرفي دامپزشكي .

مطالعه، برنامddه ريddزي و تعddيين شddاخص هاي تخصصddي و ارزيddابي طddرح هddا ، پddروژه هddا و-200

عملكرد دامپزشكي.مديريت، برنامه ريزي، نظارت وهمكاري در انجام تحقيقات، آموزش و ترويج دامپزشكي .- مديريت، هماهنگي ونظارت بر امور مرتبط بddا پيشddگيري ومقابلddه بddا بحddران وحddوادث پيش-

بيني نشده وپدافند غير عامل دامپزشكي. تنظيم ارتباطات وتدوين واجراي تفddاهم نامdه هddا و اسdناد همكdاري عمddومي و بين المللي و-

( و همچdنين تهيdه و ارائdهOIEسازمان هاي تخصصي از جملdه دفdتر بین المللی آمdوزش ) گزارشات الزم .

همكاري در اجراي پروژه هاي آموزشي، تحقيقاتي و ترويجي مرتبط با شغل.- شddرکت فعddال در دوره هddاي کddارآموزي، مهddارتي و آموزشddي در جهت ارتقddاء معلومddات و-




مدرک تحصیلی دكتري حرفه اي ودکتری تخصصی در رشته دامپزشكي.- تجربه :2

سال تجربه ودرستاد1احراز پست هاي مرتبط اين شغل درستاد ادارات كل مستلزم حداقل سال تجربه است .7سازمان حداقل

- مهارت :3

مهارت کار با دستگاه هddای اشddعه ایکس )ثddابت و پرتابddل(،مهdارت کdار بddا ابزارهddای جddراحی دامپزشکی ، مهارت کار بddا دسddتگاه هddای ساکشddن و تزریddق،مهddارت کddار بddا نddرم افزارهddای پزشکی، مهddارت آمddوزش بهداشddت دام بddه دامddداران و دامddپروران ، برنامddه ريddزي، مهddارت بازرسddي كddردن ، مهddارت اقddدام بddه نظddارت علمي، مهddارت ارائddه گddزارش، مهddارت تحليddل اطالعات، مهارت بکارگيري ابزارهاي آمار و اطالعات، مهddارت اسddتفاده از دارو، واكسddن و ساير مواد بيولوژيك، مهارت آمddوزش روش هddاي جديddد نمونddه گddيري وآزمddايش هddا، مهddارت

تحليل فعاليتهاي بهداشتي و درماني دام ها، مهارت مطالعه و تحقيق.-دوره هاي آموزشي:4

آشنایی با بیماریهای نوپدید و بازپدید دامی، ارزيابي طرح ها و شاخص هاي تخصصddي دامپزشdكي ، باز ديد فني و كارشناسي، نمونه برداري واحدهاي توليد ،برنامه ريزي آموزشي، تحقيقdات و تdرويج

دامپزشكي، اقتصاد دامپزشكي.

201

عنوان شغل : كاردان دامپزشكي

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعddاليت هddايي شddامل همكddاري در زمينddه ارائddه خddدمات دامپزشddكي تحت نظddارت دامپزشكان وانجام اموري از قبيل واكسيناسيون، تزريقddات، پانسddمان، مddراقبت هddاي بهداشتي، بازديد، نمونه برداري، قرنطينه، پاكسازي و ضddدعفوني، سمپاشddي، معddدوم سddازي دام، خddوراك و نهddاده هddاي دامي آلddوده و يddا مشddكوك و سddاير عمليddات فddني دامپزشكي و اجراي مقررات بهداشتي دركdانون هdاي آلdوده يdا سddاير واحddدهاي تحت

نظارت بهداشتي دامپزشكي وخدمات آزمايشگاهي دامپزشكي را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعه وجمع آوري داده و تهيه گزارشات.-همكاري و نظارت بر اجراي خدمات بهداشتي و درماني دام.-انجام اموري از قبيل واكسيناسيون ، ترزيقات ، پانسمان و مراقبت بهداشتي .- انجام خدمات بهداشتي ودرماني مانند قطع شاخ ، اصالح سم ، تلقيح مصنوعي-

تحت نظارت دامپزشكان . بازديد، نمونه برداري و اعالم بروز بيماري هاي دامي و موارد تخلف از ضوابط و-

مقررات دامپزشكي وتهيه وارائه گزارشات الزم . انجام عمليات آزمايشگاهي مانند دريافت و آماده سازي نمونه ، ساخت محيط-

كشت ، استريليزاسيون لوازم و تجهيزات . همكاري با دامپزشكان و ساير كارشناسان ذيربط در انجام وظايف و فعاليت هاي-

مختلف مربوطه. اعمال ضوابط بهداشتي و قرنطينه، پاكسازي، ضدعفوني، سم پاشي، معدوم-

سازي دام و خوراك و نهاده ها و فرآورده هاي دامي آلوده و يا مظنون . شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرك تحصيلي کاردانی در رشته های دامپزشكي، بهداشتيار دامپزشكي.- تجربه :2

سddال5براي احراز پست هاي مرتبط در سddتاد سddازمان دامپزشddكي كشddور حddداقل

202

تجربه الزم است .- مهارت :3

استفاده از مواد مصرفي وتجهيزات آزمايشگاه، داروها مهارت نمونه برداري،مهارت زارش نويسي.مهارت گتزريقات ومايه كوبي، مهارت انجام ومواد بيولوژيك،


استريليزاسيون وضدعفوني مdواد و تجهdيزات آزمايشdگاه، اصddول سdاخت محيdط كشdت،اصول ايمني شناسي دامپزشكي.استفاده از فناوري اطالعات،

203

عنوان شغل : كارشناس كالبد شناسي

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت اسddاتيد هيات علمي به ارائه خدمات آموزشي و پژوهشي به دانشجويان رشته هاي پزشکي و

( به جنين شناسي و نيز بافتI.V.Fپيراپزشکي پرداخته و يا در مراکز لقاح مصنوعی) شناسي و کالبد شناسddي مي پردازنddد یddا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddور

مرتبط با کالبد شناسی را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

بکار گddيري اصddول علمي کالبddد شناسddي، بddافت شناسddي و جddنين شناسddي در انجddام-وظايف تخصصي.

تنظيم برنامه هاي عملي مربوط به سالن تشريح- آماده سازي تشريح براي كالس هاي عملي.-تهيه مدل هاي تشريحي و موزه علوم تشريحي.-سرپرستي آزمايشگاه هاي بافت شناسي و جنين شناسي .-فيکس کردن جسد و نگهداري از اجساد و اعضاء فيکس شده.-تشريح جسد و شناخت تغییرات طبیعی )وارياسيون ( کالبد انسان.-تهيه الم هاي ميکروسکوپي)بافت شناسي-جنين شناسي(.-نگهداري و نظارت بر تشريح جسد و جلوگيري از خراب شدن آن.-تهيه نمونه هاي انساني از پزشكي قانوني .-پيگيري مستمر جهت تهيه جسد.- نمونه برداري ، فيكس نمونه و تهيddه الم هddاي آموزشddي و پژوهشddي بddراي آزمايشddگاه-

بافت شناسي.تهيه مقاطع بافتي براي ميكروسكوپ الكتروني.-تهيه جنين هاي انساني از بيمارستانها و همچنين تهيه مقاطع بافتي جنين شناسي.-كشت جنين و سلول.- (.I.V.Fاشتغال به عنوان كارشناس جنين شناسي در مركز لقاح مصنوعی) -تهيه فيلم هاي آموزشي از طريق وسايل كمك آموزشي .-مشاوره و راهنمايي دانشجويان رشته هاي پزشكي و پيراپزشكي.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومddات و-

توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.مشارکت در تحقيقات کاربردي در عرصه نظام سالمت در شغل مربوطه.--



204

مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد یا دکتري در رشته هاي تحصيلي علوم تشريح وبافت شناسي .

- مهارت :2

مهارت جمع آوري داده ها براي تحليل ، مهارت مستند سازي دقيق، مهddارت اسddتفاده از ابزارهاي اتوپسي)مانند تيغ ، پنس ، قيچي و ابزارهاي کالبد گشايي، مهddارت نمddره دهي نمونه هddا ، مهddارت اسddتفاده از نddرم افزارهddاي پرسddش نامddه اي و پايگddاه داده

بعدي .3ها)سم شناسي(، مهارت استفاده از نرم افزار هاي گرافيك -دوره هاي آموزشي:3

آشنايي با آيين نامه هاي اجرايي سازمان پزشکي قانوني ، اورژانس هاي پزشکيقانوني،تفسير آزمايشات پس از مرگ، روان پزشکي قانوني.

عنوان شغل : كاردان پزشكي قانوني

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت پزشddک متخصص آسيب شناسي و پزشکی قانونی بddه امddوري از قبيddل آمddاده نمddودن اجسddاد براي معاينات، کالبد شکافي، نمونه برداري از احشا و خون و قسمتهاي مختلddف بddدن

205

و تهيه گزارش فني از مراحل کار جهت ارائه به مقامات ذيربط مي پردازند .نمونه وظايف و مسئوليتها :

آماده كردن اجساد براي معاينات پزشكي قانوني.- بررسي قسمت هاي مهم و مشكوك اجساد يا بدن، لباس و آزمايش و ارائه نمونddه-

ها به مقامات انتظامي يا قضايي يا اداره تشخيص هويت. نمونه برداري از افراد زنddده ) برداشddت ادرار ، خddون ، محتويddات دسddتگاه تناسddلي و-

غيره و ارسال آن به آزمايشگاه ( . بسته بندي نمونه ها به طريق علمي جهت ارسddال بddه آزمايشddگاه و سddاير قسddمت-

هاي پزشكي قانوني. كمك به پزشك مربوطه و نظارت بر وظايف تكنسين پزشكي قانوني در اجراي بddر-

نامه هاي مربوطه.موميايي و ضد عفوني اجساد.-بررسي سطح بدن از لحاظ لكه هاي مشكوك، مواد حيواني، مواد نفتي .-نظارت بر كار تکنسین پزشکی قانونی و راهنمايي آنان.- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



مدرک تحصیلی کارداني در رشته زيست شناسddي، علddوم آزمایشddگاهی، اتddاق عمddل،هوشبری.

- مهارت :2 مهارت جمع آوري داده ها براي تحليل، مهارت مستند سازي دقيق مهارت استفاده از

ابزارهاي اتوپسي)مانند تيغ ، پنس ، قيچي و ابزارهاي کالبد گشايي، مهارت نمره دهي نمونه ها، مهارت استفاده از نرم افزارهاي پرسش نامه اي و پايگاه داده

ها)سم شناسي(.-دوره هاي آموزشي:3

اصول گزارش نویسی، اورژانس هاي پزشکي قانوني، تفسير آزمايشات پس از مرگ.عنوان شغل : تكنيسين پزشكي قانونی

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت پزشddک قانوني ومتخصص آسیب شناسی اقدام به آماده نمddودن جسddد و انجddام کالبدشddکافي نموده و نمونه برداري از احشا، خون و قسمتهاي مختلف بدن طبق روش هاي تعddيين

شده صرفا به دستور پزشک نيز از مصاديق اين شغل مي باشد .نمونه وظايف و مسئوليتها :

206

كمك به پزشك جهت انجام كالبد شكافي.-نظارت بر كار ماموران سالن تشريح و راهنمايي آن.- انجام نمونه برداري از جسد طبق دستور پزشك هنگام كالبد شكافي و بسته بنddدي-

آن جهت ارسال به آزمايشگاه و ساير قسمت هاي مربوطه.آماده كردن اجساد براي معاينات پزشكي قانوني.-موميايي و ضد عفوني اجساد زير نظر پزشك.- جمع آوري و نگهداري البسه و صحنه فوت براي نمونه برداري و ارائddه نمونddه هddا و-

مدارك ، به مقامات انتظامي و قضايي يddا اداره تشddخيص هddويت تحت نظddر پزشddكمربوطه.



- تحصيالت و معلومات1 مدرک تحصیلی دیپلم متوسطه.

- مهارت :2 مهارت جمع آوري داده ها براي تحليل، مهارت مستند سازي دقيق مهارت استفاده از ابزارهاي اتوپسي )مانند تيغ، پنس، قيچي و ابزارهاي کالبد گشايي، مهddارت اسddتفاده

از نرم افزارهاي پرسش نامه اي و پايگاه داده ها)سم شناسي(.-دوره هاي آموزشي:3

احتیاطات استاندارد ) اتوپسی و خطر سرایت بیماری های عفونی(، آشddنايي بddا محلddولهاو روش هاي ضد عفوني، آشنايي با نرم افزارهاي آماری.

عنوان شغل : مامور سالن تشريح

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل آماده سازي وسايل تشريح نظddير شستشddو، تنظيddف و حفddاظت وسايل و لوازم و ظروف و ابزار سالن تشريح یا کمک به انجام موميايي اجساد طبddق

دستور پزشک را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

همكاري در موميايي نمودن اجساد و بسته بندي اجساد جهت اعزام به خارج طبddق-دستور پزشك و زير نظر تكنيسين پزشكي قانوني.

همكاري در كالبد شكافي قسمت هاي مختلف اجساد و تنظيف محل كالبد شddكافي-

207

طبق دستور پزشك. حمل و نقل اجساد با برانكارد از آمبوالنس به سالن تشريح و بر عكس و جابجddائي-

آن در محل تشريح و سرد خانه ها.ضد عفوني و شستشوي سالن تشريح و اجساد طبق دستور .-شستن و آماده نمودن اجساد جهت تحويل به صاحبانشان پس از صدور جواز دفن.- شستشو و تنظيف و حفddاظت تجهddيزات ، وسddايل و لddوازم ، ظddروف و ابddزار سddالن-

تشريح . حضور در صحنه فوت به همراه راننده آمبوالنس جهت انتقddال اجسddاد بddه پزشddكي-

قانوني. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-



- تحصيالت و معلومات1 مدرک تحصیلی دیپلم متوسطه.

- مهارت :2به کارگيري و حفاظت از ابزار سالن تشريح . مهارت انجام ضدعفوني ،مهارت

دوره هاي آموزشي:-3آشنايي با احکام ديني، مراقبت از جسد، آشنايي با محلول هاو روش ها ي ضد عفوني.

عنوان شغل : کارآزمای مديريت سالمت

تعريف: اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddا رويكرد مديريتي، سیاستگذاری، برنامه ریزی و اولویت بندی برنامddه هddای مهم و کالن نظام سالمت در سطح ملی، منطقddه ای و بین المللی، بddه توسddعه و مddدیریت منddابع انساني، مالي، فيزيكي، آموزشي، فرهنگي، پژوهشddي، بهداشddتي و درمddاني در نظddام سالمت مي پردازند و با بهره گيري از مفاهيم دانش به روز مddديريت بddا مشddارکت در طراحي و استقرار نظddام نddوين مddديريتي، اقتصddاد نظddام سddالمت و انجddام مطالعddات ميداني، برنامه ريزي و سازماندهي در راستاي افزايش بهره وري در کليه عرصه ها و سطوح فعاليت سازمان به عارضه يابي، شناخت مشکالت و رفع موانع بهddره وري در سازمان پرداخته یddا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddور مرتبddط بddا مddدیریت

سالمت را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

برنامه ریزی و اولویت گذاری برنامه های کالن نظام سالمت در سddطح ملی ، منطقddه-ای و بین المللی.

بررسي و تحليل وضعيت اقتصادي، اداري، مديريتي، مالي و زيربنايي نظام سddالمت و-ارائه راهکارهاي بهبود و توسعه آنها.

208

شناسايي، تعيين، محاسبه، سطح بندي و اولويت بنddدي نيازهddاي سddازمان و واحddدهاي-تابعه و وابسته به منابع انساني، مالي، فيزيکي، تجهيزات فني و اداري و اطالعاتي.

محاسبه و اولويت گذاري نيازهاي ساختماني- تاسيساتي- تجهيزاتي در خصوص تامين،- نگهداشddت، نوسddازي و توسddعه مراکddز و موسسddات بهداشddتي، درمddاني، آموزشddي و

پژوهشي. مشارکت و نظارت در تهيه و تنظيم سياست ها، خط مشي هddا و راهبردهddاي کالن در-

زمينه تحول، تحکيم و تقويت مديريت و برنامه ريزي سازمان مشارکت در تهيه و تنظيم سياست ها، خط مشddي هdا و راهبردهdاي کالن سddازمان در-

زمينه تأمين، توسعه، تخصيص و توزيع منابع انساني، مالي، فيزيکي و دانشي.تحلیل اقتصادی و مالی برنامه های حوزه های سالمت .- نظارت بر اجراي سياست هddا، خddط مشddي هddا و راهبردهddاي کالن سddازمان در زمينddه-

تأمين، توسعه، تخصيص و توزيع منابع انساني، مالي، فيزيکي و دانشي. طddراحي و اسddتقرار سddامانه هddاي جddامع و يکپارچddه سddازماني براسddاس سياسddتها و-

راهبردهاي دولت و نظام سالمت کشور . تهيddه و ارائdه الگوهdا و طddرح هdاي مناسddب معمddاري و عمddراني واحddدهاي بهداشdتي،-

درماني، آموزشي و پژوهشي منطبق با اصول علمي و امکانات و شرايط جغرافيايي،فرهنگي و اقليمي كشور

تعيين محورهاي تحقيقات توسعه اي- کاربردي مddورد نيddاز و بسترسddازي جهت اجddراي-آنها در حوزه نظام اداري- مالي- اقتصادي و مديريتي سازمان.

مديريت در شرايط بحران و بکارگيري مناسب ترين شيوه هddاي مddديريت بddا اسddتفاده-بهينه از امکانات موجود .

انجام مطالعات ميداني ، برنامه ريزي و سازماندهي در راستاي افزايش بهره وري در-کليه عرصه ها و سطوح فعاليت سازمان.

عارضه يابي ، شناخت مشکالت و رفع موانع بهره وري در سازمان .-تهيه و تنظيم برنامه هاي اجرايي در راستاي استقرار مديريت دانش ،- مديريت ريسک ، مddديريت نddاب ، مddديريت برمبنddاي هddدف ، توسddعه و غddني سddازي شddغلي ،-

سازمان هاي يادگيرنده ، مديريت کارآفريني . بکار گddيري روش هddاي ارزيddابي ماننddد ارزيddابي متddوازن و.... بمنظddور ايجddاد سddازمان-

استراتژي محور.برنامه ریزی مداخالت نظام سالمت بر اساس عوامل اجتماعی موثر بر سالمت- ساماندهي و توسعه مشارکت بخش غيردولتي در حddوزه هddاي تصddميم گddيري، برنامddه-

ريزي، اجرا، نظارت و ارزيابي بخش سالمت . تهيddه، تنظيم و ابالغ دسddتورالعمل هddا، ضddوابط، رويddه هddا و مddديريت، برنامddه ريddزي،-

سازماندهي منابع، ارزيابي عملکرد سازمان با رويکرد مddدل هddاي تعddالي سddازماني دربخش سالمت .

بهره گيري از توان علمي و امکانات و تسddهيالت فddني و اعتبddاري انجمن هdا، نهادهdا و-مجامع ملي و بين المللي

برقراري ارتباط با جامعه و برنامه ريزي براي جلب مشاركت مردم در مراحل مختلف برنامddه ريddزي،-اجرا، پايش، ارزشيابي و تأمين خدمات در سالمت .

شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومddات و-توانمنديهاي شغلي و بکارگيري نتايج آن در انجام وظايف محوله.



209

مدرک تحصیلی دكتري حرفه اي و تخصصي پزشكي، داروسازي، دندانپزشكي. مddدرک تحصddیلی کارشناسddی ارشddد یddا دکddترا در رشddته هddاي اقتصddاد بهداشddت ، سياستگذاري سالمت، اقتصاد سdالمت، مddديريت خddدمات بهداشddت و درمdان، برنامdه

ریزی و مدیریت بهداشت عمومی.- تجربه :2

درخصوص پرسنل داراي مدرک تحصیلی دكتري حرفه پزشddكي و تخصصddي پزشddكي، سال سابقه فعاليت مرتبط براي تصدي پست هddاي2داروسازي، دندانپزشكي. حداقل

مديريتي ستاد دانشگاه يا ادارات کل. درخصوص پرسنل داراي مدرک تحصیلی دكتري حرفه پزشddكي و تخصصddي پزشddكي،

سال سابقه فعاليت مرتبط براي تصدي پست هddاي4داروسازي، دندانپزشكي .حداقل مديريتي ستاد وزارت و يا سازمانها.

مدرک تحصیلی دکترا در رشته هاي سياستگذاري سالمت، اقتصاد سddالمت، مddديريت سال سابقه فعddاليت مرتبddط بddراي تصddدي پسddت2خدمات بهداشت و درمان .حداقل

هاي مديريتي ستاد دانشگاه يا ادارات کل. مدرک تحصیلی دکترا در رشته هاي سياستگذاري سالمت، اقتصاد سddالمت، مddديريت

سال سابقه فعاليت مرتبddط بddراي تصddدي پسddت2خد مات بهداشت و درمان .حداقل هاي مديريتي ستاد وزارت و يا سازمانها

مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد اقتصاد سالمت، مديريت خدمات بهداشت و درمان سال سابقه فعاليت مرتبط بddراي تصddدي پسddت هddاي مddديريتي سddتاد سddتاد4.حداقل

دانشگاه يا ادارات کل. مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد اقتصاد سالمت، مديريت خدمات بهداشت و درمان

سال سابقه فعاليت مرتبط براي تصدي پست هاي مddديريتي سddتاد وزارت و4.حداقليا سازمانها.

- مهارت :3 برنامddه ريddزي و ارزيdابي نظdام مهdارت مهارت فني شامل تحليdل سيسddتم سdالمت،

مهddارتتحليل هزينddه هddا، مهارت نظام هاي پرداخت و تامين مالي،مهارت سالمت، به كارگيري استانداردهاي تشكيالتي، باليني و فddيزيكي نظddام هddاي مddديريتي، مهddارت

كارمهارت ادراكي شامل درك مشكالت كلي سازمان،مهارت انساني شامل داوري، با يا بوسيله کارکنان بddه انضddمام آگddاهي از فن تشddويق و بddه كddار گddرفتن شddيوه هاي

رهبري موثر.-دوره هاي آموزشي:4

ساعت دوره مدیریت اجرایی برای مدرک تحصیلی دكتري حرفه اي و تخصصddي250طی کارشناسي ارشد اقتصاد بهداشت ، مddديريت خddدمات پزشكي، داروسازي، دندانپزشكي و

.بهداشت و درمان، برنامه ریزی و مدیریت بهداشت عمومیتفکر خالق، رويکردهاي نوين مديريت دولتي، سيستم هاي اطالعاتي مديريت .

نوان شغل : بازرس سالمتع

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی است که متصدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، طي فرايندي نظام مند با برنامه ريزي و به صورت هدف دار و با داشتن اختيار قddانوني بddه جمع آوري اطالعات دقيق به منظور بررسي انطباق يک محصول يا خدمت يا رفتار در بخش بهداشت و درمdان بdا قdوانين، آئين نامdه هdا و دسdتورالعمل هdاي مربوطddه مي

210

پردازنddد و نتيجddه نهddايي آن کddه تاييddد يddا رد انطبddاق مي باشddد را جهت اقddدامات الزم قانونی گزارش می نماینddد یddا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddور مرتبddط بddا

بازرسی در حیطه بهداشت و درمان را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

مطالعه و بررسي تكنيك ها و روشهاي نوين بازرسي و ارزيddابي بddه منظddور تطddابق- روش اعمال شده با اهداف مدنظر به منظور افزايش كارائي كمي و ارتقddاء كيفي

فرآيند بازرسي و گزارش دهي. تحليل كمي و كيفي شواهد و اطالعات گردآوري شده در جريddان بازرسddي بddر پايddه-

اصول علمي. تنظيم نتيجه تحقيقات و تهيه گزارش وارسال آن به مراجع ذيربط جهت پيگddيري و-

حصول نتيجه . ارائddه پيشddنهاد و راهكارهddاي اصddالحي بddه منظddور افddزايش سddرعت و ا ثربخشddي-

مأموريت هاي بازرسي محوله. بازرسي از كليه واحدهاي زيرمجموعه دستگاه در زمينه امور مرتبddط بddا سddالمت و-

ارائه پيشنهاد جهت اصالح فرآيندها و رفع نواقص موجود. رسيدگي اوليه به شكايات واصله و پاسddخگويي بddه مddراجعين در رفddع مشddكالت در-

موارد مربوطه . انجام بازرسي هاي الزم به منظور حصول اطمينان از انطباق عملکردها با قوانين ،-

آئين نامه ها ودستورالعمل هاي مرتبط . هماهنگي و همكاري با نهادهاي نظdارتي بddرون سddازماني بddه منظddور تبddادل نظddر و-

ارتقاء سطح عملكرد با نظارت مقام مافوق. ارائه راهكارهاي مناسب به منظور بهره برداري بهتر از منddابع و تواناييهddاي موجddود-

در راستاي اهداف و برنامه ها. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




Ph.D مddدرک تحصddیلی دکddتراي حرفddه اي یddا گddواهي نامddه یddا دانشddنامه تخصصddي یddا ، اقتصاد سالمت.پزشکي، دندانپزشکي، داروسازي

- تجربه :2

حداقل سنوات تجربه مورد نياز مرتبط چهار سال ميباشد.- مهارت :3

211

مهارت به كارگيري قوانين و مقررات و استانداردهاي حوزه سالمت، مهddارت انجddام مشاهده دقيق، مهارت گزارش نويسي، مهارت جمع آوري و تحليل داده ها ، مهارت مديريت و ارتقا فرآيند، مهارت مستندسازي اطالعات، مهارت انطبddاق مشddاهدات و

مستندات با استانداردها، مهارت انجام مصاحبه.


آشنايي بddا آيين نامdه هdا، بخشdنامه هdا و دسdتورالعمل هdا مربddوط بdه خddدمات پزشddكان، پيراپزشكان و مراكز پزشكي، آشنايي با آيين نامه هddا، بخشddنامه هddا و دسddتورالعمل هddاي

تكنيddك هddا و روشddهاي جدیddداختصاصي دفتر حقوقي وزارت بهداشت و درمان، آشنايي با بازرسی.

عنوان شغل : کارآزمای امور بینالمللی سالمت

تعريف:

اين شغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت مقddام مافوق و بر اساس قوانین و مقررات داخلی به ایجdاد ارتبddاط مdوثر بdا سddازمان هdای منطقddه ای و بین المللی فعddال در حیطddه سddالمت و سddایر کشddور هddا می پردازنddد. همکاری علمی و فنی در تنظیم قراردادهای بین المللی بر اساس قوانین و حقوق بین

212

الملddل، ایجddاد زمینddه هddای مناسddب جهت تجddارت بین الملddل سddالمت و گردشddگری سالمت ، امکان سddنجی زمینddه هddای اشddتغال گddروه علddوم پزشddکی ، صddدور خddدمات پزشکی و ایجاد واحد هddای تشخیصddی و درمddانی در خddارج از کشddور از مصddادیق این شغل می باشد. همچنین همکاری در زمینه بررسی و امکان سنجی ایجddاد واحddد هddای آموزشddی بین الملddل در داخddل کشddور و نظddارت بddر رونddد اجddرای تفddاهم نامddه هddای آموزشی بین المللی یا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با مسائل بین

المللی سالمت در حیطه فعالیت های این شغل می باشد.نمونه وظايف و مسئوليتها

مطالعddه وشddناخت وظddايف وعملكddرد سddازمانهاي بين المللي مرتبddط بddا بهداشddت- ( ، صddندوق کودکddانUNDPودرمان از قبيل برنامه پیشرفت و توسعه ملل متحddد )

( و غddیره بddه منظddور اجddرایWHO ( ، سازمان جهانی بهداشddت )UNCEFملل متحد)برنامه های مشترک و توسعه روابط اين سازمانها در كشور.

بررسddی مddیزان اثddر بخشddی و کddارآیی همکاریهddای بین المللی و ارائddه راهکارهddای-مناسب جهت بهبود و ارتقاء روابط.

مطالعه و بررسي امکانddات بddالقوه بddرای شddرکت در برنامddه هddای سddازمانهای بین-المللی به منظور پیشبرد برنامه ها .

مطالعdه و بررسdي وارائdه راهكارهdاي مناسdب در جهت گسdترش همكاريهdاي في-مابين جمهوري اسالمي ايران وسازمانهاي بین المللی در بخش سالمت.

تهیه و تدوین برنامه ها و الگوهای الزم برای تأمین منابع و اطالعات تخصصی حوزه-های سالمت برای کارشناسان و مدیران حوزه های مختلف بهداشت و درمان .

ایجاد زمینه های همکاری و همفکری با کارشناسان و مدیران سایر وزارتخانه ها و- سازمانهای دولتی و غیر دولتی و عمومی ، مردم نهاد و خصوصی به منظddور بسddتر سddازی بddرای افddزایش تبddادل اطالعddات و همکddاری در سddطح سddازمانهای منطقddهای ،فرا منطقه ای و بین المللی وهمچنین با سایر کشورها تحت نظر مقام مافوق.

تهيه اطالعات تخصصی سالمت مورد نياز واحddدهاي تابعddه وزارت متبddوع در حيطddه-وظايف وجايگاه سازمانهاي بين المللي .

ارائه خدمات مشورتي وفني تخصصddي در مddورد سddازمانهاي مddذكور بddه مسddئولين-ذيربط

مطالعه ، بررسي وپيشنهادهای تخصصی سالمت جهت تddدوین ، تهيddه و تنظيم پیش- نویس قطعنامه ها ، قراردادها وموافقتنامه هاي علمي وفني با دانشddگاههاي علddوم

پزشكي ، سازمانها وموسسات بين المللي و ساير كشورهاي جهان . مطالعddه ، بررسddی و پیشddنهاد زمینddه هddای موجddود بddرای گسddترش ارائddه خddدمات-

بهداشتی و درمانی توریسم سالمت. بررسي وتحليل مدارك واسناد مربوط به اجالسيه هاي سازمان هddاي بين المللي از-

جمله سازمان جهاني بهداشت وكميته هاي منطقه اي همكاري در برنامه ريزي برگزاري كنفرانس ها ، سمينار هddا وكارگاههddاي آموزشddي-

213

علمي در حوزه سالمت در كشور بررسي و تحليل نتايج پروژه ها وبرنامه هاي مشترك بddا سddاير كشddورها و پیشddنهاد-

اقدامات الزم .هدايت وهماهنگي واحدها ونيروهاي تحت پوشش در جهت برنامه مدون ومصوب- تهيه برنامه عملياتي در جهت اجراي سياست ها و برنامه هاي كالن حوزه امور بین-

الملل سالمت. تهيه گزارش عملكرد از حوزه هdای تخصصdی در خصdوص اقddدامات انجddام شdده و-

نتایج آن. همکاری در تحليddل اطالعdات و مسdتندات مربddوط بdه منظdور تهيdه وتنظيم بودجdه-

اجالس ها ، كارگاههاي آموزشي ، كنفرانس ها، سddمينارها وسddمپوزيوم هddاي علميبین المللی.




مدرک تحصیلی دکتری تخصصی بیماری های عفونی و گرمسیری، پزشکی اجتماعی،اطفال، داخلی، طب کار، سیاستگذاری سالمت.

- مهارت :2

مهddارت تحليddل آمddاري، مهddارت اسddتفاده از طبقddه بنddدي بين المللي حسddاب هddاي (، مهارت هدايت طرح هاي پيشنهادي، مهddارت ايجddاد و پddايش پروتكddلichatسالمت)

، مهارت قضاوت درباره صحت پاسخ هاجهت اطمينddان از كيفيت داده هddا، مهddارتها تسddلط بddر یکی از زبddان هddایبه كارگيري دانش حاصل از كار با جمعيت هاي هddدف.

انگلیسی، عربی، فرانسddوی، روسddی، اسddپانیایی در سddطح پیشddرفته بddا ارائddه مddدرکرسمی معتبر.


اقتصاد و تجارت بین الملل،آشddنایی بddا سddازمان هddا و حقddوق بین المللی، اصddول نگddارشعلمی به زبان خارجی و فارسی، روش ترجمه متون تخصصی روابط بین الملل.

214

عنوان شغل : کارشناس تعاليسازمانی سالمت

تعريف:

اين شغل در برگيرنده پست هایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظdارت کلی، در مراكز بهداشتي درماني و بيمارستان ها به بررسي سيستم ها، فرايندها و شيوه هاي مناسب جهت اجراي برنامه هاي مرتبط بddا تعddالي سddازماني نظddير الگوهddاي ارتقddای کيفيت، حاکميت باليني، اعتبار بخشي و ... پرداخته و در پياده سازي نظdام ارزيddابي و بهينه سازي عملکرد باليني، مديريتي، اقتصادي و اطالعاتي موثر مشddارکت نمddوده یddا سرپرستي، طرح ریزی و هماهنگی امور مرتبط با ارتقا عملکرد بیمارستان یddا مراکddز

بهداشتی و درمانی را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

شناسddايي و ارائddه راهکارهddاي مناسddب بddه منظddور جddذب و بهddره بddرداري از کليddه-امکانات موجود اعم از منابع دولتي، غيردولتي، ملي و بين المللي براي توسعه .

ارزيابي عملکرد کارکنان و واحدهاي اداري و تخصصي بر اساس دستورالعمل هddا و-ضوابط ابالغي .

مشddارکت در اسddتقرار مddديريت دانش و يddادگيري سddازماني در سddطوح مختلddف-سازمان .

مشارکت در استقرار مديريت ريسddک ، مddديريت نddاب ، مddديريت برمبنddاي هddدف ،-توسعه و غني سازي شغلي ، سازمان هاي يادگيرنده ، مديريت کارآفريني.

اجراي برنامه هاي مرتبط بddا تعddالي سddازماني )الگوهddاي ارزيddابي کيفيت،حddاکميت-باليني، اعتبار بخشي

( بddهBSCمشارکت در اجراي روش هddاي ارزيddابي ماننddد کddارت امتیddازی متddوازن) -منظور ايجاد سازمان استراتژي محور.

مطالعddه و بررسddي خddدمات قابddل واگddذاري و مشddارکت در تddدوين دسddتورالعمل-واگذاري و تنظيم گزارش هاي اقدامات انجام شده .

اجراي رويکردها، اصول، مباني و مفddاهيم مرتبddط بddا توسddعه سddازمان و مddديريت-بخش سالمت.

مطالعه، بررسي و ارائه سيستم هddا، فراينddدها، شddيوه هddا، مهddارت هddا و ابزارهddاي-مناسب نظام سالمت و تالش براي بسط و بهبود مستمر کيفي آن ها

مشارکت در پياده سازي مهندسي سddازماني، برنامddه ريddزي، سddازماندهي، فرهنddگ- سازماني، نظام ارزيابي عملکرد و مديريت اطالعات و ارائه گزارش هddاي دوره اي

و موردي در اين خصوص. اصالح فرايندهاي سازماني در واحدهاي ارائه دهنده خddدمات سddالمت و مرتبddط بddا-

مأموريت سازمانتعيين اولويتهاي خدمات سالمت و برنامه ها و مداخالت مورد نياز نظام سالمت .- مطالعه و بررسي ساختار تشكيالتي واحد ذيربط و پيشنهادات اصالحي براي بهبddود-

215

ساختاري . تهيه وتدوين و توليد اقالم آماري و شاخصهاي سازماني مورد نياز برنامه ريزي هاي-

استراتژيک.تهيه و تنظيم و تدوين برنامه هاي توانمند سازي کارکنان نظام .- مشddاركت در تddدوين اسddتانداردها ، ارزيddابي عملکddرد اقتصddادي واحddد و اسddتقرار-

سيستم هزينه يابي و تعيين قيمت تمام شده خدمات.تحليل آمار و اطالعات مرتبط جهت تصميم سازي هاي اقتصادي.- –تهيه تحليل ها و شاخص هاي ارزيابي عملکddرد واحddدها نظddير تحليddل هddاي هزينddه -

مطلddوبيت ، هزينddه فرصddت– اثر بخشddي ، هزينddه –منفعت ، هزينه کارآيي ، هزينه هاي ازدست رفته ، با تاکيد بر عملکرد مالي

مطالعه و ارائه راهکارهاي افزايش منابع مالي از جمله درآمد اختصاصي-مطالعه و ارائه راهکارهاي مناسب براي ممانعت از نشت منابع از جمله کسورات.-ارائه مشاوره در خصوص نحوه وصول و مصرف منابع اختصاصي .- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارشناسddي یddا کارشناسddي ارشddد یddا دکddترا در رشddته هddاي مddديريتخدمات بهداشتي درماني، فن آوري اطالعات سالمت، آموزش پزشکی.

- مهارت :2

مهارت برنامه ريزي، مهارت تحليل داده ها، مهارت تصميم گيري مبتني بر شddواهد، مهارت ارزيابي اقتصادي مداخالت مddديريتي، مهddارت ممddيزي نظddام هddاي مddديريتي،

مهارت ارزيابي عملكرد سازماني.-دوره هاي آموزشي:3

فرايند (، مدل هاي اعتباربخشddي، ، مddديريت تحddول–طراحي سازمان ) ساختار- سيستم سازماني، برنامه ريزي استراتژيک و عملياتي.

216

عنوان شغل : پژوهشگر سالمت

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل بررسي، تحليddل و اجddراي طddرح هddاي تحقيقddاتي و پddژوهش هddاي مرتبط با حيطه تخصصي بهداشت و درمان نظير دانش هاي نوين ، مديريت ، اقتصddاد و سياستگذاري، ارتباط با صنعت، برنامه هاي استراتژيک سddالمت، توسddعه آمddوزش و پژوهش در پزشddکي و پيراپزشddکي و ارائddه گddزارش هddاي علمي مرتبddط بddا تحقيقddات سالمت در محيط هاي مجازي و مجالت علمي، تخصصی یا سرپرستي، طرح ریزی و

هماهنگی امور مرتبط با پژوهش در حیطه سالمت را بر عهده دارند.نمونه وظايف و مسئوليتها :

سازماندهي برنامه هاي كميته سياستگذاري پژوهش در زمينه تحقيقات و-پژوهشي.

انجام مطالعات مستمر و بررسي هاي علمي در زمينه تخصصي مربوط و ارائه-نظرات درباره برنامه هاي تحقيقاتي .

تحليل موضوع مورد بررسي و تشريح و توجيه نتايج حاصله از تحقيقات.- تهيه و تاليف و ارائه كتب ، گزارشات و نشريات و مقاالت مستند علمي در زمينه-

هاي تخصصي مربوط. همكاري و تهيه گزارش از نتايج حاصله ناشي از تحقيقات ابداعي، علمي و فني در-

زمينه بهداشتي و درماني. نظارت بر كار گروه تحت سرپرستي و هماهنگ نمودن فعاليتهاي آنها و ارائه-

نظرات و آموزش هاي تخصصي در زمينه فعاليتهاي علمي مربوط.شركت در کمیته ها، جلسات ، مجامع علمي و سمينار هاي داخلي و خارجي .- همکاري با کليه واحدهاي آموزشي مرتبط در زمينه آموزشهاي علمي و تخصصي-

به دانشجويان و ساير کاربران. بررسي روشهاي نوين آموزش و پژوهش با استفاده از دستاوردهاي بين المللي و-

توسعه و انتشار آن در سطح كشور.مشاركت در بررسي و تدوين محتواي دور هاي باز آموزي محققين .- مشاركت در شناخت نيازهاي آموزشي مهارتهاي پژوهشي محققين علوم پزشكي-

كشور. مشاركت برايجاد بانك اطالعات از طرحهاي پژوهشي به منظور انتقال نتايج به-

واحد ها. مشاركت در تعيين منابع علمي و تحقيقاتي معتبر داخلي و بين المللي به منظور-

تهيه و توزيع بين مراكز تحقيقاتي دانشگاههاي علوم پزشكي كشور .ترجمه ، تاليف و تدوين مقاله پيرامون پژوهشهاي مرتبط.- پژوهش و تحقيق پيرامون مسايل فقهي ، حقوقي ، اجتماعي ، حرفه اي و فلسفه-

217

و مباني اخالق پزشكي . مشاركت در تدوين برنامه هاي آموزشي مورد نياز جامعه پزشكي در زمينه اخالق-

پزشكي . برنامه ريزي و هماهنگي در زمينه شناخت نياز هاي آموزشي به منظور افزايش-

مهارتهاي پژوهشهاي محققين علوم پزشكي كشور در علوم باليني. نظارت و ارزشيابي عملكرد مراكز تحقيقات علوم باليني كشور و ارائه گزارش-

مربوطه به سازمانهاي مرتبط. ايجاد هماهنگي در زمينه بر گزاري كار گاههاي مختلف روش تحقيق در-

دانشگاههاي علوم پزشكي كشور. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی كارشناسي ارشد يا دكترا در يكی از رشته هاي مناسب با برنامه هاي تحقيقاتي مشروط به داشتن حداقل دو مقاله مورد قبول در نشريات تخصصي معتddبر

دنيا .- تجربه :2

براي نخبگان و پژوهشگران برتر ، برگزيدگان جشنواره هاي تخصصي و معتبر داخليو خارجي تجربه الزم نمي باشد .

براي ساير افراد حداقل چهار سddال سddابقه پژوهشddي مddورد تاييddد معddاونت پژوهشddیوزارت متبوع الزم مي باشد.

- مهارت :3

مهddارتگرد آوري و تحليل داده ها، مهارت کddار بddا نddرم افزارهddاي تحليddل داده،مهارت مddديريت داده هddاي مهddارت ارزيابي خدمات واحddدهاي بهداشddتي در سddطوح مختلddف،

مهارتتصميم سازي و ارائه الگوهاي مناسب بهداشت، مهارت بهداشتي و سالمتي، طddراحي و اجddراي مهddارت مشاوره در مراحل مختلف تحقيق از طراحي تا استنباط،

طراحي پروژه هاي تحقيقddاتي در مهارت طرحهاي تحقيقاتي پايه، باليني وجامعه نگر ، گفتddاري و مهddارت طراحي روشddهاي تشddخيص بيمddاري،مهارت سطح آزمايشگاهي،

نوشتاري به وسيله يكي از زبddان هddاي عddربي /انگيسddي / فرانسddه / آلمddاني /روسddي/اسپانيايي.


مديريت دانش ، مقاله نويسي، برنامه ريزي اسddتراتژيک و عمليddاتي، تddدوين، طddراحي وتحليل پرسشنامه ها با نرم افزاري آماري .

219

عنوان شغل : کارشناس سالمت ورسانه

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل نگارش و انتشار شاخص ها، عملکرد و وضddعيت سddالمت در بعddد محلي، ملي، منطقه اي و جهاني، تدوين و تحليل مستندات تحقيقاتي و گddزارش هddاي علمي مرتبط با کليه حيطه هاي سالمت شامل آموزش، پddژوهش، درمddان، تکنولddوژي هاي درمان، توسعه، تکنولdوژي هdاي نdوين، غdذا و دارو، قdوانين و دسdتورالعمل هdا و شاخصهاي انساني، اقتصادي و اجتماعي در رسانه هddاي رسddمي جهت آگddاه سddازي و گسترش دانش اختصاصي تصميم گيران، قانون گزاران، مديران،کارشناسddان و دانش

یا سرپرستي، طرح ریddزی و همddاهنگی امddور رسddانه ای سddالمت را بddرعمومي مردم عهده دارند.


برنامه ريزي در جهت ارائه شيوه هاي مناسب انتشار نتايج تحقيقات علمي و-پژوهشي در رسانه هاي جمعي رسمي.

تدوين و تحليل مستندات تحقيقاتي و گزارش هاي علمي مرتبط با کليه حيطه ها- شامل )آموزش ، پژوهش ، درمان ، تکنولوژي هاي درمان ، توسعه ، تکنولوژي

هاي نوين ، غذا و دارو (. بررسي مطالب مختلف مرتبط با حوزه سالمت انتشار يافته در رسانه هاجهت-

ارايه نظرات ، رفع ابهامات و پاسخگويي مناسب . اطالع رساني پيشرفتها ، چالشها ، مشکالت و برنامه هاي بخش سالمت به منظور-

آگاهي بخشي و ايجاد همگرايي و همسويي ميان مديران بخشهاي مرتبط باسالمت .

کمک به ارتقاء سطح سالمت جامعه و دانش پزشکي از طريق انتشار بهينه و به-موقع اطالعات مرتبط با سالمت .

انتشار نتايج تحقيقات علمي و پژوهشي در زمينه هاي علوم پزشكي با بکارگيري-اصول مدرن روزنامه نگاري و فناوري هاي نوين مرتبط.

ارتباط فعال و موثر با دفاتر نشريات علوم پزشکي و ايجاد هماهنگي در انتشار-محتويات نشريات.

انتشار عملکرد و وضعيت سالمت براساس شاخص ها در بعد محلي ، ملي ،-منطقه اي و جهاني با هماهنگي حوزه هاي مرتبط .

انتشار قوانين و دستورالعمل ها و شاخصهاي سالمت در رسانه هاي رسمي جهت- آگاه سازي و گسترش دانش اختصاصي تصميم گيران ، قانون گزاران ،

مديران ،کارشناسان و دانش عمومي مردم . بررسي مطالب مختلف مرتبط با حوزه سالمت انتشار يافته در رسانه ها و تهيه-

گزارش هاي تخصصي براي دست اندرکاران و مديران وزارت متبوع و پيگيري

220

اقدامات انجام شده . حضور موثر در سمينارها ، کنفرانسها ، جلسات بين المللي و داخلي ، تهيه گزارش-

هاي خبري و تخصصي جهت انتشار در رسانه هاي تخصصي و جمعي . خبرنگاري و روزنامه نگاري در حيطه هاي مرتبط با سالمت و جامعه با اخذ-

مجوزهاي مربوط. همكاري با ساير واحدهاي درون بخشي و برون بخشي از توليد كنندگان ، مصرف-

كنندگان نتايج پژوهشهاي مرتبط با سالمت. ارائه برنامه هاي عملي و قابل پيگيري براي تقويت زير ساختهاي ارتباطي مراكز-

اطالع رساني سالمت و رسانه. شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد سالمت و رسانه.- مهارت :2

مهارت تحقيق و پژوهش، مهارت هاي روزنامه نگاري و خبرنگاري در حيطه علddوم و پژوهش هاي مرتبط با سالمت، مهارت تحليل ، نقد و بررسي مستندات تهيه شده در رابطه با نتايج پژوهش ها، مهارت نگارش انواع مقddاالت مرتبddط بddا سddالمت، مهddارت

برقراري ارتباط بين توليدكنندگان و مصرف كنندگان نتايج پژوهش هاي سالمت.-دوره هاي آموزشي:3

مقاله نويسي وخبرنويسي، اصول روابط عمومي الکترونيddک، حقddوق رسddانه،آيين نگddارشپيشرفته.

221

عنوان شغل : کارشناس اقتصاد سالمت

تعريف:

اين شddغل در برگيرنddده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، فعاليت هايي شامل مطالعه و بکارگيري اصول و روشddهاي اقتصddادي در برنامddه هddاي بهداشddتي و درمddاني، ارائddه راهکارهddاي مناسddب اقتصddادي در مddديريت، تخصddيص و مصرف منابع، تعرفه گذاري خدمات سالمت، تخصيص بودجه، توجيddه اقتصddادي طddرح هاي توسعه اي، تجهيز مراکز بهداشdتي و درمdاني، انجdام ارزيdابي عملکdرد اقتصdادي واحدهاي بهداشdتي و درمdاني، برنامdه هdا و اقddدامات اقتصdادي جهت تصdميم سdازي

یا سرپرسddتي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امddور مرتبddط بddامناسب براي مديران ارشد .اقتصاد سالمت را بر عهده دارند


مطالعه و ارائه راهکارهاي افزايش منابع مالي از جمله درآمد اختصاصي-مطالعه و ارائه راهکارهاي مناسب براي ممانعت از نشت منابع از جمله کسورات.-امکان سنجي اقتصادي در اجراي برنامه هاي جديد حوزه سالمت .- انجام مطالعات اقتصddادي پddيرامون طرحهddا ، پيشddنهادات و تغيddيرات برنامddه ريddزي-

شده در حوزه سالمت .ارزيابي عملکرد و بازدهي اقتصادي مراکز ارائه دهنده خدمات سالمت-تحليل هاي اقتصادي درمان و بازار بيمه سالمت با تاکيد بر عدالت در سالمت .-مشارکت در تدوين بسته خدمات بيمه پايه با تاکيد بر هزينه اثربخشي خدمات.-مشارکت در برآورد حسابهاي سالمت استاني ، منطقه اي و ملي.- تدوين و ارائه راهکارهdاي کdاهش سdهم مdردم از هزينddه هdاي سdالمت در راسddتاي-

سياست هاي کالن.مشارکت در ساماندهي و هماهنگ سازي بيمه هاي درماني پايه و تکميلي.-مشارکت در تعرفه گذاري خدمات سالمت در سطح ملي .-تحليل آمار و اطالعات مرتبط جهت تصميم سازي هاي اقتصادي.- –تهيه تحليل ها و شاخص هاي ارزيابي عملکddرد واحddدها نظddير تحليddل هddاي هزينddه -

مطلddوبيت ، هزينddه فرصddت– اثر بخشddي ، هزينddه –منفعت ، هزينه کارآيي ، هزينه هاي ازدست رفته ، با تاکيد بر عملکرد مالي

تعيين شاخص هاي بهره وري هر يddک از واحddدهاي ارائddه کننddده خddدمات سddالمت و- همچddنين بهddره وري کلي در هddر يddک از حddوزه هddاي تخصصddي آمddوزش، بهداشddت،

پژوهش و درمان انجddام ارزيddابي هddاي اقتصddادي )تحليddل هزينddه منفعت، هزينddه اثربخشddي، هزينddه-

مطلوبيت، حداقل سازي هزينه( کليه برنامه ها و اقدامات اعم از خريddد تجهddيزات، اقدامات بهداشتي درماني)روش هddای درمddان، داروهddا و ...( ، عمddراني و غddيره بddا

اولويت برنامه هاي پرهزينه.

222

ارائه مشاوره در خصوص نحوه وصول و مصرف منابع اختصاصي .- شرکت فعال در دوره هاي کارآموزي، مهارتي و آموزشي در جهت ارتقاء معلومات-




مدرک تحصیلی کارشناسي ارشد یا دکترا در رشddته هddاي اقتصddاد بهداشddت ، اقتصddادسالمت.

- مهارت :2

مهارت برنddامه ريزي مdالي، مهddارت تخصdيص اعتبddارات بهداشddتي و درمdاني، مهddارت محاسبه هزينه ها، مهارت تحليل هزينه و فايddده، ، مهddارت تحليddل كddارآيي و اثربخشddي

تشddريح هزينddه هdا ونيازهdاي بddازار بddراي مهddارت ،خدمات بهداشتي و درماني كشddور مديران، مهارت كار در شرايط ريسك و عدم اطمينان، مهارت حddل مسddائل ناشddي از عدم تقارن اطالعات، مهارت حل مسائل بيمه با توجه به بيماران، بيمه گddران و ارائddه كننddدگان خddدمت، مهddارت تبddديل مسddائل شddيوع بيمddاري هddا و اثربخشddي درمddان بddه

موضوعات اقتصاد و احتمال.-دوره هاي آموزشي:3

برنامه ريزي و مديريت هزينه ها، ابعاد حقوقي و قانوني قراردادها، اصddول تهيddه و تddدوين قراردادها، ارزيddابي اقتصddادي پddروژه هddا، محاسddبه قيمت تمddام شddده خddدمات در مراکddز

بهداشتي و درماني.

223

عنوان شغل : کارشناس بهداشت روانیو اعتیاد

تعريف: اين شغل در برگيرنده پسddت هddایی اسddت کddه متصddدیان آن هddا، تحت نظddارت کلی، بddه فعالیتهای پیشگیرانه در ابعddاد آمddوزش، اطالع رسddانی، آگddاه سddازی ، توسddعه و تقddویت فعالیتهای جایگزین و مشاوره جهت کاهش اعتیاد در جامعه با تمرکز بر خانواده، محیddط های آموزشی،محیط های کار و محله ها و انجام مداخالت روان شناختی جهت معتddادان یdا سرپرسdتي، طddرح ریddزی و همddاهنگی امdور مرتبddط بddا بهداشddت روانی و اعتیddاد می

پردازند.نمونه شرح وظايف و مسئوليتها :

بررسی نیازها و اولویت های مؤثر در امر سالمت روانی و اجتماعی و پیشگیری از اعتیاد.- پیشنهاد و تدوین برنامه های اجرایی پیشگیری سddالمت روانی و اجتمddاعی و پیشddگیری از-

اعتیاد. ارائه روش های اجرایی و علمی مبتنی بر جامعه به منظور افزایش آگاهی عمومی مddردم-

)به ویژه گروه های هدف( در افزایش سالمت روانی و پیشگیری از اعتیاد . تدوین استاندارد و دسddتورالعمل های الزم بddرای غربddالگری، درمddان، بddازتوانی معتddادان و-

پایش و ارزشیابی برنامه ها. تهیه و تدوین پروتکل های غربالگری، پیشگیری، مراقبت و درمddان و بddازتوانی بیماری هddای-

روانی، اجتماعی و اعتیاد با همکاری مراکز آمddوزش عddالی، نهادهddا و انجمن هddای صddنفی،علمی، ملی.

ارتقddاء و توسddعه سddالمت خddانواده بddا تأکیddد بddر موضddوع پیشddگیری از اعتیddاد و طddراحی-برنامه های آموزشی، پژوهشی و اجرایی به منظور ساماندهی مراکز درمانی و مشاوره

برنامه ریزی و نظارت و ارزیابی برنامه های پیشگیری، درمان و کddاهش آسddیب ناشddی از-اعتیاد.

مشارکت در شناسایی و غربالگری اختالالت روانپزشdکی و مشddکالت رفتddاری در جمعیت-تحت پوشش.

ارائه مشاوره و مداخالت روان شناختی جهت معتادان و خانواده آنان.-ارائه مشاوره به افراد جامعه جهت پیشگیری از بروز اختالالت روانی منجر به اعتیاد.- شرکت فعال در دوره هاي کddارآموزي، مهddارتي و آموزشddي در جهت ارتقddاء معلومddات و-



مدرک تحصیلی کارشناسي یا کارشناسی ارشد یddا دکddتری دررشddته هddاي روان شناسddي عمومي، روانشناسي باليني،آسیب شناسی اجتماعی ) پبشddگیری از اعتیddاد(، مطالعddات

اعتیاد، پرشکی اجتماعی، مددکاری اجتماعی.- مهارت :2

مهddارت مشddاوره، مهddارت آمddوزش فddردی و گddروهی، مهddارت برنامddه ریddزی و تddدوین استاندارد، مهارت تشخیص ناهنجاری های شخصیتی، مهddارت اعمddال مداخلddه در سddطح گروه هاي خاص)بزرگساالن،سالمندان،افراد داراي ناتواني جسمي يا ساير ناتواني هddا(، مهارت تحلیل آسیب شناسی جامعه، مهارت شناسایی داروهdا و مddواد مخddدر، محddرک و

روانگردان.-دوره هاي آموزشي:3

224

پیامد های فردی، خانوادگی و اجتماعی اعتیddاد، مشddاوره اعتیddاد، آسddیب شناسddی مddواد مخddدر وروانگردان، زمینه های گرایش به اعتیاد.

225

golestan university of medical sciences - دانشگاه ... -...

Documents