GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP THƯƠNG MẠI NGOÀI TÒA ÁN

Người soạn thảo: TS. Ngô Huy CươngKhoa Luật- Đại học Quốc gia Hà Nội

Khái niệm Giải quyết tranh chấp ngoài tòa án là một thuật ngữ

chỉ các hình thức giải quyết tranh chấp do các bên tranh chấp lựa chọn ngoài hình thức giải quyết tranh chấp chính thức, công khai của nhà nước

Bao gồm các hình thức:1) Thương lượng (negotiation);2) Hòa giải (mediation);3) Tiểu xét xử (minitrials);4) Xét xử bởi bồi thẩm đoàn giản lược (summary jury

trial);5) Trọng tài (arbitration);6) Hòa giải- trọng tài (mediation-arbitration);7) Xét xử tư (private judging)

Thương lượng

Thỏa hiệp giữa các bên Không cần đến sự trợ giúp của bên

ngoài

Hòa giải

Cần sự trợ giúp của người thứ ba Người thứ ba hành động phù hợp với

mong muốn và qui tắc của các bên tranh chấp

Người thứ ba giúp các bên tìm kiếm và lựa chọn giải pháp giải quyết tranh chấp

Tiểu xét xử Pha trộn giữa thương lượng, hòa giải và xét xử Luật sư của mỗi bên trình bày vụ việc trước các đại

diện cao cấp của mỗi bên Việc trình bày trong giới hạn thời gian, nội dung và

tính chất được định sẵn bởi các bên Các bên có thể tìm hiểu vấn đề trước khi trình bày

trong một giới hạn nhất định Những người tiến hành giải quyết của các bên có thể

thương lượng trực tiếp hoặc với sự giúp đỡ của người hòa giải

Đây là một hình giải quyết tranh chấp tự nguyện và thường là có tính chất tư nhân

Xét xử bởi bồi thẩm đoàn giản lược

Tiến hành giải quyết tranh chấp theo thủ tục giống như tại phòng xử án nhưng giản lược nhằm mục đích đưa ra những điểm yếu và điểm mạnh của mỗi bên trong vụ việc cụ thể

Việc tiến hành giải quyết bằng việc đưa ra quyết định xét xử không có sự tư vấn, không mang tính ràng buộc và chỉ có tính chất khuyến nghị bởi một số thành viên bồi thẩm đoàn được mời

Sau khi ra phán quyết các bên tiến hành thương lượng

Trọng tài

Là một bản sao của tòa án nhưng do tư nhân tiến hành bởi sự tự nguyện của các bên tranh chấp

Phán quyết có tính chất ràng buộc

Hòa giải- trọng tài

Là một hình thức pha trộn giữa hòa giải và trọng tài

Trước tiên các bên tiến hành hòa giải Nếu không thành vụ việc được chuyển

ngay tới trọng tài

Xét xử tư

Các bên thuê một thẩm phán xem xét vụ việc và ra quyết định

Phụ thuộc vào pháp luật

Phân loại các hình thức giải quyết tranh chấp ngoài tòa án

Hình thức các bên tự giải quyết:+ Thương lượng+ Hòa giải+ Tiểu xét xử Hình thức ra quyết định phán xử:+ Trọng tài+ Hòa giải- Trọng tài+ Xét xử tư

Các đặc điểm chung của giải quyết tranh chấp ngoài tòa án

Nhanh chóng Chi phí thấp Khuyến khích thương lượng Kín đáo hơn Linh động Được thực hiện bởi các tư nhân

Đặc điểm riêng của các hình thức ra quyết định phán xử

Quyết định thông thường có tính ràng buộc

Được thực hiện bởi người thứ ba công bằng

Suy tính khi lựa chọn hình thức giải quyết tranh chấp ngoài tòa án

Biết được chi phí đối với việc giải quyết tranh chấp bằng tòa án

Cân nhắc nội dung của vụ việc Suy tính tới mối quan hệ giữa các bên

trong tranh chấp Hiểu biết hệ thống pháp luật của các

nước có liên quan

Các mô hình thương lượng chủ yếu

Mô hình thỏa hiệp cạnh tranh (competitive-compromise model)

Mô hình thương lượng hợp tác (collaborative negotiation model)

Mô hình thỏa hiệp cạnh tranh

Đặt hai bên thương lượng đối lập nhau trên căn bản người chiến thắng nhận phần hơn hoặc chia công bằng

Tối đa hóa phần thắng và đồng thời tối giảm hóa phần thua

Mô hình thương lượng hợp tác

Đặt trên cơ sở hợp tác với nhau giữa các bên tranh chấp

Tiếp cận giải quyết vấn đề giữa các bên

Các bên cùng thỏa mãn, không trên cơ sở thắng thua, tối đa hóa lợi ích cho tất cả các bên

Cần sự chủ động và hợp tác

Các mô hình hòa giải chủ yếu

Hòa giải đơn giản (facilitative mediation)

Hòa giải tích cực (evaluative mediation)

Hòa giải đơn giản

Hòa giải viên điều hành cuộc hòa giải Các bên tiến hành thương lượng Hòa giải viên không đưa ra sự đánh

giá về các tình tiết vụ tranh chấp, và cũng như giải pháp các bên đưa ra

Dẫn dắt thủ tục và gợi ý các qui tắc của luật vật chất không có tính chất ràng buộc

Hòa giải tích cực

Hòa giải viên là chuyên gia trong lĩnh vực tranh chấp, chủ động tranh luận với các bên, cũng như chủ động gợi ý các giải pháp giải quyết tranh chấp cho các bên

Hòa giải viên đánh giá các tình tiết và các sai trái của vụ việc