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Gestion de la Energia :
SGEn & Redes de Aprendizaje
Arq. Alejandro Contreras Cerdan
Cargo
AMEXGEN
Guadalajara, Jal, 28 de junio, 2018
Que es la gestión de la energética ?
Es la acción de administrar el uso de recursos,
bienes o servicios energéticos en un periodo
determinado
Quienes llevan a cabo la gestión de energía ?
Usuarios o consumidores, responsables de
procesos , consultores certificados que hacen o
asesoran sobre el uso eficiente de la energía
Que es la eficiencia energetica ?
Eficiencia energetica – optimizar el consumo de
energia para producir la misma o mayor cantidad de
bienes o servicios en un periodo determinado
a diferencia de
Ahorro de energia – evitar o reducir un consumo
mediante cambios en las formas y tiempos de uso
Como se mide la eficiencia energetica ?
Intensidad energetica - es la relación entre el consumo
energético y el valor económico de productos o
servicios (producto interior bruto PIB) en un periodo
determinado en un periodo determinado.
Intensidad energética
Oferta total de energia
primaria (TPES) / PIB
Porque es importante la eficiencia energética para Mexico ?Permite optimizar y disminuir el uso de los recursos
energéticos para mejorar la intensidad energética
mejorar el desempeño energéticopaís–estados–municipios–empresas–viviendas
Situación actual de la energía en MéxicoDatos región Centro-Occidente
Situación actual de la energía en MéxicoDatos región Centro-Occidente
Situación actual de la energía en MéxicoDatos región Centro-Occidente
Oportunidades de eficiencia energetica en
Mexico : certidumbre jurídica
Ley de Transición Energética
Artículo 3.- Para efectos de esta Ley se considerarán las siguientes
definiciones:
Eficiencia Energética: Todas las acciones que conlleven a una
reducción, económicamente viable, de la cantidad de energía
que se requiere para satisfacer las necesidades energéticas de los
servicios y bienes que demanda la sociedad, asegurando un nivel
de calidad igual o superior;
Articulo 18.- Corresponde a la CONUEE:
Promover el uso óptimo de la energía, desde su explotación hasta
su consumo y proponer a la Secretaria las Metas de Eficiencia Energética y los mecanismos para su cumplimiento;
Oportunidades de eficiencia energetica en
Mexico : certidumbre jurídica
Programa Nacional para Sistemas de Gestion de Energía
Objetivo
• Apoyar a los usuarios de energía en el desarrollo de suscapacidades, para que implementen SGEn integrales que les
permitan elevar su competitividad a través del uso sustentable
de la energía
Estrategias generales• Apoyar el desarrollo de Redes de Aprendizaje que permitan la
instrumentación de SGEn en empresas con alto consumo de
energía
Oportunidades de eficiencia energetica en
Mexico : alcanzar metas nacionales
Y es fundamental para lograr un mundo sostenible
• menor uso de energía
• menor producción & transmisión de energía
• menos emisiones de Gases Efecto Invernadero
• disminucion efectos Cambio Climatico
Oportunidades de eficiencia energetica en
Mexico : alcanzar metas nacionalesMeta Nacional al año 2030:
Reducir 210 MtCO2e anuales
La eficiencia energética es la
opción de menor costo para
lograr la metas de reducción de
emisiones de gases de efecto
invernadero establecidas en el
Acuerdo de Paris.Fuente : banco Mundial, 2017
Oportunidades de eficiencia energetica en
Mexico : áreas de oportunidad
Residencial, comercial, publico959.58 PJ (18.1%)
Transporte2,484.95 PJ (46.8%)
Industrial1,680.79 PJ (31.7%)
Agropecuario180.26 PJ (3.4%)
2 Herramientas para
Gestion de la Energia :
SGEn
Redes de Aprendizaje
Sistemas de Gestión de la Energía
Que es un SGEn ?
Un SGEn es una metodología para lograr la mejora sostenida y
continua del desempeño energético en las organizaciones en
una forma costo-efectiva.
NMX-J-SAA-50001- ANCE-IMNC-2011, un SGEn es un “conjunto deelementos interrelacionados o que interactuan para estableceruna politica y objetivos energeticos, y los procesos y
procedimientos necesarios para alcanzar dichos objetivos”.
Su implementación no es un objetivo por si mismo.
Su efectividad dependerá del compromiso de todos los actores
involucrados, con base en los cambios necesarios en la
operación.
Ventajas y beneficios de un SGEn ?
• Ayuda a identificar, priorizar y seleccionar las acciones para
la mejora del desempeño energético con base en su
potencial de ahorro y el nivel de inversion requerido
• Reduce costos al aprovechar al maximo los recursos
energeticos.
• Impulsa la productividad y el crecimiento (mayor aprovechamiento, menor desperdicio).
• Promueve las mejores practicas de gestion energetica.
• Asegura la confianza y calidad de la informacion que se utiliza
para la toma de decisiones. • Facilita la integracion de sistemas de gestion ya existentes.
• Desarrolla capacidades en la organizacion.
• Genera una cultura organizacional orientada a la gestion de
la energia.
Etapas y componentes de un SGEn ?
Etapas y componentes de un SGEn ?
Etapas y componentes de un SGEn ?
Auditores
Planificar Implementación Auditoria Certificación
Consultores
Auditores / UV
Certificadores
SGEn
SGEnAuditado
SGEn
Certificado
Consultores
Implementador
es
Certificadore
s
SGEn
cadena de valor
EC0412 / EUREM
IEnMP / CEM / Otros
ISO5002
SEP
Otros
ISO5003
SEP / Otros
Promedio de 1 a 2 años
Mejora
Continua
Entidades Financieras
(ESCOs, FIDE,
NAFIN,..), Fabricantes y
Distribuidores de
Tecnología,
Instituciones
Académicas,
Asociaciones y
Cámaras empresariales
Promedio de 6 a 12 meses
Promedio de 6 a 12 meses
Mejora
Continua
Fo
rmació
n
Ciclo de
vidaPromedio de 3 años
Actores relevantes de un SGEn ?
SGEn Mercado Objetivo
4,230,745
Formacion de expertos en SGEn
• EUREM – European Energy Manager : enfocado a formar
consultores certificados que promueven la Eficiencia Energética
mediante la implementación de Sistemas de Gestión de Energía,
como agentes internos o externos (en su mayoría) en las
organizaciones publicas o privadas.
• ECO0412 – Estandar de Competencia Laboral “Gestión deeficiencia energética en la organización “ : certificación de las
personas que llevan a cabo las funciones de gestión de
eficiencia energética en empresas, instituciones y organizaciones
privadas, publicas y/o del sector social; generalmente las
personas certificadas son agentes internos de las organizaciones
referidas.
Redes de Aprendizaje
en Eficiencia Energética
Qué son las Redes de Aprendizaje?
• Son un modelo de Gestión de Energía, participativo y
transparente, que integran en red : 10 a 12
organizaciones, a un costo asequible.
• Se enfocan en mejorar el desempeño energético a
través de la optimización de procesos operativos, sin
comprometer inicialmente recursos económicos en
inversión de activos, para generar ahorros que permitirán
financiar inversiones .
• Facilitan el intercambio entre participantes, de buenas
practicas sobre medidas de Eficiencia Energética rentables
y tecnologías sustentable implementadas, evitando costos
de aprendizaje y/o implementación.
Quienes integran las Redes de Aprendizaje?
Iniciadores
Moderador -Facilitador
10-12 organizaciones
Consultores Técnicos
•Promocion de la Red
•Difusión e Informacion
•Acompañamiento y
supervisión
•Organización
•Comunicación
•Moderación
•Facilitación
•Participación activa
•Compromiso
•Aportaciones para el aprendizaje
•Beneficiarios directos
•Expertos Certificados
en SGEn
•Asesorías Técnicas
AMEXGEN-CAMEXA-AMENEER trabajan con la Agencia de Cooperación Alemana
(GIZ) y la CONUEE para implementar Redes de Aprendizaje, con la finalidad de
impulsar acciones de Eficiencia Energética y Sistemas de Gestión de la Energía
(SGEn) en la organizaciones publicas y privadas.
Ciclo implementación Redes de Aprendizaje
Programa Actividades Redes de Aprendizaje
Beneficios Esperados Redes de Aprendizaje
• Mejorar el desempeño energético a
partir del potencial de Eficiencia
Energética, ahorros económicos y
disminución de emisiones de CO2equ
potenciales identificados
• Recursos humanos capacitados como
gestores energéticos
•Acceso a tecnologías eficientes y
sustentables
• Intercambio de experiencias de
acciones de Eficiencia Energética y
SGEn implementados
Experiencias en México:
1ª generación
• Industria : Axalta, Becton Dickinson, Bio Pappel,
Clariant, Dow, Gerdau, Herdez, Mabe, Peasa, Vitro
y Sanchez Martin
• Industria Alimentaria y Lechera : Bimbo, Alpura,
Herdez, Barila, Clemente Jacques, Liconsa
• PyMEs
• Inmuebles de la APF
• Redes de Bombeo Municipal – Coahuila , Morelos
Experiencias en México:
2º generacion (en operación)
• Bosch Mexico – 9 plantas + HQ
• Cluster Automotriz Nuevo Leon – 8 empresas
3º generacion (iniciaron mayo 2018)
• Transporte de carga - Canacar, ANPT, Conatram
• Edificios comerciales – ANTAD, conjuntos oficinas
• Municipios – estado de Aguascalientes
• Industria – San Miguel de Allende, Gto.
MUCHAS GRACIAS POR SU ATENCION
Alejandro Contreras Cerdán
Consultor CDMX, 25 de junio, 2018.
Amexgen.com.mx