SESI

Apresenta

Um case de sucesso do

Programa Alimentação Saudável na Indústria

Atendimento Clínico Nutricional

Alimentação

Saudável na Indústria

Hipertensão, diabetes e obesidade

são fatores que interferem

diretamente na produtividade da

indústria.

Para responder a essa demanda, o

Programa Alimentação Saudável na

Indústria apoia as indústrias nas ações

voltadas a qualidade de vida dos

seus trabalhadores.

Entre as iniciativas do Programa,

destaca-se a sistematização de

soluções de alimentação saudável

voltada ao trabalhador da indústria.

Como

funciona?

Atendimento Clínico

Nutricional

Contribui para:

a melhoria no estado clínico

nutricional e hábitos alimentares

de trabalhadores.

Oferece tratamento dietoterápico

aos trabalhadores com:

- Risco de desenvolver doenças

relacionadas à alimentação.

- Doença instalada (obesidade,

diabetes, hipertensão).

O que é tratamento

dietoterápico?

Consiste na realização de uma dieta

balanceada, adaptada

individualmente para cada pessoa, a

partir da determinação do

metabolismo basal e levando em

consideração os exercícios

praticados e o gasto calórico diário

do individuo.

Duração do tratamento.

Para os trabalhadores do

grupo de risco:

1˚ consulta – Uma hora.

1˚ retorno – Trinta minutos (mensal).

Para os trabalhadores

com doença instalada:

1˚ consulta – Uma hora.

1˚ retorno - Trinta minutos (quinzenal).

Seis meses.

Receita do SucessoQuem já experimentou o Programa

Tupy S. A.

Peças automotivas,

conexões, perfis e granalhas

Tupy S. A.

Quantos trabalhadores: 8.471.

Atendidos pelo programa: 1.048 (entre 2011 e 2014).

ResultadosPeso: redução de 1.461 kg

CC - circunferência abdominal: redução de 1.827 cm

Quais os benefícios

do programa até agora?

• Melhora da saúde do trabalhador.

• Aumento da credibilidade da indústria e diminuição do absenteísmo.

• Melhora da capacidade e produtividade de trabalho.

• Melhora da disposição para o trabalho e atividades físicas.

• Melhora nos perfis bioquímicos de colesterol total, HDL, LDL, triglicerídeos,

glicemia, etc.

• Relato de redução da Apneia do Sono.

Tupy S. A.

Depoimento

“Minha alimentação era rica em calorias vazias, muitas frituras, massas etc. Não tinha horários, comia poucas frutas e verduras, não tomava café da manha e quando chegava em casa comia o que sobrou do almoço (sendo que trabalho até ás 23h30).

Segui as orientações, alimentando-me corretamente, passei a dormir melhor. Após jogar bola não me dava aquele cansaço, passei a ficar mais disposto.

“ O bom de tudo isso é que minha família está se alimentando melhor.”.

M.A.A.Colaborador da Tupy

Tupy S. A.

• Sensibiliza para mudança de comportamento em relação à alimentação equilibrada.

• Contribui para a mudança de comportamento do trabalhador da indústria no que se refere á alimentação saudável na busca por saúde e qualidade de vida.

Benefícios percebidos

pela direção da empresa

Tupy S. A.

Coteminas S. A.

Seguimento Têxtil

Coteminas S. A.

Quantos trabalhadores: 1.850.

Atendidos pelo programa: 796 ( 2009 / 2014).

Quais os benefícios

do programa até agora?

• Maior valorização e retenção do trabalhador na empresa.

• Melhora na qualidade de vida do trabalhador.

• Melhora da produtividade por diminuição do absenteísmo causado por

doenças crônicas não transmissíveis.

• Diminuição do risco de doenças crônicas não transmissíveis.

Coteminas S. A.

Quais os benefícios percebidos

e resultados?

• Emagrecimento saudável.

• Melhora da saúde e qualidade de vida.

• Melhora da disposição e autoestima.

• Melhora na mobilidade e agilidade.

• Diminuição das dores na coluna e articulações devido ao emagrecimento.

• Controle dos níveis de colesterol, diabetes e hipertensão.

• Período de gestação mais saudável.

• Conhecimento.

Coteminas S. A.

Depoimento

“Eu procurei o acompanhamento do SESI em função de perda de peso e ganhei uma melhora na qualidade de vida e reeducação alimentar. Hoje eu me sinto muito melhor do que antes.”

Adilson KrugerTrabalhador da Coteminas

Coteminas S. A.

• Proporcionar bem-estar e qualidade de vida é a melhor maneira de reter trabalhadores.

• Cultura de valorização dos trabalhadores.

• Qualidade de vida resulta em satisfação para os trabalhadores.

• Prevenção de doenças.

• Melhora nos hábitos alimentares.

• Redução de absenteísmo, melhora na produtividade da empresa.

Benefícios percebidos

pela direção da empresa

Coteminas S. A.

Francisco Lindner

Metalúrgica

Francisco Lindner

Quantos trabalhadores: aproximadamente 140.

Atendidos pelo programa:

• Todos os trabalhadores.

• 22 consultas nutricionais.• 11 trabalhadores com diagnóstico de obesidade.

Quais os benefícios

do programa até agora?

• Programa de Acompanhamento da Indústria de Portadores de

Doenças Crônicas Não Transmissíveis.

• Incentivo do consumo de frutas.

• Incentivo a redução da ingestão de sódio.

• Conhecimento sobre colesterol, hipertensão, diabetes e

sedentarismo.

• Banners sobre orientações para refeições e alimentos saudáveis.

Francisco Lindner

Jogo da

Alimentação

Saudável

2009 2010 2011 2012 2013 Total

Trabalhadores Atendidos 1829 7064 7816 10767 8787 36263

Redução de peso - Kg 736 2082 2450 3512 3774,9 12554,9

Quadro de Indicadores de Atendimento – Ano 2009 / 2013

Atendimento Clínico

Nutricional - SESI - SC

O SESI/SC acredita no poder das pequenas

ações, que melhoram a qualidade de vida dos

trabalhadores da indústria.

Atendimento Clínico Nutricional e

Programa Alimentação Saudável na Indústria.

Mais força para a nossa indústria.

sesisc.org.br | 48 3231.4100 | 48 3334.5324

Rodovia Admar Gonzaga, 2765 Itacorubi 88034-001 Florianópolis, SC