Feminina

Executiva em

no Desporto

Formação

Liderança

3

A Federação Portuguesa de Futebol é a maior organização desportiva nacional e em todas as suas áreas de intervenção age com a consciência de que representa e serve os milhões de portugueses que por todo o mundo nos apoiam. Nos últimos anos temos apostado no nosso envolvimento em projetos que tornam a nossa sociedade melhor e mais bem preparada. Nas áreas da responsabilidade social, na promoção da saúde e do ambiente na área da formação, educação, ciência e ensino superior temos procurado dignificar, honrar e credibilizar Portugal. Temos procurado, todos os dias, ser muito mais do que uma Federação.O nascimento da Portugal Football School, um centro de excelência que concentra a oferta formativa adequada às necessidades dos vários clubes e dos vários sócios da FPF, deu-nos uma oportunidade única de aprofundar um caminho formativo que procura o desenvolvimento do futebol, do desporto e da sociedade.Procurando aliar, como no campo, o coração à razão, damos agora início à Formação Executiva de Liderança Feminina no Desporto, uma iniciativa dirigida à formação de gestoras e dirigentes com experiência nas confederações, federações nacionais, ligas ou clubes e de todas as mulheres que aspiram assumir funções de liderança e gestão em organizações desportivas.

Esta formação incluirá diversas sessões com a participação de um vasto e prestigiado painel de académicos de reputadas instituições de ensino superior nacionais, para além do contributo de conceituadas especialistas provenientes de empresas e dos órgãos máximos de gestão e administração do futebol mundial. O programa tem ainda como objectivo proporcionar o desenvolvimento de uma rede de apoio tendo sido criados para isso momentos de interação e discussão com role models femininos quer da área do desporto em geral, quer da área empresarial. Em paralelo com estas sessões, as participantes terão o acompanhamento de coaching ao longo de todo o curso com vista a desenvolverem competências de liderança, a acelerarem processos de mudança e a explorarem de forma mais eficiente as capacidades e atributos pessoais para que possam potencializar as suas carreiras pessoais e profissionais.Convido e dou as boas-vindas a mais esta grande iniciativa da família do futebol com a certeza de que todos juntos seremos muito mais fortes.

fernandogomespresidente da FPF

54

A Federação Portuguesa de Futebol é uma pessoa coletiva sem fins lucrativos, de utilidade pública, privada, que engloba 22 associações distritais ou regionais, uma liga profissional de clubes, associações de agentes desportivos, clubes ou sociedades desportivas, jogadores, treinadores e árbitros, inscritos ou filiados nos termos dos estatutos, e demais agentes desportivos. Tem por principais objetos a representação do futebol português a nível nacional e internacional; a gestão competitiva das

A Portugal Football School (PFS), criada em Março de 2017, faz parte da unidade de investigação e desenvolvimento da FPF e tem como atividade central e dinamizadora a investigação em Futebol, Futsal e Futebol de Praia, sempre em estreita ligação com a oferta formativa que se pretende desenvolver e com as atividades de intervenção comunitária e de apoio às

Seleções; a organização de competições de nível local, distrital e nacional ou o assegurar do desenvolvimento futebol em Portugal de acordo com o espírito desportivo, valores educacionais, culturais e humanitários, através de programas de formação dos diferentes agentes desportivos. A FPF assegura a gestão de 22 Seleções, masculinas e femininas, nas vertentes de futebol, futsal e futebol de praia, e organiza 32 competições anuais. Portugal tem 177.000 praticantes federados de futebol.

políticas públicas a implementar. De forma a concretizar estes objetivos diversos programas e projetos de investigação, educação e formação têm vindo a ser desenvolvidos Junto dos agentes desportivos com responsabilidade na promoção do Futebol em Portugal (treinadores, árbitros, dirigentes, jogadores, médicos, enfermeiros e fisioterapeutas).

Com uma localização privilegiada e excelentes infraestruturas, a Cidade do Futebol é um espaço versátil e inovador, ideal para a organização de reuniões e conferências, lançamento de produtos, jantares de gala, ações de team building, seminários, exposições, espetáculos, filmagens, entre tantos outros eventos. Caracterizada pela sua funcionalidade, segurança e tecnologia, a Cidade do Futebol nasceu para cumprir uma promessa de muitos anos e como resultado de meses de trabalho árduo.Depois da apresentação pública, feita em novembro de 2014, pelo Presidente da Federação Portuguesa de

Futebol, Fernando Gomes, os esboços saíram do papel, ganharam vida e podem ser encontrados na colina superior do vale do Jamor. Um passeio rápido pelo Estádio Nacional, com a vista incomparável do local onde o Tejo encontra o Atlântico, serve para dissipar todas as dúvidas sobre a dimensão da construção. A obra está carregada de detalhes e de marcas de Portugalidade. Cada pequeno espaço é exemplo disso. Desde os relvados com vista para o Tejo, passando pelas portas de entrada ornamentadas com as estrofes do hino nacional ou as cores do espaço que foram beber inspiração à bandeira nacional.

fpf

portugal football school

Cidade do futebol

4

76

A representatividade das mulheres a desempenhar posições e funções de liderança e de gestão em organizações desportivas é ainda muito baixa. Tal facto, é incompreensível quando a investigação e as evidências são inequívocas da importância que a inclusão e a diversidade de género, em cargos de liderança e gestão poderão ter na inovação, criatividade e no desempenho das organizações. A Federação Portuguesa de Futebol, através da Portugal Football School, atenta a esta problemática e consciente da necessidade de alavancar o impacto e a representatividade das mulheres no acesso a altos cargos de direção em organizações desportivas, vem oferecer esta formação executiva em liderança feminina no desporto. Ao longo deste programa, as participantes terão a oportunidade de aprender as melhores práticas de liderança e de gestão, de conhecer estratégias de comunicação, negociação e persuasão que lhes permitam

tornarem-se mais inspiradoras e influenciadoras para os seus liderados e seguidores, e de desenvolver os seus talentos e competências para que possam obter maior visibilidade e impacto com as suas realizações. Esta formação incluirá diversas sessões com a participação de um vasto e prestigiado painel de académicos, de reputadas instituições de ensino superior nacionais, para além do contributo de conceituadas especialistas provenientes de empresas e dos órgãos máximos de gestão e administração do desporto nacional e mundial. Em paralelo com estas sessões, as participantes terão o acompanhamento de coaching ao longo de todo o curso com vista a desenvolverem competências de liderança, a acelerarem processos de mudança e a explorarem de forma mais eficiente as capacidades e atributos pessoais para que possam potencializar as suas carreiras pessoais e profissionais.

INTRODUÇÃO

A formação executiva em liderança feminina no desporto é composta por quatro grandes módulos temáticos sobre matérias que se relacionam com a liderança e gestão, a comunicação e gestão de conflitos, a negociação e

1. Liderança e gestão

2. Comunicação e gestão de conflitos

3. Negociação e persuasão

4. Personal branding e story telling

PROGRAMA

Módulos

persuasão, o personal branding e o story telling. A essas sessões juntam-se a participação em master classes e encontros de coaching em que cada participante terá o acompanhamento de um coach ao longo da formação.

98

› ObjetivoEste módulo temático tem como objetivo desenvolver nas participantes competências de liderança e gestão para que possam dar resposta às exigências, aos desafios e às barreiras que são colocadas nos dias de hoje à liderança

1. LIDERANÇA E GESTÃO

feminina nas organizações desportivas. As participantes terão assim a oportunidade de aprender e discutir os principais conceitos da liderança positiva, uma abordagem focada no desenvolvimento dos pontos fortes do indivíduo.

› ObjetivoLiderar exige competências de comunicação e gestão de conflitos. Este módulo temático terá como objetivo caraterizar o processo de comunicação das participantes, identificar os seus pontos fortes e as capacidades e os atributos que necessitam de ser melhorados. Serão ainda

2. COMUNICAÇÃO E GESTÃO DE CONFLITOS

fornecidos conhecimentos e estratégias que permitam às participantes criar o seu próprio estilo de comunicação e aprender a gerir as disputas e os desacordos de uma maneira positiva.

1110

› ObjetivoAos líderes de sucesso exige-se o desenvolvimento da sua marca pessoal através da qual consigam uma maior visibilidade e notoriedade para as suas organizações. Associada a esta estratégia de marketing pessoal, é fundamental que as líderes saibam transmitir mensagens e contar histórias que sejam capazes de surpreender,

4. PERSONAL BRANDING E STORY TELLING

inspirar e envolver os seus liderados e seguidores. Neste módulo temático, as participantes terão a oportunidade de aprender as técnicas necessárias à estruturação e à seleção de uma boa história e ao modo como esta deve ser contada com criatividade.

› ObjetivoA capacidade de persuadir e influenciar positivamente os comportamentos e as tomadas de decisão dos outros é essencial para o sucesso de uma qualquer negociação. Neste módulo temático as participantes terão

3. NEGOCIAÇÃO E PERSUASÃO

a oportunidade de conhecer as competências que são exigidas ao negociador e de aprender as habilidades e as técnicas que lhes vão permitir tornar-se influenciadoras e persuasoras mais eficazes.

1312

› Corpo docente

Ana BrochadoAna Brochado é Vogal do Conselho de Arbitragem da Federação Portuguesa de Futebol e Capitão da Força Aérea Portuguesa, onde exerce funções em Recursos Humanos. Entre 1996 e 2012 foi árbitra de futebol tendo sido a primeira mulher a ascender a uma categoria nacional de futebol masculino, em 2008. As suas habilitações académicas incluem uma Licenciatura em Ciências do Desporto, menção Educação Física e Desporto Escolar e um Mestrado em Gestão do Desporto.

Cecília CarmoTrabalhou na secção de desporto do semanário Expresso em 1985. Em 1987 ingressou na RTP, para a secção de desporto, onde esteve durante 18 anos. Foi repórter, apresentadora e coordenadora de quase todos os espaços desportivos da estação. Como jornalista acompanhou quatro edições dos Jogos Olímpicos: Barcelona, Atlanta, Sydney e Atenas, sendo a team leader de toda a operação televisiva destes últimos. Coordenou na redação em Lisboa os campeonatos europeus de futebol de 1996, 2000 e 2004 e os mundiais de 1998 e 2002. Atualmente é Produtora Editorial do Canal 11 da FPF. As suas habilitações incluem uma Licenciatura em Ciências da Comunicação e uma pós-graduação em Direito do Desporto.

Catarina RodriguesCatarina Rodrigues é Diretora do Sector de Atividades da Federação Portuguesa de Judo e desde 2012 Diretora Desportiva da União Europeia de Judo. Foi judoca de alto rendimento durante 15 anos, tendo 15 títulos de campeã nacional. Conquistou a medalha de bronze no Campeonato do Mundo de 2001, duas medalhas de ouro em Taças do Mundo e quatro quintos lugares em Campeonatos da Europa. Em 2002 foi eleita atleta do ano pelo Comité Olímpico de Portugal, recebendo a Medalha Olímpica Nobre Guedes. As suas habilitações académicas incluem uma licenciatura e uma pós-graduação em Gestão do Desporto pela Faculdade de Motricidade Humana.

Catarina FurtadoCatarina Furtado é Embaixadora da Boa Vontade do Fundo das Nações Unidas para a População e Presidente e fundadora da ONG Corações com Coroa. É, igualmente, apresentadora de televisão da RTP numa carreira que, em 2020, comemorará o seu trigésimo aniversário. Ao longo do seu percurso, tem abraçado diversos projetos como atriz e é também autora de livros e letras de canções.

Emily ShawEmily Shaw é Diretora da FIFA para as Federações Europeias. Antes da entrada na FIFA, esteve na UEFA tendo sido diretora responsável pelo desenvolvimento do futebol feminino (2007-2016). As suas habilitações incluem um Executive Master em Governança Europeia do Desporto e um mestrado em Artes-Antropologia Social.

Florence HardouinFlorence Hardouin é membro do Comité Executivo da UEFA, Presidente do Comité de Marketing da UEFA e vice-presidente do Comité de Media da UEFA. Antes da entrada na UEFA, foi Diretora de marketing e desenvolvimento comercial, Vice-Presidente do Comité Executivo e Diretora Geral da Federação Francesa de Futebol.

Elisabete JacintoElisabete Jacinto é piloto de todo-o-terreno com várias participações no mítico “Paris-Dakar” em moto e camião. Entre as suas principais conquistas destacam-se a vitória na Taça de Senhoras em moto no Dakar-Cairo Rally e em três Taças do Mundo de Todo-o-terreno. Venceu a Categoria Camião nos Ralis de Marrocos, Tunisia e Africa Eco Race. É Oficial da Ordem do Mérito, condecoração que lhe foi atribuída por Sua Excelência o Presidente da República Dr. Jorge Sampaio (1999). É também professora de Geografia e autora de diversos manuais escolares e livros de aventura. As suas habilitações académicas incluem uma licenciatura em Geografia pela Universidade de Letras de Lisboa.

Filipa CastanheiraFilipa Castanheira é Professora Associada de Gestão de Recursos Humanos na Nova SBE, doutorada em Psicologia Social pela Universidade de Lisboa. Desenvolve investigação nas áreas de Gestão de Recursos Humanos, Liderança e Comunicação.

Jéssica SilvaJéssica Silva é uma futebolista que joga atualmente no Olympique Lyonnais, clube que é tetracampeão europeu feminino. Anteriormente jogou no Levante UD (Espanha), SC Braga, Linkoping FC (Suécia), Clube de Albergaria e União Recreativa Ferreirense. É internacional portuguesa tendo alinhado 21 vezes pela Seleção de Sub-19 e 68 vezes pela Seleção A e marcado 12 golos.

Jorge Agarez MedeirosJorge Agarez Medeiros lecciona na formação de executivos da Nova SBE. Fascinado pela interação entre cognição, emoção e comportamento, procura combinar hard e soft skills para promover mudança com significado para o indivíduo e para a equipa. Mestre em Psicologia Positiva Aplicada pela Universidade da Pensilvânia, MBA em Finanças pela Thunderbird School of Global Management, Engenheiro mecânico pelo IST.

Mafalda UrbanoMafalda Urbano é desde 2017 a Diretora do Departamento de Inteligência e Serviço a Cliente da FPF. Anteriormente foi Head of Go-to-Market Corporate da VODAFONE (2015-2017), Head of Churn Management na Portugal Telecom (2012-2015) e Customer Loyalty & Benefits Manager na TMN (2005-2012). As suas habilitações incluem uma Licenciatura em Business Administration (NOVA SBE).

14

Monica JorgeMonica Jorge é membro da Direção Executiva da FPF, do Comité de Futebol Feminino da UEFA e da Comissão da Mulheres e Desporto do Comité Olímpico de Portugal. Tem ainda como responsabilidade a direção do futebol feminino da FPF. Entre 2007 e 2012 foi Selecionadora Nacional Feminina. As suas habilitações incluem uma licenciatura em Desporto e Alto Rendimento.

Maria José CarvalhoMaria José Carvalho é Vice-Presidente do Conselho de Disciplina da Federação Portuguesa de Futebol e Professora Auxiliar com Agregação na Faculdade de Desporto da Universidade do Porto. Foi jogadora de andebol com cerca de 100 internacionalizações. Foi ainda treinadora de andebol e dirigente desportiva em várias organizações, tendo sido fundadora da Associação Portuguesa Mulheres e Desporto. É autora de 6 livros, dezenas de artigos científicos e comunicações nos domínios da Gestão do Desporto, Direito do Desporto e Mulheres e Desporto. As suas habilitações académicas incluem uma licenciatura em Direito na Universidade Lusíada e uma licenciatura e doutoramento em Ciências do Desporto na Universidade do Porto.

Miguel Pina e CunhaMiguel Pina e Cunha (Ph.D.) é Professor de comportamento das organizações, liderança e gestão da mudança e teoria das organizações positivas na Nova School of Business and Economics. É autor de vários livros e artigos académicos em diferentes revistas (p.e. The Academy of Management Review, Applied Psychology: An International Review, Human Relations). Ao longo da sua carreira tem sido distinguido com prémios de melhor professor nos programas de licenciatura e MBA.

Paula PanarraPaula Panarra é desde 2016 a Diretora-Geral da Microsoft Portugal. Entrou nos quadros desta companhia em 2010, primeiramente como diretora de Marketing e numa fase seguinte como diretora de Marketing & Operações. Antes da entrada na Microsoft, esteve ainda na Procter & Gamble onde teve a responsabilidade da gestão financeira, comunicação e marketing operacional (1995-2010). As suas habilitações incluem uma licenciatura em Engenharia Química-Biotecnologia pelo Instituto Superior Técnico.

Pedro NevesPedro Neves é Professor Associado na NOVA SBE, doutorado pelo ISCTE-IUL e pós-doutorado pela University of Delaware. Leciona Comportamento Organizacional, Persuasão, Negociação e Empreendedorismo na Nova SBE e colabora com a Angola Business School. É também coordenador académico do Programa de Aceleração da Nova SBE. É autor de diversos livros e artigos em revistas científicas.

Ticha PenicheiroTicha Penicheiro é atualmente agente de jogadores. Anteriormente jogou basquetebol durante 15 épocas na WNBA, tendo sido campeã em 2005 ao serviço das Sacramento Monarchs, e colecionado várias distinções individuais. É considerada uma das melhores bases de todos os tempos e faz parte do Women’s Basketball ‘Hall of Fame’. Foi agraciada com a Medalha Olímpica Nobre Guedes (1997), com o grau de Oficial da Ordem do Infante D. Henrique (1999), com a Medalha de Honra ao Mérito Desportivo (2005) e em 2019 foi elevada a Comendadora da Ordem do Infante D. Henrique.

Leila MarquesLeila Marques é Vice-Presidente do Comité Paralímpico de Portugal e Médica na Unidade de Saúde Familiar do Agrupamento de Centros de Saúde Loures-Odivelas. Anteriormente foi Presidente da Federação Portuguesa de Desporto para Pessoas com Deficiência e Presidente da Comissão Mulheres e Desporto do COP. Como nadadora participou em quatro edições dos Jogos Paralímpicos e conquistou diversas medalhas entre as quais a de Bronze no Mundial da África do Sul em 2006, ano em que foi eleita a quinta melhor nadadora do mundo em natação adaptada. Vai ser a chefe da missão portuguesa aos Jogos Paralímpicos Tóquio2020.

1716

Esta formação foi concebida para gestoras e dirigentes com experiência nas confederações, federações nacionais, ligas ou clubes e para todas aquelas que aspiram

A QUEM SE DESTINA assumir funções de liderança e gestão em organizações desportivas.

A interação e a partilha de experiências entre os formadores e as participantes será um dos objetivos centrais deste curso. Para que tal seja possível, todos os módulos temáticos incluem sessões formais e apresentações interativas dos mais recentes conceitos e casos de estudo, o que permitirá às participantes a discussão e a resolução de questões relacionadas com

MÉTODOS DE ENSINOa liderança, gestão, comunicação, gestão de conflitos, negociação, persuasão, personal branding e storing telling. A essas sessões juntam-se master classes em locais a definir e que terão como objetivo proporcionar às participantes o conhecimento e a interação com mulheres envolvidas em quadros executivos de empresas e organizações desportivas.

As sessões terão lugar na Cidade do Futebol.

Com destino à Cidade do Futebol, a empresa Vimeca disponibiliza três carreiras de autocarro.O 115, com saída da Praça de Espanha tem como destinho a Avenida das Seleções, em Oeiras.O 108, com partida no Metro da Reboleira, tem paragem na Cidade do Futebol, de onde segue rumo à estação ferroviária de Caxias. No sentido inverso, o 108 faz o percurso Caxias-Cidade do Futebol, em direção à Damaia.Finalmente o autocarro 6 pode ser apanhado em Algés, rumo a Queluz de Baixo, com paragem à frente da Tribuna do Estádio Nacional. Esta escolha obriga a uma pequena caminhada de contorno do complexo que só tem entrada no sentido oposto ao da estação.

Os acessos de carro são múltiplos devido à centralidade da Cidade do Futebol. Na interceção, com saída, dos dois sentidos da A5 (Lisboa-Cascais e Cascais-Lisboa), o complexo tem ainda ligações diretas à CREL e, com uma pequena inversão de sentido, à Avenida Marginal.Finalmente, pelo interior de Caxias, ainda se pode chegar à Avenida das Seleções e aos variados acessos à A5.

LOCAL DE REALIZAÇÃO

O curso terá lugar de 1 fevereiro a 17 de julho de 2020.

CALENDÁRIO 2020

Cerimónia abertura

Liderança e gestão

Breakfast with an Executive

Comunicação e gestão de conflitos

Negociação e persuasão

Breakfast with an Executive

Personal branding e story telling

Breakfast with an Executive

Cerimónia encerramento

Coaching

Coaching

Coaching

Coaching

Coaching

Coaching

Coaching

Módulos

Cidade do Futebol

Cidade do Futebol

Cidade do Futebol

Cidade do Futebol

Cidade do Futebol

Cidade do Futebol

Cidade do Futebol

Cidade do Futebol

Localização

01.02.20

07.03.20

a definir

04.04.20

18.04.20

09.05.20

a definir

06.06.20

a definir

27.06.20

17.07.20

Datas

9h30-17h00

9h00-19h00

9h00-19h00

9h00-18h00

9h00-19h00

9h00-19h00

9h00-18h00

9h30-17h00

Hora

14 min30 min

8 min

11 min

115

6

108

108

Reboleira(Metro)

Praça de Espanha(Metro)

Lisbon

Caxias (Train Station)

Algés (Train Station)

autocarro

Carro

Marginal

A5

A5A9

Cascais

CREL

Lisbon

19

Nos diversos módulos temáticos serão realizados trabalhos individuais e em grupo. A avaliação final incluirá uma apresentação individual a efetuar na última sessão deste programa.

AVALIAÇÃO

Se está a considerar inscrever-se nesta formação e pretende contactar a Portugal Football School, por favor, envie e-mail para pfs@fpf.pt ou contacte para +351 21 325 27 00.

CONTACTOS

Esta formação terá um custo de €1.000,00. Este valor inclui o material didático, coffee-breaks, almoços e certificado de participação. Salienta-se que o valor apresentado não inclui as despesas de viagem e alojamento. De forma a garantir o seu lugar neste curso, as participantes aceites terão que realizar o pagamento de uma taxa de inscrição não reembolsável de €200,00 dentro do período mencionado no email de aceitação que será enviado pela Portugal Football School. Este valor será deduzido no valor total do curso.

VALOR DO CURSO

Inscrições abertas até 20 de janeiro de 2020.

CANDIDATURA

A língua de ensino é o português.

LINGUAGEM