Finns det en feministisk

nationalekonomi?FAB 2010-12-13

Ja.

Vad är nationalekonomi?

• Fördelning av resurser mellan alternativa och konkurrerande mål

• Eller ”Hur får vi det så bra som möjligt givet de begränsade ekonomiska resurser som står till vårt förfogande?

• Allt handlar om val och alla val har en alternativkostnad •Kostnaden för ditt val är det du väljer bort

• För att välja måste man ha ett mål – utifrån detta maximerar människor sin nytta

•Dessa mål anses vara stabila och utifrån givna

• Det allra mesta kan beskrivas som en marknad där människor försöker maximera sin nytta

• Relationer på torget, arbetsplatsen eller i familjen kan analyseras med samma verktyg

Vad kan ett feministiskt perspektiv innebära?

• Att analysera ekonomiska beteenden och utfall utifrån kön

• Att välja frågeställningar som är viktiga ur jämställdhetssynpunkt

• Att ha ett större fokus på vad som sker i hushållet och utanför den traditionella marknaden

…men även att kritisera antaganden och metoder utifrån ett feministiskt perspektiv• Nationalekonomin är utvecklad av män och för män

• Hur skapas preferenser och mål – feministisk teori vill lyfta fram sociala relationer i analysen

• Djupare kritik över egennytta och vinst som motiv – slopande av pengar som koordineringsmekanism.

Familjeekonomi

• Familjebildning och arbetsdelning• Familjer bildas för att det är effektivt med arbetsdelning• Välfärdsvinster när man inom hushållet gör det man är bäst på

• Jobbar på marknaden vs jobbar i hemmet• Tvätta bilen vs tvätta kläder• Teorin säger inget om vem som ska göra vad

• Kvinnors ökade arbetskraftsdeltagande• Ökad produktivitet på marknaden vs i hemmet

• Stigande humankapital och minskat barnantal• Minskad skillnad i produktivitet

• Särbeskattning och löneutjämning

Familjeekonomi II

• Familjen som ett kontrakt• Långsiktigt och svårt att specificera• Ständiga omförhandlingar

• Specialisering mot hemarbete minskar förhandlingsstyrka• Äktenskapsmarknaden, äktenskapskontrakten, bidrag efter skilsmässa

• Barn•Kvinnors marknadslön är alternativkostnaden för barnafödande

•Högre reallöner för kvinnor har påverkat barnafödande negativt

• Vård och omsorgsekonomi

• Marknadsproducerad omsorg som substitut• Små produktivitetsskillnader, högt skattetryck, höga lägstalöner och subventioner offentlig omsorg gör att privat omsorg har svårt att etablera sig

Arbetsmarknadsekonomi

• Löneskillnader• Män och kvinnor gör olika investeringar i humankapital

• Kvinnor har generellt kortare utbildning, längre förvärvsavbrott och mer deltidsarbete

• Större lönegap i toppen av löneskalan än i botten• Sämre karriärutveckling

• Riskbenägenhet• Mansdominerade yrken kan ha högre lön som ersättning för högre risk för arbetslöshet• Kvinnodominerande yrkens löner hålls ofta ner av låg produktivitetsskillnad mot hemarbete

Djupdykning – skillnad i inkomst

Makroekonomi

• Nationalräkenskaper•BNP ska vara ett mått på allt som produceras i ekonomin

• Innhåller numera även värdet svartarbete, smuggel och droghandel• Men inte av oavlönat hemarbete eller ideellt arbete

• Vad skulle en sådan inkludering innebära?

• Ekonomisk tillväxt• Kvinnors arbetskraftsdeltagande varierar med olika grad av ekonomisk utveckling

• Fysiska arbeten före industrialiseringen höll ner kvinnors deltagande på arbetsmarknaden. •När lönearbete blir allt mer välbetalt ökar tidskostnaden för att ha barn och barnafödandet sjunker

• Detta leder till att kvinnor mer utrymme för lönearbete och genomför större investeringar i sitt humankapital

• Vilket i sin tur gynnar tillväxten

Makroekonomi II

• Ekonomisk tillväxt (fortsättning)• Lägre korruption • Högre sparande

• Båda leder till högre tillväxt

• Internationell ekonomi• Vad innebär liberaliseringen för kvinnor i utvecklingsländer?

• Större efterfrågan på (kvinnlig) arbetskraft• …men uppsving för storskaligt jordbruk. • Större efterfrågan borde minska lönegapet• …men låga löner innebär en konkurrensfördel som regeringar kan försöka upprätthålla.

Experimentell ekonomi

• Kvinnor tenderar att vara mindre riskbenägna än män

• …men är lika tävlingsinriktade som mån så länge de inte tävlar mot män

• Visst stöd för att kvinnor är mer altruistiska än män

Viktiga ekonomiska reformer för ökad jämställdhet

• • Föräldraförsäkringen 1974

• Utbyggd offentlig service under 1950-1985

• Särbeskattning 1971

• Socialförsäkringar knutna till förvärvsinkomsten

• Omfördelande socialförsäkringar• Arbetslöshetsförsäkringen• Sjukförsäkringen

• Tak på förmåner men inte på avgifter • Föräldraförsäkringen

• Omfördelande• Pressar ned lönerna för kvinnokollektivet men faktiskt uttag bestraffar män hårdare.

Omfördelning för ökad jämställdhet

En jämställd politik?

Några riktiga utmaningar - socialbidragstagande

Några riktiga utmaningar - föräldraförsäkringen

Några riktiga utmaningar – en könssegregerad skola

Några riktiga utmaningar – fler i arbete

Några riktiga utmaningar – fler invandrarkvinnor i arbete

Framtida reformer –tankeexperiment

• Skilsmässobonus• Ersättning med visst belopp till den part som har lägst förvärvsinkomst

• Föräldraledighetsersättning• Ersättning till företag som har anställda som tar ut föräldraförsäkring

• Jämställt uttag av föräldraförsäkringen dag för dag

• Höjd a-kassa• Minskar omfördelningen men också riskerna kopplade till arbetslöshet

• Överlåtningsbara pensionsrätter mellan makar• Ökar risken för könsstereotyp arbetsfördelning

• Livslängd och pensioner?

Lärdomen

• Normer och värderingar ändras endast om andra normer och värderingar är mer lönsamma

• Makronivå och mikronivå