exposicion sistemas de vigilancia

SISTEMAS DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA

ASPECTOS LEGALES

Acuerdo 158 de 1980 del ISS, contempla la vigilancia epidemiológica para el control de las enfermedades y accidentes así como los factores que los condicionan.

Decreto 614 de 1984 “desarrollar programas de vigilancia epidemiológica de enfermedades profesionales, relacionadas con el trabajo y el ausentismo.”


ASPECTOS LEGALES

Resolución 1016 de 1989. “Desarrollar

actividades de vigilancia epidemiológica:

accidentes de Trabajo y enfermedades

profesionales “

Decreto 1295 de 1994, reitera la

necesidad del manejo estadístico y

epidemiológico de los accidentes de

trabajo y enfermedad profesional


ASPECTOS LEGALES

Legislación actual. El Ministerio de la Protección Social entrega a los actores del Sistema Integral de la Seguridad Social cinco Guías de Atención Integral de Salud Ocupacional basadas en la evidencia (GATI - SO), las cuales han sido adoptadas a través de la Resolución 2844 de 2007, como referentes técnicos de carácter obligatorio.


ASPECTOS LEGALES Como su nombre lo indica, se han

elaborado desde un enfoque integral, es decir, que emiten recomendaciones basadas en la mejor evidencia disponible para prevenir, realizar el diagnóstico precoz, el tratamiento y la rehabilitación de los trabajadores en riesgo de sufrir o afectados por las enfermedades profesionales objeto de las GATI - SO.

Este proyecto ha sido liderado por la Dirección General de Riesgos Profesionales y financiado con recursos del Fondo de Riesgos Profesionales.SISTEMAS DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA

SISTEMAS

Un Sistema es un conjunto de componentes que interaccionan entre sí para lograr un objetivo común.

Conjunto de actividades que permite reunir la información para conocer la historia natural de la enfermedad, prever cualquier cambio que pueda ocurrir por alteraciones en los factores condicionantes, con el fin de recomendar medidas eficientes para prevención y control de la enfermedad. (Fossaert, 1974)



Es el conjunto deestrategias, procedimientos y recursosdestinados a detectar sistemáticamente lapresencia de indicadores de contaminacióny efecto en los trabajadores, así como lasconcentraciones de los contaminantes enlos ambientes de

trabajo, las condiciones en las que semaneja, los hábitos de los trabajadores, eluso de los elementos de protecciónindividual y otros aspectos relacionadoscon la exposición ocupacional.


CICLO PHVA


¿EN QUE CONSISTE EL SISTEMA DE VIGILANCIA

EPIDEMIOLOGICA ?• Recolección sistemática de datos

pertinentes.

• Consolidación, evaluación e interpretación de los datos.

• Recomendaciones de las medidas adecuadas que hay que tomar.

• Pronta distribución de la información y de las recomendaciones a los órganos competentes, en especial a los que deben decidir y actuar.


LA VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICAEN SALUD OCUPACIONAL, BUSCA

1. Identificar enfermedades, lesiones y factores de riesgo que representennuevas oportunidades de prevención.

2. Definir la magnitud y distribución del problema en la fuerza de trabajo.

3. Evaluar tendencias de la magnitud del problema, para por lo menos enprincipio tener una herramienta evaluadora de las estrategias preventivasutilizadas.

4. Identificar las ocupaciones, actividades económicas, tipos deindustria, etc., que requieran atención especial (capacitación, reforzamientode visitas de inspección, etc.).

5. La difusión pública o esfuerzos normativos adicionales que los haganblanco de esfuerzos adicionales para prevenir nuevos episodios.

La Resolución 1016 de Marzo de 1989 del Ministerio del Trabajo en elarticulo diez sobre las actividades principales de los sub. programas demedicina preventiva y del trabajo señala que se deben "desarrollaractividades de vigilancia epidemiológica conjuntamente con el sub.programa de higiene y seguridad


¿QUÉ HERRAMIENTAS DEBEMOS

UTILIZAR EN LOS SISTEMAS DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA ?

SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO

Exámenes médicos y paraclinicos

Controles del botiquín

Diagnostico de salud de la empresa

Registros de enfermedad laboral y

enfermedad común.

Registro de accidentalidad y ausentismo


HERRAMIENTAS

SUBPROGRAMA DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

Panorama de factores de riesgo

Mediciones ambientales

Investigación y análisis de AT


BENEFICIOS

Aumento de la productividad.

Disminución del ausentismo, EL y AL.

Bienestar de la población trabajadora.

Diagnostico precoz de las

enfermedades.


PASO 1: DIAGNOSTICO

El diagnostico estratégico de riesgosen la empresa debe identificar lapriorización y valoración de los mismos.

con el fin de racionalizar los recursos yde acuerdo con los mismos, seseleccionarán los factores de riesgosaltos, medios y bajos, para intervenirlosa través de los sistemas de vigilanciaepidemiológica


También se puede intervenir la accidentalidad laboral de acuerdo con su causalidad.

Acciones de prevención dirigidas a las enfermedades comunes relacionadas con el trabajo o de acuerdo con la incidencia y prevalencia de las mismas en la empresa


PASO 2: DEFINICION DE CRITERIOS

Se define el Factor de Riesgo

estudiado y los Efectos para la Salud

que se derivan de él y se determina

el alcance que el sistema de

vigilancia especifico, desarrollará en

la empresa, los niveles de

intervención que se

contemplarán, las normas de

exposición y los condicionantes

relacionados.SISTEMAS DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA

PASO 3: SELECCIÓN D ELA POBLACION OBJETO DEL SISTEMA DE VIGILANCIA

Identificadas en el DERE, las fuentes

generadoras y los niveles de riesgos de

las áreas afectadas, se define la

población expuesta directa e

indirectamente, a través de la

evaluación de los puestos de trabajo.


PASO 4: DEFINICIONES OPERATIVAS

Basado en las normas legales, con un enfoque preventivo, se define niveles de riesgos para cada sistema:

Áreas afectadas de la empresa Población Objeto del Sistema.

DEFINICIONES DE CASO:

Describir las características clínicas y de laboratorio consideradas como propias de una enfermedad, causadas por un agente especifico


PASO 5: IDENTIFICACION DEL AGENTE CAUSAL Y LA POBLACION A

RIESGO DEL EFECTO O DAÑO

Se describen las actividades de la

empresa donde se presenta el

riesgo, las condiciones de trabajo, los

controles existentes, si son efectivos

o no, las evaluaciones

ambientales, los monitoreos

biológicos. Se elabora la nomina de

expuestos.


PASO 6: ACCIONES Y EVALUACIONES

Flujo de Proceso

Sistema de Información y Registros

Implementación, Seguimiento y Control

Divulgación y capacitación

Evaluación y ajustes al Sistema


TABLA DE CONTENIDO DE UN S.V.E

INTRODUCCIÓN

1. JUSTIFICACIÓN2. PRÓPOSITO

3. OBJETIVO GENERAL

4. CONCEPTOS GENERALES4.1 Agente causal4.2 Efecto negativo4.3 Normas de exposición

5. METODOLOGIA5.1 Población5.2 Definiciones operativas

5.3 Procedimiento

6. IDENTIFICACIÓN DEL AGENTE CAUSAL Y DE LA POBLACIÓN A RIESGO.

6. 1 Evaluación ambiental 6. 2 Evaluación medica

7. EVALUACION Y AJUSTE DEL PROGRAMA

8. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES

ANEXOS7.1 Matriz de Seguimiento

7.2 Cronograma de Actividades, capacitación e implementación


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