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•  Avant de faire une acquisition, un avis rapide et neutre peut modifier votre vision d'un dossier ...

•  Fonds de Private Equity, Cabinets de Conseil, M&A

•  Avant de mettre en place ce logiciel, comment anticiper les chausses trappes de toute mise en œuvre ?

•  Directions Opérationnelles

•  Ce candidat a l’air très bien, mais ses compétences sont-elles réelles ?

•  DRH, Cabinets de recutement

•  Pour répondre à un appel d'offres, comment mieux comprendre le secteur du prospect ?

•  Agences de Publicité, Grands Comptes Services et Industrie

FONCTIONNEMENT

Interviews sectorielles ou validations de compétences

Durée : 1h environ

Rémunération au taux horaire de l’Expert

Pouvant déboucher sur des missions journalières

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de conflit d'intérêt sous 24h

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Nous vous confirmons la mission

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La mission a lieu. Nous déclenchons votre rémunération (prorata temporis)

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POURQUOI ÊTRE EXPERT ?

• Des échanges de haut niveau

• Un cadre déontologique partagé par les Clients et les Experts

• un nouveau mode de partage de la connaissance labellisé

• Confidentialité des missions et des bases d’experts

• Une rémunération attractive

Bienvenue !