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Impressum: Herausgeber: Firma GER OG, Kapuzinerstraße 1/1, 4020 Linz, T: 0699 11 28 32 00, Web: www.ger.academy, Email: [email protected]

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Syst.–energ. eingetragene/r MediatorIn

Erweiterungs -Lehrgang

Herzlich Willkommen

in unserer Institution im Bereich der systemisch - energetischen Erwachsenenbildung der etwas anderen Art. Transparenz, Verständnis und die praktikable und einfache Umsetzung des Gelernten im Alltag, sowie die Ethik in der Anwendung zeichnen unsere Ausbildungen und Seminare aus.


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Unsere ReferentInnen greifen auf jahrelange Erfahrungen in den Bereichen Arbeit und Kommunikation, energetischen, systemischen und mediatorischen Grundlagen, sowie in den Bereichen Kristalle, Klangschalen, Aromaanwendungen, Cranialer Körperarbeit, Familienaufstellungen, Körperkerzen, Coaching und dem Begleiten von Klienten zurück. Diese Erfahrungen kommen wiederum allen Teilnehmern unserer Ausbildungen zugute. Der Erfolg und die Zufriedenheit unserer AbsolventInnen bestätigen uns bei unserem Weg und der Art wie wir Anderen begegnen.

Der Weg GER, dessen Bedeutung auf mongolisch Haus und auf germanisch Speer ist, symbolisiert, wie wir als Lehrinstitut sein wollen. Das Haus gibt den Raum für die persönliche Selbstentwicklung, die Flugbahn des Speers visualisiert den Weg als und zum Ziel. So wollen wir uns ALLE, durch den persönlichen Raum und durch die Begegnung mit Andern, entwickeln und in der Absicht




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neue Wege zu beschreiten, unsere Lebensziele verwirklichen. Aus den Gründernamen, ergab sich ebenfalls das Wort GER, deren Anliegen es war, als Plattform eigenes energetischen Wissen weiter zu geben, welche die Basis für die erweiternde Entwicklung, war.

So trage ich, Ernst Mitterlehner, GER wertschätzend in eine neue,

systemisch - energetische Richtung. Ich heiße Sie, bei uns, herzlich willkommen.

Das Ziel

Das Aushängeschild unserer Lehrgänge liegt in dem Zusammenführen von systemischen Methoden, energetischem Wissen

und dem speziellen Fachgebiet der einzelnen Lehrgänge.




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Kursnummer: 05-90 Kursdauer: ca. ½ Jahre, 4 Module, 120 UE

Kurszeiten: Do: - Sa: 09:00 – 17:00 Uhr

Kursort: Puchberg, Linz

TeilnehmerInnen: 8 – 14

Termine: werden ehest bekannt gegeben Dieser Lehrgang ist genau richtig, wenn Sie •  eine weiterführende Ausbildung in der Mediation möchten. •  eingetragene/r MediatorIn sein wollen, um Fälle vom Gericht zu übernehmen. •  sich beruflich durch die systemische energetische Verknüpfung, am Markt abheben wollen.

Was Sie in diesem Lehrgang lernen! •  Vertiefung des ganzheitlichen Konfliktmanagements •  Nonverbale Kommunikation


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•  Emotionen, Gefühle und blockierende Energien mit einzubeziehen und zu bearbeiten •  Systemisch-energetisches Gedankengut vertiefen und erweitern •  Moderationstechniken und deren Anwendung in der Mediation •  Das Recht in der Mediation, Grundkenntnisse zivilrechtlicher Bestimmungen •  Erkennen eigener Grenzen

Warum sollte ich diesen Lehrgang besuchen?

Sich ganzheitlich weiterzubilden stellt für das eigene Leben immer einen höheren, weitgreifenderen Wert dar, als sich „nur“ fachlich zu bilden.

In diesem Lehrgang, der als Zusatzqualifikation gilt, bauen Sie neben Ihrer Persönlichkeit und Ihrer eigenen Integrität, auch eine hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Konflikten aller Art aus. Sie sind berechtigt vom Gericht zugewiesene Fälle zu übernehmen.

Dieser Lehrgang eröffnet Ihnen ein weitreichendes Berufsfeld. Die Mediation begleitet nicht nur Scheidungen, Familien- und Nachbarschaftskonflikte, sondern ist auch in Institutionen, Schulen, Firmen und bei Umwelt- und Wirtschaftsthemen usw. einsetzbar.

Die systemisch energetische Verknüpfung gibt von vornherein die am Weiterbildungsmarkt nicht übliche Möglichkeit, sich ganzheitlich zu entwickeln.


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Warum ist dieser Lehrgang entstanden?

Aus der Erfahrung durch die Ausbildungstätigkeit unserer Firma GER lassen sich immer wieder wichtige Erkenntnisse als wertvolle pädagogische Maßnahmen in die verschiedenen Ausbildungen integrieren.

Systemisch-energetisches Gedankengut und deren Methoden zu verbinden, war unser Ansporn, diesen Lehrgang zu entwickeln. Wir wollten verschiedenstes fachspezifisches Wissen und die Fähigkeit - Wahrnehmung in einem größeren Ganzen - zu einer ganzheitlichen Erfassungsfertigkeit verbinden.

Diese Fertigkeit in einem Menschen zu entfalten, liegt im großen Interesse von GER, da wir aus der Erfahrung sagen können, dass dies die Gesamtfähigkeiten eines Auszubildenden in höchstem Maße trainiert. Es werden dadurch nicht nur die Aufnahmefähigkeit und die Lernfähigkeit erweitert, sondern insbesondere die persönliche Entwicklung angekurbelt, da sich durch eine hohe ganzheitliche Auffassung die Kreativität, die Intuition und dadurch wiederum die Selbstsicherheit steigern.

Ist dieser Prozess im Gange, findet ein tiefer Vertrauensprozess in einem selbst statt, der die Basis für ein klares, sicheres Auftreten ist. Ist der innere Selbstwert gestiegen, erfährt der Mensch eine hohe positive Interaktion mit der Umwelt und ist so in der Lage, alles was ihm begegnet wertfrei wahrzunehmen und win-win orientiert zu handeln.


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Der Mehrwert des Lehrgangs Integrative Sichtweisen – Sachebene/Emotionsebene

Unbearbeitete Konflikte binden wertvolle Energien und werden sowohl im privaten wie auch beruflichen Umfeld als sehr belastend empfunden.

Um im Mediationsprozess dabei unterstützen zu können, Auseinandersetzungen nachhaltig auf allen Ebenen zu lösen, ist es wichtig, die durch den Konflikt gebundene Energie freizusetzen und aus unserer Sicht, dies auch körperlich erfahrbar zu machen. Die meisten Mediationsprozesse konzentrieren sich stark auf die Sachebene und versuchen, die Interessen hinter Positionen sichtbar und für das Konfliktgegenüber verständlich zu machen. Dabei gewichten sie Emotionen in der Mediation wenig oder nur untergeordnet. Es werden im Kommunikationsprozess zwar Gefühle teilweise benannt, sie werden aber kaum bearbeitet oder gar als Ressource für die Konfliktlösung gesehen.

Ganzheitliches Konfliktmanagement setzt dort an, wo es für die Konfliktlösung hilfreich und sinnvoll ist, Emotionen, Gefühle und blockierende Energien genauso mit einzubeziehen und zu bearbeiten. Gefühle, die wir empfinden, geben uns wertvolle Signale und weisen auf unsere Bedürfnisse, Werte, auf das, was wir brauchen oder uns wichtig ist, hin.

Die Bedürfnisse, die diese Emotionen verursachen, können oft erst dann erkannt werden, wenn die wahren Empfindungen ausgesprochen worden sind.

Dazu sind Methoden nötig, die nicht nur auf der mental-rationalen Ebene ansetzen, sondern zudem auch körperlich-emotionale Blockaden


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auflösen, indem Energie bewusst gelenkt und befreit wird. Dann erst kann von der Konfliktebene auf die Systemebene gewechselt werden, um an der Beziehung und an der Lösung des Konfliktes zu arbeiten. Emotionen in Konflikten direkt und tiefgehend zu behandeln, ist für deren Lösung hilfreich und oft absolut notwendig. Darüber hinaus bietet die energiefokussierte Arbeit an den Emotionen wie Gefühlen für die Konfliktparteien die Chance, entstandene Verletzungen zu heilen.

Dadurch werden Konflikte nachhaltiger gelöst, als wenn durch Verhandlungen auf der Sachebene reine Vereinbarungen zu den Streitpunkten getroffen werden. Lehrgangsübersicht – Voraussetzung – Vorausbildungen - Förderungen Allgemeines

Dieser Lehrgang richtet sich an Absolventen des syst. - energ. MediatorIn Lehrgangs, bzw. an Personen die bereits als MediatorIn tätig sind. Der Erweiterungslehrgang „eingetragene MediatorInnen “ ist gemäß der Zivilrechts-Mediation-Ausbildungs -Verordnung (ZivMediat-AV) und dem Zivilrechts-Mediations-Gesetz angelegt.

Die „syst. – energ. eingetragene/r MediatorIn“ – Erweiterungslehrgang (Ausbildungsdauer ca. ½ Jahr) berechtigt, mit den vom Gericht zugewiesenen Fällen, zu arbeiten und zu begleiten. Sie sind nach Beendigung dieses Zusatzlehrgangs


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berechtigt, sich unter der MediatorInnen Liste des Bundesministeriums für Justiz eintragen zu lassen. Voraussetzungen Abgeschlossener Lehrgang system. - energ. MediatorIn. Um das Zertifikat zu erhalten ist eine Anwesenheitspflicht von 85% zu erfüllen und die erfolgreich abgelegte Prüfung. Es sind sonst keine besonderen Voraussetzungen für den Lehrgang nötig.

Orientierungsgespräch Das persönliche Gespräch mit einem der Leitungsverantwortlichen dient zur Abklärung, ob die Ausbildung mit den Erwartungen und Anforderungen der potenziellen TeilnehmerInnen übereinstimmt. Andreas Mick 0644 341 29 63, Claudia Garstenauer 0664 255 08 07

Anrechenbare Vorausbildungen Bei Quellberufen, wie Lebens- und SozialberaterInnen, PsychologInnen, SupervisorInnen und Chaochs, JuristInnen, HochschullehrerInnen, verkürzt sich der Mediations – Lehrgang. Siehe in der nachstehenden Übersicht. Hinweis Die GER- Mediationsausbildung entspricht dem ZivMediat-AV 49 2004 auf Grund des §29 ZivMediat-G BGBI 1Nr. 29/2003. Die GER OG ist auf der Liste der Ausbildungseinrichtungen des Bundesministeriums für Justiz eingetragen.


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Förderungen

Wir sind im Sinne der beruflichen Weiterbildung durch das EB –Forum OÖ (EBQ – Erwachsenen Bildung Qualitätssigel) zertifiziert. Das ermöglicht unseren AbsolventInnen unter bestimmten Voraussetzungen eine Förderung für Ausbildungen und Weiterbildungen zu erhalten.

Die Grundlagen der Förderungen sind über das Bildungskonto ersichtlich. Amt der Oö. Landesregierung, Direktion Bildung und Gesellschaft Bahnhofplatz 1, 4021 Linz E-Mail: [email protected] Tel: 0732 77 20 149 00 Fax: 0732 77 20 21 17 87 http://www.land-oberoesterreich.gv.at Ermäßigungen – Bonussystem 10% Ermäßigung, wenn Sie einen zweiten Lehrgang bzw. ein zweites Seminar bei uns besuchen. Ausgenommen eingetragener MediatorIn. Für jeden weiteren Lehrgang bzw. Seminar erhöht sich die Ermäßigung auf weitere 5%, bis auf max. 25%.

10% Gutschrift von jenem Lehrgang / Seminar, das ein von Ihnen empfohlener KursteilnehmerIn bucht, anrechenbar auf einen Lehrgang / Seminar, das Sie als VermittlerIn absolvieren.

15% Partnerermäßigung für Sie als Paar, beim Besuch vom gleichen Lehrgang / Seminar (Ehepaare und Lebensgemeinschaften).




Selbständige Referenten

Maga. Claudia Garstenauer Andreas Mick Juristin, eingetr. Mediatorin, NLP, systemisches Coaching, selbständiger Versicherungsagent, Mediator, Lebens- u. Sozialberaterin, Seminartätigkeit PMM (UNI Linz), NLP, syst. Coaching, Seminartätigkeit. Selbständige Referentin bei GER für die Lehrgänge Selbständige Referent bei GER für die Lehrgänge Syst. – energ. MediatorIn Syst. – energ. MediatorIn Syst. – energ. eingetragene MediatorIn Syst. – energ. Eingetragene MediatorIn Syst. – energ. Coching und Kommunikation Syst. – energ. Coching und Kommunikation

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Kostenübersicht

Lehrgangskosten syst.-energ. eingetragener MediatorIn: € 1.500,- bestehend aus 4 Module je 3 Tage inkl. Prüfung , 120 UE Nicht inkl. in den Kosten sind eventuell anfallende Einzelsupervisionen und auf Wunsch selbstorganisierte Peergruppen, sowie Nächtigungs- und Verpflegungskosten. Supervision bei Claudia Garstenauer: per Std. € 90,- Supervision bei Andreas Mick: per Std. € 90,-

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Lehrinhalte Mediation - bestehend aus 11 Modulblöcken inkl. Prüfung, je 3 Tage + 7 Peergruppen, 410 UE

Block I - Nonverb. Kommunikation, Körpersprache: Wahrnehmung, Übung, Reflexion in der Mediation, Bewusstwerden und Sensibilisierung für

die Bedeutung nonverbaler Kanäle, eigene Handlungsspielräume im nonverbalen Bereich, reflektieren und erweitern anhand von Selbsterfahrungsübungen und Rollenspielen aus den Bereichen der Mediation.

- Zugang zum systemischen Denken, Teil II Vertiefung: die Zugänge systemischen Denkens in der Mediation, Reflexion, verbalen und nonverbalen Kommunikation zw. den KundInnen, Darstellung systemischer Vernetzungen, Strukturen von Vernetzungen in Systemen, systemische Fragenstellungen, Rollenspiele in systemischer Darstellung von Vernetzungen und Strukturen.

Block II - Marketing und Öffentlichkeitsarbeit für MediatorInnen: Bildung von Kundensegmenten, Sichtweisen der potentiellen KundInnen auf

angebotene Dienstleistungen, individuelle Ausgestaltung des eigenen Produktpaketes, Techniken der Öffentlichkeitsarbeit und Möglichkeiten der Vermarktung.

- Die Anwendung von Moderationstechniken in der Mediation: Die in der Ausbildung erworbenen und kennengelernten Methoden der Moderation und der Gruppenarbeit in konkreten Rollenspielen und Simulationen von Mediationsfällen erproben, üben, auswerten und reflektieren.

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Block III - Das Recht in der Mediation –Vertiefung a: Grundkenntnis zivilrechtlicher Bestimmungen mit Bedeutung in verschiedenen

Anwendungsbereichen der Mediation. - Das Recht in der Mediation –Vertiefung b: Sicherheit im Umgang mit dem Recht in der Mediation, Erkennen der eigenen Grenzen und

gezielter Verweis an Beratung. Block IV - Haltung, Einstellung, Konfliktverhalten in der Mediation: Reflexion eigener Fähigkeiten im kognitiven, emotionalen und sozialen

Bereich und Weiterentwicklung dieser Fähigkeiten, insbesondere in Bezug auf die Haltung Menschen gegenüber, Einstellungen und Werte, sowie das Konfliktverhalten und KonflikterIeben.

- Prüfung

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syst. energ. Mediationslehrgang GERStundenumlegung in UE

Std 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 2 3 4 5 UEEinführung in die Mediation 16 11 3 1 1 32

24 12 8 2 1 1

Ablauf+Stufe 1 11 4 1 3 3 2216 8 3 1 2 2

Ablauf +Stufe 2 13 4 1 3 2116 10 3 1 2

Kommunikative Techniken 1 19 3 2216 14 2

Kommunikative Techniken 2 17 4 2116 13 3

Selbsterfahrung, systemisches Denken Teil 1 26 2616 16

Ethik und Recht in der Mediation 11 5 1 4 2116 8 4 1 3

Die Psychologie der Mediation 19 3 2216 14 2

Das Recht in der Mediation 19 3 2216 14 2

Familienmediation 3 3 3 5 3 5 2216 2 2 2 4 2 4

Wirtschaftsmediation 5 5 5 6 2116 4 4 4 4

Umweltmediation 1 5 7 3 5 2116 1 4 5 2 4

Schulmediation 3 4 4 3 8 2216 2 3 3 2 6

Peergruppe 35 3524 24

Supervision Peergruppe 3 4 3 3 9 2216 2 3 2 2 7

Supervision Praxisfall 21 2116 16

Einzelsupervision 3 33 3

Praxis / Abschussarbeit 23 2317 17

Die Ausübung der Mediation in der Praxis 4 4 3 118 3 3 2

Ausbildungs Einheiten - Summe 16 35 43 20 27 27 21 32 15 32 51 35 23 33 410vorgegebene Ausbildungsstunden - Summe 12 26 32 15 20 20 15 24 12 20 37 24 17 26 300

Theoretischer Teil Anwendungsorientierter Teil ∑Reihung gemäß Ziv-Mediat-AV - vergleiche unten

Detailübersicht zu den Unterrichtseinheiten - GER Mediationslehrgang

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Erweiterungs Lehrgang Mediation

Std 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 2 3 4 5Nonv. Kommunikation - Körpersprache, Zugänge system. Denkens Teil 2 24 24 48

16 10 6

Marketing und Öffentlichkeitsarbeit 11 118 8

Die Anwendung von Moderationstechniken 22 2216 16

Das Recht in der Mediation - Vertiefung 21 2116 16

Haltung, Einstellung Konfliktverhalten 18 1810 10

Ausbildungs Einheiten - Summe 0 0 0 0 0 0 0 21 11 42 46 0 0 0 120

vorgegebene Ausbildungsstunden - Summe 0 0 0 0 0 0 0 16 8 20 21 0 0 0 65

Ausbildungs Einheiten Gesamt 16 35 43 20 27 27 21 53 26 74 97 35 23 33 530Umlegung vorgegebener Std lt. Ziv.Mediat-AV auf UE, Std x 60min : 45min, z.B. 12 x 60 : 45 = 16 UE 16 35 43 20 27 27 20 53 27 53 77 32 23 35 487

Std ltd. ZivMediat-AV Anlage 1 12 26 32 15 20 20 15 40 20 40 58 24 17 26 365

Umrechnungsdarstellung: 300Std. x 60min : 45min = 400 Unterrichtseinheiten (UE), 65 Std x 60 min : 45min = 86,66 UE

∑Theoretischer Teil AnwendungsorientiertReihung gemäß Ziv-Mediat-AV -

Detailübersicht zu den Unterrichtseinheiten - GER Mediationslehrgang

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Ausbildungsinhalt A1 A2 A3 A4Teil 1 - Theoretischer TeilSumme Teil 1 200 136 136 136

12 8 8 826 24 24 24

32 32 32 1215 14 14 10

20 18 18 18

20 20 20 5

15 12 12 1240 0 8 3520 8 0 12

Teil 2 - Anwendungsorientierter TeilSumme Teil 2 165 84 84 84

40 20 20 2058 32 32 3224 10 10 1017 6 6 626 16 16 16

Gesamtsumme 365 220 220 220

Anlage 1: Ausbildungsinhalt für,Menschen ohne Quellberufe der Anlage 2, 3 und 4Anlage 2: Ausbildungsinhalt für,Rechtsanwälte, Notare, Richter, Staatsanwälte und Juristen der Finanzprokuratur, jeweils ab Ablegung der Berufsprüfung; Hochschullehrer aus einem juristischen FachAnlage 3: Ausbildungsinhalt für, Wirtschaftstreuhänder, Unternehmensberater und Ziviltechniker (f. Zivilt. Punkt 9 zusätzlich 8 UE), jew. ab Berufsprüfung; Hochschullehrer aus einem einschlägigen FachAnlage 4: Ausbildungsinhalt für,Psychotherapeuten, klinische Psychologen und Gesundheitspsychologen, jew. ab Eintragung; Lebens- und Sozialberater und Sozialarbeiter, jew. mit drei Jahren Berufspraxis

6. Einführung in die Persönlichkeitstheorien, insbesondere Persönlichkeitsstrukturen, Grundlagen der Gruppenpsychologie und psychosoziale Interventionsformen, sowie Genderthematiken

Umfang der Mediationsausbildung gemäß der Zivilrechts-Mediations-Ausbildungsverordnung (ZivMediat-AV), 47 Verodrnung vom 22 Jänner 2004, Anlage 1 - 4 ( A1-A4)

1. Grundzüge und Entwicklung der Mediation, Erschließung deren Grundannahmen und Leitbilder2. Verfahrensablauf, Methoden und Phasen der Mediation unter besonderer Berücksichtigung verhandlungs- u. lösungsorientierter Ansätze3. Grundlagen der Kommunikation, insbesondere der Kommunikations-, Frage- u. Verhandlungstechniken, der Gesprächsführung und Moderation unter besonderer Berücksichtigung von Konfliktsituationen4. Konfliktanalysen5. Gestaltungen und Anwendungsbereiche der Mediation, z.B. Einzel-, Co oder Teammediation, sowie Großgruppenmediation; Familien-, Wirtschafts- u. interkulturelle Mediation

4. Fallarbeit5. begleitende Teilnahme an der Praxissupervision im Bereich der Mediation (davon 3 Einheiten Einzelsupervision)

7. Ethische Fragen der Mediation, insbesondere das Rollenverständnis und die Haltung der MediatorInnen, Selbstbild und Menschenbild in der Mediation8. Grundzüge rechtlicher Bestimmungen9. Grundzüge ökonomischer Zusammenhänge

1. Einzel- und Gruppenselbsterfahrung2. Praxisseminare zur Übung in Techniken der Mediation unter Anwendung von Rollenspielen, Simulation und Reflexion3. Peergruppenarbeit

Detailübersicht zu den anrechenbaren Zeiten - GER Mediationslehrgang

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Übergreifende Ausbildungen

Die einzeln absolvierbaren Lehrgänge Syst. – energ. Mediation 04-59, syst. – energ. eingetragene Mediation (Erweiterungslehrgang) 05-90, syst. – energ. Gruppenleitung (Verbindungslehrgang) 06-22, syst. – energ. AufstellungsleiterIn 07-49, greifen ineinander und sind als mehrteilige aufbauende Ausbildung angelegt. Die „systemisch energetische MediatorIn“ (Ausbildungsdauer ca. 1 ½ Jahre) soll unterschiedlichste Interessenpunkte miteinander verbinden. Das Basiswissen, das durch Eigenaktivität, Gruppenarbeiten, Rollenspiele und Simulationen sich verankert, soll dem MediatiorIn dienen, als Vermittler wirken zu können. Dem MediatorIn obliegt die Aufgabe, aus Konfliktbrennpunkten, mit beiden Seiten einen gehbaren Weg zu erarbeiten. Kosten: bestehend aus 11 Modulen, je 3 Tage, inkl. Prüfung,120 UE € 4.125,- Die „systemisch energetische GruppenleiterIn“ (Ausbildungsdauer ca. ½ Jahr) ist als Basis und Verknüpfung zw. den Professionen der Quellberufe und zw. den Lehrgängen Aufstellung und Mediation gedacht. Sie soll dem Menschen helfen, seine Wahrnehmung ganzheitlich zu trainieren, Energetik methodisch/intuitiv und harmonisierend für jeden Einzelnen als auch der Dynamik der Gruppe, einzusetzen. Kosten: bestehend aus 4 Modulen, je 3 Tage, 120 UE € 1.500,- 18




Übergreifende Ausbildungen

Die „systemisch energetische AufstellungsleiterIn“ (Ausbildungsdauer ca. 1 ½ Jahre) dient dazu, in höchster Professionalität Systeme darzustellen, sie in Lösungswege zu führen und ihre tief verborgenen Emotionen zu befrieden. Wobei gruppendynamische Prozesse und Entwicklungen, die systemisch analytisch, wie auch systemisch dynamisch sichtbar gemacht werden können, durch energetische Wahrnehmung aller Verbindungen, harmonisierend geführt werden. Das Hauptaugenmerk liegt auf der energetisch-systemisch-dynamischen Leitung einer Aufstellung. Kosten: bestehend aus 11 Modulen, je 3 Tage, 320 UE € 4.125,- Diplomprüfung: € 120,-

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Lehrgangs - Gestaltungsübersicht

Block I Energetik

Block II Energetik

Block III Energetik

Block I Aufsteller

Block II Aufsteller

Block III Aufsteller

Block IV Aufsteller

Block V Aufsteller

Block VI Aufsteller

Block VII Aufsteller

Block VIII Aufsteller

Block XI Aufsteller Prüfung

Block I Mediator

Block III Mediator

Block IV Mediator

Block V Mediator

Block VI Mediator

Block VIII Mediator

Block I eing. Mediator

Block II eing. Mediator

Ca. 3 ½ Jahre

Peergruppe

Peergruppe

Peergruppe

Peergruppe

Peergruppe

Peergruppe

Peergruppe

Block VII Mediator

Block IX Mediator

Block X Mediator

Block XI Mediator Prüfung

Block III eing. Mediator

Block IV eing. Mediator Prüfung Block IX Aufsteller

Block X Aufsteller

Block IV Energetik

Block II Mediator


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Organisatorisches - Allgemeine Geschäftsbedingungen Ort Die Seminare finden von einer Gruppengröße ab 4 bis ca. 16 Personen in Linz Kapuzinerstr.1, bzw. in Wels Schloß Puchberg oder Treffling Hotel Wolfsegger, statt. Hotelbezogene Seminartagespauschalen, sowie Übernachtung und Verpflegung sind im Seminarpreis nicht enthalten. Wir behalten uns vor, den Seminarort, ohne Angaben von Gründen, zu ändern, dies jedoch rechtzeitig bekannt zu geben. Zum Mitbringen bei den Seminaren Bitte tragen Sie bequeme Kleidung und nehmen Sie Schreibsachen, ev. Decke und Polster mit. Anmeldung Bitte schriftlich oder per mail an [email protected], [email protected] oder über den Anmeldebutton auf unserer HP, mit Angabe des Titels des Seminars. Die schriftliche Anmeldung ist verpflichtend. Ohne schriftliche Anmeldung besteht kein Anspruch auf einen Seminarplatz. Ist die Teilnehmerzahl themenbedingt begrenzt, erfolgt die Platzvergabe in der Reihenfolge der eingegangenen Anmeldungen. Sollten Seminarplätze frei werden, werden diese entsprechend der o.g. Reihenfolge berücksichtigt. Kurskosten Bitte mindestens 50% (mehrwertsteuerfrei) bis spätestens 2 Wochen vor Beginn auf unser untenstehendes Konto anweisen, die andere Hälfte vor Seminarbeginn auf unser Konto überweisen, oder beim Seminar bar begleichen. Verpflegung und Unterkunft ist bitte selbst zu organisieren. Wir unterstützen Sie aber gerne bei der Unterkunftssuche. Teilzahlungen sind nach Anfrage zinsfrei möglich. Bei Überweisungen bitte Seminartitel, Namen und Adresse als Zahlungszweck angeben. Die Preise gelten nur für die Durchführung in Oberösterreich. Stornogebühren – Rücktrittsrecht Stornierungen haben grundsätzlich schriftlich zu erfolgen. Vor Anmeldungsschluss (7 Tage vor Seminarbeginn) können Sie kostenlos stornieren. Nach Anmeldeschluss, bei nicht erscheinen am Kurbeginn oder unterbrechen während des Lehrgangs, berechnen wir 100% der Kurskosten als Stornogebühr. Sollten außergewöhnliche Lebensumstände eine weitere Teilnahme an einem Kurs unmöglich machen, sind wir jederzeit für eine Lösung ansprechbar. Die Benennung eines Ersatzteilnehmers ist in allen Fällen jederzeit möglich. Als TeilnehmerIn steht Ihnen im Sinne des Konsumentenschutzgesetzes ein Rücktrittsrecht binnen 7 Tagen zu. Dies gilt aber nicht für Anmeldungen innerhalb der 7 Tage.

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Organisatorisches - Allgemeine Geschäftsbedingungen Mahn - Inkassospesen - Haftung Als Kunde verpflichten Sie sich, uns für den Fall des Zahlungsverzuges etwaig entstehende Mahn- und Inkassospesen, soweit diese zur Rechtsverfolgung notwendig sind, zu ersetzen. Sie sind auch vollkommen eigenverantwortlich für alle Erfahrungen während der Seminare. Die Firma GER übernimmt keine Haftung für etwaige, im Zusammenhang mit dem Kurs auftretenden Probleme und Störungen jedweder Art und haftet nur bei Vorsatz und grober Fahrlässigkeit. Sie sind nicht in psychotherapeutischer Behandlung und nehmen keine bewusstseinserweiternden Drogen oder Medikamente. Seminare ersetzen keine ärztliche Behandlung. Absagen – Änderungen von Seminaren Wir behalten uns eine rechtzeitige Absage vor. Wir bitten Sie um Verständnis, dass wir bei kurzfristigen Seminarabsagen oder Terminverschiebungen keinen Ersatz für Aufwendungen leisten können. Teilnahmebestätigung - Zeugnisse Wenn Sie mindestens 75% eines Kurses, bzw. 85% beim MediatorInnen Lehrgang, besucht und vollständig bezahlt haben, stellen wir eine Teilnehmerbestätigung aus, Diplome und Zeugnisse nur nach bestandener Prüfung. Kurszeiten Bei all unseren Kursen ist die gesamte Ausbildungsdauer in der Anzahl der Ausbildungseinheiten ausgewiesen. Wobei eine Ausbildungseinheit 45min dauert. Die Zeiten der Mittagspausen sind in der Gesamtausbildungszeit nicht inkludiert. Gerichtsstand und anwendbares Recht Es gilt österr. Recht. Gerichtsstand ist Linz.

Kontoverbindung: GER OG Ernst Mitterlehner Bank Austria: IBAN: AT711200050104010586 BIC: BKAUATWW

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erweiterungs -lehrgang...in diesem lehrgang, der als zusatzqualiﬁkation gilt, bauen sie neben...

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