ergonómica - trabajo practico

Universidad Nacional del Noroeste de la Provincia de Buenos Aires

Septiembre 2011

Trabajo Prctico

Ctedra: Estudio del Trabajo y Ergonoma

Profesor: Mulleady, Alberto

Alumno: Fernndez Diego Damin


Septiembre 2011

Introduccin.

Para la realizacin de este Trabajo Prctico se ha pedido autorizacin a la

siguiente empresa para evaluar las condiciones ergonmicas de sus

empleados en pleno proceso de fabricacin de uno de sus productos.

Empresa dedicada a la produccin de maquinaria

Agroindustrial.

Relevamiento de condiciones ergonmicas en planta.


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Sobre la empresa evaluada

Empresa:

Se dedica al diseo y fabricacin equipos de transporte a granel, mquinas y sistemas para plantas de proceso de la agroindustria y la industria alimenticia, fundamentalmente en los sectores de alimentos balanceados, molinos de harina y aceites comestibles. Ponen de manifiesto en cada accin, en cada contacto con el cliente, compromiso en pos de alcanzar los objetivos propuestos y brindar la mejor solucin.

.

Misin y Visin de la Empresa:

Concrecin de grandes y pequeas obras, desde la ingeniera del

anteproyecto, fabricacin y montaje hasta la puesta a punto del proceso.

Realizan nuevos proyectos, obras de ampliacin, actualizacin y

optimizacin de instalaciones industriales.


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Sus componentes son de escala industrial, robustos y confiables, fabricados

bajo procedimientos que aseguran la calidad y poseen garanta de fbrica y

servicio postventa, lo cual les permite mantener la calidad de sus productos

en el tiempo y obtener el mayor rendimiento posible.

Productos:

Sus equipos estn dedicados a transformar la materia prima en productos y

subproductos elaborados de gran demanda en el mercado de los alimentos.

El diseo, la eficiencia y la versatilidad de los mismos permite lograr

sistemas de elaboracin industrial con los ms altos estndares de calidad,

seguridad y sanidad.


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Contacto:


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ndice General

1. Resumen ejecutivo

2. Objeto de estudio

3. Instrumento utilizado

4. Sitios de medicin

5. Componentes del puesto de trabajo y jornada laboral

6. Resultado de las mediciones

7. Conclusiones y recomendaciones

Anexo: Fotografas del puesto de trabajo y de las posturas del

operario


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1. Resumen Ejecutivo

El estudio se efectu en la empresa Talleres Belgrano S.A, ubicada en

el parque Industrial de Chivilcoy en la provincia de Buenos Aires, a fin

de evaluar las caractersticas tcnicas de los puestos de trabajo y las

tareas que se realizan frente a los procesos de fabricacin de sus

productos.

La evaluacin de los puestos de trabajo est basada en el mtodo

RULA (Rapid Upper Limb Assesment), para determinar si existe la

necesidad de efectuar modificaciones a los antes citados o si es

necesaria la capacitacin de las personas que lo ocupan.

Para poder hacer una completa evaluacin ergonmica del puesto de

trabajo es necesario incluir el resto de mediciones que se han

realizado, como las de carga trmica, iluminacin, ruido y vibraciones,

que son factores que influyen en forma conjunta a la calidad del

confort del puesto de trabajo y por ende que incluyen en forma directa

con la productividad del operador.

2. Objeto de estudio

Efectuar una confrontacin con lo exigido con la normativa vigente a

fin de verificar su cumplimiento. Proponer mejoras en caso de

corresponder.

2.1. Determinacin de niveles lumnico 2.2. Determinacin de condiciones de ruido 2.3. Estudio ergonmico de puesto de Oficial Mltiple Metalrgico.

2.1. El estudio de la medicin de nivel lumnico.

Se efectu en condiciones de trabajo normal o habitual, buscando las

condiciones ms crticas, es decir aquellas que nos proporcionaran los

datos ms relevantes. Los luxes correspondientes segn normas Iram

respeto al plano de trabajo son de 600 lux, con referencia segn


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estandarizacin a Trabajo Mecnico de Ensamblaje. Sobre

circulaciones aproximadamente 100 Lux.

Marco legal.

De la tabla de intensidades mnimas se observa que el menor valor

para cualquier local o actividad es de 100n lux. Excepto para la

iluminacin de emergencia que est fijada en 30 lux. En general los

valores aceptables para pasillo, son zonas de transito y circulacin

estn en el orden de 50 100 lux, iluminacin general de puestos de

trabajo entre 200-300 lux, iluminacin de oficinas entre 300-600 lux,

iluminacin de laboratorio para trabajos especiales 700 lux.

2.2. Condiciones de ruido.

Relevar la magnitud y caractersticas de los niveles sonoros a fin de

evaluar el posible riesgo de dao auditivo a un trabajar tpico.

Detectar o visualizar elevados niveles sonoros o ruidos de

caractersticas especiales que exigan medidas o protecciones auditivas

especiales.

Efectuar una confrontacin con la normativa vigente a fin de verificar

su cumplimiento.

La reglamentacin- resolucin 295/2003 del MTE y su anexo modifico

lo establecido por el decreto 351/79 y especfica el valor lmite para

una jornada de 8 horas se excede cuando el nivel medio de sonido

supera el valor de 85 dBA. Los Oficiales utilizan protectores auditivos

para la utilizacin de amoladoras sensitivas en distintos procesos de

terminado de partes de maquinaria.

2.3. Objeto ergonmico de puesto de Oficial Mltiple Metalrgico.

3. Mtodo utilizado RULA (Rapid Upper Limb Assesment)

La adopcin continuada o repetida de posturas durante la realizacin

de un trabajo genera fatiga y a la larga puede ocasionar trastornos en

el sistema muscular. Esta carga esttica es uno de los factores a tener


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en cuenta en la evaluacin de estudio de trabajo y la reduccin de esta

carga es uno de los objetivos principales para la mejora de los puestos

para la evaluacin del riesgo asociado a esta carga postural en un

determinado puesto se han desarrollado diversos mtodos. El mtodo

elegido RULA desarrollado por los doctores McAtamney y Corlett de

la Universidad de Nottingham en 1993 evaluar la exposicin de los

trabajadores a factores de riesgo que pueden ocasionar trastornos en

los miembros superiores del cuerpo: posturas, repetitividad de

movimientos, fuerzas aplicadas, etc.

Dicho mtodo hace uso de diagramas de cuerpo y de tres tablas de

puntuacin para proveer el indicador de exposicin a estos factores de

riesgo. Los factores de riesgo investigados son:

- Numero de movimientos

- Trabajos muscular esttico

- Fuerza

- Postura laboral determinada por la estacin de trabajo

- Tiempo trabajado sin descanso

De acuerdo a esta puntuacin, el resultado obtenido sirve para

establecer el nivel de accin a presentar problemas musculo -

esqueltico en extremidad superior y determinar si el puesto de

trabajo requerir de mayor estudio para redisear el puesto de

trabajo.

- Nivel de accin 1: una puntuacin de 1 o 2, indicar que la postura

es aceptable siempre y cuando no sea adoptada por periodos

largos.

- Nivel de accin 2: una puntuacin de 3 o 4, indicar que se

requiere de mayor investigacin y que probablemente se

necesiten algunos cambios.

- Nivel de accin 3: una puntuacin de 5 o 6, indicar mayor

investigacin de que se requieren cambios en el futuro cercano.


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- Nivel de accin 4: una puntuacin de 7 o ms, indicar mayor

investigacin y que se requieren cambios inmediatamente.

4. Sitios de medicin

Las mediciones se realizaron en el sector de Taller de la empresa

donde se encuentran repartidos los diferentes puestos de trabajo de

los Oficiales Mltiples Metalrgicos, en el cual se encuentra el operario

realizando esfuerzo fsico.

5. Componentes del Puesto de Trabajo y Jornada Laboral

5.1. El puesto de trabajo est compuesto principalmente por una

mesa de trabajo sobre los que se apoya la pieza maquina a

trabajar que est a 0.9 m del piso, esta pieza mecnica si es muy

pesada se transporta a travs de un puente gra que recorre

longitudinalmente las instalaciones del taller o a travs de un

aparejo, de un puesto de trabajo a otro , para no realizar una

carga excesiva sobre el operario que pueda perjudicarlo. El peso

de la las piezas varan segn el tipo de producto a fabricar pueden

oscilar entre o a 10 kg, o de 10 kg en adelante ( los cuales su

movimiento sern ayudados a travs del aparejo o puente gra).

El tiempo que tarda el operario para trasladar una pieza de un

puesto de trabajo a otro esta comprendido en el siguiente rango

(10 +/- 5 min).


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Imgenes correspondientes al puesto de trabajo y al aparejo con su funcin

de transporte de piezas

a) Puesto de trabajo b) Aparejo


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5.2. Jornada Laboral:

La jornada est compuesta por 10 hs con 2 descansos : 1 de 30

minutos correspondiente al desayuno y uno de 1 hora

correspondiente al almuerzo.

6. Resultado de las mediciones

Para realizar la evaluacin se ha utilizado el programa Ergonautas-

tool Box, el cual se ha descargado una versin de prueba de 16 das

de la pgina de ergonautas. Este programa diseado por la

Universidad Politcnica de Valencia, dispone de un amplio listado de

mtodos para la evaluacin ergonometrica entre los cuales se

encuentran:

SNOOK Y CIRELLO- Manipulacin manual de cargas

RULA Rapid Upper Limb Assesment.

Factor de riesgo evaluado ( el cual hemos empleado en este trabajo)

REBA-Rapid Entire Body Assesment.

OWAS-Ovako Working Analysis System

OCRA-Occupational Repetitive Actions.

Entre otros.

A continuacin la aplicacin del programa de ergonautas, utilizando el

metodo RULA, para este evaluacin del puesto de trabajo:


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Evaluacin:


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Resultados:

7. Conclusiones y recomendaciones

7.1. En el caso del puesto de trabajo analizado, el resultado

obtenido de la evaluacin a travs del mtodo RULA nos arroja

una puntuacin igual a 7, lo que corresponde a un nivel de accin

4, que nos indica mayor investigacin y cambios inmediatos en el

diseo de la tarea y/o puesto de trabajo.

Dichos cambios estn dirigidos a la posicin en cuanto a la altura y

distancia de los mandos que deben ser utilizados por los

operadores de la embolsadora.

7.2. Sobre el tema de los tiempos y de las pausas del trabajo, como

finalidad se basa en la prevencin y recuperacin del esfuerzo y

tensiones.

Lo aconsejable es buscar una relacin ptima tiempo de

trabajo/pausa, de acuerdo a la tarea que realiza el operario en

cada momento y al tipo de trabajo que este ocupa.

Deberia repartirse en lapsos de tiempos mas cortos e incrementar

los periodos de descansos , as no se sobrecarga a los operarios

con las tareas que realizan, evaluar este tipo e trabajo es difcil

debido a que tiene una produccin intermitente, es decir que las

tareas que realizan los operarios varia en funcin del producto

que demande el cliente.


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7.3. Otro factor a tener en cuenta y el ms importante para que el

funcionamiento del puesto, sea bueno es la capacitacin que se le

debe dar al operador para que este haga un buen uso del mismo,

indicndole las correctas posturas de acuerdo a la operacin que

est realizando.


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ANEXO

Fotografas del puesto de trabajo y de las posturas del operario

Oficial realizando tareas de medicin.


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Oficial realizando tareas con la amoladora sensitiva para luego soldar con la soldadora

MIG , para aceros inoxidables. (Se puede apreciar las distintas posturas adoptadas en las

diversas tareas)


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Oficial realizando tareas con la plegadora hidrulica y la cortadora por plasma, se

aprecian los diversos ngulos formados por los brazos y antebrazos, el tronco y la

postura de las piernas al realizar cada tarea.


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Otras tareas en distintas secciones del proceso productivo del taller e imgenes del aparejo para

levantar cargas entre puestos.


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Bibliografa e Informacin:

Para este trabajo he empleado conocimiento de la ctedra Estudio del

Trabajo y Ergonoma , dictada por el profesor Mulleady Correspondiente al

segundo cuatrimestre del 2011 de la UNNOBA.

Informacin de la pagina de Ergonautas, dirigida por la Universidad

Politcnica de Valencia, Como as tambin su software Tool Box ya antes

mencionado.

Fotografas correspondientes a la empresa Talleres Belgrano S.A , como as

tambin informacin brindada de los operarios que trabajan all.

Libro Las dimensiones humanas en los espacios Interiores de los autores :

Julius Panero y Martin Zelnik.

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