el popular 248 pdf Órgano de prensa del partido comunista de uruguay

8/14/2019 El Popular 248 PDF rgano de prensa del Partido Comunista de Uruguay.

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N 2481 Noviembre/20133 poca - Uruguay

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Edicin 20 pgs.


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Viernes 1 de Noviembre de 20132

Ao VI TAo VI TAo VI TAo VI TAo VI Tererererercera poca cera poca cera poca cera poca cera poca DirectDirectDirectDirectDirector Ror Ror Ror Ror Responsableesponsableesponsableesponsableesponsable: Gabriel Mazzarovich Consejo EditConsejo EditConsejo EditConsejo EditConsejo Editororororor Lylin Firpo,,,,, Juan Landaco

El PEl PEl PEl PEl Popular Ropular Ropular Ropular Ropular Redaccin y Aedaccin y Aedaccin y Aedaccin y Aedaccin y Administracin:dministracin:dministracin:dministracin:dministracin: Batov 2079 Tel. 29291191 Fax: 29247056 Correo electrnico:[email protected]. ImImImImImpresinpresinpresinpresinpresin: Microcosmos SA. Cuareim 2052. Tel.: 29247000 Telefax 29241220Permiso de MECPermiso de MECPermiso de MECPermiso de MECPermiso de MEC. Exp. 218308Admitida la reproduccin total o parcial de los artculos indicando la fuent e. Las notas firmadas pueden no ser compartidas por

la lnea editori al y son responsabi lidad de sus autores. Semanari o de circu lacin nacional .

La semana econmicaLa semana econmicaLa semana econmicaLa semana econmicaLa semana econmicaPor Pablo Da Rocha y Bruno Giometti

1 Premio:1 Premio:1 Premio:1 Premio:1 Premio: Automvil O km - Hospital Maciel -Salud Pblica Dptal. de Montevideo

2 Premio:2 Premio:2 Premio:2 Premio:2 Premio: Moto OKm IM Seccional Idilio Pereira Dptal. de Montevideo

33333 Premio:Premio:Premio:Premio:Premio: TV LED 32 - Dptal. de Paysand

Sorteo del PCU

Con las polticas econmicas aplicadas por los go-biernos rosadosde los aos 90, la industria manu-facturera redujo dramticamente su peso en la eco-noma nacional. Segn las personas que dirigan lapoltica econmica en aquellos aos, el pas debadedicarse a producir bienes en los cuales tena ven-tajas comparativas naturales (bsicamenteagropecuarios) y aprovechar su ubicacin geogrficapara convertirse en un centro logstico regional y unaplaza financiera. El mercado deba orientar la asigna-cin de los recursos econmicos sin interferencias ysi eso implicaba la casi desaparicin de la industrianacional (como sucedi al cabo de pocos aos) se

entenda que eso era lo mejor para el pas, dado queesa industria era ineficiente.Los tiempos en que las ideas neo-liberales eran unconsenso casi indiscutible, han pasado a la historia.En el exterior, un conjunto importante de economis-tas han llegado a la conclusin de que seguir arajatabla las llamadas ventajas comparativas, condu-ce a los pases subdesarrollados a perpetuarse comotales. Economistas como el surcoreano Ha JoonChang, plantean que los pases que parten de unasituacin de subdesarrollo, para desarrollarse debenimplementar polticas activas para impulsar sectoresestratgicos de la industria, como forma de diversifi-car la economa y generar competitividad externa enproductos de mayor valor agregado.En nuestro pas y ms all de los reparos que hemosmarcado con aspectos de la poltica econmica en

los gobiernos del FA, vemos con entusiasmo laimplementacin de medidas activas de poltica indus-trial. En el marco de la Direccin de Industria delMIEM se han creado los Consejos Sectoriales, espa-cios integrados por empresarios, trabajadores, la aca-demia y representantes del gobierno, en distintos sec-tores estratgicos para el desarrollo, como por ejem-plo la industria naval, farmacutica, automotriz, laindustria lctea, TIC y otros. En estos consejos sediscute y planifica entre todos los actores socialesinvolucrados la forma de impulsar estos sectores, porejemplo mediante la implementacin de estmuloseconmicos con contrapartidas, polticas de capaci-tacin a los trabajadores, articulacin pblico-priva-da, etc.Hacia el futuro creemos necesario profundizar en este

Apuntes sobre poltica industrial

hacia el tercer gobierno del FA

camino, creando nuevos Consejos en sectores es-tratgicos para el desarrollo y otorgando mayoresrecursos para una poltica industrial de largo plazo.Esto no debe implicar el salvataje de empresariosineficientes como pas en otros tiempos (la etapa delllamado proteccionismo frvolo), sino el impulso desectores que se consideran correctamente comoestratgicos (generadores de alto valor agregado yempleo, con mayores interacciones y encadenamien-tos con el resto de la economa) a partir de medidasconcretas que les permitan a estos sectores crecergenuinamente. En algunos de estos sectores jueganun papel clave las empresas pblicas, que entende-mos deben ser uno de los motores del desarrollo denuestro pas ante la inexistencia de un empresariadonacional fuerte. Tambin se debe articular la polticaindustrial sectorial con el impulso a las cooperativasde produccin y empresas recuperadas por los tra-bajadores.La participacin de los trabajadores en estos mbitos

sectoriales es clave para incidir en la poltica indus-trial, garantizando sus legtimos intereses en las deci-siones que se tomen y formndose en las distintascuestiones de la gestin y planificacin econmica.En resumen, vemos la importancia de profundizar lapoltica industrial en los sectores estratgicos parael desarrollo del pas, de articular esta poltica con eldesarrollo de las empresas pblicas y cooperativasde trabajadores (ambas con lgicas distintas a lacapitalista predominante) y como decamos hace al-gunas semanas, instrumentar una polticamacroeconmica que sea compatible con estos ob-jetivos.


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Viernes 1 de Noviembre de 2013 33Viernes 1 de Noviembre de 2013

La presencia inocultable, para tirios ytroyanos, del movimiento sindical, de los tra-bajadores organizados, en la escena nacionalpermite volver a reflexionar sobre su papel enel presente y en el futuro del pas.

El martes el PIT-CNT volvi a convocar a decenasde miles de trabajadoras y trabajadores en todoel pas que pararon y se movilizaron. Hubo actosy marchas en los 19 departamentos. En Montevi-deo, la combativa y colorida columna, ocup msde cinco cuadras de vereda a vereda de la aveni-da Uruguay, en el acto central, frente a la sedede la Asociacin Rural del Uruguay. Pocos dasantes, el SUNCA haba conmovido al pas con unagigantesca movilizacin obrera, en la que miles,llegados de todos los puntos del pas, marcha-ron por el centro y desbordaron 18 de Julio.Esos dos momentos, en menos de una semana,mostraron el poder de convocatoria, la capaci-dad de organizacin y de lucha del movimientosindical. Pero son eso, solo dos momentos. En elmarco de los Consejos de Salario lasmovilizaciones son diarias e involucran a dece-nas de miles de trabajadores. Hay miles de asam-bleas por centro de trabajo discutiendo y deci-diendo. Hay cientos de delegados debatiendo ynegociando en ms de 150 grupos de Consejosde Salarios, el salario, las condiciones de trabajoy la organizacin del trabajo. Hay miles de traba-jadoras y trabajadores mirando, aprendiendo, de-batiendo, participando, luchando.

Esa realidad, incontrastable, preocupa y ocupaal poder. A las Cmaras Empresariales, a su ex-presin poltica, los partidos de la derecha, y alos medios de comunicacin, parte integrante delbloque de poder.

Es que la sociedad, de capitalismo dependiente,en la que vivimos, est cruzada por mltiples con-tradicciones, que la atraviesan, impactan sobrepartes y sobre el conjunto y determinan el senti-do y el ritmo de su transformacin; pero la con-tradiccin fundamental fue, es y ser la de cla-se, la que enfrenta al capital y al trabajo, a lostrabajadores y a los dueos de los medios deproduccin, a explotados y explotadores.

Esa contradiccin fundamental, la de clase, se

expresa con meridiana claridad en los Consejosde Salarios, que son un momento central de lalucha de clases y por lo tanto de la disputa por lahegemona de la sociedad.

Lo tienen claro las patronales y la derecha. Elplanteo realizado por la Cmara de Industria, laCmara de Comercio, la Cmara de ProductosMercantiles del Pas, la Federacin Rural y laAsociacin Rural en esta ronda de Consejos deSalarios, calificado con gran acierto como la uto-pa reaccionaria, es una demostracin cristalinade ello. Quieren marcha atrs en todo, en dere-chos, en democracia, en distribucin de la rique-za, en todo.

Ese planteo reaccionario y retardatario est sien-do enfrentado y derrotado con lucha. En ese ca-mino va el preacuerdo alcanzado en Supermer-cados; lo conquistado en decenas de subgruposde los Consejos de Salarios y tiene batallas cla-

ves, centrales, en la construccin, en el metal,en el arroz, en los trabajadores de la logstica.

Democracia y parDemocracia y parDemocracia y parDemocracia y parDemocracia y participacinticipacinticipacinticipacinticipacin..... La deci-sin del gobierno del Frente Amplio de reinstalarlos Consejos de Salarios, sumada a la aproba-cin de un conjunto de leyes que desmonta-ron en lo esencial la desregulacin neoliberalen el mundo del trabajo, es uno de los avan-ces ms importantes alcanzados en este pe-rodo.

Con una salvedad, la sola existencia de estosinstrumentos, importante sin duda, no es depor s garanta de avance. Para avanzar en con-quistas tiene que mediar la organizacin y lalucha. Adems de su impacto trascendente en

la mejora de la condiciones de vida del pueblouruguayo, de ser un factor clave para la justi-cia social, no hay poltica social ms efectiva yms redistributiva que el incremento real delsalario, es un elemento central del fortaleci-miento de la democracia, y sindolo, de la cons-truccin y posibilidad de una perspectivatransformadora, revolucionaria.

La democracia se fortalece cuando la ciuda-dana se ejerce colectivamente, por miles, enforma permanente. Cuando el pueblo organi-zado ejerce sus derechos.

En la perspectiva democrtica entonces, laparticipacin combativa y comprometida de

decenas de miles de trabajadores en los asun-tos pblicos, es un factor de fortalecimiento yconsolidacin.

Y aqu el primer contraste, mientras las deci-siones sindicales se toman con miles partici-pando, las patronales se dan en reuniones re-ducidas, sin informacin clara y donde el inte-rs general sucumbe al de pequeos grupos,corporativismo que le dicen, ese si, puro y duro.

Garanta del cambio.Garanta del cambio.Garanta del cambio.Garanta del cambio.Garanta del cambio. Ese solo hecho al-canzara para valorar, en un sentido general,la movilizacin y la lucha de los trabajadores.Pero como sealbamos ms arriba no se agotaall. Es cierto que la perspectiva de cambiosnecesita de la unidad ms amplia del pueblo,

es un empresa plural, que requiere y presupo-ne la participacin de las capas medias, de laintelectualidad, de los pequeos y medianosproductores, la construccin de lo que se de-nomina: bloque poltico y social, radical, de loscambios.

Ese enfrentamiento con el bloque de poderimplica una batalla poltica e ideolgica. Tieneen el terreno poltico la necesidad de fortale-cer la unidad de la principal herramienta denuestro pueblo en este plano, el Frente Am-plio, y promover su protagonismo, su moviliza-cin y su accin poltica permanente. Por su-puesto que tambin, y fruto de la acumulacinde fuerzas y los avances, desde hace ms de20 aos, integra la accin de gobierno a nivel

municipal y desde hace 9 aos, y con mayorimportancia, la responsabilidad del gobiernonacional.

Todo ello es cierto, pero no lo es menos queen este Uruguay capitalista dependiente, latarea de la segunda y definitiva independen-cia, la sustentabilidad, el ritmo y el rumbo delproceso transformador tiene como elementocentral el papel de los trabajadores.

Del peso que tengan los trabajadores en laescena nacional, haciendo pesar sus ideas,conquistando reivindicaciones y avanzando enorganizacin y conciencia, depender en granmedida cuanto y en que perodo de tiempocambie el Uruguay.

Todo eso est en juego en estos Consejos deSalarios. La provocacin de proponer desco-nocer derechos ya conquistados y retroceder

en libertades sindicales en la construccin yel metal no es casual, ni inocente. Buscan pro-vocar un desgaste y si es posible una derrotaen dos de los sindicatos ms fuertes del pas.Buscan golpear a todo el movimiento, y ha-cindolo, a toda la perspectiva transformadora.

A eso apuntan los planteos patronales, losreiterados editoriales de El Pas, las notas pre-ocupadasde Bsqueda, los sealamientosde la derecha y hasta el anuncio del partidorosado.

La derecha quiere frenar el desarrollo y la fuer-za de los trabajadores. Nosotros queremosexactamente lo contrario.

Por eso tiene razn Marcelo Abdala cuandodice en medio de la enorme movilizacin: aquest la columna vertebral de los cambios. Sincaer en ningn obrerismo absurdo yparalizador. Pero teniendo claro el papel decada quien en este momento histrico del pas.

Bien lo dijo, desde un pensamiento y una pers-pectiva que no es la nuestra, pero con enor-me previsin y proyeccin Jos Enrique Rod,en fecha tan temprana como 1909: Cuandotodos los ttulos aristocrticos fundados ensuperioridades ficticias y caducas hayan vo-lado en polvo vano, slo quedar entre loshombres un ttulo de superioridad o de igual-dad aristocrtica, y ese ttulo ser el de obre-

ro. sta es una aristocracia imprescriptible,porque el obrero es, por definicin, el hom-bre que trabaja, es decir, la nica especie dehombre que merece vivir.

En el marco de la ms amplia unidad, hacien-do participar y avanzar a miles en cada ins-tancia, luchando y debatiendo, conquistandoavances en todos los planos, salarios, condi-ciones de trabajo, libertades sindicales, leyesavanzadas como la que posibilita ladesafiliacin de las AFAPs y la de responsabi-lidad penal empresarial, se libra esta luchaclave.

La utopa reaccionariase enfrenta con lu-cha, como siempre.

La columna vertebral


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La mayor participacin se registren el Municipio A con 12.149 votan-tes. En segundo lugar con 11.326 su-fragios se ubic el Municipio G, ambosde la zona oeste y norte de Montevi-deo, el municipio con ms crecimientode la votacin fue el D con el 14%.La votacin por Municipios es la quesigue:

Municipio AMunicipio AMunicipio AMunicipio AMunicipio A, 12., 12., 12., 12., 12.1111149 v49 v49 v49 v49 voooootttttososososos, abarcalos barrios Paso de la Arena, NuevoPars, Belvedere, Prado Nueva Savona,La Teja, Cerro, Casab Pajas Blancas,La Paloma Tomkinson, Tres Ombes

Pueblo Victoria.

Municipio B, 7Municipio B, 7Municipio B, 7Municipio B, 7Municipio B, 7.405 v.405 v.405 v.405 v.405 voooootttttososososos, abarcalos barrios Cordn, Parque Rod,Palermo, Barrio Sur, Ciudad Vieja, Cen-tro, parte de La Aguada, La Comercialy Tres Cruces.

Municipio C, 7Municipio C, 7Municipio C, 7Municipio C, 7Municipio C, 7.7.7.7.7.769 v69 v69 v69 v69 voooootttttososososos, abarcalos barrios Aguada, Aires Puros, Arro-yo Seco, Atahualpa, Bella Vista, BrazoOriental, Capurro, Prado, Goes, Jacin-to Vera, Larraaga, La Comercial, LaFigurita, Mercado Modelo, Bolvar, Re-ducto, Villa Muoz.

Municipio CH, 5.828 votosMunicipio CH, 5.828 votosMunicipio CH, 5.828 votosMunicipio CH, 5.828 votosMunicipio CH, 5.828 votos, abar-

ca los barrios Tres Cruces, La Blan-queada, Parque Batlle, Villa Dolores,Buceo, Pocitos y Punta Carretas.

Municipio D, 9.4Municipio D, 9.4Municipio D, 9.4Municipio D, 9.4Municipio D, 9.4777777 v7 v7 v7 v7 voooootttttososososos, abarcalos barrios Toledo Chico, Manga, Pie-dras Blancas, Casavalle, Borro,Marconi, Las Acacias, Prez Castella-nos, Villa Espaola, Unin, MercadoModelo y Bolvar, Cerrito, Aires Puros.

Municipio E, 9.32Municipio E, 9.32Municipio E, 9.32Municipio E, 9.32Municipio E, 9.324 v4 v4 v4 v4 voooootttttososososos, abarcalos barrios Unin, Malvn Norte, MalvnNuevo, Las Canteras, Carrasco Norte,Carrasco, Punta Gorda, Malvn, Buceo,La Blanqueada.

Municipio F 7Municipio F 7Municipio F 7Municipio F 7Municipio F 7.4.4.4.4.443 v43 v43 v43 v43 voooootttttososososos, abarca losbarrios Manga, Villa Garca Manga Ru-ral, Baados de Carrasco, Las Cante-ras, Maroas, Parque Guaran, VillaEspaola, Flor de Maroas, Ituzaing,Jardines del Hipdromo, Piedras Blan-

cas, Punta de Rieles, Bella Italia.

Municipio G 11.326 votosMunicipio G 11.326 votosMunicipio G 11.326 votosMunicipio G 11.326 votosMunicipio G 11.326 votos, abarcalos barrios Lezica Melilla, Coln Su-reste, Abayub, Pearol, Lavalleja,Paso de las Duranas, Belvedere,Nuevo Pars, Sayago, Conciliacin,Barrio Ferrocarril, Coln Centro yNoroeste.

La votacin por zonas dentro de los

Ms de 70 milmontevideanos votaron

Un total de 70.721 personas vot el domingo 27 de octubre para elegir las obras

del Presupuesto Participativo y la integracin de los Concejos Vecinales.

municipios fue la siguiente:Municipio AMunicipio AMunicipio AMunicipio AMunicipio A Zona 14 - 4.264, Zona17 - 5.199, Zona 18 - 2.686.Municipio BMunicipio BMunicipio BMunicipio BMunicipio B Zona 1 - 2.976, Zona 2 -4.429.Municipio CMunicipio CMunicipio CMunicipio CMunicipio C Zona 3 - 3.610, Zona 15

- 2.276, Zona 16 1.883.Municipio CHMunicipio CHMunicipio CHMunicipio CHMunicipio CH Zona 4 1.35, Zona 5 4.477.Municipio DMunicipio DMunicipio DMunicipio DMunicipio D Zona 10 - 2. 917, Zona11 - 6.560.Municipio EMunicipio EMunicipio EMunicipio EMunicipio E Zona 6 - 3.154, Zona 7 -3.349, Zona 8 2.821.Municipio FMunicipio FMunicipio FMunicipio FMunicipio F Zona 9 7.443.Municipio GMunicipio GMunicipio GMunicipio GMunicipio G Zona 12 4.96, Zona13 - 6.365.

En un primer anlisis de los resulta-dos se puede decir que en trminosabsolutos la votacin fue prcticamen-te idntica a la de 2011, en cantidad

de votantes, sin embargo en un primercomparativo por Municipios hay algu-nas tendencias que se pueden sea-lar.En 4 municipios, en general pertene-cientes a la periferia de Montevideo o azonas con tradicional entretejido deorganizaciones sociales, la votacincreci y en algunos en forma muy im-portante. Tales son los casos de losmunicipios: A con un 2% de crecimien-to, B con un 13% de crecimiento, D conun 14% de crecimiento y G con un 8%de crecimiento.Los municipios donde la votacin cay,fueron tambin 4, en el C cay un 24%,en el F un 15% y en el CH y el E un 8%.

En el Presupuesto Participativo se pu-sieron a votacin 439 propuestas. Laspropuestas ms votadas en cada mu-nicipio sern ejecutadas entre los aos2014 y 2015. Cada municipio disponede $ 7.500.000 para llevar a cabo lasobras o servicios elegidos.Para los 18 Concejos Vecinales, quesuman 518 cargos, se postularon 975candidatos. Los resultados sern da-dos a conocer el 12 de noviembre.

La prueba de admisin para parti-

cipar en el Concurso Oficial de Agru-paciones Carnavalescas 2014 se rea-lizar desde el viernes 8 de noviem-bre en Defensor Sporting (21 de Se-tiembre 2362).Hay 20 cupos disponibles: siete enmurga, cuatro en lubolos, tres en re-vistas, parodistas y humoristas.Con entrada libre libre se desarrolla-r la siguiente programacin:

Viernes 8 de noviembreViernes 8 de noviembreViernes 8 de noviembreViernes 8 de noviembreViernes 8 de noviembre21.00 Zodaco (revista)21.45 Correla que va en Chancleta(murga)22.30 A Toda Costa (murga)23.15 Borbotones (humoristas)

24.00 Curtidores de Hongos (murga)

Sbado 9 de noviembreSbado 9 de noviembreSbado 9 de noviembreSbado 9 de noviembreSbado 9 de noviembre21.00 Entre Lneas (revista)

21.45 La Buchaca (murga)

22.30 Charlot Champagne (humoristas)23.15 La Nueva Milonga (murga)24.00 Mosqueteros (parodistas)

Domingo 10 de noviembreDomingo 10 de noviembreDomingo 10 de noviembreDomingo 10 de noviembreDomingo 10 de noviembre21.00 Serenata Africana (lubolos)21.45 Los Aroldos (humoristas)22.30 Metele que son Pasteles (mur-ga)23.15 La Troupe del 22 (parodistas)24.00 La Clave (murga)

Lunes 11 de noviembreLunes 11 de noviembreLunes 11 de noviembreLunes 11 de noviembreLunes 11 de noviembre21.00 Tab (revista)21.45 Los Charoles (humoristas)22.30 Clsicos Asaltantes (murga)23.15 Los Fulanos (parodistas)

Martes 12 de noviembreMartes 12 de noviembreMartes 12 de noviembreMartes 12 de noviembreMartes 12 de noviembre21.00 Nigeria (lubolos)21.45 La Timbera (murga)

22.30 Los Muchachos (parodistas)23.15 Patos Cabreros (murga)

Se viene prueba de admisin para CarnavalMircoles 13 de noviembreMircoles 13 de noviembreMircoles 13 de noviembreMircoles 13 de noviembreMircoles 13 de noviembre

21.00 Integracin (lubolos)21.45 Foggata y Tuca (murga)22.30 Caballeros (parodistas)23.15 La Margarita (murga)

Jueves 14 de noviembreJueves 14 de noviembreJueves 14 de noviembreJueves 14 de noviembreJueves 14 de noviembre21.00 Senegal (lubolos)21.45 De Recalada (murga)22.30 Los Chobys (humoristas)23.15 Araca La Cana (murga)

Viernes 15 de noviembreViernes 15 de noviembreViernes 15 de noviembreViernes 15 de noviembreViernes 15 de noviembre21.00 C 1080 (lubolos)21.45 La Cotorra (murga)22.30 C4 (humoristas)23.15 La Bolilla que Faltaba (murga)24.00 Don Timoteo (murga)El jurado est presidido por Eduar-do Gonzlez y es integrado ademspor Fernando Condon, GuillermoReimann y Daniela Marota.


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El 2 de octubre la mayora de

la Junta Departamental deLavalleja, por 18 votos a favor en25 ediles presentes, aprob lasEstrategias Regionales de Ordena-miento Territorial y Desarrollo Sos-tenible de la Regin Este (EROT RE). Las citadas estrategias, pre-vistas en la ley 18.308, se acorda-ron luego de diferentes reunionesentre delegados de las Intenden-cias de Rocha, Maldonado, Trein-ta y Tres y Lavalleja, con represen-tantes de la Direccin de Ordena-miento Territorial del MVOTMA. Enla mayora de ellas participaron porla IDL los directores Carlos Fabiniy Jos Bentos, pero el acuerdo fue refrendado por laIntendenta Adriana Pea, junto a sus colegasSnchez, De los Santos y Barrios. El citado acuerdoestablece, entre otros, los Lineamientos de Estrate-gia Territorial para la regin que transcribo a conti-nuacin:

8) Establecer la aplicacin de las condiciones de lasbuenas prcticas mineras para las explotaciones dela Regin, en el marco de la legislacin nacional, demodo de garantizar el mayor equilibrio y la mitigacinde eventuales impactos negativos.9) Impulsar la definicin de distritos de prioridadminera compatibles con otras actividades producti-vas y con polticas nacionales, promoviendo la indus-trializacin de la regin de los recursos mineros.10) Coordinar en la regin la localizacin de las acti-

vidades vinculadas a la industria derivada de la ex-traccin minera.El 16 de octubre, dos semanas despus, la totalidadde los ediles blancos y colorados presentes en salaaprobaron solicitando que se incorpore a las Direc-trices Departamentales de Ordenamiento Territorial,que an no existenlo que sigue:

1) Declrase AREA DE RESERVA AMBIENTAL todala zona rural del departamento de Lavalleja.2) En consideracin a lo anterior se prohben lasexplotaciones metalferas a cielo abierto en todo elterritorio Departamental.Hay una clara contradiccin entre lo que la Juntavot el 2 de octubre y lo que aprob el 16. Un grupode ediles vot con coherencia. Los frenteamplistas,el 2 a favor, el 16 en contra. Otros ediles votaron la

primera vez en contra y luego a favor. Pero hubo al-gunos los vinculados a la intendenta Peaquevotaron las dos veces a favor. Qu fue lo que provo-c un cambio tan grande en menos de 15 das? Se-gn declar a El Pas, la intendenta Pea vio unapelcula que la convenci.Mand a sus directores a elaborar las EROT duran-te meses, firm un acuerdo con otros tres departa-mentos, la Junta de Lavalleja y las de los restantesdepartamentos las aprobaron, hasta que un da viouna pelcula y todo su plan poltico cambi? Y lohizo al punto que sus ediles votaron lo contrario a loque haban votado dos semanas antes?Lo cierto es que con esa resolucin la poltica depar-tamental de este perodo tuvo su tercer cuarto dehora de consideracin nacional, siempre desde laridiculez. El primero fue la vergonzosa peleade Peacon su suplente y las acciones que ste desat du-rante diez das; el segundo se debi a una situacingenerada por el mismo asunto, que llev a la parado-ja de casi tener que entregar el silln comunal al edil

Ha sido siempre una de las peculiaridades de laizquierda y principalmente de los comunistas, tran-sitar en la lucha con optimismo, porque estamosconvencidos que el porvenir es de los pueblos. Lalgica objetiva indica de la historia universal, nosindica del trnsito permanente de la sociedad ha-cia etapas que procesan combatir y terminar conun sistema capitalista, que da a da se deteriorahasta en los pases ms desarrollados y espejos delposmodernismo, como los europeos y los EE. UU.El sistema capitalista a pasado de sus crisis ccli-cas a crisis permanente, parecen no recuperarsems. Es que el sector financiero, atap al sectorproductivo y son los especulativos los que man-dan en el mundo globalizado. El capital financie-ro deambula y se asienta en los pases emergentes

procurando ganancias sin importarle la marchade las sociedades de los pueblos del mundo. En elreciente XXX Congreso de nuestro PCU, nada que-d para analizar no solamente el documento debase de discusin informes al Plenario, sino en lasintervenciones de decenas de compaeros que par-ticipamos en las Comisiones. Y justamente hemossalido convencidos y fortalecidos que es el socia-lismo el nico destino de los pueblos, con trancesprevios o etapas de transito como la DemocraciaAvanzada, en tiempos de grandes luchas, desarro-llando el bloque contra hegemnico, que com-pondrn nuestra fuerza poltica el FA y los secto-res sociales encabezados por el PIT-CNT lo que nospermitir profundizar los cambios que ya hemosrealizado. Ese es el planteo estratgico para nues-tro pas con un programa que discutiremos los das23 y 24 de noviembre todos los frenteamplistas de

la Base en el VI Congreso Hugo Cores. No ignora-mos y somos conscientes de los riesgos que sufri-mos todos los pases de A. Latina que mancomu-nados en organismos de integracin, somos ame-nazados por el imperio, por el espionaje y las ba-ses militares yanquis que procuran que nos limi-temos a ser su patio trasero. Nadie puede tenerdudas, que vivimos mucho mejor que en el 2004,ha mejorado la vida de los sectores populares ennuestro pas, han mejorado los ndices y son cen-tenares de miles los que han salido de la pobrezaaguada, y hay ocupacin casi plena y se percibenmejores salarios, la economa mejor y el pas cre-ci, pero todava falta distribuir mejor la riqueza.Y justamente pensamos que el centro de la activi-dad del prximo Congreso de nuestro FA, debe serel programa que nos asegure el perodo de gobier-no 2015-2020. Y ahora es el momento que todos

los comits de base del pas, coordinadoras y de-partamentales prioricen temas del borradores delprograma distribuido y los que puedan agregar loscompaeros. En ltima instancia es el pueblo delFA, el que construir y aprobar el programa. Noestamos de acuerdo que determinadas fundacio-nes pretendan edulcorar nuestros principios, onuestros programas cuando es un asunto reserva-do a la mesa de adherentes al FA donde cada temase decidir democrticamente en el Congreso. Ytambin hay que priorizar en la profundizacinde determinados temas por la importancia que tie-nen para el futuro del pas en un nuevo gobiernode izquierda. Cada da es mayor el alejamiento dela ciudadana de los denominados partidos tradi-cionales, viven una desesperante agona. El pue-blo cada da que pasa le retira el apoyo, lo quesignifica una mayor responsabilidad de futuro para

nuestra fuerza poltica, que unido al bloque pol-tico social de los cambios vanguardizarn, el fu-turo del pas.

/ Marcos Gerez/ Marcos Gerez/ Marcos Gerez/ Marcos Gerez/ Marcos Gerez

de la 1001 que esto escribe; la tercera es la situa-cin originada en la votacin del pasado mircoles16.El 19 de octubre El Observadorentrevist al abo-gado y experto en Derecho Ambiental RicardoGorosito, que dijo: Le adjudico a esa norma un valorpoltico, me da la impresin de que es una ordenan-za que no est enmarcada dentro de las competen-cias legales y constitucionales que regulan las com-petencias en materia de ordenamiento territorial ymedio ambiente. Una ordenanza de ese tipo no meparece que tenga fuerza como para impedir una ley.Si tiene slo valor poltico: cul es? A mi juicio unaconcesin de la Intendenta al sector mas conserva-dor de su partido, que se le est despegando muchocon un manejo radical del tema ambiental y una cor-tina de humo para no tratar los temas que s impor-

tan y en los cuales la IDL hace agua: Rendicin deCuentas, falta de ejecucin de obras, caminera ru-ral en mal estado, clientelismo, pozos, basura y todolo que la gente sabe que no se resuelve con fiestas.Para colmo, la doctora Pea declar a La Repbli-cael lunes 21 que si se revn las cosas, capazque los productores aceptan la explotacinde la mi-nera. En qu quedamos? Mucho ruido y pocasnueces.Estos acontecimientos se enmarcan en la desespe-racin de los partidos tradicionales frente a la situa-cin en que los ubican las encuestas recientes; notienen perspectivas electorales y buscan temas queles puedan servir para acercarse al electorado. Noles rindiel tema seguridad, tampoco el educati-vo. Hoy apelen al ambientalismo, que adems lessirve para ir en contra de la diversificacin de la ma-triz productiva. Pero esta mentira tambin les fraca-sar.En el caso de Lavalleja, la solidez de la actuacin dela bancada de once ediles del Frente y la falta de tinode la administracin nacionalista para resolver lasprincipales tareas de la Intendencia hacen que setomen medidas tan inconsistentes como las que co-mento ms arriba. Por otra parte, la consolidacinde la candidatura a la IDL del doctor Daniel Ximnezen filas frenteamplistas, la actuacin de la Mesa De-partamental y los diez comits de base que se prepa-ran para el Congreso, hacen que la tarea de lucharpor una intendencia del FA est a la orden del da.No hay otra explicacin para la tan difundida Lavallejalibre de mineraque ha estado presente en la pren-sa nacional. Otra estrategia sin perspectivas por su

falta de seriedad. Mientras tanto, el Frente sigue tra-bajando hacia el Congreso, el tercer gobierno nacio-nal y el primero departamental.

Firmes hacia eltercer gobierno

de izquierda

Lavallejalibre de minera?

* Edil Departamental 1001 -FA

Por Julin Mazzoni*


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Nos estn dejando investigar yahora empezaron a citar testigos nosdice el Dr. Cley Espinosa Balbuena.Para el abogado patrocinante de las doscausas por tortura presentadas en elao pasado en Tacuaremb, esta erauna de sus mayores preocupacionescuando EL POPULAR lo entrevist enjunio.En esa ocasin 7 ex presos polticosentraron e hicieron una inspeccinocular del Batalln No.5 de Caballeradonde haban estado recluidos.Ambas causas estn a cargo del Juez

de Primera Instancia de 1er. Turno Dr.Gonzalo Arzuaga que entiende en ma-teria penal y de los Fiscales Dra. RenPremicieri y Dr. Rodrigo Morosoli.Como mayores novedades te reiteroque empezaron a citar testigos y quepara el 31 de octubre se ha dispuestola exhumacin de los restos de VictorioRabelia, integrante del MLN que noso-tros denunciamos como homicidio oayuda al suicidio. La denuncia la hicie-ron sus hijos y se har un cotejo deADN con sus familiares. Se ahorc,viste? Se mat antes de que lo captu-raran, sus hijos eran chiquitos y vie-ron a unos milicos colgados del cuer-po para que se ahorcara, seala el Dr.Espinosa.Como se sabe, la represin enTacuaremb se intensific a partir delGolpe de Estado del 73 y la resistenciaa la dictadura dej un tendal de pre-sos, torturados, exiliados y gente des-pedida de sus trabajos.El abogado patrocinante es optimista ydestaca que nosotros venamos pe-leando hace mucho para que declara-ran testigos y ahora se empez a mo-ver. Ac en Tacuaremb se hizo una

inspeccin del cuartel y se libraron ofi-cios a todos lados, estos oficios se es-tn contestando ahora y nos estndejando investigar.Uno de los testigos ms conocidos quedeber declarar es el msico EduardoLarbanois. Al margen de estas causasel Dr.Espinosa presentar otra, de laque no da detalles. Quedate tranqui-lo. No bien tenga novedades te aviso.Aguardaremos.

Heber Niebes: el comisarioles deca que nos sacaran, que

nos iban a matar

Militaba en el Sindicato del FrigorficoTacuaremb y lo sigue haciendo aho-ra en el PCU. Heber tiene 66 aos,est jubilado y esto es algo de lo querecuerda de aquellos das de 1973:A partir del golpe de estado nosotrosocupamos el frigorfico, respondiendo

Cley Espinosa: comenzaron a declarar testigosen las causas de los torturados en Tacuaremb

Ayer exhumaban los restos de Victorio Rabelia, que habra sido ayudado al suicidioy este domingo habr un encuentro de ex presos polticos.

Por Walter Cruz

En marzo de 2012 se present enTacuaremb la primera denuncia pe-nal por torturas a 22 ciudadanos yen agosto de ese mismo ao a otratanda. Algunos estn fallecidos y esun hecho que se presentarn msprximamente.El listado completo es el siguiente yen algunos casos se acompaa elnombre y apellido con el ao de de-tencin y la organizacin a la cualpertenecan:Juan Sixto Cabrera (MLN 1972); SergioEstves( MLN 1972); Carlos Pintos(PCU 1976); Nerys Yaks (PCU, Frigo-rfico Tacuaremb, 1973, 1974", fa-llecido); Julio Basualdo (PCU 1976);Wilder Ferreira (Instituto Normal1973); Juan Antonio Sastre (Mov.26de Marzo 1976); Ramiro Alvez (MLN

a la resolucin de la CNT. Fueron lasfuerzas conjuntas, los militares quetenan el cuartel ah, cerquita en la ruta5 y nos llevan, con armas, en camio-nes, nos cargan y nos llevan al cuar-tel. Hubo de todo, plantones, qu seyo. Nos tuvieron 48 horas y una no-che nos sacaron en un camin y nosabamos adonde nos llevaban. En laesquina del frigorfico paran el camin,bajan a unos cuantos y los dejan ah y

a nosotros, que nos tenan ms ficha-dos, nos llevan a otro lugar, con unoscuantos milicos marcndonos. Y re-sulta que nos llevan a una comisara.Salimos de la rbita del Ejrcito y pa-samos a la de la Polica. All en la comi-sara los milicos de mierda nos tiranagua para que pasramos fro y no pu-diramos dormir. El comisario decapor qu no sacan a esta gente, losvan a matar? Se ve que entre los milicoshaba de todo. Nos llevaron para otrolado. Pasaban los milicos y nos de-

can comunistas de mierda, por cul-pa de ustedes tenemos que pasar las24 horas y no podemos ir para casa.Al mes y pico nos largaron, volvemos altrabajo en el frigorfico y empieza lapersecucin. Al final en el 79 tuve quedejar el trabajo porque viva de suspen-sin en suspensin. En el 74 habanhecho un allanamiento en mi casa, nos que buscaban, lo que tena eranpapeles del sindicato y algunos del PCU.La denuncia que yo firm fue por pri-vacin de libertad y torturas.

Este domingo a orillas del Ipor

Durante todo el da de este domingo 3de noviembre habr un encuentro yreencuentro de ex presos deTacuaremb a orillas del balnearioIpor. Est confirmada la presencia deuna delegacin del Observatorio LuzIbarburu encabezada por Ral Olveray otra de la Fundacin Zelmar Michelini,es casi un hecho que tambin se harpresente el ex juez y actual abogadodefensor de derechos humanos Dr.Federico Alvarez Petraglia.Este encuentro es porque la mayorade los denunciantes son de ac, de

Tacuaremb y algunos viven en Mon-tevideo ahora y hace tiempo que no seven y es muy importante que se juntenuna vez al ao, nos destaca el Dr.Espinosa. Es para ponerse al tanto decmo va la cosa, vamos a escuchar aRal Olivera para que nos expliquecmo funciona el Observatorio LuzIbarburu y alguna puesta a punto delDr. Alvarez Petraglia de cmo van lascausas a nivel nacional, el anlisis dealgunas sentencias y tambin para con-fraternizar entre todos.

1972); Antonio Gambetta (MLN 1972);Adolfo Machado( MLN 1972); NilsonHernndez (MLN 1972); Marina Ramos(Partido Socialista 1974); Emilio Toribio(PCU 1976); Mara Elvira Gmez (PCU);Ariel Zapata (PCU 1976); Gloria Izquier-do (1972); Rodolfo Castro (MLN 1972);Carmen Rebuffo (PCU denuncia CalilNez ); Artigas Bentos Pereira (MLN1972, denuncia su hija); JoaqunBaisn (MLN 1972); Corina Ferreira(MLN 1972); Vctor Hugo Padilla (MLN1972, denuncia su hermana); JulioZapata, (Inst. Normal 1973); WilmarFigarola (MLN 1972); Julio Raveglia(MLN 1972 denuncian sus hijos);

Teresita Almada (MLN 1972); GregorioDuarte (MLN 1972); Leonardo Siqueira(MLN 1972); Mercedes Cunha (PCU);Clver dos Anjos (PCU Sind. Frigorfico

Tacuaremb); Heber Niebes (PCUSind.Frigorfico Tacuaremb);Maximiliano Techera (MLN 1972); AdnFerreira (MLN 1972, denunciado enRivera).

Cuatro grupos se presentaronante la justicia

Bsicamente quienes se presentaronante la Justicia fueron: 1)- denuncian-tes por detenciones a integrantes delMLN en 1972; 2)- denunciantes delPCU y Partido Socialista por la repre-sin durante la dictadura; 3)-denun-ciantes que ocuparon el Instituto Nor-

mal de Tacuaremb durante la HuelgaGeneral de 1973 Julio Zapata y WilderFerrerira- y presentar denuncia penalAndrs Aguirre.

Tambin estuvo en el Instituto Normalel msico Eduardo Larbanois, que de-clarar como testigo, en el caso delfallecido Eduardo Darnauchans, que-d testimonio en su biografa. Ambosmsicos estuvieron detenidos y fue-ron expulsados como estudiantes; 4)-Denunciantes de la Asociacin deObreros y Empleados del FrigorficoTacuaremb , filial de la Federacinde Obreros de la Industria de la Car-ne y de la CNT que ocuparon el esta-blecimiento y participaron en la Huel-ga General contra el golpe de estadoen 1973 y luego por su actividad sin-dical en 1974 fueron detenidos enpsimas condiciones y debieronabandonar su trabajo como conse-cuencia de las constantes persecu-ciones.

Aqu estn, estos son los 33 denunciantes

Dr. Cley Espinosa


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Viernes 1 de Noviembre de 2013 7

Durante el mes de octubre, con laconsigna Nuestros sueos se siguenllamando Revolucin, la Unin de laJuventud Comunista (UJC) realiz el pro-ceso de discusin en torno a su Con-vencin Nibia Sabalsagaray. Entre el1 y el 3 de noviembre se llevar ade-lante la Convencin donde los jvenescomunistas de todo el pas sintetiza-rn todas estas propuestas en su pla-taforma poltica.EL POPULAR dialog con GerardoNez Fallabrino, secretario general dela UJC, quien coment que la idea de

la Convencin es generar un gran pro-ceso de discusin en todo elpas donde no solamente participen losjvenes comunistas, sino todos los j-venes que entiendan necesario reali-zar aportes, agregando que sta se vaa caracterizar por la apropiacin deesas reivindicaciones por parte de laJuventud. El tema central de esta Con-vencin de la UJC, segn Nez, serla lucha contra la estigmatizacin ycriminalizacin de la juventud, cree-mos que esto va a traer un montn dereflexiones y valoraciones que van a irconstruyendo las propuestas, enrique-ciendo el documento que ha colocadopara la discusin la Juventud Comunis-ta, seal.Nuestra idea es realizar asambleas quequiz no tengan demasiada formalidad,en plazas, esquinas, y lo vamos a haceren todos los departamentos del pas,indic Nez. En este sentido, en losltimos das se realizaron varias asam-bleas abiertas, como la del ltimo sba-do en la plaza Lber Seregni, donde j-venes estudiantes de Secundaria y j-venes de distintos sindicatos discutie-ron sobre las respuestas mediante laeducacin y el trabajo al problema de laestigmatizacin de la juventud.Los aportes tendrn que ver con laspropuestas para resolver los problemas

de la juventud: educacin, vivienda,salud, trabajo, cultura y deporte, entreotros temas que estarn sobre la mesa.Todo esto enmarcado en un proyectoestratgico del PCU y la UJC, que es elprograma de transformaciones profun-das con miras a la construccin de larevolucin y el socialismo. Con todo loque discuti y resolvi el XXX Congresodel PCU, realizado recienemente, queentre otras cosas lanz el desafo deabrir el debate en toda la sociedad so-bre estos temas, en particular levantarla perspectiva revolucionaria con el ca-mino de avanzar en democracia haciala conquista de la democracia avanza-da. Un componente central de cons-

truir la correlacin de fuerzas necesa-ria para recorrer ese camino hacia lademocracia avanzada es elprotagonismo popular organizado, en laUJC nos proponemos impulsarlo en la

Juventud. Lo que se va a discutir en laConvencin, tiene que ver con pro-puestas concretas que son contenidosprogramticos para la actual etapa,explic el joven dirigente comunista.

Educacin y transformacin

Pensamos que debe construirse un

proyecto educativo transformador, ha-ciendo hincapi en la generacin depersonas crticas, que reafirme la vo-cacin democrtica de nuestro pue-blo, afirm Gerardo Nez, que a suvez reafirm el reclamo en lopresupuestal de un 6% del PBI para laEducacin Pblica.Hay que poner el nfasis en la crea-cin de alternativas educativas paraincluir a todos los jvenes que han de-sertado de la Educacin muchos deellos han sido excluidos-, y muchos deellos tienen un conocimiento que noes reconocido por las institucioneseducativas, me refiero a todos los j-venes que tienen un oficio, y a veceseso no se considera, explic. Nezagreg que el saber hacer tiene queser un elemento tenido en cuenta yque motive al joven trabajador a

profesionalizarse ms.

Trabajo Juvenil

Nez opin que siguen habiendo atra-sos en esta materia, la tasa de desem-pleo entre los jvenes sigue siendomayor al promedio general ; otro fac-tor a tener en cuenta es el acceso atrabajo de calidad y con un salario acor-de al trabajo, explic.Asimismo, tambin estar presente elreclamo de la reduccin de la jornadalaboral a seis horas para aquellos jve-nes que trabajen.

Vivienda

El Secretario de la UJC asegur que hayuna problemtica muy grande en tornoa la vivienda en nuestro pas, sobre todopara el acceso de los jvenes.Entre los planteos en torno al tema,Nez destac la experiencia del Pro-grama de Vivienda Sindical como mo-delo a la hora de resolver una necesi-dad concreta desde la participacin y

gestin de los trabajadores. Tambin

remarc que debe llevarse a cabo unapoltica fuerte que regule el precio delos alquileres; y como tercer punto, lageneracin de espacios dignos para losestudiantes que vienen del interior, loshogares estudiantiles, en los que hoypor hoy existen condiciones de hacina-miento en muchos de ellos, adems deejemplos de malos tratos, con regme-nes que son casi represores, como sifueran conventos.Como ltima propuesta, Nez valorla importancia de profundizar en unapoltica de garantas de alquileres.

Salud

En torno a esta temtica, los jvenescomunistas plantean la necesidad deseguir avanzando en el Sistema Nacio-nal Integrado de Salud, con participa-

La UJC en Convencin:Nueva forma de construir lo nuevo

La Convencin de la UJC, NibiaSabalsagaray, comenzar esteviernes 1 de noviembre, con unacto pblico, del que participarnOscar Andrade, Marcelo Abdala,Gerardo Nez, secretario gene-ral de la UJC y dar un saludoTabar Vzquez. La actividad serealizar en La Huella deSeregni, Germn Barbato entreColonia y Mercedes y comenzara las 19 horas.

Por Luis del Puerto

Comienza hoy con acto pblico la Convencin Nibia

Sabalsagaray: Nuestros sueos se siguen llamando revolucin

cin de los usuarios, rompiendo elcorporativismo que persiguen interesesque se contraponen con los del pue-blo. Adems, la bsqueda de la des-centralizacin, sobre todo en los luga-res alejados de los centros urbanosms importantes.Otra de las propuestas es el impulso aun anteproyecto de ley de Salud Men-tal, que tambin busca esa lgica deluchar contra la estigmatizacin, con-tra los prejuicios, segn GerardoNez.

Deporte y cultura

Hay que favorecer la prctica del de-porte como elemento integrador, paraeso una alternativa puede ser fortale-cer la infraestructura de las plazas dedeportes y la construccin de ellas don-de no existan.En cuanto a la cultura, Gerardo Nezafirm que un pas que no apuesta ala cultura no puede pensar en trans-formaciones profundas, por lo que sedebe trazarse iniciativas para el desa-rrollo de la cultura en Uruguay. En estesentido, la UJC propone el impulso a unaley de Apoyo al Artista Emergente, en-tre ellos muchos jvenes que tienenganas de hacer cultura, de expresarsea travs de ella, y muchas veces no

cuentan con los medios para hacerlo.

Entre todos

Los das 1, 2 y 3 de noviembre se rea-lizar la etapa final de la ConvencinNibia Sabalsagaray, en la que los dele-gados de la UJC sintetizarn la discu-sin previa en una plataforma que con-tendr los aportes del proceso de dis-cusin con los jvenes uruguayos.Para nosotros es importantsimo ge-nerar ese proceso en la ms amplia par-ticipacin para elaborar un material quecontenga los aportes de miles de jve-nes (), este material vamos a intentar

que se incorpore a la discusin delFrente Amplio, que en el mes de no-viembre tendr su Congreso, nuestraidea es presentarlo para que tambinest all ese aporte, afirm Nez.


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El martes el PIT-CNT realiz un paroa nivel nacional con concentracionesque en todo el pas convocaron a de-cenas de miles de trabajadores. EnMontevideo ms de 15 mil trabajado-res llenaron 5 cuadras de la calle Uru-guay, frente a la Asociacin Rural, lue-go de protagonizar una combativa mar-cha desde la Intendencia de Montevi-deo, pasando por el Ministerio de Eco-noma y Finanzas.Durante la concentracin luego de in-formar que el presidente de la Rep-blica Jos Mujica adelant que se ana-lizaba la retirada de Hait de las tropasuruguayas, se puso a votacin el re-clamo de la retirada inmediata y el en-

vi al pas hermano de constructores,mdicos y maestros. La mocin fuerespaldada por miles de manos levan-tadas al unsono: unanimidad.

Ferrari: Hacia unaseguridad social sin lucro

El representante de los trabajadores enel directorio del BPS, Ariel Ferrari fueel primero en tomar la palabra en elacto. Dijo a los trabajadores que lasrepresentaciones sociales que ellos tie-nen responden al PIT-CNT y debenrendir cuentas.Se refiri durante toda su intervencin

a la seguridad social por la que los tra-bajadores pelean, universal, solidariay sin fines de lucro, en detrimento dela que las patronales y la derecha pro-mueven, con un papel central de lasAFAPsExplic que se apunta a un sistemauniversal donde todos tengamos de-recho a todas las prestaciones. Quedebe ser solidaria entre los que tra-bajan y aportan para que los que nopueden trabajar tengan una prestacinde seguridad social.Asegur que al igual que lo que todosdeclaran, se quiere ir hacia un siste-ma sostenible, pero a diferencia demuchos actores que hoy opinan sobre

el tema esto no puede ser a costa delos derechos o de rebaja de beneficios.Sostenible, pero suficienteaclar.Ferrari adjudic los avances en mate-ria de seguridad social en primer lugar

a la accin y movilizacin permanentede los trabajadores y tambin al Dilo-go Nacional sobre Seguridad Social.Refirindose al lugar donde estabatranscurriendo el acto, el dirigente ase-gur que no tena problemas en discu-tir de cara al prximo periodo lo quehace a la sostenibilidad del sistema yagreg sobre esto hoy estamos frentea una Asociacin Rural que por cadapeso que su sector vuelca a la seguri-dad social, la seguridad social le de-vuelve tresy se pregunt no es horade que con las ganancias y riquezasque tienen aporten ms para poderdarle mejores beneficios a sus traba-jadores?.

El representante de los trabajadores enel BPS, explic que el sector rural apor-ta por la extensin de tierra y un ndiceque se pone de aportes patronales eindic que esto demuestra que el altoinformalismo que hay en el sector ru-ral no es un problema de costo, es unproblema de clase. Desconocen, o pre-tenden desconocer a sus trabajadores,a los que generan la riqueza.Ferrari inform sobre la reciente con-quista de la posibilidad de desafiliacina las AFAPs indicando que se est enun proceso de reglamentacin de la ley.La idea es que se asesore a los traba-jadores que tengan la informacin queno tuvieron antes y que segn la ley

16.713 deban tener, dijo.Ferrari cuestion entre otras desinformacionesque se promovieron desde las AFAPs, la impo-sibilidad de desafiliacin de los trabajadores,una vez tomada la decisin. Agreg que anadie le dijeron que si no trabajaba todos losmeses del ao, o todos los aos en los quedebi trabajar o si el patrn se queda con losaportes no iba a ir nada a su cuenta indivi-dual. Tampoco dijeron, agreg que por tantotendran menos capital o no tendran jubila-cin en el sistema de ahorro individual. Y so-bre esto explic el riesgo es individual, distin-to es un sistema solidario de reparto, como elque administra el BPS, que si el patrn no vuel-ca los aportes, de la solidaridad del resto delos trabajadores se le paga una jubilacin al

compaero.Agreg como argumento al papel de las AFAPslo declarado por el gerente de AFAP Sura en eldiario El Pas, hace una semana: si a los 65aos no se logr tener 25 aos de trabajo, porlo menos va a tener una renta de 300 pesospor mes.Ariel Ferrari reiter que quienes se van a po-der desafiliar son los trabajadores entre 40 y50 aos adems de los que ya hayan cumpli-do 50, pero slo durante el primer ao de eje-cucin de la ley.El dirigente asegur que hay que esperar a lareglamentacin, pero no hay que esperar parahacer reuniones e ir explicndole todo esto alos compaeros de trabajo.Ferrari reconoci que la ley no es todo lo quehubiramos querido, pero es un paso, un avan-ce, hay que asumirlo y seguir generando corre-laciones de fuerza favorables para avanzar ms.

Pereira: Hay que votarla ley de responsabilidad penal

empresarial

El segundo en hacer uso de la palabra fue elcoordinador del PIT-CNT y dirigente de FUM-TEP, Fernando Pereira que comenz refirin-dose a las dos leyes que se encuentran endistintos procesos de aprobacin en estas se-manas. Festej la aprobacin de la ampliacinde la ley de maternidad y habl sobre la ley deresponsabilidad penal que debera ser apro-

bada en la semana que viene por la Cmarade Diputados.sta ley, dijo, no slo va a servir a la cons-truccin, sino tambin a los trabajadores ru-rales, que sufren infinidad de accidentes que

La columna vertebralUna vez ms miles de trabajadores con el PIT-CNT: 5 cuadras de vereda a vereda.

Por Gabriela Pasturino, Luis del Puerto y Gabriel Mazzarovich


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an desapercibidos y a la industria. Sobretema enfatiz no puede morir un trabaja-por semana por trabajar, no puede acci-tarse grave un trabajador cada dos dasygunt a los presentes: Es o no un delitoer en peligro la vida de los trabajadores?eira adelant que se van a realizarvilizaciones en todo el pas en apoyo a estael 6 de noviembre adems de que se va acurrir al Palacio Legislativo cuando sesionemara de Diputados. Esta ley va a salir

mo tienen que salir las leyes obreras, convimiento sindical organizadoagreg.bo un espacio en la oratoria dedicado al re-mo de verdad, justicia y nunca ms. Fue enmomento en que se record al historiador

militante sindical Universindo Yanorguez y a los fundadores de la central, tan-los que nos siguen acompaando, como a

que ya no estn con nosotros. Refirindo-J os DEla dijo ya vamos a pelear por-varias plazas lleven su nombre y porqueavenida importante de Montevideo lleve su

mbre.nando Pereira, record el episodio que

tiv que el acto se realizara frente a la Aso-in Rural, cuando se le impidi el ingresos trabajadores al predio de la Rural del Pra-porque iban portando enormes armas, vo-es que decan: queremos vivir de nuestrorio, queremos tener derecho a trabajar,remos seguridad en el trabajo.irigente fue muy claro con la Asociacinal: queremos que sepan desde ya que si elque viene sucede algo como lo que suce-todos los que estamos ac vamos a ir al

do, todos los que estamos ac vamos a es-parados en ese puerta y vamos a entrar.rindose al sector agropecuario y a su ne-acin colectiva dijo Si al agro le va bien le

bien a los uruguayos A cules? Los peonesles ganan 8.200 pesos de salario. Somos

os miembros de la familia rural, pero algu-tienen millones y otros ganan 8.000 pesos.medio de una convocatoria a la unidad y aolidaridad entre los sindicatos y entre losajadores, que atraves todo el discurso,

eira record la lucha de FUECYS que estarrancar un convenio histrico en super-

rcados, no slo por el monto, sino porqueah va a salir un sindicato ms fortalecido.lant que ahora se va a ir en procura delvenio de las tiendas y los Shopping sinder ni un minuto.mbr tambin la negociacin de los trans-istas de carga, a quienes se les ofrece unde aumento cuando es un sector que hado una rentabilidad mucho mayor, ademsa madera y los molineros, quienes tambinn en una situacin similar de negociacin.eira tambin habl sobre la baja de edadmputabilidad y adelant que van a entrarnes del INAU en conflicto con la ley, en elrco del Programa de Egreso a AEBU y al PITT. Acompa el planteo del Departamentovenes del PIT-CNT: ni un voto de los tra-adores para la baja de la edad deutabilidad.am ms presupuesto, ms inversin yores polticas de gestin para la educacino que el presupuesto para la educacinuna lucha que nunca se abandona, po-

n tener tropezones, pero no se abandonaa finalizar Fernando Pereira habl de Mialel canal de los trabajadores y dijo que

gente que sabe del tema y trabajadoresacitados para afrontar este nuevo desafoel que se embarca la central. Algunos seocupan de dnde vamos a ir a buscar gen-a vamos a ir a buscar entre los trabajado-

res de los medios, all tambin est elsaber hacer de los trabajadores.Pereira termin con un llamado a re-afirmar la unidad con ms solidaridady ms lucha.

Abdala: La columnavertebral de los cambios

Marcelo Abdala, secretario general del

gremio metalrgico y coordinador delPIT-CNT, comenz expresando su or-gullo por la enorme movilizacin quedemuestra, segn dijo, dnde est lacolumna vertebral de los cambios pro-fundos que requiere nuestra patria.Los trabajadores y las trabajadoras continu Abdala- en su accin habrnde conquistar no slo el pan, el sala-rio, la categora del ahora sino que ha-brn de alumbrar un futuro mejor parala patria de Artigas.El coordinador de la central nica serefiri a las quejas de las cmaras em-presariales por las constantesmovilizaciones que los trabajadores vie-nen desarrollando en esta ronda de

consejos de salario. Abdala respondia este planteo afirmando que una cosaes la reunin de una gran entidad em-presarial donde tal vez se rena un pu-ado de empresarios para decidir y otracosa es la accin democrtica de losgremios, que por decenas y decenas demiles, salimos a pelear nuestro desti-no. En este sentido, opin que en elmarco de la contradiccin capital-traba-jo es natural que a ellos les preocupelo que a nosotros nos fortalece.Abdala subray que de acuerdo a latradicin clasista, democrtica y demasasdel movimiento sindical uru-guayo, ste negocia movilizado y semoviliza negociando, por la razn de

que lo que est en juego, adems delsalario y las reivindicaciones, es el de-sarrollo de la organizacin de los traba-jadores, el proceso en virtud del cual, apartir de nuestra experiencia hacemos

sntesis en la cabeza colectiva, compren-demos el carcter de estas relacionesde produccin y adquirimos concienciade clase para luchar ahora pero paraluchar siempre porque la clase obreraviene de lejos y va lejos, indic.Marcelo Abdala tambin habl de laconquista de la posibilidad de que lostrabajadores de entre 40 y 50 aostengan el derecho a desafiliarse de lasAFAPs, algo que valor como una con-

quista democrtica. En cuanto a la leyde responsabilidad penal, Abdala ma-nifest que cada accidente no es unacasualidad, no es una fatalidad quedebemos sufrir los trabajadores, esresponsabilidad del conjunto de lascondiciones de organizacin del traba-jo que organiza el capital, as que si elcapital nos somete al delito de peligro,el capital tiene que ir en cana.Nunca nadie nos ha regalado nada,sabemos que siempre la negociacincapital-trabajo es difcil, y hay que tiro-near, que organizarse, que movilizar-se, porque las conquistas son hijassiempre de la lucha, enfatiz Abdala.Siguiendo con su oratoria, remarc quela central debe hacer una caracteriza-cin rigurosa de lo que est en juegoen estos consejos de salario, analizan-do que se juega mucho ms que laposibilidad de aumentos salariales. Loque sucede es que los defensores dela sacrosanta propiedad privada, losrepresentantes del gran capital cadavez ms concentrado, cada vez mstransnacional, por tanto cada vez msantinacional y no solamenteantiobrero, se han juntado en santacruzada para impulsar una utopa re-accionaria contra los trabajadores ycontra el pueblo. Critic la propuestade las cmaras empresariales que

plantean la privatizacin de las empre-sas pblicas, la desmonopolizacin delEstado y liquidar la rigidez del merca-do laboral. Sobre este ltimo punto,Abdala afirm que lo que ellos llaman

rigidez son nuestros derechos: lasocho horas, el salario mnimo, la cate-gora, el consejo de salario. A su vez,reflexion que las cmaras empresa-riales quieren romper la ruta por la quehabremos de avanzar en democracialos trabajadores y el pueblo hacia unapatria que le d cabida a millones deuruguayos siendo felices.Hay un movimiento sindical maduro,firme, unido, movilizado, que en la de-fensa de sus intereses inmediatos de-fiende los intereses de las grandesmasas nacionales y populares, reafir-m el coordinador de la central.Asimismo manifest el apoyo de la cen-tral a la lucha de FUECYS por un sala-rio mnimo de 15.000 pesos para lostrabajadores de los supermercados, ya la lucha de los trabajadores ruralesde la UNATRA que hoy en da cobransalarios inferiores a 8.000 pesos y pe-lean por 14.000 pesos de salario mni-mo. Ser justo que estos seores queson dueos del pas le hagan pagar al

trabajador su ropa de trabajo, el ape-ro, la montura del caballo, el lazo, quesalen 16.000; ser que no son justaslas reivindicaciones de los trabajado-res, pregunt Abdala.En el marco de las diferentes luchasque se estn librando en esta rondade consejos de salario, Abdala exigisoluciones para los trabajadores de lasbodegas, los trabajadores del aceite,del catering, de la carne. A pesar dela intransigencia patronal, solo conms lucha podremos ir logrando avan-ces contra las patronales en lo inme-diato pero con una mirada que tras-ciende, que es poltica. De un ladoellos, un puado de capitalistas que

siendo la nfima minora de la sociedadconcentran la mayor parte de la rique-za; del otro lado la clase obrera y elpueblo, porque si avanzamos nosotrosen estos consejos de salarios podemoscomer mejor, vestir mejor a nuestroshijos, podemos apostar a una educa-cin, pero tambin se mueve el jubila-do que ajusta su jubilacin, se dinamizala economa, le va mejor al pequeocomerciante, porque es verdad que sinos va bien a los trabajadores, le vabien al pueblo, expuso Abdala.Reclam que el Estado abra para lostrabajadores pblicos los mecanismosde la negociacin colectiva, ademspidi la anulacin del decreto 401 y queel Poder Ejecutivo tenga una actitudms activa en las negociaciones de lossectores donde los salarios estn mssumergidos. Tambin se refiri a lasuba del salario mnimo nacional: Es-peramos que a partir del 1 de enero deeste ao, la suba del salario mnimono sea la que anunci el Poder Ejecu-tivo sino una suba mucho ms signifi-cativa que nos acerque a un salariodigno para vivir.Abdala tambin plante la necesidadde un sistema de compras pblicas, lahabilitacin de industrias navales delestado, implementacin masiva del Pro-grama de Vivienda Sindical, eliminacin

de rdenes y ticket en la salud profun-dizando el Sistema Nacional Integradode Salud y un presupuesto justo parala Educacin.


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El SUNCA al igual que otros sindi-catos se encuentra negociando en losconsejos de salarios en busca de al-canzar un nuevo convenio colectivopara el sector.En este marco los trabajadores se mo-vilizan y negocian al mismo tiempo, conuna plataforma reivindicativa que inclu-ye temas de seguridad y salud laboral,que incluye la comida en obra, ademsde continuar la lucha por la aprobacinde la ley de responsabilidad penal em-presarial, que ser votada en la cma-ra de Diputados el 6 de noviembre.EL POPULAR dialog con el SecretarioNacional de Organizacin del SUNCA,Daniel Diverio, quien desarroll todosestos temas.

- Por quel me s de oct ubr e- Por quel me s de oct ubr e- Por quel me s de oct ubr e- Por quel me s de oct ubr e- Por quel m es de octub refue un mes de tantasfue un mes de tantasfue un mes de tantasfue un mes de tantasfue un mes de tantas

movil izaciones p ara el SUNCA?movil i zaciones pa ra el SUNCA?movil izaciones p ara el SUNCA?movil i zaciones pa ra el SUNCA?movil izacione s para el SUNCA?

- El sindicato se encuentra llevan-do adelante un plan de accin defini-do por sus trabajadores en la ltimaasamblea general que tuvimos en elVeldromo, histrica por el nivel de par-ticipacin, en un escenario de conse-

jos de salarios.

- Cules so n l os co nt enid os- Cules so n l os c ont enid os- Cules so n l os co nt enid os- Cules so n l os c ont enid os- Cules so n l os co nt enid osde la p la ta forma re iv ind ica t i vade la p la ta forma re iv ind ica t i vade la p la ta forma re iv ind ica t i vade la p la ta forma re iv ind ica t i vade la p la ta forma re iv ind ica t i va

para estos consejos de salarios?para estos consejos de salarios?para estos consejos de salarios?para estos consejos de salarios?para estos consejos de salarios?

- Fundamentalmente est centradaen las condiciones de trabajo de lostrabajadores, ms que en lo econmi-co, y como eje central tiene el cuidadode la vida y mejorar en las condicionesde trabajo.En este sentido uno de los puntos prin-cipales es darles horas de fueros sin-dicales a los delegados de seguridadpara que tengan tiempo para la capaci-tacin, siempre pensando en la preven-cin, teniendo claro que la mayor ga-

ranta para evitar los accidentes en lasobras es la propia organizacin.A esto debemos sumarle que es nece-sario que los delegados obreros deseguridad tengan tiempo para recorrerla obra, con la potestad de parar o clau-surar cuando existe un riesgo inminen-te de vida.Otro punto importante es la alimenta-cin, esto va de la mano con el temade la salud laboral y tambin la seguri-dad, porque esta es una industria quetiene mucha rotacin y cuando haypoco laburo, tenemos compaeros conms de 50 aos de edad que estn 2o 3 meses buscando laburo. Esto haceque la alimentacin no sea la mejor, ycuando entra a trabajar, entra en esascondiciones.Cuando entra a trabajar si lo envan atrabajar en algn frente de trabajo con

riesgos, este compaero pueda sufriruna descompensacin, falta de con-centracin al no encontrarse en lasmejores condiciones, generando unriesgo de que ocurra un accidente.Entonces si logramos que todo trabaja-dor que se encuentra en obra puedaestar bien alimentado asegurando una

buena alimentacin al medioda, haceque el trabajador pueda trabajar en otrascondiciones, esto tiene mucho que vercon la salud y seguridad laboral.Otro punto es el de discutir y evaluaralgunas categoras de la industria, lascuales algunas tienen muchos aos,porque el avance de la tecnologa haceque compaeros manejen herramien-tas y formas de trabajar que no sonlas mismas que hace 30 aos.

- Cmo se l lega a un a plat a-- Cmo se lle ga a una p lat a-- Cmo se l lega a un a plat a-- Cmo se lle ga a una p lat a-- Cmo se l lega a un a plat a-forma que el centr o no sea el sa-forma que el centr o no sea el sa-forma que el centr o no sea el sa-forma que el centr o no sea el sa-forma que el centr o no sea el sa-

lar io?l a r i o?lar io?l a r i o?l a r i o?

- Esta plataforma fue elaborada pormiles de asambleas en obras, luegopasando por el congreso donde parti-ciparon ms de 2 mil delegados traba-

jadores, para ser ratificada en la asam-blea general. Es una plataforma cons-truida por todos, y la vamos a defen-der y a conquistar entre todos.Para esto nos marcamos algunos ob-

jetivos, que son fundamentalmentemejorar en la organizacin en el inte-rior del pas.Lo que nos mostraron las ltimas elec-ciones es que el 60% del gremio seencuentra en el interior del pas.Lo que hicimos fue volcar un gran es-fuerzo para que las departamentales

del interior sean integradas, y conmucha alegra podemos decir que paralas ltimas elecciones en todos losdepartamentos se presentaron listasdepartamentales que aseguran hoy te-

ner organizacin sindical.Esto entre otras cosas permiti que enlas ltimas movilizaciones y asambleasde nuestro sindicato la presencia denuestros compaeros del interior fue-ra masiva.Hay que decir que para nuestra ultimamovilizacin vinieron 150 mnibus, 4

eran de Artigas, que para participar dela movilizacin tuvieron que salir el daantes, y para volver a su departamentollegaron al otro da.

- Cmo valoran ta nta part ic i -- Cmo valoran t anta part ic i -- Cmo valoran ta nta part ic i -- Cmo valoran t anta part ic i -- Cmo valoran t anta part ic i -pac in en las medidas de luchapac in en las medidas de luchapac in en las medidas de luchapac in en las medidas de luchapac in en las medidas de lucha

que toma el sindicato?que toma el sindicato?que toma el sindicato?que toma el sindicato?que toma el sindicato?

- Esto nos da una legitimidad muygrande para pelear, estos compaerosque llegaron de todo el pas, vinieron apelear por sus conquistas, esto les daun compromiso a los compaeros parapoder defender esas conquistas.

Tuvimos una movilizacin el 3 de octu-bre junto con la UNTMRA, en el marcodel da de la accin de la FederacinSindical Mundial, para luego en la otrasemana hicimos paros regionales en losdistintos departamentos del interior, yel 24 de octubre realizamos el paro conmovilizacin hacia las Cmaras de laConstruccin, que para ser sincero norecuerdo una movilizacin tan grandecomo esa.En todo el plan de accin del sindicatofuimos viendo como mejorbamos enla participacin, en algunos departa-mentos como en Colonia y Maldonadose movilizaron miles de trabajadores,incluso en Salto con casi 2 cuadras decompaeros participando en las

movilizaciones, o en Durazno y en otrosdepartamentos donde tenamos msdificultades para la organizacin, laparticipacin fue masiva, y con una res-ponsabilidad y un compromiso muy

importante.En la movilizacin del 24 de octubredefinimos que hasta el 5 de noviem-bre, que tenemos la asamblea gene-ral, las direcciones del sindicato quese encuentran en las obras, que sonlos delegados del SUNCA con sus tra-bajadores organizados, definan el plande accin a llevar adelante en cada cen-tro de trabajo.Esto quiere decir que desde el 25 has-ta la fecha, estamos teniendo a nivelnacional distintas acciones que gene-ran las condiciones de profundizar lasmedidas si no tenemos avances en losconsejos de salarios.

- Cul se r el cam in o a s e-- Cul se r el cam in o a se-- Cul se r el cam in o a s e-- Cul se r el cam in o a se-- Cul ser el cam in o a se-guir si no existen avances en lasguir si no existen avances en lasguir si no existen avances en lasguir si no existen avances en lasguir si no existen avances en las

negoc iac iones?negoc iac iones?negoc iac iones?negoc iac iones?negoc iac iones?

- Estamos preparndonos para unagran asamblea general que va a con-tar con dos elementos centrales: el pri-mero es una masiva participacin delos compaeros del interior, adems delos compaeros de Montevideo quetambin tienen una gran presencia enlas movilizaciones, y lo segundo es queno encontramos espacio fsico para

hacer la asamblea general.El volumen de participacin que tene-mos hace que tengamos que buscarlugares que no estn disponibles, comoel Veldromo, el Teatro de Verano, y elestadio Charra, por lo tanto vamos atener que hacerlo en la calle, pegado ala Plaza 1 de Mayo, porque no encon-tramos ningn otro lugar que puedarecibir a la convocatoria masiva de mi-les y miles de trabajadores.Esta asamblea evaluar los avances quetuvimos en los consejos de salarios, yentre todos definiremos: si los avancesson suficientes festejaremos, o si no loson resolveremos en esa asamblea cua-les son los caminos a seguir para lograr

el objetivo de alcanzar un nuevo conve-nio colectivo para la industria de la cons-truccin que contemple la plataforma delos trabajadores.Por otra parte es muy importante queel 6 de noviembre se vota en la Cma-ra de Diputados la Ley de Responsabi-lidad Penal Empresarial por la que tan-to hemos luchado, vamos a rodear elParlamento y vamos a organizar fogo-nes en todas las plazas del interior delpas para seguir el debate.

- Algn otr o men saje par a los- Algn otr o mens aje par a los- Algn otr o men saje par a los- Algn otr o mens aje par a los- Algn otr o men saje par a los

lect ore s de EL POPULAR?lect ore s de EL POPULAR?lect ore s de EL POPULAR?lect ore s de EL POPULAR?lect ore s de EL POPULAR?

- Saludar el esfuerzo que estn rea-lizando el conjunto de los trabajadoresen todo el pas, y tambin saludar a ELPOPULAR que sabemos que siempreest con los trabajadores.

SUNCA: Asamblea generaly movilizacin nacional

El 5 Asamblea General en la Plaza 1 de Mayo y el 6 al Parlamento

por la Ley de Responsabilidad PenalPor Alexei Caballero


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Luego de tres meses de dura lucha,que incluy un indito nivel de organi-zacin y de movilizacin, el sector Su-permercados de FUECYS aprob enAsamblea Nacional de Delegados unpreacuerdo que habilitar la firma deun convenio colectivo que beneficiarde miles de trabajadores.El Poder Ejecutivo present una frmu-la de acuerdo a nivel salarial y tambinen algunos de los puntos ms conflic-tivos del convenio como el presentismoy la antigedad. La Asamblea Nacionalde Delegados del sector Supermerca-dos de FUECYS aprob el preacuerdoel da mircoles, no sin tener que en-frentar maniobras de la patronal hastaltimo momento y al cierre de nuestra

edicin no se conoca la postura de lapatronal, s se saba que haba divisio-nes internas, un sector estaba por apro-bar el convenio y otro, el ms duro,representado por el Grupo Casino (Dis-co, Geant y Devoto) pona reparos pre-cisamente sobre presentismo y anti-gedad.EL POPULAR volvi a dialogar conSandra Gutirrez, de la Direccin Na-cional de FUECYS y de la Coordinadorade Supermecardos, para realizar un pri-mer balance de la lucha y de lo logrado.

-Quresolvi la Asamblea Na--Qureso lvi la Asamblea Na--Quresolvi la Asamblea Na--Qureso lvi la Asamblea Na--Qureso lvi la Asamblea Na-cional de Delegados del Sectorcional de Delegados del Sectorcional de Delegados del Sectorcional de Delegados del Sectorcional de Delegados del SectorSupermercados?Supermercados?Supermercados?Supermercados?Supermercados?

-En la reunin realizada el mirco-les decidimos firmar el convenio colec-tivo en los Consejos de Salarios. Est-bamos ya ante las ltimas audienciasen el Consejo de Salarios y tenamosque definir si firmbamos o si laudabael gobierno.El mircoles estuvimos toda la maa-na en DINATRA y tuvimos una sorpre-sa buena y otra mala. En cuanto alpresentismo, la frmula del preacuerdoestablece que lo estaramos cobrandoen noviembre de este ao, es decir unmes antes de lo que estaba previstohasta ese momento que era diciembre.Esa fue la buena. La mala es que cuan-do se estaba leyendo el borrador apa-rece que la patronal quitaba las dosltimas categoras del presentismo.Ante eso planteamos que en esas con-diciones no bamos a firmar el Conve-nio, no era lo que se haba acordado.Se llam a un cuarto intermedio en unasituacin tensa porque pareca que sevolva todo para atrs. Se consult di-rectamente al ministro de Trabajo, no-sotros reafirmamos que si no se in-cluan todas las categoras alpresentismo, no firmbamos. Inclusola patronal en un momento retir losnegociadores y volvieron recin mstarde.

Tambin tenamos un problema con la

antigedad, actualmente no tiene topey la propuesta de los empresarios eratopearla.

- Eso es part icularmente in-- Eso es part icularmente in-- Eso es part icularmente in-- Eso es part icularmente in-- Eso es part icularmente in-

transigente en un gremio que tie-transigent e en un gremio que tie-transigente en un gremio que tie-transigent e en un gremio que tie-transigente en un gremio que t ie-

ne la a l ta ro ta t i v idad que t ienenne la a l ta ro ta t i v idad que t ienenne la a l ta ro ta t i v idad que t ienenne la a l ta ro ta t i v idad que t ienenne la a l ta ro ta t i v idad que t ienenustedes.us tedes.us tedes.us tedes.us tedes.

-Claro, limitara mucho el cobro dela antigedad y adems perjudicara alsector que est ms organizado y quems responde en las movilizaciones.Aqu se negoci y se sac el tope y seaument 10 pesos ms la cifra a co-brar. Hoy estamos cobrando 120 pe-sos por ao y quedaramos a partir deenero de 2014 en 140 pesos, en el

2015 en 160 pesos y en el 2016 en180 pesos. Aqu lo que valoramos msimportante es que no se le ponga tope.Pero igualmente lo que se tranc has-ta ltimo momento fue lo delpresentismo, incluso la Asambleanuestra estaba convocada para las 13horas y hubo que atrasarla porque nohaba acuerdo. Hasta ese punto fuedifcil esta negociacin. Finalmente in-tervino el Ministerio de Trabajo y logra-mos que se incorporaran estas doscategoras que la patronal quera dejarafuera. Hoy los subjefes y jefes tam-bin van a poder cobrar el presentismo.

Tambin hubo que definir muy bien lascondiciones para cobrar el presentismoya que se pierde muy fcilmente y porcualquier cosa. Por ejemplo en la ca-dena El Dorado tenemos un problemacon las cajeras, las compaeras estnsiendo amenazadas y suspendidas sila empresa entiende que no cumplencon la recaudacin de la donacin demonedas de dos pesos, que supues-tamente son para actividades solida-rias, aunque implican en realidad exo-neracin de impuestos. Lo real es quea las compaeras se las presiona poresto que no tiene nada que ver con eltrabajo y se las suspende, y si tienensuspensin pierden el presentismo.Entonces son perjudicadas por parti-

da doble, se les exige una tarea queno tienen por qu hacer y adems seles pone en peligro el presentismo.

- Cmo q ued el con venio en- Cmo qued el con venio en- Cmo q ued el con venio en- Cmo qued el con venio en- Cmo q ued el con venio en

el tema salarial?el tema salarial?el tema salarial?el tema salarial?el tema salarial?

-En la parte salarial, lo retroactivo ajulio que es cuando debe entrar en vi-gencia el convenio, es lo que ya se dioa cuenta, tendramos un 5% de creci-miento en las tres primeras categoras,un 2% en los sobrelaudos y un 3% enlas categoras con salarios ms altos.

- Hay un aument o di ferencial- Hay un aument o di ferencial- Hay un aument o di ferencial- Hay un aument o di ferencial- Hay un aument o di ferencialpara los suel dos ms baj os?para los suel dos ms baj os?para los suel dos ms baj os?para los suel dos ms baj os?para los suel dos ms baj os?

-S, as es. En este punto el salarial,

el Poder Ejecutivo propuso una frmu-la de acercamiento, porque la posicinnuestra y la de los empresarios esta-ban muy distantes y, por parte de ellosno haba ningn avance. El Poder Eje-cutivo propuso esa frmula que fueaceptada y tambin tuvo que proponersalidas en presentismo y antigedad,donde la intransigencia patronal tam-bin era muy grande.

Tambin avanzamos en la eliminacinde los ticket de alimentacin como partedel salario. La nica empresa que que-daba pagando con ticket era El Doradoy en una negociacin bipartita hubo uncompromiso de que a partir de enerode 2014 los estaran eliminando. Estosignifica terminar con una situacinmuy injusta porque nos completan ellaudo con ticket de alimentacin, queadems de que la empresa tiene cauti-va una parte de nuestro salario, queadems la tenemos que gastar en lapropia empresa, no nos genera ningnbeneficio, ni para aguinaldo, ni parasalario vacacional, ni para la jubilacin.Ahora todo va a ser sueldo nominal yen efectivo.

- Esta negociacin fu e acom-- Esta negociacin fue acom -- Esta negociacin fu e acom-- Esta negociacin fue acom -- Esta negociacin fue acom -paada p or un a im portan te m o-paada p or un a im porta nte mo-paada p or un a im portan te m o-paada p or un a im porta nte mo-paada por u na im portan te m o-vili zacin a ni vel na cio nal . Cu-vili zacin a n ivel na cion al. Cu-vili zacin a ni vel na cio nal . Cu-vili zacin a n ivel na cion al. Cu-vili zacin a ni vel na cion al. Cu-les fueron los puntos al tos?les fueron los puntos al tos?les fueron los puntos al tos?les fueron los puntos al tos?les fueron los puntos al tos?

-Tuvimos un nivel muy importante deorganizacin y movilizacin. La ltimaincluso frente al nuevo Shopping quese inaugur frente al Edificio Libertad.Se tomaron medidas hasta en 22 su-

permercados del interior del pas.En estos Consejos de Salarios estuvi-mos muy unidos, es algo que nos en-orgullece mucho, mantuvimos la uni-dad, los que se dividieron fueron lospatrones, les demostramos que bamosa pelear y lo hicimos.

- Otro aspecto centra l fue la- Otro aspecto central fue la- Otro aspecto centra l fue la- Otro aspecto central fue la- Otro aspecto central fue laso l i da r i dad .so l i da r i dad .so l i da r i dad .so l i da r i dad .so l i da r i dad .

-S, as es. En los actos del PIT-CNTdel martes, en todo el pas, mandamosun comunicado agradeciendo a todoslos compaeros y las compaeras porla solidaridad que nos dieron. A todoslos sindicatos que tomaron medidas ya los que apoyaron, incluso en el inte-rior para ayudarnos a tomar las medi-

das. Esto demostr que cuando unsector de trabajadores necesita la soli-daridad, el PIT-CNT pone la gente quehay que poner, incluso en la calle. Nosayudaron los Plenarios Departamenta-les en el interior para tomar las medi-das, nos apoyaron varios gremios, nosapoyaron en la negociacin.

-Cul se ra u n p ri me r b ala n--Cul se ra u n p ri me r b ala n--Cul se ra u n p ri me r b ala n--Cul se ra u n p ri me r b ala n--Cul se ra u n p ri me r b ala n-

ce desde tu experiencia de jovence desde tu experiencia de jovence desde tu experiencia de jovence desde tu experiencia de jovence desde tu experiencia de joventra baja dora , del inter ior del pastr abaja dora , del inter ior del pastra baja dora , del inter ior del pastr abaja dora , del inter ior del pastr abaja dora , del inter ior del pas

y repr esenta nte de t us com pae-y repr esenta nte de t us com pae-y repr esenta nte de t us com pae-y repr esenta nte de t us com pae-y repr esenta nte de t us com pae-ros en el Consejo de Salarios?ros en el Consejo de Salarios?ros en el Consejo de Salarios?ros en el Consejo de Salarios?ros en el Consejo de Salarios?

-El balance que uno hace es en pri-mer lugar que en los Consejos de Sa-lario no se lucha solo por salario sino

tambin por mejorar las condiciones delos trabajo. All nos queda seguir pe-leando contra el acoso y la persecu-----cin sindical, hay varios lugares don-de comorepresalia por adherir a lasmedidas estn cambiando de horarioa los compaeros arbitrariamente. Esalucha la vamos a seguir para que nosrespeten, para que respeten nuestradignidad como trabajadores y como per-sonas, y lo vamos a hacer con nuestrosindicato y con el PIT-CNT. Pero ade-ms lo principal de todo esto es el cre-cimiento del sindicato y la unidad quelogramos, no es solo el convenio, quees importante, es que salimos con laherramienta, nuestra herramienta for-talecida, ms grande, ms organizaday ms unida. Aprendimos que de losConsejos de Salarios hay que salir conbuenos convenios, con beneficios, perotambin con mejor sindicato, ms or-ganizado, con ms gente participando,nos fortalecemos nosotros y todo elmovimiento sindical. Y tambin la soli-daridad, los que nos rodearon y apo-yaron nuestros compaeros.En El Dorado, por ejemplo, que tiene49 sucursales en todo el este de pas,ya tenemos ms de 20 organizadas, enmuchos lugares donde por miedo loscompaeros no se organizaban ahoraestn con el sindicato y peleando.

Eso es tan importante o ms que elconvenio, el fortalecimiento de la he-rramienta, porque es la nica garantaque tenemos los trabajadores, nues-tro sindicato y nuestra lucha.

Avance histrico en SupermercadosFUECYS aprob pre acuerdo, Poder Ejecutivo apoya, la patronal dividida

Por GM


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Campaa de Prensa contra IMAECardiovascular en el Hospital Militar

Dr. Mauricio Cassinelli Arana* Cirujano Cardaco / Asesor del Sr. Ministro de Defensa Nacional

Se inicia en setiembre de 2012, conartculos de El Pas firmados por el Sr.Federico Castillo. Contina en Octubrede 2013 con una saga de artculos dia-rios en El Observador bajo la firma dela Srta. Paula Barquet. Aparecen tam-bin algunos artculos aislados en Bs-queda, rgano que arreci su campa-a en 2011, cuando se dilucidaba laeleccin del Director del Departamen-to de Ciruga Cardaca de la Facultadde Medicina. Y menciones a los referi-dos artculos en los Informativos Cen-trales de los cuatro canales (4, 10, 12y VTV), tambin durante la segundaquincena de octubre del corriente.Los informantesse repiten. En un

caso, es el primo del Editor de Bsque-da, y ms recientemente un cardilo-go twitero prdigo en mentiras e inten-tos de insultos, como puedecorroborarse fcilmente a travs de sucuenta, personajes ambos de segun-da lnea y seguramente aspirantes aalguna promocin futura en reconoci-miento a sus servicios, tras los cua-les se ocultan los verdaderos pecesgordoscon fuertes intereses econ-micos para mantener el statu quode la medicina cardiovascular del pas.La tica periodstica de los menciona-dos voceros queda difanamente cla-ra. A pesar de las groseras ydesinformadas mentiras que se des-granan en sus artculos, jams hicie-ron el intento de contactar a los acu-sadospara corroborar la veracidad desus fuentes. Por eso decimos que setrata de campaas de prensa y no deinformacin desinteresada a la pobla-cin.Veamos ahora los argumentos:1. El Dr. Cassinelli es comunista y con-venci al Ministro F. Huidobro delemprendimiento. Es una conjura delPCU para aduearse de la Sanidad Mi-litar. El Sr. Presidente de la Repblicano saba lo que haca cuando firm lasResoluciones de Dic/12 y Feb/13, fueuna muestra ms de como regalarla

salud al PCU y cuando no supo quhacer, escuch voces amigas como ladel Vicepresidente de ASSE, el cardi-logo Soto, y les pidi: resulvanmelo.En primer lugar, el Dr. Cassinelli no escomunista como machaconamente seinsiste. Apoy un sector poltico que hasido citado expresamente como contra-rio de forma orgnica a esteemprendimiento, por lo cual lo nicoseguro es que, en prximas instanciasno reiterar ese apoyo.Parece mentira que, en pleno siglo XXI,algunos operadores polticossean tancreativos que no encuentren mejor ar-gumento para defender sus posicionesque agitar el trapo sucio del

anticomunismo, intentando aislar pol-ticamente este proyecto con el teln defondo del oso rojo.Si lo que se quera era atemorizar al

sector militar, la contundente y oportu-na respuesta a Bsqueda semanasatrs del Sr. Director de Sanidad Mili-tar Gral. Manini Ros, debera haberlesdespejado el pensamiento.La despectiva mencin a la incapaci-daddel Sr. Presidente de la Repbli-ca para actuar informada y responsa-blemente, merece la ms firme conde-na y repudio. A tales extremos se llegaen base a mucha soberbia y escasainteligencia.El Sr. Ministro Fernndez Huidobro ha

dado suficientes evidencias de que esl y no otro quien toma las decisionesen el MDN, as que mal podra con-vencerloalguien de algo que l mis-mo haba comprometido ante el colec-tivo militar en el momento de asumir elcargo.Si el PCU, a travs de sus Ministrosdesignados al frente del MSP, asumiuna firme postura de respaldo y forta-lecimiento de la Red Pblica de asis-tencia, tambin en la esferacardiovascular, lo habr hecho en basea una decisin poltica orgnica que lapoblacin del pas deber valorar opor-tunamente. As como juzgar a todos ycada uno de los sectores polticos que

brinden su apoyo o su oposicin a esteemprendimiento.2. El IMAE Cardiovascular del HospitalMilitar es una decisin lamentable.

Tal el epteto que us el ex-presidentedel SMU, Dr Rebella, y reproducido porEl Observador del 17/12/ 13 en gran-des titulares. Desconoce el Dr. Rebellaque, por elementales motivos logsticosy de filosofa institucional, un Serviciode Sanidad Militar debe serautosuficiente, sobre todo en reasestratgicas como la cardiovascular.

Tampoco parece saber que los 170.000usuarios de Sanidad Militar constitu-yen el nico subsector de la SaludPblica que deben solventar con de-tracciones a sus menguados ingresossu atencin en esta esfera, mientraslas arcas del estado se hacen cargode los gastos ( que no de la cpita) de

los usuarios de ASSE y de SanidadPolicial. Y ms an, el Fondo Nacionalde Recursos le cobra un 3% adicionala los aranceles vigentes por gastos degestin, para controlar administrativay tcnicamente estos procesos de aten-cin, tarea que realiza en forma gratui-ta para todo el resto del sistema. Por loque resulta comprensible que el colec-tivo militar se pregunte si es esto justo, o ms bien lamentable.3. El IMAE del Hospital Militar nace paracompetir con el Centro Cardiovascular

Universitario y otras tonteras.Este proyecto nace para solventar unanecesidad institucional propia, buscan-do la mejor asistencia de sus usuarios.Con una visin ms amplia se proponea posteriori su inclusin en el marcode la RIEPS y del Convenio suscritohace escasas semanas por ASSE, Mi-nisterio de Defensa Nacional y Minis-terio del Interior ( con la incorporacinpendiente de la Facultad de Medicina,en donde se tramita por las vasinstitucionales correspondientes), parala elaboracin de un Programa Nacio-nal de Atencin Cardiolgica de AltaComplejidad en la Red Pblica de Sa-lud que deber quedar pronto antes

de fin de ao.Es la propia Facultad de Medicina quienpropone al MDN un acuerdo decomplementacin, pues a pesar de to-dos sus esfuerzos y de las cuantiosasinversiones realizadas para la construc-cin de su Centro Cardiovascular Uni-versitario en el Hospital de Clnicas, nopuede solventar sino un porcentaje li-mitado de la demanda del sector p-blico. Es desde hace ms de tres d-cadas el nico IMAE pblico, subsectorque genera alrededor del 30% de lademanda de servicios cardiolgicos delFNR, solo satisface un escaso porcen-taje de los procedimientos que generael subsector pblico, sobre todo en loreferente a las cirugas cardacas, de-bindose derivar el resto a los IMAEsprivados. Y concretamente en CirugaCardaca, por falencias estructurales

crnicas del Hospital, puede escasa-mente realizar una o dos cirugas se-manales, comprometiendo adems laformacin de los nuevos especialistascon esta limitada ejecutoria.La Facultad tuvo aos atrs una opor-tunidad histrica tan inesperada comodifcil de repetir: con base en una cuan-tiosa donacin del gobierno venezola-no, pudieron invertirse ms de tresmillones de dlares (cuatro segn elDr. Rebella) en la construccin del Cen-tro Cardiovascular Universitario. Actual-mente crece el nmero de procedimien-tos diagnsticos y teraputicos de laCardiologa Intervencionista, pero nohay manera de aumentar el ritmo qui-

rrgico. Es que al Director del Depar-tamento de Ciruga Cardaca de la po-ca, quien ejerci su cargo durante unadcada hasta su retiro por edad, no sele ocurri pensar que sin Salas de Ope-raciones, Terapias Intensivas y otrasfacilidades quirrgicas propias, el ser-vicio quedara preso de las carenciasgenerales del Hospital?, falta de ido-neidad?, imprevisin?, intereses es-purios para seguir con la derivacinexterna de pacientes, como acusa elDr. Tonto?Ms all de las conclusiones a las quepuedan arribar las autoridades de laFacultad y de la UDELAR, tan mal ase-soradas en su momento, existe hoy lanecesidad contingente de colaborar,que no de competir, para fortalecer deuna buena vez la red pblica de asis-tencia en esta materia. Y para eso, lue-go de ms de tres dcadas perdidas,ha comenzado a trabajarse con firmedecisin.Otros, como el Dr. Rebella y sus ami-gos informantes de la prensa, estarnpensando, como l lo confiesa expre-samente, que la solucin pasa por ce-rrar el Hospital. Contradicindose a smismo afirma que el CentroCardiovascular est subutilizadoporlo que no resultara pertinente la aper-tura de un IMAE cardiovascular en el

Hospital Militar, pero en el mismo art-culo admite que en la

el popular 248 pdf Órgano de prensa del partido comunista de uruguay

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