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Este taller vivencial de 3 días está diseñado para que mediante metodologías emergentes, experimentes y aprendas el arte de facilitar y sostener conversaciones transformadoras. "The Art of Hosting conversations that matter ", “El Arte de facilitar conversaciones transformadoras” o también llamado "El Arte del Liderazgo Participativo" consiste en dar un nuevo enfoque al liderazgo en el que, partiendo del individuo se incide en los sistemas utilizando prácticas como el diálogo, la facilitación y la co-creación de soluciones innovadoras para resolver retos complejos. Por primera vez en España tendrá lugar un Art of Hosting en español, con el objetivo de fortalecer un liderazgo auténtico y transformador, que nos permita como individuos y desde nuestras organizaciones crear el futuro que queremos. Organizaciones de éxito como Apple y Google, han implementado la co-creación en su forma de trabajar, lo que las convierte en más creativas, flexibles e innovadoras que sus competidores. La sabiduría de la mente, cuerpo y corazón, se activan a través de la co-creación. EL ARTE DE FACILITAR CONVERSACIONES TRANSFORMADORAS ¿Cómo activar el liderazgo para la co-creación? Madrid, 22-24 de noviembre de 2013

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Page 1: EL ARTE DE FACILITAR CONVERSACIONES ......Este taller vivencial de 3 d as est dise ado para que mediante metodolog as emergentes, experimentes y aprendas el arte de facilitar y sostener

Este taller vivencial de 3 días está diseñado para que mediante metodologías emergentes, experimentes y aprendas el arte de facilitar y sostener conversaciones transformadoras.

"The Art of Hosting conversations that matter", “El Arte de facilitar conversaciones transformadoras” o también llamado "El Arte del Liderazgo Participativo" consiste en dar un nuevo enfoque al liderazgo en el que, partiendo del individuo se incide en los sistemas utilizando prácticas como el diálogo, la facilitación y la co-creación de soluciones innovadoras para resolver retos complejos.

Por primera vez en España tendrá lugar un Art of Hosting en español, con el objetivo de fortalecer un liderazgo auténtico y transformador, que nos permita como individuos y desde nuestras organizaciones crear el futuro que queremos.

Organizaciones de éxito como Apple y Google, han implementado la co-creación en su forma de trabajar, lo que las convierte en más creativas, flexibles e innovadoras que sus competidores. La sabiduría de la mente, cuerpo y corazón, se activan a través de la co-creación.

EL ARTE DE FACILITAR CONVERSACIONES TRANSFORMADORAS

¿Cómo activar el liderazgo para la co-creación?

Madrid, 22-24 de noviembre de 2013

Page 2: EL ARTE DE FACILITAR CONVERSACIONES ......Este taller vivencial de 3 d as est dise ado para que mediante metodolog as emergentes, experimentes y aprendas el arte de facilitar y sostener

Participando aprenderás a

✓ Utilizar tecnologías sociales y herramientas de inteligencia colectiva en grupos y organizaciones, incluyendo: Open Space, World Café, el Círculo, Indagación Apreciativa, Teoría U y Diálogo

✓ Generar espacios para facilitar la co-creación de soluciones innovadoras, fundamentadas en el contexto actual y en la visión de futuro colectiva

✓ Entender los principios de los sistemas vivos para trabajar en armonía con ellos, de forma que la creación esté de tu lado

✓ Aprender prácticas personales para ser tu mejor amigo - “host yourself”✓ Utilizar las cualidades inspiradoras del juego y la improvisación para catalizar

la innovación y la creatividad✓ Conectar con autenticidad con otras personas para aprovechar al máximo el

talento del grupo y aprender a colaborar juntos✓ Experimentar la conexión entre la transformación personal y la capacidad de

generar un cambio positivo en el mundo

Magda Barceló trabaja a nivel internacional como facilitadora y consultora en el área de la diversidad, desarrollo de organizaciones e inteligencia colectiva - incluyendo el Art of Hosting - como fundadora de Equilibra y asociada a Pluribus Europe. Su pasión es ayudar a individuos y organizaciones desarrollar todo su potencial. Formadora del programa internacional de liderazgo femenino Coming into Your Own, ha sido consultora de organizaciones como Cruz Roja, Unilever y GlaxoSmithKline entre otras. Co-autora del libro “Gatherings: how to participate in, host or facilitate rEvolutions with abracadabra” una guía de inteligencia colectiva, que invita a individuos y organizaciones a integrar las metodologías emergentes en todo tipo de encuentros y reuniones.

Quién te acompañará

Ana Arrabé es licenciada en Informática por la UPM, ha desarrollado su carrera profesional durante 14 años en el sector de las telecomunicaciones.Preside SoL España, la Sociedad para el Aprendizaje Organizativo, una ONG vinculada con el M.I.T. cuya misión es promover espacios de aprendizaje para alcanzar sus mejores aspiraciones de manera colectiva. Fundadora de Eus3 y Experta Universitaria en Inteligencia Emocional (UCJC), compagina su trabajo como instructora de programas de Mindfulness aplicados a la reducción de estrés en el entorno empresarial y de la salud con otros de liderazgo colectivo como el Art of Hosting.

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Inversión e inscripciones

Más información e inscripciones: [email protected], llamando al 977929238 o en la web del taller.

La inversión incluye el taller, material formativo, coffee-breaks y comida del sábado.

- 350€ para inscripciones antes del 1 de noviembre

- 375€ para inscripciones después del 1 de noviembre

Plazas limitadas.

Política de cancelación. En caso de cancelar la participación al taller solamente se devolverá el 50% de la inversión, para notificaciones realizadas antes del 8 de noviembre.

Te invitamos a unirte a este taller junto a otros líderes, formadores, consultores, emprendedores, innovadores sociales, políticos y artistas, para explorar juntos una nueva forma de liderazgo participativo.

El taller tendrá lugar del 22 al 24 de noviembre 2013.

Horario:

Viernes 22 de 17:00 a 21:00Sábado 23 de 10:00 a 20:00Domingo 24 de 10:00 a 14:00

Lugar:

Urban YogaPlaza Conde de Miranda, 1 (acceso calle) · 28005 Madrid

Cuándo y dónde