課程內容:社區照顧關懷據點/c級巷弄長照站說明 報 告 人:長青 … ·...
TRANSCRIPT
課程內容:社區照顧關懷據點/C級巷弄長照站說明 報 告 人:長青綜合服務中心姚昱伶主任 時 間:108年8月9日(五)下午2時旗山社福中心二樓演藝廳 108年8月19日(一)下午2時長青中心八樓會議廳
目錄
01 社區照顧關懷據點(純據點)說明
核銷/稅捐注意事項
2
02 社區照顧關懷據點並設置C級巷弄長照站說明(據點C)
03 醫事機構、老人福利機構(不含小型機構)、長照服務機構等設立C級巷弄長照站(純C)說明 04
社區照顧關懷據點上課照片
05
為積極深化據點服務,108年社家署規劃加強輔導具服務量能之據點辦理C級巷弄長照站 社家署自108年起加強辦理各據點設置C級巷弄長照站輔導工作,逐步提升各據點服務量能辦理C級巷弄長照站。
C級巷弄長照站之規劃,係以鼓勵設置能提供社會參與、健康促進及共餐等三項服務之據點結合預防及延緩失能方案,當該據點可提供臨托服務時則為C+。
據點入口網、預防及延緩失能方案及巷弄長照站系統,將
朝系統簡化及整合方向進行規劃。 107年度第二次全國社區照顧關懷據點行政聯繫會議 (107.11.1-11.2)
3
長照2.0鼓勵社區照顧關懷據點(簡稱社照據點)等社區基層組織設置C級巷弄長照站,提供社會參與、健康促進、共餐服務、預防及延緩失能服務,具量能者可提供喘息服務,擴大服務面向。
108年度以齊一窗口辦理為原則(行政申請、經費核銷、輔導),整合不同補助機制,提高社區基層照顧點投入辦理的意願,落實社區照顧、在地安老之理念。
補助基準:
A. 108年度長照服務發展基金獎助暨獎助項目及基準
B. 原住民族長期照顧-文化健康站實施計畫。文健站C據點即依據文健站實施計畫相關規定及期程辦理。
單位自籌款: A. 「社區照顧關懷據點設置C級巷弄長照站」→政策鼓勵免自籌款 B. 「純社區照顧關懷據點」→仍依規定編列自籌款項。
107年度巷弄長照站與社
區照顧關懷據點整合規劃研商會議(107.11.5)
4
持續設置社區照顧關懷據點108年度佈建目標為350處
序號 行政區 里數 據點數 據點涵蓋率% 老人人口比率% 現有潛力點
1 桃源區 8 2 25.00% 7.36% 0
2 那瑪夏區 3 1 33.33% 8.16% 0
3 甲仙區 7 4 57.14% 20.92% 1 4 六龜區 12 6 50.00% 21.75% 3 5 杉林區 8 3 37.50% 22.77% 2 6 內門區 18 6 33.33% 22.15% 2 7 旗山區 21 10 47.62% 21.25% 4 8 美濃區 19 6 31.58% 25.31% 2 9 茂林區 3 3 100.00% 8.25% 0 10 茄萣區 15 1 6.67% 17.00% 3 11 湖內區 14 10 71.43% 15.25% 1 12 路竹區 20 4 20.00% 15.70% 2 13 阿蓮區 12 6 50.00% 15.65% 3 14 田寮區 10 4 40.00% 28.09% 0 15 永安區 6 4 66.67% 14.19% 0 16 岡山區 33 12 36.36% 14.54% 3 17 燕巢區 11 7 63.64% 17.05% 2 18 彌陀區 12 3 25.00% 16.46% 1 19 梓官區 15 8 53.33% 14.93% 0 20 橋頭區 17 9 52.94% 16.81% 1 21 楠梓區 37 14 37.84% 12.13% 3 22 左營區 39 17 43.59% 12.80% 2 23 大社區 9 6 66.67% 14.21% 1 24 仁武區 16 13 81.25% 11.75% 2 25 鳥松區 7 3 42.86% 16.28% 1 26 大樹區 18 9 50.00% 16.97% 1 27 鼓山區 38 7 18.42% 14.69% 4 28 鹽埕區 21 1 4.76% 22.42% 0 29 旗津區 13 2 15.38% 16.23% 0 30 三民區 86 25 29.07% 15.11% 6 31 前金區 20 3 15.00% 23.16% 2 32 新興區 32 6 18.75% 21.54% 3 33 苓雅區 69 14 20.29% 19.69% 7 34 鳳山區 76 19 25.20% 13.34% 7 35 前鎮區 59 14 23.73% 16.87% 7 36 小港區 38 10 26.32% 12.71% 3 37 大寮區 25 16 64.00% 13.85% 3 38 林園區 24 5 20.83% 13.74% 0
合計 38區 891里 293 32.88% 15.38% 82
3
請抽換成基礎訓練照片
add your words here,according to your need to
draw the text box size
請抽換成進階訓練照片
社區整體照顧服務體系-持續設置C級巷弄長照站佈建計畫
6
2.健康促進活動
3.預防及延緩失能服務 4.電話問安、諮詢或轉介服務
1.餐飲服務(共餐服務)
108年度佈建計畫
社區照顧關懷據點 設置C級巷弄長照站
160處
其他單位設置 C級巷弄長照站
57處
部落文化健康站 25處
合計 242處
5.關懷訪視
•促進老人生理、心理健康
•落實預防照顧普及化及社區化
•達成初級預防照顧服務目標
•中高齡人力資源再利用:社區志工人力開發
社區照顧關懷據點
•社區照顧關懷據點的功能均有
•提供社區臨托服務的地點
•就近提供社會參與及社區活動場域
•儲備照顧服務員人才
C級巷弄長照站
9
社區照顧關懷據點
• 關懷訪視
• 電話問安、諮詢或轉介服務
• 餐飲服務
• 健康促健活動
據點設置C級巷弄長照站
• 原有4項據點服務,再增加2項
服務:
• 社會參與
• 預防及延緩失能服務
C+:具量能之單位,可申請成為特約單位,提供「喘
息服務」(臨時托顧)--108年沒有修繕費補助
11
(1)立案之社會團體(含社區發展協會)。
(2)財團法人社會福利、宗教團體、文教等
基金會捐助章程中明定辦理社會福利事
項者。
(3)其他團體,如社區宗教組織、農漁會、
文史團體等非營利組織。
(4)村(里)辦公處。
12
申請對象: 1.未符合辦理社區照顧關懷據點資格之一 (1)醫事機構:衛生所、居家護理所、護理之家、 醫院、診所、藥局、職能治療所、 物理治療所、語言治療所、心理治 療所、臨床營養服務。 (2)老人福利機構(不含小型機構) (3)長照服務機構。 (4)107年12月31日以前辦理巷弄長照站者之上述 1-3單位。
13
服務對象: C+單位:服務對象皆經長期照顧管理中心評估需提供長照服務者。
服務項目: 社會參與、健康促進、共餐服務、預防及延緩失能服務、諮詢服務。
辦理5天且具有量能之單位可再增加提供喘息服務(C+)(臨時托顧),提供經照管中心評估為失能者,輕、中度每年14天的喘息服務。需置照顧服務員至少1名,照顧比以1:8計算。
備註:位於本市美濃區、六龜區、杉林區、甲仙區之巷弄長照站(C單位),
可依量能辦理「伯公照護站」客家文化加值服務(例如:客家文化
意象環境氛圍建置、客語照服員培訓、客家文化健康促進活動等)。
14
1) 服務對象每人應有至少3平方公尺以上活動空間。
2) 設有無障礙出入口;不得位於地下樓層;若位於2樓以上者,需備有電梯。
3) 無障礙環境(含廁所、入口坡道、電梯)。
4) 廁所應備有防滑(跌)設施、簡易的沖洗設備且保障個人隱私,或備有緊急求救鈴。
5) 環境出入動線流暢。
6) 設有簡易廚房及備餐空間。
7) 多功能活動空間,可提供多元課程環境、用餐、休息使用。
8) 配有基本消防安全設備(含滅火器、緊急照明設備及火警自動警報設備或住宅用火災警報器。滅火器需配置兩具以上,分別固定放置於取用方便之明顯處所)。
9) 應針對服務場地投保公共意外責任險及訂定長輩緊急事件處理流程。
15
以落實場地安全為原則,視長者需求規劃出入動線,將招牌放置於明顯處及標示服務時間。
是由有意願的里辦公處及民間團體參與設置,邀請當地民眾擔任志工,提供老人關懷訪視、電話問安諮詢及轉介服務,並視當地需求特性,提供餐飲服務、辦理健康促進活動。
目的:
◦ 透過在地化之社區照顧,使老人留在熟悉的環境中生活,同時亦提供家庭照顧者適當之喘息服務,以預防長期照顧問題惡化,發揮社區自助互助功能。
◦ 建立互助與溫暖的居住環境,讓老人能在熟悉的環境,與親人、鄰居、老朋友一起做活動、互相關心、分享生命的經驗,營造共生關係及利於老人居住的健康環境。
16
補助開辦設施設備費、業務費等相關經費,期望民間單位主動關懷老人、服務老人,並鼓勵志工熱情無輟的參與,同時也充分結合與開發社區各種人力、物力資源,以回饋社區。
藉由對服務使用者酌收部份經費或材料費用等作法,逐步規劃關懷據點之財務管理機制,以期在政府階段性補助後,能逐漸走上自給自足,永續提供社區老人照顧服務。
17
老人關懷訪視
電話問安、諮詢及轉介
餐飲服務
健康促進活動
其他服務
由在地人提供在地服務,建立社區自主運作模式,以貼近居民生活需求,營造永續成長、健康的社區環境。
以長期照顧社區營造之基本精神,提供老人社區化之預防照護。
結合長期照顧管理中心等相關福利資源,提供關懷訪視、電話問安諮詢及轉介服務、餐飲服務、健康促進等多元服務,建立連續性之照顧體系。
社區照顧關懷據點是本市的基本老人福利方案
18
一里一據點為原則
志工
生活輔導員
照顧服務員
19
須受過志願服務的基礎訓練與特殊訓練12小時
需受過生活輔導員的基礎訓練25小時
需受過照顧服務員的專業訓練125小時
志工是社區照顧關懷據點的主要辦理人力
志工隊的組成可上http://www.kvc.org.tw/
高雄市政府社會局志願服務資源中心查詢相關資料
※訓練志工進行社區長輩關
懷訪視
※訓練志工進行社區長輩所需資源轉介
20
志工
訪視講習
名單
提供
全面
訪視
訪視
結果
回報
後續關懷
及
服務追蹤
志工
組織
65歲以上長輩 資源
轉介
居家
服務 緊急
救援
系統
防
走失
手鍊
獨居
老人
機構
安置
餐食
外送
老人
保護
居家
衛生
護理
經濟
扶助
壹-13 關懷訪視的目的
1.掌握獨居或弱勢長輩的分布狀況。
2.建立完整的關懷網絡,健全社區照顧,落實在地老化。
3.了解需求,適當轉介,保障長輩生活品質與生命安全。
4.讓長輩感受到關懷與重視,減少負向情緒,樂觀生活。
5. 透過教育訓練,提昇志工服務熱忱,
增加社區凝聚力。
6.邀請長輩參加定點健促活動與共餐。
21
志工完成訪視紀錄,並依序歸納至個案資料夾中
督導或理事長定期檢閱訪視紀錄,並將資料上傳入口網
定期召開志工會議,討論個案服務情形及困境。
評估個案狀況,適時轉介相關單位。
壹-14 建立督導制度,服務長輩更落實
1
2
3
4 22
延緩老化及機
能活化
社區同儕關係
的建立
情緒疏解與情
感支持
自信建立及自
我價值開發
老人人力資源
開發
23
身心機
能活化
健康
養生
操 知性
活動
設計
節慶
懷舊
活動
健康
講座
手工
藝
創作 銀髮族
體適能
團體
遊戲
音樂
律動
美食
製作
設計
影片
欣賞
日本農林水產省於2018年5月發布《食育白皮書》,當中指出一人吃飯的獨食(日本稱孤食)現象於近5年來成長5%,並大幅提高身心健康的風險;例如:慢性病、人群疏離、甚至是憂鬱症狀──對於高齡獨食者來說,得憂鬱症機率更提高達2.7倍。相較於獨自一個人吃飯,能與他人一起吃飯,意即「共食」頻率愈高的人,食慾、營養,甚至心理的健康狀況都會更好。
25
◎ 清楚服務對象:受託長輩
◎ 職前訓練
◎ 遵守工作守則、服務須知、服務準則等
壹-18
生活輔導員及志工的角色與功能
26
長青中心108年有辦理7場
生活輔導員的訓練課程(21小時課程+4小時實習)
據點服務轉型輔導事項
社區照顧關懷據點(含社照C據點)優先設置於未有據點之村里僅為基本原則,仍應以失能人口分布、區域特性等面向,因地制宜規劃布建資源。為綿密社區照顧服務網絡,109 年全台規劃布建2,529C,高雄市達286C。
C 級巷弄長照站 社照據點 (社區照顧關懷據點)
1. 申請成為社照據點。
2. 增加提供關懷訪視或電話問安服務。
1. 提供預防及延緩失能服務。
2. 服務對象:擴及衰弱、輕度失 能失智者。 3. 因服務量能不足或其他因素無
法擴展服務之據點,則依純社照據點獎助規定辦理,持續辦理原服務項目。
31
社區照顧關懷據點
• 業務費
• 開辦設施設備費(新設立據點)
• 充實設施設備費(營運滿3年)
• 志工費
• 開辦5天人力加值費
社區照顧關懷據點設置C級巷弄
長照站
• 業務費
• 開辦設施設備費(新設立據點)
• 充實設施設備費(營運滿3年)
• 志工費
• 開辦5天人力加值費
• 預防及延緩失能照護計畫費用
• C級巷弄長照站獎助費
32
申請對象: 1.未符合辦理社區照顧關懷據點資格之一 (1)醫事機構:衛生所、居家護理所、護理之家、 醫院、診所、藥局、職能治療所、 物理治療所、語言治療所、 心理治療所、臨床營養服務。 (2)老人福利機構(不含小型機構) (3)長照服務機構。 (4)107年12月31日以前辦理巷弄長照站者之上述 1-3單位。
34
社會參與:鼓勵做關懷訪視/電話問安以拓展C級巷弄長照站與長輩和家屬的接觸,提升服務成果
健康促進
共餐服務
預防及延緩失能服務
C+:具量能之單位,可再增加提供「喘息服務」(臨時托顧)--108年沒有修繕費補助
考量C 據點辦理喘息服務(C+)可與縣市政府簽訂特約並請領長照給付及支付費用,自108年度起停止資本門補助,回歸長照給付及支付制度支應。
36
依下列服務時段每月獎助業務費(可內含臨時酬勞費),每時段至少3小時,每半天以1個時段列,並辦理共餐服務。
另獎助開辦/充實設施設備費、志工相關費、據點人力加值費、預防及延緩失能照護計畫費用。
同「提升社區照顧關懷據點服務計畫」。
服務時段 獎助經費(新台幣)
每周開放2至5時段 每月最高2萬元
每周開放6至9時段 每月最高4萬元
每周開放10時段 每月最高6萬6千元
37
據點設置C級巷弄長照站
其他單位設置C級巷弄長照站
1.先選擇衛生局核定通過的預防及延緩失能服務教案模組
2.一年至少三種不同的教案模組(每種為期3個月12週
,每週上課2小時)
3.把選定的教案模組寫入送給長青中心的申請補助計畫中
4.教案模組辦理期間定期向長青中心核銷經費。
38
依據衛生福利部107年度公告之長期照顧給付及支付基準,本市社區式服務交通接送-C級巷弄長照站(或送)長照需要者居家至社區式服務類長照機構(C級巷弄長照站),補助交通接送費用。
1.補助標準:以1趟為給(支)付單位,1趟給付100元,另原民區或離
島1趟支付120元。
2.服務內容:長照需要者住家與社區式服務類長照機構之距離10公里
內,超過10公里所需費用由長照需要者自行負擔。
本市將據以辦理簽訂特約相關事宜,與各單位簽定本服務項目特約長期照顧服務契約書。
39
42
國稅局
利息所得免扣繳稅款申請
https://www.ntbk.gov.tw/
etwmain/
申報 申報 完成 申請
1月
各類所得扣
(免)繳憑單申報
*1/2至
1/31至轄區分局或稽徵所。
5月
每年5月結算申報
綜合所得稅向總局及轄區分局或稽徵所申報
O
K
單 位
逾期申報,罰款
750元。
決算申報附件資料 1.設立登記證 2.組織章程 3.大章(單位章)、小章(負責人章) 4.單位存摺 5.年度結(決)算表 6.負責人基本資料(當選證書) 7.扣繳申報、收到相關資料
44
如何申請成立新投保單位
1.填寫申請表單※一式2份※ (1)投保單位成立申報表 (蓋大小章)【1-6.勞保、健保投保單
位成立申報書(107.11.12更新)】
(2)保險對象投保申報表 (蓋大小章)【1-1.勞保、健保第一、
二、三類保險對象投保申報表)】
(3)負責人身分證正背面影本及當選證書 (4)檢附立案證書或法人登記證(單位主管機關核發)
(5)高屏業務組 (07)231-5151 高雄市前金區中正四路259號
健保諮詢服務專線:0800-030-598 衛生福利部中央健康保險署網址
https://www.nhi.gov.tw/
勞健保三合一
新設立之據點總計獎助10萬元。
1.物品(未達1萬元或使用年限未滿2年):最高3萬元。
2.財產(1萬元以上及使用年限2年以上):最高7萬元。
項目含文康休閒設備、健康器材、溫度計、血壓計、電
話裝機費及電腦、辦公桌椅、傳真機、影印機及其他經
縣市政府核可設置社區照顧關懷據點所需設施設備等。
其他獎助項目中申請相關設施設備者,以不重
複獎助為原則,並優先獎助老人可使用之設備。
開辦設施
設備費
50
新設立之據點加值C總計獎助10萬元。
1.物品(未達1萬元或使用年限未滿2年):最高3萬元。
2.財產(1萬元以上及使用年限2年以上):最高7萬元。
項目含文康休閒設備、健康器材、溫度計、血壓計、電
話裝機費及電腦、辦公桌椅、傳真機、影印機及其他經
縣市政府核可設置社區照顧關懷據點所需設施設備等。
其他獎助項目中申請相關設施設備者,以不重複獎助為原則,並優先獎助老人可使用之設備。
開辦設施
設備費
51
營運滿三年之據點,始得申請充實設施設備費獎助。
1.物品(未達1萬元或使用年限未滿2年):最高9千元。
2.財產(1萬元以上及使用年限2年以上):最高2萬1千元。
每個據點每年最高獎助3萬元,歷年累計達60萬元
(含開辦設施設備費)時,不再獎助。
充實設施
設備費
52
營運滿三年之據點加值C,始得申請充實設施設備費獎助。
1.物品(未達1萬元或使用年限未滿2年):最高1萬5千元。
2.財產(1萬元以上及使用年限2年以上):最高3萬5千元。
每個據點加值C每年最高獎助5萬元,歷年累計達60萬
元(含開辦設施設備費)時,不再獎助。
充實設施
設備費
53
每個月1萬元
項目含水電、電話費、活動場地費、網路費、書報雜誌、瓦斯費、文具、
電腦耗材、文宣印刷費、活動講座費、有線電視裝機費、收視費、公共
意外責任險、器材租金及維護費(用於據點服務之相關設施設備)、活
動材料費、食材費(限提供餐飲服務)、血糖檢測耗材(血糖檢測應由
護理人員執行)、交通費(接送老人參與據點活動往返費用為限,項目
含油料費、租車費用)、雜支(每年最高新臺幣六千元)及其他經縣市
政府核可據點所需項目等。
業務費
54
每年最高獎助3萬元;
原住民區、離島及偏遠地區每年最高獎
助3萬5千元。
項目含志工保險費、志工誤餐費、志工交通費
(限外勤服務)、志工背心費;尚未接受志工基
礎及特殊訓練且領取紀錄冊者,請配合當地社會
局規劃辦理志工訓練。
志工相
關費用
55
每週至少開放6個時段(每時段至少3小時),每半天以一
個時段列計,並辦理共餐及健康促進服務之據點,每月額
外獎助1萬元整。
每週至少開放10個時段(每時段至少3小時),每半天以
一個時段列計,並辦理共餐及健康促進服務之據點,每個
月額外獎助業務費2萬元整,倘該據點同時申請據點人力
加值費用,每個月額外獎助業務費為新臺幣2萬6千元整。
獎助項目除上開業務費獎助項目外,包含臨
時酬勞費。
據點加
值費用
56
每週至少開放10個時段,並辦理供餐及健康促進服務之據點始得申請本項目經費。
A.專職人員服務費:獎助社工人員或照顧服務員一名,每人每年最高獎助13.5個月(含年終獎金1.5個月),獎助經費不可含雇主應負擔之勞保、健保及勞工退休準備金(由業務費支應)。
據點人力加值費用
57
(A)社工人員:每人每月獎助3萬4千元,具社會工作師專業證照之專業人員每月增加獎助2千元,具專科社會工作師專業證書之專業人員每月增加獎助2千元,相關系所碩士以上學歷每月增加獎助1千元,並符合下列之一者(申請單位應檢附資格證明文件影本):
a.領有社會工作師證照。
b.領有專科社會工作師證書。
c.符合專門職業及高等考試社會工作師考試規則第5 條應考資格規定者,惟於105 年12 月31 日以前在職之專業人員,或經考選部核定准予部分科目免試有案者不在此限。
(B)照顧服務員:每人每月獎助3萬3千元,需符合下列之一者(申請單位應檢附資格證明文件影本):
a.領有照顧服務員訓練結業證明書。
b.領有照顧服務員職類技術士證。
c.高中(職)以上學校護理、照顧相關科(組)畢業。
據點人力加值費用
58