WELLNESS MAGAZINE

FitnessA STATE OF HEALTH AND WELL-BEING

Je wilt het beste uit jezelf halen om de uitdaging van je baan aan te gaan. Maar aan die uitdaging zit ook een keerzijde. Het kan namelijk in stress

resulteren. En voor je werkprestaties is dat juist een negatieve factor. Natuurlijk kun je in je vrije tijd er een weekend tussenuit of een massage ondergaan, om je gedachten niet meer bij je werk te hebben. Maar het effect is natuurlijk nog veel groter, wanneer dit door je werkgever gestimuleerd en zelfs aangeboden wordt!

Wellness voor werknemers

Werknemers voelen zich veel meer met het bedrijf verbonden wanneer er ook persoon-lijke aandacht is. En hoe kan dat nou beter, dan ze af en toe even heerlijk te laten genie-ten? Nadat je een heerlijke yoga-les van je werkgever gekregen hebt, kom je compleet zen, ontspannen en stressvrij terug de werkvloer op. Je maakt een frisse start en je kunt er weer helemaal tegenaan! Met een stuk meer motivatie dan daarvoor, voer je je werk ook stukken beter uit. Wanneer ‘well-ness’ een normaal begrip op de werkvloer is geworden, zal het ziekteverzuim ook nog eens zakken. Investeren in je mensen betekent tevens een gunstig effect op je bedrijfsresultaat.

Wellness voor werkgevers

Door je werknemers de vrijheid te geven om zich te bewegen, ontspannen of zich

WELLNESS EN WERK

Hoe wellness een positieve invloed op je bedrijf kan hebbenIedereen wil natuurlijk een baan met lekker veel uitdaging. En of je nu werk doet dat je wel of niet leuk vindt, je hebt vaak veel te veel aan je hoofd. Naderende deadlines helpen je dan ook niet echt om even een moment van rust te pakken. Tenzij wellness ook vanuit het bedrijf gestimuleerd wordt.

persoonlijk te ontwikkelen, creëer je een enorm positieve werksfeer. Eigenlijk komt het dan al wat meer in de buurt van een werksfeer waar iedereen zich wel in zou willen bevinden! Klantenbinding staat bij veel bedrijven zeer hoog in het vaandel, maar hoe zit het met werkne-mersbinding? Door je werknemers niet alleen maar werkdruk, maar ook heerlijke ontspanning te bieden, onderscheid je je

van andere werkgevers en blijven zij veel langer binnen je bedrijf. En medewerkers behouden is uiteraard goedkoper dan nieuwe mensen werven. Het positieve effect op de werknemers spiegelt zich in het bedrijf en zal het imago van de onderneming dan ook alleen maar ten goede komen. Wellness is privé heel � jn, maar zakelijk gezien kent het ook zo zijn voordelen!

Werknemers voelen zich veel meer met het bedrijf verbonden wanneer er ook

persoonlijke aandacht is

Tel. 0299 406 324, info@wellvit.nl

Vitale en betrokken medewerkerszorgen voor vitale bedrijfs­resultaten!

Investeren in het welzijn en de vitaliteit van medewerkers

loont. Het verhogen van het rendement, een positief imago

en werksfeer, dit bereik je met inzet van WellVit. Hiermee

maakt je medewerker met een structureel of actiematig

budget zelf een keuze uit een breed, hoogwaardig landelijk

aanbod. WellVit biedt mogelijkheden in bewegen, beauty,

ontspannen, vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling, waarbij zij

zorgt voor volledige administratie. Hierdoor bespaar je geld

en tijd. Inzet van WellVit is dé manier om je als werkgever te

onderscheiden en medewerkers aan je te binden.

www.wellvit.nl/werkgever

Jouw vitaliteit centraalmaak je eigen keuze! WellVit is hét online podium dat op een vernieuwende

manier wellness en vitaliteit aanbiedt. Je vindt snel en

gemakkelijk de beste aanbiedingen, nieuwste trends en

actuele informatie. Beschikbaar via werkgevers budget

of eigen aankoop van diensten en producten uit het

assortiment van WellVit. Schrijf je gratis in, ontvang de

nieuwsbrief en profiteer van specials van geselecteerde

partners. Bovendien maak je kans op het winnen van

WellVit vouchers: origineel als cadeau, ook voor jezelf.

www.wellvit.nl/special