Fiche produit

Pour gérerune volumétrie importante :

• Gestion jusqu’à 300 salariés et +.• Gestion multi sociétés : gestion des règles

de paie communes à toutes les sociétés.• Multi établissements et multi conventions

collectives (gestion de plusieurs conventions au sein d’un établissement / plans de paie par convention).

Sage Paie Pack+ couvre les besoins des gestionnaires et responsables de paie soucieux de concilier complexité réglementaire et forte productivité.

Avec Sage Paie Pack+, vous établis-sez une paie complète pour vos col-laborateurs avec un logiciel adaptable à tous les contrats de travail, à toutes les conventions collectives et à tous les secteurs d’activité.

Grâce à la puissance de paramétrage de Sage Paie Pack+, vous préparez la paie selon le mode qui vous convient le mieux : saisie individuelle (assistant), collective ou par rubrique.

Sage Paie Pack+ est disponible en édition classique, en édition pilotée et en version SGBDR (SageSQL ou SQL Server)

Sage Paie Pack+Pour automatiser les processus de gestion de votre paie

Un ensemble d’assistants pédagogiques pour vous aider au quotidien• Assistantdecréationdesociété.• AssistantàlaréalisationdelaDUCSEDIavecleserviceSageDirectDéclaration.• AssistantàlaréalisationdelaDADS-Upourvousaider«pasàpas»danslaréalisationdevotredéclarationannuelle.• Assistantbulletinavectableur,pourfaciliterlasaisiedesabsences.• Assistantdesortiedusalarié.

Un puissant moteur de paie

Les fonctionnalités nécessaires à la production des bulletins de paie :

Gestiondessalariés:

• Fichedepersonneldétaillée:étatcivil,immatriculation,donnéespersonnelles,coordonnées…

• Desmodèlesdebulletinsparcatégoriedesalarié.

Préparationdespaies:

• Unassistantdepréparationdesbulletinsdesalaire.

• Lereportautomatiquedesélémentsconstants.

• Lagestiondestitresrestaurant.

• Uncalculdespaiesàl’envers.

• Lagestiondesacomptes:delagénérationauvirement,contrôleetreportautomatiquedesacomptespayés.

• Unefonctionderappeldessalairespourgérerlarétroactivité.

Gestiondesabsences,congésetRTT:

• Unevalorisationautomatiqueàpartirdesdatessaisies.

• Unepriseencomptedesrèglesdecalculspécifiques(conditions,barèmes).

• Unevalorisationenjoursouvrés,ouvrables,calendaires,selonlesjoursfériés,lesparticularitéslocales…

• Unealimentationautomatiquedesvariablesdepaie.

• Unétatrécapitulatifdesabsences.

• Unétatrécapitulatifdesprovisionsdecongéspayés.

LoiTEPA:

• Lagestiondesheuressupplémentaires(saisieetcalcul)/étatrécapitulatifdesheuressupplémentaires.

• RachatRTT.

Conformitélégaleetréglementaire:

• UnPlandePaieSagerégulièrementmisàjourettéléchargeableviaInternetassurelafiabilitédevosbulletinsetleurconformitéaucadreréglementaire.

Gestiondespaiements:

• Ordresdepaiement,etc.

• PriseencomptedunouveauformatIBANpourlesvirementsdesalaire.

Un puissant moteur de paie

• Unarchivagedesdonnéessuruneduréeillimitée.

• UnsuiviintégraldelagestionduDIF.

• Deséditionslégalespréparamétrées.

• Lagestiondelaparticipation.

• Lagestiondeshonoraires.

• L’éditiondubilansocial.

Des fonctions inhérentes à la gestion administrative du personnel :

• Servicedetélétransmissiondesflux(DUCS,DADS-U,DUE)viaSagedirectDéclaration.

• DADS-UTDS/CRC/IP/CCPBTP/RAFP/Assurance.

• DéclarationsspécifiquesausecteurBTP.

• Lesdéclarationsindividuellesoucollectivesobligatoires:DéclarationUniqued’Embauche,documentsliésausoldedetoutcompte,déclarationdemaind’œuvre,attestationmaladie,maternité,paternité,attestationAccidentdeTravail.

Bénéficiezd’unvoletdéclaratifélargi:

Mais également…• Edition des duplicatas de bulletins.

• Comptabilité analytique salarié.

• Imports/Exportsdefichiers.

Pour plus d’informationswww.sage.fr/pmeou0825825603(0.15€TTC/mn)

©Sage2009–SociétéparActionsSimplifiéeaucapitalde500000euros.Siègesocial:10,rueFructidor–75834Pariscedex17–RCSParis313966129.LasociétéSageestlocataire-gérantdessociétésAdonix,Ciel,SageFDC,XRTetEuratec.Lesinformationscontenuesdansleprésentdocumentpeuventfairel’objetdemodificationssansnotificationpréalable.Création:www.whynot-communication.fr-06/2009

Les principaux bénéficesde Sage Paie Pack+• Confort

• Volumétrie

• Déclaratifélargi

• Gainsdeproductivité

• Aideàladécisionenéditionpilotée

Suiviauplusprèsdusalarié:

• Évolutiondansl’entreprise.

• Élémentsderémunération.

• Suividutempsdetravail.

Visionéconomique

etsocialedel’entreprise:

• Photographiesocialedel’entreprise.

• Tableauxdebordetindicateursclés.

• Contrôledescoûtsetproductivité(évolutiondelamassesalariale,absentéismeetheuressupplémentairesetc.).

Une aide à la décision avec l’Edition Pilotée

• Lesécrituresdepaiesontrapidementintégréesdanslelogicieldecomptabilité.

• Lachaînedetraitementdesacomptesdevossalariésestintégréeaumoteurdepaie.

• Lestraitementspeuventêtrelancéspourplusieurssociétésetlesmodificationsdeparamétragedepaiedeplusieurssociétéspeuventêtreréaliséesenuneseulemanipulation.

• L’importetl’exportdesconstantesetdesrubriques.

• Letraitementmultidossiers.

• DesPlansdepaieutilisateur.

• Uneéditionenmassedesétatsadministratifs.

• Uneéditionenmassedesduplicatas.

• Unegestiondesalertes(CDD,CDI,périoded’essai).

• Fonction«Publipostage»permettantd’envoyerdescourrierstypesenmasseauxsalariés.

Des fonctionnalités pour gagner en productivité :

Possibilité de créer ses propres états.

Des états prêts à l’emploi.