Download - LKIP - tangerangkab.go.id
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Kata Pengantar | i
KATA PENGANTAR
Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah
melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya sehingga kami dapat menyelesaikan
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) Kecamatan Sukamulya Tahun
2019.
Laporan LKIP ini disusun berdasarkan Peraturan Presiden Republik
Indonesia Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja
Instansi Pemerintah (SAKIP), Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur
Negara Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014
tentang Petunjuk Teknis Penyusunan Penetapan Kinerja, Pelaporan Kinerja
dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, dan
Peraturan Bupati Tangerang Nomor 92 Tahun 2017 tentang Pedoman
Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, Tata Cara Reviu Laporan
Kinerja dan Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kabupaten
Tangerang.
Penyusunan laporan ini merupakan upaya kami untuk
menginformasikan pertanggungjawaban kinerja yang telah dilakukan
Kecamatan Sukamulya selama Tahun 2019, sebagai konsistensi kami
terhadap komitmen untuk menciptakan transparansi yang merupakan pilar
terwujudnya Tata Pemerintahan yang baik. Laporan Kinerja Instansi
Pemerintah Tahun 2019 memuat informasi tentang Penyelenggaraan
Pemerintahan, Pelaksanaan Kebijakan Program dan Kegiatan, serta
Pencapaian Sasaran yang telah ditetapkan dalam Rencana Strategis
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang dengan kurun waktu Tahun
2019-2023.
Hasil pencapaian kinerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang tidak terlepas dari kerjasama dan kerja keras semua pihak yakni
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Kata Pengantar | ii
Masyarakat, Swasta dan Aparat Pemerintah Daerah baik dalam perumusan
kebijakan, maupun dalam implementasi serta pengawasannya.
Akhir kata, kami sampaikan terima kasih kepada semua pihak yang
telah memberikan dukungan, bantuan serta partisipasi dalam penyusunan
LKIP Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019.
Tigaraksa, 20 Maret 2019
KECAMATAN SUKAMULYA
H. BAMBANG MISBAHUDIN, Sos.MM Pembina, Tk.I
NIP. 19620917 198802 1 001
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | iii
IKHTISAR EKSEKUTIF
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) merupakan salah satu
upaya yang dilakukan pemerintah untuk mendorong tata kelola
pemerintahan yang baik, dimana instansi pemerintah melaporkan
kinerjanya dalam memberikan pelayanan publik sesuai yang diamanatkan
dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP), Peraturan Menteri
Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53
Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja
dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, dan
Peraturan Bupati Tangerang Nomor 92 Tahun 2017 tentang Pedoman
Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, Tata Cara Reviu Laporan
Kinerja dan Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kabupaten
Tangerang.
Prinsip dasar akuntabilitas adalah bahwa setiap kegiatan dan hasil
akhir dari kegiatan penyelenggaraan negara harus dapat
dipertanggungjawabkan kepada masyarakat dan rakyat sebagai pemegang
kedaulatan tertinggi Negara sesuai dengan ketentuan Perundang-undangan
yang berlaku.
Dalam rangka itu maka Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP)
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun Anggaran 2019 ini
merupakan amanat Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang
Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah, Peraturan Presiden
Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah, dan Instruksi Presiden Nomor 5 Tahun 2004 tentang
Percepatan Pemberantasan Korupsi. Penyusunan Laporan Kinerja dilakukan
dengan mendasarkan pada Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | iv
Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk
Teknis Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Reviu atas
Laporan Kinerja, di mana pelaporan capaian kinerja organisasi secara
transparan dan akuntabel merupakan bentuk pertanggungjawaban atas
kinerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang, disamping itu laporan
ini disusun sebagai kewajiban untuk menyampaikan pertanggungjawaban
atas kinerja dan tindakan yang telah dilaksanakan meliputi pencapaian
sasaran yang mengindikasikan tingkat keberhasilan dan kegagalan
pelaksanaan kegiatan sesuai dengan program dan kebijakan yang telah
ditetapkan kepada pimpinan atau kepada pihak yang memiliki hak atau
berkewenangan untuk meminta keterangan pertanggungjawaban.
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang dibentuk berdasarkan
Peraturan Daerah Kabupaten Tangerang Nomor 11 Tahun 2016 tentang
Pembentukan dan Susunan Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang.
Kecamatan Sukamulya merupakan dipimpin oleh seorang Camat
Kecamatan Sukamulya yang berkedudukan dibawah dan bertanggungjawab
kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah. Rincian tugas, fungsi dan tata
kerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang diatur dalam Peraturan
Bupati Tangerang Nomor 113 Tahun 2016 tentang kedudukan, susunan
organisasi, tugas dan fungsi, serta tata kerja Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang.
Kecamatan Sukamulya mempunyai tugas pokok sebagai berikut :
a. Camat
Tugas Kecamatan adalah melaksanakan kewenangan pemerintahan
yang dilimpahkan Bupati dan tugas pemerintahan lainnya. Tugas Pokok
Kecamatan adalah menyelenggarakan urusan pemerintahan umum,
mengkoordinasikan kegiatan pemberdayaan masyarakat,
mengkoordinasikan upaya penyelenggaraan ketenteraman dan
ketertiban umum, mengkoordinasikan penerapan dan penegakan Perda
dan Peraturan Bupati, mengkoordinasikan pemeliharaan prasarana dan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | v
sarana pelayanan umum, mengkoordinasikan penyelenggaraan kegiatan
pemerintahan yang dilakukan oleh Kecamatan Sukamulya di tingkat
kecamatan, membina dan mengawasi penyelenggaraan kegiatan desa
dan kelurahan, melaksanakan urusan pemerintahan yang menjadi
kewenangan daerah yang tidak dilaksanakan oleh unit kerja Kecamatan
Sukamulya yang ada di kecamatan dan melaksanakan tugas lain sesuai
dengan ketentuan peraturan perundangundangan.
b. Sekretariat Kecamatan
Sekretariat Kecamatan mempunyai tugas melaksanakan penyiapan
perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan dan pengendalian
kegiatan pelayanan administrasi umum, kepegawaian, perencanaan
program kerja, keuangan serta pengkoordinasian tugas satuan
organisasi dilingkunagan kecamatan.
c. Sub Bagian Umum dan Kepegawaian
Sub Bagian Umum dan Kepegawaian mempunyai tugas melakukan
kegiatan pelayanan administrasi umum, kepegawaian, perlengkapan,
kerumahtanggaan dan kehumasan dilingkungan kecamatan.
Dalam Melaksanakan tugasnya Sub Bagian Umum dan Kepegawaian
mempunyai rincian tugas :
a. Merencanakan kegiatan umum dan kepegawaian program kerja
operasional pelayanan administrasi umum, kepegawaian,
perlengkapan, kerumahtanggaan dan informasi kehumasan di
kecamatan ;
b. Membimbing pelaksanaan kegiatan umum yang meliputi : surat
menyurat, penggandaan, pengiriman, pengarsipan, tata naskah
dinas, inventarisasi aset dan persediaan pengadaan barang dan jasa,
pendistribusian, stock opname, fasilitasi pengelola informasi dan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | vi
dokumen (PID), perjalanan dinas dan pemeliharaan barang-barang
inventaris ;
c. Membimbing pelaksanaan kegiatan kepegawaian meliputi : layanan
administrasi kenaikan pangkat, kenaikan gaji berkala (KGB), daftar
urut kepangkatan (DUK), data pegawai, Kartu Pegawai (KARPEG),
Karis/Karsu,tunjangan anak dan jabatan, asuransi kesehatan,
tabungan pensiun, tabungan perumahan, pensiun, usulan formasi
pegawai, usulan ijin belajar, usulan diklat pegawai, usulan
pemberian penghargaan dan tanda kehormatan, penialaian angka
kredit jabatan fungsional, teguran disiplin pegawai, usulan cuti
pegawai, usulan perpindahan/cuti pegawai, pengelolaan standar
kopetensi pegawai (SKP);
d. Membimbing pelaksanaan kegiatan umum dan kepegawaian yang
meliputi : pembinaan dan pengembangan pegawai kecematan,
pembinaan dan supervisi pengelolaan dan pendayagunaan aset
daerah yang dikelola oleh kelurahan, urusan rumah tangga dan
informasi kehumasan di kecamatan ;
e. Membagi tugas pelaksanaan kegiatan umum meliputi : surat
menyurat, penggandaan, pengiriman, pengarsipan, tata naskah
dinas, inventarisasi aset dan persediaan pengadaan barang dan jasa,
pendistribusian, stock opname, fasilitasi pengelola informasi dan
dokumen (PID), perjalanan dinas dan pemeliharaan barang-barang
inventaris ;
f. Membagi tugas pelaksanaan pelayanan administrasi kepegawaian
dilingkup kecamatan meliputi: layanan administrasi kenaikan
pangkat, kenaikan gaji berkala (KGB), daftar urut kepangkatan
(DUK), data pegawai, Kartu Pegawai (KARPEG), Karis/Karsu,
tunjangan anak dan jabatan, asuransi kesehatan, tabungan pensiun,
tabungan perumahan, pensiun, usulan formasi pegawai, usulan ijin
belajar, usulan diklat pegawai, usulan pemberian penghargaan dan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | vii
tanda kehormatan, penialaian angka kredit jabatan fungsional,
teguran disiplin pegawai, usulan cuti pegawai, usulan
perpindahan/cuti pegawai, pengelolaan standar kopetensi pegawai
(SKP);
g. Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan umum dan kepegawaian dan
menginventarisasi permasalahan dilingkup tugasnya ;
h. Membuat laporan pelaksanaan kegiatan umum dan kepegawaian
yang meliputi : laporan penyusunan Rencana Kebutuhan Barang,
administrasi aset daerah dilingkup kecamatan, penilaian prestasi
kerja pegawai kecamatan sesuai ketentuan perundang-undangan
yang berlaku; i. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan
oleh atasan terkait dengan tugas dan fungsinya.
Sub Bag Umum dan Kepegawaian dipimpin oleh Kepala Sub
Bagian Umum dan Kepegawaian yang berkedudukan dibawah dan
bertanggung jawab kepada Sekretaris Kecamatan.
d. Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan
Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan mempunyai tugas melakukan
kegiatan penyusunan rencana dan program kerja kecamatan serta
pengelolaan administrasi dan pengelolaan keuangan Kecamatan.
Dalam melaksanakan tugasnya Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan
mempunyai rician tugas :
a. Merencanakan kegiatan perencanaan dan kegiatan ;
b. Membimbing pelaksanaankegiatan perencanaan yang meliputi :
RPJMD, RENSTRA, RENJA, Indikator Kerja Utama, Perjanjian
Kinerja, Penyusunan Dokumen RKA/DPA, RKKA, DPPA, Forum
SKPD, Monitoringdan Evaluasi, pelaksanaan pengembangan
e-goverment serta laporan kinerja instansi pemerintah, melakukan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | viii
pengkoordinasian penyusunan rencana program dan kegiatan
kecamatan meliputi Rencana Strategis (RENSTRA, Rencana
Kerja(RENJA), Indikator Kerja Utama (IKU), Rencana Kegiatan dan
Anggaran (RKA) dan Penetapan Kinerja (PK) ;
c. Membimbing pelaksanaan kegiatan administrasi keuangan yang
meliputi Pengajuan Surat Membayar, Uang Persediaan, Ganti Uang,
Tambahan Uang, LS Bendahara, LS Pihak Ketiga dan Ganti Uang
Nihil, Pencairan, Pencatatan, Pembukuan serta Pelaporan,
Pertanggung jawaban Anggaran ;
d. Membagi tugas pelaksanaan kegiatan administrasi perencanaan yang
meliputi : RPJMD, RENSTRA, RENJA, IKU, Perjanjian Kinerja,
Penyusunan Dokumen RKA/DPA, RRKA/DPPA, Fasilitasi
Perencanaan SKPD, Monitoring dan Evaluasi, e-Reporting, Reviu
Penyerapan Anggaran, data pembangunan SKPD serta Laporan
Kinerja Instansi Pemerintah ;
e. Membagi tugas pelaksanaan kegiatan administrasi keuangan yang
meliputi : Pengajuan Surat Membayar, Uang Persediaan, Ganti Uang,
Tambahan Uang, LS Bendahara, LS Pihak Ketiga dan Ganti Uang
Nihil, Pencairan, Pencatatan, Pembukuan serta Pelaporan,
Pertanggung jawaban Anggaran ;
f. Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
perencanaan dan keuangan dan menginventarisasi permasalahan
dilingkup tugasnya;
g. Membuat laporan pelaksanaan kegiatan perencanaan dan keuangan
yang meliputi : Neraca, Laporan Realisasi Anggaran (LRA), Laporan
Operasional (LO), Laporan Perubahan Equitas (LPE), dan Catatan
atas Laporan Keuangan (CALK) dan RPJMD, RENSTRA, RENJA, IKU,
Perjanjian Kinerja, Penyusunan Dokumen RKA/DPA, RRKA/DPPA,
Fasilitasi Perencanaan SKPD, Monitoring dan Evaluasi, e-Reporting,
Reviu Penyerapan Anggaran, data pembangunan SKPD serta Laporan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | ix
Kinerja Instansi Pemerintah ;
h. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan
terkait dengan tugas dan fungsinya.
Sub Bag Perencanaan dan Keuangan dipimpin oleh Kepala Sub Bagian
yang berada dibawah dan bertanggung jawab kepada Sekretaris
Kecamatan.
e. Seksi Pemerintahan
Seksi Pemerintahan dipimpin oleh Kepala Seksi Pemerintahan
berkedudukan dibawah dan bertanggung jawab kepada Camat melalui
Sekretaris Kecamatan.
Seksi Pemerintahan mempunyai tugas melakukan penyusunan kegiatan
penyelenggaraan pemerintahan umum, pengkoordinasian kegiatan
pemerintahan yang dilakukan oleh Kecamatan Sukamulya di tingkat
kecamatan serta pembinaan dan pengawasan penyelenggaraan kegiatan
pemerintahan desa dan kelurahan. Dalam melaksanakan Tugasnya,
Kepala Seksi Pemerintahan mempunyai Rincian Tugas :
a. Merencanakan kegiatan pemerintahan umum sesuai dengan lingkup
tugasnya ;
b. Membimbing pelaksanaan kegiatan pemerintahan umum yang
meliputi : pengelolaan profil dan monografi desa/kelurahan serta
kecamatan, perencanaan dengan satuan kerja Kecamatan
Sukamulya dan instansi vertikal dibidang penyelenggaraan
pemerintahan di kecamatan, penyusunan Peraturan Desa dan
peraturan Kepala Deasa ;
c. Membimbing pelaksanaan kegiatan fasilitasi dan konsultasi
pelaksanaan administrasi tata pemerintahan desa dan kelurahan,
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | x
fasilitasi pengelolaan keuangan desa dan pendayagunaan aset desa,
fasilitasi pelaksanaan pemilihan kepala desa, fasilitasi pelaksanaan
tugas dan fungsi badan permusyawaratan desa, fasilitasi penetapan
lokasi pembangunan kawasan perdesaan, memfasilitasi penyusunan
perencanaan pembangunan partisipatif di desa dan kelurahan,
memfasilitasi kerjasdama antar desa dan kerjasama desa dengan
pikhak ketiga ;
d. Membagi tugas pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
pemerintahan umum ;
e. Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan pemerintahan umum yang
meliputi rencana Pembangunan Jangka Menengah Desa (RPJM
DESA), Rencana Kerja Pembangunan Desa (RKP DESA) dan
Anggaran Pendapatan dan Belanja Desa (APB DESA) ;
f. Membuat laporan pelaksanaan kegiatan pemerintahan umum ;
g. Pengumpulan bahan untuk camat merekomendasikan pengangkatan
dan pemberhentian perangkat desa ;
h. Mengumpulkan bahan dan melaksanakan kebijakan camat dalam
penyelenggaraan urusan pemerintahan yang
dilimpahkan/didelegasikan Bupati kepada Camat sesuai dengan
lingkup tugasnya ;
i. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan
terkait dengan tugas dan fungsinya.
f. Seksi Pemberdayaan Masyarakat
Seksi Pemberdayaan Masyarakat dipimpin oleh Kepala Seksi
Pemberdayaan Masyarakat berkedudukan dibawah dan bertanggung
jawab kepada Camat melalui Sekretaris Kecamatan.
Seksi Pemberdayaan Masyarakat mempunyai tugas melakukan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | xi
penyusunan kegiatan penyelenggaraan pemberdayaan masyarakat dan
kesejahteraan sosial di kecamatan.
Dalam melaksanakan tugasnya Kepala Seksi Pemberdayaan Masyarakat
mempunyai rincian tugas :
a. Merencanakan kegiatan yangterkait dengan pemberdayaan
masyarakat ;
b. Membimbing pelaksanaan kegiatan yang terkai dengan
pemberdayaan masyarakat yang meliputi : fasilitasi penyusunan
program dan pelaksanaan pemberdayaan masyarakat desa dan
kelurahan ;
c. Membimbing pelaksanaan kegiatan pembinaan dan pengawasan
terhadap keseluruhan unit kerja baik pemerintah maupun swasta
yang mempunyai program kerja dan kegiatan pemberdayaan
masyarakat diwilayah kerja kecamatan ;
d. Membimbing pelakasanaan kegiatan penanggulangan masalah
kesehatan akibat bencana dan wabah penyakit skala kecamatan,
masalah pencemaran lingkungan serta masalah kesejahteraan
sosial di kecamatan dan koordinasi dengan satuan kerja Kecamatan
Sukamulya/instansi terkait ;
e. Membagi tugas pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
pemberdayaan masyarakat ;
f. Mengevaluasi pelaksanaan kegiata yang terkait dengan
pemberdayaan masyarakat di wilayah kecamatan baik yang
dilakukan oleh unit kerja pemerintah maupun swasta dan
menginventarisasi permasalahan di lingkup tugasnya serta mencari
alternatif pemecahannya ;
g. Membuat laporan pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
pemberdayaan masyarakat;
h. Mengumpulkan bahan dan melaksanakan kebijakan camat dalam
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | xii
penyelenggaraan urusan pemerintahan yang dilimpahkan/
didelegasikan Bupati kepada Camat sesuai dengan lingkup
tugasnya ;
i. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan
terkait dengan tugas dan fungsinya.
g. Seksi Ketentraman dan Ketertiban Umum
Seksi Ketentraman, Ketertiban dan Perlindungan Masyarakat
dipimpin oleh Kepala Seksi Ketenteraman, Ketertiban dan perlindungan
Masyarakat berkedudukan dibawah dan bertanggung jawab kepada
Camat melalui Sekretaris Kecamatan.
Seksi Ketentraman Ketertiban dan Perlindungan Masyarakat
mempunyai tugas melakukan penyusunan kegiatan penyelenggaraan
ketenteraman dan ketertiban umum serta penerapan dan penegakan
peraturan daerah dan peraturan kepala daearh di kecamatan.
Dalam melaksanakan Tugasnya, Kepala Seksi Ketenteraman,
ketertiban dan Perlindungan Masyarakat mempunyai Rincian Tugas :
a. Merencanakan kegiatan yang terkait dengan ketenteraman, ketertiban
dan perlindungan masyarakat, membimbing pelaksanaan kegiatan
tanggap bencana lingkup kecamatan ;
b. Membimbing pelaksanaan kegiatan fasilitasi penerapan dan
penegakan peraturan perundang-undangan di desa dan kelurahan,
membimbing anggaota linmas yang berada di wilayah kerja
kecamatan;
c. Membimbing pelaksanaan kegiatan penyelenggaraan ketenteraman
dan ketertiban umum di wilayah kecamatan yang meliputi koordiasi
dengan kopolisian Negara Republik Indonesia dan /atau Tentara
Nasional Indonesia serta pemuka agama yang berada di wilayah kerja
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | xiii
kecamatan ;
d. Membagi tugas pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
ketenteraman, ketertiban dan perlindungan masyarakat di desa dan
kelurahan ;
e. Mengevaluasi pelaksanaan yang terkait dengan ketenteraman,
ketertiban dan perlindungan masyarakat dan menginventarisasi
permasalahan di lingkup tugasnya ;
f. Membuat laporan pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
ketenteraman, ketertiban dan perlindungan masyarakat ;
g. Mengumpulkan bahan dan melaksanakan kebijakan camat dalam
penyelenggaraan urusan pemerintahan yang
dilimpahkan/didelegasikan bupati kepada camat sesuai dengan
lingkup tugasnya ;
h. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan terkait
dengan tugas dan fungsinya.
h. Seksi Ekonomi dan Pembangunan
Seksi Perekonomian dan Pembangunan mempunyai tugas melakukan
penyusunan kegiatan bidang perekonomian dan pembangunan serta
pengkoordinasian pemeliharaan prasarana dan sarana pelayanan umum
dikecamatan.
Seksi Perekonomian dan Pembangunan dipimpin oleh Kepala Seksi
Perekonomian dan Pembangunan berkedudukan dibawah dan
bertanggung jawab kepada Camat melalui Sekretaris Kecamatan.
Dalam melaksanakan Tugasnya, Kepala Seksi Ekonomi dan
Pembangunan mempunyai Rincian Tugas :
a. Merencanakan kegiatan yang terkait dengan perekonomian dan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | xiv
pembangunan ;
b. Membimbing pelaksanaan kegiatan pemeliharaan prasarana dan
fasilitas pelayanan umum yang meliputi koordinasi dengan satuan
kerja perangkat daerah dan atau instansi vertikal yang tugas dan
fungsinya dibidang pemeliharaan prasarana dan sarana dan fasilitas
pelayanan umum, koordinasi dengan pihak swasta dalam
pelaksanaan pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan umum ;
c. Membimbing dan mendorong partisipasi masyarakat untuk ikut serta
dalam perencanaan pembangunan lingkup kecamatan dalam forum
musyawarah perencanaan pembangunan di desa/kelurahan dan
kecamatan ;
d. Membagi tugas pelaksanaan program kegiatan yang terkait dengan
perekonomian dan pembangunan ;
e. Membuat laporan pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
perekonomian dan pembangunan ;
f. Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
perekonomian dan pembangunan dan menginventarisasi
permasalahan dilingkup tugasnya serta mencari alternatif
pemecahannya ;
g. Mengumpulkan bahan dan melaksanakan kebijakan camat dalam
penyelenggaraan urusan pemerintahan yang
dilimpahkan/didelegasikan bupati kepada camat sesuai dengan
lingfkup tugasnya yang meliputi bidang ekonomi, pekerjaan umum
dan pembangunan ;
h. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan terkait
dengan tugas dan fungsinya.
i. Seksi Pelayanan
Seksi Pelayanan dipimpin oleh Kepala Seksi Pelayanan, berkedudukan
dibawah dan bertanggung jawab kepada Camat melalui Sekretaris
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | xv
Kecamatan.
Seksi Pelayanan mempunyai tugas melakukan penyusunan kegiatan
pelayanan publik lingkup bidang perizinan dan non perizinan sesuai
dengan kewenangan kecamatan.
Dalam melaksanakan Tugasnya, Kepala Seksi Ekonomi dan
Pembangunan mempunyai Rincian Tugas :
a. Merencanakan kegiatan yang terkait dengan pelayanan ;
b. Membimbing pelaksanaan kegiatan pelayanan kepada masyarakat di
kecamatan ;
c. Membimbing pelaksanaan kegiatan percepatan pencapaian standar
pelayanan minimal di wilayah kecamatan, pendistribusian dan
pengumpulan formulir pengukuran indeks kepuasan masyarakat yang
berasal dari perangkat daerah yang membidangi pembinaan
pelayanan publik ;
d. Membimbing penyelenggaraan Pelayanan Administrasi Terpadu
Kecamatan (PATEN) dengan perangkat daerah dan atau instansi
terkait lainnya ;
e. Membimbing pelaksanaan standar pelayanan publik dan standar
operasional prosedur pelayanan, pengaduan/keluhan dari
masyarakat;
f. Membagi tugas pelaksanaan program kegiatan yang terkait dengan
pelayanan ;
g. Membuat laporan pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan
pelayanan
h. Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan yang terkait dengan pelayanan
dan menginventarisasi permasalahan di lingkup tugasnya yang
meliputi evaluasi terhadap kinerja pelaksanaan Pelayanan
Administrasi Terpadu Kecamatan (PATEN) ;
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | xvi
i. Mengumpulkan bahan dan melaksanakan kebijakan camat dalam
penyelenggaraan urusan pemerintahan yang
dilimpahkan/didelegasikan bupati kepada camat sesuai dengan
lingkup tugasnya ;
j. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh atasan terkait
dengan tugas dan fungsinya.
(data diambil dari Peraturan Bupati Tangerang Nomor 11 Tahun 2016 tentang kedudukan,
susunan organisasi, tugas dan fungsi, serta tata kerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang).
Laporan Kinerja ini disusun dengan melakukan analisa dan
mengumpulkan bukti untuk menjawab pertanyaan, sejauhmana sasaran
pembangunan yang ditunjukkan dengan keberhasilan pencapaian Indikator
Kinerja Utama (IKU) Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang yang
telah mendapatkan bimbingan dan arahan dari Kementerian
Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi RI.
Sebanyak 6 (Enam) Sasaran Strategis sebagaimana tertuang dalam
Peraturan Bupati Tangerang Nomor 16 Tahun 2019 tentang Indikator
Kinerja Utama (IKU) di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Tangerang
Tahun 2019-2023.
Berdasarkan hasil Pengukuran Kinerja terhadap 8 (delapan)
Indikator Kinerja Utama, disimpulkan bahwa :
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 100%, dengan predikat “Sangat Memuaskan” sebanyak …… Sasaran Strategis dengan nilai 101,05%.
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 90% sampai dengan 100%, dengan predikat “Sangat Memuaskan” sebanyak ……
Sasaran Strategis dengan nilai 100,00%.
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 80% sampai
dengan 90%, dengan predikat “Memuaskan” sebanyak …… Sasaran Strategis dengan nilai ……,…..%.
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 70% sampai
dengan 80%, dengan predikat “Sangat Baik” sebanyak …… Sasaran Strategis dengan nilai ……,…..%.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Ikhtisar Eksekutif | xvii
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 60% sampai
dengan 70%, dengan predikat “Baik” sebanyak …… Sasaran Strategis dengan nilai ……,…..%.
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 50% sampai dengan 60%, dengan predikat “Cukup (Memadai)” sebanyak …… Sasaran Strategis dengan nilai ……,…..%.
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 30% sampai dengan 50%, dengan predikat “Kurang” sebanyak …… Sasaran
Strategis dengan nilai ……,…..%.
Rata-rata capaian sasaran strategis dengan nilai diatas 0% sampai
dengan 30%, dengan predikat “Sangat Kurang” sebanyak …… Sasaran Strategis dengan nilai 93,20%.
Dari hasil Pengukuran Kinerja tersebut menunjukkan bahwa ……
Sasaran Strategis telah memenuhi target sebagaimana perencanaan
strategis yang telah ditetapkan dan merupakan keberhasilan pencapaian
kinerja Kecamatan Sukamulya, namun demikian masih terdapat ……
Sasaran Strategis yang belum mencapai target dan merupakan kegagalan
Kecamatan Sukamulya dalam pencapaian kinerja. Kegagalan tersebut akan
dilakukan beberapa upaya perbaikannya pada Penerapan SAKIP Tahun
2020 yang dituangkan dalam Rencana Aksi pada Tahun 2020.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Perangkat Daerah
Daftar Isi | vii
DAFTAR ISI
PERNYATAAN EVALUASI ATAS LAPORAN KINERJA INSTANSI
KECAMATAN SUKAMULYA KABUPATEN TANGERANG
TAHUN ANGGARAN 2019
KATA PENGANTAR ........................................................................... i
IKHTISAR EKSEKUTIF ..................................................................... iii
DAFTAR ISI ...................................................................................... vii
BAB I PENDAHULUAN ............................................................ 1-1
A. Latar Belakang ....................................................... 1-1
B. Dasar Hukum ........................................................ 1-2
C. Maksud dan Tujuan ............................................... 1-4
D. Gambaran Umum Kecamatan Sukamulya ................ 1-7
E. Isu Strategis ........................................................... 1-21
F. Sistematika ............................................................ 1-22
BAB II PERENCANAAN KINERJA .............................................. 2-1
A. Perencanaan Strategis Sebelum Reviu ................... 2-1
1. Rencana Strategis Kecamatan Sukamulya ...... 2-1
2. Indikator Kinerja Utama ................................. 2-5
3. Perjanjian Kinerja Tahun 2019 ....................... 2-6
B. Perencanaan Strategis Hasil Reviu ......................... 2-8
1. Rencana Strategis Kecamatan Sukamulya ...... 2-8
2. Indikator Kinerja Utama ................................. 2-10
3. Perjanjian Kinerja Tahun 2019 ....................... 2-11
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Perangkat Daerah
Daftar Isi | viii
BAB III AKUNTABILITAS KINERJA ............................................ 3-1
A. Kerangka Pengukuran Kinerja ............................... 3-1
B. Capaian Indikator Kinerja Utama ........................... 3-7
C. Capaian Sasaran dan Indikator Kinerja Utama
Tahun 2019 ........................................................... 3-8
D. Pengukuran, Evaluasi dan Analisa Capaian
Kinerja Sasaran Strategis ....................................... 3-9
E. Realisasi/Penyerapan Anggaran Tahun 2019 ......... 3-15
F. Rencana Aksi Kecamatan Sukamulya .................... 3-18
BAB IV PENUTUP ...................................................................... 4-1
LAMPIRAN – LAMPIRAN
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 0
Bab I
Pendahuluan
Menjelaskan latar belakang, maksud dan tujuan
penyusunan LKIP, tugas pokok dan fungsi Perangat
Daerah, secara ringkas profil Perangkat Daerah, dan
issue strategis/Permasalahan yang ada pada
Perangkat Daerah.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 1
A. LATAR BELAKANG
Dalam rangka meningkatkan pelaksanaan Pemerintah yang
berdayaguna, berhasil guna, bersih dan bertanggungjawab, telah
diterbitkan Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP). Pelaksanaan lebih
lanjut didasarkan atas Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur
Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 53 Tahun
2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja
dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, dan
Peraturan Bupati Tangerang Nomor 92 Tahun 2017 tentang Pedoman
Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, Tata Cara Reviu
Laporan Kinerja dan Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah Kabupaten Tangerang.
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah perwujudan
kewajiban suatu instansi Pemerintah untuk mempertanggungjawabkan
keberhasilan atau kegagalan pelaksanaan sasaran strategis yang telah
ditetapkan melalui alat pertanggungjawaban secara periodik.
Dalam Perencanaan Pembangunan Daerah Kabupaten
Tangerang, capaian tujuan dan sasaran pembangunan yang dilakukan
tidak hanya mempertimbangkan Visi dan Misi Kabupaten Tangerang,
melainkan keselarasan dengan tujuan dan sasaran yang ingin dicapai
pada lingkup Pemerintahan baik pada tingkat Daerah, Provinsi
maupun Nasional.
Berdasarkan Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29
Tahun 2014 dan Peraturan Bupati Tangerang Nomor 92 Tahun 2017
yang telah disebutkan diatas, diharapkan dapat menjadi pedoman
untuk pengembangan dan penerapan sistem pertanggungjawaban yang
tepat, jelas, terukur, legitimate sehingga penyelenggaraan
pemerintahan dan pembangunan dapat berlangsung secara berdaya
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 2
guna, berhasil guna, bersih, dan bertanggungjawab serta bebas dari
Kolusi, Korupsi dan Nepotisme.
Sehubungan dengan hal tersebut Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang diwajibkan untuk menyusun Laporan Kinerja
Instansi Pemerintah (LKIP). Penyusunan LKIP Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang Tahun 2019 yang dimaksudkan sebagai
perwujudan akuntabilitas penyelenggaraan kegiatan yang dicerminkan
dari Pencapaian Kinerja, Realisasi Pencapaian Indikator Kinerja Utama
dan Sasaran dengan Target yang telah ditetapkan.
B. DASAR HUKUM
LKIP Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang ini disusun
berdasarkan beberapa landasan hukum sebagai berikut :
1. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1950 tentang Pembentukan
Daerah-Daerah Kabupaten dalam Lingkungan Provinsi Djawa
Barat (Berita Negara Tahun 1950) sebagaimana telah diubah
dengan Undang-Undang Nomor 4 Tahun 1968 tentang
Pembentukan Kabupaten Purwakarta dan Kabupaten Subang
dengan mengubah Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1950 tentang
Pembentukan Daerah-Daerah Kabupaten dalam Lingkungan
Provinsi Djawa Barat (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun
1968 Nomor 31, Tambah/an Lembaran Negara Republik Indonesia
Nomor 2851);
2. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2000 tentang Pembentukan
Provinsi Banten (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun
2000 Nomor 182, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia
Nomor 4010);
3. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan
Negara yang Bersih, Bebas Korupsi, Kolusi dan Nepotisme;
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 3
4. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan
Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor
244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor
5587) sebagaimana telah beberapa kali diubah terakhir dengan
Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua
atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang
Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia
Tahun 2014 Nomor 58, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 4585);
5. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 38 Tahun 2007
tentang Urusan Pemerintahan antara Pemerintah, Pemerintah
Daerah Provinsi dan Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota;
6. Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Kecamatan
Sukamulya;
7. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP);
8. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi
Birokrasi Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 tentang
Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata
Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah;
9. Peraturan Daerah Kabupaten Tangerang Nomor 03 Tahun 2014
tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah
(RPJMD) Kabupaten Tangerang Tahun 2013-2018;
10. Peraturan Daerah Kabupaten Tangerang Nomor 11 Tahun 2016
tentang Pembentukan dan Susunan Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang;
11. Peraturan Daerah Kabupaten Tangerang Nomor 01 Tahun 2019
tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah
(RPJMD) Kabupaten Tangerang Tahun 2019-2023;
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 4
12. Peraturan Bupati Tangerang Nomor 92 Tahun 2017 tentang
Pedoman Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, Tata
Cara Reviu Laporan Kinerja dan Evaluasi Akuntabilitas Kinerja
Instansi Pemerintah Kabupaten Tangerang;
13. Peraturan Bupati Tangerang Nomor 16 Tahun 2019 tentang
Indikator Kinerja Utama Tahun 2019-2023 di Lingkungan
Pemerintah Kabupaten Tangerang;
14. Perjanjian Kinerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
Tahun Anggaran 2019.
C. MAKSUD DAN TUJUAN
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) ini disusun
berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, Peraturan Menteri
Pendayagunaan Aparatur Negara Reformasi Birokrasi Republik
Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Penyusunan
Penetapan Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, Peraturan Bupati Tangerang
Nomor 92 Tahun 2017 tentang Pedoman Penyusunan Perjanjian
Kinerja, Pelaporan Kinerja, Tata Cara Reviu Laporan Kinerja dan
Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kabupaten
Tangerang, dan Peraturan Bupati Tangerang Nomor 16 Tahun 2019
tentang Indikator Kinerja Utama Tahun 2019-2023 di Lingkungan
Pemerintah Kabupaten Tangerang. Peraturan tersebut memberikan
tuntunan kepada semua Instansi Pemerintah untuk menyiapkan LKIP,
sebagai laporan dari berbagai aktivitas, alat dan prosedur yang
digunakan untuk mencapai target kinerja diukur berdasarkan realisasi
data yang dikumpulkan, diklasifikasian, diikhtisarkan, sesuai dengan
sasaran strategis untuk dipertanggungjawabkan kepada masyarakat.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 5
Tujuan pelaporan kinerja memberikan informasi kinerja yang
terukur kepada masyarakat atas kinerja yang telah dicapai dan
seharusnya dicapai serta yang belum dicapai untuk melakukan upaya
berkesinambungan bagi peningkatan kinerja. Salah satu dasar
penerapan manajemen kinerja adalah pengukuran kinerja untuk
menjamin adanya peningkatan pelayanan publik dan peningkatan
akuntabilitas. Pengukuran kinerja dilakukan dengan membandingkan
antara pencapaian kinerja dengan target yang dilakukan secara berkala
setiap tahun. Pengukuran dan perbandingan kinerja menggambarkan
posisi kinerja yang dicapai untuk pencapaian sasaran strategis. Untuk
itu perjanjian kinerja harus mengacu kepada sasaran yang dilengkapi
dengan indikator kinerja yang relevan dan terukur. Perjanjian kinerja
juga harus dilengkapi dengan rencana aksi yang menguraikan secara
rinci berbagai aktivitas yang akan dilakukan serta alokasi anggaran
yang akan digunakan. Agar rencana aksi dan target-target dapat
dicapai, perlu dilakukan monitoring secara konsisten dan
melaksanakan evaluasi keberhasilan pelaksanaan program sehingga
dapat memberikan umpan balik bagi perbaikan kinerja dengan
berorientasi pada hasil (outcome) yang manfaatnya dapat dirasakan
secara nyata oleh masyarakat.
Rencana Strategis (Renstra) Kecamatan Sukamulya memberikan
arah yang jelas sesuai dengan prioritas daerah dalam upaya
perencanaan target-target jangka pendek dan menengah yang
berorientasi pada outcome.
Sasaran yang dilengkapi indikator kinerja utama yang relevan,
spesifik, terukur dan benar-benar sesuai dengan tugas Kecamatan
Sukamulya untuk memudahkan penguraian kedalam Rencana Kinerja
Tahunan, Perjanjian Kinerja dan Rencana Aksi yang akan dilakukan
serta untuk memudahkan dalam upaya merancang berbagai kegiatan
yang berorientasi pada hasil.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 6
Penerapan anggaran berbasis kinerja merupakan kewajiban
Kecamatan Sukamulya untuk mempertanggungjawabkan kinerja pada
tahun sebelumnya dengan Perjanjian Kinerja sebelum mengajukan
anggaran pada tahun berikutnya dan memastikan bahwa setiap
pengajuan anggaran mengacu pada kegiatan-kegiatan yang tidak hanya
menghasilkan output tetapi juga menghasilkan outcome yang relevan
dan dapat diukur dengan upaya pencapaian sasaran Kecamatan
Sukamulya. Perjanjian Kinerja menjadi instrumen manajemen kinerja
untuk melakukan monitoring dan evaluasi penilaian kinerja Kecamatan
Sukamulya dan individu, pemberian reward atau punishment, serta
mendorong pemanfaatan hasil evaluasi untuk kepentingan perbaikan
akuntabilitas kinerja secara berkelanjutan.
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) memiliki dua fungsi
utama, yaitu:
Pertama : laporan akuntabilitas kinerja, merupakan sarana bagi
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang untuk
menyampaikan pertanggungjawaban kinerja kepada
seluruh stakeholders (Gubernur, Menteri Perencanaan
Pembangunan Nasional/Kepala Bappenas, Menteri Dalam
Negeri dan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi RI);
Kedua : laporan akuntabilitas kinerja, merupakan sarana evaluasi
atas pencapaian kinerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang sebagai upaya untuk memperbaiki kinerja di
masa datang.
Dua fungsi utama LKIP tersebut merupakan cerminan dari
maksud dan tujuan penyusunan dan penyampaian LKIP Kecamatan
Sukamulya.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 7
Dengan demikian, maksud dan tujuan penyusunan dan
penyampaian LKIP Kecamatan Sukamulya Tahun 2019 mencakup
beberapa aspek, yaitu:
1 Aspek Akuntabilitas Kinerja untuk keperluan eksternal
organisasi, menjadikan LKIP Tahun 2019 sebagai sarana
pertanggungjawaban Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
atas capaian kinerja Tahun 2019. Esensi capaian kinerja tersebut
merujuk pada sampai sejauhmana sasaran strategis telah dicapai
sampai dengan Tahun 2019;
2 Aspek Manajemen Kinerja untuk keperluan internal organisasi,
menjadikan LKIP Tahun 2019 sebagai sarana evaluasi kinerja di
masa datang. Untuk setiap celah kinerja yang ditemukan,
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang merumuskan
strategis pemecahan masalahnya sehingga capaian kinerja
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang dapat ditingkatkan
secara berkelanjutan, juga menjadi instrumen pemberian reward
atau punishment.
D. GAMBARAN UMUM KECAMATAN SUKAMULYA
1. Tugas dan Fungsi Kecamatan Sukamulya
Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Tangerang Nomor 11 Tahun
2016 tentang Pembentukan Dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten
Tangerang yang di tuangkan dalam Peraturan Bupatai Tangerang Nomr 113
Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi Serta
Tata Kerja Kecamatan dan Kelurahan Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten
Tangerang menyebutkan bahwa Kecamatan dipimpin oleh Camat yang
berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Bupati melalui Sekretaris
Daerah. Lebih lanjut disebutkan bahwa Camat dalam melaksanakan tugasnya
dibantu oleh perangkat kecamatan, yang terdiri dari Sekretariat, Seksi dan
Kelurahan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 8
2. Sumber Daya Manusia Kecamatan Sukamulya
Kecamatan Sukamulya merupakan bagian dari Kabupaten
Tangerang yang memiliki luas wilayah sebesar ± 24.023 Km2,
terdiri dari wilayah darat seluas ± 542 Km2, dan wilayah
persawahan seluas ± 1,481 km2 dengan jumlah penduduk ±
65.911 jiwa dan kepadatan ± 150 jiwa/Ha. Temperature udara
berkisar 30º C dengan ketinggian wilayah antara ± 27º diatas
permukaan laut (DPL). Secara administrasi kewilayahan, batas-
batas Kecamatan Sukamulya sebagai berikut:
1. Sebelah utara berbatasan dengan Kec. Kronjo dan Kec. Kemiri;
2. Sebelah timur berbatasan dengan Kec. Sindang Jaya dan Kec.
Balaraja;
3. Sebelah barat berbatasan dengan Kecamatan Kresek;
4. Sebelah selatan berbatasan dengan Kec. Jayanti dan Kec.
Balaraja
Berikut adalah luas wilayah menurut desa :
Tabel 1.2.1 Luas Wilayah
Menurut Desa/Kelurahan
No Desa/Kelurahan Luas Wilayah Prosentase
1 Desa Sukamulya 2,900 12,07
2 Desa Kubang 2,810 11,70
3 Desa Parahu 3,500 14,57
4 Desa Bunar 3,507 14,60
5 Desa Merak 2,720 11,32
6 Desa Kaliasin 3,260 13,57
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 9
7 Desa Benda 2,126 8,85
8 Desa Buniayu 3,200 12,32
Kecamatan Sukamulya 24,023 100,00
Sumber: BPS Kabupaten Tangerang Tahun 2019
Jika kita melihat dari tabel di atas, luas wilayah terbesar
ada di Desa Parahu sedangkan luas wilayah terkecil ada di Desa
Benda. Informasi mengenai luas wilayah di atas bisa menjadi
salah satu pertimbangan pengambil kebijakan dalam mengelola
kegiatan-kegiatan yang menjadi kewenangan kecamatan. Jumlah
total penduduk Kecamatan Sukamulya Tahun 2017 sebanyak
65.911 orang, dengan distribusi penduduk tiap desa/kelurahan
sebagai berikut:
Tabel 1.2.2
Distribusi Penduduk Tiap Desa/Kelurahan
No Desa/Kelurahan Laki-laki Perempuan Total
1 Desa Sukamulya 4.730 4.449 9.179
2 Desa Kubang 2.992 2.928 5.920
3 Desa Parahu 7.896 7.648 15.544
4 Desa Bunar 3.486 3.310 6.796
5 Desa Merak 3.702 3.655 7.357
6 Desa Kaliasin 5.156 5.008 10.164
7 Desa Benda 2.967 2.800 5.767
8 Desa Buniayu 2.619 2.565 5.184
Total 33.548 32.363 65.911
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 10
Sumber: Kecamatan sukamulya Th.2019
Jika dibandingkan dengan Tahun 2018, jumlah penduduk
Kecamatan Sukamulya mengalami peningkatan sebesar 13.982
orang (26,9%), dari sebelumnya 51.929 orang meningkat menjadi
65.911 orang. Dengan memperhatikan RT/RW Kabupaten
Tangerang 2011 - 2031 peruntukkan kawasan Kecamatan
Sukamulya sebagai PPK Perkotaan Kecamatan, permukiman
kepadatan sedang dan pertanian, maka kegiatankegiatan
infrastruktur Kecamatan Sukamulya diprioritaskan pada kegiatan
pembangunan infrastruktur jalan, jembatan, perumahan dan
pemukiman dan irigasi. Tujuannya agar jalan yang menjadi
kewenangan kecamatan tetap dalam kondisi baik sehingga
masalah kemacetan, genangan air dan banjir bisa di atasi.
Dampaknya pertumbuhan ekonomi Kecamatan Sukamulya bisa
meningkat.
Pelayanan Kecamatan Sukamulya
Agar pelayanan yang diberikan kepada masyarakat bisa
berjalan
optimal, diperlukan sumber daya manusia yang berkompeten di
bidangnya serta sarana dan prasarana yang memadai.
Berikut adalah rekapitulasi jumlah aparatur sipil negara di
Kecamatan Sukamulya:
Tabel 1.2.3
Aparatur Sipil Negara Kecamatan Sukamulya berdasarkan
Pangkat/Golongan
No Uraian Jumlah
1 Pembina Utama Muda IV/c -
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 11
2 Pembina Tingkat I IV/b 1
3 Pembina IV/a 3
4 Penata Tingkat I III/d 3
5 Penata III/c 6
6 Penata Muda Tingkat I III/b 2
7 Penata Muda III/a 3
8 Pengatur Tingkat I II/d 1
9 Pengatur II/c 6
10 Pengatur Muda Tingkat I II/b -
11 Pengatur Muda II/a -
12 Juru Tingkat I I/d -
13 Juru I/c -
14 Juru Muda Tingkat I I/b -
15 Juru Muda I/a -
Total 25
Jika melihat tabel di atas, terlihat bahwa sebagian besar
ASN yang berada di Kecamatan Sukamulya rata-rata telah
memiliki pangkat/golongan III. Yang artinya, secara pangkat telah
cukup untuk menduduki posisi struktural.
Disamping pegawai ASN, di Kecamatan Sukamulya juga
terdapat
pegawai honor/magang, sebanyak 25 orang, dengan distribusi
masing-masing Subbag. atau Seksi sebagai berikut :
1. Subbag. Perencanaan dan Keuangan 7 orang
2. Subbag. Umum dan Kepegawaian 7 orang
3. Seksi Pemerintahan 11 orang
4. Seksi Ketentraman Ketertiban Umum 5 orang
5. Seksi Ekonomi dan Pembangunan 5 orang
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 12
6. Seksi Pemberdayaan Masyarakat 3 orang
7. Seksi Pelayanan 9 orang
Secara jumlah pegawai di Kecamatan Sukamulya bisa
dikatakan masih kurang. Implikasi dari kurangnya sumber daya
manusia di Kecamatan Sukamulya mempengaruhi semua
pelayanan yang diberikan kepada masyarakat kurang optimal.
Selain faktor sumber daya manusia, faktor penting lain
dalam sebuah pelayanan adalah sarana dan prasarana.
Berikut adalah sarana dan prasarana yang dimiliki oleh
Kecamatan Sukamulya:
Tabel 1.2.4
Sarana Prasarana yang Dimiliki Kecamatan Sukamulya
No Urain Jumlah Keterangan
1 Kendaraan Roda 4 6 Cukup
2 Kendaraan Roda 2 5 Cukup
3 Komputer 10 Cukup
4 Laptop 15 Kurang
5 AC 30 Cukup
6 Kulkas 2 Cukup
7 Printer 24 Cukup
8 Meja Pimpinan 13 Cukup
9 Meja Staf 15 Kurang
10 Kursi Pimpinan 18 Cukup
11 Kursi Staf 24 Cukup
12 Filling Kabinet 23 Cukup
13 Brankas Uang 1 Cukup
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 13
3. dan data karakteristik atau data penting lainnya yang relevan dengan LKIP
Tabel. 1.2.5
Capaian Kinerja Program Kegiatan Kecamatan Sukamulya T.A 2019
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
1104 PERUMAHAN RAKYAT DAN
KAWASAN PEMUKIMAN
17.726.646.000 17.602.356.465 100,00 99,30
1104.300133.19 Program Penataan
Lingkungan Permukiman
Perdesaan Dan Perkotaan
Prosentase perumahan
dan permukiman dalam
kondisi baik
25 Persen 25 11.661.646.000 25 11.580.686.747 100,00 99,31
1.1.04.3.0.01.33.00.19.008 Penataan lingkungan
Perumahan dan permukiman
Perdesaaan/perkotaan
Terlaksananya
peningkatan/pembangunan
Jalan yang menjadi
Kewenangan Kecamatan
72 Titik 72 7.655.000.000 72 7.591.984.747 100,00 99,18
1.1.04.3.0.01.33.00.19.009 Peningkatan Sarana dan
Prasarana lingkungan
Permukiman (Bantuan
Keuangan Provinsi Banten)
Jumlah jalan yang dibangun 1400 Meter 1400 2.200.000.000 1.400 2.190.629.000 100,00 99,57
1.1.04.3.0.01.33.00.19.010 Pembangunan Dan
Peningkatan Jalan (Bantuan
Keuangan Provinsi Banten)
Jumlah jalan yang dibangun 3000 Meter 3000 1.806.646.000 3.000 1.798.073.000 100,00 99,53
1104.300133.24 Program Peningkatan dan
Pemeliharaan Sarana
Prasarana Di Kecamatan
Jumlah infrastruktur dasar
dalam kondisi baik dan
turunnya timbulan sampah
25 Persen 25 6.065.000.000 25 6.021.669.718 100,00 99,29
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 14
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
1.1.04.3.0.01.33.00.24.002 Pembangunan / Peningkatan
Jalan Kecamatan
Jumlah jalan kecamatan
yang dibangun
1560 Meter 1.560 3.884.210.000 1.560 3.854.530.174 100,00 99,24
1.1.04.3.0.01.33.00.24.004 Pembangunan Saluran
Drainase/Gorong-Gorong
Jumlah saluran
drainase/gorong-gorong
yang dibangun
24 Titik 24 831.840.000 24 826.582.794 100,00 99,37
1.1.04.3.0.01.33.00.24.005 Pembangunan
Turap/Talud/Bronjong
Jumlah
Turap/Talud/Bronjong yang
dibangun
39 Titik 39 450.000.000 39 447.393.750 100,00 99,42
1.1.04.3.0.01.33.00.24.009 Penyediaan Sarana Air Bersih
dan Sanitasi Dasar
Jumlah SAB Yang Dibangun 45 Unit 45 898.950.000 45 893.163.000 100,00 99,36
1105 KETENTRAMAN DAN
KETERTIBAN UMUM SERTA
PERLINDUNGAN
MASYARAKAT
100.000.000 100.000.000 100,00 100,00
1105.300133.22 Program Ketentraman dan
Ketertiban Umum Di
Kecamatan
penurunan pelanggaran
ketentraman dan
ketertiban umum
20 Persen 20 100.000.000 20 100.000.000 100,00 100,00
1.1.05.3.0.01.33.00.22.006 Pembinaan Aparatur
Ketertiban dan Ketentraman
Umum
Jumlah Aparatur
Ketertiban dan
Ketentraman Umum Yang
Dibina
250 Org 250 50.000.000 250 50.000.000 100,00 100,00
1.1.05.3.0.01.33.00.22.008 Monitoring dan Evaluasi
Ketertiban dan Ketentraman
Jumlah Monitoring
Keamanan dan Ketertiban
Umum
8 Desa 8 50.000.000 8 50.000.000 100,00 100,00
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 15
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
1207 PEMBERDAYAAN
MASYARAKAT DESA
565.000.000 558.460.000 98,84 98,84
1207.300133.20 Program Pemberdayaan
Masyarakat dan
Pengembangan Ekonomi Di
Kecamatan
Kelompok masyarakat
yang difasilitasi
pemberdayaan
masyarakat/
Kelompok masyarakat
yang
ada
20 Persen 20 565.000.000 20 558.460.000 98,84 98,84
1.2.07.3.0.01.33.00.20.001 Fasilitasi Pengembangan
Usaha Kecil Menengah
Kecamatan
Jumlah UMKM yang
difasilitasi
8 UMKM 8 40.000.000 8 40.000.000 100,00 100,00
1.2.07.3.0.01.33.00.20.002 Fasilitasi Pengembangan
Sarana Promosi Hasil
Produksi
Terfasilitasinya
Pengembangan Sarana
Promosi hasil Produksi
melalui Teknologi Tepat
Guna
1 Produk 1 25.000.000 1 25.000.000 100,00 100,00
1.2.07.3.0.01.33.00.20.003 Pameran Penyelenggaraan
Promosi Produk UMKM
Jumlah event promosi
UMKM yang dilaksanakan
2 Pameran 2 50.000.000 2 44.150.000 88,30 88,30
1.2.07.3.0.01.33.00.20.010 Penyelenggaraan Kompetisi
Olahraga
Peningkatan peran aktif
masyarakat dalam kegiatan
olahraga
4 kompetisi 4 75.000.000 4 75.000.000 100,00 100,00
1.2.07.3.0.01.33.00.20.012 Pembinaan Organisasi
Kepemudaan
Jumlah Orang yang dibina 100 Org 100 100.000.000 100 99.500.000 99,50 99,50
1.2.07.3.0.01.33.00.20.021 Pembinaan Kader Posyandu Jumlah Kader yang
mengikuti pembinaan
66 Org 66 50.000.000 66 50.000.000 100,00 100,00
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 16
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
1.2.07.3.0.01.33.00.20.026 Peningkatan Kesadaran Akan
Niali-Niali Keagamaan dan
Kepahlawanan
Jumlah Hari Besar
Keagamaan dan Nasional
yang diselenggarakan
633 Org 633 50.000.000 633 50.000.000 100,00 100,00
1.2.07.3.0.01.33.00.20.027 Fasilitasi Kegiatan
Keagamaan Tingkat
Kecamatan
Jumlah Kegiatan
Keagamaan yang difasilitasi
100 Org 100 75.000.000 100 74.810.000 99,75 99,75
1.2.07.3.0.01.33.00.20.035 Fasilitasi Pkk Kabupaten
Tangerang
Jumlah Kegiatan PKK yang
difasilitasi
215 Org 215 100.000.000 215 100.000.000 100,00 100,00
3001 ADMINISTRASI
PEMERINTAHAN
1.924.003.581 1.851.786.238 96,25 96,25
3001.300133.01 Program Pelayanan
Administrasi Perkantoran
Prosentase pemenuhan
pelayanan administrasi
perkantoran
20 Persen 20 845.653.581 20 832.567.288 98,45 98,45
3.0.01.3.0.01.33.00.01.001 Penyediaan jasa surat
menyurat
Tersedianya jasa pengelola
Arsip
12 Bulan 12 19.998.000 12 16.998.000 85,00 85,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.002 Penyediaan jasa komunikasi,
sumber daya air dan listrik
Tersedianya jasa
komunikasi, sumber daya
air dan listrik
6 Rekening 6 90.555.581 6 82.948.288 91,60 91,60
3.0.01.3.0.01.33.00.01.007 Penyediaan jasa kebersihan
kantor
Tersedianya jasa
kebersihan kantor
12 Bulan 12 93.600.000 12 93.600.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.008 Penyediaan alat tulis kantor Tersedianya alat tulis
kantor
36 Item 36 50.000.000 36 50.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.009 Penyediaan barang cetakan
dan penggandaan
Tersedianya barang
cetakan dan penggandaan
11 Item 11 40.000.000 11 40.000.000 100,00 100,00
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 17
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
3.0.01.3.0.01.33.00.01.010 Penyediaan komponen
instalasi listrik/penerangan
bangunan kantor
Tersedianya komponen
instalasi listrik/penerangan
bangunan kantor
395 Buah 395 18.000.000 395 18.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.011 Penyediaan peralatan rumah
tangga
Tersedianya peralatan
rumah tangga
19 Item 19 22.500.000 19 22.500.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.012 Penyediaan bahan bacaan
dan peraturan perundang-
undangan
Tersedianya bahan bacaan
dan peraturan perundang-
undangan
12 Eksemplar 12 6.750.000 12 5.400.000 80,00 80,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.013 Penyediaan makanan dan
minuman
Tersedianya makanan dan
minuman
3425 Dus 3425 75.000.000 3.425 75.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.014 Rapat-rapat kordinasi dan
konsultasi ke luar daerah
Terpenuhinya rapat-rapat
kordinasi dan konsultasi ke
luar daerah
553 Perjalanan 553 210.800.000 553 210.700.000 99,95 99,95
3.0.01.3.0.01.33.00.01.049 Penyediaan Jasa
Pengamanan Kantor
Terpenuhinya Jasa
Pengamanan Kantor
12 Bulan 12 48.000.000 12 48.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.01.055 Penyediaan Peralatan dan
Perlengkapan Kantor
Tersedianya Peralatan dan
Perlengkapan Kantor
5 Set 5 170.450.000 5 169.421.000 99,40 99,40
3001.300133.02 Program peningkatan
sarana dan prasarana
aparatur
Prosentase pemenuhan
sarana dan prasarana
aparatur
20 Persen 20 549.850.000 20 512.268.950 93,17 93,17
3.0.01.3.0.01.33.00.02.028 Pemeliharaan rutin
kendaraan operasional
Kebersihan
Tersedianya pemeliharaan
rutin kendaraan
operasional Kebersihan
1 Unit 1 64.990.000 1 60.022.650 92,36 92,36
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 18
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
3.0.01.3.0.01.33.00.02.033 Pemeliharaan rutin/berkala
gedung kantor
Terwujudnya pemeliharaan
gedung kantor
3 Unit 3 75.000.000 3 74.784.000 99,71 99,71
3.0.01.3.0.01.33.00.02.035 Pemeliharaan rutin/berkala
kendaraan dinas/operasional
Terpenuhinya kebutuhan
pemeliharaan kendaraan
dinas/operasional
6 Unit 6 51.920.000 6 51.320.000 98,84 98,84
3.0.01.3.0.01.33.00.02.037 Pemeliharaan rutin/berkala
perlengkapan gedung kantor
Terpenuhinya
pemeliharaan rutin berkala
perlengkapan gedung
kantor
9 Unit 9 43.500.000 9 43.350.000 99,66 99,66
3.0.01.3.0.01.33.00.02.040 Pemeliharaan rutin/Berkala
Peralatan Kantor
Terwujudnya pemeliharaan
peralatan kantor
19 Unit 19 9.300.000 19 9.300.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.02.042 Penyediaan Jasa Kebersihan Tersedianya jasa
kebersihan
12 Bulan 12 160.000.000 12 160.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.02.046 Penyediaan jasa Perijinan
dan Operasional Kendaraan
Dinas/Jabatan
Terpenuhinya jasa perijinan
dan operasional kendaraan
9 Unit 9 145.140.000 9 113.492.300 78,20 78,20
3001.300133.03 Program peningkatan
disiplin aparatur
Prosentase impelementasi
SOP
20 Persen 20 25.000.000 20 24.750.000 100,00 99,00
3.0.01.3.0.01.33.00.03.004 Pengadaan pakaian khusus
hari- hari tertentu
Tersedianya Pakaian Dinas/
pakaian batik tradisional
daerah
45 Stel 45 25.000.000 45 24.750.000 100,00 99,00
3001.300133.06 Program peningkatan
pengembangan sistem
pelaporan capaian kinerja
Meningkatnya kinerja
perencanaan dan
keuangan di kecamatan
20 Persen 20 40.500.000 20 40.500.000 100,00 100,00
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 19
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
dan keuangan Sukamulya
3.0.01.3.0.01.33.00.06.001 Penyusunan laporan capaian
kinerja dan ikhtisar realisasi
kinerja SKPD
Tersedianya laporan LAKIP
Kecamatan
1 Dokumen 1 22.500.000 1 22.500.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.06.007 Penyusunan Laporan
Keuangan
Tersedianya Laporan
Keuangan
15 Dokumen 15 18.000.000 15 18.000.000 100,00 100,00
3001.300133.07 Program Peningkatan
Perencanaan SKPD
Meningkatnya kinerja
perencanaan dan
keuangan di kecamatan
Sukamulya
20 Persen 20 50.000.000 20 50.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.07.004 Penyusunan Rencana Kerja Tersedianya Dokumen
Rencana Kerja kecamatan
5 Dokumen 5 25.000.000 5 25.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.07.008 Penyusunan Basis
Data/Selayang
Pandang/Profil SKPD
Tersedianya data dokumen
potensi wilayah
1 Dokumen 1 25.000.000 1 25.000.000 100,00 100,00
3001.300133.30 Program Administrasi
Pemerintahan dan
Pelayanan Umum Di
Kecamatan
Prosentase pemenuhan
pelayanan di Kecamatan
25 Persen 25 413.000.000 25 391.700.000 94,84 94,84
3.0.01.3.0.01.33.00.30.002 Penyuluhan Administrasi
Kependudukan
Terlaksananya sosialisasi
administrasi kependudukan
160 Org 160 35.000.000 160 35.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.30.008 Penyelenggaraan
Musrenbang Desa/Kelurahan
dan Kecamatan
Tersedianya dokumen dan
pelaporan penyelenggaran
pemerintahan kecamatan
2 Dokumen 2 32.000.000 2 24.200.000 75,63 75,63
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 20
Kode Rekening Urusan/Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program
(Outcome) dan Kegiatan (Output) Satuan
Target Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Realisasi Kinerja dan
Anggaran Tahun 2019
Tingkat Capaian
Kinerja dan Realisasi
Anggaran Tahun
2019 (%)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
Kinerja
(Fisik)
Rp.
(Anggaran)
1 2 3 4 5 6 7 11 12 13 14
3.0.01.3.0.01.33.00.30.009 Pembinaan Penyelenggaraan
Pemerintahan
Desa/Kelurahan
Terlaksananya pembinaan
aparatur desa
200 Org 200 50.000.000 200 50.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.30.011 Penyelenggaraan Pemilihan
Kepala Desa dan Bpd
terlaksananya
penyelenggaraan pemilihan
kepala desa
5 Desa 5 25.000.000 5 25.000.000 100,00 100,00
3.0.01.3.0.01.33.00.30.013 Fasilitasi dan Koordinasi
Penyelenggaraan Pelayanan
Administrasi Terpadu
Kecamatan (Paten) Tingkat
Kecamatan
Jumlah Petugas Pelayanan 12 Bulan 12 163.500.000 12 150.000.000 91,74 91,74
3.0.01.3.0.01.33.00.30.074 Pendistribusian SPPT PBB-P2 Terdistribusinya SPPT
PBB- P2
215 Org 215 107.500.000 215 107.500.000 100,00 100,00
JUMLAH
20.315.649.581 20.112.602.703 100,00 99,00
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 21
E. ISU STRATEGIS
hasil evaluasi RPJMD Kab. Tangerang Tahun 2019-2023,
target capaian kinerja Tahun 2019 dan isu strategis daerah Tahun
2018 maka dapat dirumuskan sebagai berikut :
Isu strategis merupakan kondisi yang bersifat penting,
mendasar, mendesak, berkepanjangan dan terkait dengan pencapaian
tujuan di masa mendatang. Beberapa hal dasar pertimbangan dalam
pemilihan isu strategis di Kabupaten Tangerang yaitu:
1. Merupakan tugas dan tanggungjawab Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang;
2. Besarnya dampak yang ditimbulkan terhadap publik;
3. Tingkat kemungkinan/kemudahan penanganan;
4. Memiliki pengaruh yang besar/signifikan terhadap pencapaian
sasaran pembangunan;
5. Memiliki daya ungkit terhadap pencapaian untuk pembangunan
daerah;
6. Janji politik yang harus diwujudkan.
Isu-isu strategis yang menjadi prioritas bagi Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang, adalah sebagai berikut :
1. Pelayanan Publik yang Berkualitas
Permasalahan yang dihadapi terkait dengan pelayanan publik
yang berkualitas diantaranya:
1. Belum optimalnya pelayanan yang diberikan oleh Kecamatan
Sukamulya selaku institusi pemberi layanan kepada
masyarakat yang membutuhkan pelayanan, antara lain
disebabkan terbatasnya kualitas SDM dan sarana
dan prasarana.
2. Masyarakat memiliki standar yang tinggi terhadap kualitas
layanan yang mereka terima.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 22
2. Ketentraman dan Ketertiban Umum
Terkait dengan ketentraman dan ketertiban umum,
permasalahan yang muncul diantaranya:
1. Masih banyaknya pedagang kaki lima yang menjual
dagangannya di badan jalan.
2. Kurangnya koordinasi dengan instasi terkait.
3. Masih banyaknya pelanggaran terhadap Peraturan Daerah
Kabupaten Tangerang Nomor 20 Tahun 2004 tentang
Ketentraman dan Ketertiban Umum.
3. Sarana dan Prasarana Infrastruktur
Terkait sarana dan prasarana infrastruktur di Kecamatan
Sukamulya, terutama menyangkut masalah jalan, jembatan dan
drainase beberapa permasalahan yang muncul diantaranya:
1. Masih Tingginya kerusakan jalan desa dan jalan lingkungan
yang menjadi kewenangan kecamatan.
2. Masih rendahnya sanitasi lingkungan pemukiman penduduk.
3. Masih terdapat genangan air di beberapa wilayah Kecamatan
Sukamulya akibat kurangnya pemeliharaan jaringan drainase
dan saluran pembuangan air kotor.
4. Masih rendahnya penataan lingkungan permukiman perdesaan.
4. Peningkatan Tata Kelola Pemerintahan
Beberapa permasalahan yang muncul terkait tata kelola
pemerintahan adalah:
F. SISTEMATIKA
Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang Tahun 2019 adalah :
BAB I PENDAHULUAN
Meliputi latar belakang, maksud dan tujuan penyusunan LKIP,
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 1 – Pendahuluan | 1 - 23
tugas pokok dan fungsi Kecamatan Sukamulya, secara
ringkas profil Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang,
dan isu strategis/permasalahan di Kabupaten Tangerang.
BAB II PERENCANAAN KINERJA
Meliputi uraian singkat Rencana Strategis Kecamatan
Sukamulya Tahun 2019-2023, Perjanjian Kinerja dan Target
Kinerja Tahun 2019 baik sebelum reviu dan setelah reviu
(hasil reviu)
BAB III AKUNTABILITAS KINERJA
Meliputi pencapaian realiasi kinerja Tahun 2019, analisis dan
evaluasi capaian kinerja (hambatan/daya dukung dan solusi
yang akan diambil sebagai upaya perbaikan/peningkatan
kinerja untuk mewujudkan efisiensi penggunaan sumber daya
yang diimplementasi keseluruhan program dan kegiatan di
Tahun 2019) atas kegagalan dan keberhasilan masing-masing
sasaran, realisasi keuangan, juga pengungkapan
prestasi/penghargaan yang diraih.
BAB IV PENUTUP
Meliputi kesimpulan menyeluruh dari LKIP Kecamatan
Sukamulya Tahun 2019 dan mengungkapkan permasalahan
serta langkah ke depan yang akan dilaksanakan.
Bab II
Perencanaan
Kinerja
Menjelaskan uraian singkat Rencana Strategis
Kecamatan Sukamulya Tahun 2019-2023, Perjanjian
Kinerja dan Target Kinerja Tahun 2019 baik sebelum
reviu dan setelah reviu (hasil reviu)
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 1
Pada penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah Tahun 2019
ini, mengacu pada Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 53 Tahun 2014 tentang
Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu
Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, dan Peraturan Bupati Tangerang
Nomor 92 Tahun 2017 tentang Pedoman Penyusunan Perjanjian Kinerja,
Pelaporan Kinerja, Tata Cara Reviu Laporan Kinerja dan Evaluasi
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kabupaten Tangerang.
A. PERENCANAAN STRATEGIS SEBELUM REVIU
1. Rencana Strategis Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
Sesuai dengan Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004
tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional, bahwa
Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional adalah satu kesatuan
tata cara perencanaan pembangunan untuk menghasilkan
rencana pembangunan dalam jangka panjang, menengah dan
tahunan yang dilaksanakan oleh unsur penyelenggara
pemerintahan di pusat dan daerah dengan melibatkan
masyarakat. Dalam sistem akuntabilitas kinerja instansi
pemerintah, perencanaan strategis merupakan langkah awal yang
harus dilakukan oleh instansi pemerintah agar mampu menjawab
tuntutan lingkungan strategis lokal, nasional, global dan tetap
berada dalam tatanan Sistem Administrasi Negara Kesatuan
Republik Indonesia. Dengan pendekatan perencanaan strategis
yang jelas dan sinergis, instansi pemerintah lebih dapat
menyelaraskan perencanaan strategisnya dengan potensi, peluang,
dan kendala yang dihadapi dalam upaya peningkatan
akuntabilitas kinerjanya.
Upaya untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat
dilaksanakan melalui pembangunan secara berkelanjutan,
optimalisasi sumber daya dan meningkatkan peran serta
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 2
masyarakat dalam pembangunan untuk menggerakkan potensi
pembangunan daerah sesuai dengan kewenangan dan kewajiban
dalam penyelenggaraan otonomi daerah dilakukan secara
terencana dan terukur. Pembangunan yang berdaya guna dan
berhasil guna akan dapat diwujudkan apabila didahului oleh
adanya perencanaan yang terpadu, baik perencanaan jangka
panjang, jangka menengah dan perencanaan tahunan.
Sebagai kerangka perencanaan jangka panjang dijabarkan
dengan perencanaan jangka menengah melalui penyusunan
Rencana Strategis (RENSTRA) Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang Tahun 2019-2023. Penjabaran lebih lanjut dalam
perencanaan tahunan dituangkan dalam Rencana Kerja (RENJA)
Kecamatan Sukamulya Tahun 2019 yang memuat program dan
kegiatan prioritas dan plafon anggaran Kecamatan Sukamulya
Tahun 2019.
a. Visi dan Misi
Visi menggambarkan arah pembangunan dan kondisi masa depan,
dalam visi pembangunan Kabupaten Tangerang yang akan dicapai selama
lima tahun mendatang (2019-2023) yaitu “Mewujudkan Masyarakat
Kabupaten Tangerang yang Religius, Cerdas, Sehat dan Sejahtera”.
Visi tersebut secara eksplisit dapat dijelaskan bahwa :
1. Religius mengandung bahwa nilai-nilai agama mendasari sikap
dan perilaku dalam kehidupan bermasyarakat, berbangsa dan
bernegara sesuai dengan prinsip-prinsip keagamaan yang di
anut
2. Cerdas yang mengandung makna memiliki wawasan,
kemampuan, dan keterampilan yang cukup terhadap ilmu
pengetahuan dan teknologi melalui pencapaian tingkat
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 3
pendidikan formal sehingga mendukung kualitas sumber daya
masyarakat sebagai subyek pembangunan.
3. Sehat yang mengandung makna memiliki keadaan sumber
daya manusia yang sempurna baik fisik, mental dan sosial
yang memungkinkan setiap orang hidup produktif secara
sosial dan ekonomis.
4. Sejahtera mengandung makna memiliki tingkat kesejahteraan
tertentu yang didukung oleh terpenuhinya kebutuhan
sandang, pangan dan papan secara merata serta memiliki daya
beli yang memadai sehingga mampu mewujudkan kemandirian
didukung kelestarian lingkungan hidup.
Misi adalah pernyataan tentang upaya yang harus dilakukan dalam
usaha mewujudkan Visi. Misi juga akan memberikan arah sekaligus
batasan proses pencapaian tujuan. Oleh karena itu, untuk mewujudkan
Visi Kabupaten Tangerang Tahun 2019-2023 tersebut akan ditempuh
melalui enam misi pembangunan daerah sebagai berikut :
1. Meningkatkan penerapan nilai-nilai keagamaan dalam
kehidupan bermasyarakat menuju masyarakat yang religius;
2. Meningkatkan akses, mutu dan pemerataan pelayanan
pendidikan dan kesehatan untuk mewujudkan masyarakat
yang cerdas dan sehat;
3. Mengembangkan ekonomi daerah yang kompetitif dan berbasis
kerakyatan;
4. Meningkatkan kualitas tata kelola pemerintahan yang
profesional, transparan dan akuntabel;
5. Meningkatkan pemerataan pembangunan infrastruktur yang
berkelanjutan dan pengelolaan lingkungan hidup berdasarkan
Rencana Tata Ruang Wilayah;
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 4
6. Mengembangkan inovasi daerah dalam rangka meningkatkan
kualitas daya saing daerah, masyarakat dan pelaku
pembangunan lainnya.
b. Tujuan dan Sasaran
Tujuan adalah sesuatu yang akan dicapai atau dihasilkan dalam
jangka waktu 1 (satu) sampai 5 (lima) tahunan. Tujuan ditetapkan dengan
mengacu kepada pernyataan visi dan misi serta didasarkan pada isu-isu
dan analisa strategis.
Sasaran adalah hasil yang akan dicapai secara nyata oleh Instansi
Pemerintah dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur, dalam kurun
waktu yang lebih pendek dari tujuan. Sasaran diupayakan untuk dapat
dicapai dalam kurun waktu tertentu/tahunan secara berkesinambungan
sejalan dengan tujuan yang telah ditetapkan. Sasaran yang ditetapkan
untuk Kecamatan Sukamulya Tahun 2019-2023 sebanyak 6 (enam) sasaran
strategis.
Sebagaimana visi dan misi yang telah ditetapkan, untuk
keberhasilan tersebut perlu ditetapkan tujuan, sasaran berikut indikator
dan target kinerja sebagaimana tabel di bawah ini :
Tabel 2.1 Tujuan, Sasaran, Indikator dan Target Kinerja
Kecamatan Sukamulya
NO. TUJUAN SASARAN
STRATEGIS INDIKATOR KINERJA
TARGET KINERJA PADA TAHUN
2019 2020 2021 2022 2023
1 Meningkatnya Kinerja
Pelayanan Publik
Meningkatnya Pelayanan
Masyarakat Serta
Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju
Prosentase desa/keluraha
n dengan kategori
minimal maju
80 80 80 80 80
Hasil Indeks Kepuasan Masyarakat
80 82 84 86 88
2 Meningkatnya Kinerja Pelayanan Publik
Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar Masyarakat
Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
82 84 86 88 90
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 5
NO. TUJUAN SASARAN
STRATEGIS INDIKATOR KINERJA
TARGET KINERJA PADA TAHUN
2019 2020 2021 2022 2023
dan Lingkungan Hidup
Penurunan Timbulan Sampah
20 22,50 25 30 45
3 Meningkatnya Kinerja Pelayanan Publik
Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
prosentase penurunan pelanggaran ketentraman dan ketertiban umum
20 20 20 20 20
4 Meningkatnya Kinerja Pelayanan Publik
Meningkatnya upaya pemberdayaan masyarakat
Prosentase
Kelompok
masyarakat
yang difasiltasi
dalam
pemberdayaan
masyarakat
20 40 60 80 100
5 Meningkatnya Kinerja Pelayanan Publik
Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
65 70 70,25 73,10 75
6 Meningkatnya
Kinerja Inovasi Daerah
Meningkatnya
inovasi
kecamatan
inovasi yang
diimplementasikan
1 1 1 1 1
2. Indikator Kinerja Utama
Salah satu upaya untuk memperkuat akuntabilitas dalam
penerapan tata pemerintahan yang baik di Indonesia
diterbitkannya Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan
Aparatur Negara Nomor: PER/09/M.PAN/5/2007 tentang
Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama di
Lingkungan Instansi Pemerintah, Indikator Kinerja Utama
merupakan ukuran keberhasilan dari suatu tujuan dan sasaran
strategis instansi pemerintah. Pemerintah Kabupaten Tangerang
telah menetapkan Indikator Kinerja Utama untuk tingkat
Pemerintah Daerah dan masing-masing Satuan Kerja Kecamatan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 6
Sukamulya melalui Peraturan Bupati Nomor 16 Tahun 2019
tentang Indikator Kinerja Utama Tahun 2019-2023 di Lingkungan
Pemerintah Kabupaten Tangerang.
Adapun penetapan Indikator Kinerja Utama Kecamatan
Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019 adalah sebagai
berikut:
Tabel 2.2 Indikator Kinerja Utama
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019
SASARAN
STRATEGIS
INDIKATOR KINERJA UTAMA
Uraian Outcome Formulasi / Cara
Pengukuran Sumber Data
Meningkatnya
Pelayanan Masyarakat Serta Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus
Minimal Maju
Prosentase
desa/kelurahan dengan kategori minimal maju
Realisasi Desa/Kelurahan
Maju / Target Desa/Kelurahan kategori minila maju*100
Jumlah standar
pelayanan Paten yang di implementasikan/jumlah standar Paten
Pemenuhan PATEN
sesuai standar
Nilai Indeks Kepuasan
Masyarakat Kecamatan Sukamulya
Prosentase pemenuhan
PATEN sesuai standar
Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar Masyarakat dan Lingkungan Hidup
Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
Realisasi Infrastruktur Dasar Kecamatan Dalam Kondisi Baik/Target Direncanakan*100
Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
Jumlah infrastruktur dasar
dalam kondisi baik dan turunnya timbulan sampah
Realisasi Infrastruktuur Dasar Kecamatan Dala
Kondisi Baik/Target Yang Direnanakan*100
Rata-rata jalan, irigasi, spal, jembatan,
bangunan pemerintahan dalam kondisi baik
Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
Penurunan pelanggaran ketentraman dan ketertiban umum
Akumulasi Hasil Angka Penurunan / Jumlah Pelanggaran dan Ketrtiban Tahun 2018*100
Jumlah penanganan Ketentraman ketertiban / jumlah potensi pelanggaran Ketenteraman Ketertiban
Meningkatnya upaya
pemberdayaan masyarakat
Kelompok masyarakat yang
difasilitasi pemberdayaan masyarakat/ Kelompok masyarakat yang ada
Kelompok Masyaraat Yang Di Fasilitasi Pemberdayaan
Masyarakat / Kelompok Masyaraat Yang Ada*100
Jumlah lembaga yang difasiltasi dibagi Jumlah
lembaga
Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
Nilai AKIP Kecamatan Sukamulya
Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
NILAI SAKIP
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 7
SASARAN
STRATEGIS
INDIKATOR KINERJA UTAMA
Uraian Outcome Formulasi / Cara
Pengukuran Sumber Data
Meningkatnya
inovasi kecamatan
meningkatnya
inovasi kecamatan
inovasi yang
diimplementasikan
Jumlah Inovasi yang
diimplementasikan di Kecamatan
3. Perjanjian Kinerja Tahun 2019
Perjanjian Kinerja sebagai tekad dan janji dari perencana
kinerja tahunan sangat penting dilakukan oleh pimpinan instansi
di lingkungan Pemerintahan karena merupakan wahana proses
tentang memberikan perspektif mengenai apa yang diinginkan
untuk dihasilkan. Perencanaan kinerja yang dilakukan oleh
instansi akan dapat berguna untuk menyusun prioritas kegiatan
yang dibiayai dari sumber dana yang terbatas. Dengan
perencanaan kinerja tersebut diharapkan fokus dalam
mengarahkan dan mengelola program atau kegiatan instansi akan
lebih baik, sehingga diharapkan tidak ada kegiatan instansi yang
tidak terarah. Penyusunan Perjanjian Kinerja Kecamatan
Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019 mengacu pada
dokumen Rencana Strategis (RENSTRA) Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang Tahun 2019-2023 maupun Rencana Kerja
(RENJA) Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun
2019 serta Dokumen Pelaksanaan Anggaran (DPA) Tahun
Anggaran 2019, Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
telah menetapkan Perjanjian Kinerja Tahun 2019 dengan uraian
sebagai berikut:
Tabel 2.3 Perjanjian Kinerja
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
Tahun 2019
NO. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA SATUAN TARGET
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 8
NO. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA SATUAN TARGET
1 Meningkatnya Pelayanan
Masyarakat Serta
Meningkatnya
Desa/Kelurahan Dengan
Setatus Minimal Maju
1. Prosentase Desa/Kelurahan
Dengan Katagori Minimal Maju
2. Hasil Indeks Kepuasan Masyarakat
Prosentase 100
2 Meningkatnya Kualitas
Infrastruktur Dasar
Masyarakat dan
Lingkungan Hidup
1. Prosentase Jumlah
Infrastruktur Dasar Dalam
Kondisi Baik
2. Penurunan Timbulan Sampah
Prosentase 100
3 Meningkatnya ketentraman dan
ketertiban umum
1. Prosentase Penurunan Pelanggaran Ketentraman dan
Ketertiban Umum
Prosentase 100
4 Meningkatnya upaya pemberdayaan masyarakat
1. Prosentase Kelompok Masyarakat yang difasilitasi Dalam Pembayaran Masyarakat
Prosentase 100
5 Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
1. Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
Prosentase 100
6 Meningkatnya inovasi
kecamatan
1. Inovasi yang diimplementasikan Prosentase 100
NO. URUSAN / PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1 Pelayanan Administrasi Perkantoran 845.653.581 APBD
2 Peningkatan Sarana dan Pasarana Aparatur 549.850.000 APBD
3 Peningkatan Disiplin Aparatur 25.000.000 APBD
4 Peningkatan Pengembangan Sistim Pelaporan
Capaian Kinerja dan Keuangan
40.500.000 APBD
5 Peningkatan Perencanaan SKPD 50.000.000 APBD
6 Administrasi Pemerintahan dan Pelayanan Umum di Kecamatan
413.000.000 APBD
7 Penataan Lingkungan Permukiman Perdesaan
dan Perkotaan
11.661.646.000 APBD
8 Peningkatan dan Pemeliharaan Sarana Prasarana di Kecamatan
6.065.000.000 APBD
9 Ketenteraman dan Ketertiban Umum di Kecamatan
100.000.000 APBD
10 Pemberdayaan Masyarakat dan Pengembangan Ekonomi di Kecamatan
565.000.000 APBD
TOTAL 20.315.649.581
B. PERENCANAAN STRATEGIS HASIL REVIU
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 9
Upaya untuk meningkatkan akuntabilitas, Kecamatan
Sukamulya juga melakukan reviu terhadap Indikator Kinerja Utama.
Dalam melakukan reviu dengan memperhatikan capaian kinerja,
permasalahan dan isu-isu strategis yang sangat mempengaruhi
keberhasilan suatu organisasi.
Dalam rangka meningkatkan akuntabilitas kinerja Kecamatan
Sukamulya dilakukan reviu terhadap Perencanaan Strategis, Indikator
Kinerja Utama dan Perjanjian Kinerja Kecamatan Sukamulya yang
selaras dengan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah
Kabupaten Tangerang Tahun 2019-2023.
Hasil reviu tersebut selanjutnya menjadi salah satu dasar
upaya perbaikan perencanaan kinerja dan penyusunan Laporan
akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang pada Tahun 2020. Berikut ini adalah
perencanaan kinerja yang telah dilakukan reviu:
1. Rencana Strategis Kecamatan Sukamulya Hasil Reviu
Hasil reviu pada Rencana Strategis Kecamatan Sukamulya
terutama memperhatikan indikator dan target kinerja pada
seluruh sasaran dengan maksud agar menggambarkan
keberhasilan tujuan dan atau sasaran.
Hasil reviu selanjutnya menjadi lembar kerja tambahan
pada Rencana Strategis Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang Tahun 2019-2023.
Berdasarkan hasil reviu Rencana Strategis Kecamatan
Sukamulya tersebut, selanjutnya diuraikan pada table berikut :
Tabel 2.4
Tujuan, Sasaran, Indikator dan Target Kinerja Hasil Reviu Kecamatan Sukamulya
NO. TUJUAN SASARAN
STRATEGIS INDIKATOR
KINERJA
TARGET KINERJA PADA TAHUN
2019 2020 2021 2022 2023
1 Meningkatnya Meningkatnya Prosentase 80 80 80 80 80
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 10
NO. TUJUAN SASARAN
STRATEGIS INDIKATOR KINERJA
TARGET KINERJA PADA TAHUN
2019 2020 2021 2022 2023
Kinerja Pelayanan Publik
Pelayanan Masyarakat Serta
Meningkatnya
Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju
desa/kelurahan dengan kategori
minimal maju
Hasil Indeks Kepuasan Masyarakat
80 82 84 86 88
2 Meningkatnya Kinerja Pelayanan Publik
Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar Masyarakat dan Lingkungan
Hidup
Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
82 84 86 88 90
Penurunan
Timbvulan Sampah
20 22,50 25 30 45
3 Meningkatnya Kinerja Pelayanan Publik
Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
prosentase penurunan pelanggaran ketentraman
dan ketertiban umum
20 20 20 20 20
4 Meningkatnya Kinerja
Pelayanan Publik
Meningkatnya upaya
pemberdayaan masyarakat
Prosentase
Kelompok
masyarakat
yang difasiltasi
dalam
pemberdayaan
masyarakat
20 40 60 80 100
5 Meningkatnya Kinerja Pelayanan Publik
Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
65 70 70,25 73,10 75
6 Meningkatnya Kinerja Inovasi
Daerah
Meningkatnya
inovasi
kecamatan
inovasi yang diimplementas
ikan
1 1 1 1 1
2. Indikator Kinerja Utama Hasil Reviu
Bersamaan dengan reviu Rencana Strategis juga dilakukan
reviu Indikator Kinerja Utama (IKU) Kecamatan Sukamulya serta
menghasilkan penjelasan tentang indikator berupa formulasi atau
cara pengukuran agar berorientasi hasil.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 11
Berikut ini Indikator Kinerja Utama Kecamatan Sukamulya
hasil reviu berikut penjelasannya yang diuraikan pada tabel
berikut:
Tabel 2.5 Indikator Kinerja Utama Hasil Reviu
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019
SASARAN
STRATEGIS
INDIKATOR KINERJA UTAMA
Uraian Outcome Formulasi / Cara
Pengukuran Sumber Data
Meningkatnya Pelayanan Masyarakat Serta
Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju
Prosentase desa/kelurahan dengan kategori
minimal maju
Realisasi Desa/Kelurahan Maju / Target Desa/Kelurahan kategori
minila maju*100
Jumlah standar pelayanan Paten yang di implementasikan/jumlah
standar Paten
Pemenuhan PATEN sesuai standar
Nilai Indeks Kepuasan Masyarakat Kecamatan
Sukamulya
Prosentase pemenuhan PATEN sesuai standar
Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar Masyarakat dan
Lingkungan Hidup
Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
Realisasi Infrastruktur Dasar Kecamatan Dalam Kondisi Baik/Target Direncanakan*100
Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
Jumlah infrastruktur dasar dalam kondisi baik dan turunnya timbulan sampah
Realisasi Infrastruktuur Dasar Kecamatan Dala Kondisi Baik/Target Yang Direnanakan*100
Rata-rata jalan, irigasi, spal, jembatan, bangunan pemerintahan dalam kondisi baik
Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
Penurunan pelanggaran ketentraman dan
ketertiban umum
Akumulasi Hasil Angka Penurunan / Jumlah Pelanggaran dan Ketrtiban
Tahun 2018*100
Jumlah penanganan Ketentraman ketertiban / jumlah potensi
pelanggaran Ketenteraman Ketertiban
Meningkatnya upaya pemberdayaan masyarakat
Kelompok masyarakat yang difasilitasi pemberdayaan masyarakat/
Kelompok masyarakat yang ada
Kelompok Masyaraat Yang Di Fasilitasi Pemberdayaan Masyarakat / Kelompok Masyaraat Yang Ada*100
Jumlah lembaga yang difasiltasi dibagi Jumlah lembaga
Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
Nilai AKIP Kecamatan Sukamulya
Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
NILAI SAKIP
Meningkatnya inovasi kecamatan
meningkatnya inovasi kecamatan
inovasi yang diimplementasikan
Jumlah Inovasi yang diimplementasikan di Kecamatan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 12
3. Perjanjian Kinerja Tahun 2019
Sesuai dengan sasaran strategis Kecamatan Sukamulya
hasil reviu dan sebagai bahan yang diperjanjikan oleh dengan
Kepala Kecamatan Sukamulya dan besaran anggaran yang
direncanakan melalui Program pada Tahun 2019 adalah sebagai
berikut :
Tabel 2.6 Perjanjian Kinerja Hasil Reviu
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019
NO. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA SATUAN TARGET
1 Meningkatnya Pelayanan
Masyarakat Serta
Meningkatnya
Desa/Kelurahan Dengan
Setatus Minimal Maju
1. Prosentase Desa/Kelurahan
Dengan Katagori Minimal Maju
2. Hasil Indeks Kepuasan Masyarakat
Prosentase 100
2 Meningkatnya Kualitas
Infrastruktur Dasar
Masyarakat dan
Lingkungan Hidup
1. Prosentase Jumlah
Infrastruktur Dasar Dalam
Kondisi Baik
2. Penurunan Timbulan Sampah
Prosentase 100
3 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
1. Prosentase Penurunan Pelanggaran Ketentraman dan Ketertiban Umum
Prosentase 100
4 Meningkatnya upaya
pemberdayaan masyarakat
1. Prosentase Kelompok
Masyarakat yang difasilitasi Dalam Pembayaran Masyarakat
Prosentase 100
5 Meningkatnya akuntabilitas Perangkat
Daerah
1. Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
Prosentase 100
6 Meningkatnya inovasi kecamatan
1. Inovasi yang diimplementasikan Prosentase 100
NO. URUSAN / PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
1 Pelayanan Administrasi Perkantoran 845.653.581
2 Peningkatan Sarana dan Pasarana Aparatur 549.850.000
3 Peningkatan Disiplin Aparatur 25.000.000
4 Peningkatan Pengembangan Sistim Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
40.500.000
5 Peningkatan Perencanaan SKPD 50.000.000
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 2 – Perencanaan Kinerja | 2 - 13
NO. URUSAN / PROGRAM ANGGARAN KETERANGAN
6 Administrasi Pemerintahan dan Pelayanan Umum di Kecamatan
413.000.000
7 Penataan Lingkungan Permukiman Perdesaan dan Perkotaan
11.661.646.000
8 Peningkatan dan Pemeliharaan Sarana Prasarana di Kecamatan
6.065.000.000
9 Ketenteraman dan Ketertiban Umum di Kecamatan
100.000.000
10 Pemberdayaan Masyarakat dan Pengembangan Ekonomi di Kecamatan
565.000.000
TOTAL 20.315.649.581
Bab III
Akuntabilitas
Kinerja
Menjelaskan pencapaian realiasi kinerja Tahun
2019, analisis dan evaluasi capaian kinerja
(hambatan/daya dukung dan solusi yang akan
diambil sebagai upaya perbaikan/peningkatan
kinerja untuk mewujudkan efisiensi penggunaan
sumber daya yang diimplementasi keseluruhan
program dan kegiatan di Tahun 2019) atas
kegagalan dan keberhasilan masing-masing
sasaran, realisasi keuangan, juga pengungkapan
prestasi/penghargaan yang diraih.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 1
Akuntabilitas Kinerja adalah kewajiban untuk menjawab dari
perorangan, badan hukum atau pimpinan kolektif secara transparan
mengenai keberhasilan atau kegagalan dalam melaksanakan tugas dan
fungsi organisasi kepada pihak-pihak yang berwenang menerima pelaporan
akuntabilitas/pemberi amanah. Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang selaku pengemban amanah masyarakat melaksanakan
kewajiban berakuntabilitas melalui penyajian Laporan Akuntabilitas Kinerja
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang yang dibuat sesuai ketentuan
yang diamanatkan dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang
Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP), Peraturan
Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja,
Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi
Pemerintah, dan Peraturan Bupati Tangerang Nomor 92 Tahun 2017
tentang Pedoman Penyusunan Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja, Tata
Cara Reviu Laporan Kinerja dan Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah Kabupaten Tangerang.
Laporan tersebut memberikan gambaran penilaian tingkat pecapaian
target masing-masing indikator sasaran strategis yang ditetapkan dalam
dokumen Rencana Strategis (RENSTRA) Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang Tahun 2019-2023 maupun Rencana Kerja (RENJA) Kecamatan
Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019. Sesuai dengan ketentuan
tersebut, pengukuran kinerja digunakan untuk menilai keberhasilan dan
kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan program, sasaran yang
ditetapkan untuk mewujudkan misi dan visi Kabupaten Tangerang.
A. KERANGKA PENGUKURAN KINERJA
Pengukuran kinerja digunakan untuk menilai keberhasilan dan
kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan program, sasaran yang
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 2
telah ditetapkan dalam rangka mewujudkan misi dan visi Pemerintah
Kabupaten Tangerang.
Pengukuran kinerja dilaksanakan sesuai dengan Keputusan
Kepala Lembaga Administrasi Negara Nomor 239/IX/618/2003 tentang
Perbaikan Pedoman Penyusunan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja
Instansi Pemerintah; dan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan
Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 53 Tahun 2014
tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata
Cara Reviu atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah. Capaian
Indikator Kinerja Utama (IKU) diperoleh berdasarkan pengukuran atas
indikator kinerjanya masing-masing, sedangkan capaian kinerja
sasaran diperoleh berdasarkan pengukuran atas indikator kinerja
sasaran strategis, cara penyimpulan hasil pengukuran kinerja
pencapaian sasaran strategis dilakukan dengan membuat capaian rata-
rata atas capaian indikator kinerja sasaran.
Tingkat capaian kinerjanya dikelompokan dalam skala
pengukuran ordinal dengan pendekatan petunjuk pelaksanaan evaluasi
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, sebagai berikut :
Persentase Tingkat Capaian Kinerja Kode Warna
(RGB)
> 100% Melebihi Target 0 0 255
= 100% Tercapai / Sesuai Target 0 128 0
< 100% Tidak Tercapai 255 0 0
Penilaian capaian kinerja tersebut, ditandai dengan skala
pengukuran ordinal evaluasi kinerja yang dapat dimaknai sebagai
berikut:
1. Melebihi Target
Untuk capaian kinerja diatas 100,00% (>100,00%) ditandai dengan
warna biru.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 3
2. Tercapai / Sesuai Target
Untuk capaian kinerja 100,00% (=100,00%) ditandai dengan
warna hijau.
3. Tidak Tercapai
Untuk capaian kinerja dibawah 100,00% (<100,00%) ditandai
dengan warna merah.
Predikat capaian kinerja untuk realisasi capaian kinerja dengan
pendekatan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2015 tentang
Pedoman Evaluasi Atas Implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja
Instansi Pemerintah, sebagai berikut :
Predikat Nilai
Angka Interpretasi
Kode Warna
(RGB)
AA > 100
Sangat Memuaskan,
0 0 255
AA > 90 - 100 0 128 0
A > 80 – 90 Memuaskan, Memimpin perubahan, berkinerja tinggi, dan sangat akuntabel
50 205 50
BB > 70 – 80 Sangat Baik, Akuntabel, berkinerja baik, memiliki sistem manajemen kinerja yang andal.
173 255 47
B > 60 – 70 Baik, Akuntabilitas kinerjanya sudah baik, memiliki sistem yang dapat digunakan untuk manajemen kinerja, dan perlu sedikit perbaikan.
255 255 0
CC > 50 – 60
Cukup (Memadai), Akuntabilitas kinerjanya cukup baik, taat kebijakan, memiliki sistem yang dapat digunakan untuk memproduksi informasi kinerja untuk pertanggung jawaban, perlu banyak perbaikan tidak mendasar.
255 215 0
C > 30 – 50 Kurang, Sistem dan tatanan kurang dapat diandalkan, memiliki sistem untuk manajemen kinerja tapi perlu banyak
perbaikan minor dan perbaikan yang mendasar.
255 140 0
D 0 – 30 Sangat Kurang, Sistem dan tatanan tidak dapat diandalkan untuk penerapan manajemen kinerja; Perlu banyak perbaikan, sebagian perubahan yang sangat mendasar.
255 0 0
Dalam penilaian kinerja tersebut, gradasi warna (skala
persentase) kinerja suatu indikator dapat dimaknai sebagai berikut:
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 4
1. Sangat Memuaskan
1. Untuk capaian kinerja di atas 100,00% (>100,00%) ditandai
dengan warna biru.
2. Untuk capaian kinerja lebih dari 90,00% sampai dengan
100,00% (>90,00% - 100,00%) ditandai dengan warna hijau.
2. Memuaskan
Untuk capaian kinerja lebih dari 80,00% sampai dengan 90,00%
(>80,00% - 90,00%) ditandai dengan warna hijau daun.
3. Sangat Baik
Untuk capaian kinerja lebih dari 70,00% sampai dengan 80,00%
(>70,00% - 80,00%) ditandai dengan warna hijau muda.
4. Baik
Untuk capaian kinerja lebih dari 60,00% sampai dengan 70,00%
(>60,00% - 70,00%) ditandai dengan warna kuning.
5. Cukup (Memadai)
Untuk capaian kinerja lebih dari 50,00% sampai dengan 60,00%
(>50,00% - 60,00%) ditandai dengan warna jingga muda.
6. Kurang
Untuk capaian kinerja lebih dari 30,00% sampai dengan 50,00%
(>30,00% - 50,00%) ditandai dengan warna jingga.
7. Sangat Kurang
Untuk capaian kinerja dari 0,00% sampai dengan 30,00% (0,00% -
30,00%) ditandai dengan warna merah.
Selanjutnya berdasarkan hasil evaluasi kinerja dilakukan
analisis pencapaian kinerja untuk memberikan informasi yang lebih
transparan mengenai sebab-sebab tercapai atau tidak tercapainya
kinerja yang diharapkan.
Dalam laporan ini, Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang dapat memberikan gambaran penilaian tingkat pencapaian
target kegiatan dari masing-masing kelompok indikator kinerja
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 5
kegiatan, dan penilaian tingkat pencapaian target sasaran dari masing-
masing indikator kinerja sasaran yang ditetapkan dalam dokumen
Rencana Strategis (RENSTRA) Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang Tahun 2019-2023 maupun Rencana Kerja (RENJA)
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019. Sesuai
ketentuan tersebut, pengukuran kinerja digunakan untuk menilai
keberhasilan dan kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan
program, sasaran yang telah ditetapkan dalam mewujudkan misi dan
visi Pemerintah Kabupaten Tangerang.
Pelaporan Kinerja ini didasarkan pada Perjanjian Kinerja
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019, hasil reviu
dan Indikator Kinerja Utama Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang berdasarkan Peraturan Bupati Tangerang Nomor 16 Tahun
2019 tentang Indikator Kinerja Utama Tahun 2019-2023 di Lingkungan
Pemerintah Kabupaten Tangerang telah ditetapkan sebanyak 6 Sasaran
Strategis dan sebanyak 8 Indikator Kinerja Utama (outcomes) dengan
rincian sebagai berikut:
Sasaran 1 : Meningkatnya Pelayanan Masyarakat Serta
Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus
Minimal Maju
1. Prosentase Desa/Kelurahan dengan kategori
Minimal Maju
2. Hasil Indek Kepuasan Masyarakat
Sasaran 2 : Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar
Masyarakat dan Lingkungan Hidup
1. Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam
Kondisi Baik Mengoptimalkan Tata Kelola
Pemerintahan
2. Penurunan Timbvulan Sampah
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 6
Sasaran 3 : Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
1. Prosentase penurunan pelanggaran ketentraman
dan ketertiban umum
Sasaran 4 : Meningkatnya upaya pemberdayaan masyaraka
1. Prosentase Kelompok masyarakat yang difasiltasi
dalam pemberdayaan masyarakat
Sasaran 5 : Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
1. Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
Sasaran 6 : Meningkatnya inovasi kecamatan
1. Inovasi yang diimplementasikan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 7
B. CAPAIAN INDIKATOR KINERJA UTAMA
Dalam rangka mengukur dan meningkatkan kinerja serta lebih
meningkatnya akuntabilitas kinerja Pemerintah, perlu menetapkan
Indikator Kinerja Utama (IKU). IKU merupakan ukuran keberhasilan
dari suatu tujuan dan sasaran strategis Kecamatan Sukamulya.
Dengan kata lain IKU digunakan sebagai ukuran keberhasilan dari
Kecamatan Sukamulya yang bersangkutan.
Sebagai upaya untuk meningkatkan Akuntabilitas Pemerintah,
Kabupaten Tangerang menetapkan Peraturan Bupati Tangerang Nomor
16 Tahun 2019 tentang Indikator Kinerja Utama Tahun 2019-2023 di
Lingkungan Pemerintah Kabupaten Tangerang pada tanggal 21 Maret
2019, selain itu dilakukan reviu terhadap Indikator Kinerja Utama
dengan memperhatikan capaian kinerja, permasalahan dan isu-isu
strategis yang sangat mempengaruhi keberhasilan suatu organisasi.
Capaian Indikator Kinerja Utama ditentukan atas target yang
akan dicapai dengan cara pengukuran atau formulasi yang telah
ditetapkan.
Hasil pengukuran atas Indikator Kinerja Utama Kecamatan
Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019 menunjukan hasil
sebagai berikut:
Tabel 3.1
Capaian Indikator Kinerja Utama Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
Tahun 2019
D
No Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian %
1 Hasil Indeks Kepuasan Masyarakat Prosentase
80,10 80,94 101,05
2 Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
Prosentase 70 70 100
3 Inovasi yang diimplementasikan Inovasi 1 0 0
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 8
Dari tabel tersebut terlihat bahwa tingkat pencapaian Indikator
Kinerja Utama (IKU) sebagai berikut :
1. Capaian kinerja yang melebih/melampaui target ditunjukan pada:
Indikator Hasil Indeks Kepuasan Masyarakat dengan capaian
kinerja 101,05%.
2. Capaian kinerja yang sesuai target atau mencapai 100%
ditunjukan pada:
Indikator Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam
Kondisi Baik Dengan Capaian 100%
3. Capaian kinerja yang tidak mencapai target 100% ditunjukan
pada:
Indikator Inovasi yang diimplementasikan dengan capaian
kinerja 0%;
C. CAPAIAN SASARAN DAN INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2019
Tabel 3.2
Capaian Sasaran Strategis dan Indikator Kinerja Utama Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
Tahun 2019
No Sasaran
Strategis Indikator Kinerja Satuan
Target
Akhir
RENSTRA
Target
2019 Realisasi
Capaian
(%)
1.
Meningkatnya Pelayanan Masyarakat
Serta Meningkatnya Desa/Kelurahan
Dengan Setatus Minimal Maju
1.01
Prosentase desa/kelurahan dengan kategori minimal maju
% 80 80 80 100
1.02 Hasil Indeks Kepuasan
Masyarakat
% 80 80,1 80,94 101,05
2.
Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar Masyarakat dan Lingkunga
n Hidup
2.01
Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik
% 82 90 90 100
2.02 Penurunan Timbulan Sampah
% 50 22,50 22,50 100
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 9
No Sasaran Strategis
Indikator Kinerja Satuan
Target
Akhir RENSTRA
Target 2019
Realisasi Capaian
(%)
3
Meningkatnya ketentrama
n dan ketertiban umum
3.01
prosentase penurunan pelanggaran
ketentraman dan ketertiban umum
% 20 20 20 100
4
Meningkatnya upaya pemberdayaan masyarakat
4.01
Prosentase Kelompok masyarakat yang difasiltasi dalam pemberdayaan masyarakat
% 100 20 20 100
5
Meningkat
nya
akuntabilitas Perangkat Daerah
5.01 Nilai Sakip Kecamatan Sukamulya
% 70 65 70,18 92,61
6
Meningkatnya inovasi kecamatan
6.01 inovasi yang diimplementasikan
Inivasi 1 0 0 0
D. PENGUKURAN, EVALUASI DAN ANALISIS CAPAIAN KINERJA
SASARAN STRATEGIS
Secara umum Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
telah dapat melaksanakan tugas dalam rangka mencapai tujuan dan
sasaran yang telah ditetapkan dalam RENSTRA Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang Tahun 2019-2023. Jumlah Sasaran yang
ditetapkan untuk mencapai misi dan visi Kecamatan Sukamulya Tahun
2019-2023 sebanyak 6 sasaran.
Tahun 2019 adalah tahun Pertama pelaksanaan Rencana
Strategis Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang, dari sebanyak
6 sasaran strategis dengan sebanyak 8 indikator kinerja utama yang
ditetapkan dengan hasil pencapaian kinerja sasaran Kecamatan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 10
Sukamulya Kabupaten Tangerang sebagaimana yang tertera pada Tabel
3.1 diatas.
Berdasarkan hasil pengukuran kinerja tersebut dapat diperoleh
data dan informasi kinerja sebagaimana tercantum pada beberapa
tabel berikut:
Tabel 3.3
Pencapaian Kinerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
Tahun 2019
Adapun pencapaian kinerja sasaran dari sebanyak 6 Sasaran
Strategis, pencapaian realisasi indikator kinerja sasaran terhadap
target yang sudah ditetapkan adalah sebagai berikut:
Tabel 3.4
Pencapaian Sasaran Strategis Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
Tahun 2019
No. Sasaran Strategis
Jumlah Indikator
Tingkat Capaian Kinerja
Melampaui Target
Sesuai Target
Belum
Mencapai
Target
Jumlah % Jumlah % Jumlah %
1. Meningkatnya Pelayanan Masyarakat Serta Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju
2 1 101,05 1 100 0 0,00
No. Tingkat Capaian Kinerja Capaian
1. Melebihi/Melampaui Target 101,05%
2. Sesuai Target 100,00%
3. Tidak Mencapai Target 93,20%
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 11
2. Meningkatnya
Kualitas Infrastruktur Dasar
Masyarakat dan Lingkungan Hidup
2 0 0,00 2 100,00 0 0,00
3. Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
1 0 0,00 1 100,00 0 0,00
4. Meningkatnya upaya pemberdayaan masyarakat
1 0 0,00 1 100,00 0 0,00
5. Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
1 0 0,00 1 0,00 1 93,20
6 Meningkatnya
inovasi kecamatan
1 0 0,00 0 0,00 1 0,00
Total Indikator 8 1 101,05 6 500,00 2 93,00
Evaluasi bertujuan agar diketahui pencapaian realisasi,
kemajuan dan kendala yang dijumpai dalam rangka pencapaian
sasaran, agar dapat dinilai dan dipelajari guna perbaikan pelaksanaan
program/kegiatan di masa yang akan datang.
Dalam melakukan evaluasi kinerja, perlu juga digunakan
pembandingan-pembandingan antara lain :
1. Kinerja nyata dengan kinerja yang direncanakan.
2. Kinerja nyata dengan target akhir RENSTRA.
3. Kinerja suatu instansi dengan kinerja instansi lain yang unggul di
bidangnya ataupun dengan kinerja sektor swasta.
4. Kinerja nyata dengan kinerja di instansi lain atau dengan standar
nasional.
Selanjutnya pengukuran kinerja terhadap indikator kinerja yang
telah dicapai pada Tahun 2019 dengan membandingkan antara target
dan realisasi pada 6 sasaran strategis dengan 8 indikator kinerja akan
dilakukan analisis kinerja untuk mengukur tingkat keberhasilan atau
kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan program untuk
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 12
kemudian diperbaiki atau ditingkatkan demi tercapainya misi dan visi
Pemerintah Kabupaten Tangerang.
Analisis pencapaian kinerja dalam pelaksanaan program dan
kegiatan secara rinci dapat dilihat sebagai berikut:
Sasaran Strategis 1 :
Meningkatnya Pelayanan Masyarakat Serta Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju
Pencapaian sasaran 1 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :
Tabel 3.5 Analisis Pencapaian Sasaran 1
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
No. Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian
%
1. Prosentase Desa/Kelurahan
dengan kategori Minimal Maju
Prosentase 80,00 80,00 100,00
2. Hasil Indek Kepuasan
Masyarakat
Prosentase 80,10 80,94 101,05
Jumlah Capaian Realisasi Kinerja 201,05
Rata-Rata Capaian Realisasi Kinerja 80,10
Pada Sasaran 1 : Meningkatnya Pelayanan Masyarakat Serta
Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju dapat
dilihat capaian 2 indikator kinerja yaitu :
1. Capaian kinerjanya indikator kinerja 1 : " Prosentase
desa/kelurahan dengan kategori minimal maju " adalah sebesar
12,50% dari target sebesar 100,00% yang direncanakan dalam
Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase capaian
kinerjanya adalah 12,50%, capaian ini Sesuai Target yang
diperjanjikan.
2. Capaian kinerja nyata indikator kinerja 2 : " Hasil Indeks
Kepuasan Masyarakat " adalah sebesar 8,10% dari target sebesar
80,30 yang direncanakan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2019
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 13
sehingga persentase capaian kinerjanya adalah 8,10%, capaian ini
Sesuai Target yang diperjanjikan.
Permasalahan :
1. Kurang Optimalnya Pelayanan Terhadap Masyarakat
2. Kurangnya SDM Aparatur Pemerintah Desa Dalam Melaksankan
Tugas dan Pungsinya
Hasil :
1. Untuk meningkatnya prosentase Desa Maju di wilayah Kecamatan
Sukamuly, maka akan dilaksanakan langkah-langkah di
antaranya, mewujudkan SDM Aparatur Pemerintah Desa dengan
kegiatan pelatihan dan bintek prangkat Desa dengan baik dari
sektor administrasi maupun pembangunan secara bertahap.
2. Untuk meningkatkan prosentase kepuasan masyarakat dalam
pelayanan, Pemerintah Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang selalu mengadakan sosialisasi serta menyediakan alat
informasi yang bisa di akses oleh masyarakat, serta menjalankan
pelayanan paten yang maksimal.
Solusi :
1. Melakukan Sosialisasi Terhadap Pelayanan Masyarakat
2. Melaksankan Pembinaan Terhadap Paratur Pemerintah Desa
Sasaran Strategis 2 :
Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar Masyarakat dan Lingkungan Hidup
Pencapaian sasaran 2 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :
Tabel 3.6
Analisis Pencapaian Sasaran 2 Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 14
No. Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian
%
1. Prosentasi Jumlah Infrastruktur Dasar Dalam
Kondisi Baik
Prosentase 70 70 100,00
2. Penurunan Timbulan Sampah Prosentase 22,50 22,50 100,00
Jumlah Capaian Realisasi Kinerja 200,00
Rata-Rata Capaian Realisasi Kinerja 70
Pada Sasaran 2 : Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar
Masyarakat dan Lingkungan Hidup dapat dilihat capaian 2 indikator
kinerja yaitu :
1. Capaian kinerja nyata indikator kinerja 1 : "Prosentase Jumlah
Infrastruktur Dasar Dalam Kondisi Baik" adalah sebesar 80% dari
target sebesar 80% yang direncanakan dalam Perjanjian Kinerja
Tahun 2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah 100%,
capaian ini Sesuai Target yang diperjanjikan.
2. Capaian kinerja nyata indikator kinerja 2 : " Penurunan Timbulan
Sampah " adalah sebesar 22,50 % dari target sebesar 22,50 yang
direncanakan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga
persentase capaian kinerjanya adalah 100,00%, capaian ini Sesuai
Target yang diperjanjikan.
Permasalahan :
1. Belum tertatanya infrastruktur di Kecamatan Sukamulya
2. Minimnya kesadaran masyarakat akan pengelolaan sampah
rumah tangga sehingga timbulan sampah belum bisa dikurangi
Hasil :
1. Untuk meningkatkan prosentase kualitas infrastuktur di wilayah
Kecamatan Sukamulya maka Pemerintah Kecamatan Sukamulya
selalu berkordinasi dengan pihak Pemerintah Desa terkait dengan
rencana pembangunan Infrastruktur di Desa terkait dengan
rencana pembangunan infrastruktur dapat dilaksanakan sesuai
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 15
denganhasil musyawarah baik musdes tingkat Desa maupun
Musrenbang tingkat Kecamatan.
Solusi :
1. Peningkatan Pembangunan
2. Menjadikan pengelolaan persampahan sebagai salah satu program
inovasi di tahun 2020
Sasaran Strategis 3 :
Meningkatnya Ketenteraman dan Ketertiban Umum
Pencapaian sasaran 3 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :
Tabel 3.7 Analisis Pencapaian Sasaran 3
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
No. Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian
%
1. Prosentase Penurunan
Pelanggaran Ketenteraman dan Ketertiban Umum
Prosentase 20 20 100,00
Jumlah Capaian Realisasi Kinerja 100,00
Rata-Rata Capaian Realisasi Kinerja 20
Pada Sasaran 3 : Meningkatnya Ketentraman dan Ketertiban
Umum dapat dilihat capaian 1 indikator kinerja yaitu :
1. Capaian kinerja nyata indikator kinerja 1 : " Prosentase Penurunan
Pelanggaran Ketenteraman dan Ketertiban Umum" adalah sebesar 20% dari target sebesar 20% yang direncanakan dalam Perjanjian Kinerja
Tahun 2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah 100%, capaian ini Sesuai Target yang diperjanjikan.
Permasalahan : 1. Kurangnya kegiatan yang mengarah pada penindakan langsung
pelanggaran ketentraman dan ketertiban umum di lapangan.
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 16
Hasil :
1. Untuk meningkatkan ketentraman di masyarakat Kecamatan
Sukamulya salalu berkoordinasi dengan Polsek, Koramil dan
Pemerintah Desa dengan mengadakan kegiatan-kegiatan
penegakan kriminal dan selalu memberikan sosialisasi terkait
dengan keamanan dan ketertiban di wilayah Kecamatan
Sukamulya
Solusi :
1. Menambah alokasi kegiatan yang mengarah pada penindakan
trantibum di lapangan
Sasaran Strategis 4 :
Meningatnya Upaya Pemberdayaan Masyaraat
Pencapaian sasaran 4 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :
Tabel 3.8 Analisis Pencapaian Sasaran 4
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
No. Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian
%
1. Prosentase Masyaraat Yang Di Fasilitasi Dalam
Pemberdayaan Masyarakat
Prosentase 20 20 100,00
Jumlah Capaian Realisasi Kinerja 100,00
Rata-Rata Capaian Realisasi Kinerja 20
Pada Sasaran 4 : Meningatnya Upaya Pemberdayaan
Masyaraat dapat dilihat capaian 1 indikator kinerja yaitu :
1. Capaian kinerja nyata indikator kinerja 1 : " Prosentase Masyaraat Yang
Di Fasilitasi Dalam Pemberdayaan Masyarakat " adalah sebesar 20% dari
target sebesar 20% yang direncanakan dalam Perjanjian Kinerja Tahun
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 17
2019 sehingga persentase capaian kinerjanya adalah 100%, capaian ini
Sesuai Target yang diperjanjikan.
Permasalahan :
1. Kualitas pemberdayaan masyarakat yang belum optimal karena
masih berorientasi kuantitas.
Hasil :
1. Untuk meningkatnya pemberdayaan Masyarakat Pemerintah
Kecmatan Sukamulya selalu mengadakan kegiatan-kegiatan
terkait dengan pemeberdayaan masyarakat baik dengan sosialisasi
maupun dengan kegiatan pelatihan kerajinan dari tingkat Rt, Rw,
sampai dengan Tingkat Desa.
Solusi :
1. Meningkatkan komitmen pimpinan dan pegawai yang terkait
sasaran ini guna meningkatkan kualitas pemberdayaan agar
hasilnya berdampak positif pada penggembangan perekonomian
masyarakat.
Sasaran Strategis : 5
Meningatnya Akuntabilitas Keuangan dan Kinerja Pemerintah
Pencapaian sasaran 5 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :
Tabel 3.9 Analisis Pencapaian Sasaran 5
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
No. Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian
%
1. Nilai Sakip Kecamatan
Sukamulya
Prosentase 65,00 70,18 92,61
Jumlah Capaian Realisasi Kinerja 92,61
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 18
No. Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian
%
Rata-Rata Capaian Realisasi Kinerja 70,18
Pada Sasaran 5 : Meningatnya Akuntabilitas Keuangan dan
Kinerja Pemerintah dapat dilihat capaian 1 indikator kinerja yaitu :
1. Capaian kinerja nyata indikator kinerja 1 : " Nilai Sakip Kecamatan
Sukamulya " adalah sebesar 70,18 % dari target sebesar 65 % yang
direncanakan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga persentase
capaian kinerjanya adalah 92,61%, capaian ini Melebihi Target yang
diperjanjikan.
Permasalahan :
1. Penyusun LKIP Kecamatan Sukamulya belum sepenuhnya faham
cara penyajian LKIP yang baik dan benar.
Hasil :
1. Telah di reviunya Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP)
Kecamatan Sukamulya Tahun 2019
Solusi :
1. Penguatan komitmen internal untuk memfokuskan perhatian pada
pencapaian sasaran strategis dan pencapaian perjanjian kinerja yang telah disusun masing-masing.
Sasaran Strategis 6 :
Meningkatnya Inovasi Kecamatan
Pencapaian sasaran 6 dapat dilihat dalam tabel dibawah ini :
Tabel 3.10
Analisis Pencapaian Sasaran 6 Jumlah Inovasi yang diimplementasikan di Kecamatan
Kabupaten Tangerang
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 19
No. Indikator Kinerja Utama Satuan Target Realisasi Capaian
%
1. Inovasi yang diimpementasikan
Inovasi 1 0 00,00
Jumlah Capaian Realisasi Kinerja 00,00
Rata-Rata Capaian Realisasi Kinerja 00,00
Pada Sasaran 3 : Meningkatnya Inovasi Kecamatan dapat dilihat
capaian 1 indikator kinerja yaitu :
1. Capaian kinerja nyata indikator kinerja 1 : "Inovasi yang
diimplementasikan" adalah sebesar 00,00 dari target sebesar 1
yang direncanakan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2019 sehingga
persentase capaian kinerjanya adalah 00,00%, capaian ini Tidak
Mencapai Target yang diperjanjikan.
Permasalahan :
1. Inovasi pada tahun 2019 belum dialokasikan dalam anggaran dan
kegiatan, sehingga produk inovasi yang dihasilkan yaitu
pembuatan Taman Inspirasi bukan merupakan inovasi yang
istimewa. Inovasi ini sifatnya umum dan sudah biasa dilakukan
oleh organisasi perangkat daerah.
Solusi :
1. Pada tahun 2020 dianggarkan dalam kegiatan terkait
pengembangan inovasi Kecamatan Sukamulya yang difokuskan
pada Taman Inspirasi.
E. REALISASI / PENYERAPAN ANGGARAN TAHUN 2019
Tabel 3.8 Penyerapan Anggaran Program Tahun Anggaran 2019
No. PROGRAM PAGU ANGGARAN PENYERAPAN ANGGARAN
EFISIENSI / ELIMINASI
PREDIKAT Rp %
1 Program Administrasi Pemerintahan dan
413.000.000 391.700.000 94,84 21.300.000 Sangat Baik
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 20
No. PROGRAM PAGU ANGGARAN PENYERAPAN ANGGARAN EFISIENSI /
ELIMINASI PREDIKAT
Rp %
Pelayanan Umum Di Kecamatan
2
Program Penataan Lingkungan Permukiman Perdesaan Dan Perkotaan
11.661.646.000 11.580.310.497 99,30 81.335.503 Sangat Baik
3
Program Peningkatan dan Pemeliharaan Sarana Prasarana Di Kecamatan
6.065.000.000 602.2045.968 99,29 42.954.032 Sangat Baik
4
Program
Ketentraman dan Ketertiban Umum Di Kecamatan
100.000.000 100.000.000 100 0 Sangat Baik
5
Program Pemberdayaan Masyarakat dan
Pengembangan Ekonomi Di Kecamatan
565.000.000 55.8460.000 98,84 6.540.000 Sangat
Baik
6 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
845.653.581 832.567.288 98,45 13.086.293 Sangat Baik
7
Program peningkatan sarana dan prasarana aparatur
549.850.000 512.268.950 93,17 37.581.050 Sangat Baik
8 Program peningkatan disiplin aparatur
25.000.000 24.750.000 99,00 250.000 Sangat
Baik
9
Program peningkatan pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan keuangan
40.500.000 40.500.000 100 0 Sangat Baik
10 Program Peningkatan Perencanaan SKPD
50.000.000 50.000.000 100 0 Sangat Baik
TOTAL ANGGARAN 2019 20.315.649.581 20.112.602.703 98,55 203.046.878 Sangat
Baik
Tabel 3.9 Penyerapan Anggaran Program per Sasaran
Tahun Anggaran 2019
SASARAN / PROGRAM
Anggaran Program
Keterangan Pagu (Rp) Penyerapan (Rp)
Capaian (%)
1.
Meningkatnya Pelayanan Masyarakat Serta Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju
413.000.000 391.700.000 94,84
1. Program Administrasi Pemerintahan dan Pelayanan Umum Di Kecamatan
413.000.000 391.700.000 94,84
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 21
SASARAN / PROGRAM
Anggaran Program
Keterangan Pagu (Rp) Penyerapan (Rp)
Capaian (%)
2. Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar Masyarakat dan Lingkungan Hidup
17.726.646.000 17.602.356.465 99,30
1.
Program Penataan Lingkungan
Permukiman Perdesaan Dan Perkotaan
11.661.646.000 11.580.310.497 99,30
2. Program Peningkatan dan Pemeliharaan Sarana Prasarana Di Kecamatan
6.065.000.000 602.2045.968 99,29
3. Meningkatnya ketentraman dan ketertiban umum
100.000.000 100.000.000 100
1. Program Ketentraman dan Ketertiban Umum Di Kecamatan
100.000.000 100.000.000 100
4. Meningkatnya upaya pemberdayaan masyarakat
1. Program Pemberdayaan Masyarakat dan Pengembangan Ekonomi Di Kecamatan
565.000.000 55.8460.000 98,84
5. Meningkatnya akuntabilitas Perangkat Daerah
1.511.003.581 1.460.086.238 98,13
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
845.653.581 832.567.288 98,45
2. Program peningkatan sarana dan prasarana aparatur
549.850.000 512.268.950 93,17
3 Program peningkatan disiplin aparatur
25.000.000 24.750.000 99,00
4 Program peningkatan pengembangan sistem pelaporan
capaian kinerja dan keuangan
40.500.000 40.500.000 100
5 Program Peningkatan Perencanaan SKPD
50.000.000 50.000.000 100
6. Meningkatnya Inovasi Kecamatan 0 0 0
1 Program pengembangan Inovasi Perangkat Daerah
0 0 0
Tabel 3.10 Tingkat Efisiensi dan Efektivitas Kinerja
Tahun Anggaran 2019
No. Sasaran
Persentase Capaian Indikator Kinerja
Persentase Capaian Penyerapan Anggaran Sasaran
Jumlah Capaian
Jumlah Indikator
Rata-
Rata
Capaian
Jumlah Capaian
Jumlah Program
Rata-
Rata
Capaian
1. Meningkatnya Pelayanan Masyarakat Serta Meningkatnya Desa/Kelurahan Dengan Setatus Minimal Maju
101,05 2 101,05 94,84 1 94,84
Tingkat Efisiensi 6,21%
Tingkat Efektivitas 107,00%
2. Meningkatnya Kualitas
Infrastruktur Dasar Masyarakat dan 70 2 70 99,30 2 49,65
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 22
F. RENCANA AKSI KABUPATEN TANGERANG
Dalam upaya Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
untuk memperbaiki dan meningkatkan tingkat efisiensi dan tingkat
efektivitas terhadap realisasi anggaran dan capaian kinerja serta
menindaklanjuti rekomendasi hasil Evaluasi atas Laporan Kinerja
Instansi Pemerintah Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang,
berikut ini ditetapkan Rencana Aksi kedepan dalam pelaksanaan atau
penerapan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang adalah sebagai berikut:
1. Sasaran Strategis : Meningkatnya pelayanan publik dan
meningkatnya desa/kelurahan dengan
status minimal Maju
Indikator :
1. Prosentase desa/kelurahan dengan kategori minimal Maju
2. Hasil Indeks Kepuasan Masyarakat
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
a. Program : PROGRAM ADMINISTRASI PEMERINTAHAN
DESA DAN PELAYANAN UMUM KECAMATAN
Indikator :
Lingkungan Hidup
Tingkat Efisiensi 3,5%
Tingkat Efektivitas 1,41%
3. Meningkatnya Inovasi Kecamatan 0 0 0 0 0 0
Tingkat Efisiensi 0%
Tingkat Efektivitas 0%
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 23
1. Prosentase desa/kelurahan dengan kategori minimal
Maju
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
1) Kegiatan : Penyuluhan Administrasi Kependudukan
Indikator : Prosentase Pelayanan Administrasi
Kependudukan
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III : 2 Keg
Triwulan IV :
2) Kegiatan : Pembinaan Penyelenggaraan Pemerintahan
Desa/Kelurahan
Indikator : Terselenggaranya Pembinaan Aparatur
Desa
Target Kinerja : Triwulan I : 25%
Triwulan II : 25%
Triwulan III : 25%
Triwulan IV : 25%
3) Kegiatan : Penyelenggaraan Musrenbang Desa/Kelurahan
dan kecamatan
Indikator : Tersedianya Dokumen dan Pelaporan
Penyelenggaraan.Pemerintahan.Kecam
atan dan Desa
Target Kinerja : Triwulan I : 2 Dokumen
Triwulan II :
Triwulan III :
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 24
Triwulan IV :
4) Kegiatan : Penyelenggaraan Pemilihan Kepala
Desa dan BPD
Indikator : Terselenggaranya pemilihan Kepala
Desa dan BPD
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III :
Triwulan IV : 5 Desa
5) Kegiatan : Fasilitasi dan Koordinasi
Penyelenggaraan Pelayanan Administrasi Terpadu
Kecamatan (PATEN) Tingkat Kecamatan
Indikator : Terpenuhinya pelayanan adminsitrasi
Terpadu Kecamatan (PATEN)
Target Kinerja : Triwulan I : 25%
Triwulan II : 25%
Triwulan III : 25%
Triwulan IV : 25%
6) Kegiatan : Pendistribusian SPPT PBB-P2
Indikator : Terlaksananya pendistribusian SPPT
PBB-P2
Target Kinerja : Triwulan I : 100%
Triwulan II :
Triwulan III :
Triwulan IV :
2. Sasaran Strategis : Meningkatnya kualitas infrastruktur dasar
masyarakat dan lingkungan hidup
Indikator :
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 25
1. Prosentase Jumlah infrastruktur dasar dalam kondisi baik
2. Penurunan timbulan sampah
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
a. Program : - PROGRAM PENATAAN LINGKUNGAN PERMUKIMAN
PERDESAAN DAN PERKOTAAN
b. Program : - PROGRAM PENINGKATAN DAN PEMELIHARAAN
SARANA PRASARANA DI KECAMATAN
Indikator :
1. Prosentase Jumlah infrastruktur dasar dalam kondisi
baik
2. Penurunan timbulan sampah
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
1) Kegiatan : Penyediaan Jasa Kebersihan
Indikator : Tersedianya jasa kebersihan
Target Kinerja : Triwulan I : 11 orang
Triwulan II : 11 orang
Triwulan III : 11 orang
Triwulan IV : 11 orang
2) Kegiatan : Penataan. Lingkungan Perumahan/Permukiman
Perdesaaan/Perkotaan
Indikator : Terlaksananya.peningkatan/pembangunan
Jalan yang menjadi Kewenangan Kecamatan
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 26
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
3) Kegiatan : Pembangunan / Peningkatan Jalan Kecamatan
Indikator : Terlaksananya.peningkatan/pembangunan
Jalan yang menjadi Kewenangan Kecamatan
Target Kinerja : Triwulan I : 8 Titik
Triwulan II :
Triwulan III : 9 Titik
Triwulan IV : 8 Titik
4) Kegiatan : Pembangunan Saluran Drainase/Gorong-
Gorong
Indikator : Terwujudnya pembangunan saluran/drainase/gorong-
gorong
Target Kinerja : Triwulan I : 2 Titik
Triwulan II : 2 Titik
Triwulan III : 2 Titik
Triwulan IV :
5) Kegiatan : Pembangunan Turap/Talud/Bronjong
Indikator : Terwujudnya pembangunan turap/talud/bronjong
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III : 3 Titik
Triwulan IV : 1 Titik
6) Kegiatan : Penyediaan Sarana Air Bersih dan
Sanitasi Dasar
Indikator : Terwujudnya penyediaan sarana air
bersih (SAB) dan Sanitasi Dasar
Target Kinerja : Triwulan I : 2 Titik
Triwulan II : 2 Titik
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 27
Triwulan III : 2 Titik
Triwulan IV : 2 Titik
3. Sasaran Strategis : Meningkatnya Ketentraman dan Ketertiban
Umum
Indikator : Prosentase Masyaraat Yang Di Fasilitasi
Dalam Pemberdayaan Masyarakat
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
a. Program : PROGRAM KETENTRAMAN DAN
KETERTIBAN UMUM DI KECAMATAN
Indikator :
1. Prosentase penurunan pelanggaran ketentraman dan
ketertiban umum
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
1) Kegiatan : Pembinaan Aparatur Ketertiban dan
Ketentraman Umum
Indikator : Meningkatnya keamanan dan
ketertiban
Target Kinerja : Triwulan I : 2 keg
Triwulan II : 2 keg
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 28
Triwulan III :
Triwulan IV :
2) Kegiatan : Monitoring dan Evaluasi Ketertiban
dan Ketentraman
Indikator : Tersedianya Tenaga Keamanan
Ketenteraman dan Ketertiban Umum di
Kecamatan
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III : 6 keg
Triwulan IV : 6 keg
4. Sasaran Strategis : Meningkatnya Upaya Pemberdayaan
Masyarakat
Indikator : Prosentase Kelompok masyarakat yang
difasiltasi dalam pemberdayaan masyarakat
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
a. Program : PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT
DAN PENGEMBANGAN EKONOMI DI KECAMATAN
Indikator : Prosentase Masyaraat Yang Di Fasilitasi
Dalam Pemberdayaan Masyarakat
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 29
1) Kegiatan : Penyelenggaraan Kompetisi Olahraga
Indikator : Peningkatan peran aktif masyarakat
dalam kegiatan olahraga
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III : 4 Kompetisi
Triwulan IV :
2) Kegiatan : Pembinaan Organisasi Kepemudaan
Indikator : Peningkatan peran serta kepemudaan
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III : 1 keg
Triwulan IV :
3) Kegiatan : Pembinaan Kader Posyandu
Indikator : Meningkatnya pola hidup bersih dan
sehat
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II : 50%
Triwulan III :
Triwulan IV : 50%
4) Kegiatan : Peningkatan Kesadaran Akan Niali-
Niali Keagamaan dan Kepahlawanan
Indikator : Terwujudnya peningkatan kesadaran
akan nilai-nilai keagamaan dan
kepahlawanan
Target Kinerja : Triwulan I : 25%
Triwulan II : 25%
Triwulan III : 25%
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 30
Triwulan IV : 25%
5) Kegiatan : Fasilitasi Kegiatan Keagamaan Tingkat
Kecamatan
Indikator : Terlaksananya Kegiatan MTQ
Kecamatan dan Kabupaten
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III : 100%
Triwulan IV :
6) Kegiatan : Fasilitasi Pkk Kabupaten Tangerang
Indikator : Meningkatnya kinerja PKK Kecamatan
dalam Pembangunan
Target Kinerja : Triwulan I : 25%
Triwulan II : 25%
Triwulan III : 25%
Triwulan IV : 25%
5. Sasaran Strategis : Meningkatnya Akuntabilitas Perangkat
Keuangan dan Kinerja Pemerintah
Indikator :
1. Nilai AKIP Kecamatan Sukamulya
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
a. Program : -PROGRAM PELAYANAN ADMINISTRASI PERKANTORAN
b. Program : -PROGRAM PENINGKATAN SARANA DAN PRASARANA
APARATUR
c. Program : -PROGRAM PENINGKATAN DISIPLIN APARATUR
d. Program : -PROGRAM PENINGKATAN PENGEMBANGAN SISTIM
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 31
PELAPORAN CAPAIAN KINERJA DAN KEUANGAN
e. Program : -PROGRAM PENINGKATAN PERENCANAAN SKPD
1. Indikator : Prosentase pemenuhan pelayanan
administrasi perkantoran
2. Indikator : Prosentase pemenuhan sarana dan
prasarana aparatur
3. Indikator : Prosentase impelementasi SOP
4. Indikator : Meningkatnya kinerja perencanaan dan
keuangan di kecamatan Sukamulya
5. Indikator : Meningkatnya kinerja perencanaan dan
keuangan di kecamatan Sukamulya
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
1) Kegiatan : Penyediaan jasa surat menyurat
Indikator : Tersedianya jasa surat menyurat
Target Kinerja : Triwulan I : 1 orang
Triwulan II : 1 orang
Triwulan III : 1 orang
Triwulan IV : 1 orang
2) Kegiatan : Penyediaan jasa komunikasi, sumber
daya air dan listrik
Indikator : Terpenuhinya tagihan rekening listrik,
Telepon dan Internet
Target Kinerja : Triwulan I : 6 Rekening
Triwulan II : 6 Rekening
Triwulan III : 6 Rekening
Triwulan IV : 6 Rekening
3) Kegiatan : Penyediaan jasa kebersihan kantor
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 32
Indikator : Terwujudnya kebersihan kantor
Kecamatan
Target Kinerja : Triwulan I : 4 Orang
Triwulan II : 4 Orang
Triwulan III : 4 Orang
Triwulan IV : 4 Orang
4) Kegiatan : Penyediaan alat tulis kantor
Indikator : Tersedianya alat tulis kantor
Target Kinerja : Triwulan I : 36 Item
Triwulan II : 36 Item
Triwulan III : 36 Item
Triwulan IV : 36 Item
5) Kegiatan : Penyediaan barang cetakan dan
penggandaan
Indikator : Tersedianya barang cetakan dan
penggandaan
Target Kinerja : Triwulan I : 11 Item
Triwulan II : 11 Item
Triwulan III : 11 Item
Triwulan IV : 11 Item
6) Kegiatan : Penyediaan komponen instalasi
listrik/penerangan bangunan kantor
Indikator : Tersedianya komponen alat listrik dan
penerangan kantor
Target Kinerja : Triwulan I : 131 Buah
Triwulan II : 131 Buah
Triwulan III : 131 Buah
Triwulan IV : 131 Buah
7) Kegiatan : Penyediaan peralatan rumah tangga
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 33
Indikator : Tersedianya penyediaan peralatan
rumah tangga
Target Kinerja : Triwulan I : 19 Item
Triwulan II : 19 Item
Triwulan III : 19 Item
Triwulan IV : 19 Item
8) Kegiatan : Penyediaan Bahan Bacaan dan
Peraturan Perundang-undangan
Indikator : Tersedianya bahan bacaan surat kabar
dan peraturan perundang-undangan
Target Kinerja : Triwulan I : 8 Eksmplar
Triwulan II : 8 Eksmplar
Triwulan III : 8 Eksmplar
Triwulan IV : 8 Eksmplar
9) Kegiatan : Penyediaan makanan dan minuman
Indikator : Tersedianya makanan dan minuman
rapat dan tamu
Target Kinerja : Triwulan I : 1.141 Dus
Triwulan II : 1.141 Dus
Triwulan III : 1.141 Dus
Triwulan IV : 1.141 Dus
10) Kegiatan : Rapat-rapat kordinasi dan konsultasi
ke luar daerah
Indikator : Tersedianya rapat-rapat koordinasi dan
konsultasi ke luar daerah
Target Kinerja : Triwulan I : 103 Perjalanan
Triwulan II : 103 Perjalanan
Triwulan III : 103 Perjalanan
Triwulan IV : 103 Perjalanan
11) Kegiatan : Penyediaan Jasa Pengamanan Kantor
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 34
Indikator : Tersedianya jasa pengamanan kantor
Target Kinerja : Triwulan I : 4 Orang
Triwulan II : 4 Orang
Triwulan III : 4 Orang
Triwulan IV : 4 Orang
12) Kegiatan : Penyediaan Peralatan dan
Perlengkapan Kantor
Indikator : Tersedianya peralatan dan
perlengkapan kantor
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III : 1 Set
Triwulan IV :
13) Kegiatan : Pemeliharaan rutin kendaraan
operasional Kebersihan
Indikator : Terpenuhinya pemeliharaan kendaraan
operasional kebersihan
Target Kinerja : Triwulan I : 1 Unit
Triwulan II : 1 Unit
Triwulan III : 1 Unit
Triwulan IV : 1 Unit
14) Kegiatan : Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung
Kantor
Indikator : Terlaksananya pemeliharaan gedung
Kecamatan Sukamulya
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II : 2 Unit
Triwulan III :
Triwulan IV :
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 35
15) Kegiatan : Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas
Operasional
Indikator : Terlaksananya pemeliharaan kendaraan
dinas/oprasional roda 4 dan 2
Target Kinerja : Triwulan I : 6 Unit
Triwulan II : 6 Unit
Triwulan III : 6 Unit
Triwulan IV : 6 Unit
16) Kegiatan : Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan
Gedung Kantor
Indikator : Terlaksananya pemeliharan perlengkapan
gedung kantor
Target Kinerja : Triwulan I : 2 Unit
Triwulan II : 2 Unit
Triwulan III :
Triwulan IV : 5 Unit
17) Kegiatan : Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan Kantor
Indikator : Terlaksananya pemeliharaan peralatan
kantor
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II : 10 Unit
Triwulan III :
Triwulan IV : 9 Unit
18) Kegiatan : Penyediaan Jasa Perijinan dan
Operasional Kendaraan Dinas/Jabatan
Indikator : Tersedianya jasa Perijinan dan
Operasional Kendaraan Dinas /Jabatan
Target Kinerja : Triwulan I : 9 Unit
Triwulan II : 9 Unit
Triwulan III : 9 Unit
Triwulan IV : 9 Unit
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 36
19) Kegiatan : Pengadaan Pakaian Khusus Hari-hari
tertentu
Indikator : Tersedianya pakaian Khusus hari-hari
tertentu
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II : 45 Orang
Triwulan III :
Triwulan IV :
20) Kegiatan : Penyusunan laporan capaian kinerja
dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD
Indikator : Terlaksananya laporan sistem
pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II : 50%
Triwulan III :
Triwulan IV : 50%
21) Kegiatan : Penyusunan Laporan Keuangan
Indikator : Tersedianya Laporan Keuangan
Kecamatan Sukamulya
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III :
Triwulan IV : 15 Dokumen
22) Kegiatan : Penyusunan Rencana Kerja
Indikator : Tersedianya dokumen Rencana Kerja
Kecamatan Sukamulya
Target Kinerja : Triwulan I : 2 Dokumen
Triwulan II : 1 Dokumen
Triwulan III : 2 Dokumen
Triwulan IV :
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 37
23) Kegiatan : Penyusunan Basis Data/Selayang
Pandang/Profil SKPD
Indikator : Terlaksananya penyediaan data
pembangunan dan profil SKPD
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II : 1 Dokumen
Triwulan III : 1 Dokumen
Triwulan IV : 1 Dokumen
6. Sasaran Strategis : Meningkatnya Inovasi Kecamatan
Indikator : Inovasi yang diimplementasikan
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
a. Program : PROGRAM PENGEMBANGAN INOVASI
PERANGKAT DAERAH
Indikator : Prosentasi capaian implementasi inovasi
Target Kinerja : Triwulan I : 25 %
Triwulan II : 25 %
Triwulan III : 25 %
Triwulan IV : 25 %
1) Kegiatan : Fasilitasi Pengembangan Inovasi
Perangkat Daerah
Indikator : Jumlah Inovasi yang
diimplementasikan di Kecamatan
Target Kinerja : Triwulan I :
Triwulan II :
Triwulan III :
Triwulan IV :
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 3 – Akuntabilitas Kinerja | 3 - 38
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 4 – Penutup | 4 - 1
BAB IV PENUTUP
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKIP) Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang Tahun 2019 ini merupakan pertanggung jawaban
tertulis atas penyelenggaraan pemerintah yang baik (Good Governance)
Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019 Pembuatan LKIP
ini merupakan langkah yang baik dalam memenuhi harapan Peraturan
Presiden Nomor 29 tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja
Instansi Pemerintah (SAKIP). Sebagai upaya untuk penyelenggaraan
pemerintahan yang baik sebagaimana diharapkan oleh semua pihak.
LKIP Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang Tahun 2019 ini
dapat menggambarkan kinerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten
Tangerang dan Evaluasi terhadap kinerja yang telah dicapai baik berupa
kinerja kegiatan, maupun kinerja sasaran, juga dilaporkan analisis kinerja
yang mencerminkan keberhasilan dan kegagalan.
Dalam tahun 2019 Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang
menetapkan sebanyak 6 (enam) sasaran dengan 8 (delapam) indikator
kinerja sesuai dengan Rencana Kinerja Tahunan dan Dokumen Perjanjian
Kinerja Tahun 2019 yang ingin dicapai. Secara rinci pencapaian sasaran
dapat dijelaskan sebagai berikut :
1 Meningkatnya
Pelayanan Masyarakat
Serta Meningkatnya Desa/Kelurahan
Dengan Setatus Minimal Maju
1. Prosentase
Desa/Kelurahan Dengan
Katagori Minimal Maju 2. Hasil Indeks
Kepuasan Masyarakat
Prosentase 100
2 Meningkatnya Kualitas Infrastruktur Dasar
Masyarakat dan Lingkungan Hidup
1. Prosentase Jumlah Infrastruktur Dasar
Dalam Kondisi Baik 2. Penurunan Timbulan
Sampah
Prosentase 100
3 Meningkatnya ketentraman dan
ketertiban umum
1. Prosentase Penurunan Pelanggaran
Ketentraman dan Ketertiban Umum
Prosentase 100
4 Meningkatnya upaya pemberdayaan
masyarakat
1. Prosentase Kelompok Masyarakat yang
difasilitasi Dalam
Pembayaran Masyarakat
Prosentase 100
5 Meningkatnya
akuntabilitas Perangkat Daerah
1. Nilai Sakip Kecamatan
Sukamulya
Prosentase 100
LKIP 2019 Laporan Kinerja Instansi Pemerintah
Kecamatan Sukamulya
Bab 4 – Penutup | 4 - 2
6 Meningkatnya inovasi
kecamatan
1. Inovasi yang
diimplementasikan
Prosentase 100
Dari hasil pengukuran terhadap pencapaian sebanyak 6 sasaran
tersebut, secara umum telah sesuai target yang ditetapkan dalam perjanjian
kinerja.
Dalam Tahun Anggaran 2019 untuk pelaksanaan program dan
kegiatan pada Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang dalam rangka
mencapai target kinerja yang ingin dicapai dianggarkan melalui Anggaran
Pendapatan dan Belanja Daerah (APBD) Kabupaten Tangerang Tahun
Anggaran 2019 sebesar Rp. 20.315.649.581 sedangkan realisasi anggaran
mencapai Rp. 20.112.602.703 dengan demikian dapat dikatakan tahun
2019 Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang kondisi anggaran
adalah Silpa Rp. 203.046.878.
hal tersebut menunjukan bahwa perencanaan Kecamatan Sukamulya
Kabupaten Tangerang perlu dioptimalkan kembali agar lebih efektif dan
efisien dalam meningkatkan kinerja yang mendukung pencapaian Visi dan
Misi Kabupaten Tangerang.
Dengan tersusunnya Laporan Kinerja Instansi Pemerintah Kecamatan
Sukamulya Kabupaten Tangerang ini, diharapkan dapat memberikan
gambaran Kinerja Kecamatan Sukamulya Kabupaten Tangerang kepada
pihak-pihak terkait baik sebagai stakeholders ataupun pihak lain yang telah
mengambil bagian dengan berpartisipasi aktif untuk membangun
Kabupaten Tangerang.
Tangerang, Desember 2019
Camat Sukamulya
H. BAMBANG MISBAHUDIN, S.Sos, MM
NIP. 19620917. 198802. 1. 001