- narozen roku 1906 v Michiganu

- studium psychologie na College of the City of Detroit

- první titul v roce 1932

- studium na Harvardu, kde získal titul MA a PhD v psychologii

- působnost na Harvardu jako učitel psychologie

- roku 1937 založil sekci vztahů v průmyslu v Massachusetts v

institutu technologií

- roku 1947 prezidentem Antioch college v yellow sprinte v Ohiu

- člen fakulty Sloon school of management

- zemřel roku 1964

Teorie X a Y

Člověk nerad pracuje a může-li se práci

vyhnout, udělá to.

Práce je nezbytná pro psychologický rozvoj člověka. Člověk se chce o svou práci zajímat a za správných okolností ho může bavit.

Člověka je třeba přinutit nebo uplatit k tomu, aby vynaložil potřebné úsilí.

Člověk se bude sám orientovat směrem k akceptovanému cíly.

Člověk se raději nechá řídit, než aby přebíral odpovědnost, které se vyhýbá.

Za správných okolností bude člověk vyhledávat a přebírat odpovědnost. Disciplína, kterou člověk nařídí sám sobě je efektivnější a může být i přísnější než ta, kterou mu nařídí někdo jiný.

Člověk je motivován především penězi a starostí o vlastní bezpečí.

Za správných okolností je člověk motivován touhou realizovat vlastní potenciál.

Většina lidí má jen malé tvůrčí schopnosti, s výjimkou případů, kdy potřebují nějak obejít pravidla stanovená vedením.

Tvůrčí schopnosti a vynalézavost jsou značně rozšířené a z velké části nevyužité.

Děkujeme za pozornost

Douglas McGregor