de ce sunt oamenii deştepţi, dar leneşi, cei mai buni lideri _ adevarul

4
16 martie 2014, 08:11 de Oana Bâltoc De ce sunt oamenii deştepţi, dar leneşi, cei mai buni lideri Devino fan Salvează în ar ŞTIRI PE ACEEAŞI TEMĂ Adresa ta de email Abonare Aboneazate la newsletter „La un angajat trebuie să cauţi, de regulă, trei lucruri: inteligenţă, energie şi integritate. Dar dacă nu are ul dintre aceste calităţi, celelalte două nici nu mai contează “, este una dintre credinţele afaceristului america Warren Buffett. Pare simplu, dar realitatea dovedeşte că nu poţi avea mereu ceea ce îţi doreşti, aşa că trebuie să identifici care sunt avantajele fiecărei combinaţii de atribute. Mulţi angajatori consideră că oamenii proşti reprezintă cea mai gravă problemă cu care se pot confrunta. Însă, conformfarnam street, blogul scriitorului canadian Shane Parrish, cele mai mari probleme întro companie le ridică persoanele inteligente dar făr 5 comentarii cuvinte cheie: lideri angajat loc de munca companie scara ierarhicainteligenta integritate calitate share 258 10 Share Printro simplificare extremă şi excluzând integritatea din ecuaţie, Parrish avansează patru „împerecheri“ de atribute: proşti şi muncitori, proşti şi leneşi, inteligenţi şi muncitori, inteligenţi şi leneşi. FOTO Shutterstock +7 (7 votu

Upload: aturcubb

Post on 14-Nov-2015

232 views

Category:

Documents


1 download

DESCRIPTION

Why the smart people but lazy became the best leaders ? An analysis with the arguments of Erich von Manstein German general about the organization of German army.

TRANSCRIPT

  • 16martie2014,08:11 de OanaBltoc

    Decesuntoameniidetepi,darlenei,ceimaibunilideri

    Devinofan Salveaznarhiv

    TIRIPEACEEAITEM

    Adresatadeemail Abonare

    Aboneazatelanewsletter

    Launangajattrebuiescaui,deregul,treilucruri:inteligen,energieiintegritate.Dardacnuareultimadintreacestecaliti,celelaltedounicinumaiconteaz,esteunadintrecredineleafaceristuluiamericanWarrenBuffett.Paresimplu,darrealitateadovedetecnupoiaveamereuceeaceidoreti,aactrebuiesidentificicaresuntavantajelefiecreicombinaiideatribute.

    Muliangajatoriconsidercoameniiprotireprezintceamaigravproblemcucaresepotconfrunta.ns,conformfarnamstreet,blogulscriitoruluicanadianShaneParrish,celemaimariproblementrocompanieleridicpersoaneleinteligentedarfr

    5comentarii

    cuvintecheie: lideriangajatlocdemuncacompaniescaraierarhicainteligentaintegritatecalitate

    share

    258 10

    Share

    Printrosimplificareextremiexcluzndintegritateadinecuaie,Parrishavanseazpatrumperecherideatribute:protiimuncitori,protiilenei,inteligeniimuncitori,inteligeniilenei.FOTOShutterstock

    +7 (7voturi)

  • picdeintegritate,pentructiucummergesistemul,tiusevoluezenlimiteleconsideratecorecteiajungadeseassesituezenaanumitelezonegrialediverselorsituaii.Certestec,pnlaurm,multmaiuorscapideopersoannufoarteinteligent,cusaufrintegritate,dectdeunainteligent,puncteazParrishctdeimportantesteintegritateanecuaiaangajatangajator.

    Printrosimplificareextremiexcluzndintegritateadinecuaie,Parrishavanseazpatrumperecherideatribute:protiimuncitori,protiilenei,inteligeniimuncitori,inteligeniilenei.

    Interesanisuntindiviziidincategoriainteligeniilenei,atrageateniaParrish,acestaoferindsusinereargumentaieisalepebazaconsideraiilorfcutedeErichvonManstein,unuldintreceimaideseamstrategimilitaricareauevoluatsubcomandaluiHitler,ideicare,considerParrish,suntsauartrebuiaplicateastzincelemaimultestructuriorganizaionale.

    KurtvonHammersteinEquord,primuldinstngaFOTOWikimediaCommons

    MansteinldescriapeKurtGebhardAdolfPhilippFreiherrvonHammersteinEquord,fostulcommandantalReichswehr(Aprareanaionaln.r.)dreptprobabilunuldintreceimaidetepioamenipecareiamntlnit.nacelaitimp,attErichvonManstein,ctiKurtGebhardAdolfPhilippFreiherrvonHammersteinEquordseparecmprteauurmtoareaprere,cutoatecmeritulpentruaceastanaliz,separe,i

    Provocrilevntorilordecapete:delaluptacureeleledesocial...

  • mimpartofieriinpatrugrupuri:inteligenii,srguincioii,protiiileneii.Doucaracteristicisecombin,deregul.Uniisuntdetepiimuncitori,iarlocullorestendepartamenteledeexecuie.Urmtoriisuntprotiilenei,adic90%dinoricearmatisuntdestinaiactivitilorderutin.Cineesteinteligentilenesecalificpentrupoziiilecelemainaltedeconducere,pentrucposedclaritateaintelectualistpnireadesinenecesaredepiriisituaiilordificile.Ateniemrittrebuieacordatcelorcaresuntprotiisrguincioi,nutrebuiesfieinvestiicuncredereinutrebuieslisedelegeresponsabiliti,pentructotcevorproduceestepagub.

    Caresuntcaracteristicilefiecreigrupe:

    Protiilenei

    Deobicei,angajaiimaipuindruiiintelectualileneipotfiintegraiifolosii,darcucondiiacamuncadestinatlorsfiempritndou,observParrish.Iaracestlucrusentmpllaniveldecompaniiprinseparareajoburilornsarciniderutiniprincreareadepoliticiorganizaionaleiproceduriinternemeniteselimine,pectposibil,oricearputeaimplicajudecataproprie,oricenevoieaacestorangajaidealuaodeciziebazatpegndireaproprie.

    Protiimuncitori

    DupcumprecizaHammersteinEquord,aceastcategoriedepersoanenupoatecauzadectpagubi,nopiniaacestuia,arfitrebuitconcediaipeloc.Ideeaestecnciudabunelorinteniipecarearputeasleaibacetia,nuvorreuidectscreezeimaimulttreabpentrualii.

    Inteligeniienergici

    Acetiasuntoameniidecareoricelidervreassenconjoare.ProbabilnumneldacspuncvonHammersteinEquordarficrezut,nziuadeazi,csuntpotriviipentrumanagementuloperaional.Ceeacearelogic.Maimultcasiguriconsideraceeacesenumetemndreapt:dencredereibuniexecutani.Pedealtparte,probabilmaicredeacacestgendesubordonatnuiesedincuvntulsuperioruluiicnuarfipuslandoialautoritateaacestuia.Lucrucareestevalabil,probabil,nmediilestricte,cumestecelmilitar,daropusulsentmpldestuldedesnrestulmediilorprofesionale.Iarcontestareaautoritiiseiveteoriatuncicndagajaiiinteligeniimuncitorisesimtfrustraidindiversemotive,ori,imaiprobabil,atuncicndischimbdireciaiauambiiadeaavansapescaraierarhic.Totui,realitateanearatc,nfunciedeorganizaie,atitudineainteligentiexecutareafrpreamultesemnedentrebaresepoatedovediceamaisimplcalesprepromovare,conchideShaneParrish.

    Inteligeniilenei

    Acestportret,attdeapreciatdevonHammersteinEquord,seregsetedestuldepuinnculturaorganizaionaldeazi,considerParrish,chiardacesterealfaptulc,dupcumobservafostulefgermanalAprriinaionale,secalificpentrupoziiilecelemainaltedeconducere,pentrucposedclaritatea

  • chiardacsepoatedovedioprovocaresmuncetisubcomandalor.Eisuntceicaretiusdelegeresponsabilitiissencreadnsubalterniilorcsevorachitaaacumtrebuiedesarcinilecareleaufosttrasate,spuneParrish.

    Maiexact,lideriifcuidinaceaststofnuseocupdeceeacesenumetemicromanagement,nuseimpliceintoatedetaliile,citiuspunntrebri.Evitaciunileneproductive,cumsuntedineledetipbrainstorming,plimbareahrtiiloriascundereadecizionalduptotfeluldeactivitimenitedoarsifacsparextremdeocupaiiimportani.Deasemenea,nuncearcssepundeacordcualteprerisauscauteunconsenscuoricepre,adeseapentrucacestlucrunseamnimaimultmunc,chiardacarputeasparcaceastcutareaconfirmrilorarreducevolumuldemunc.Seconcentreazpectevaprioriticheieinusenvrtncerccusoluiidoarpentruadescoperialteprobleme.Nunultimulrnd,Parrishobservcacesttipdelidernuare,neaprat,ambiiadeavansaimaimullt,ceeaceleoferlibertateadeafidiferii.

    citestetotuldespre:lideriangajatlocdemuncacompaniescaraierarhicainteligentaintegritatecalitate