dcc2013.1 retros

38
Amazing Retrospectives Saturday, April 20, 13

Upload: clayton-lengel-zigich

Post on 19-Jun-2015

133 views

Category:

Documents


1 download

TRANSCRIPT

Page 1: Dcc2013.1 retros

Amazing Retrospectives

Saturday, April 20, 13

Page 2: Dcc2013.1 retros

Facilitate?

Saturday, April 20, 13

Page 3: Dcc2013.1 retros

Part referee.

Saturday, April 20, 13

Page 4: Dcc2013.1 retros

Part referee. Part time keeper.

Saturday, April 20, 13

Page 5: Dcc2013.1 retros

Part referee. Part time keeper. Part catalyst.

Saturday, April 20, 13

Page 6: Dcc2013.1 retros

Part referee. Part time keeper. Part catalyst. Part jerk.

Saturday, April 20, 13

Page 7: Dcc2013.1 retros

Part referee. Part time keeper. Part catalyst. Part jerk. Part observer.

Saturday, April 20, 13

Page 8: Dcc2013.1 retros

Keep your facilitator hat on at (almost) all times. Be clear when you’re taking it off and putting it back on.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 9: Dcc2013.1 retros

A Framework

Saturday, April 20, 13

Page 11: Dcc2013.1 retros

Set the Stage

Saturday, April 20, 13

Page 12: Dcc2013.1 retros

Check����������� ������������������  InGive����������� ������������������  me����������� ������������������  one����������� ������������������  

word...

If����������� ������������������  the����������� ������������������  sprint����������� ������������������  were����������� ������������������  a����������� ������������������  movie...

Describe����������� ������������������  the����������� ������������������  sprint����������� ������������������  as����������� ������������������  if����������� ������������������  it����������� ������������������  were����������� ������������������  the����������� ������������������  

weather

What’s����������� ������������������  one����������� ������������������  thing����������� ������������������  you����������� ������������������  hope����������� ������������������  to����������� ������������������  get����������� ������������������  from����������� ������������������  this����������� ������������������  retro?

If����������� ������������������  you����������� ������������������  didn’t����������� ������������������  have����������� ������������������  to����������� ������������������  work����������� ������������������  for����������� ������������������  a����������� ������������������  

living...

Saturday, April 20, 13

Page 13: Dcc2013.1 retros

Be as creative with setting the stage as the group will allow.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 14: Dcc2013.1 retros

Share the agenda and timeboxes with the group before starting.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 15: Dcc2013.1 retros

Anti-Pattern!• Lack of preparedness•Shallow stage setting• Too Quick• Ignored!•Confusing•Agenda driven

Saturday, April 20, 13

Page 16: Dcc2013.1 retros

Gather Data

Saturday, April 20, 13

Page 17: Dcc2013.1 retros

Mad/Sad/Glad

Stop/Start/Keep

Plus/Minus/Delta Triple����������� ������������������  Nickels

Anchors/Oars/Sails Personas

Saturday, April 20, 13

Page 18: Dcc2013.1 retros

Use metaphors to help the team experience reflection in a new way.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 19: Dcc2013.1 retros

Anti-Pattern!•Same.Thing.Every.Time.•Not enough time•Not enough data•Different set of facts/

opinions

Saturday, April 20, 13

Page 20: Dcc2013.1 retros

GenerateInsights

Saturday, April 20, 13

Page 21: Dcc2013.1 retros

Mute����������� ������������������  Mapping

Circle����������� ������������������  of����������� ������������������  Questions

Driving/Restraining 5����������� ������������������  Whys

Control/Influence/

soupShu����������� ������������������  Ha����������� ������������������  Ri

Saturday, April 20, 13

Page 22: Dcc2013.1 retros

Embrace awkward silence.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 23: Dcc2013.1 retros

Guide the group via questions, not prescriptive statements.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 24: Dcc2013.1 retros

Leverage empathy

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 25: Dcc2013.1 retros

The answer is always no until you ask.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 26: Dcc2013.1 retros

Anti-Pattern!•Participating instead of

Facilitating.•Rushing• Ignoring the vibe•Zone-out Mode

Saturday, April 20, 13

Page 27: Dcc2013.1 retros

Decide WhatTo Do

Saturday, April 20, 13

Page 28: Dcc2013.1 retros

Smart����������� ������������������  Goal

Saturday, April 20, 13

Page 29: Dcc2013.1 retros

SpecificMeasureableAttainableRelevantTimely

Saturday, April 20, 13

Page 30: Dcc2013.1 retros

SMART Goals are very difficult to get right. Start small, focus on specific

and attainable goals.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 31: Dcc2013.1 retros

Anti-Pattern!•No GOAL!•Bad Smart Goals•Not Enough Time•Agenda based goal

Saturday, April 20, 13

Page 32: Dcc2013.1 retros

Close theRetrospective

Saturday, April 20, 13

Page 33: Dcc2013.1 retros

Looking����������� ������������������  forward����������� ������������������  to...

One����������� ������������������  Takeaway...

Appreciation����������� ������������������  Game

Saturday, April 20, 13

Page 34: Dcc2013.1 retros

Give the group time to decompress and relax after the retrospective.

Clayto Says

Saturday, April 20, 13

Page 35: Dcc2013.1 retros

Anti-Pattern!• Is it over?•No appreciation• Ignore timebox• Immediately move on

Saturday, April 20, 13

Page 36: Dcc2013.1 retros

Scenarios

Saturday, April 20, 13

Page 37: Dcc2013.1 retros

Resources

Saturday, April 20, 13

Page 38: Dcc2013.1 retros

http://www.estherderby.com/tag/retrospectives

Phoenix Scrum Users Group

Agile Retrospectives: Making Good Teams Great

http://tastycupcakes.org

Coaching Agile Teams

Saturday, April 20, 13