curso sobre redes sociales: construcción de capital humano - dia 4

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Redes Sociales Construcción de capital humano UBA Capacitarte 24 de septiembre, 2009 Soledad Corbière

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El “networking efectivo” como una habilidad indispensable en los seres humanos. Implicancias de “vivir en red”. Mitos y verdades de las redes de contacto. Qué tengo para dar a mi red, qué necesita cada uno de mis contactos y cómo saberlo. La ley de la reciprocidad y las relaciones ganar-ganar. Cómo diagramar la propia red y armar un plan de “networking personal”; “networking empresarial”.

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Page 1: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

Redes SocialesConstrucción de capital humano

UBA Capacitarte24 de septiembre, 2009

Soledad Corbière

Page 2: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• INDICE

• El “networking efectivo” como una habilidad

indispensable en los seres humanos. Implicancias de

“vivir en red”

• Mitos y verdades de las redes de contacto

• Qué tengo para dar a mi red, qué necesita cada uno de

mis contactos y cómo saberlo. La ley de la reciprocidad y

las relaciones ganar-ganar

• Cómo diagramar la propia red y armar un plan de

“networking personal”.

© Soledad Corbière, 2009

Page 3: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

1° Salir del Área de Comfort

• CAPACIDAD de CREAR REDES SOCIALES EFECTIVAS

Page 4: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• METAS y OBJETIVOS

“ Primero descubre lo que quieres ser,

Luego haz lo que tengas que hacer”

Epícteto

© Soledad Corbière, 2009

Page 5: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• BENEFICIOS de las redes de contacto

Red para pescar

+ Oportunidades

Caña

LABORAL

PERSONALESTUDIOS

HOBBIES

“Dame un pescado, y comeré por hoy,Enséñame a pescar, y comeré por el resto de mi vida”

© Soledad Corbière, 2009

Page 6: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• DAR

¿Qué puedo yo DAR?..... depende de quién soy

“ Entre las cualidades más esenciales del espíritu humano está la CONFIANZA en uno mismo y el

crear CONFIANZA en los demás”

Mahatma Gandhi

¿Qué RECURSOS tengo?

© Soledad Corbière, 2009

Page 7: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• DAR

“ Dar el regalo de ti mismo a otros sin pedir nada a cambio, porque

es dando como recibimos” Ralph Waldo Emerson

Reciprocidad

confianza

DOY RECIBO

Relaciones GANAR - GANAR

© Soledad Corbière, 2009

Page 8: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• DAR

¿Cuál de todos mis recursos encajan con las necesidades de los demás?

Page 9: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• DAR

90%

© Soledad Corbière, 2009

Page 10: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• PEDIR

Yo... ¿Qué necesito PEDIR?

Y ahora,

¿Quién podrá ayudarme?

© Soledad Corbière, 2009

Page 11: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• LUZ, CÁMARA, ACCIÓN

Estate listo para el cambio

Page 13: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• LUZ, CÁMARA, ACCIÓN

Estate listo para la diversidad

Page 14: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• LUZ, CÁMARA, ACCIÓN

Seguí conectado con cada persona

Page 15: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• LUZ, CÁMARA, ACCIÓN

Necesidad (laboral, estudios, ...)

Cosechar

Teach trust = mínimos 8 encuentros por cada contacto *150 contactos OK, more is overnetworking

Confiá en tu intuición

networking previosembrar

+chances

Relación mutua confiable

PROACTIVO

Línea del tiempo

© Soledad Corbière, 2009

Page 16: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

• LUZ, CÁMARA, ACCIÓN

Construí relaciones de largo plazo

Page 17: Curso sobre Redes Sociales: Construcción de Capital Humano - Dia 4

gracias

Soledad Corbière

http://contactosenred.blogspot.com/Coach y consultora en redes de [email protected] I 4701.3781