curriculum vitae europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru...

22
1 Curriculum vitae Europass INFORMAȚII PERSONALE Nume, prenume NEN, Madlena Adresa Telefon fix Telefon mobil E-mail [email protected] , Naționalitate Română Data nașterii EXPERIENȚA PROFESIONALA Perioada (începând cu până la) 2015 prezent Numele și adresa angajatorului Academia TehniMilitară Ferdinand I ,,Ferdinand I” (ATM FI), Str. George Coșbuc nr 39-49, sector 5, București • Tipul activității/ sectorul de activitate Educație • Funcția sau postul ocupat Conferențiar universitar doctor Principalele activități și responsabilități Cursuri și seminarii de managementul organizațiilor militare (licență), management general (licență), terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență), management de proiect (formare) Îndrumare şi coordonare lucrări la sesiuni ştiinţifice studenţeşti Membru în comisii de admitere, la sesiuni ştiinţifice studenţeşti, îndrumător de grupă de studenţi, îndrumator grupă curs MP- manager de proiect. Perioada (începând cu 2018 - prezent până la) Numele și adresa angajatorului Academia de Studii Economice, București • Tipul activității/ sectorul de activitate Educație/ Atestatul de abilitare obținut în domeniul de studii universitare de doctorat Management, în baza ordinului MEN nr. 5805/27.12.2017

Upload: others

Post on 24-Oct-2020

11 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

1

Curriculum vitae Europass

INFORMAȚII PERSONALE

Nume, prenume NEN, Madlena

Adresa

Telefon fix

Telefon mobil

E-mail [email protected],

Naționalitate Română

Data nașterii

EXPERIENȚA

PROFESIONALA

Perioada (începând cu – până la)

2015 – prezent

Numele și adresa angajatorului

Academia Tehnică Militară Ferdinand I ,,Ferdinand I” (ATM FI), Str. George Coșbuc nr 39-49, sector 5, București

• Tipul activității/ sectorul de activitate

Educație

• Funcția sau postul ocupat

Conferențiar universitar doctor

Principalele activități și responsabilități

Cursuri și seminarii de managementul organizațiilor militare (licență), management general (licență), terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență), management de proiect (formare)

Îndrumare şi coordonare lucrări la sesiuni ştiinţifice studenţeşti

Membru în comisii de admitere, la sesiuni ştiinţifice studenţeşti, îndrumător de grupă de studenţi, îndrumator grupă curs MP- manager de proiect.

Perioada (începând cu 2018 - prezent

– până la)

2015 – prezent conferentiar universitar doctor.

Numele și adresa angajatorului

Academia de Studii Economice, București

• Tipul activității/ sectorul de activitate

Educație/ Atestatul de abilitare obținut în domeniul de studii universitare de doctorat Management, în baza ordinului MEN nr. 5805/27.12.2017

Page 2: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

2

• Funcția sau postul ocupat

Conferențiar universitar doctor/ abilitare în domeniul Management

Principalele activități și responsabilități

Îndrumător de doctorat în cadrul Școlii doctorale a Facultății de Management ASE București

Activități îndrumare doctoranzi

Perioada (începând cu – până la)

Numele și adresa angajatorului

Septembrie 1999 – 2014 Coordonator Erasmus

2014-prezent Expert Erasmus+/Expert SEE

Agenţia Naţională pentru Programe Comunitare în Domeniul Educaţiei şi Formării Profesionale

(Central Business Park, Str. Serban Vodă nr. 133, corp B, et. 3, Sector 4, București, România)

• Tipul activității/ sectorul de activitate

Management programe

• Funcția sau postul ocupat

Coordonator Erasmus

Expert Erasmus+/Expert SEE (Programul SEE - cooperare cu Norvegia, Islanda si Liechtenstein)

Principalele activități și responsabilități

Managementul programului Erasmus pentru România în perioada 1999-2014

NCP Punct National de contact pentru programul Tempus

Reprezentarea Programului în relația cu deținătorii de interese: reprezentanții Comisiei Europene, ai EACEA, ai Biroului de Asistenţă Tehnică SOCRATES (TAO) și ai celorlalte Agenții Erasmus, Ministerul Educației și Cercetării, universități, profesori, studenți, ambasade

Membru în UMP pentru proiectele PHARE End Users Support și SEE, de unde decurg atribuţii speciale derulării proiectelor

• Perioada (începând cu – până la)

Aprilie 1999 – August 1999

• Numele și adresa angajatorului

INSOMAR – Institutul Național pentru Sondarea Opiniei Publice și Marketing

• Tipul activității/ sectorul de activitate

Sectorul privat

• Funcția sau postul ocupat

Sociolog-politolog

Page 3: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

3

• Principalele activități și responsabilități

Studii de piață

Sondaje de opinie

• Perioada (începând cu – până la)

Septembrie 1997 - Martie 1999

• Numele și adresa angajatorului

Consiliul Național pentru Cercetare Științifică Universitară

• Tipul activității/ sectorul de activitate

Educațional

• Funcția sau postul ocupat

Referent grad IV gr.1 – Universitatea din București

• Principalele activități și responsabilități

Organizare activități Comisie de Cercetare științifică

Planificarea, găzduirea și moderarea întrunirilor comisiei

Elaborarea de rapoarte etc.

EDUCAȚIE ȘI FORMARE

• Perioada (începând cu – până la)

Octombrie-Noiembrie 2018

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Universitatea Națională de Apărare „Carol I”

Facultatea de securitate și apărare

• Domenii principale studiate / competențe

dobândite

Educațional

• Calificarea / diploma obținută

Program postuniversitar de formare și dezvoltare profesională –

control intern managerial

• Nivelul de clasificare a formei de învățământ /

formare

• Perioada (începând cu – până la)

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Octombrie 2018 Institutul de Relații Umane, IRU, București

• Calificarea / diploma obținută

Program de training – Gestionare conflicte

• Perioada (începând cu – până la)

2017, Polonia

• Numele și tipul University of Science and Technology in Bydgoszcs

2018, Croația

University of Osijek

Page 4: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

4

instituției de învățământ / furnizorului de formare

• Calificarea / diploma obținută

Erasmus + Staff Week

• Perioada (începând cu – până la)

Erasmus + International Staff Week

2017, Polonia

• Numele și tipul instituției de învățământ /

furnizorului de formare

University of Science and Technology in Bydgoszcs

• Calificarea / diploma obținută

Erasmus + Staff Week

• Perioada (începând cu – până la)

2016, Germania

• Numele și tipul instituției de învățământ /

furnizorului de formare

Universitat Koblenz Landau

• Calificarea / diploma obținută

International Staff Training Week

• Perioada (începând cu – până la)

2015, Slovacia

• Numele și tipul instituției de învățământ /

furnizorului de formare

University of Economics in Bratislava

• Calificarea / diploma obținută

International Teaching Assignment Week

Perioada (începând cu – - până la)

09 – 15.09.2013, București

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

S.C. WIN-WIN CONSULT S.R.L.

• Calificarea / diploma obținută

FORMATOR

• Perioada (începând cu – până la)

03.05-07.05.2010, București

• Numele și tipul instituției de învățământ /

furnizorului de formare

Institutul European din România

Calificarea / diploma obținută

Specializare pentru Competențe civice și sociale

• Perioada (incepand cu – pana la)

2009

Page 5: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

5

• Numele si tipul institutiei de invatamant / furnizorului de formare

Academia de Studii Economice, București Facultatea de Management

• Domenii principale studiate / competente

dobindite

Titlul tezei : Eficiența programelor europene asupra formării resurselor umane înalt calificate

• Calificarea / diploma obtinuta

Diplomă de doctor în domeniul Management în baza Ordinului ministrului Educației, Cercetării și Inovării nr. 4698/14.08.2009

• Nivelul de clasificare a formei de invatamant /

formare

Doctorat în domeniul Management

• Perioada (începând cu – până la)

2002-2003

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Academia de Studii Economice, București Facultatea de Management

• Domenii principale studiate / competente

dobândite

Managementul afacerilor

• Calificarea / diploma obținută

Diplomă de studii post-universitare în Managementul Afacerilor

• Nivelul de clasificare a formei de învățământ /

formare

Studii post-universitare

• Perioada (începând cu – până la)

Octombrie 2001, București

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

SNSPA, Facultatea de Comunicare Relații Publice

„David Ogilvy”

• Calificarea / diploma obținută

„Soluții pentru optimizarea comunicării în structurile publice și private” Modulul de curs : Introducere în Managementul Resurselor Umane

• Perioada (începând cu – până la)

2000 - 2001, București

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Lexis, Schools of Languages

• Calificarea / diploma obținută

English Language Course Completion

• Perioada (începând cu – până la)

1999 - 2000, București

Page 6: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

6

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Lexis, School of Languages

• Calificarea / diploma obținută

Course of studies for the C-Adults

• Perioada (începând cu – până la)

1997 – 1998

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Universitatea București – Facultatea de Sociologie,

Psihologie și Pedagogie

• Domenii principale studiate / competente

dobândite

Titlul tezei: “Evaluarea performanței în cercetarea științifică universitară”

• Calificarea / diploma obținută

Studii aprofundate, specializarea Sociologie Politica și Politica Bunăstării

• Nivelul de clasificare a formei de învățământ /

formare

Master

• Perioada (începând cu – până la)

1992 – 1997

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Universitatea “AL.I.CUZA” din Iași - Facultatea de

Filozofie, specializarea sociologie- politologie

• Domenii principale studiate / competente

dobândite

Titlul tezei: “Șomajul ca problemă socială”

• Calificarea / diploma obținută

Sociolog-politolog

• Nivelul de clasificare a formei de învățământ /

formare

Studii universitare

• Perioada (începând cu – până la)

Februarie – Mai 1996

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Université des Sciences et Technologies University

de Lille, France

• Calificarea / diploma obținută

Bursă Tempus

• Perioada (începând cu – până la)

1987 – 1991

• Numele și tipul instituției de învățământ / furnizorului de formare

Liceul de matematică - fizică Petru Rareș din Piatra

Neamț

Page 7: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

7

• Calificarea / diploma obținută

Profil real

APTITUDINI ȘI

COMPETENTE PERSONALE

LIMBA MATERNĂ

LIMBI STRĂINE

CUNOSCUTE

ROMANĂ

Limba engleză

Limba franceză

COMPETENTE ȘI ABILITAȚI

SOCIALE Abilități de comunicare – dobândite de-a lungul

carierei, începând cu stagiile temporare din perioada studenției, continuând cu activitatea legată de învățământ și cercetare, prin interacțiunea în principal cu profesorii universitari, coordonatorii de programe si directorii altor Agenții Naționale Europene, reprezentanți ai Comisiei Europene, cât și cu studenții și cu colegii; excelente abilităţi de prezentare, atât în scris, cât şi oral

Lucrul în echipă – coordonarea si conducerea echipelor; capacitatea de a-mi aduce contribuția pentru atingerea unui rezultat în cadrul unei echipe internaționale, în medii interculturale, multi-disciplinare; și pe diferite grupe de vârstă; capacitatea de a lucra individual;.

COMPETENTE ȘI

APTITUDINI

ORGANIZATORICE

Abilităţi în organizare, coordonare, monitorizare, consiliere, definire și atingere a criteriilor de performanţă.

Organizarea de evenimente, manifestări ştiinţifice și conferinţe internaţionale

Leadership - capacitatea de a motiva și conduce o echipă, capacitate dobândită în principal în cadrul ANPCDEFP; rezultatele foarte bune ale echipei Erasmus au fost confirmate și prin audituri

Înţelegere Vorbire Scriere

Ascultare Citire Participare la

conversaţie Discurs oral Exprimare scrisă

C3

Utilizarea

competentă a

limbii

C3

Utilizarea

competentă a

limbii

C2

Utilizarea

competentă a

limbii

C2

Utilizarea

competentă a

limbii

C

2

Utilizarea

competentă a

limbii

C2

Utilizarea

independentă

a limbii

C2

Utilizarea

independentă

a limbii

C1

Utilizarea

independentă

a limbii

C1

Utilizarea

independentă

a limbii

C

1

Utilizarea

independentă

a limbii

Page 8: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

8

independente ale unor companii de renume ca Deloitte&Touche, realizate la cererea Comisiei Europene

Management de proiect – suport teoretic dobândit prin cursuri de formare și punere în practică prin realizarea de proiecte în cadrul ANPCDEFP

Premii/activități/titluri obținute în cariera universitară:

2016 prezent - Membru în consiliul DLSSMM – Departamentul de Limbi Străine, Științe Militare și Management; 2017 prezent - responsabil cercetare științifică în cadrul DLSSMM

2017 – Diploma pentru contribuţia de excepţie la viaţa ştiinţifică şi instituţională a academiei, la creşterea prestigiului acesteia şi în semn de recunoaştere a rezultatelor deosebite obţinute în pregătirea inginerilor militari şi civili; Academia Tehnică Militară ,,Ferdinand I” București

2015 – Emblema de merit „In serviciul Armatei României” în semn de apreciere deosebită pentru Înaltul profesionalism şi pentru devotamentul de care a dat dovadă în îndeplinirea atribuţiilor şi a misiunilor încredinţate; Academia Tehnică Militară ,,Ferdinand I” București

Membru în organizaţii şi asociaţiilor profesionale

1. CEDIMES – Campus de la Mondialisation et du Developpement Durable, France

2. ATINER – Athens Institute for Education and Research, Greece 2016

3 SAMRO - Societatea Academică de Management din Romania, Filiala Targovişte

4. HORA - Asociatia „Holistic Research Academic” Romania

5. ANPCDEFP, Agenţia Naţională pentru Programe Comunitare în Domeniul Educaţiei şi Formării Profesionale România

6.Referent științific al revistei – JRISS Journal of Research and Innovation for Sustainable Society

7. EBEN - European Business Ethics Network, Romania

Page 9: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

9

Director de proiect/responsabil partener membru la granturile de cercetare:

Programul – Sursa de finanţare

Număr/dată contract

Denumire proiect

Funcţia,

perioada,

volumul finanţării:

Teaching Institutional Resilience and Prompt Reaction to Crisis: Good Governance Experiences in Europe, ERASMUS+, IS01 Landskrifstofa Erasmus+

Responsabil partener 01.09.2020 – 31.08.2022

262.520,00 EUR

SIPOCA 746/2019 “Optimizarea, eficientizarea cadrului procedural şi digitalizarea proceselor de management al resurselor umane din cadrul STS” – Serviciul de Telecomunicații Speciale - lider proiect/ Academia Tehnica Militara „FI” partener 2 https://mta.ro/proiecte-in-derulare

Responsabil partener P2

15.08.2019 – 15.07.2022

19.457.982.66 lei

RO 14 “Research in Priority Sectors”, 2017, finanțator Ministerul Cercetarii și Inovării. Nr. 16 Bil/27.03.2017 The dimension of internationalization through bilateral cooperation between Reykjavik University and Military Technical Academy http://www.mta.ro/dicisro/index.html

Director proiect, 20.03.2017-31.07.2017

27248,5 RON

Fondul de Relații Bilaterale ale Programului RO14 Cercetare în sectoare Prioritare ANCSI – Autoritatea Națională pentru Cercetare Științifică și Inovare Nr. 5 Bil/22.09.2016, Methods for effective management and research in higher education Publicație rezultată: Editura ATM, 2016, ISBN 978-973-640-253-1, Madlena NEN, Anca BOGDAN, Lasse BERNTZEN, Marius Rohde JOHANNESSEN ”Methods for Effective Management and Research in Higher Education” http://www.mta.ro/meme/index.html

Director proiect, 30.09.2016-31.01.2017

50616,00 lei

2014, Programul Erasmus+ al Uniunii Europene, proiecte de mobilități KA1; 1999-2014 Programul Erasmus al Uniunii Europene, componenta învățământ superior la nivel național; coordonator, www.erasmus.ro

Expert Valoarea proiectului: 14.101.005,77 LEI

Coordonator Erasmus Valoarea proiectului: buget anual aprox.

9 000 000 LEI

2010-2013 Proiectul „Schema de Susținere complementară a mobilităților Erasmus” finanțate din fonduri PHARE. www.erasmus.ro

Membru proiect Valoarea proiectului:

aprox 97% din bugetul Erasmus

8.730.000 LEI

Page 10: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

10

LISTA COMPLETĂ DE LUCRĂRI

Conform metodologiei privind ocuparea posturilor didactice prin examen de promovare

în cariera didactică ce se realizează în conformitate cu următoarele acte normative:

- Legea educației naționale nr. 1/2011,cu modificările și completările ulterioare

- Ordonanța de urgență nr. 9/2018 privind modificarea și completarea unor acte

normative în domeniul educației

- Hotărârea Guvernului nr. 902 din 09.11.2018 pentru aprobarea Metodologiei

Cadru privind organizarea și desfățurarea examenului de promovare în cariera

didactică pentru învățământul superior

- Ordinul ministrului educației, cercetării, tineretului și sportului nr. 6129/2016

privind aprobarea ”Standardelor minimale necesare și obligatorii pentru

conferirea titlurilor didactice din învățământul superior, a gradelor profesionale

de cercetare-dezvoltare, a calității de conducător de doctorat și a atestatului de

abilitare ”

pentru candidata: conferențiar universitar doctor Madlena NEN

a) Lista celor maximum 10 lucrări considerate de candidat a fi cele mai

relevante pentru realizările profesionale proprii, care sunt incluse în format

electronic în dosar si care se pot regăsi si în celelalte categorii de lucrări

prevăzute de prezentul articol:

1.Ionel-Sorinel VASILCA, Mihail BĂRĂNESCU, Marius PROFIROIU, Lasse BERNTZEN, Codruta CHIS, Madlena NEN, QUANTITATIVE DATA ANALYSIS ON ABUSIVE CALLS GENERATED BY CHILDREN TO 112, Economic Computation and Economic Cybernetics Studies and Research, Journal covered in the following

ISI Thomson Reuters Services : Science Citation Index Expanded/ Social Sciences Citation / Social Scisearch®/ Journal Citation Reports/Social Sciences Edition

Issue 2/2020 2. Ionel-Sorinel VASILCA, Mihail BĂRĂNESCU, Madlena NEN, QUANTITATIVE ANALYSIS OF THE CALLS RECEIVED IN THE NATIONAL UNIQUE SYSTEM FOR EMERGENCY CALLS, PROCEEDINGS OF THE 13thINTERNATIONAL MANAGEMENT CONFERENCE “Management Strategies for High Performance” 31stOctober –1stNovember, 2019, BUCHAREST, ROMANIA 3. Florin Medeleanu, Ciprian Răcuciu, Madlena Nen, Zieduna Liepe & Narcis Florentin Antonie Fair e-lottery system proposal based on anonymous signatures, Applied Economics, ISSN: 0003-6846 (print); 1466-4283 (web) Pages 2921-2933 | Published online: 2018 4. Madlena Nen, Ecaterina Stefan - International Dimension of Higher Education on Environmental Issues EEA Programme in Romania, Environmental Engineering and Management Journal, Volume 16/2017, No. 4, Pages,997-1004, ISSN 1582-9596

Page 11: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

11

5. Augustin Semenescu , Claudiu Babis, Gabriel Iacobescu, Marius Rogobete, Ciprian Racuciu, Madlena Nen, Oana Roxana Chivu, Stefan Sorinel Ghimis, Research on the Implementation of Cleaner Technologies for Obtaining Chemicals, in Relation to the Environment Revista de chimie, Multidisciplinary, Volume: 16/2017, Issue: 4 Pages: 997-1004, 0034-7752 6. Sorinel Ionel Vasilca, Ella Magdalena Ciupercă and Madlena Nen, Migration and globalization: citizen journalism and immigration policies, HOLISTICA – Journal of Business and Public Administration,Volume 10: Issue 3 7. Editura ATM, 2016, ISBN 978-973-640-253-1, Madlena NEN, Anca BOGDAN, Lasse BERNTZEN, Marius Rohde JOHANNESSEN Methods for Effective Management and Research in Higher Education 8. Madlena Nen , Internationalization process through european programmes, International Scientific Conference "Strategies XXI"; Bucharest Vol. 3, : 299-303. Bucharest: "Carol I" National Defence University, 2017 9. N Madlena, R Crina, STUDENT'S MOBILITIES, AN INSPIRATIONAL MARKETING TOOL. CASE STUDY: ROMANIA, - Universitatii Maritime Constanta, 2011 10. Nen, Madlena; Stoika, Radu; Radulescu, Crina, LIFELONG LEARNING OF HUMAN RESOURCES FOR SUSTAINABLE DEVELOPMENT, Source: Environmental Engineering & Management Journal (EEMJ) . Sep2011, Vol. 10 Issue 9, p1305-1309 b) Teza de doctorat: „Eficienţa programelor comunitare asupra formării resurselor umane superior calificate”, Madlena NEN, Academia de Studii Economice, Bucureşti, 2009. Diplomă de doctor în Management în baza Ordinului Ministerului Educaţiei Cercetării şi Inovării nr. 4698/14.08.2009. c) Brevete de invenţie si alte titluri de proprietate industrială d) Cărţi şi capitole în cărţi:

Nr.

crt. Anul Publicaţia Detalii suplimentare

1 2016

Methods for Effective Management

and Research in Higher Education

Editura ATM, 2016, ISBN 978-973-640-253-1, Madlena NEN, Anca BOGDAN,

Lasse BERNTZEN, Marius Rohde JOHANNESSEN

http://www.bibnat.ro/dyndoc/publicatii/CIP

/Bibliografia%20cartilor%20in%20curs%20de%20 aparitie%20-

%20CIP%20decembrie%202016.pdf pp. 274, poz. 1366

2 2017

„Criptografie și securitatea

informației”

Editura ATM, ISBN 978-973-640-255-5, Marius ROGOBETE, Ciprian

RACUCIU, Madlena NEN

http://www. bibnat.ro/dyndoc/publicatii/CIP/ Bibliografia%20cartilor%20in%

Page 12: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

12

20curs%20de%20aparitie%20-%20CIP%20decembrie%202016.pdf

3 2015 “The Management of Performance

in Academic Research

Editura Economică, ISBN 978-973-709-739-2, autor unic. http://www.edecon.ro/carte/1420/the-management-of-performance-in-academic-research_madlena-nen/

4 2014

„The impact of European Programs

on HR”

Lambert Academic Publishing, Germany, ISBN 978-3-659-59643-8, autor unic.

https://www.morebooks.de/store/gb/book/the-impact-of-europeanprograms-on-

hr/isbn/978-3-659-59643-8

5 2014

The Efficiency of European

Programs on Highly Qualified

Human Resource”

Lambert Academic Publishing, Germany, ISBN 978-3-659-57647-8, autor unic .

https://www.morebooks.de/store/gb/book/the-efficiency-of-european-programs-on-highly-qualified-human-resource/isbn/978-3-659-57647-8

6 2011 Language, Literature and Cultural

Studies

Editura ATM, Vol IV, no 2, ISSN 2065-3867, Amelia Molea, Daniela Mirea,

Antoaneta Demergean, Maria Stoicovici, Raluca Elena Constantin, Maria Iacob,

Andreea Ion, Madlena Nen, Adriana Carolina Bulz

http://www.academia.edu/4341372/IMAGINATION_AND_REALITY

_IN_THE_VISUAL_REPRESENTATION-OF-DIS-PLACEMENT_IN

_SHAUN_TAN_S_THE_ARRIVAL

7 2008

Eficienţa programelor comunitare în

contextul reformei educaţiei din

România. Prelegeri

Ed. Universitatii Nationale de Muzica, recunoscuta CNCS, categoria B Bucureşti,

ISBN 978-973-1905-10-5, autor unic .

ISBN 978-973-1905-10-5, 2008

http://www.bibnat.ro/dyn-doc/publicatii/BN_CAH/CAH%207.pdf

e) Articole / studii in extenso, publicate în reviste din fluxul ştiinţific naţional şi internaţional:

Nr. Art

1

Ionel-Sorinel VASILCA, MihailBĂRĂNESCU, Marius PROFIROIU, Lasse BERNTZEN,

Codruta CHIS, Madlena NEN, QUANTITATIVE DATA ANALYSIS ON ABUSIVE

CALLS GENERATED BY CHILDREN TO 112, Economic Computation and Economic

Cybernetics Studies and Research, Issue 2/2020

2

Nicolae Luca Iacobici , Mihaela Frigura-Iliasa ,Hannelore Elfride Filipescu , Madlena Nen , Flaviu Mihai Frigura-Iliasa , Mirela Iorga, Digital Imaging Processing and Reconstruction for General Applications, 2020 IEEE 18th World Symposium on Applied Machine Intelligence and Informatics (SAMI).

3

Nicolae Luca Iacobici ; Mihaela Frigura-Iliasa ; Hannelore Elfride Filipescu ; Madlena Nen ; Flaviu Mihai Frigura-Iliasa, Mirela Iorga, Digital Imaging Processing and Reconstruction for General Applications, 2020 IEEE 18th World Symposium on Applied Machine Intelligence and Informatics (SAMI)

4 Francisc Demeter, Mihai Frigura-Iliasa and Marius Mirica,Lia Dolga and Hannelore Filipescu, Madlena Nen,Integrated Management of Smart Utilities inside Smart Cities, Journal of Industrial and Intelligent Information Vol. 7, No. 2, December 2019

5

Sorinel Ionel Vasilca, Ella Magdalena Ciupercă and Madlena Nen, Migration and

globalization: citizen journalism and immigration policies, HOLISTICA – Journal of

Business and Public Administration,Volume 10: Issue 3

Page 13: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

13

6

Ionel-Sorinel VASILCA a, Mihail BĂRĂNESCU, Madlena QUANTITATIVE ANALYSIS OF THE CALLS RECEIVED IN THE NATIONAL UNIQUE SYSTEM FOR EMERGENCY CALLS, NEN, PROCEEDINGS OF THE 13thINTERNATIONAL MANAGEMENT CONFERENCE “Management Strategies for High Performance”31stOctober –1stNovember, 2019, BUCHAREST, ROMANIA

7

Florin Medeleanu, Ciprian Răcuciu, Madlena Nen, Zieduna Liepe & Narcis Florentin

Antonie Fair e-lottery system proposal based on anonymous signatures, Applied

Economics, ISSN: 0003-6846 (print); 1466-4283 (web) Pages 2921-2933 | Published

online: 2018

8 L Dolga, HE Filipescu, M Nen Computational Model for Cable Paper Insulation Behavior Under Cyclic Stress, - 2018 IEEE - ieeexplore.ieee.org

9

Radu Vasile ; Flaviu Mihai Frigura-Iliasa ; Mirela Iorga ; Hannelore Filipescu ; Marius Rogobete ; Madlena Nen , Digital Image Processing and Recognition in Industrial and Public Environments, 2019 2nd International Conference of Intelligent Robotic and Control Engineering (IRCE)

10

Madlena Nen , Internationalization of universities, International Scientific Conference

"Strategies XXI", suppl. STRATEGIC CHANGES IN SECURITY AND

INTERNATIONAL RELATIONS; Bucharest Vol. 3, : 273-276. Bucharest: "Carol I"

National Defence University. (2018)

11

Madlena Nen, Ecaterina Ștefan - International Dimension of Higher Education on

Environmental Issues EEA Programme in Romania, Environmental Engineering and

Management Journal, Volume 16/2017, No. 4, Pages,997-1004, ISSN 1582-9596

12

Augustin Semenescu , Claudiu Babis, Gabriel Iacobescu, Marius Rogobete, Ciprian

Racuciu, Madlena Nen, Oana Roxana Chivu, Stefan Sorinel Ghimis, Research on the

Implementation of Cleaner Technologies for Obtaining Chemicals, in Relation to the

Environment Revista de chimie, Multidisciplinary, Volume: 16/2017, Issue: 4 Pages:

997-1004, 0034-7752 http://www.revistadechimie.ro/article_eng.asp?ID=5550

13

Dan Paul Stefanescu, Oana Roxana Chivu, Claudiu Babis, Augustin Semenescu, Valentin

Petrescu, Madlena Nen - Research on the Mathematical Model for Developing the Oil

Processing Company Environmental Strategies, Revista de chimie, Multidisciplinary,

Volume: 68/2017, Issue: 2 Pages: 328-330 ISSN 0034-7752 http://www.revistadechimie.ro/article_eng.asp?ID=5446

14

Silvia, Marzavan, Madlena Nen, Multivalued (α) operators with generalized variational

inequalities applied to management of migration equilibrium, U.P.B. Sci. Bull.,

Multidisciplinary, Series A, Vol. 79, Issue 2, 2017, ISSN 1223-7027 https://www.scientificbulletin.upb.ro/SeriaA_-_Matematica_si_fizica_aplicate.php https://www.scientificbulletin.upb.ro/rev_docs_arhiva/rez878_231562.pdf

15

Madlena Nen , Internationalization process through european programmes, International

Scientific Conference "Strategies XXI"; Bucharest Vol. 3, : 299-303. Bucharest: "Carol I"

National Defence University, 2017

16

Madlena Nen, Valentin Popa, Andreea Scurtu, Roxana Larisa Unc, The Computer

Management – SEO Audit, Journal: Revista de Management Comparat Internațional, Issue

Year: 18/2017

17

Madlena Nen, The Leader and the Team in the Actual Context of Internationalization,

SEA – Practical Application of Science, 2016

http://sea.bxb.ro/issue-11-cross-cultural-diferences-in-tourism-sport-and-leisure/, ISSN

Page 14: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

14

code: 2360 – 2554

18

Sebastian-George ENE, Iulia MIHAI, Madlena NEN - „Consumer Perception Regarding Corporate responsibility. Case study: the Romanian Oil Field”, Universitatea Constantin Brâncoveanu din Pitesti, revista “Strategii Manageriale”, indexata DOAJ, Econ Papers (Repeac) si IDEAS http://www.strategiimanageriale.ro/article-2016-id-71-revista.nr..2.(32)-480-consumer.perception.regarding.corporate.responsibility..case.study;.the.romanian.oil.field.html

18

Madlena Nen , Professional Insertion of Highly Qualified Human Resources. Case Study-

Romania,

Procedia Social and Behavioral Sciences Volume: 191 Pages: 1891-1896 Published:

2015, ISSN 1877-0428, 2015, ISI Proceedings

19 Madlena Nen, Leader vs Manager. Influences and Contributions to Team Development,

Journal: SEA – Practical Application of Science, Issue No: 08, 2015 http://spas.seaopenresearch.eu/volume-iii.html

20

Madlena NEN, “The Management of Performance in Academic Research”, Ed.

Economica, 2015, ISBN 978-973-709-739-2

http://www.edecon.ro/carte/1420/the-management-of-performance-in-academic-

research_madlena-nen/

21

Madlena NEN - “European Policy and National Convergence Policy in Education”,

SNSPA, Revista Perspective Politice, SNSPA, CEEOL, EBSCO, GESIS, Ulrichs si Index

Copernicus, 2015, http://perspective.politice.ro/arhiva

22 R Stoika, M Nen Future Strategies In Human Resources. Study Case: Romania

- Balkan Region Conference on Engineering, 2014 - content.sciendo.com

23

NEN Madlena , INSTRUMENTS OF EUROPEAN PUBLIC POLICY IN EDUCATION

- International Economic Conference of Sibiu, 2014 - kpfu.ru

24

Madlena Nen, Strategic Management of Human Resources, EIRP Proceedings, Vol 9 ,

Galati(2014) http://www.proceedings.univ-danubius.ro/index.php/eirp/article/view/1514/1440

25

Madlena Nen, THE IMPROVEMENT IN THE QUALITY OF LEARNING IN

EUROPE’S HIGHER EDUCATION INSTITUTIONS, Journal: Management &

Marketing - Craiova, 2014

http://www.mnmk.ro/2014_01.php

26 M Nen - The Management of Public Policy in Education

Acta Universitatis Danubius. Administratio, 2014 - journals.univ-danubius.ro

danubius.ro/index.php/administratio/article/view/2481

27 Madlena Nen ,The European dimension in education. Social policy of the European

Union- Constanta Maritime University Annals, 2013 - repec.org

https://ideas.repec.org/a/cmc/annals/v20y2013i2p251-256.html

28

N Madlena , ENGLISH AS A PRE-CONDITION FOR INTERNATIONAL

STUDENT MOBILITIES? EILC as an alternative. - Analele Universitatii Maritime

Constanta, 2013 - search.ebscohost.com

http://search.proquest.com/openview/92316edf3fc249e50bb845a8c1e5e352/1?pq-origsite=gscholar&cbl=60411

Page 15: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

15

29 R Stoika, M Nen ECTS & DS Labels Keys for Academic Excellence

- EIRP Proceedings, 2012 - proceedings.univ-danubius.ro

30

Madlena NEN, Radu STOIKA, Crina RADULESCU - Lifelong Learning of Human Resources for Sustainable Development, Environmental Engineering and Management

Journal, Volume 10/2011, No. 9, ISI, factor de impact 0.074, ISSN 1582-9596, CSE, 2011

http://omicron.ch.tuiasi.ro/EEMJ/issues/vol10/vol10no9.htm, 1305 http://www.ecozone.ro/reviste.php?revista=21&volum=53&numar=118&RID=25759

31

N Madlena, R Crina, STUDENT'S MOBILITIES, AN INSPIRATIONAL MARKETING

TOOL. CASE STUDY: ROMANIA, - Universitatii Maritime Constanta, 2011 -

sehttp://search.proquest.com/openview/eeec4a5901ab861a08e9eb2a3ac908ae/1?pq-

origsite=gscholar&cbl=60411arch.proquest.com

32

Iulia Mirela CHIVU, Aurelia STANESCU, Madlena NEN - „Organizational Learning and

Knowledge Management”, The Annals of the University of Oradea Economic Sciences,

indexată in RePEc, DOAJ, EBSCO, 2008.

http://anale.steconomiceuoradea.ro/volume/2008/conference-abstracts-2008.pdf

33

Dan POPESCU, Iulia CHIVU, Madlena NEN, The cooperation between Austria and

Romania in the framework of Erasmus Programme – a sociological overview. ICBE,

Review of Management and Economic Engineering indexata in BDI: EBSCO, Index

Copernicus, Ullrich si Cabell's, Brasov http://www.rmee.org/abstracturi/20084B/v2-2.doc

2008, VOLUMUL IV – MANAGEMENT AND MARKETING ISSN –1582 – 5450

http://steconomice.uoradea.ro/anale/volume/2008/v4-management-marketing/v4-

management-andmarketing.pdf

34

Madlena NEN, Dan POPESCU, Iulia CHIVU - Student mobility in european programmes. Compliance with the criteria from the european quality charter for mobility 2000-2006, The Annals of the University of Oradea Economic Sciences, indexată in RePEc, DOAJ, EBSCO, 2008.

http://anale.steconomiceuoradea.ro/volume/2008/conference-abstracts-2008.pdf

36 Madlena NEN, Dan POPESCU, Aurel MANOLESCU, Iulia CHIVU - Training the highly

qualified human resources: efficiency and effectiveness, Academia de Studii Economice

din Bucureşti, 2008, ISBN: 978-606-505-046-4. 2008

37

Iulia Mirela CHIVU, Aurelia STANESCU, Madlena NEN - „Organizational Learning and Knowledge Management”, The Annals of the University of Oradea Economic Sciences, indexată in RePEc, DOAJ, EBSCO, 2008. http://anale.steconomiceuoradea.ro/volume/2008/conference-abstracts-2008.pdf

f) Publicaţii in extenso, apărute în lucrări ale conferinţelor internaţionale de specialitate:

Page 16: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

16

1. Madlena NEN, Ionel Sorinel VASILCA, Mihail BARANESCU ”Migration, ethics and “brain

drain” phenomenon” 1st International Conference Global Ethics ‐ Key of Sustainability (GEKoS)

held on May 15th, Bucharest, Romania (on‐line conference) Granted by EBEN‐RO, 2020

2. Ionel-Sorinel VASILCA a, Mihail BĂRĂNESCU, Madlena QUANTITATIVE ANALYSIS OF

THE CALLS RECEIVED IN THE NATIONAL UNIQUE SYSTEM FOR EMERGENCY CALLS,

NEN, PROCEEDINGS OF THE 13thINTERNATIONAL MANAGEMENT CONFERENCE

“Management Strategies for High Performance”31stOctober –1stNovember, 2019, BUCHAREST,

ROMANIA

3.Madlena NEN, “International student mobility as driving force in military organizations” The first

International Conference on Military Culture and War Experience, Military Technical Academy

“Ferdinand I” and New Bulgarian University, Bulgaria, 2019

4. Environmental management. Impact of construction activities on environmental resources”,

Universitatea din Kaohsiung – Taiwan, 2019

5. Madlena NEN - „Internationalization through European Programmes” UNAP, International Conference “Strategic changes in security and international relations” , 2017, National Defense University “Carol I” http://www.strategii21.ro/index.php/ro/inregistrare-2

6. Madlena NEN, Žiedūna LIEPE, “Indicators for Effective Internationalization of Higher

Education ” 2016, Editura ATM, ISBN 978-973-640-253-1

7.Madlena NEN, Mihaela HARMANESCU, Ecaterina STEFAN, Crina RADULESCU-“Sustainability and circular economyin education”, 9th International Conference on Environmental Engineering and Management”, 6-9 September 2017, Bologna, Italy

8. Madlena NEN – „Professional insertion of highly qualified human resources. Case study –

Romania” Procedia – Social and Behavioral Science Journal, Malta, Volume 191/2015, ISI, factor de impact 0.420, ISSN 1877-0428, 2015 http://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S187704281502875X?via%3Dihub

9. Madlena NEN, Cristina NICOLESCU, Crina RADULESCU – University promotion – key factor of the use of marketing strategies, in the context of improving the Romanian higher education. Case study, International Conference on Engineering & Business Education, Innovation and Entrepreneurship, 2012, Lucian Blaga University of Sibiu, indexată în Thomson Reuters - ISI Web of Science. http://www.icebe.net/fileadmin/user_upload/Downloads/2012/proceedings_2012__1_.pdf

10. Madlena NEN, Radu STOIKA - Future strategies in human resources. Study case: Romania, International Conference on Engineering & Business Education, Innovation and Entrepreneurship, 2012, Lucian Blaga University of Sibiu, indexată în Thomson Reuters - ISI Web of Science. http://www.icebe.net/fileadmin/user_upload/Downloads/2012/proceedings_2012__1_.pdf

11. Radu STOIKA, Madlena NEN - The importance of student mobility for placements in European Economic, MSE 2011, Editura Universitatii Lucian Blaga, Sibiu 2011, indexata in ISI WEB of Knowledge, ISSN 1843-2522 http://conferences.ulbsibiu.ro/mse/MSE-2011/materiale/Accepted%20papers%20MSE%202011.doc

12. Radu STOIKA, Madlena NEN, Mihail BANCILA - University- enterprises partnership asset for a sustainable development, MSE 2011, Editura Universitatii Lucian Blaga, Sibiu 2011, indexata in ISI WEB of Knowledge, ISSN 1843-2522. http://conferences.ulbsibiu.ro/mse/MSE-2011/materiale/Accepted%20papers%20MSE%202011.doc

13. Madlena NEN, Dan POPESCU, Iulia CHIVU - Student mobility/placements (SMP) in European programmes. A sociological view of the impact SMP on the Romanian labour market, A VIII-a sesiune internaţională de comunicări ştiinţifice POLITICI ŞI STRATEGII ÎN GESTIONAREA CONFLICTUALITĂŢII, Vol. 5, DESPRE ORIZONTALA ŞI VERTICALA SECURITĂŢII, 20-21 Bucureşti, NOIEMBRIE 2008, BUCUREŞTI, pp.319-321, UNAP. CNCSIS B+, ISSN 2065-1244. http://cssas.unap.ro/ro/pdf_carti/Politici%20si%20geostrategii2008-vol5.pdf

14. Madlena NEN, Radu STOIKA, Mihai CARAMIHAI, Irina SEVERIN - Mobility: Asset for Profesional Development, UNISO 2008 - Iasi, Romania, ISBN 978-973-0-06151-2 http://193.231.136.4/opac/bibliographic_view/306862

15. Madlena NEN, Dan POPESCU, Iulia CHIVU - The efficiency of Community programmes on the training of highly qualified human resources, The 4th International Conference „Economics and Management of Transformation”, Timişoara”, 2008, ISSN 1842-4880.

Page 17: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

17

g. Alte lucrări şi contribuţii ştiinţifice:

1

Managementul integrat al resurselor pentru apărare, organizat în cadrul Conferinței

internaționale The Knowledge Based Organization (KBO 2020, 11-13 iunie)

ACADEMIA FORȚELOR TERESTRE„NICOLAE BĂLCESCU”SIBIU,

pe platforma MOODLE, https://alpha3.armyacademy.ro/

Data workshop – ului: 12 iunie 2020

4 The 4 SSBRN Symposium, Co-hosted by National University of Political Studies&Public

Administration, Bucharest, 2019

5 Program postuniversitar de formare si dezvoltare profesionala CIM – Control Intern Managerial

– Universitatea Nationala de Aparare Carol I, Facultatea de Securitate si Aparare, 2018

6 Program training „Gestionare conflicte” IRU, 2018

7 Conferinta Nationala de Management Modern in Administratie, 2018

8 International Scientific Conference „Strategies XXI”, „Internationalization process through

european programmes”, Universitatea Nationala de Aparare Carol I, 2017

9 International Conference Education and Creativity for a Knowledge based society, „Titu

Maiorescu” University of Bucharest, 2016,

10 The EEA Scholarships Programme – A plus in Education; Conference, Bucharest,2017

11 Synergies between European Structural and Investment Funds (ESIF)& Research and

Innovation Funding: The Stairway to Excellence, 2016

12 Participant in Cadrul proiectului „Universitaria – scoala de didactica universitara si cercetare

stiintifica avansata”, Academia de Studii Economice din Bucuresti, 2015

13

The international conference global economy and governance GEG 2014, Session – GG02

ID072, Madlena Nen, Military Technical Academy (Romania) European Policy and National

Convergence Policy in Education

14 Referent revista „Journal of Research and Innovation for Sustainable Society”

15 Evaluator Jurnal „Journal of Organizational Change Management”

16 Evaluator Jurnal „Journal of Risk Management, Quality and Security”

17 Profesor invitat ptr prelegeri la ASE Bucuresti, 2016

18 Membru comisii îndrumare doctorat

19 Diploma ptr contributia de exceptie la viata stiintifica si institutionala a ATM

20 Atestat – Emblema de Merit in Seviciul Armatei Romaniei cls a III a

Menţiune: S-a întocmit prezenta listă în spiritul bunei-credinţe și corectitudinii. Orice eroare este, de aceea, cu totul neintenţionată.

Conferențiar universitar doctor

Madlena NEN

Page 18: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

18

Fişa de verificare a îndeplinirii standardelor minimale*

*Conform Anexa nr. 27 - COMISIA DE ȘTIINȚE ECONOMICE ȘI ADMINISTRAREA

AFACERILOR, din Ordinul M.E.N.C.S nr. 6129/20.12.2016

Fişa de verificare a îndeplinirii standardelor minimale

Conf. universitar dr. Madlena NEN

1. Articol care prezintă contribuţii ştiinţifice originale, in extenso, publicat într-o revistă

cotată ISI cu scor absolut de influenţă (AIS) nenul:

Nr. Artic

ol Articol, referința bibliografică M N AIS

Punctaj

Final

1

Ionel-Sorinel VASILCA, Mihail BĂRĂNESCU, Marius PROFIROIU,

Lasse BERNTZEN, Codruta CHIS, Madlena NEN, QUANTITATIVE DATA

ANALYSIS ON ABUSIVE CALLS GENERATED BY CHILDREN TO 112,

Economic Computation and Economic Cybernetics Studies and Research,

Journal covered in the following ISI Thomson Reuters, Issue 2,

www.ecocyb.ase.ro ISSN 0424-267X

10 5 0.099 0.200

2

Florin Medeleanu, Ciprian Răcuciu, Madlena Nen, Zieduna Liepe & Narcis

Florentin Antonie (2019) Fair e-lottery system proposal based on

anonymous signatures, Applied Economics, 51:27, 2921-2933, DOI:

10.1080/00036846.2018.1563671 , ISSN: 0003-6846 (print); 1466-4283

(web), 2018

10 4 0.265 1.855

3

Madlena Nen, Ecaterina Stefan - International Dimension of Higher

Education on Environmental Issues EEA Programme in Romania,

Environmental Engineering and Management Journal, Volume 16/2017,

No. 4, Pages,997-1004, ISSN 1582-9596

http://eemj.eu/index.php/EEMJ/article/view/3252

6 2 0.086

0.464

4

Augustin Semenescu , Claudiu Babis, Gabriel Iacobescu, Marius Rogobete,

Ciprian Racuciu, Madlena Nen, Oana Roxana Chivu, Stefan Sorinel

Ghimis, Research on the Implementation of Cleaner Technologies for

Obtaining Chemicals, in Relation to the Environment Revista de chimie,

Multidisciplinary, Volume: 16/2017, Issue: 4 Pages: 997-1004, 0034-

7752, ISSN 0034-7752 http://www.revistadechimie.ro/article_eng.asp?ID=5550

6 8 0.064

0.115

5

Dan Paul Stefanescu, Oana Roxana Chivu, Claudiu Babis, Augustin

Semenescu, Valentin Petrescu, Madlena Nen - Research on the

Mathematical Model for Developing the Oil Processing Company

Environmental Strategies, Revista de chimie, Multidisciplinary, Volume:

68/2017, Issue: 2 Pages: 328-330 ISSN 0034-7752 http://www.revistadechimie.ro/article_eng.asp?ID=5446

6 6 0.064

0.192

6

Silvia, Marzavan, Madlena Nen, Multivalued (α) operators with

generalized variational inequalities applied to management of migration

equilibrium, U.P.B. Sci. Bull., Multidisciplinary, Series A, Vol. 79, Issue

6 2 0.094

0.507

Page 19: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

19

2, 2017, ISSN 1223-7027 https://www.scientificbulletin.upb.ro/SeriaA_-_Matematica_si_fizica_aplicate.php https://www.scientificbulletin.upb.ro/rev_docs_arhiva/rez878_231562.pdf

7

Madlena Nen, Professional Insertion of Highly Qualified Human

Resources. Case Study-Romania,

ISI Proceedings, Procedia – Social and Behavioral Science Journal, Malta,

Volume 191/2015, ISI, factor de impact 0.420, ISSN 1877-0428, 2015 http://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S187704281502875X?via%3Dihub

0.1

/1 0.1

8

7. Madlena NEN, Radu STOIKA - Future strategies in human resources. Study case: Romania, International Conference on Engineering & Business Education, Innovation and Entrepreneurship, 2012, Lucian Blaga University of Sibiu, indexată în Thomson Reuters - ISI Web of Science. http://www.icebe.net/fileadmin/user_upload/Downloads/2012/proceedings_2012__1_.pdf

0.1

/2

0,05

9

8. Radu STOIKA, Madlena NEN - The importance of student mobility for placements in European Economic, MSE 2011, Editura Universitatii Lucian Blaga, Sibiu 2011, indexata in ISI WEB of Knowledge, ISSN 1843-2522 http://conferences.ulbsibiu.ro/mse/MSE-2011/materiale/Accepted%20papers%20MSE%202011.doc

0.1

/2 0,05

10

9. Radu STOIKA, Madlena NEN, Mihail BANCILA - University- enterprises partnership asset for a sustainable development, MSE 2011, Editura Universitatii Lucian Blaga, Sibiu 2011, indexata in ISI WEB of Knowledge, ISSN 1843-2522. http://conferences.ulbsibiu.ro/mse/MSE-2011/materiale/Accepted%20papers%20MSE%202011.doc

0.1

/3 0.03

TOTAL Punctaj Pi 3.46

Criterii minime P>2

CRITERIU INDEPLINIT

2. Citari (maxim 10): Nr

.

Cr

t

Articolul citat Revista si articolul in care a fost

citat

Cu

ar

tila

Categorie

de

încadrare

AIS Punc

taj

1 Florin Medeleanu, Ciprian Răcuciu,

Madlena Nen, Zieduna Liepe &

Narcis Florentin Antonie (2019)

Fair e-lottery system proposal based

on anonymous signatures, Applied

Economics, 51:27, 2921-2933, DOI:

10.1080/00036846.2018.1563671 ,

ISSN: 0003-6846 (print); 1466-4283

(web), 2018

Economic Computation and

Economic Cybernetics Studies

and Research, Journal covered

in the following ISI Thomson

Reuters, Issue 2, www.ecocyb.ase.ro

Melinda Timea FÜLÖP,

“Babeş–Bolyai” Attila SZORA

TAMAS, Associated Professor

Oana Raluca IVAN, “1

Decembrie 1918” Nicoleta

SOLOVĂSTRU, “Dimitrie

Cantemir Christian” University

REGRESSIVE MODEL

REGARDING THE

NECESSARY PROFIT

Q3 Economics 0.265 0,5

Page 20: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

20

MARGIN FORECAST FOR A

NEW PROJECT IN THE

CONSTRUCTIONS FIELD”

http://www.ecocyb.ase.ro/nr202

0_2/CONTENTS_2020_2.pdf

2 AUGUSTIN SEMENESCU1, CLAUDIU

BABIS2, GABRIEL IACOBESCU2,

MARIUS ROGOBETE3, CIPRIAN

RACUCIU4,MADLENA NEN5, OANA

ROXANA CHIVU2*, STEFAN SORINEL

GHIMIS Research on the Implementation

of Cleaner Technologies for Obtaining

Chemicals, in Relation to the

Environment, Revista de chimie,

Volume: 68 Issue: 4

2017

http://omicron.ch.tuiasi.ro/EEMJ/pdfs/vo

l10/no9/17_376_Nen_11.pdf

Niculescu, Olga; Albu, Luminita;

Loghin, Maria Carmen Selection

and Characterization of Some

Essential Oils for the Treatment of

Medical Furs

By:; et al.

REVISTA DE CHIMIE Volume:

70 Issue: 2 Pages: 498-502

Published: FEB 2019

Q4 Science 0.064

0,25

3 AUGUSTIN SEMENESCU1, CLAUDIU

BABIS2, GABRIEL IACOBESCU2,

MARIUS ROGOBETE3, CIPRIAN

RACUCIU4,MADLENA NEN5, OANA

ROXANA CHIVU2*, STEFAN SORINEL

GHIMIS Research on the Implementation

of Cleaner Technologies for Obtaining

Chemicals, in Relation to the

Environment, Revista de chimie,

Volume: 68 Issue: 4

2017

http://omicron.ch.tuiasi.ro/EEMJ/pdfs/vo

l10/no9/17_376_Nen_11.pdf

Iordache, Andreea; Iordache,

Mihaela; Sandru, Claudia; et al.

Fugacity Based Model for the

Assessment of Pollutant Dynamic

Evolution of VOCS and BTEX in

the Olt River Basin (Romania)

REVISTA DE CHIMIE Volume:

70 Issue: 10 Pages: 3456-3463

Published: OCT 2019

Q4 Science 0.064

0,25

4 Dan Paul Stefanescu, Oana Roxana

Chivu, Claudiu Babis, Augustin

Semenescu, Valentin Petrescu, Madlena

Nen, Research on the Mathematical

Model for Developing the Oil

Processing Company Environmental

Strategies,

Revista de chimie, Volume: 68 Issue: 2

Pages: 328-33,

FEB 2017 ISSN 0034-7752

Chivu, Oana Roxana; Semenescu,

Augustin; Babis, Claudiu; et al.,

Theoretical and Experimental

Research in Order to Protect the

Environment in Romania

REVISTA DE CHIMIE, Volume:

68 Issue: 8 Pages: 1858-1863

Published: AUG 2017

Q4 Science 0.064

0,25

5 Dan Paul Stefanescu, Oana Roxana

Chivu, Claudiu Babis, Augustin

Semenescu, Valentin Petrescu, Madlena

Nen, Research on the Mathematical

Model for Developing the Oil

Processing Company Environmental

Strategies,

Revista de chimie, Volume: 68 Issue: 2

Pages: 328-33,

FEB 2017 ISSN 0034-7752

Stefanescu, DP, Different Methods

of Gas Dehydration -Compared

Analysis on Real Casuistry,

REVISTA DE CHIMIE, Volume:

68

Issue: 9, Pages: 2117-2121

Published: SEP 2017

Document Type:Article

Q4 Science 0.064

0,25

Page 21: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

21

6 Nen, Madlena; Stoika, Radu;

Radulescu, Crina, LIFELONG

LEARNING OF HUMAN

RESOURCES FOR

SUSTAINABLE DEVELOPMENT,

Source: Environmental Engineering

& Management Journal (EEMJ) .

Sep2011, Vol. 10 Issue 9, p1305-

1309

ISSN 1582-9596, ISI, factor de

impact 0.074 CSE, 2011

http://omicron.ch.tuiasi.ro/EEMJ/issues/

vol10/vol10no9.htm, 1305

http://www.ecozone.ro/reviste.php?revist

a=21&volum=53&numar=118&RID=25

759

GREEN MARKETING -

FACTOR OF

COMPETITIVENESS IN

RETAILING

By: Dabija, Dan-Cristian; Pop,

Ciprian-Marcel

ENVIRONMENTAL

ENGINEERING AND

MANAGEMENT JOURNAL

Volume: 12 Issue: 2 Pages:

393-400 Published: FEB 2013

ISSN 1582-9596 AIS 0,150

Q3 Science 0.066 0,25

TOTAL Punctaj C

1,75

Criterii minime C>1.2

CRITERIU INDEPLINIT

3. Condiţii ce trebuie îndeplinite pentru abilitare/concurs conform art. 4:

Art.4 Pentru profesor universitar, cercetător ştiinţific I şi abilitare, trebuie îndeplinită una din

următoarele condiții:

a)

din cele maxim 10 articole, candidatul trebuie să fie autor sau coautor a cel puţin două articole

publicate în reviste cotate ISI cu scor absolut de influenţă (AIS) mai mare decât 0,15;

Florin Medeleanu, Ciprian Răcuciu, Madlena Nen, Zieduna Liepe & Narcis Florentin Antonie (2019)

Fair e-lottery system proposal based on anonymous signatures, Applied Economics, 51:27, 2921-

2933, DOI: 10.1080/00036846.2018.1563671 , ISSN: 0003-6846 (print); 1466-4283 (web), 2018, AIS

0,265

b)

să fi câștigat în competiții naționale sau internaționale cel puțin 2 proiecte/granturi de cercetare, cu

excepția proiectelor finanțate prin programe operaționale de tip POS-DRU, POS-CEE sau similare,

dintre care unul în calitate de director de proiect sau responsabil partener;

1

“The dimension of internationalization through bilateral cooperation between Reykjavik University and Military

Technical Academy „Ferdinand I” , Bilateral Funds “Research in Priority Sectors”, 2017, RO 14, Nr. 16

Bil/27.03.2017“Research in Priority Sectors”, 2017.finanțator Ministerul Cercetarii si Inovarii.

http://www.mta.ro/dicisro/index.html

2

Methods for effective management and research in higher education, 2016, Nr. 5 Bil/22.09.2016,

finanțator ANCSI – Autoritatea Națională pentru Cercetare Științifică și Inovare, Fondul de Relatii Bilaterale ale

Programului RO14 Cercetare in sectoare Prioritare ANCSI

http://www.mta.ro/meme/index.html

c) un articol de la punctul a) și un grant de la punctul b) în calitate de director.

Page 22: Curriculum vitae Europass€¦ · terminologie și comunicare managerială (curs avansat pentru specialiști din domeniul managementului resurselor umane), sociologie militară (licență),

22

CRITERIU INDEPLINIT varianta b sau c

Art.

5

Candidatul pentru titlul de profesor, CSI și abilitare trebuie să aibă un număr minim de 4 articole

ISI cu AIS nenul din care minim 2 din categoriile Core Economics și/sau Infoeconomics

1

Ionel-Sorinel VASILCA, Mihail BĂRĂNESCU, Marius PROFIROIU, Lasse BERNTZEN, Codruta

CHIS, Madlena NEN, QUANTITATIVE DATA ANALYSIS ON ABUSIVE CALLS GENERATED BY

CHILDREN TO 112, Economic Computation and Economic Cybernetics Studies and Research, Journal

covered in the following ISI Thomson Reuters, Issue 2, www.ecocyb.ase.ro ISSN 0424-267X

Categoria Core Economics

2

Florin Medeleanu, Ciprian Răcuciu, Madlena Nen, Zieduna Liepe & Narcis Florentin Antonie - Fair e-lottery

system proposal based on anonymous signatures, Applied Economics, 51:27, 2921-2933, DOI:

10.1080/00036846.2018.1563671 , ISSN: 0003-6846 (print); 1466-4283 (web), 2019

Categoria Core Economics

3

Madlena Nen, Ecaterina Stefan - International Dimension of Higher Education on Environmental Issues

EEA Programme in Romania, Environmental Engineering and Management Journal, Volume 16/2017,

No. 4, Pages,997-1004, ISSN 1582-9596

Social Science&Science

4

Augustin Semenescu , Claudiu Babis, Gabriel Iacobescu, Marius Rogobete, Ciprian Racuciu, Madlena

Nen, Oana Roxana Chivu, Stefan Sorinel Ghimis, Research on the Implementation of Cleaner

Technologies for Obtaining Chemicals, in Relation to the Environment Revista de chimie,

Multidisciplinary, Volume: 16/2017, Issue: 4 Pages: 997-1004, 0034-7752, ISSN 0034-7752

Social Science&Science

5

Dan Paul Stefanescu, Oana Roxana Chivu, Claudiu Babis, Augustin Semenescu, Valentin Petrescu,

Madlena Nen - Research on the Mathematical Model for Developing the Oil Processing Company

Environmental Strategies, Revista de chimie, Multidisciplinary, Volume: 68/2017, Issue: 2 Pages:

328-330 ISSN 0034-7752

Social Science&Science

6

Silvia, Marzavan, Madlena Nen, Multivalued (α) operators with generalized variational inequalities

applied to management of migration equilibrium, U.P.B. Sci. Bull., Multidisciplinary, Series A, Vol.

79, Issue 2, 2017, ISSN 1223-7027

Social Science&Science

Situaţia îndeplinirii criteriilor

Criterii minime Abilitare Punctaj in ultimii 5 ani (ianuarie

2015 – decembrie 2019)

S>4 5,21

P>2 3,46

C>1.2 1,75

Menţiune: S-a întocmit prezenta listă în spiritul bunei-credinţe și corectitudinii. Orice eroare este, de aceea, cu totul neintenţionată.

Conferențiar universitar doctor

Madlena NEN