SERNAMCuenta Pública 2010

MISIÓNLey Nº19.023

SERNAM

Diseñar, proponer y coordinar políticas, planes, medidas y reformas legales

conducentes a garantizar la igualdad de derechos yoportunidades entre hombres y mujeres en nuestro país.

Visibilizar las diferencias

Fomentar y proponer medidas tendientes a fortalecer lafamilia, entregando las condiciones sociales para su desarrollo como

grupo humano y el crecimiento de cada uno de sus miembros y velando

por la protección de la maternidad.

SERNAM

Pilares del SERNAM

TRABAJO

INTERSECTORIAL Y

REGIONAL

DESARROLLO

PROGRAMAS

POLÍTICAS

PÚBLICAS Y LEYES

VISIBILIZACIÓN DE

BRECHAS

SERNAM

BALANCE SERNAM

2010

SERNAM

TERREMOTO

2010

SERNAM

Ellas cumplen un rol fundamental

SERNAM

Catástrofes naturales afectan de manera diferente a

hombres y mujeres

SERNAM

Recogiendo sus necesidades en terreno

SERNAM

Cuando las mujeres se levantan , Chile se levanta

SERNAM

SERNAM

BONOS

CONTRATACIÓN

7.80063%

EMPLEOS

EMERGENCIA

MUJERES

Trabajo10.000

MUJERES

MAS

SERNAM

15.670

SUBSIDIOS

RECONSTRUCCIÓN

MUJERES

Vivienda

SERNAM

CRÉDITOS

RENEGOCIADOS

4.247Emprendimiento

SERNAM

NOPUBLICACIÓN

EN DICOM

SERNAM

3.415

BONOS

EMERGENCIAS

AGRÍCOLAS

En el Campo

SERNAM

Atención Psicológica

CICLO DE

CHARLAS

FONO

INFANCIA58

CENTROS

ESPECIALIZADOS

SERNAM

HABILITACIÓN

SALAS CUNA Y

JARDINES

INFANTILES

100%

SERNAM

SERNAM – FOCO - BRECHA1.- Participación Económica y Oportunidades: 108 ENTRE 134

2.- Educación: 43 ENTRE 134

3.- Salud: 1 ENTRE 134

4.- Poder Político: 21 ENTRE 134

(Global Gender Report 2010)

SERNAM

MUJER Y

TRABAJO

SERNAM

108 ENTRE 134

(Global Gender Report 2010)

0,0

10,0

20,0

30,0

40,0

50,0

60,0

70,0

80,0

90,0

Hombres

Mujeres

Fuente: Datos según Anuario Estadístico de la Cepal 2009

Chile 42% (Casen, 2009)

América Latina 53% (Cepal, 2009)

Países de OECD 65% (OECD, 2009)

Promedio

América Latina

53%

SERNAM

SERNAM

46,8

60,965,6 68,1

71,474,8 76,42 78,2 76,9

84,0

23,127,6 33,4

36,740,9

45,650

53,1 56,9

60,6

I II III IV V VI VII VIII IX XHombres Mujeres

Tasa de Participación Laboral según sexo y decil de ingresos: Casen 2009

La Participación Laboral Femenina

en los deciles

más altos es mayor que en

los deciles más bajos

SERNAM

36,8

17,012,5

8,1 7,7 6,0 5,9 4,5 3,0 3,6

8,9

42,5

24,921,2

14,510,6 10,0

6,4 6,1 6,3 4,8

12,3

I II III IV V VI VII VIII IX X TOTAL

Tasa de Desempleo Hombres Tasa de Desempleo Mujeres

Tasa de Desempleo Laboral según sexo y decil de ingresos: Casen 2009

SERNAM

BID 2007: “Si Chile alcanza tasa América Latina, pobreza se reduciría un 20% y el ingreso per cápita se incrementaría en un 10%”

SERNAM

Participación laboral femenina Alcanzar el desarrollo,

mucho más que crecimiento.

SERNAM

OBJETIVO CENTRAL SERNAM 2010:

INCREMENTAR LA

PARTICIPACIÓN LABORAL

FEMENINA DE CALIDAD

SERNAM

56% nuevos empleos son para mujeres(NENE, INE 2010)

EMPLEOS

215.120

SERNAM

Evolución de la participación laboral femenina (%)

Fuente: Cifras entregadas por el Ministerio de Hacienda en base a Encuesta de Empleo del INE para años 2007-2009 y

Nueva encuesta de Empleo del INE para 2010

+9%153.380

+1%

38

40

42

44

46

2008 2009 2010

40,9 41,3

45,2

SERNAM

2007 2008 2009 2010

8,8% 9,0%

9,7%

8,3%

Evolución del desempleo femenino (%)

*Cifras para el trimestre móvil Septiembre-Octubre-Noviembre de cada año

Fuente: Encuesta de Empleo del INE para años 2007-2009 y Nueva encuesta de Empleo del INE para 2010

-14%

61.740

+2%+8%

SERNAM

Número de mujeres emprendedoras en Chile

Fuente: En base a los datos entregados por Global Entrepreneurship Monitor. GEM. Mujeres y Actividad Emprendedora en Chile

680.000

720.000

760.000

800.000

840.000

2007-2008 2008-2009 2009-2010

750.000 755.000

819.000+1%+9%

64.000

Emprendimiento Femenino

SERNAM

PROGRAMA

MUJER

JEFA DE HOGAR

SERNAM

1990 2003 2006 2009

22

33

44 48

19

2635

41

2026

30 32

Indigente

Pobre No Indigente

No Pobre

Evolución de la jefatura femenina por situación de pobreza,

1990-2009 (%)

Fuente: Encuesta CASEN 1990-2009, Mideplan

SERNAM

32.482

MUJERES

PERTENECEN

PROGRAMA

JEFA DE HOGAR

7,5%

SERNAM

4.618

MUJERES

HAN RECIBIDO

TRATAMIENTO

ODONTOLÓGICO

2.743

MUJERES

ATENDIDAS CON

TRATAMIENTO

OFTALMOLÓGICO

SERNAM

22.624

MUJERES

HABILITADAS

LABORALMENTE

SERNAM

MUJER Y

LIDERAZGO

SERNAM

ENTREGA DE

BECAS

PARA CARRERAS

NO TRADICIONALES

10%

SERNAMAguas Andinas

Endesa

Home CenterEnami

120

EMPRESAS

PARTICIPAN MODELO

IGUALA PARA

LIDERAZGO

FEMENINO

SERNAM

14

ESCUELAS DE

LIDERAZGO A

LO LARGO DEL PAÍS

SERNAM

5.110

MUJERES PARTICIPAN

EN CABILDOS Y

MESAS PRIO

SERNAM

Promoción de liderazgo en áreas no tradicionales

SERNAM

Promoción de la mujer en altos cargos de decisión

SERNAM

Impulsando la globalización de empresas femeninasBeijing Global Summit

SERNAM

Fortaleciendo el emprendimiento femeninoAPEC 2010

SERNAM

Promoviendo el liderazgo político de las mujeres

SERNAM

Firma del consenso de Brasilia para

promoción de los derechos de la mujer:

Reserva Defensa de la Vida

SERNAM

FAMILIA Y

CORRESPONSABILIDAD

SERNAM

5

1,88

1950 1955 1960 1965 1970 1975 1980 1985 1990 1995 2000 2005 2010

Evolución de la tasa

de natalidad en Chile,

1950-2010

Se refiere al número medio de

hijos e hijas que ha tenido cada

mujer al final de su periodo fértil

(15-49 años)

Fuente: Proyecciones y Estimaciones de Población, INE

SERNAM

Evolución de la tasa de natalidad en el mundo

Fuente: Estadísticas de la OECD

1

1,5

2

2,5

3

3,5

4

1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 1… 2… 2… 2… 2… 2…

Australia

France

Germany

Ireland

New Zealand

Chile

4,0

3,9

3,2

2,9

2,5

2,0

1,9

SERNAM

Nos envejecemos

SERNAM

Volver al pasado o mirar el futuro

SERNAM

Evolución de la tasa de natalidad: ellos lo hicieron bien

Fuente: Estadísticas de la OECD

1,9

1,73

1,93

1,78

1,66

2

2,12

1,85

2,1

2,18

1,89

2,182,14

1,5

1,91

1,4

1,5

1,6

1,7

1,8

1,9

2

2,1

2,2

2,3

Australia

France

Ireland

New Zealand

Sweden

SERNAM

Países con sistemas laborales más flexibles

SERNAM

Sistema amigable, flexible y meritocrático

SERNAM

Fomento de la Corresponsabilidad

SERNAM

Tasa de natalidad y corresponsabilidad familiar

USA

NZL

IRL

NORNLD

AUS

UKSWE

CAN

GER JAPITA

ESP

AUT

CZK

HUNPOL

1

1,2

1,4

1,6

1,8

2

2,2

0 10 20 30 40 50 60 70 80

Tasa

de

nat

alid

ad

% de respuestas que estaban de acuerdo con la afirmación: El trabajo de un hombre es ganar dinero, el trabajo de una mujer es cuidar del hogar y la familia.

Fuente: Mortvik and Spant, based on UN and ISSP data

SERNAM

EVOLUCIONEMOS

SERNAM

Encuesta Padres del Bicentenario

SERNAM

Trabajo a Distancia o Teletrabajo

SERNAM

Revisión de la legislación laboral de protección a la maternidad

SERNAM

“Que en Chile ser madre no sea un

impedimento para encontrar trabajo y trabajar

no sea un impedimento para ser madre”

SERNAM

MUJER Y

CALIDAD DE VIDA

SERNAM

60%

de sobrepeso

femenino

89,2%

de sedentarismo

femenino

2

Veces mas

depresión que

los hombres

1/3

Menos tiempo libre

Que hombres

SERNAM

40%

de la población

femenina

consume tabaco

SERNAM

3MUJERES MUEREN AL DÍA

CANCER DE MAMA

SERNAM

ESTOS MALOS INDICADORES

MATAN

SERNAM

Lanzamiento campaña

Vida Saludable y Prevención Cáncer de Mama

SERNAM

UN CAMBIO DE HÁBITO POR UNA MEJOR VIDA

SERNAM

SERNAM

En los consultorios y postas del país

SERNAM

Corridas a nivel nacional

SERNAM

Capacitaciones en Regiones

SERNAM

SERNAM también ilumina edificios públicos en todo Chile

SERNAM

MUJER Y

VIOLENCIA

SERNAM

2.000.000 DE MUJERES

VICTIMA DE VIOLENCIA

INTRAFAMILIAR

SERNAM

1 mujer muere a la semana en manos de su pareja o ex pareja

SERNAM

21.838Mujeres atendidas en

centro de la mujer

983En casas de acogida

SERNAM

FUERTE y CLARO

SERNAM

75,7% Gran aprobación ciudadana

SERNAM

Gran compromiso ciudadano

SERNAM

SERNAM

Denuncias al Fono Familia

Fuente: Registro de llamadas atendidas en el fono familia 149

Física Psicológica Total

379

1169

1548

475

1499

1974Octubre

Noviembre

+25%

+28%

28%+28%

SERNAM

Prevención temprana de violencia en el pololeo

SERNAM

Inicia trabajo con niños para prevención de

violencia desde la infancia

SERNAM

Ley de Femicidio

SERNAM

MODIFICACIÓN DEL CÓDIGO PENAL Y

LEY DE VIOLENCIA INTRAFAMILIAR:

1.- Mejor protección de las victimas.

2.- Tipificación de delito de agresiones.

3.- -Reconocimiento de la historia previa de violencia.

(Global Gender Report 2010)

SERNAM

Promulgación Ley de Femicidio

SERNAM

Números de Femicidios al año

2007 2008 2009 2010

54

57

53

49

Fuente: En base a información entregada por el programa VIF del SERNAM, al Departamento de Estudios y Capacitación del SERNAM.

-8%

+6% -7%

-8%

SERNAM

PORQUE CHILE NECESITA HOMBRES Y MUJERES

PLENAMENTE INTEGRADOS PARA

ALCANZAR EL VERDADERO DESARROLLO.

SERNAM

GOBIERNO DE CHILE:

• SEGURIDAD CIUDADANA

• SUPERACIÓN DE LA POBREZA

• DESARROLLO

SERNAM

SERNAM MAS FUERTE QUE NUNCA