CooperservRevista comemorativa ao aniversário de 12 anos e a inauguração da nova sede da

Cooperativa de Crédito Mútuo dos Servidores Públicos Municipais de Lençóis Paulista

Nossa vida é pautada por realizações e conquistas. Ficamos felizes com a chegada de um filho, a aprovação em um vestibular, a compra do carro novo e a reforma de nossa casa.

Porém para que conquistas aconteçam é necessário acreditar e abraçar projetos inovadores e sérios. Assim se fez a COOPERSERV - Cooperativa de Crédito Mútuo dos Servidores Públicos Municipais de Lençóis Paulista – quando em 2002, 27 empreendedores iniciaram a luta para a realização de um projeto que beneficiaria não a eles somente, mas toda a classe de servi-dores municipais.

Nas páginas desta revista a belíssima história da COOPERSERV será con-tada de forma simples e transparente, assim como é o trabalho desenvolvido pela instituição. Também serão mostrados os diversos desafios enfrentados e superados ao longo de mais de uma década de trabalho da cooperativa. Os as-sociados, principais personagens desta história é claro que não foram esqueci-dos e têm papel de destaque neste material.

Hoje, 12 anos depois, a COOPERSERV é uma instituição reconhecida na-cionalmente. Mas o principal objetivo, aquele que os 27 empreendedores tive-ram continua vivo e em crescimento: ajudar o servidor público municipal de Lençóis Paulista em suas realizações e conquistas.

Revista comemorativa aos 12 anos e a inauguração da nova sede da

Cooperativa de Crédito Mútuo dos Servidores Públicos Municipais de

Lençóis Paulista

COOPERSERVAvenida Brasil, 802 – CentroLençóis Paulista – São Paulo

14 3263.0462 - 3263.2800cooperserv@cooperservlp.com.br

www.cooperservlp.com.br

DiREtORiaDiretor Presidente

Altair Aparecido Toniolo

Diretora AdministrativaSilvia Maria Gasparotto Venturini

Diretor OperacionalFábio José Esguícero

Conselho FiscalAna Paula Paes Ferreira Deonizio

Thais Mara Batistela Pietro SanchesJúlio Cesar Sanches Malagi

Alessandro Giacometti RodriguesRosemara Aparecida da Silva de Oliveira

Vanilce Aparecida Gilioli e Silva

ContadorPaulo Henrique Lemes Duarte

AtendimentoAndréa Cristina de Bortoli Benedetti

Celso Martins da Silva Filho.

REViSta COOPERSERV 12 anOS

Coordenador GeralFlávio Rocha

Jornalista responsávelWagner José Gonçalves – Mtb 55.799

(textos e fotos)

Projeto gráfico e diagramaçãoVinicius Castro

Expediente

Cooperserv

3. Palavra do Presidente 4. Palavra da Prefeita 5. O primeiro associado 6. O inicio 7. Apoio 8. Sedes 9. Diretorias 10. Diretores11. Ex-diretores12. Homologação

14. Recordando

15. Desenvolvimento

16. Parcerias

17. Festa da Criança

18. Serviços

19. Equipe

20. Fala Associado

22. Sorteios

23. Sorteio 12 anos

12 anos

ÍnDiCE

de realizações e conquistas

2Cooperserv

Editorial

omeço assim minhas palavras para ex-pressar a alegria de comemorarmos jun-tos mais um aniversário da Cooperserv.

Quero agradecer a todos os servidores públicos municipais cooperados que construíram durante estes anos a história de sucesso da Cooper-serv e aproveito para convidar quem ainda não faz parte deste grande time, que se junte a nós, pois se-rão muito bem-vindos.

É preciso relembrar o passado, principalmente, para que possamos olhar o futuro e, com a experi-ência adquirida, planejarmos os próximos passos de nossa cooperativa de crédito.

Em 2002 um grupo de servidores públicos se reuniu e fundou a Cooperserv. Depois de 12 anos, estamos aqui para comemorar nosso aniversário e a inauguração da nova sede.

O começo foi difícil, mas, graças ao apoio e parcerias com pessoas e empresas, conseguimos construir uma história de sucesso com muito trabalho. Estou convicto que nesses anos participamos das resoluções de milhares de problemas financeiros e ajudamos a concretizar mui-tos sonhos e momentos de felicidade dos nossos sócios.

Assim vamos comemorar nosso aniversário de 12 anos com inauguração da nova sede e sorteio de prêmios aos cooperados.

Temos ainda, uma lembrança especial – nossa viagem ao Banco Central do Brasil em Belo Horizonte, em 26 de novembro de 2011, de carro, com cinco diretores da Co-operserv, recém-eleitos, na busca da aprovação de ope-ração e a confiança, determinação e vontade de fazer a Cooperserv entrar em funcionamento foram transmiti-das à equipe técnica do Banco Central e a autorização veio em 14 de março de 2003, sob o número 0201166657.

Quero também fazer um agradecimento especial àqueles que fizeram parte da diretoria, conselho fis-cal e servidores da Coopeserv nesses anos, e a Andréa e Celso pelo trabalho que desenvolvem, atendendo aos cooperados com a maior presteza e eficácia.

Aproveito para agradecer de coração todos àque-les que ajudaram a construir esta bela história de su-cesso com muito trabalho e dedicação.

Primeiramente ao Ex-Prefeito Marise, atual vice-prefeito, que desde o primeiro momento não mediu esforços para viabilizar a implantação da Cooperserv, cedendo servidores, local, equipamentos e recursos fi-nanceiros necessários para que a cooperativa pudesse funcionar. Nossos eternos agradecimentos ao Marise e toda sua equipe da época e a certeza de que nós coope-rados nunca esqueceremos toda ajuda que nos foi dada nos dois mandatos como Prefeito. Quando da inaugu-ração da Cooperserv em 2002, o Marise assinou a

C

Presidente

12 anos de sucesso!!!Parabéns e muito, muito obrigado a todos

Palavra do

ficha de filiação se tornando o associado número 01 da Cooperserv.Nossa história de sucesso conta com a continuidade de um governo sério

na gestão pública municipal e assim é preciso reconhecer todo o apoio e su-porte que estamos recebendo da Prefeita Bel Lorenzetti – sócia-fundadora da Cooperserv – que desde que assumiu a Administração Pública Municipal, cooperativista que é, manteve as conquistas obtidas e tem sido decisiva para que a Cooperserv atinja todos seus objetivos. Muito obrigado Prefeita Bel.

Lembrar ainda de todos que nos incentivaram no início, a Copercred Zi-lor, através do Luis Fernando Godinho Brígido e a Crediserv Bauru, e as demais instituições que sempre estiveram ao nosso lado, a Cecresp, Ocesp, Centro Municipal de Formação Profissional, SAAE, IPREM, Câmara Muni-cipal, Escritório Padrão, Bradesco e Bancoob.

Estamos dando mais um passo e em nossa nova sede, mais ampla, cria-mos um ambiente para a realização de cursos de educação financeira, sala de reuniões e arquivo, tudo para oferecer um atendimento diferenciado ao nosso principal patrimônio, você cooperado.

Nesses 12 anos realizamos 9.131 contratos de empréstimos e temos em circulação cerca de R$ 41 milhões em operações de crédito, R$ 6,4 milhões de patrimônio líquido e mais de 1.700 cooperados.

São números que nos levaram a ocupar lugar de destaque na Cecresp - Cen-tral das Cooperativas do Estado de São Paulo, inclusive em primeiro lugar por três anos consecutivos, ranking que considera desempenho e gestão, evolução, estrutura patrimonial, risco de crédito e risco de liquidez, e que muitas outras cooperativas – com maior tempo de fundação – ainda não conseguiram.

Meus sinceros agradecimentos e tenham certeza de que estamos traba-lhando muito para fazer uma Cooperserv ainda mais forte, com o mesmo entusiasmo e determinação de 12 anos atrás.

Um grande abraço a todos,Altair Ap. TonioloPresidente COOPERSERV

3Cooperserv

niversário lembra festa, comemoração!Ao mesmo tempo, nos faz refletir

sobre o tempo transcorrido e conferir os motivos que nos fazem celebrar data.

Nossa Cooperserv completa 12 anos de sua fundação. Um grupo de 27 servidores públi-cos municipais e um capital de R$ 3.000,00 formaram em 2002 a base necessária para sustentar um sonho e alavancar com muito esforço, dedicação e trabalho sério, a nossa co-operativa de hoje.

No início como sócia fundadora e, desde 2009 como Prefeita, sinto-me honrada e feliz por fazer parte da história da Cooperserv.

Às vezes de longe e às vezes bem de perto, pude acompanhar o crescimento dessa entidade, assim como sua constante atualização e melho-ria tanto estrutural como de políticas internas. Pude testemunhar um crescimento constante, de forma responsável, sólida e segura.

Nossa Cooperserv é ainda muito nova – tem apenas 12 anos! O que vemos, no entan-to, é que nesse tempo, ela adquiriu maturida-de e uma expressiva confiança dos servidores públicos: tem mais de 1700 associados e 6,2 milhões de reais de capital, contas fiscaliza-das e em ordem, diversificação de serviços e excelente atendimento.

Está confirmado: apoiar e incentivar o cooperativismo de crédito é opção correta. Essa continuará sendo uma das bandeiras da nossa Administração.

Como parte das comemorações desse ani-versário, os cooperados receberão uma nova sede com toda a infraestrutura necessária para

A

Cooperserv e associados:“CRESCENDO JUNTOS”

um melhor atendimento. Mais um avanço! É a cooperativa e todos os cooperados crescendo juntos!

Comemoremos, então, os 12 anos da Cooperserv!Reconheçamos o esforço e a dedicação de todos que fizeram parte

dessa construção, do início até o presente.Continuemos a colaborar para o crescimento e a solidez da nossa

cooperativa, pois cooperar é o segredo desse sucesso.Que como elos de uma grande corrente, estejamos sempre unidos,

num grande e contínuo abraço,

Prefeita Bel

4Cooperserv

PrefeitaPalavra da

emos muitos motivos para comemorar no aniversário de doze anos de fundação

da COOPERSERV, mas para mim, o mais significativo é a sua própria história. Vivíamos, em 2002, um momento de grande dificuldade para a administração municipal e para o funcionalismo em geral, mas já po-díamos também festejar importan-tes conquistas. Era um momento de transição, de crescimento, e a ideia de se fundar uma cooperativa de cré-dito, apesar das dificuldades para sua implantação, poderia materializar uma nova postura dentro de nosso funcionalismo. União, confiança, comprometimento, desprendimento, otimismo, crença no futuro, coragem e determinação eram ingredientes essenciais para que o projeto vingas-se. Justamente por isso me apaixonei pela proposta e a apoiei desde o pri-meiro momento.

Hoje, todos sabemos da impor-tância da COOPERSERV em nossas vidas. Sabemos que, num momento de dificuldade, podemos ter acesso a crédito barato e desburocratizado e que, numa ocasião de folga financei-ra, temos como poupar com seguran-ça. Nesses anos todos tenho ouvido depoimentos emocionados de pessoas que colocaram ordem em suas vidas depois do surgimento da nossa coope-rativa, pois escaparam dos juros ab-

T

AssociadoO Primeiro

COOPERSERV:Vitória de todos

surdos do cheque especial, dos cartões de crédito e até mesmo de agiotas.

A COOPERSERV é uma conquis-ta de todos os funcionários porque a participação de cada um é que possi-bilitou o seu crescimento. Se ela exis-

te hoje, sólida e consolidada, é porque acreditamos numa ideia que parecia inatingível, tantas eram as dificulda-des burocráticas e as exigências legais para a sua fundação.

O cooperativismo é uma cons-trução coletiva, onde cada asso-ciado é, ao mesmo tempo, cliente e proprietário. É uma construção baseada na união e na confiança entre as pessoas. Mantida essa pre-missa básica, respeitados os direi-tos e cumpridos os deveres de cada associado, é uma fórmula mágica, pois ela só proporciona ganhos.

Embora a participação de todos seja essencial, é justo e necessário re-conhecer e agradecer aos nossos co-legas que, ao longo desses anos todos, aceitaram o encargo de participarem das diretorias da COOPERSERV. Sem a atuação benemérita desses ab-negados nossa cooperativa não existi-ria. Para eles (e elas) nosso mais pro-fundo e verdadeiro agradecimento.

Parabéns a todo o funcionalismo por essa história de sucesso. Que te-nhamos sempre a coragem de aceitar novos desafios e, com coragem e de-terminação, trabalhar para a realiza-ção de novos sonhos.

Grande abraço a todos!

José António Marise,associado nº 1 da COOPERSERV

5Cooperserv

O início

Acreditando no sonho e transformando-o em realidadeCom apenas 3 mil reais de capital inicial, 27 sonhadores iniciaram o projeto COOPERSERV

escritor francês Anatole France dizia que “Para re-alizar grandes conquistas,

devemos não apenas agir, mas tam-bém sonhar; não apenas planejar, mas também acreditar.”

Assim fizeram 27 sonhadores no dia 20 de agosto de 2002, data em que a COOPERSERV foi legalmente cons-tituída. Com determinação, compro-misso, transparência e muito traba-lho, a cooperativa foi ampliando seus produtos e serviços, e acima de tudo conquistou credibilidade e a cada ano, um número maior de cooperados.

Nestes 12 anos de vida, a COO-PERSERV experimentou um cres-cimento acentuado, e inovou com várias mudanças que tornaram a cooperativa mais forte e que atual-mente ocupa posição de destaque no ranking da Cecresp - Central das Coo-perativas do Estado de São Paulo.

Os excelentes resultados, o cresci-mento, a credibilidade e a ampliação de seus produtos e serviços só pude-ram ser concretizados, graças ao tra-balho desenvolvido pelas pessoas que se reuniram, buscando a fundação de uma cooperativa de crédito, que em 2002, realizou o 1º encontro. Na

OS fUNDADORES

Adriano Carlos PaccolaAltair Aparecido TonioloAntônio da Silveira CorreaBenedito Luiz MartinsCreusa Bueno dos SantosEdvaldo Antonio PavanatoEvandro Alberto DalbemIzabel Cristina Campanari LorenzettiJosé Antônio MariseJosé Aparecido dos SantosJosé Roberto FernandesJúlio Antônio GonçalvesLeandro Orsi BrandiLuis Antônio Paccola ConeglianLuiz Carlos TrecentiLuiz Eduardo ContiMárcio Caneppele SantarémMarcos NorabeleMaria Elena Dal Ben PaulinoMaria Joana Andriotti MariseMaria José Precioso de MattosNeusa Maria CaroneSilvia Maria Gasparotto VenturiniWagner José GonçalvesWaldir GomesWaldomiro Ponsoni FilhoWanderley Francatti

pauta da reunião, a criação da CO-OPERSERV, uma instituição que serviria para oferecer crédito aos ser-vidores através de empréstimos, com taxa de juros atraentes e a oferta de novos produtos e serviços. A semen-te foi plantada, cresceu e hoje rende muitos frutos.

“As cooperativas possuem uma his-tória de sucesso no Brasil, pois são fisca-lizadas por órgãos de credibilidade. An-tes de iniciar suas atividades, a criação da cooperativa deve ser aprovada pelo Banco Central do Brasil (BC). Neste sen-tido, é preciso destacar o trabalho dos fundadores que obtiveram a aprovação da cooperativa principalmente junto ao Banco Central”, relembra o diretor presidente Altair Aparecido Toniolo.

O presidente Altair Toniolo, um dos fundadores da cooperativa, agra-deceu o empenho e dedicação dos de-mais fundadores, pois foi através de uma somatória de esforços que a CO-OPERSERV deixou de ser um sonho distante e, se transformou em algo concreto que ajudou, ajuda e ajudará os servidores lençoenses nas realiza-ções de seus sonhos.

É preciso destacar o trabalho dos fundadores que obtiveram a aprovação da cooperativa principalmente junto ao Banco Central

Altair Toniolo, presidente e fundador do COOPERSERV

O

6Cooperserv

Respaldo

ma coletiva de imprensa no gabinete do então prefeito José Antônio Marise, no dia

10 de abril de 2003, anunciou a cria-ção da COOPERSERV, para atender os funcionários públicos lençoenses.

Durante a coletiva, Marise expli-cou que o processo para a autoriza-ção de funcionamento pelo Banco Central (BC) teve início em 2002. “A demora para a aprovação e o início

das atividades ocorreu em virtude da rigidez dos critérios técnicos do Ban-co Central”, explicou Marise durante o encontro com jornalistas.

O apoio do Poder Executivo foi fun-damental para o inicio das atividades da COOPERSERV, principalmente para dar credibilidade a uma institui-ção financeira que acabara de surgir e também através do apoio cedendo espaço físico e mão de obra.

Desde o início de suas atividades a COOPERSERV tem recebido o apoio de prefeitos e diretores

U

do Poder Executivo

Foto publicada na edição de 12 de abril de 2003,

na página 7 do jornal Tribuna Lençoense

7Cooperserv

Apoio

Sedes mostram evolução, crescimento e solidez

Evolução contínua

o longo de 12 anos de história, a COOPERSERV atendeu seus co-operados em quatro sedes diferen-

tes. As mudanças para locais que pudessem oferecer mais conforto, tranquilidade, espa-

ço físico e um ambiente mais aconchegante para os associados e equipe de trabalho, tam-bém mostram o crescimento, a expansão e a solidez da COOPERSERV neste período.

A primeira sede, após a homologação aprovada pelo Banco Central, foi insta-lada em uma sala dentro da Unidade do Banco do Povo Paulista, localizada ao lado da Diretoria de Assistência e Promo-ção Social, na rua Ignácio Anselmo.

A

1ª Sede: Sala no prédio da Assistência Social 2ª Sede: Sala na casa da Medicina do Trabalho

3ª Sede: Sala ao lado do Almoxarifado 4ª Sede: Imóvel locado na Avenida Brasil

5ª Sede: Atual inaugurada 19 de agosto de 2014

Com a mudança do Banco do Povo para o Centro do Empreendedor e o cres-cimento da cooperativa, a diretoria op-tou por procurar um local que oferecesse mais espaço para o atendimento dos ser-vidores e o trabalho da equipe. Foi neste momento que a sede administrativa da COOPERSERV foi instalada em um es-paço cedido pela Prefeitura, onde atual-mente funciona o setor de Segurança do Trabalho, no Almoxarifado Municipal, onde permaneceu por 18 meses.

O crescimento e a expansão da COO-PERSERV pediam novamente um espa-ço acessível aos atuais e novos coopera-dos que estavam chegando. Novamente a Diretoria e o Conselho Fiscal, viabili-zaram a instalação em um novo espaço, próximo ao anterior, mas que oferecia mais comodidade ao público. A sede foi instalada então, onde funciona hoje o setor de agendamento de viagens para a realização de procedimentos médicos como exames e consultas, na rua José Paulino da Silva, ao lado do Almoxari-fado Municipal.

Quando completou 10 anos de exis-tência, a COOPERSERV também ganhou outra sede, desta vez, localizada na aveni-da Brasil, ao lado Diretoria de Tecnologia.

Neste ano, em que completa 12 anos de vida, a COOPERSERV também vai ganhar um novo espaço, que recebeu reforma necessária visando oferecer me-lhor atendimento aos cooperados.

A nova sede, localizada na esquina da rua Doutor Antonio Tedesco com a ave-nida Brasil, ao lado do Ginásio de Espor-tes Antonio Lorenzetti Filho, o Tonicão, foi inaugurada no dia 19 de agosto.

8Cooperserv

Sedes

Primeira Diretoria - 2002 à 2005

Os líderes da COOPERSERVVoluntários e empreendedores

ara o sucesso de uma co-operativa é preciso visão empreendedora, seriedade e

muito comprometimento. Não basta apenas planejar. É necessário bus-car, ir, fazer acontecer. Foi isso que os diretores da COOPERSERV pen-saram em 2002 e seguem nestes 12 anos, buscar sempre o melhor para os cooperados.

Diretoria Atual de 2013 à 2016Altair Aparecido Toniolo

Diretor Presidente

Silvia Maria Gasparotto VenturiniDiretora Administrativa

Fábio José EsguiceroDiretor Operacional

Paula Aparecida de Oliveira MichelinDiretora Adjunta até março/2014

CONSELHO FISCAL EFETIVOAna Paula Paes Ferreira DeonizioAlessandro Giacometti Rodrigues

Julio Cesar Sanches Malagi

CONSELHO FISCAL SUPLENTEThais Mara Batistela Pietro Sanches

Rosemara Aparecida da Silva de OliveiraVanilce Aparecida Gilioli e Silva

Conselho Fiscal EfetivoMarcos Norabele

Julio Antonio GonçalvesLuiz Antonio Paccola Coneglian

Conselho Fiscal SuplenteWaldir Gomes

Leandro Orsi BrandiNeusa Maria Carone

• Altair Aparecido Tonilo - Diretor Presidente • Silvia Maria Gasparotto Venturini - Diretora Administrativa • José Roberto Fernandes - Diretor Operacional • José Aparecido dos Santos - Diretor Adjunto

P

Diretoria de 2006 à 2009Altair Aparecido Toniolo - Diretor PresidenteSilvia Maria Gasparotto - Diretora AdministrativaAdriano Carlos Paccola - Diretor OperacionalJosé Aparecido dos Santos - Diretor Operacional

Diretoria de 2010 à 2012Altair Aparecido Toniolo - Diretor PresidenteSilvia Maria Gasparotto - Diretora AdministrativaJulio Antonio Gonçalves - Diretor OperacionalJosé Aparecido dos Santos - Diretor Adjunto

Todos os Conselheiros (período)• Marcos Norabele (2002-2005-2007-2010/2012)

• Julio Antonio Gonçalves (2002-2004-2006)

• Luiz Antonio Paccola Coneglian (2002)

• Waldir Gomes (2002-2005-2007)

• Leandro Orsi Brandi (2002-2004-2012)

• Neusa Maria Carone (2002)

• Adriano Carlos Paccola (2004-2009)

• José Denilson Nogueira (2005-2006-2007-2008)

• Silvio Paccola Júnior (2004-2005-2006)

• Marilene Coneglian Guarido (2004)

• Benedito Luiz Martins (2005)

• Waldomiro Ponsoni Filho (2004-2006)

• Wanderley Francatti (2006-2009-2010/2012-

2012/2014)

• Luis Carlos Dias (2006-2007)

• Thais Mara Batistela Pietro Sanches (2007-

2012/2014-2014/2016)• Solange Iara Placca (2007)

• Elias Shohei Kamimura (2008)

• Edinaldo Aparecido Vieira (2008-2009-2010/2012)• Jorge Alexandre Langona (2009)

• Fábio José Esguicero (2009-2010/2012)

• Ana Paula Paes Ferreira Deonizio (2009-

2010/2012-2012/2014-2014/2016)

• José Lenci Neto (2010/2012)

• Josiane Alves Martinês Vieira (2012/2014)

• Clarice Aparecida Alencar Garcia (2012/2014)

• Alessandro Giacometti Rodrigues (2014/2016)

• Julio Cesar Sanches Malagi (2014/2016)

• Rosemara Aparecida da Silva de Oliveira (2014/2016)

• Vanilce Aparecida Gilioli e Silva (2014/2016)

9Cooperserv

Diretorias

“A COOPERSERV começou com 27 associados e sou uma das fundadoras. Tenho muito orgulho disso! Fui convidada para integrar a Diretoria e estou lá até hoje, como Diretora Administrativa. Começamos pequenos e não sabíamos aonde poderíamos chegar. Em 2004, na segunda assembleia, tínhamos mais dois integrantes e no ano seguinte já contávamos com 719 cooperados. Trabalhamos muito para isso, fomos às creches, escolas e outros espaços da Prefeitura, levando a ideia e as fichas para adesão, sendo sempre bem recebidos pelos servidores. Fomos a Belo Horizonte para uma sabatina, inicialmente. Até São Paulo, perdi a conta da quantidade de viagens para reuniões e cursos. Visitamos outras cooperativas, ouvimos muitas histórias boas, de muita gente engajada e feliz que atuava na área. Aprendi muito na COOPERSERV! Todos os atos legais da cooperativa passavam por minha análise – a responsabilidade sempre foi muito grande, mas nunca senti que fosse pesada ou insuportável. Os colegas da diretoria, conselho e funcionários se tornaram amigos e o trabalho sempre foi dividido. Nas reuniões mensais compartilhávamos as dúvidas, tarefas, cobranças e, principalmente, o sonho de ver a COOPERSERV crescer. E ela cresceu e já estamos com 12 anos de trabalho e sucesso! E com muitas sobras! Cada um de nós, hoje, é dono de um banco – o Bancoob, ao qual somos vinculados como acionistas. Parabéns a todos que acreditaram no sonho! Agradeço imensamente pela confiança!”Silvia Maria Gasparotto Venturini, Diretora Administrativa desde a fundação da Cooperserv

“A Cooperserv consolidou-se ao longo destes 12 anos em função da sua diretoria e sua equipe ter o compromisso de possibilitar

através de suas ações, que o cooperado tenha acesso ao crédito de forma justa e consciente.

Vamos continuar trabalhando com afinco, responsabilidade e compromisso para que a cooperativa continue crescendo de forma

sustentável, consolidando sua posição, ampliando nossos produtos e serviços.”

Fábio José Esguícero,Diretor Operacional (2013-2016)

Agradeço os atuais diretores, ex-diretores, conselheiros e ex-conselheiros, que através do trabalho voluntário, com muito empenho, dinamismo e empreendedorismo contribuem para que nossa cooperativa de crédito seja cada vez maior e melhor.A todos os nossos cooperados, muito obrigado pela confiança, nosso maior pagamento.Altair Aparecido Toniolo,Presidente desde a fundação da Cooperserv

Diretores

“No ano de 2002, 27 servidores se reuniram para criar a COOPERSERV. Fomos até Belo Horizonte no Banco Central e fomos entrevistados por um auditor, para saber por que iriamos criar uma cooperativa de crédito. No

começo foi um pouco difícil, mas hoje podemos ver o grande beneficio que foi criado para o servidor público. Para usar a COOPERSERV não tem burocracia, e as taxas de juros para empréstimos, são mais baixas que no mercado,

aplicações com rendimentos bons, agilidade e eficácia no atendimento e conclusão do processo, e distribuição de sobras sem lucros, para quem usou a cooperativa para empréstimos ou aplicações. Fui Diretor Operacional no inicio

da fundação da COOPERSERV por quatro anos, e utilizo a cooperativa para aplicações porque o rendimento é melhor e ainda tem direito a sobras sem lucro. Sempre quando tenho dúvidas de algo da cooperativa sou muito bem

atendido pelos funcionários Andréa e Celso.A cooperativa vem sendo nestes 12 anos de existência um grande benefício para o servidor, oportunizando aos

seus cooperados movimentação financeiras com taxas de juros mais atrativas, em detrimento à outas instituições financeiras, seja para empréstimos ou investimentos. Além disso, há que se destacar que a agilidade e eficácia no

atendimento e conclusão do processo.Sou cooperado desde a fundação e indico a COOPERSERV aos que se não fazem parte dessa família”.

José Roberto Fernandes, Ex-diretor Operacional da Cooperserv (2002-2005)

“A COOPERSERV nasceu da necessidade que os funcionários tinham de ter acesso ao credito para saldar suas demandas financeiras, que na época sufocava o RH que se obrigava a ceder adiantamentos que ultrapassava os limites estabelecidos em folha de pagamento. Ao mesmo tempo, tinha o objetivo de despertar a consciência dos funcionários para um melhor gerenciamento de seus recursos. Hoje, após 12 anos, posso afirmar com certeza, que a COOPERSERV é uma instituição de respeito que se desenvolveu e assiste a todos os funcionários cooperados de forma brilhante e incontestável. Registro aqui, meus agradecimentos especiais e parabenizo a todos os fundadores que acreditaram na ideia, principalmente ao Marise que concedeu toda a infraestrutura necessária na época, a Prefeita Bel que deu continuidade a este apoio fundamental, as várias composição da Diretoria que conduziu e conduz a administração da COOPERSERV com seriedade e muita competência, aos funcionários que contribuem com muito profissionalismo no atendimento aos cooperados, e um agradecimento especial e parabéns a todos os funcionários sócios/proprietários que acreditaram na ideia e, que hoje desfrutam das participações das sobras rateadas que antes iam exclusivamente para os banqueiros. Um exemplo que respeito a todos e trabalho em equipe leva sempre ao melhor resultado”. José Aparecido dos Santos,Ex-diretor da Cooperserv (2002-2012)

“Falar dos 12 anos da Cooperserv, é falar em 12 anos amadurecimento e sucesso, pois com a minha participação no conselho fiscal, vejo que ela sempre alcança o seu principal objetivo, que é atender o servidor, buscando novidades e oportunidades de crescimento no cooperativismo. Aproveito este momento para agradecer a confiança em mim depositada e a oportunidade de participar dessa caminhada de sucesso. Parabéns a todos.”Ana Paula Paes Ferreira Deonizio,Atual Coordenadora do Conselho Fiscal

“Foi da junção de pessoas visionárias, batalhadoras e idôneas que tornaram possível a realização de sonhos nesses doze anos!Parabéns a Cooperserv e obrigada pela oportunidade de aprendizado.”Paula Aparecida de Oliveira,Ex-diretora da Cooperserv (2012-2014)

“Foi através do Cooperativismo que conseguimos tornar um Sonho em realidade. Participar desta conquista, torna-nos vencedores. Parabéns COOPERSERV.”Júlio Antônio GonçalvesEx-diretor da Cooperserv (2010-2012)

“A COOPERSERV chega aos 12 anos de existência com muito a comemorar. Administrada com seriedade e transparência desde sua fundação, confiável e sólida, é uma excelente opção de crédito e investimento para os servidores públicos municipais. Parabéns COOPERSERV!”Adriano Carlos Paccola,Ex-diretor da Cooperserv (2006-2009)

11Cooperserv

Ex-diretores

Conselho fiscal

Empenho para a

Em um tempo de muita dificuldade para o funcionalismo e extrema burocracia do governo federal, diretoria da COOPERSERV viaja para Belo Horizonte (MG) e consegue homologação do BC

oda grande conquista de-manda de muito esforço e dedicação. E com a COO-

PERSERV, claro, não foi diferente. Constituída no ano de 2002, com o auxílio da Central das Cooperativas do Estado de São Paulo – CECRESP, a COOPERSERV ainda precisava

da homologação do Banco Central (BC). Porém naquela época, devi-do a muitos problemas com coope-rativas por todo país, não bastava somente o envio dos documentos para apreciação. O BC exigia uma reunião com parte da diretoria para deixá-los cientes de suas no-

vas atribuições e responsabilida-des. Para obter a autorização de funcionamento, os integrantes da diretoria Altair Aparecido Toniolo, Silvia Maria Gasparotto Venturini, José Aparecido dos Santos, Marcos Norabele e José Roberto Fernandes, empreenderam uma longa e can-sativa viagem de carro que durou mais de 10 horas tendo como des-tino, o Banco Central, localizado na cidade de Belo Horizonte, no estado de Minas Gerais.

“Estávamos prestes a abrir uma cooperativa, que integraria o Siste-ma Financeiro do Brasil e que tem as mesmas atribuições e responsabili-dade de um banco. Depois de verifi-car situações de insucesso pelo Bra-sil, o BACEN passara, naquele ano,

T

Banco

Toda documentação já tinha sido apresentada e

aparentemente tudo estava nos conformes, mas o BACEN

desejava conhecer nossas pretensões, verificar nossa competência e mais que

isso, alertar sobre todas as responsabilidades que estávamos

assumindoSilvia Maria Gasparotto

Venturini, Diretora Administrativa

a exigir a presença dos responsáveis por cooperativas em sua sede para uma reunião. Toda documentação já tinha sido apresentada e aparen-temente tudo estava nos conformes, mas o BACEN desejava conhecer nossas pretensões, verificar nossa competência e mais que isso, aler-tar sobre todas as responsabilidades que estávamos assumindo, pessoal-mente. Fomos literalmente, sabati-nados!”, recorda a diretora admi-nistrativa da COOPERSERV, Silvia Maria Gasparotto Venturini.

“A viagem foi uma demorada aventura pelas estradas sinuosas de Minas Gerais. Logo às 10 horas do dia seguinte, já estávamos no Banco Central para ouvir todas as implicações de nossos atos dali para

frente. Até parecia que queriam nossa desistência, tantos foram os dispositivos legais apresentados que poderiam nos levar a responder civil e criminalmente no futuro”, completa a diretora.

Apesar da cansativa viagem e da sabatina, Altair, Silvia, José Aparecido, Marcos e José Rober-to retornaram a Lençóis Paulista com a certeza de que o primeiro passo havia sido dado, e que mes-mo exaustos da viagem, a missão havia sido cumprida. A contem-plação de todo sacrifício realizado em terras mineiras veio em março de 2003, quando o Banco Central homologou a autorização para o funcionamento e o início das ativi-dades da COOPERSERV.

Centralhomologação do

Luiz Carlos,o primeiro funcionário

Nestes 12 anos de história, o servidor e atual motorista da Cozinha Piloto, Luiz Carlos Dias, lembra com carinho o início das atividades da COOPERSERV. Luiz Carlos foi o primeiro funcionário da cooperativa e atuou durante dois anos, atendendo em uma sala onde funcionava a Unidade do Banco do Povo Paulista, na rua Ignácio Anselmo, ao lado da sede administrativa da Diretoria de Assistência e Promoção Social.

Na cooperativa Luiz Carlos tinha como principais atribuições o atendimento aos servidores interessados em ingressar na cooperati-va, a realização dos serviços de cadastro, os cálculos para a liberação de empréstimos, o fornecimento de toda a documentação relacionada aos procedimentos contábeis, fiscais e financeiros da cooperativa.

O primeiroempréstimo

A servidora e cooperada Silmara de Lima Oliveira, a Silmara da Central de Veículos, foi uma das primeiras servidoras que aderiu aos quadros da COOPERSERV e a contrair um empréstimo no dia 10 de novembro de 2003. Ela conta que o valor liberado pela Cooperativa foi de R$ 400,00. A servidora destaca que uma das principais vantagens da cooperativa é que os empréstimos são liberados de forma rápida, e com uma taxa de juros atraentes em relação a praticada pelas institui-ções financeiras tradicionais. Silmara recorda que o processo foi rápido e na semana seguinte o valor estava liberado. A cooperada lembra tam-bém que recebeu de forma clara, objetiva todas as informações sobre as operações da Cooperativa pelo então funcionário Luiz Carlos Dias.

14Cooperserv

Recordando

R$ 6,4milhõesem patrimônio líquido

R$ 41milhões

concedidos para financiamentos e refinanciamentos

R$ 1,1milhãode sobras líquidas

Em 12 anos, capital que era de apenas três mil reais salta para patrimônio de mais de 6 milhões de reais

COOPERSERV iniciou suas atividades com um peque-no capital de R$ 3.000,00

e apenas 27 sócios fundadores. Neste ano, a cooperativa completa 12 anos, demonstrando solidez e crescimento ao longo de sua história. Com um pa-trimônio líquido de R$ 6,4 milhões (abril/2014) e mais de 1.700 associa-dos, a cooperativa já liberou R$ 41 mi-lhões por meio de 9.131 contratos para financiamentos e refinanciamentos.

Neste ano, a cooperativa atingiu a marca histórica de R$ 1,1 milhão de reais de sobras líquidas. De acordo com a proposta aprovada pela assem-bleia, R$ 402,8 mil foram destinados para juros ao capital, R$ 77,6 mil para o FATES e R$ 62,8 mil para a reserva legal e R$ 534 mil para inte-grar o capital dos cooperados, sendo R$ 26,7 mil para os cooperados que realizaram empréstimos (RDC) e R$ 507,4 mil para os cooperados que contraíram empréstimos.

aLtERaçãO DE EStatutO Durante a assembleia geral realizada no mês de abril, a di-

retoria da COOPERSERV, apresentou a proposta de alteração do estatuto, para adequar o documento às exigências do Código Civil (Lei 10.406/2001) e os atos normativos do Banco Cen-tral do Brasil, e em especial a Resolução Bacen 4.308/2014. Houve a reforma integral do Estatuto que garantem à entidade e seus associados maior legalidade e transparência.

tRanSPaRênCia gERa aPROVaçãO unâniME

O trabalho desenvolvido pela direto-ria, conselho fiscal e funcionários obteve o reconhecimento de todos os coopera-dos que na assembleia geral, aprovam por unanimidade o parecer elaborado pelo Conselho Fiscal, que recomendou a aprovação de todas as contas, incluindo os procedimentos contábeis e financeiros do exercício de 2013 da cooperativa. O documento destaca que a escrituração contábil está em perfeita ordem; as despe-sas efetuadas, autorizadas pela Adminis-tração, encontram-se dentro das neces-sidades e possibilidades da cooperativa; não tem a cooperativa qualquer questão a resolver com autoridades do cooperati-vismo e que os valores debitados ao FA-TES, conforme decisão da administração, se enquadram nos moldes estatutários.

Trabalho sério e credibilidade com o funcionalismo faz a COOPERSERV ter crescimento gigantesco

A

Parcerias de sucessoOcesp e Cecresp contribuem para fortalecimento da COOPERSERV

Cooperativa de Crédito é uma associação de pessoas, que bus-cam por meio de ajuda mútua,

sem fins lucrativos, uma melhor adminis-tração de seus recursos financeiros. Entre seus objetivos, a cooperativa disponibiliza a prestação de serviços de natureza ban-cária a seus associados com condições mais favoráveis. O estabelecimento de parcerias é outro fator extremamente importante e fundamental, para o cres-cimento e o desenvolvimento sustentável de uma cooperativa.

Nestes 12 anos, duas das mais impor-tantes organizações deste segmento tiveram papel fundamental nesta trajetória de suces-so da COOPERSERV, a Ocesp e a Cecresp. A Cecresp é responsável por realizar perio-dicamente o trabalho de auditoria nas con-tas da COOPERSERV, além da auditoria independente exigida pelo Banco Central, a CNAC (Confederação Nacional de Auditoria de Cooperativa).

A Cecresp foi uma das primeiras Cen-trais de cooperativismo de crédito do Bra-sil, desdobrando-se de outras entidades regionais que surgiram a partir de 1960. Foi fundada em 14 de outubro de 1989.

Em seus 24 anos de história, o Sicoob Central Cecresp conquistou o reconhecimen-to das cooperativas filiadas pela seriedade do trabalho prestado e atuação neste segmento.

Com 147 cooperativas filiadas, a Central Cecresp integra o sistema Sicoob e tem como objetivo representar o segmento, prestar ser-viços e supervisionar as singulares, por meio de profissionais capacitados nas áreas de au-ditoria, capacitação, contábil, crédito, finan-ceiro, jurídico, marketing, negócios, normas, ouvidoria, recursos humanos e tecnologia. É fiscalizada pelo Banco Central do Brasil.

Já a Ocesp (Organização das Coopera-tivas do Estado de São Paulo), desde sua constituição, em 1970, defende e divulga os benefícios e os princípios do cooperati-vismo, por meio de ações de representação, educação, orientação, comunicação e inte-gração. Tem como missão, a promoção per-manente da excelência do cooperativismo paulista, viabilizando ações de Educação, Integração, Representação, Orientação e Comunicação. Para o diretor presidente da COOPERSERV, Altair Aparecido Toniolo, o apoio recebido, as valiosas orientações, foram fundamentais para o crescimento da Coopreserv nesses 12 anos de história.

Esta é uma parceria de sucesso, credibilidade e transparência. Essas instituições merecem nosso reconhecimento, agradecimento

e aplauso pelo trabalho sério, comprometido e a defesa do cooperativismo no Estado de São Paulo

Altair Aparecido Toniolo, presidente da COOPERSERV

Mais um ano de luta e de conquistas. Queremos parabenizar os diretores e funcionários da Cooperserv pelo trabalho, que vem trazendo bons

resultados. Nós do Escritório Padrão, queremos mencionar que muito nos honra sermos parceiros nestes 12

anos de sucesso.Paulo Henrique Lemes Duarte,

Contador

A

16Cooperserv

Parcerias

dos servidores. A Festa da Criança tem a cada ano, recebido mais coo-perados que levam seus filhos para momentos de diversão e alegria. Uma equipe de recreação, infraestrutura com vários brinquedos e distribuição gratuita de lanches, pipoca, algodão doce, refrigerante, sorvete fazem a alegria dos participantes.

FESta Da CRiança 2014Neste ano, a Festa da Criança será

realizada no dia 12 de outubro, das 9h às 12h, o Centro de Convivência da Melhor Idade, na Cecap. Os coope-rados devem retirar as pulseirinhas entre os dias 22 de setembro a 2 de outubro, na sede da COOPERSERV.

Uma equipe especializada em re-creação será contratada para acom-panhar as crianças nos brinquedos que serão montados no recinto.

Fazer uma criança feliz não tem preço, por isso a COOPERSERV se esforça para realizar todos os anos uma belíssima festa aos pequeninos

ma das principais carac-terísticas do cooperativis-mo é o estabelecimento de

parcerias em busca do bem comum. É trabalhar para fazer o bem a to-dos os que estão próximos e sempre buscar alternativas de crescimento e melhorias para o futuro. Embasada neste pensamento, que desde 2011, uma bem sucedida parceria entre a COOPERSERV e a Diretoria de Re-cursos Humanos, tem levado aos cooperados e seus filhos, momentos de alegria e descontração durante a Festa da Criança.

O evento integra a Semana do Ser-vidor em Família – SERFAM, iniciativa da Diretoria de Recursos Humanos, que tradicionalmente em outubro, promove uma série de atividades com foco em palestras para debater e refle-tir temas relacionados ao cotidiano

U

das criançasInvestindo na alegria

Índice

O nosso maior objetivo é atender os cooperados poupadores que não se enquadram no perfil de tomador de empréstimo.Altair Toniolo, Presidente

da COOPERSERV

Diversidade em

Em 12 anos de atuação a COOPERSERV sempre inova para atender as necessidades de seus associados

lém de participar dos sor-teios e campanhas promovi-das pela COOPERSERV, o

cooperado tem à sua disposição pro-dutos como empréstimo consignado, aplicação em RDC e consórcio de au-tomóveis e imóveis.

Os empréstimos podem ser pagos em até 36 vezes com desconto em folha de pagamento. O valor não pode ultrapas-sar 30% do salário do servidor. O valor do empréstimo é calculado de acordo com os rendimentos do servidor.

Já o Recibo de Depósito Compulsó-rio (RDC) é uma aplicação em renda fixa em que a taxa de juros é previa-mente combinada. O cooperado pode fazer um depósito na coopera-tiva por no mínimo 30 dias. Uma das vantagens da apli-cação é que

produtos e serviçosde uso são dois novos produtos que estão sendo disponibilizados para os cooperados. As parcelas devem ser qui-tadas por meio de boleto bancário, sem desconto em folha de pagamento. Mais informações sobre os grupos abertos, valores das parcelas e demais produtos oferecidos pela COOPERSERV, podem ser obtidas na sede da COOPER-SERV, avenida Brasil, 802, centro.

o cooperado pode aplicar no mínimo R$ 100,00, enquanto que nos ban-cos convencionais, o valor da aplica-ção é de R$ 500,00.

Os imóveis novos ou usados de até R$ 250 mil e a aquisição de veículos zero quilômetros e com até cinco anos

A

18Cooperserv

Serviços

estes 12 anos, a COO-PERSERV orgulha-se de possuir uma equipe de

atendimento capacitada, eficaz e prestativa. O atendimento é um dos itens que mantém a ótima posição conquistada junto ao ranking da Central das Cooperativas do Estado de São Paulo – Cecresp. Em 2011, a cooperativa ocupava a 9ª posição na

Com muito carinho, dedicação e competência equipe da COOPERSERV realiza em média 400 atendimentos no mês

categoria de pequena cooperativa. As cooperativas são ranqueadas em quatro categorias: micro, pequena, média e grande.

Em 2013, de acordo com as infor-mações do Sistema de Monitoramen-to de Risco (SMR), a COOPERSERV está na 5ª posição do ranking da Ce-cresp (categoria pequena).

Nesta categoria, 66 cooperativas do Estado de São Paulo integram o grupo. Para definir a posição da cooperativa em cada categoria, são utilizados os critérios de desempe-nho e gestão, evolução, estrutura patrimonial, risco de crédito, risco de liquidez e pontuação.

A Cecresp também avalia o bom atendimento, a participação efeti-va dos cooperados, a confiança na

cooperativa, a maximização dos re-cursos utilizados , a minimização do desperdício e responsabilidade so-cial, como fatores importantes para o crescimento da cooperativa.

Na Cooperativa desde 2005, An-dréa Cristina de Bortoli Benedetti, e Celso Martins da Silva Filho, na COOPERSERV desde 2008, são responsáveis por todas as atividades administrativas da cooperativa que incluem o atendimento ao coopera-do, análise de crédito, cadastro e atu-alização de cooperados, empréstimo do Bancoob, controle de empréstimo em todas as instituições financeiras, atendimento à auditoria interna e externa, cumprimento de todas as obrigações ao Banco Central e aten-dimento ao contador.

N

Equipe nota 10

“O cooperativismo tem um papel muito importante na economia do país, pois fortalece os cooperados na obtenção de vantagens econômicas trabalhando conjuntamente. Tais vantagens são muito maiores às que poderiam ser obtidas trabalhando sozinhos. O aspecto mais relevante do sistema cooperativista é atender às necessidades do grupo e não o lucro, bem como a busca da prosperidade conjunta e não individual. A COOPERSERV tem uma gestão muito organizada e uma estrutura sólida. A reunião dos servidores municipais com os mesmos objetivos é o que potencializa as atividades da nossa cooperativa, e os cooperados são os principais beneficiários.” Thais Mara Batistela Pietro Sanches,coordenadora de Desenvolvimento de Pessoalmembra do Conselho Fiscal desde 2007

“A COOPERSERV me proporciona meios de fazer uma poupança sem falhar um mês, pois

o desconto é feito em folha, e isso é muito bom”

Tereza Correia, Vigilante

“A cooperativa é muito importante pois trabalha em prol de todos os funcionários

desempenhando um trabalho sério. Parabéns a toda diretoria e funcionários.”

Luciana Moreti Galego, Agente Administrativo (Comissão Municipal de

Serviço Civil)

“Parabenizo a cooperativa pelos seus 12 anos, sou associado desde a sua fundação,

parabenizo toda a diretoria que vem buscando novos produtos de crédito para facilitar a realização dos sonhos de seus usuários”.

Aleksander da Silva, Inspetor de Instalação Predial (SAAE)

“Parabenizo a COOPERSERV pelos 12 anos de fundação, destacando o excelente trabalho da Diretoria e Conselho Fiscal, onde os produtos

oferecidos são de total confiança, taxas de juros inferiores às do mercado, bem como prestações de contas são transparentes, divulgadas e acessíveis, contando com alta qualidade no atendimento”.Vanda Barbosa Ponsoni, Medicina do

Trabalho

“COOPERSERV, 12 anos de sucesso, compromisso e seriedade. Quero

cumprimentar todos os colegas servidores e cooperados que contam com uma cooperativa

sólida, excelente atendimento e que a cada dia oferece novos produtos aos seus

cooperados”. Carlos Alberto Repke, coordenador de Cadastro de Empresas e Fiscalização

“Acredito que todos os funcionários devam se cooperar e, se possível fazer aplicação de dinheiro. Os benefícios que recebemos são

grandes.”Elton Giacometti Rodrigues,Comissão de Serviço Civil

fala Associado

20Cooperserv

“Cumprimento e parabenizo a COOPERSERV pelo trabalho desenvolvido pela Diretoria e

Conselho Fiscal. O atendimento e os serviços oferecidos são de ótima qualidade!”

Célia Ledesma dos Santos, Agente Administrativo (Diretoria de Educação)

“Parabéns COOPERSERV, pelo excelente trabalho desenvolvido durante todos

esses anos, sempre com bom atendimento e as menores taxas de juros”

Cassiane Aparecida Viotto Fragoso, Enfermeira (RAIS Mulher - Diretoria

de Saúde)

“COOPERSERV, 12 anos de sucesso, empreendedorismo, bons negócios e credibilidade. COOPERSERV, sinônimo de lutas, conquistas,

desafios e força de vontade. Parabéns aos integrantes da diretoria e conselho pelo trabalho realizado”

Dulciléia Aparecida Vera Grecco, Agente Administrativo (Diretoria de Finanças)

“Parabéns à Diretoria e Conselho Fiscal da COOPERSERV pelos 12 anos de trabalhos desenvolvidos com solidez, transparência e credibilidade juntos aos servidores públicos

municipais. A união de todos se faz essencial para o fortalecimento desta cooperativa de crédito que muito beneficia aos associados

com prestação de serviços por taxas de juros menores para empréstimos e excelência no atendimento. Desejo muito sucesso e que a

COOPERSERV possa crescer ainda mais ao longo dos próximos anos”.

Helton Damacena de Souza,Assistente Técnico Administrativo

(Diretoria de Meio Ambiente)

“A realização de várias ações da Cooperserv nestes 12 anos só foi possível graças ao estabelecimento de várias parcerias de

sucesso entre a Cooperativa e a Prefeitura, como a Festa da Criança e o programa de Planejamento e Controle do Orçamento

Familiar com palestras educativas e atendimentos individualizados. Cumprimento a diretoria, conselho fiscal e todas as pessoas

que direta ou indiretamente contribuíram para o crescimento de nossa cooperativa.”

Josiane Alves Martines VieiraAssistente Social

Ex-conselheira da Cooperserv (2012-2014)

“A oportunidade de ser membro fundador da COOPERSERV é algo que muito me alegra.

Incrível perceber como o tempo passa: já são doze anos. Toda iniciativa de agregar pessoas para bons propósitos frutifica. Do

início modesto, hoje com quase dois mil cooperados, a COOPERSERV demonstra gozar

de credibilidade junto ao funcionalismo. Isto se conquista com transparência, seriedade e

trabalho. Sem dúvidas a COOPERSERV é uma importante parceira de ações em benefícios dos funcionários ajudando a conquista de sonhos e

apoio em momentos de dificuldades.Desejo sucesso contínuo a COOPERSERV e parabéns a cada cooperado que ajuda no

engrandecimento e compartilha as vitórias da entidade.”

Marcos Norabele,Diretor de Recursos HumanosEx-conselheiro da Cooperserv

(2002-2012)

fala Associado

21Cooperserv

estes 12 anos de fundação, a COOPERSERV promo-veu vários sorteios durante

as assembleias ordinárias e nos finais de ano. Além da distribuição de brin-des aos cooperados, os sorteios pro-movem a integração entre os servido-res presentes nos eventos. Os sorteios são realizados de forma transparente, possibilitando aos presentes o acom-panhamento de todas as etapas do evento de forma objetiva.

O primeiro sorteio foi realizado em dezembro de 2004, e distribuiu bicicleta, rádio CD portátil, cafeteira e rádio relógio. Hoje os sorteios têm em sua lista de premiação aparelhos eletroeletrônicos e valores bastante significativos em dinheiro.

O sorteio de prêmios já faz parte da história da COOPERSERV. É tradicional, esperado por todos

os cooperadosAltair Toniolo, Presidente da

COOPERSERV

Fomentando sonhos e realizando

Desde 2004 COOPERSERV realiza tradicional e esperado sorteio de prêmios entre seus associados

transformações

N

Sorteios

22Cooperserv

COOPERSERV inaugura nova sede e promove sorteio de R$ 2,4 mil

Nome doCooperado

Matrícula naCOOPERSERV

Setor

Telefone para contato

ATENçãO!Entregue este cupom preenchido até às 16h do dia 26 de setembro de 2014,

na sede da Cooperserv. O cooperado pode participar do sorteio PREENCHENDO APENAS UM CUPOM!

Cooperserv

Festejar com prêmios

COOPERSERV inaugurou no dia 19 de agosto, sua nova sede administrativa. O imóvel, loca-

lizado na esquina da avenida Brasil com a rua Doutor Antonio Tedesco, recebeu obras que contemplam adequações das salas, pintura interna e externa, instala-ção de gesso, revisão das instalações elé-tricas e hidráulicas.

O novo espaço vai oferecer mais confor-to aos cooperados que buscam pelo atendi-mento e propiciar melhores condições de trabalho para a equipe da cooperativa.

Para comemorar mais esta conquista e celebrar seus 12 anos de fundação, a COOPERSERV vai promover um sorteio de R$ 2.400,00, distribuídos da seguinte forma: um cheque de R$ 1.000,00, R$ um cheque de R$ 500,00 e três cheques de R$ 300,00.

Para participar do sorteio, os coope-rados devem preencher o cupom ao lado, colocando seu nome completo, número da matrícula na cooperativa, setor em que trabalha e telefone para contato e en-viar até às 16h do dia 26 de setembro de 2014 para a COOPERSERV.

Cada cooperado vai concorrer com apenas um cupom. E somente os cupons recebidos até o dia 26 de setembro de 2014 participarão do sorteio que acontecerá no dia 26 de setembro de 2014 às 17h, ao vivo na sede da COOPERSERV, na Aveni-da Brasil, 802, Centro de Lençóis Paulista.

A

23Cooperserv

Sorteio

Avenida Brasil, 802 • Centro • Lençóis Paulista • São Paulo • 14 3263.0462 - 3263.2800cooperserv@cooperservlp.com.br • www.cooperservlp.com.br

Obrigado a todos oscooperados pela confiançanesses 12 anos de trabalho.

BOA SORTE!