continental matador s. r. o
DESCRIPTION
Continental Matador s. r. o. VÝROČNÁ SPRÁVA. 2003. OBSAH. Pr í hovor generálneho riaditeľa 3 Základné údaje o spoločnosti4 Organizačná štruktúra5 Produkcia6 Rozvoj spoločnosti7 Finančné ukazovatele9 The Basic11 Vízia do roku 200512 Kontakt13 - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
Continental Matador s. r. o.Continental Matador s. r. o.
VÝROČNÁ SPRÁVAVÝROČNÁ SPRÁVA
20032003
2
OBSAHOBSAH
Príhovor generálneho riaditeľa 3
Základné údaje o spoločnosti 4
Organizačná štruktúra 5
Produkcia 6
Rozvoj spoločnosti 7
Finančné ukazovatele 9
The Basic 11
Vízia do roku 2005 12
Kontakt 13
Finančné výkazy 14
Správa nezávislého audítora
Súvaha k 31. 12. 2003
Výkaz ziskov a strát k 31. 12. 2003
Poznámky k účtovnej závierke k 31. 12. 2003
3
PRÍHOVOR GENERÁLNEHO PRÍHOVOR GENERÁLNEHO RIADITEĽARIADITEĽA
Po masívnej reštrukturalizácii závodu a implementácii know-how by som tento rok označil ako rok stabilizácie výrobného procesu. Všetky dostupné výsledky nasvedčujú tomu, že táto úloha bola excelentne splnená. Rast produktivity práce a výsledky dosiahnuté v oblasti kvality práce to jednoznačne potvrdzujú.
Ocenenie nášho tímu v celokoncernovom meradle - za implementáciu The Basics, jasne dokazuje lojalitu a entuziazmus nášho celého pracovného kolektívu. Úspešný kontolný audit nášho výrobného systému podľa normy ISO 9001:2000 a QS 9000 a tiež kontrolný audit systému environmentálneho manažérstva podľa ISO 14001 sú jasným dôkazom snahy všetkých zamestnancov o zaradenie sa do skupiny výrobcov so značkou „World Class Manufacturing“ – výrobca svetovej triedy.
Som potešený uznaním, ktorého sa našej spoločnosti v tomto roku dostalo v európskej propagačnej súťaži Euroleader 2003. Naše druhé miesto v prestížnej súťaži „Firma roka“ vyhlasovanej hospodárskym týždenníkom Trend prekonalo všetky naše očakávania.
Pri príležitosti vydania výročnej správa za rok 2003 patrí poďakovanie všetkým, ktorí sa o tento vysoko dynamický rast našej spoločnosti zaslúžili, teda spolupracovníkom aj akcionárom. Ing. Petr Sehnal, Ph.D.
Vážené dámy, vážení páni, v minulej výročnej správe som sa zmienil o najúspešnejšom ekonomickom výsledku korporácie Continental AG za rok 2002. Teraz som potešený tým,. Že rok 2003 prekonal naše očakávania a opäť prelomil všetky rekordy. Podobným výsledkom sa prezentuje aj náš druhý vlastník Matador, a. s. Na tomto mieste je nutné bez nadsadenia vyzdvihnúť podiel a zásluhy spoločnosti Continental Matador s.r.o. na pozitívnom svojich vývoji vlastníkov.
4
Spoločnosť Continental Matador s. r.o. , so sídlom T. Vansovej 1054/45, 020 01 Púchov, bola založená 17. septembra 1998, do obchodného registra bola zapísaná 14. októbra 1998 a 7. januára 1999 zahájila svoju činnosť.
Continental Matador s.r.o. má dvoch spoločníkov:
76% Continental AG, Hannover
24% Matador, a. s., Púchov
Hlavnými činnosťami spoločnosti sú:
- výroba gumových pneumatík,- opravy gumových pneumatík,- výroba gumových a plastikových výrobkov- servis gumových pneumatík a ostatných gumárenských výrobkov,- vulkanizácia a pogumovanie kovových výrobkov,- výroba, opravy a servis účelových strojov a zariadení hlavne pre gumárenskú výrobu, včítane chemicko-technologických zariadení.
Rozdelenie zisku za rok 2003
Hospodárenie spoločnosti v roku 2003 skončilo s čistým ziskom vo výške 422.079.000,- Sk. Valné zhromaždenie dňa 06. mája 2004 schválilo rozdelenie čistého zisku nasledovne:- doplnenie rezervného fondu: 21.104.000,- Sk- nerozdelený zisk: 400.975.000,- Sk.
ZÁKLADNÉ ÚDAJE ZÁKLADNÉ ÚDAJE O SPOLOČNOSTIO SPOLOČNOSTI
5
ORGANIZAČNÁ ŠTRUKTÚRAORGANIZAČNÁ ŠTRUKTÚRA
Výroba1Já n Je lč ic
Výroba2L ibo r L ázn ička
Priemyslovéinžinierstvo
L a d is la v R os ina
TovárenskéinžinierstvoM ila n M ika
Ľudskézdroje
Iv e ta V e li tso vá
KvalitaF ra n k N o tt
Financiea kontroling
V lad im ír K u ch ař
Industrializáciavýrobkov
Jo ze f P a n áček
G en erá lnyriaditeľ
P e tr S ehnal
Ing. Petr Sehnal, Ph.D.
Generálny riaditeľ a konateľ
Narodený v roku 1946. V roku 1976 absolvoval Elektrotechnickú fakultu na VUT v Brne, v roku 2001 doktorantské štúdium tamtiež. Od roku 1961 pracoval v spoločnosti Barum, Otrokovice od roku 1972 na manažérskych pozíciách, naposledy ako riaditeľ Divízie Výroba. Od roku 1999 na súčasnej pozícii. Študijné pobyty v štátoch EU, USA, Kanada, Japonsko.
Ing. Ján Jelčic
Riaditeľ divízie Výroba a konateľ
Narodený v roku 1947. V roku 1981 absolvoval Fakultu technologickú na VUT v Brne. Od roku 1968 pracoval na rôznych pozíciách v spoločnosti Matador, Púchov až do roku 1999, kedy nastúpil na súčasnú pozíciu.
Ing. Vladimír Kuchař
Riaditeľ divízie FaC a konateľ
Narodený v roku 1964. Vyštudoval ekonomickú fakultu Vysokej školy banskej v Ostrave, odbor systémové inžinierstvo. Vo firme pracuje od roku 2002. Od januára 2003 vo funkcii riaditeľa divízie financie a kontroling a konateľa spoločnosti.
6
PRODUKCIAPRODUKCIA
Spoločnosť vyrába pneumatiky nasledovných značiek:
Európski zákazníci pre prvú výbavu:DAF, DaimlerChrysler, IVECO, MAN, Nissan, Renault Trucks, Scania, VOLVO.
Najvýznamnejšie trhy:Nemecko, Veľká Británia, Rakúsko, Francúzsko, Turecko, Španielsko, Taliansko, Česká Republika, Holandsko, USA.
7
ROZVOJ SPOLOČNOSTIROZVOJ SPOLOČNOSTI
V roku 2003 spoločnosť vyrobila 1, 613 milióna kusov pneumatík, čím prekročila plán o 13 tisíc kusov. Výroba vzrástla oproti roku 2002 o 21,6 percent, čo je v porovnaní s minulým obdobím menej takmer o 50 percent. Kým rok 2002 bol rokom expanzie vo všetkých oblastiach, rok 2003 môžeme označiť ak začiatok postupnej stabilizácie spoločnosti. Ukončenie piatej etapy reštrukturalizácie bolo spojené aj so zvýšeným príjmom pracovníkov, ich počet vzrástol o 11,9 percenta, čo je najvyšší nárast počas existencie podniku. Aj napriek tomuto vývoju sme dokázali medziročne zvýšiť produktivitu o 7,1 percenta.
V súčasnosti už investičné akcie nedosahujú objem uplynulého roku, ak chceme byť aj naďalej jedným z najlepších podnikov koncernu Continental, musíme sa venovať využitiu strojného zariadenia. Ocenením nášho úsilia je, že aj napriek pôvodne plánovanej ročnej kapacite nášho závodu 1,75 milióna, cieľová ročná kapacita ba mala v roku 2005 dosiahnuť 2 milióny kusov.
Základné čísla sledujúce rozvoj našej spoločnosti sú uvedené v nasledujúcej tabuľke. Na týchto údajoch sa dá ľahko dokumentovať rast, ktorý spoločnosť v priebehu uplynulých piatich rokov zaznamenala.
VysvetlivkyAct – skutočná hodnota ukazovateľaB – rozpočet, plán na príslušný rokSTD plášť – štandartný plášť – na porovnanie časovej náročnosti výroby plášťov
Act 1999 Act 2000 Act 2001 Act 2002 Act 2003 B 2004VýrobaPlášte (000) 625 692 892 1 326 1 613 1 750STD plášte (000) 3 698 4 176 5 348 8 371 10 159 11 267STD / človekohod. 2,55 2,78 3,42 5,06 5,42 5,53
Počet pracovníkov (ročný priemer)TOTAL 792 815 891 * 940 1 052 ** 1 089Variabilní 659 673 729 770 872 901Fixní 133 142 162 170 180 188
* od 1/01- logistika insourcovaná ** od 5/04 - logistika outsourcovaná
8
0,63 0,69
0,89
1,35
1,611,75
2,00
1999 2000 2001 2002 2003 B2004 B2005
ROZVOJ SPOLOČNOSTIROZVOJ SPOLOČNOSTI
5,53
2,55 2,78 3,425,06
5,42
0,00
1,00
2,00
3,00
4,00
5,00
6,00
1999 2000 2001 2002 2003 B2004
Produktivita
Výrobná kapacita
STD plášť/ človekohod.
mil. ks. ročne
9
FINANČNÉ UKAZOVATELEFINANČNÉ UKAZOVATELE
Tržby za vlastné výkony a tovar podľa jednotlivých segmentov, t.j. podľa hlavných teritórií sú uvedené v nasledujúcich tabuľkách.
2001 2002 2003 2001 2002 2003
Krajina tis. Sk tis. Sk tis. Sk tis. Sk tis. Sk tis. Sk
Slovensko 1 666 608 1 377 914 1 269 731 33 328 8 897 115
Nemecko 3 125 373 5 648 528 6 872 800 30 778 148
Česko 0 0 0 102 022 105 722 108 002
Ostatné 0 0 0 485 1778 7927
Spolu 4 791 981 7 026 442 8 142 531 135 865 117 175 116 192
Pneumatiky Služby a tovar
2001 2002 2003
Krajina tis. Sk tis. Sk tis. Sk
Slovensko 1 700 536 1 386 811 1 269 846
Nemecko 3 125 403 5 649 306 6 872 948
Česko 102 022 105 722 108 002
Ostatné 485 1778 7927
Spolu 4 928 446 7 143 617 8 258 723
Celkové tržby
Slovensko15,4%
Export84,6%
Celkové tržby za rok 2003
10
FINANČNÉ UKAZOVATELEFINANČNÉ UKAZOVATELE
Tabuľka uvedená nižšie spolu s prehľadným grafom dokumentuje vývoj najvýznamnejších finančných ukazovateľov počas uplynulých troch rokov. Spoločnosť nemá vlastné náklady na výskum a vývoj. V roku 2003 nenastali ani žiadne významné udalosti.
2001 2002 2003
tis. Sk tis. Sk tis. Sk
Spotreba: materiál,energie,služby 3 978 775 5 481 275 6 345 893
Pridaná hodnota 1 031 495 1 688 595 1 844 136
Výsledok hospodárenia z prevádzkovej činnosti
188 734 442 712 398 117
Hospodársky výsledok za účtovné obdobie
215 421 331 311 422 079
Spotrebamateriálu,energie,služby
Pridaná hodnota
Výsledok hospodárenia zprevádzkovej činnosti
Hospodársky výsledok zaúčtovné obdobie
2001 2002 2003
11
THE BASIC –THE BASIC –ZÁSADY SPOLOČNOSTI CONTINENTALZÁSADY SPOLOČNOSTI CONTINENTAL
Naša vízia• Vďaka nám je individuálna mobilita bezpečnejšia a pohodlnejšia• Budeme vedúcou spoločnosťou globálnych technológií vo všetkých našich
obchodných aktivitách
Tvorba hodnoty• Tvorba hodnoty je základnou úlohou manažmentu a zamestnancov spoločnosti• Rast ziskovosti - zachovanie finančného úspechu • Vysoká hodnota spoločnosti - vysoký dopyt na trhoch• Dlhodobé investície - budúcnosť spoločnosti
Stakeholders• Záväzky ku všetkým zainteresovaným ( zákazníci, akcionári, zamestnanci, partneri,
dodávatelia, okolie) • Orientácia na zákazníka a trh • S našimi zamestnancami a pre nich • Sociálna zodpovednosť• Životné prostredie
Výrobky a služby• Vynikajúce technológie• Vedenie v technológii a inovačných
procesoch• Kvalita bez kompromisu
Pocit spolupatričnosti ku spoločnosti• Kultúra vysokého výkonu • Snaha o dokonalosť • Spolupráca a tímová práca• Zodpovednosť a manažment• Riadenie rastu vzdelanosti a znalostí
12
VÍZIA DO ROKU 2006VÍZIA DO ROKU 2006
1. Bezpečnosť práce
Sme zodpovední za svoje zdravie a zdravie svojich spolupracovníkov. Všetci sa podieľame na plnení Konceptu „0“ úrazov. Netolerujeme porušovanie zásad bezpečnosti práce.
2. Kvalita
Kvalita je naša najvyššia priorita . Pracujeme s „0“ chybou. Cítime zodpovednosť za svoju prácu, presné špecifikácie, dokonale nastavené a udržiavané zariadenia a organizované procesy.
3. Náklady
Každý pracovník dokáže rozpoznať plytvanie a netoleruje
ho. Sme šampióni nízkych nákladov.
4. Produktivita
Trvalým zvyšovaním produktivity sme najlepším
výrobcom nákladných pneu na svete.
5. Zákazník
Zákazníka uspokojujeme dodávkou našich výrobkov
a služieb v 100% kvalite, sortimente a čase.
6. Ľudia
Na každom pracovisku máme správneho pracovníka. Svojich spolupracovníkov si vyberáme a rozvíjame ich schopnosti. Každý pracovník profesionálnym prístupom prispieva k plneniu cieľov svojho tímu a firmy.
7. Životné prostredie
Starostlivosť o životné prostredie je súčasťou všetkých našich aktivít.
13
KONTAKTKONTAKT
Continental Matador s.r.o.T. Vansovej 1054/45020 01 PúchovSlovenská republika
Tel.: +421 – 42 – 463 2100Fax: +421 – 42 – 461 3400www.continental.sk
14
Finančné výkazy za rok 2003Finančné výkazy za rok 2003
1. Správa nezávislého audítora
2. Súvaha k 31. 12. 2003
3. Výkaz ziskov a strát k 31. 12. 2003
4. Poznámky k účtovnej závierke k 31. 12. 2003