contenidos de la carrera. la administraciÓn y sus perspectivas
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CONTENIDOS DE LA CONTENIDOS DE LA CARRERACARRERA
LA ADMINISTRACIÓN Y SUS LA ADMINISTRACIÓN Y SUS PERSPECTIVASPERSPECTIVAS
La tarea básica del administrador consiste La tarea básica del administrador consiste en llevar a cabo las actividades con la en llevar a cabo las actividades con la participación de las personas.participación de las personas.
La eficacia depende principalmente de la La eficacia depende principalmente de la capacidad de quienes ejercen la función capacidad de quienes ejercen la función administrativa.administrativa.
CONTENIDO Y OBJETO DE CONTENIDO Y OBJETO DE ESTUDIO DE LA ADMINISTRACIÓNESTUDIO DE LA ADMINISTRACIÓN
ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACIÓN
Viene del latín ad (dirección, tendencia) y Viene del latín ad (dirección, tendencia) y minister (subordinación u obediencia), aunque minister (subordinación u obediencia), aunque actualmente su significado halla tenido actualmente su significado halla tenido grandes cambios. grandes cambios.
ADMINISTRADORADMINISTRADOR
PLANEACIÓN ORGANIZACIÓN DIRECCIÓN EJECUCIONPLANEACIÓN ORGANIZACIÓN DIRECCIÓN EJECUCION CONTROL CONTROL
OBJETIVOSOBJETIVOS
ORGANIZACIÓNORGANIZACIÓN
PERSONASPERSONAS
AMBIENTEAMBIENTE TECNOLOGÍATECNOLOGÍA
TAREASTAREAS
ESTRUCTURAESTRUCTURA
LAS CINCO VARIABLES BÁSICAS DE LA TEORÍA GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓNLAS CINCO VARIABLES BÁSICAS DE LA TEORÍA GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓN
ESTADO ACTUAL DE LA TEORÍA GENERAL DE ESTADO ACTUAL DE LA TEORÍA GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓNLA ADMINISTRACIÓN
(TGA)(TGA)
Cada teoría administrativa surgió como una Cada teoría administrativa surgió como una respuesta a los problemas empresariales más respuesta a los problemas empresariales más importantes de su respectiva época.importantes de su respectiva época.
Las cinco variables básicas ( tareas, estructura, Las cinco variables básicas ( tareas, estructura, personas, tecnología y ambiente) son componentes personas, tecnología y ambiente) son componentes esenciales en el estudio de la administración esenciales en el estudio de la administración empresarialempresarial
LA ADMINISTRACIÓN EN LA LA ADMINISTRACIÓN EN LA SOCIEDAD MODERNASOCIEDAD MODERNA
ABOGADO MEDICO INGENIERO CONTADORABOGADO MEDICO INGENIERO CONTADOR
ADMINISTRADORADMINISTRADOR
El administrador no es el ejecutor sino el responsable. El administrador no es el ejecutor sino el responsable. del trabajo de otros.del trabajo de otros.
No debe cometer errores.No debe cometer errores. Debe conocer disciplinas heterogéneas.Debe conocer disciplinas heterogéneas.
Su horizonte debe ser muy amplio.Su horizonte debe ser muy amplio.
Debe tratar con eventos internos y externos.Debe tratar con eventos internos y externos.
Necesita ver más allá que los demás.Necesita ver más allá que los demás.
El administrador es :El administrador es :
Un agente de cambio y de transformación de las Un agente de cambio y de transformación de las empresas. empresas.
Un agente educador Un agente educador
Un agente culturalUn agente cultural
LA TEORÍA CLÁSICA COMO LA TEORÍA CLÁSICA COMO MANUAL DEL ADMINISTRADORMANUAL DEL ADMINISTRADOR
HENRI FAYOL (1841-1925)HENRI FAYOL (1841-1925)
Fundador de la Teoría Clásica (1916), la cual Fundador de la Teoría Clásica (1916), la cual hace énfasis en la estructura de la organización hace énfasis en la estructura de la organización para lograr la eficiencia. para lograr la eficiencia.
LAS SEIS FUNCIONES BÁSICAS DE LA EMPRESALAS SEIS FUNCIONES BÁSICAS DE LA EMPRESA
1.1. TécnicasTécnicas
2.2. ComercialesComerciales
3.3. FinancierasFinancieras
4.4. De seguridadDe seguridad
5.5. ContablesContables
6.6. AdministrativasAdministrativas
FUNCIONES ADMINISTRATIVASFUNCIONES ADMINISTRATIVAS
FUNCIONESFUNCIONESTÉCNICASTÉCNICAS
FUNCIONESFUNCIONESCOMERCIALESCOMERCIALES
FUNCIONES FUNCIONES FINANCIERASFINANCIERAS
FUNCIONES DEFUNCIONES DESEGURIDADSEGURIDAD
FUNCIONES FUNCIONES CONTABLESCONTABLES
LAS SEIS FUNCIONES BÁSICAS DE LA EMPRESALAS SEIS FUNCIONES BÁSICAS DE LA EMPRESA
CONCEPTO DE ADMINISTRACIÓNCONCEPTO DE ADMINISTRACIÓN
PLANEAR DIRIGIRPLANEAR DIRIGIR
ORGANIZAR COORDINARORGANIZAR COORDINAR
CONTROLARCONTROLAR
PROCESO ADMINISTRATIVOPROCESO ADMINISTRATIVO
LA ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIALA ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIA
Para Fayol era necesario y verdaderamente indispensable una enseñanza profunda de la administración en escuelas y universidades.
MARKETINGMARKETING
MARKETING Ó MERCADOTECNIAMARKETING Ó MERCADOTECNIA
Conjunto de técnicas utilizadas para la Conjunto de técnicas utilizadas para la comercialización y distribución de un comercialización y distribución de un producto entre los diferentes producto entre los diferentes consumidores.consumidores.
También llamado Mercadotecnia. También llamado Mercadotecnia.
La primera forma de marketing fue el La primera forma de marketing fue el trueque.trueque.
El Marketing se especializa cuando los El Marketing se especializa cuando los pueblos surgen. pueblos surgen.
Es trabajado de la siguiente manera:Es trabajado de la siguiente manera:
1.1. Diseño del producto.Diseño del producto.
2.2. Fijación del precio.Fijación del precio.
3.3. Canales de distribución.Canales de distribución.
4.4. Comunicación.Comunicación.
5.5. Relaciones públicas.Relaciones públicas.
EL MARKETING NO DEBE SER EL MARKETING NO DEBE SER CONFUNDIDO CON VENTAS NI CONFUNDIDO CON VENTAS NI
PRODUCCIÓNPRODUCCIÓN
AREA DE PRODUCCION:AREA DE PRODUCCION:esta dentro del componente disciplinarioesta dentro del componente disciplinario
¿ QUE BUSCA ESTE AREA?¿ QUE BUSCA ESTE AREA?Y Y
¿ POR QUE ES IMPORTANTE?¿ POR QUE ES IMPORTANTE?
INTEGRADA POR DOS ASIGNATURASINTEGRADA POR DOS ASIGNATURAS
Investigación de operacionesInvestigación de operaciones
Gestión de la producciónGestión de la producción
INVESTIGACION DE OPERACIONESINVESTIGACION DE OPERACIONES
Es un prerrequisito: porque da a conocer las herramientas Es un prerrequisito: porque da a conocer las herramientas básicas que necesita la asignatura gestión de la producción.básicas que necesita la asignatura gestión de la producción.
AREA DE PERSONALAREA DE PERSONAL
¿QUE BUSCA ESTE AREA?¿QUE BUSCA ESTE AREA?
El rol que ocupa el ser humano dentro de la El rol que ocupa el ser humano dentro de la organización.organización.
INTEGRADA POR DOS ASIGNATURASINTEGRADA POR DOS ASIGNATURAS
Administración del personal.Administración del personal.
Gestión estratégica. Ubicada en la nueva malla Gestión estratégica. Ubicada en la nueva malla curricular.curricular.
ADMINISTRACION DEL PERSONALADMINISTRACION DEL PERSONAL
Objetivo general.Objetivo general.
Metodología.Metodología.
AREA DE FINANZAS AREA DE FINANZAS
10 RAZONES PARA ESTUDIAR 10 RAZONES PARA ESTUDIAR FINANZAS FINANZAS
Es una responsabilidadEs una responsabilidadEvitar deudas Evitar deudas Saber cuanto dinero tenemos Saber cuanto dinero tenemos Gastar menos Gastar menos Mejorar Ingresos Mejorar Ingresos Atención a emergencias Atención a emergencias Alcanzar metasAlcanzar metasSirven en lo personal como en lo laboral Sirven en lo personal como en lo laboral Jubilación tranquila Jubilación tranquila Sencillo y apasionante Sencillo y apasionante
FANOR LOZANO REYES
lleva 13 años laborando en la Unal, durante este transcurso ha dictado diferentes asignaturas preferencialmente con respecto a la
TEORIA ECONOMICA
Realizo una maestria en Administracion de Empresas en la Universidad del Valle en la ciudad de Cali.-
Durante su trayectoria laboral ha laborado en distintas universidades como apoyo para desarrollo de cursos financieros y evaluacion de
proyectos.
ECONOMIA
* CONCEPTO:
Ciencia social que tiene como funcion principal maximizar los recursos escasos para satisfacer las necesidades cambiantes para la sociedad.
La economia no puede ser ciencia pura por el hecho de ser subjetiva, ya que esta expuesta a los diferentes cambios del ser humano ya que este es el sujeto de analisis de la misma.
La economia se propone proveer el mayor bienestar a los consumidores de bienes y servicios, pero no agota el concepto de bienestar ya que bajo el sentido economico el bienestar se identifica con el tener más.
MICROECONOMIA
Nos enseña a conocer el funcionamiento de empresas, sectores, familias, regiones, etc, ¿como se comportan con respecto a su funcionamiento?Se le llama microeconomia o teoria de los precios.
SOCIOLOGIA
El concepto básico de sociología es la interacción social o la respuesta entre individuos, ya que esta interacción es el punto de partida para cualquier relación en una sociedad. Los sociólogos que estudian los detalles de las interacciones de la vida cotidiana reciben el nombre de microsociólogos y los que se ocupan de los patrones de relación entre sectores sociales más amplios (el Estado, la economía e incluso las relaciones internacionales) reciben el nombre de macrosociólogos.
MACROECONOMIA
Estudia el comportamiento de las variables tales como la inflacion, el desempleo, el nivel de precios, el crecimiento y desarrollo economico y trata de controlar sus efectos a corto plazo para garantizar el cumplimiento de las metas a largo plazo.
La Macroeconomia se basa en 3 mercados :
- Mercado de bienes y servicios.- Mercado monetario o de dinero.- Mercado de produccion de empleo.
El profesor Alberto Martinez dentro de la universidad Nacional se encarga de la asignatura de sociologia dentro de la cual nos muestra los planteamientos de diferentes sociologos que hicieron aportes a la misma; consulta a:
* Karl Marx * Max Weber* Herbert Marcuse entre otros