construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

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Portefeuille de compétences et entreprise de soi Philippe - Didier GAUTHIER Paris, 9 octobre 2008. Séminaire « Comment former des entrepreneurs dans nos universités ? »

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Cette exposé rend compte de la logique entrepreneuriale qu'éveille le processus de construction de son e-portfolio. Présenté lors du colloque UDESCA en octobre 2008 à PARIS.

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Page 1: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Portefeuille de compétences et entreprise de soi

Philippe - Didier GAUTHIER

Paris, 9 octobre 2008. Séminaire « Comment former des entrepreneurs dans nos universités ? »

Page 2: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Plan

• Hypothèse• Le dispositif pédagogique « portfolio »• Le développement de compétences

métacognitives• Impacts : une posture d’entreprise de soi ?

Page 3: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Hypothèse

• Le processus de construction et d’usage d’un portefeuille de compétences (portfolio numérique) contribue : – à devenir « acteur de sa vie professionnelle »– à l’éveil du sens de « l’entreprise de soi »

Page 4: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Dispositif pédagogique

Liens vers : - Viadéo- LinkedIn

Page 5: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Dispositif pédagogique

• Public de Master SH ou Ingénieurs ou doctorants (500p.)

• 5 phases :

Processus Portfolio Numérique :

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Page 6: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Analyse des enjeuxEngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Page 7: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Mise en historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Page 8: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Relecture historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Mise en projet de soiAnalyse de ses valeursAnalyse du marché du travail, des utilités socialesFormalisation du projet prof. RéalisteCompétence à l’auto-orientationRenforcement du projet professionnel

Page 9: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Relecture historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Mise en projet de soiAnalyse de ses valeursAnalyse du marché du travail, des utilités socialesFormalisation du projet prof. RéalisteCompétence à l’auto-orientation professionnelleRenforcement du projet professionnel

Mise en communication de soiRéflexion sur ses compétences clésElaboration d’une stratégie de com°Médiatisation basée sur ses compétencesCompétence à la présentation de soiAutorisation à la promotion de soi

Page 10: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Relecture historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Mise en projet de soiAnalyse de ses valeursAnalyse du marché du travail, des utilités socialesFormalisation du projet prof. RéalisteCompétence à l’auto-orientation professionnelleRenforcement du projet professionnel

Mise en communication de soiRéflexion sur ses compétences clésElaboration d’une stratégie de com°Médiatisation basée sur ses compétencesCompétence à la présentation de soiAutorisation à la promotion de soi

Mise en reliance de soiInscription dans les réseaux sociaux proStratégie d’auto-socialisationCompétence à l’auto-socialisationRenforcement de l’identité professionnelle

Page 11: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Impacts : une posture d’entreprise de soi ?

• Compétence à piloter sa trajectoire professionnelle (fondée sur son « portefeuille de compétences »)

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Autorisation à l’introspection

Elévation du Sentiment de compétences

Renforcement du projet professionnel

Autorisation à la promotion de soi

Renforcement de l’identité professionnelle

Page 12: Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Une posture d’entreprise de soi ?

• Compétence à piloter sa trajectoire professionnelle (basée sur son portefeuille de compétences)

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Autorisation à l’introspection

Elévation du Sentiment de compétences

Renforcement du projet professionnel

Autorisation à la promotion de soi

Renforcement de l’identité professionnelle

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