certprov post-gerh 2011- 2

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TOP – Centro de Desarrollo y Asistencia Técnica en Tecnología para la Organización Pública Av. Corrientes 2560, piso 1º B - C1046AAQ - Buenos Aires, Argentina Tel: (+5411) 4951-0011/0322 – www.top.org.ar CERTIFICADO DEL CURSO VIRTUAL DE POSGRADO “GESTIÓN ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS EN ORGANIZACIONES PÚBLICAS” En la Ciudad de Autónoma de Buenos Aires, República Argentina, a los 10 días del mes de enero de 2012, se certifica que Juan Andrés Arce Quevedo, participante del curso virtual de posgrado “Gestión estratégica de Recursos Humanos en Organizaciones Públicas” que fue dictado conjuntamente por la Universidad Nacional del Litoral y TOP – Centro de Desarrollo y Asistencia Técnica para la Organización Pública – entre los meses de septiembre y noviembre de 2011, ha cumplido satisfactoriamente con los requisitos académicos establecidos para la aprobación del curso, obteniendo una valoración de 45 horas/crédito, habiendo aprobado los trabajos prácticos correspondientes a los módulos: Módulo 1: La gestión de recursos humanos como sistema integrado Módulo 2: La gestión del empleo: selección, movilidad y desvinculación Módulo 3: La gestión del rendimiento: planificación y evaluación del desempeño Módulo 4: La gestión del desarrollo de recursos humanos Módulo 5: La gestión de las remuneraciones e incentivos Ha obtenido como calificación final del curso 6 (seis) puntos. Se extiende el presente certificado provisorio a solicitud del interesado y mientras se realiza el proceso formal de emisión del certificado definitivo del curso de posgrado de acuerdo a las normas académicas del Programa de Formación Virtual de Posgrado en Gestión Pública y la Universidad Nacional del Litoral. FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS

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Page 1: Certprov Post-gerh 2011- 2

TOP – Centro de Desarrollo y Asistencia Técnica en Tecnología para la Organización Pública

Av. Corrientes 2560, piso 1º B - C1046AAQ - Buenos Aires, Argentina

Tel: (+5411) 4951-0011/0322 – www.top.org.ar

CERTIFICADO DEL CURSO VIRTUAL DE POSGRADO “GESTIÓN ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS

EN ORGANIZACIONES PÚBLICAS”

En la Ciudad de Autónoma de Buenos Aires, República Argentina, a los 10 días del mes de enero de 2012, se certifica que Juan Andrés Arce Quevedo, participante del curso virtual de posgrado “Gestión estratégica de Recursos Humanos en Organizaciones Públicas” que fue dictado conjuntamente por la Universidad Nacional del Litoral y TOP – Centro de Desarrollo y Asistencia Técnica para la Organización Pública – entre los meses de septiembre y noviembre de 2011, ha cumplido satisfactoriamente con los requisitos académicos establecidos para la aprobación del curso, obteniendo una valoración de 45 horas/crédito, habiendo aprobado los trabajos prácticos correspondientes a los módulos:

• Módulo 1: La gestión de recursos humanos como sistema integrado

• Módulo 2: La gestión del empleo: selección, movilidad y desvinculación

• Módulo 3: La gestión del rendimiento: planificación y evaluación del desempeño

• Módulo 4: La gestión del desarrollo de recursos humanos

• Módulo 5: La gestión de las remuneraciones e incentivos

Ha obtenido como calificación final del curso 6 (seis) puntos.

Se extiende el presente certificado provisorio a solicitud del interesado y mientras se realiza el proceso formal de emisión del certificado definitivo del curso de posgrado de acuerdo a las normas académicas del Programa de Formación Virtual de Posgrado en Gestión Pública y la Universidad Nacional del Litoral.

FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS