CBE Jornal de Recrutamento e Selecção 66

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Engenheiros que o mercado procuraEngineers that the market demand

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  • Jornal Quinzenal | 05 de Maro de 2015 | Ano V | 66a Edio | Preo: 5,00 MT | www.cbe.co.mz

    Recrutamento& Seleco

    Apoia

    ndo

    Sust

    entab

    ilidade d

    esenvolvendo Responsabilidade

    Nampula lana este ms de Maro, um do projecto denominado Mais emprego com o objectivo de fortalecer a capacidade tcnica das instituies de formao profissional e o suporte tcnico das instituies do Governo para a implementao de um quadro de polticas e regulamentos favorveis criao de emprego na regio Norte.

    MERCADO DE TALENTOS

    O IPEME em parceria com USAID-SPEED lanou recentemente, um

    estudo realizado pela BEKER TILLY com objectivo de auscultar a situao

    actual das PMEs em Moambique. Esta iniciativa surge no mbito do concurso

    100 Melhores PMEs, que busca a seleco das melhores PMEs.

    ESPAO PMEs SUPLEMENTO INEFP

    A entrega do Curriculum Vitae e/ou o registo na nossa Base de Dados no lhe d acesso automtico ao emprego. Os candidatos s vagas disponveis so sempre seleccionados de acordo com os requisitos definidos pela entidade empregadora.

    Aqui as Vagas so GratuitasCaro Candidato (a) ...!

    NOTA:

    Tolernciazero a

    actos decorrupoDenuncie:823621110

    Engenheiros que o mercado

    procura

    Engineers that the market demand

  • ESCRITRIOS/OFFICE

    EDITORIAL

    MAPUTOCentro de Escritrios

    do Hotel Rovuma CarltonRua da S, 1o andar

    Caixa Postal 636Maputo - MoambiqueCell: +258 82 362 1110Fax: +258 21 333 667

    ASSESSMENT CENTRERua Justino Chemane, No 237

    Sommerschield IIMaputo - MoambiqueCell: +258 82 3075384Fax: +258 82 3053707

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    TETEAv. Eduardo Mondlane, Talho No 14

    Tel.: +258 25224725Cell: +258 821021842Cell: +258 842683115

    NACALA PORTORua do Hotel Maiaia, No 16

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    Cidade de PembaCell: +258 843014124

    PALMAVila de Palma,

    Bairro do Incularino, Rua Principal de PalmaCell: +258 879000380

    CBE MALAWIVictoria Aveneu, Delamere House

    2nd floor, South wing, BlantyreMobile: +265 (0) 888 200 402;

    +265 (0) 888 200 401.E-mail: info.cbemalawi@gmail.com e

    training.cbemalawi@gmail.com

    INTERNACIONAL

    NACIONAIS

    02 www.cbe.co.mzEDITORIAL

    Propriedade/Publisher: CBE Southern Africa, LdaDireco, Marketing e Publicidade/Directorate Editing and Publisher: Centro de Escritrios do Hotel Rovuma CarltonRua da S, N 104 , 1 andar, porta 109Telefone: +258 82 3621110E-mail: cbe@tvcabo.co.mzDirector/Editor in Chief: Nuno SidnioEditor Executivo/Executive Editor: Celso Pechisso Colaboradores/Contributors: Aissa Catamo e Celso Pechisso

    Ficha Tcnica Technical Data

    Traduo/Translation: Xadreque FernandoFotografia/Photography: CBE SAPaginao/Layout: Benjamim MapandeAssessor Jurdico/Legal Adviser: Slio ComicheImpresso/Printing: Laeveld Lowveld MediaTiragem/Print Run: 3000 ExemplaresNmero de Registo/Registration Number: 017/GABINFO - Dec/2010

    T he current labour market in Mozambique shows clearly professions that have been most demanded. We are talking about de-mand in the context of Mega-projects. The article inserted on page 3 of this paper is makes clear as the specialties now in demand. These are areas that fit into so-called exact sciences and technical areas. Among those listed engineering features on top. Contrary to this reality, several students pursue degrees in Humanities (Philos-ophy, Human Resources, Marketing, Law, Public Relations and few in exact (Accounting, Financial Management, Medicine, Mechanical, etc.). This fact is the huge source of professional deficit in the exact science area. It is known however that it is cheaper to open up a university running courses in non-technical areas. For example, you can cre-ate an Economics faculty only with teachers and books, but Medicine and Engineering need mate-rials, machinery, equipment and technology, being the reason why there are many administrators/bureaucrats on the market and few engineers. To paraphrase a well-known journalist, we are a country of doctors, but we need scientists, re-searchers and more. The developed countries have achieved such progress investing in exact sciences and stimulating scientific production. In a society like ours where people are always looking for the fastest way to have or earn money and status, sev-eral myths accompany this trend away from exact sciences, going for human sciences.Some claim that exact sciences course are more difficult and they require more dedication. Not quite. Law, Philosophy, etc., require a similar ded-ication to any other course as exact sciences. Who really studies these subjects he/she endeavours the same, either in exact sciences or human scienc-es. We, as CBE, prefer to think that each individual makes choices for thinking that the market really looks for more graduates in a given area, whether human or exact sciences. In nutshell, we drop an appeal to the Ministry of Science and Technology, Higher and Technical and Vocational Education (MCTESTP): perhaps, a new course reformulation is required.

    O actual mercado de trabalho em Moambique mostra de per si quais so as profisses que tm sido mais demandadas. Estamos a falar da procura no contexto dos Mega-projetos. O artigo inserido na pgina 3 deste jornal elucidativo quanto as especialidades ora em demanda. So reas enquadradas nas chamadas cincias exatas e reas tcnicas. Nestas as engenharias figuram no topo. Contrariamente a esta realidade, vrios estudantes buscam licenciaturas em cincias humanas (Filoso-fia, Recursos Humanos, Marketing, Direito, Relaes Pblicas e poucos em exatas (Contabilidade, Adminis-trao Financeira, Medicina, Mecnica, etc). O facto est na origem do enorme dfict de profissionais na rea de exatas. Sabe-se no entanto que mais barato abrir cursos universitrios em reas no tcnicas. Por exemplo, pode se criar uma faculdade de Economia s com professores e livros, mas Medicina e Engenharias precisam de materiais, mquinas, equipamentos e tec-nologia, razo pela qual abundam no mercado muitos administradores/burocratas e poucos engenheiros. Parafraseando um conceituado jornalista da praa, somos um "pas de doutores", mas precisamos de cien-tistas, pesquisadores e muito mais. Os pases desen-volvidos conseguiram tal avano investindo em cin-cias exatas e estimulando a produo cientfica. Numa sociedade como a nossa em que as pessoas procuram sempre os caminhos mais rpidos para ter ou ganhar dinheiro e status, vrios mitos acompanham esta ten-dncia de fugir das exactas, optando pelas humanas. Alguns alegam que o problema reside no facto de os curso de exatas serem mais difceis e exigir mais de-dicao. No bem assim. Direito, Filosofia, etc, exige uma dedicao similar a qualquer outro curso das exa-tas. Quem realmente estuda se esfora do mesmo jeito, tanto em exatas quanto humanas. Ns como CBE pre-ferimos pensar que cada indivduo faz opes por pen-sar que o mercado realmente procura mais formandos numa determinada rea, seja de humanas ou exatasEm jeito de fecho, vai um apelo ao Ministrio da Cin-cia eTecnologia, Ensino Superior e Tcnico-Profissio-nal (MCTESTP): Talvez, uma nova reformulao dos cursos seja necessria.

    "Pas de doutores" necessita de engenheiros

    The country of doctors needs engineers

  • DICAS DE EMPREGO

    03 DESTAQUE DA EDIOwww.cbe.co.mz

    VISO LABORAL

    Q ue engenheiros procuram en-to as empresas e o mercado? Os mecnicos, os eletrotcni-cos, os qumicos, os industriais e, mais para funes internacionais, os civis. Na rea das engenharias, o destaque vai tambm para profissionais com especialidade no sector petrolfero.Em Palma, zona onde est prevista a construo da plataforma de lique-fao de gs proveniente da Bacia do Rovuma, as firmas l instaladas pro-curam mais por Operadores de Mqui-nas Pesadas, Motoristas profissionais, Gestores de Recursos Humanos, Me-cnicos, Pedreiros, Carpinteiros, Fer-reiros, Tcnicos de Higiene e Seguran-a no Trabalho, entre outros. Todavia, as empresas de construo civil pro-curam mais Pedreiros e Carpinteiros. Alis, a partir de 2015 que Palma vai

    criar pouco mais de 10 mil empregos no sector de construo civil.Por seu turno, a Unidade da CBE em Pemba regista como reas de maior procura por parte de empregadores, os Engenheiros Civis, Tcnicos de Procurement, Contabilistas, Tcnicos de Higiene e Segurana no Trabalho, Oficiais de Controle de Qualidade, Ope-radores de AutoCad, entre outras es-pecialidades. Saliente-se que em gran-de medida, esta procura est aliada ao arranque este semestre da primeira fase da construo do Centro de Lo-gstica Integrada de Pemba, empreen-dimento que ir prestar servio de apoio industria de transformao de gs e petrleo que ser montada bre-vemente no distrito de Palma, pelas norte-americana Anadarko e a italia-na Eni.

    Engenheiros que os Mega-projectos procuramCom o boom dos Mega-projectos e a instalao em Moambique de grandes firmas ligadas ao ramo de energia, maior nmero de oportunidades de emprego no mercado nacional est voltado rea de Engenharias. A anlise das ofertas de emprego feita com recurso a Base de Dados da CBE Southern Africa, identifica as especialidades mais procuradas pelo mercado e coloca em destaque a crescente procura de Engenheiros e Tcnicos Mdios de Mecnica, Construo, Electricidade e profissionais de Higiene e Sade no Trabalho.

    W hich Engineers then do com-panies and the market look for? Mechanics, electrical engineers, Chemical Engineers, indus-trial and more for international duties, Civil Engineers. In the engineering field , the focus is also to professionals with expertise in the oil sector.In Palma, the area where a gas lique-faction platform is being planned to be set up from the Rovuma Basin, firms established there are looking for more for Heavy Machinery Operators, Pro-fessional drivers, Human Resource

    Managers, Mechanics, Masons, Car-penters, Blacksmiths, Health and Safe-ty at Work Technicians, among others. However, construction companies are looking for more Masons and Carpen-ters. Moreover, from 2015 Palma will create just over 10,000 jobs in the con-struction sector.In turn, the CBE Unit in Pemba notes as areas of greatest demand by employ-ers, such as Civil Engineers, Procure-ment Engineers, Accountants, Hygiene and Safety Engineers, Quality Control Officers, AutoCAD Operators, among

    Engineers that Mega-projects pursue

    With the Mega-projects boom in Mozambique and the es-tablishment of large energy sector firms, more employment opportunities on domestic market is focused on Engineering field. The analysis of employment offers carried out through CBE Southern Africa Database, identifies the most popu-lar specialties by the market and puts the spotlight on the growing demand for Engineers and Technicians Mechanics, Construction, Electricity and Hygiene and Health profes-sionals on work.

    Quem recruta mais...Num ms em que a recuperao da dinmica de contrataes se tornou evidente, debelando os normais cons-trangimentos da sazonalidade, a Base de Dados da CBE aponta as empresas abaixo, como sendo as que criam mais oportunidades de emprego

    Por Regies

    Zona Sul - Aggreko (Maputo)Centro: Vale Moambique (Tete)Norte: ENHils e Prodeco do grupo Orlean Invest (Cabo Delgado).

    other specialties. It should be stressed that largely this demand is coupled to a start of the first construction phase of the Pemba Integrated Logistics Cen-tre this semester, an achievement that will support the gas and oil processing industry to be set up briefly in Palma district, by the US company Anadarko and the Italian Eni.

    Who recruits more...?In a month when recovery of the hiring dynamics became apparent, putting out the normal constraints of seasonal-ity, CBE Database identified the follow-ing companies, as the ones that create more employment opportunities:

    For Regions

    Southern Area - Aggreko (Maputo)Centre: Vale Moambique (Tete)North: ENHils and Prodeco of Orlean Invest group (Cabo Delgado).

    Como conciliar estudos e trabalho

    Saber administrar o tempo o principal segredo para conciliar estudos e trabalho. Confira as di-cas!Estabelea prioridade: verificar qual das duas actividades a mais importante no momento. Se for o trabalho, procure estudar nos pe-rodos livres ou finais de semana.Cronograma de compromissos: criar um cronograma com os compromissos da semana es-sencial para conciliar estudos e trabalho. Distribua os momentos de estudo durante os dias, ao in-vs de fazer todas as tarefas em uma noite. Actividades bsicas: Mesmo na correria entre trabalho e faculda-de, no descuide da sua alimen-tao, do seu sono e dos seus mo-mentos de lazer. Abrir mo: Para conciliar estudos e trabalho preciso saber dizer no e sacrificar alguns aspectos da vida pessoal. Os horrios de la-zer reduzidos e estudo aos finais de semana passam a fazer parte da rotina, mas preciso entender a importncia do trabalho para seu sustento e o papel do estudo no seu desenvolvimento profis-sional. Converse com seus chefes e pro-fessores: Se voc trabalha e estu-da e precisa de um horrio flexvel para os estudos, vale a pena con-versar com seu chefe e expor sua situao actual. Caso o emprego seja muito rgido, converse com os seus professores e tente combi-nar horrios alternativos de aulas e provas ou a entrega de trabalhos por e-mail. Tente fazer um acordo em que os dois lados fiquem satis-feitos.

    O Reino Unido est a desembolsar 31 milhes de libras para fortalecer as actividades empreendidas so-bretudo pelas mulheres e jovens moambicanas, e que concorrem para a promoo do desenvolvi-mento econmico no pas. Este valor vai financiar dois programas, no-meadamente Educao Profissional para o Emprego, e Empoderamento Econmico Feminino, benefician-do ao todo cerca de 15 mil mulheres. O programa referente a Educao Profissional para o Emprego contem-pla cinco mil jovens do sexo femi-nino, enquanto o Empoderamento Econmico Feminino abarca dez mil mulheres. O programa Educao Profissional para o Emprego vai jun-tar provedores de formao profis-sional e empresas privadas de modo a garantir que os cursos de formao profissional sejam orientados pela procura e sejam relevantes para o mercado de emprego no pas. A for-mao vai incidir sobre as reas de construo, agro-negcios, floresta-mento e indstria, por oferecerem um maior potencial para a criao de emprego e crescimento econmi-co no pas. Ambos os programas so financiados pelo Departamento do Reino Unido para o Desenvolvimento Internacional (DFID).

  • 04PUBLICIDADE

    Vila de Palma, Bairro Incularino, Rua Principal de Palma - PembaCell: (+258) 87 900 0380 82 900 0380 84 900 0380 82 362 1110E-mails: cbe.palma@tvcabo.co.mz cbe@tvcabo.co.mz

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