b.n. febrero 2013

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BOLETÍN INFORMATIVO DEL COLEGIO NUESTRA SEÑORA DE FÁTIMA ARMENIA PRINCIPAL Actividades Principales Pág. 1 LINEAS DE ACCIÓN Actividades de inducción Celebración de cumpleaños Donación elementos escolares Seguimientos a los procesos Visita de telemática Presentación representantes de personería y concejo estudiantil Almuerzo de compañeros Imposición de la santa ceniza Visita del bus interactivo Simulacro de evacuación Escuela de padres Debate de candidatos a personería Visita de obras sociales Instalación de la valla del colegio Pág. 2 - 8 ACADÉMICA Entrevista de estudiantes nuevos Reunión de padres de familia Reunión de área Día de san Valentín Visita de Cesar Ocampo Actividades de transición B Visita del Señor Coronel Ángel Hugo Rojas Sandoval Comandante del Departamento de Policía Quindío. Saludo de rectoría hacia la ministra de educación Nacional María Fernanda Campo Saavedra Pág. 9 a 12 LOS MÁS DESTACADOS Personaje del mes de Febrero 2013 Pág. 13 Teniente GONZALO ZABALETA ABRIL Rector Intendente CARLOS ALBERTO MONROY AREVALO Jefe Comunicación Pública Febrero 2013 Pág. 1

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PRINCIPAL

Actividades Principales Pág. 1

LINEAS DE ACCIÓN

Actividades de inducción Celebración de cumpleaños Donación elementos escolares Seguimientos a los procesos Visita de telemática Presentación representantes de

personería y concejo estudiantil Almuerzo de compañeros Imposición de la santa ceniza Visita del bus interactivo Simulacro de evacuación Escuela de padres Debate de candidatos a

personería Visita de obras sociales Instalación de la valla del colegio

Pág. 2 - 8

ACADÉMICA

Entrevista de estudiantes nuevos Reunión de padres de familia Reunión de área Día de san Valentín Visita de Cesar Ocampo Actividades de transición B Visita del Señor Coronel Ángel

Hugo Rojas Sandoval Comandante del Departamento de Policía Quindío.

Saludo de rectoría hacia la ministra de educación Nacional María Fernanda Campo Saavedra Pág. 9 a 12

LOS MÁS DESTACADOS

Personaje del mes de Febrero 2013 Pág. 13

Teniente GONZALO ZABALETA ABRIL

Rector

Intendente CARLOS ALBERTO MONROY AREVALO

Jefe Comunicación Pública

FFeebbrreerroo 22001133

Pág. 1

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Boletín No 2

Inducción al personal de contrato de prestación de servicios

Los directivos del colegio impartieron amplia instrucción al

personal de docentes que ingresan nuevos al colegio, en temas relacionados con la reseña histórica de la policía, símbolos institucionales, sistema de gestión integral, sistema operativo de estímulos e incentivos, requisitos para trámites de cuentas de cobro, plan de evacuación y muchos temas más; con el fin de que se conozca en forma general el funcionamiento integral de nuestra institución y su dependencia de la dirección de bienestar social y de la Policía Nacional en particular; generando un sentido de pertenencia y amor por la función docente desempeñada en el plantel educativo. Lunes 040213

Pág. 2

Celebración cumpleaños

En horas de la noche; luego de finalizar con todas las funciones

académicas y administrativas, el grupo de uniformados del colegio, celebró el cumpleaños del señor Intendente Marco Tulio Devia, deseándole por medio de una sencilla actividad un máximo de bendiciones y bienestar integral para él y su familia. Lunes 040213

Donación de elementos escolares para los niños y

niñas más necesitados

La coordinación de desarrollo humano en equipo con la Policía

de Infancia y adolescencia, adelantó en todos los salones del colegio una campaña dirigida a recaudar donaciones de elementos de estudio como cuadernos, lápices y libros los cuales ayudarán a familias de escasos recursos que no poseen los elementos necesarios para su inicio de clases.

Este noble gesto permitió que los estudiantes ayuden a los más necesitados, los cuales también tienen derecho a ser felices y bien educados. Miércoles 060213

Acompañamiento y seguimiento a los procesos que

integran el colegio

En aras de fortalecer nuestro Sistema de Gestión Integral y con el fin

de verificar que los responsables de los procesos de nuestro colegio los

estén implementando de acuerdo a lo establecido desde el nivel central

y en la suite visión empresarial, se llevó a cabo la actividad de

seguimiento al proceso de gestión curricular, verificando cada uno de

sus componentes, su trazabilidad y ejecución en cada salón de clase y

n los proyectos y programas, con el fin de ofrecer un servicio educativo

de calidad fundamentado en el seguimiento oportuno de las directrices

impartidas desde la dirección de bienestar Social para los colegio de la

Policía. Miércoles 060213

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Boletín No 2

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Acompañamiento personal de Telemática del Departamento de Policía Quindío. Para desarrollo de

proyectos de avances informáticos

Actualmente los directivos de la institución están gestionando

todos los elementos requeridos para la instalación de una red LAN, realizando un diagnóstico de las necesidades en cuanto a equipos, cableado y electricidad.

Esta estructura permite mejorar notablemente el servicio de comunicación a través de internet en cada uno de los salones, bloques y oficinas que hacen parte del colegio, de esta forma se posibilita el mejoramiento de la educación mediante un uso más personalizado de los recursos informáticos disponibles y aplicación de las Tics por docentes en cada clase. Jueves 070213

Presentación de Representantes de los estudiantes y candidatos a Personería estudiantil.

Cada curso que integra el colegio Nusefa tiene su estudiante

que los representa, por esa razón antes directivos, docentes y estudiantes fueron presentados en formación general, dando a conocer en forma clara, simple y sencilla cuál es su función y el compromiso de todos los compañeros ante esta responsabilidad. De la misma forma los candidatos a personería presentaron algunas de sus propuestas por las cuales buscan su elección en los próximos comicios. Lunes 110213

Reunión de profesores con Directivos del colegio.

Los directivos del colegio convocaron a reunión general de

profesores con el fin de socializar y unificar la información que se transmite en la reunión de padres de familia a celebrarse en este día.

Fundamentados en el trabajo en equipo, se pretende que todos los directores de curso y docentes suministren la misma información, referente a los cambios que para esta vigencia escolar sufrieron el manual de convivencia y reglamento académico, y demás información sobre la planeación de actividades para el 2013. Martes 120213

Almuerzo de compañeros

El equipo de protocolo organizo un almuerzo de

compañeros con el cual damos la bienvenida a los docentes que llegan nuevos a nuestro colegio.

Mediante esta actividad se quiere transmitir la necesidad de trabajar en equipo para ofrecer lo mejor de nuestra función docente y alcanzar los niveles de calidad que se fomentan en nuestro sistema de gestión integral. Martes 120213

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Boletín No 2

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Imposición de la SANTA CENIZA

En un acto religioso que enmarca el inicio de la cuaresma, el

grupo de oración del capellán de la policía Jesús Amador Quiceno, visitó el colegio con el fin de colocar a los estudiantes la “Señal de la Santa Cruz”, símbolo de cambio y agradecimiento hacia Dios, por las bendiciones que derrama sobre nosotros cada día. Miércoles 130213

Visita de verificación de la seguridad integral del colegio

Con el fin de mejorar la seguridad en el colegio, relacionada con

las instalaciones, personal y desarrollo de los planes de emergencia y evacuación; el señor It. Emilio Torres, adscrito a la SIPOL del departamento, verifico detalladamente toda la zona identificando las debilidades que en seguridad presentamos como institución. Mediante este análisis se pueden diseñar y aplicar estrategias que incrementen la seguridad de todo el Colegio. Miércoles 130213

Entrega de Televisores LED a los grados Once

Contribuyendo al uso de las Tics en las aulas de clase, la

dirección de Bienestar Social dotó al colegio de 4 televisores LED de 32 pulgadas los cuales fueron instalados en Preescolar y grados once. Los directivos ofrecieron a los estudiantes un pequeño desayuno en el aula de clase acompañado de palabras que instruyen sobre la necesidad de mejorar no solo en calidad docente, sino también en los elementos necesarios para ejercer esta gran labor. Jueves 140213

Habilitación de una Nueva Impresora

La Dirección de bienestar Social, Realizo un contrato de

prestación de servicios de fotocopiado para el colegio, con fin de satisfacer las necesidades de la institución, referentes a la impresión y material utilizado a diario por los directivos, docentes y estudiantes.

De esta forma mejoramos en el servicio ofrecido a la comunidad educativa, teniendo disponibles los recursos para el buen funcionamiento de todos los procesos. Viernes 150213

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Competencia de patinaje

El intendente Jhon Muñoz realizó el acompañamiento

de los estudiantes que usan su tiempo libre en actividades deportivas como el patinaje, futbol entre otras.

En esta ocasión los niños que entrenan patinaje en el Patinódromo Parque de la Vida Armenia se dieron cuenta que el colegio está pendiente de sus actividades externas, las cuales tienen por objetivos usar su tiempo positivamente en beneficio de su aprendizaje y alegría de sus familias y de la comunidad educativa. Lunes 180213

Presentación Candidatos al consejo Directivo

Los estudiantes del grado once A y B, candidatos a personería

estudiantil y representante ante el consejo directivo, realizaron en este día su presentación ante los estudiantes del colegio; en formación general dieron a conocer de manera generalizada sus aspiraciones y proyectos que incentivaron su postulación, con el fin exponer ante la comunidad sus objetivos y metas y empezar una campaña de elecciones la cual enfatiza en la realización de actividades para el beneficio de los estudiantes y de toda la comunidad educativa en general. Lunes 180213

Visita del Bus interactivo de la Policía Nacional

Mediante gestiones realizadas por los directivos del colegio, se

logró junto con policía de infancia y adolescencia la visita del bus interactivo de la Policía Nacional, donde integrantes de la policía de Infancia y adolescencia realizaron un acompañamiento cuya finalidad está enfocada a capacitar los estudiantes de bachillerato en prevención del consumo de sustancias psicoactivas, de la misma manera los estudiantes de primaria se capacitaron en el temas relacionados con el “abuso sexual”. Finalizada la actividad se logró capacitar a 144 estudiantes del colegio. Es de anotar que esta actividad es de gran relevancia, teniendo en cuenta los medios tecnológicos utilizados para enseñar situaciones que relacionan problemáticas comunes en la sociedad, mediante herramientas lúdico-formativas. Martes 190213

Presentación candidatos a personería estudiantil

Los candidatos a la personería estudiantil, Juan David Olaya y Camilo

Ospina en compañía del docente Ronald Stivel Jiménez, del área de sociales, realizaron una visita por cada uno de los salones de clase, en la cual se presentaron ante los estudiantes dando a conocer sus proyectos y aspiraciones para ser ejecutados por el personero elegido.

De esta forma se busca que los candidatos tengan un acercamiento que contribuya a fortalecer estrategias para expresarse en público, ambos candidatos fueron bien recibidos por los estudiantes de cada curso, quienes escucharon atentamente sus propuestas.

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Capacitación de la Cruz Roja en primeros auxilios

Mediante gestiones realizadas por rectoría con funcionarios de

la cruz roja municipal, se logró implementar un cronograma semanal de capacitaciones dirigidas a los docentes y directivos del plantel, las cuales tienen como objetivo instruir a todos los funcionarios en primeros auxilios. De esta forma en caso de presentarse algún accidente al interior del colegio, se tendrá la capacidad de suministrar los primeros auxilios a las víctimas, minimizando riesgos y optimizando el servicio ofrecido hacia la comunidad educativa en general. Miércoles 200213

Simulacro de evacuación.

En este día los integrantes del proyecto de Prevención,

realizaron un simulacro de emergencias, en el cual se midió la capacidad de respuesta ante estos eventos de los funcionarios y estudiantes en el colegio.

Este ejercicio sirve como mecanismo de precaución ante cualquier eventualidad que implique riesgos; mediante la medición de tiempos de reacción se mejoran las estrategias para un posible evento futuro. Jueves 210213

Escuela de padres

La primera escuela de padres fue celebrada en el auditorio del

colegio San José, y gestionada por la Ps. Gladys Brito; este evento tuvo como expositores a delegados de la personería Municipal, Dr. Miriam Rangel, Ps. Paula Ruiz, Ag. Carolina Hernández Pt. García. Los cuales trataron temas relacionados con la ley 1098 y la resolución de conflictos; el fin principal fue ofrecer herramientas a los padres de familia para evitar conflictos en sus hogares, también sobre la corresponsabilidad que relaciona la ley 1098 frente a los hijos y los cuidados que como padres debemos ofrecerles. Jueves 210213

Charlas sobre Educación sexual

Con el fin de fortalecer los ambientes saludables en el

colegio, la docente Nataly Loaiza responsable del programa de educación sexual y construcción de la ciudadanía, ofreció a los estudiantes de grados 6º y 7º una charla cuyo tema principal fue la prevención y el manejo adecuado de la sexualidad en los jóvenes, los cuales realizaron intervenciones que permitieron aclarar dudas y formar sus expectativas de vida, fundamentadas en el respeto por sí mismos y por sus compañeros, pensando siempre que el mejor momento para aprender es “Ahora”. Jueves 210213

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Debate Candidatos a personería

En este día los docentes del área de sociales coordinaron una

jornada en la que los estudiantes de todos los cursos de bachillerato escucharon las propuestas de los personeros estudiantiles.

Dichas propuestas generaron un debate, en el cual los candidatos respondieron inteligentemente todas las inquietudes expresadas por los alumnos, los cuales al escuchar estas intervenciones pueden sacar conclusiones que ayuden a elegir bien al personero estudiantil.

Se destaca que en esta ocasión NO hay rivalidad entre los candidatos los cuales trabajan a favor de la comunidad estudiantil. Viernes 220213

Reunión de coordinadores.

El señor Teniente Gonzalo Zabaleta, rector del colegio,

convoco a los coordinadores en la rectoría con el fin de socializar políticas e instrucciones impartidas por la Dirección de Bienestar Social, enfocadas al fortalecimiento del Sistema de Gestión integral y Políticas de calidad establecidas.

El objetivo general de esta reunión fue que el equipo de trabajo de la institución educativa se entere de primera mano cuales son las acciones que ayudarán a mejorar en calidad educativa y aplicar estrategias que conlleven a que las instituciones de educación policial se mantengan como una de las mejores instituciones a nivel departamental y nacional. Lunes 250213

Reunión de los representantes al gobierno escolar

Mediante la supervisión y direccionamiento constante de los

docentes del área de ciencias sociales y la Lic. Sandra Arias, se convocaron en la cafetería a los estudiantes que aspiran a hacer parte del gobierno escolar.

En esta reunión los asistentes escucharon una a una las propuestas y proyectos de sus compañeros; con el fin de que los docentes encargados los direccionen sobre la forma de llevar a cabo su candidatura teniendo como objetivo principal el bienestar de toda la comunidad educativa. Martes 260213

Reunión con docentes y directivos

Desde las 11 am hasta la 01 pm los docentes y directivos participaron de una reunión en la sala de profesores del colegio, donde los coordinadores y rectoría socializaron en forma pedagógica las actualizaciones al SGI, y las políticas de cumplimiento para el proceso de gestión curricular y gestión comunidad.

El objetivo de esta capacitación es fortalecer al personal en conocimientos sobre la misionalidad de los colegios de la policía nacional, buscando cada día el cumplimiento de nuestra visión y misión institucional, teniendo como herramientas potenciales las Políticas de Calidad. Jueves 010313

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Instalación de la Valla que identifica el colegio

Mediante gestiones realizadas por los

directivos del colegio se logró realizar un contrato que conllevo a la elaboración e instalación de la valla que identifica el colegio en la vía principal.

Este elemento posee características llamativas

que relacionan nuestra misionalidad, la cual

tiene como elemento principal el

fortalecimiento de la familia para el

mejoramiento continuo de la educación. Lunes

250213

Visita de las Integrantes de Obras Sociales al colegio

Siendo conscientes de nuestro imperativo de mejorar la calidad

de vida del personal que integra nuestra Institución y en aras de brindar un servicio educativo de alta calidad a sus hijos y familiares, los directivos del Colegio Nuestra Señora de Fátima de Armenia y la comunidad educativa en general, resalta la labor realizada por las integrantes de Obras Sociales del departamento del Quindío.

En las instalaciones de este plantel educativo y bajo el liderazgo de la señora MARTHA ISABEL ORTIZ DE ROJAS (Presidenta), se realizó una visita de acompañamiento y motivación en la cual los estudiantes de primaria a través de sus talentos y capacidades realizaron actos culturales mediante los cuales demostraron el impacto educativo que ha generado en ellos la formación integral que les brindamos.

Para nosotros es importante que nuestros integrantes tengan en claro que nuestro objetivo está orientado a generar niveles de satisfacción con la institución para contribuir al mejoramiento de su calidad de vida; repercutiendo en una mayor actitud en el servicio policial y efectividad del mismo, con el objeto de cumplir la misionalidad institucional. Miércoles 270213

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Primera Reunión de padres de familia vigencia escolar 2013

En este día se llevó a cabo la reunión de padres de familia en la cual se brindó un saludo de bienvenida a

los participantes por parte de los directivos y docentes y se tratándose los siguientes temas:

1. El señor Rector realizo la presentación del equipo de trabajo ante la comunidad de padres de familia y asistentes a la reunión; informando detalladamente su función y cargo para la presente vigencia escolar.

2. Seguidamente el señor Intendente Carlos Alberto Monroy realizo la presentación de la página del colegio www.nusefaquindio.com, la cual, para este año funcionará como uno de los principales medios de comunicación e interacción entre los integrantes de la comunidad educativa.

3. Intervino la señora Esp. Martha Cecilia Isaza, Coordinadora académica, quien expuso los cambios que el reglamento académico tiene para el presente año, los cuales van enfocados al mejoramiento continuo de la calidad educativa integral ofrecida por nuestra institución.

4. El señor Intendente Jhon Fredy Muñoz, Coordinador de desarrollo humano, expuso en forma detallada los cambios presentados en el manual de convivencia, los cuales están enfocados en el mantenimiento del orden y disciplina en nuestra institución, siendo este un trabajo en equipo de padres, profesores, docentes y directivos.

5. Intervino en esta reunión el señor Intendente Puerta Urrutia Libardo, quién expuso sobre la necesidad de que los padres de familia se afilien a los servicios ofrecidos por Bienestar Social de la Policía Nacional, y todo lo referente a los recaudos por conceptos de matrículas y pensiones.

6. El señor rector Teniente Gonzalo Zabaleta dio a conocer a los padres de familia el reconocimiento que hizo la policía nacional a través de la dirección de bienestar social a nuestro colegio como “Mejor Gestión Educativa del 2012” donde se obtuvo el Primer puesto en “Gestión Administrativa y Pedagógica”, siendo un logro obtenido gracias al trabajo en equipo evidenciado por toda la comunidad educativa.

7. Posteriormente los padres de familia pasaron a cada una de las aulas de clase, donde los directores de grupo dieron a conocer el funcionamiento de cada grupo de acuerdo a la exigencia de los mismos, tratándose temas individualizados referentes a la convivencia, a la parte académica y estrategias para posicionar nuestro colegio de acuerdo a nuestra misión institucional. Martes 120213

Entrevista a estudiantes Nuevos.

En esta época del año la coordinación de orientación escolar

trabaja realizando entrevistas a estudiantes que aspiran a hacer parte del sistema educativo del colegio; mediante ejercicios y preguntas selectivas se realiza un análisis académico y convivencial del niño con el fin de encontrar estrategias que contribuyan a su proceso de adaptación al nuevo ambiente escolar, el cual se evidencia con el trabajo en equipo de padres e institución educativa. Semana del 04 al 080213

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Reunión de área de Matemáticas y español

Bajo la supervisión del señor Rector y la Coordinadora académica del colegio; se llevó a cabo la reunión

de área de Matemática y español, teniendo como fin exponer ante los directivos las metas y proyectos desde cada área para el año 2013; buscando con ello mejorar las estrategias de aprendizaje, direccionadas a ubicarnos en nivel muy superior en el ICFES, y ofrecer día a día una educación de calidad a todos los estudiantes.

Los directivos supervisan el trabajo de los integrantes de las áreas el cual debe estar enmarcado en los parámetros del SGI, y la mejora continua a través de las estrategias que ofrecidas por los docentes y directivos miércoles 130213

Día de “Saint Valentine”

Usando el idioma inglés, los docentes del área

dieron un bonito detalle a todos los docentes del colegio, conmemorando en este fecha especial el día de “San Valentín”, el cual es un sinónimo de amor, respeto y entrega hacia las personas que están siempre a nuestro lado, ofreciendo lo mejor para construir nuestra felicidad. Jueves 140213

Visita del señor Cesar Ocampo “Inventor de la NASA”

Mediante gestión realizada por los directivos del colegio y el área

de Ingles, se logró la visita del señor César Ocampo, quien participó en la planeación de operaciones y misiones para satélites comerciales, es analista líder de la trayectoria en el primer vuelo lunar para un satélite comercial, inventor de COPÉRNICO el cual es un diseño de trayectoria y sistema de optimización actualmente utilizado por la NASA y otras instituciones para realizar estudios de misiones de tipo lunar, asteroide o interplanetario con naves espaciales.

Es licenciado en Ingeniería aeroespacial de la universidad de Kansas, Magister y doctor en astrodinámica de la universidad de colorado.

En su visita al colegio los estudiantes de varios grados tuvieron la oportunidad de compartir ideas, experiencias e inquietudes con “Cesar Ocampo”; quien en forma dinámica y con una pedagogía que llegan a la mente de los alumnos. Jueves 140213

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Reunión de rectores instituciones educativas de armenia Quindío.

En esta importante reunión precedida y convocada por el comando del departamento de policía Quindío y secretaria de educación departamental se trataron temas referentes a la seguridad integral al interior de todos los planteles educativos de armenia y la forma en la cual la educación actual contribuye a mejorar notablemente las condiciones sociales por las cuales atraviesa el departamento, pretendiendo de esta forma construir estrategias conjuntas que ayuden a que en cada plantel educativo se formen personas de bien en principios y valores.

La educación actual mejora cada día más a pasos muy grandes, es por esta razón que los docentes y directivos deben estar continuamente preparados para afrontar los retos que traen consigo la población estudiantil, los cuales en muchas ocasiones evidencian avances significativos en materia de las nuevas tecnologías, pero con el riesgo de no tener dirección alguna que les indique lo bueno y lo malo de estos aprendizajes virtuales. Por tal razón los docentes y directivos están en la obligación y deber de prepararse cada día más para ofrecer a la juventud actual la mejor educación posible. Jueves 070213

Reunión de padres de estudiantes con necesidades educativas especiales

En este día se convocaron los padres de los estudiantes cuyos niños y niñas poseen necesidades educativas especiales, relacionadas con su comportamiento o desarrollo académico en el colegio. El fin de esta reunión fue la creación de estrategias conjuntas que permitan que todos los niños se adapten al sistema educativo mediante el seguimiento de instrucciones básicas que contribuyen a mejorar sus capacidades. Jueves 140213

Plantación de semillas en la Huerta Escolar por transición B

Fundamentados en el modelo pedagógico de aprendizaje significativo, los docentes de preescolar llevaron a los estudiantes a la “Huerta escolar”; en este lugar los niños tuvieron la oportunidad de intercambiar experiencias a través de vivencias con el entorno, sembrando semillitas de diferentes hortalizas y verduras

para que observen directamente el crecimiento y reproducción de las plantas. Viernes 150213

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Visita del Señor Coronel Ángel Hugo Rojas Sandoval Comandante del Departamento de Policía Quindío.

En este especial día el señor Coronel Ángel Hugo Rojas Sandoval, comandante del departamento de policía Quindío, visito las instalaciones del colegio con el fin de conocer todos los proyectos y actividades que allí se desarrollan. Mediante esta significativa visita los estudiantes y docentes dieron a conocer sus habilidades artísticas y culturales, mediante un acto protocolario que incluyó canto, danzas y mensajes de agradecimiento y apoyo al señor Coronel por la labor que desempeña en nuestro departamento.

Posteriormente en un agradable desayuno de trabajo los directivos de la unidad expusieron las políticas de administración aplicadas por el colegio y direccionadas por el área educativa, en las cuales se dieron a conocer los proyectos y beneficios que nuestra actividad docente y administrativa traerá a toda la comunidad educativa.

El señor Coronel so observo complacido por el trabajo en equipo demostrado por los integrantes del colegio Nusefa de Armenia, quienes velan porque cada día se brinden las condiciones necesarias de educación y salubridad a los hijos de la familia policial. Viernes 080213

Saludo de rectoría hacia la ministra de educación Nacional María Fernanda Campo

Saavedra

El señor Teniente Gonzalo Zabaleta, dio un saludo de bienvenida a la ministra de educación nacional María Fernanda Campo Saavedra, la cual vino a nuestro sector con el fin de inaugurar las instalaciones de la sede educativa del Caimo. En pocas palabras se dio un parte de buenos proyectos y expectativas de nuestra institución educativa policial, la cual día a día mejora en sus servicios ofrecidos a la comunidad alcanzando cada vez más los estándares de calidad que se contemplan en nuestras políticas. Viernes 080213

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ORF 17 ARIAS QUIROGA SANDRA LORENA MEJOR DOCENTE

Por su alto desempeño profesional y personal demostrado frente a su cargo como Jefe de Área de Ingles, es una persona dedicada, cumplidora con alto índice de competitividad, entregada y comprometida con su profesión, es positiva, prudente. Los actos que motivaron elegirla personaje del mes de marzo fueron su iniciativa y pertenencia en la resolución de conflictos, la comunicación que ha sostenido con padres de familia, la preparación de su área para la revista de control interno que tuvo lugar en el presente mes de marzo, así como la distribución de las horas de clase. Crea un ambiente favorable para el aprendizaje. Aplica estrategias metodológicas y didácticas para que los estudiantes logren resultados satisfactorios. Utiliza de manera creativa y recursiva el material educativo existente en la institución o en el contexto

PERSONAJE DEL MES ADMINISTRATIVO

Patrullero LOAIZA ALZATE JHON ALEXANDER

Los actos que motivan elegirlo personaje del mes se sustentan en la dinámica para ejecutar los lineamientos de control, verificación y análisis de los ingresos recibidos por conceptos varios del Colegio, de acuerdo a lo establecido en la normatividad legal vigente, destacándose por su iniciativa para aprender, dedicación y cumplimiento de las labores asignadas con alto índice de competitividad. Además ha respondido por la integridad, autoridad, veracidad y fidelidad de la cartera patrimonial del colegio.

EQUIPO DE ALTO DESEMPEÑO COMUNICACIÓN PÚBLICA

IT MONROY AREVALO CARLOS ALBERTO ORF15 ECHEVERRI BARRERO LAURA MARIA

Integran sus diferentes niveles de conocimiento para crear una estructura de trabajo que pretende alcanzar resultados notables en el marco de la comunicación del colegio y la organización, acatando las diferentes instrucciones recibidas por parte de la rectoría y mostrando preocupación por el alto desempeño. El equipo es elegido principalmente por la dinámica que se tuvo para adquirir un dominio propio (www.nusefaquindio.com) como página web del colegio y por la satisfacción de la necesidad de transmitir información oportuna y veraz.

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