Bestyrelsens arbejde med løsninger

og samfundsansvar

v/Bestyrelsesformand Lasse Bolander, Coop amba

81

249

379

450

20

82

Butikker

4

Kort om Coop…

Bestyrelser tilknyttet butikken heraf ca. 350 selvstændige Brugsforeninger

1.200 butikker

38 pct. af dagligvareomsætningen i Danmark

37.000 ansatte

Kunder i DK Medlemsvalgte Medlemmer

Ca. 3.500 Ca. 5. mio. Ca. 1,5 mio.

Coop ejes alene af medlemmerne - Hovedopgaven er, at skabe værdi for butikken og medlemmerne, men også om, at

overlevere ”slægtsgården” i bedre stand til næste generation (ansvarlighed)!

Vi engagerer os…

GoCook (Coops skolekontakt)

GoCook on Tour – frivillige laver mad sammen med børn

132.000 skoleelever får hvert år en smagekasse med råvarer til madkundskab

Handel med Afrika – Savannah, det bedste fra Afrika

Ansvarlig Cirkelkaffe fra Kenya

Engagement betyder også….

At det ofte er den lokale butik, der arrangerer byfesten i de mindre bysamfund

At medlemmerne kæmper den lokale butiks overlevelse

5

Bestyrelsens 3 hovedansvarsområder…

Bestyrelsen

Ambassadør i lokalsamfundet

Formål: Værdiskabelse for

forretningen og medlemmerne

i lokalsamfundet

Vi har en vision, som stiller krav til bestyrelserne

Det kræver bestyrelsesarbejde med balance og kompetence!

I Coop understøtter vi bl.a. med uddannelse, konsulenthjælp og

obligatorisk formandsuddannelse for nyvalgte!

Bestyrelsesarbejde med balance

Forening

Samfundsopgave

Bestyrelsens hovedopgave

”… Det er bestyrelsens opgave at varetage

den overordnede og strategiske ledelse af

selskabet med henblik på at sikre

værdiskabelsen i selskabet”

Anbefalinger for god selskabsledelse

Forretning

Bundlinje

Bestyrelsesarbejde kræver kompetence

For meget indblanding For lidt indblanding

Klassiske bestyrelsesudfordringer:

Uddeleren anvender ikke bestyrelsen som bestyrelse!

Tantebestyrelsen!

Bestyrelsen interessere sig for meget for detaljerne (varerne) i butikken,

frem for det strategiske lederskab på bestyrelsesniveau!

Rekruttering af ”nye” kræfter + ”rette” bestyrelseskompetencer!

Formandsuddannelsen - formandsrollen

Introduktion til bestyrelsesarbejde.

i Coop Obligatorisk

Intro. til bestyrelsesarbejde

Formandsrollen

Bestyrelsens opgave

Bestyrelsesmødet

Ansvar, pligt og jura

Governance

Bestyrelsesværktøjer

Personlig udvikling

DISC-profil

Modul 2

Ledelse i formandsrollen

Modul 1 Basis modul

Ledelsesdelen kan

tages som tilvalg

9 arbejdsopgaver guider bestyrelsen…

At uddanne sig er, at være i bevægelse

Værktøjer… Dialogskema mellem formand og uddeler Bestyrelsesevaluering

Ca. 1.500 årlige kursister … Over 100 gratiskurser med alt fra innovation, ledelse og forretningsforståelse samt madinspirationskurser

Digital On-line velkomstkursus… Se film og forstå Coop som forretning og forening

Bestyrelsesuddannelse på CBS - for formænd med særligt ansvar

3 moduler om: Kompetencer Selskabsloven Ledelse Risikostyring Governance m.m.

Gennemført foråret 2015 i samarbejde med CBS

Spørgsmål