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  • Bachelor Ressources

    Humaines (CGRH)

    Titre RNCP

    Niveau II reconnu par ltat

    Equivalent Bac +3

    INEAD vous prpare distance au Titre RNCP

    de niveau II reconnu par ltat Bachelor Ressources Humaines

    (CGRH)

    Pour intgrer la formation, le candidat doit tre titulaire :

    Lexprience professionnelle ainsi que le projet de llve seront pris en

    compte.

    Pour ladmission dfinitive des candidats, chaque dossier

    dinscription sera soumis la dcision de lquipe

    pdagogique.

    INEAD est soumis au contrle pdagogique du Ministre de lEducation Nationale, conformment larticle L. 444-3 du Code de lEducation.

    Dun diplme Bac +2 ou

    Dune VAE de niveau III

    Plan dtudes

    Objectifs de la formation : Acqurir ou complter des comptences oprationnelles pour grer

    efficacement les relations humaines Devenir un collaborateur oprationnel, forte capacit dvolution, pouvant

    sadapter aux exigences dun secteur en constante volution Stage ou priode en entreprise :

    12 semaines minimum temps plein

    Le Bachelor Ressources Humaines, CGRH, prpare aux mtiers de :

    Gestionnaire administratif des Ressources Humaines Charg de formation en entreprise Charg de lemploi et des comptences Charg de recrutement et de mobilit professionnelle Assistant Ressources Humaines

    Un Mtier

    La formation certifiante, en e-learning, dispense par INEAD apporte les connaissances thoriques, et les comptences oprationnelles recherches sur le march du travail franais. La Certification RNCP est dlivre par la Commission Nationale de la

    Certification Professionnelle (CNCP), place sous lautorit du Ministre du

    Travail.

    Un Emploi

    - 1 - INEAD - Institut National dEnseignement A Distance - Le Charcot 39 av Padovani 13127 VITROLLES

    Tl. 01 75 434 434 - Fax : 04 42 46 57 32 - Email : info@inead.fr. - Site : www.inead.fr Enregistr* sous le n93131308813 auprs du prfet de rgion Provence-Alpes-Cte dAzur- Siret 488 741 042 00029

    Ce titre certifi est enregistr au Rpertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP)

    Niveau II reconnu par lEtat. Dtenteur : Sciences-U Lyon.

    Arrt du 28/07/2017 publi au JO du 05/08/2017.

    V 2017.09

  • Bachelor Ressources Humaines (CGRH)

    Titre RNCP - Niveau II

    - 2 - INEAD - Institut National dEnseignement A Distance - Le Charcot 39 av Padovani 13127 VITROLLES

    Tl. 01 75 434 434 - Fax : 04 42 46 57 32 - Email : info@inead.fr. - Site : www.inead.fr Enregistr* sous le n93131308813 auprs du prfet de rgion Provence-Alpes-Cte dAzur- Siret 488 741 042 00029

    Droulement de ma formation distance

    Campus en ligne

    Inscription mes examens Envoi des documents de fin de formation et diplmes si validation

    Rception de mes codes daccs la plateforme

    Inscription Mon tempo

    Mon E-learning

    Mon tutorat

    Mon coaching

    Ma progression

    Mon campus en ligne

    V 2017.09

  • Programme de la formation

    Matires Evaluations Dure

    Thorique

    UC1 Organiser la Gestion Sociale des collaborateurs

    UC1.1 - Les aspects du droit social : individuels et collectifs. 1 70

    UC1.2 - Administration du personnel 1 30

    UC1.3a - Les tableaux de bord sociaux 1 20

    UC1.3b - Bureautique

    UC1.4 - Processus et contrle des lments de paie 1 52

    UC1.5 - Les instances reprsentatives du personnel 1 20

    UC1.6 - Risques sociaux 1 20

    Dure UC1 212

    UC2 Recruter en lien avec les directions oprationnelles

    UC2.1 - Le processus de recrutement 1 20

    UC2.2 - La Stratgie de sourcing 1 38

    UC2.3 - Conduite dun entretien de recrutement 1 10

    UC2.4 - Intgration du nouveau collaborateur 1 10

    Dure UC2 78

    UC3 Dvelopper les ressources humaines : GPEC et Formation

    UC3.1 - Communication interne et externe 1 30

    UC3.2 - Marketing RH 1 10

    UC3.3 - Gestion et pilotage dun plan de formation 1 65

    UC3.4 - Planification et suivi dune dmarche de gestion prvisionnelle des emplois et comptences

    1 35

    UC3.5 - La gestion de projet 1 15

    UC3.6 - Anglais professionnel - 10

    Dure UC3 165

    Dossiers finaux 21

    UC4 Applications professionnelles

    Mmoire et soutenance - Mthodologie 24

    Dure UC4 45

    Total Formation (Hors Stage) 500 h

    - 3 - INEAD - Institut National dEnseignement A Distance - Le Charcot 39 av Padovani 13127 VITROLLES

    Tl. 01 75 434 434 - Fax : 04 42 46 57 32 - Email : info@inead.fr. - Site : www.inead.fr Enregistr* sous le n93131308813 auprs du prfet de rgion Provence-Alpes-Cte dAzur- Siret 488 741 042 00029

    Programme de la formation

    Administrer au quotidien le personnel

    Traiter les oprations de paie en interne et en externe

    Collaborer la gestion prvisionnelle des emplois et des comptences et tre en charge de certains recrutements

    Participer lanalyse des besoins de lentreprise en formation

    Transformer linformation RH en communication

    Grer les relations avec les institutions reprsentatives du personnel

    Bachelor Ressources Humaines (CGRH)

    Titre RNCP - Niveau II

    V 2017.09

  • - 4 - INEAD - Institut National dEnseignement A Distance - Le Charcot 39 av Padovani 13127 VITROLLES

    Tl. 01 75 434 434 - Fax : 04 42 46 57 32 - Email : info@inead.fr. - Site : www.inead.fr Enregistr* sous le n93131308813 auprs du prfet de rgion Provence-Alpes-Cte dAzur- Siret 488 741 042 00029

    Lors de la priode en entreprise, llve doit justifier dune mission de 12 semaines minimum temps plein, adapte aux exigences du Titre. Cette mission permet dacqurir des comptences et de progresser autant en savoir-tre quen savoir-faire. Cette mission est value par le tuteur en entreprise. Pour le stage, INEAD rdige une convention de stage.

    Modalits dvaluation

    Stage ou Priode en Entreprise

    Modalits dobtention du Titre

    Obtention du Titre :

    Llve se verra attribuer le Titre certifi si les conditions cumulatives suivantes sont runies : Rendre lensemble des devoirs Obtenir une moyenne gnrale gale ou suprieure 10/20 dans chaque Unit Capitalisable (UC) Obtenir une moyenne gale ou suprieure 6/20 lEtude de Cas, au Mmoire, et la soutenance du Mmoire Avoir t prsent(e) toutes les preuves de lexamen, labsence une preuve impliquant un zro liminatoire Avoir effectu une mission de 3 mois temps plein dans lentreprise, durant son cursus Rattrapage :

    La note obtenue remplace automatiquement la premire note. Elle doit permettre llve de compenser la moyenne gnrale de la squence.

    Examens ou passage du Titre

    La session dexamen a lieu Lyon chez le certificateur Les frais dinscription aux examens ne sont pas inclus dans le montant total de la formation. Ils sont rgler, au plus tard, lor s de linscription lexamen.

    Bachelor Ressources Humaines (CGRH)

    Titre RNCP - Niveau II

    Epreuve UC Forme

    Evaluations modulaires

    UC1 Organiser la gestion sociale des collaborateurs Evaluations modulaires

    Evaluations de comp-tences - Constitution de dossiers avec soutenance orale

    UC2 Recruter en lien avec les directions oprationnelles

    UC3 Dvelopper les ressources humaines : GPEC et Formation

    Examen final UC4 Applications professionnelles

    Dossiers

    Mmoire crit

    Soutenance du mmoire

    Notation entreprise Stage Professionnel ou Priode en Entreprise Fiche dvaluation

    V 2017.09

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