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Roma, 07 Marzo 2012
Salvatore Marras (diffusione di voci incontrollate)
er Pier (progetto, sviluppo e FUFFA-making)
Enrico Corso (assistenza tecnica su server)
Marcello Verona (autenticazione)
Gianluca Affinito, Laura Manconi, Sabrina Onano(idee e consigli)
Roberta Chiappe e.. TU! (recupero risorse perdute)
Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
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Obiettivi
Gestione
RIUsabileSCORM-compliantAccessibileLearningObject
Punto di accesso unico alle unità
didattiche multimediali
Formez
Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Riuso
Produzione
2. Valorizza (ricerca, fruizione, condivisione, …)
3. Standardizza (modelli, classificazione, …)
1. Raccoglie (LO, sorgente, sceneggiature, …)
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DISCENTI (Dipendenti PA, cittadini?)
Ospiti:
1. Catalogo dei Learning Object
2. Anteprima LO
3. Ricerca per tag e parole chiave
4. Modulo di registrazione (≠ iscrizione ai corsi)
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Funzionalità
Registrati:
5. Forum di assistenza tecnica
6. Quiz di autovalutazione delle conoscenze iniziali/finali
Webinar?
eBook?
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Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Modello
Bug
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DISCENTI AUTONOMI
Auto-iscrizione e fruizione in completa autonomia deimateriali didattici
1.navigando all’interno di moduli formativi standard
2.selezionando i LO di proprio interesse
Autenticazione?
Orientamento?
Certificazione?
Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Funzionalità
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Categorie
Liste LO
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Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
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DISCENTI IN GRUPPO
Iscrizione e fruizione di percorsi formativi in convenzione:
•concordati con la propria amministrazione di appartenenza
•realizzati ad hoc dal Formez,
•erogati in modalità blended learning
•basati sul modello di apprendimento collaborativo,
•con supporto di tutor ed esperti,
•courseware completo (LO, webinar, EOL, AV, …),
•certificazione e attestato Formez.
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Funzionalità
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Quiz auto valutazione
Test SCORM
Bug tracker?
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TUTOR DIDATTICO/TECHNOLOGY STEWART
1. Consultazione del repository (archivio dei materiali didattici ad accesso riservato).
2. Selezione dei contenuti multimediali da aggregare per la realizzazione di nuovi corsi online (su RiusaLO o altri LMS).
3. Creazione ed erogazione di un nuovo percorso di formazione.
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Funzionalità
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Link
vs
Contenutiduplicati
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Classificare:
1.tutte le unità didattiche multimediali Formez.
Scaricare:
2.tutti i materiali di sviluppo (testi, libreria immagini, file sorgente, …)
Contattare:
3.tutti gli attori coinvolti nelle produzione (autori, sceneggiatori, sviluppatori, …).
Segnalare:
4.tutti i bug
RESPONSABILI DI SVILUPPO COURSEWARE
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Funzionalità
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Standard IEEE Learning Technology Standards Committee per Learning Object MetadataLOM IEEE1484.12.1-2002
Standard Formez per la classificazione dei documenti Job Aid 1 versione 7.2 11/2006
Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Standard TRIO?
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Visualizzare:
1.tutte le unità didattiche multimediali Formez;
2.il loro impiego nei corsi online;
3.lo staff coinvolto.
Ricevere richieste di convenzione dalle PA?
RESPONSABILI DI PROGETTO
Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Funzionalità
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Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
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Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Esempio (TRIO Regione Toscana)
SCORM
No SCORM
moltipochi
2.0
1.9
customcoreLO Moodle
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Esempio (TRIO Regione Toscana)
assistito
auto
blendedonline
P.A.
privati
tuttoLOapprendimento offerta
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Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Help desk
STRUMENTI
•Gestione tecnica della piattaforma•Attivazione corsi e utenze
UTENTI
•Orientamento ai corsi (individuale e in convenzione)•Assistenza tecnica agli utenti individuali (forum, call center?)
LO
•Alimentazione repository•Monitoraggio bug LO
DISTRIBUZIONE
•Condivisione LO su piattaforme/enti terzi•Promozione e informazione (es. video "come si usa")
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1. Non sviluppare/vendere RiusaLO prima che sia sviluppato/vendibile.
2. Non utilizzare RiusaLO without er Pier supervision (standard, guida all’uso ed esercitazione).
3. Una volta pronto, utilizzare sempre e solo RiusaLO come archivio/riferimento.
NO MAGIA NERA/PREVENDITA
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Regole
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1. RIUSALO
2. Guida all’uso
3. Esercitazione
4. Video (promozionale, tutorial)
5. LO
Pagina Fb, profilo Twitter e LinkedIn?
Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Materiali
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Direzione Generale per le Politiche Attive e Passive del Lavoro
Lista della spesa
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Politiche
Alimentazione
Sviluppo
Organizzazione
Pubblicazione
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