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Gracias por interesarteen nuestra propuesta denegocio.En esta presentaciónconocerás más nuestraempresa y el negocio quetenemos para ofrecerte
Nuestra Historia
Don Manuel Vázquez y su esposa, Carmen, oriundos de Galicia, comienzan a comercializarartículos para colchoneros, y luego a fabricar los primeros colchones en forma artesanal.Tuvieron cinco hijos, tres de los cuales siguieron sus pasos.
1916
Se realiza la apertura de una planta industrial para la fabricación de colchones de resortes.
2008 Lanza un plan de reingeniería interna, orientado a la alta exigencia del mercado eninnovación y desarrollo.
Hoy Springwall es una de las más prestigiosas marcas del mercado de colchones y sommiers en la Argentina, con una gran experiencia en la industria del descanso.
Durante los 100 años de trayectoria, tres generaciones con el mismo espíritu, transformaron la marca en lo que es hoy, un verdadero especialista en la industria del descanso.
1941Se incorpora la marca Multilastic, de resortes continuos. Adquisición de equipamiento inglesúnico en el país.1971
Se incorporan los resortes, Bonnell y Pocket, completando así las tres líneas de resortes.1996
2016 La empresa cumple 100 años en el mercado y adquiere un pantógrafo para hacer colchonesde espuma inteligente, manteniéndose a la vanguardia en cuanto a innovación y desarrollo.
Conceptode Negocio
Nuestro principal desafío es lograr que cada persona sienta la calidad, disfrute la tecnología y viva la exclusividad de nuestros COLCHONES Y SOMMIERS para que experimente el mejor descanso cada día.
NuestrosProductos
Nuestros productos son sinónimo de:
CONFORT CALIDAD DURABILIDAD FLEXIBILIDAD ANATOMICA
Test de descansoColchones
Sommiers
Almohadas
Sabanas
Fragancias
batas
Complementos
Instituto del sueño
Sello del buen diseño
Nuestros Clientes
Todos aquellos que buscan calidad y confort en colchones y sommiers. Invierten en productos que le brindan un buen descanso.
Mercado CorporativoHotelería
ConstrucciónSalud
• Marca con 100 años de experiencia en el mercado.
• Concepto de Negocio probado.
• Know-How del negocio (Manuales Operativos).
• Diseño del Proyecto.• Capacitación y
entrenamiento al Franquiciado y su personal.
• Asistencia para la puesta en marcha y compra inicial.
• Inversión Inicial.• Adecuación del inmueble.• Equipo de Vendedores.• Compromiso y disponibilidad
para la formación
Esquema de Aportaciones
Cuando iniciamos la relación
Esquema de Aportaciones
• Negocio Simple de gestionar.• Entregas centralizadas.• Abastecimiento asegurado
de nuestras propias fábricas.• Asistencia y Supervisión para
la mejora continua.• Capacitación permanente en
atención al cliente y ventas.• Soporte de Marketing y
Promociones.
• Participación activa en la gestión del negocio.
• Liderazgo y motivación del equipo de ventas.
• Posicionamiento y cuidado de la marca.
• Desarrollo del mercado.• Siga los lineamientos y
procedimientos de la marca.• Regalías.
Durante la relación
Requisitos para buscar locaciones
Desarrollado para operar con modalidad AUTOSERVICIO.
Ofrece Pizza al molde, empanadas y una limitada variedad de postres.
Para zonas comerciales, residenciales o polos
gastronómicos con alto tránsito peatonal.
LOCALFormato donde se exhiben la diferentes líneas quecomercializamos y los complementos para un buen descanso.Espacio donde el cliente experimenta la calidad de nuestrosproductos.
Centros Comerciales. Polos de Diseño y Decoración.Zonas de Colchonerías o Mueblerías.
Locales entre 80m2 y 120m2. Ideal esquina. Frentevidriado para una buena visualización. Disponibilidadpara estacionar.
Personal Requerido
Franquiciado
Vendedor 1 Vendedor 2Opcional
Ventajasdel Rubro
Producto sin estacionalidad
Sin fecha de vencimiento.
Valor alto de ticket promedio.
Negocio fácil de gestionar.
Requiere poco personal.
Ventajas de Nuestra Franquicia
> Experiencia de 100 años en el rubro.
> Expertos en la industria del descanso.
> Proveemos de nuestras propias fábricas.
> Garantizamos el abastecimiento durante todo el año.
> Opera con poco stock.
> Trabajamos sobre los pedidos de los clientes.
> Nuestra metodología de atención asegura un altoporcentaje de operaciones de ventas.
> Capacitamos al Franquiciado y a su personal para elmanejo del negocio, técnicas de venta, etc.
> Asistimos al franquiciado en el proceso de ventas y engestión de su local.
> Transferimos nuestro KNOW-HOW a través de losmanuales de Franquicia.
BIENVENIDO
Buscamos socios que participen en la gestión diaria del negocio.
Perfil comercial y emprendedor.
Que siga los lineamientos de la empresa.
Comprometido con el negocio y la marca.
Con respaldo financiero y deseos de crecimiento.
Con vocación de servicio.
Proceso de Otorgamiento
Intercambio de información entre la empresa y el interesado.1
Análisis económico – financiero del proyecto de inversión
Firma de contrato de reserva de franquicia | zona
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Firma de contrato de alquiler del local
Firma del contrato de FRANQUICIA
Proceso de Otorgamiento
Elaboración del Plan Pre Apertura
Diseño y adecuación del local.
Capacitación y entrenamiento inicial.
LANZAMIENTO!Comunicación del nuevo Local.
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